如何加強企業(yè)內(nèi)部審計探析
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摘要：伴隨著經(jīng)濟新常態(tài)的不斷發(fā)展，我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)體系呈現(xiàn)出了一定的調(diào)整狀態(tài)。從企業(yè)實際運營情況可以看出，大多數(shù)企業(yè)制度都有得到了明顯的完善。因此，對于企業(yè)而言，也逐漸從以往傳統(tǒng)的經(jīng)濟管理理念轉(zhuǎn)換為了新型經(jīng)營管理方式，而內(nèi)部審計是企業(yè)內(nèi)部管理期間不可缺少的一個環(huán)節(jié)，其在企業(yè)運營中占據(jù)重要的地位。所以，在經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展背景下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)加大對內(nèi)部審計工作的重視力度，在全面落實該項工作的基礎(chǔ)上促使企業(yè)良好運營。
關(guān)鍵詞：經(jīng)濟新常態(tài)；企業(yè)內(nèi)部審計
一、經(jīng)濟新常態(tài)下加強企業(yè)內(nèi)部審計工作的重要作用
(一)能夠有效的提升企業(yè)管理效率
當(dāng)前，企業(yè)內(nèi)部審計工作的實施能夠有效的監(jiān)督和完善企業(yè)實際運營現(xiàn)狀，使得各個環(huán)節(jié)都能夠有效完成，進而實現(xiàn)企業(yè)管理效率的提高。此外，加大對內(nèi)部審計工作的管理力度，還可以降低采取風(fēng)險問題的發(fā)生，在建設(shè)良好內(nèi)部運行環(huán)境的基礎(chǔ)上促使企業(yè)穩(wěn)定經(jīng)營。
(二)可以增強企業(yè)會計信息的準(zhǔn)確性
長時間以來，在企業(yè)運營期間，相關(guān)的會計數(shù)據(jù)不具備準(zhǔn)確性，此種情況的發(fā)生，不僅不利于規(guī)范市場運行秩序，同時還損害了我國企業(yè)以及相關(guān)人員的利益。因此，加大企業(yè)內(nèi)部審計管理工作，可以和社會中其他的中介審計結(jié)構(gòu)相互聯(lián)系到一起，以此確保企業(yè)會計信息的準(zhǔn)確性。
(三)能夠?qū)崿F(xiàn)內(nèi)部控制水平的提高
無論是何種類型的企業(yè)，在運營期間，均和內(nèi)部控制脫離不了關(guān)系。從實際情況來看，企業(yè)中內(nèi)部控制工作的實施，并不只是為了達(dá)到控制目的而產(chǎn)生的，同時，其還可以有效的提升企業(yè)經(jīng)營水平。而且，企業(yè)要是強化內(nèi)部審計工作，也能夠有效的提升內(nèi)部控制水平。因此，在企業(yè)內(nèi)部審計工作實施期間，相關(guān)人員需要從企業(yè)實際經(jīng)營情況進行詳細(xì)的探究，在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上促使企業(yè)穩(wěn)定運營。
二、企業(yè)內(nèi)部審計存在的相關(guān)問題
(一)采取的審計方式不合理
伴隨著科學(xué)技術(shù)的不斷改進和完善，在企業(yè)內(nèi)部審計期間，采取的方式越來越具備信息化特征。不過，從實際情況來看，因為企業(yè)內(nèi)部審計人員對于該項工作的關(guān)注度較低，其仍舊是使用以往的審計方式，不過，此種方式不具備合理性，不僅不利于企業(yè)經(jīng)濟效益的提升，同時還會阻礙企業(yè)內(nèi)部審計工作的有效開展。基于新常態(tài)背景下，企業(yè)開展內(nèi)部審計工作的目的是為了將相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)全面整合到一起，加以統(tǒng)計和分析，并且根據(jù)企業(yè)實際運營現(xiàn)狀來了解財務(wù)數(shù)據(jù)是否具備準(zhǔn)確性?？墒?，由于使用的審計方式單一，使得財務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性無法得到有效提升，這一現(xiàn)象的出現(xiàn)為企業(yè)內(nèi)部審計帶來了諸多的難度。
(二)沒有制定健全的法律法規(guī)體系
法律制度對于企業(yè)內(nèi)部審計有著直接的影響。不過，從當(dāng)前情況來看，相關(guān)的法律制度還不具備健全性，受這一現(xiàn)象的影響，審計人員在工作期間沒有標(biāo)準(zhǔn)的判斷依據(jù)，這樣一來，就會從一定程度上影響企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。此外，之前頒布的法律制度過于籠統(tǒng)，效果低。
三、經(jīng)濟新常態(tài)下加強內(nèi)部審計的基本措施
(一)對企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)加以優(yōu)化
在經(jīng)濟新常態(tài)下，企業(yè)內(nèi)部審計工作顯得尤為關(guān)鍵，該項工作不僅可以有效提升企業(yè)管理效率，同時還能夠達(dá)到企業(yè)穩(wěn)定運營的目的。因此，在今后，企業(yè)必須多加重視內(nèi)部審計工作，并且引進各種各樣的方式來開展審計工作。從實際情況來看，企業(yè)內(nèi)部審計工作本身和內(nèi)部結(jié)構(gòu)有著直接的聯(lián)系性，所以，要想加強內(nèi)部審計，對其進行有效的改進，就需要大力優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)。當(dāng)優(yōu)化相關(guān)結(jié)構(gòu)的時候，企業(yè)應(yīng)當(dāng)從實際情況入手，科學(xué)合理的劃分內(nèi)部審計工作各個階段，將相關(guān)職責(zé)落實到每個人員身上，增強人員責(zé)任意識，使其積極參與到工作中去。
(二)將審計監(jiān)督和服務(wù)緊密聯(lián)系到一起
現(xiàn)階段，要想促使企業(yè)內(nèi)部審計工作的全面運行，提升各項財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，對于審計人員而言，就需要引進新型的審計方式，把審計監(jiān)督和服務(wù)緊密聯(lián)系到一起，并且大力掌握相關(guān)的審計知識點，在促使審計工作良好運行的同時提升企業(yè)經(jīng)濟效益。在有的企業(yè)內(nèi)，因為沒有使用合理的審計方式，使得審計工作難度上升，財務(wù)數(shù)據(jù)利用率降低。針對于此種情況，審計人員需要根據(jù)企業(yè)具體運行現(xiàn)狀來規(guī)范自身行為，引進相應(yīng)的審計方式，或者是借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)降低企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險問題的出現(xiàn)。此外，企業(yè)內(nèi)部審計人員還需要建設(shè)規(guī)范性強的審計機構(gòu)，將審計工作的獨立性特征體現(xiàn)出來。在企業(yè)內(nèi)，要想促使內(nèi)部審計工作有效開展，應(yīng)當(dāng)成立相關(guān)的審計部門，確定人員自身職責(zé)，根據(jù)相關(guān)的審計方式幫助人員掌握知識點，保障工作質(zhì)量。
(三)對法律法規(guī)加以健全
現(xiàn)階段，我國需要大力健全法律法規(guī)體系，使企業(yè)內(nèi)部審計人員在遵循規(guī)章制度的基礎(chǔ)上全面了解到開展審計工作的價值。在企業(yè)運用期間，因為內(nèi)部審計工作的復(fù)雜性較高，因此，這就對審計人員提出了嚴(yán)格的要求，明確規(guī)定相關(guān)人員需要掌握充足的理論知識，積極應(yīng)對和解決企業(yè)運營期間存在的相關(guān)問題，并且多加和上級領(lǐng)導(dǎo)部門進行溝通以及交流，以此實現(xiàn)企業(yè)的良好運營。通過健全法律制度，既可以提升企業(yè)內(nèi)部財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，同時還可以促使企業(yè)穩(wěn)定運營。針對于企業(yè)內(nèi)部審計人員而言，只有不斷健全法律法規(guī)，才可以為審計人員提供良好的理論支持。此外，企業(yè)內(nèi)部審計人員還應(yīng)當(dāng)具備一定的法律理念，全面增強自身的審計實力，結(jié)合企業(yè)運營特征確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
(四)建設(shè)專業(yè)性強的內(nèi)部審計團隊
審計人員是審計工作的主要操作者，審計人員自身的職業(yè)素養(yǎng)和能力對于審計工作的實施有著直接的影響。當(dāng)前，要想將內(nèi)部審計的作用發(fā)揮出來，就要求審計人員大力提升自身的操作能力。企業(yè)對于內(nèi)部審計要求的改變，為內(nèi)審人員帶來了巨大的挑戰(zhàn)，為了獲取專業(yè)性強的人員，首先，需要推動內(nèi)部審計人員的職業(yè)發(fā)展，制定完善的人力資源計劃，從長遠(yuǎn)角度入手，大力培養(yǎng)內(nèi)部審計人員，以此引進人員。再者，內(nèi)部審計工作具備較強的密集型，對此，就需要定期對人員展開培訓(xùn)，多加提升內(nèi)部審計人員自身素質(zhì)和責(zé)任意識。最后，內(nèi)部審計人員還需要多和其他部門展開交流，積極找尋企業(yè)存在的不足之處，然后加以解決。
(五)借助信息化技術(shù)實施審計工作
在經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展形勢下，加強企業(yè)內(nèi)部審計工作是促使企業(yè)良好運行的一項主要途徑。而現(xiàn)階段要想做好企業(yè)內(nèi)部審計工作，就需要對企業(yè)內(nèi)部審計方式進行改進，只有這樣，才能夠?qū)⒃擁椆ぷ鞯男Чl(fā)揮出來?；诳茖W(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和改進，各項信息化技術(shù)在各個行業(yè)中得到了廣泛的引進，所以，企業(yè)也需要借助信息化技術(shù)對內(nèi)部審計工作加以完善。從實際情況來看，無論是計算機審計，還是聯(lián)網(wǎng)審計，均可以有效的提升審計工作效果。
(六)采取風(fēng)險導(dǎo)向型審計方式
內(nèi)部審計方式的合理應(yīng)用，是企業(yè)內(nèi)部審計部門達(dá)到增值效果的主要保障。現(xiàn)階段，基于內(nèi)部審計職能從監(jiān)督和評價朝著咨詢方向的轉(zhuǎn)變，以往傳統(tǒng)的賬項基礎(chǔ)審計和制度基礎(chǔ)審計方式顯然已經(jīng)無法滿足內(nèi)部審計工作的基本需求。因此，要想改變這一現(xiàn)象，就需要從戰(zhàn)略性角度入手，重新對風(fēng)險進行詳細(xì)的探究。其中，風(fēng)險導(dǎo)向型審計方式和以往傳統(tǒng)設(shè)計方式相比較而言，有著一定的優(yōu)勢，該項方式主要是以企業(yè)風(fēng)險分析評估為主，在全面分析企業(yè)環(huán)境以及實際經(jīng)營情況的基礎(chǔ)上了解到出現(xiàn)風(fēng)險的基本原因，然后加以解決，獲取準(zhǔn)確的審計數(shù)據(jù)，進而實現(xiàn)審計質(zhì)量的提升。
四、結(jié)語
以上所述，當(dāng)前，經(jīng)濟逐漸邁入了新常態(tài)趨勢，在這一現(xiàn)狀下，各個企業(yè)迎來了全新的挑戰(zhàn)。對于企業(yè)而言，在發(fā)展期間，內(nèi)部審計工作產(chǎn)生了非常重要的作用，所以，為了實現(xiàn)相應(yīng)的目標(biāo)，企業(yè)加大對內(nèi)部審計工作的強化力度是很有必要的。
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作者：夏強 單位：山金金控資本管理有限公司