培訓班方案精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的培訓班方案主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：培訓班方案范文

二、創(chuàng)意闡述

1、特色統(tǒng)一性：

這是在閃客啟航老師和同學組織下的一臺元旦聯(lián)歡晚會。在新的一年里，迎新老朋友作為一種極具親和力的交流方

式。節(jié)目形式不限，歌曲，朗讀，樂器演奏，戲曲等均納為主題，內容清新向上。

2、加強互動性：

以節(jié)目單為主，也就是說：先報上固定的節(jié)目和表演者，由策劃組委會排定先后順序。

固定節(jié)目報名方式:在本帖回復，報名時報上節(jié)目(含內容)和表演者名單，用的名字必須要和晚會的名一樣,不能更改報名,報名截止到29日止。特聘兩個固定節(jié)目《好日子》《難忘今宵》的演唱者。

3、擴大參與性：

邀請一些知名人士參加，比如：對閃客啟航作出杰出貢獻的老師，班組長。跟閃客啟航有密切關系的友人，也就是特邀嘉賓。

4、豐富欣賞性：

參與節(jié)目者和節(jié)目單要經(jīng)過嚴密的審核.固定節(jié)目數(shù)量控制在15-20個。

三、晚會流程

晚會時間：20xx年元月1日晚上20;00---0：00

晚會地點：閃客啟航一室

兩個固定不變節(jié)目：《新年好》《難忘今宵》

《新年好》在開場宣布晚會開始后由嘉賓來演唱?！峨y忘今宵》在晚會結束語前由嘉賓來演唱。

晚會的幾點說明和注意事項：

晚會開始前由舞清影班長宣布晚會注意事項

1：為保證晚會整場效果，請所有演職人員7：30分點前進入晚會現(xiàn)場并試好自己的麥。晚會期間一律不予試麥。

2：為使晚會有一個良好的運行效果，請大家盡量使用聊天室“悄悄話”功能(包括獻花，打字聊天。)

3：請尊重他人也尊重自己，在演職人員及佳賓拿麥說話唱歌的時候，請主動關好您自己的麥。

第2篇：培訓班方案范文

一、指導思想

牢固樹立安全發(fā)展理念，以保障人民群眾生命財產(chǎn)安全為出發(fā)點，以預防我減少農機事故、推進農業(yè)機械化又好又快發(fā)展為目標，以全面貫徹落實《農業(yè)機械安全監(jiān)督管理條例》等安全生產(chǎn)政策法規(guī)為主線，以提高拖拉機“三率”水平為重點，積極開展拖拉機駕駛培訓，提高拖拉機駕駛操作技能，進一步強化農機安全生產(chǎn)源頭管理，從源頭上預防和減少拖拉機安全事故，促進我州經(jīng)濟建設和社會穩(wěn)定發(fā)展。

二、目標任務

計劃完成拖拉機駕駛員辦證培訓1500人。通過培訓，使參訓人員掌握拖拉機構造原理、安全駕駛、維修保養(yǎng)等常識，增強拖拉機駕駛員交通安全意識，提高其駕駛操作能力，從源頭上預防和減少道路交通安全事故，保障廣大農牧民的生命財產(chǎn)安全。通過培訓，實現(xiàn)農村勞動力的轉移，拓寬農牧民增收和就業(yè)渠道，達到農民增收的目的。

三、培訓對象

目前我州32104臺拖拉機業(yè)主中未取得駕駛證但又從事拖拉機駕駛的無證人員和計劃購買拖拉機還未取得駕駛證的人員。

四、培訓內容及課時安排

按照《拖拉機培訓管理辦法》(農業(yè)部第41號令)和農業(yè)部頒發(fā)的教學大綱有關要求，結合我州實際,采取學時制培訓方式，每期培訓時間12天左右,培訓106個學時。

（一）理論部分（42學時）。重點培訓《中華人民共和國農業(yè)機械化促進法》、《中華人民共和國道路交通安全法》及實施條例、《農業(yè)機械安全監(jiān)督管理條例》(國務院563號令)等法律法規(guī)；拖拉機構造原理、駕駛、維修、保養(yǎng)技術等。

（二）操作實習（64學時，包括集中實習與自行實習時間）：包括啟動發(fā)動機、起步、場地駕駛、道路駕駛、應急處置技術、掛接農機具和田間作業(yè)、安全注意事項；拖拉機維護保養(yǎng)常識等。

五、培訓方式

我州拖拉機駕駛員大多數(shù)居住分散、交通不便，為切實減輕農牧民經(jīng)濟負擔，擬采取州縣聯(lián)動、送教上門、分片集中辦學的方式進行培訓。為保證培訓效果和培訓任務的完成，每期原則上不少于100人，不超過200人。

六、進度安排

計劃5月開始培訓，10月底前完成。

七、培訓機構

按照《拖拉機培訓管理辦法》要求,我州拖拉機培訓機構確定為有培訓資質的州農機技術推廣服務中心。

八、經(jīng)費預算

（一）培訓費。參加培訓的拖拉機駕駛員經(jīng)州農機技術推廣服務中心培訓考核合格頒發(fā)《州農機化技能培訓合格證》。根據(jù)規(guī)定，大中型拖拉機駕駛員培訓980元/人，小型拖拉機培訓380元/人，按照實際情況，此次培訓統(tǒng)一執(zhí)行380元/人的標準，培訓經(jīng)費的支出范圍包括實習教練場地及教練車租賃費、教練車油料費、學員培訓資料費、外聘教練員勞務費（課時費）及教師課時補助、培訓教師旅差費、車輛燃修費、教練車燃修費、學員照像費用等。

（二）考試辦證費。學員在取得《州農機化技能培訓合格證》后方可參加農機監(jiān)理部門組織的辦證考試，考試合格后才能辦理拖拉機駕駛證。根據(jù)文件精神，學員考試辦證費按290元/人的標準執(zhí)行，考試辦證費的支出范圍為考試車輛租用費、場地考試租用費，辦證工本費，考試人員旅差費、車輛費用、照片費、體檢費等。

（三）學員食宿費補助。160元/人。

以上三項合計預算開支830元/人·期。

九、資金的使用管理

培訓資金撥付到州農機技術推廣服務中心。州農機技術推廣服務中心按照財經(jīng)紀律有關規(guī)定建立專帳，管好用好項目資金，做到專款專用，并向州農業(yè)局和州財政局報告資金使用情況。

十、培訓指標分配

我局根據(jù)各縣申報情況將1500名培訓名額分解下達到相關縣，詳見《2014年拖拉機駕駛員辦證培訓任務分配表》，在培訓中將結合實際情況進行適當調整。

十一、保障措施

（一）提高認識，加強領導。農機安全涉及千家萬戶農牧民生命財產(chǎn)安全，為切實抓拖拉機駕駛員辦證培訓工作，確保培訓工作的順利實施，成立由州農業(yè)局葉兆鴻副局長任組長，州農機推廣服務中心主任李林、州農機監(jiān)理所所長鄧軍任副組長，州農機推廣服務中心副主任高茂宏和項目縣農業(yè)主管部門負責人為成員的培訓工作領導小組。下設辦公室于州農業(yè)局農機裝備科，負責培訓方案的制定、培訓任務的分解落實、培訓工作的督促檢查。

（二）精心組織，注重實效。此次培訓由州農機技術推廣服務中心具體負責實施，該中心是我州內目前唯一有拖拉機培訓資質的機構，2005年取得《中華人民共和國拖拉機駕駛培訓許可證》?，F(xiàn)有高、中、初級專業(yè)技術人員、教練員17人，其中高級職稱5人，中級職稱5人，初級職稱7人，有長期從事拖拉機駕駛培訓的實踐經(jīng)驗，是省人民政府批準的省級勞務開發(fā)培訓基地，年培訓能力達兩千余人。培訓中利用多媒體現(xiàn)代化教學手段和傳統(tǒng)教學方式相結合的方式進行，培訓教材使用州農機推廣服務中心編寫的專用教材，輔以農業(yè)部、省級農機部門教材。按屬地管理原則，各項目縣負責本縣拖拉機駕駛培訓工作的組織、協(xié)調和管理工作。辦證考試工作由縣農機監(jiān)理部門具體負責。考試監(jiān)督指導及辦證工作由州農機監(jiān)理所負責。

第3篇：培訓班方案范文

一、培訓對象：××小學全體教師

二、全體教師分年級培訓時間及地點

培訓年級

培訓時間

培訓地點

一、三年級所有教師

8月16日上午8:40

一年級1班教室

二、四年級所有教師

8月16日上午9:10

四年級1班教室

五年級+音體美+專用教師

8月16日下午2:40

一年級1班教室

六年級+所有領導

8月16日下午3:10

四年級1班教室

 三、培訓目標 

1.通過培訓，教師能夠初步掌握希沃白板使用方法，能熟練操作希沃一體機上課。

2.我校教師要能夠充分發(fā)揮希沃一體機的功能特點，利用其改進傳統(tǒng)的課堂教學，豐富課堂教學的形式內容，優(yōu)化教與學的方式方法，不斷提高教育信息資源的使用效益，提高課堂教學質量和效率。 

3.提升我校教師信息化應用的意識和能力。優(yōu)化教學資源，迅速提升教師計算機和電子白板的操作能力，從而促使學生信息化應用水平的提升。 

四、培訓形式及內容  

1.培訓形式：集中學習與自行實踐相結合。 

2.培訓內容：希沃一體機與課堂教學融合應用培訓（希沃白板課件制作、希沃授課助手、視頻展臺、班級優(yōu)化大師等軟件操作及白板與學科巧妙結合案例）

五、培訓要求 

1.各年級教師要按時參加培訓，教導處負責考勤，嚴格執(zhí)行出勤制度，有事請假要及時上報。（集體活動不參加的加倍扣分，無故不到按曠工對待）  

2.培訓中教師要認真培訓筆記，學習完后要做到學以致用。要積極有效地應用希沃一體機開展教學活動，豐富課堂教學的形式內容，優(yōu)化教與學的方式方法，提高課堂教學實效。 

3.全體教師要通過網(wǎng)絡資源，利用希沃學院平臺進行再學習，增強實踐應用技巧，提高自己信息技術應用和教研能力。    

4.要求45歲以下教師熟練使用，45歲以上教師會使用。開學后教導處進行檢查。

六、防疫要求

第4篇：培訓班方案范文

一、活動目的

通過開展“創(chuàng)業(yè)培訓進校園”活動，為高校大學生搭建創(chuàng)業(yè)服務平臺，促進創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策落實，進一步弘揚創(chuàng)新精神，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，增強大學生創(chuàng)業(yè)意識，提高大學生自主創(chuàng)業(yè)能力，努力營造鼓勵創(chuàng)新、崇尚創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的倍增效應。

二、活動主題

激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情放飛創(chuàng)業(yè)夢想

三、活動群體

轄區(qū)畢業(yè)年度高校畢業(yè)生

四、活動時間

“創(chuàng)業(yè)培訓進校園”活動共分三個階段。

（一）第一階段。從現(xiàn)在到八月底與各高校聯(lián)系，制定培訓計劃、聘請教師并做好開辦準備等工作。

（二）第二階段。九月上旬、中旬、下旬分別組織各講師到省商業(yè)學校、科技職業(yè)學院、經(jīng)貿職業(yè)學院為大學生傳授創(chuàng)業(yè)培訓的有關知識。

（三）第三階段。培訓結束后，對有創(chuàng)業(yè)意愿的學員進行后期服務，如：創(chuàng)業(yè)扶持政策的咨詢、創(chuàng)業(yè)項目的推薦、論證和創(chuàng)業(yè)地點的選擇等。年底之前對整個活動進行總結。

五、活動內容

“創(chuàng)業(yè)培訓進校園”活動共分六個部分。

（一）創(chuàng)業(yè)培訓進校園。年底之前對轄區(qū)3所高校即將畢業(yè)的大學生開展一次創(chuàng)業(yè)培訓和實訓，落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、以創(chuàng)業(yè)促進發(fā)展的方針，引導和扶持大學生創(chuàng)辦企業(yè)，集中打造一批創(chuàng)業(yè)帶頭人。

（二）創(chuàng)業(yè)扶持政策進校園。認真梳理和完善高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持政策，通過開展政策巡回講座、宣傳咨詢、發(fā)放宣傳資料等活動，使大學生全面了解就業(yè)幫扶、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)實訓、創(chuàng)業(yè)扶持、創(chuàng)業(yè)資助等相關政策。

（三）創(chuàng)業(yè)成功人士進校園。聘請創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟網(wǎng)、“區(qū)大學生創(chuàng)業(yè)交流俱樂部”負責人、“省十大創(chuàng)業(yè)之星”、大學生成功創(chuàng)業(yè)者為在校大學生講述自身的創(chuàng)業(yè)事跡，激發(fā)大學生創(chuàng)業(yè)熱情，引導大學生轉變就業(yè)觀念，積極投身創(chuàng)業(yè)實踐。

（四）創(chuàng)業(yè)服務進校園。為大學生創(chuàng)業(yè)培訓提供優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)培訓師資、技術支持和資金支持，加強大學生創(chuàng)業(yè)服務工作。年由區(qū)人力資源管理服務中心主辦的創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟網(wǎng)作為新型創(chuàng)業(yè)交流平臺投入使用，網(wǎng)站貼近當代大學生生活，內部單獨開設大學生創(chuàng)業(yè)專欄，為大學生提供創(chuàng)業(yè)培訓、項目開發(fā)、開業(yè)指導、小額擔保貸款、政策咨詢、跟蹤輔導等“一條龍”服務。

（五）女大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持行動進校園。針對女大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)中存在的困難和問題進行女性“四自”精神、影響女性職業(yè)生涯因素等講座，引導女大學生樹立創(chuàng)業(yè)精神，提高創(chuàng)業(yè)能力。

（六）創(chuàng)業(yè)講師進校園。聘請國家級創(chuàng)業(yè)培訓師，圍繞創(chuàng)業(yè)培訓教育理論、創(chuàng)業(yè)實訓行動導向教學等內容開展培訓。

六、活動要求

1、提高思想認識，加強組織領導。開展“創(chuàng)業(yè)培訓進校園”活動對促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)具有重要的現(xiàn)實意義，它通過為高校大學生實施創(chuàng)業(yè)培訓，落實優(yōu)惠政策，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，完善創(chuàng)業(yè)服務等具體措施，促進更多的高校畢業(yè)生實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。為保障活動順利開展，我區(qū)成立由區(qū)人力資源和社會保障局副局長任組長，區(qū)教育局黨委副書記、區(qū)總工會紀檢組長、團區(qū)委副書記、區(qū)婦女兒童服務中心主任杜笑迎及區(qū)人力資源管理服務中心負責人為成員的“創(chuàng)業(yè)培訓進校園”活動工作領導小組。領導小組下設辦公室，具體負責活動的組織實施，切實把“創(chuàng)業(yè)培訓進校園”活動落到實處。

第5篇：培訓班方案范文

根據(jù)時代的要求，結合我校教師信息技術教育發(fā)展的需要，現(xiàn)決定對現(xiàn)有的教師開展信息技術與學科整合培訓，為我校的電教科研工作再上新臺階奠定基礎。

作為一名教師必須不斷充實與更新知識，提高專業(yè)素質與教學能力，使自己在教育觀、教學觀、課程觀、知識觀、學生觀、人才觀、質量觀等教育思想方面都有重新認識的必要，信息技術與學科整合的工作已在全區(qū)開展，并已在實踐中總結出“以信息技術作為學生基本認知工具”等教學模式。使自己在新課程實施過程中盡快成長，掌握現(xiàn)代教學手段，更好的為教育教學服務。

二、培訓對象

高山山后小學全體教師。

三、培訓原則：

1、面向全員，突出骨干，按需實施，分類指導。

2、理論與實踐相結合的原則。

四、培訓時間：

1、業(yè)務學習時間集中培訓(每學期開學第二周周五下午)。

2、科任教師分教研組、備課組集中培訓。

五、培訓內容

1、電腦的基本操作，正確開關機步驟;組合鍵的使用方法;保存方法;英文字母的輸入、中文漢字的輸入;文件夾的建立、重命名、復制、剪切。

2、利用局域網(wǎng)辦公為教學與備課服務。

3、關于word方面的內容，使用word編輯軟件進行文字排版等利用word編輯和排版一份滿意的試卷。

4、PowerPoint幻燈片課件制作，如文稿演示軟件的功能、特點及應用;創(chuàng)建幻燈片或利用模板建立新幻燈片;輸入編輯文字、圖片、表格、語音、動畫、視頻或其它對象;編輯與修飾幻燈片;超級鏈接;組織與整理幻燈片;設置放映方式和效果，放映與打印幻燈片。

5、Excel電子表格制作，講述文字及表格的格式化、數(shù)據(jù)的錄入及相應的設置、數(shù)據(jù)的處理如篩選、排序、分類匯總等、圖表的制作及函數(shù)的運用和打印等。

6、信息技術如何與各學科教學整合。

六、組織形式

集中在多媒體教室進行。

七、培訓要求：

1、提高信息技術意識，真正使信息技術與學科整合。我們就是要通過信息技術培訓，切實提高教師的信息意識，將信息意識灌輸?shù)浇處煹念^腦中，使信息技術與學科的教學有機的融到一起。

2、加強技能學習，全面提高教育教學質量使教師熟練掌握計算機的操作是基礎，也是關鍵。在今年的培訓中，我們結合學校教學和教師實際，以幻燈片制作技巧為重點，主要培養(yǎng)教師對Offcie20xx的使用水平，。

3、參培教師要遵守請假制度，有事履行請假手續(xù)。

4、按時出席，不遲到，不早退。

5、集中培訓時，要求教師認真做好筆記。

第6篇：培訓班方案范文

根據(jù)省市相關會議精神，近日，我縣啟動農村婦女增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目。在之前，我縣衛(wèi)生局已經(jīng)結合我縣實際，制定下發(fā)了《縣執(zhí)行中央2009年增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目實施方案》，為了幫助與指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的同志們能更好更方便地完成好這一項目實施工作，今天縣黨委、縣政府與縣衛(wèi)生局在這里舉辦關于實施增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目培訓班，通過以會代訓的方式對在座的各位同志們進行業(yè)務培訓。

做為戰(zhàn)斗在一線的醫(yī)務工作者，大家都很清楚，葉酸是維生素的一種，育齡婦女體內缺乏葉酸，會導致新生兒神經(jīng)管畸形的發(fā)生。葉酸的增補能有效降低神經(jīng)管缺陷發(fā)生率，提高出生人口健康素質。該項目實施后，全縣孕前3個月和孕早期3個月的農業(yè)人口育齡婦女（包括流動人口）可免費增補葉酸，出生缺陷率與神經(jīng)管缺陷發(fā)生率會大大降低，所以這是一項利民不惠民的好項目，希望通過在座各位同志的努力，通過你們的雙手，將這一好項目落實好，為老百姓辦一件實事、好事。

而且，對本次村干部培訓班，縣黨委、縣政府一直十分重視，縣黨委書記就多次過問培訓班籌備情況，并要求把這次培訓班辦實、辦好、辦出成效。為了辦好這次培訓班，有關領導及講課老師認真?zhèn)湔n，付出了很大心血。所以為確保培訓的效果，請參加培訓的同志把手機調至靜音或關機狀態(tài)，盡量克制吸煙。培訓時要認真聽課，并做好學習筆記，培訓期間，不得隨意進出；沒特殊情況，不得擅自離開。

下面，首先請大家以熱烈的掌聲有請分管領導同志為我們做重要講稿話。大家歡迎！(鼓掌)

剛才領導的講話十分精彩，高度評價了我縣實施增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目的重大意義，并為我們未來的實施工作指明了思路與方向，希望在座的各位同志們能夠下去好好體會領導的講話精神，讓我們再次以熱烈的掌聲感謝領導的講話！

下面，我們有請婦保院長同志為我們具體講解葉酸項目實施方案，大家歡迎?。ü恼疲?/p>

剛才院長關于葉酸項目實施方案的講解非常的生動細致，希望在座的各位同志結合剛才院長的講解，下去以后認真學習與體會《縣執(zhí)行中央2009年增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目實施方案》，為實施好這一項目做好準備。

第7篇：培訓班方案范文

一、組織機構

組長：（校長）

（支部書記）

副組長：（副校長）

成員：（語文輔導員）

（數(shù)學輔導員）

（教務處主任）

（教務副主任）

各村校負責人（校長）

領導小組下設辦公室，辦公室設在教務處，辦公室主任：（兼），工作人員：。

二、教師全員培訓方式：集中培訓、自主學習與個人自學相結合。

三、培訓內容

學校全員培訓主要是圍繞師德、師能兩大方面內容進行。各村校所選專題應結合本校教育教學改革的實際，組織教師展開討論交流。

（一）校級自主培訓

7月12日上午，組織觀看視頻講座《讓法律的陽光照亮每個孩子的成長之路》和《守護行動》

（二）績效工資分配方案討論

7月12日下午，績效工資分配方案討論。各學校利用半天時間組織本校教職員工開展績效工資分配方案討論活動，向教師征求獎勵性績效工資分配意見。

（三）訂單式培訓

7月13日上午，邀請縣實驗小學校長到學校講座《自我調整、快樂工作》

（四）師德教育

7月13日下午，組織教師學習中小學教師職業(yè)道德規(guī)范，組織閱讀2011年教育系統(tǒng)全員讀書活動必讀書籍《做最好的教師》《新時期中小學教師職業(yè)道德教程》，舉行校級讀書交流會（要求學校做橫幅，照相存檔），開展師德大討論，樹立本校師德學習榜樣，宣傳優(yōu)秀教師先進事跡。

（五）組織教師參加縣級集中培訓

1、小學心理輔導教師培訓班（參加人員：）

2、小學音樂教師轉崗培訓班（參加人員：）

3、小學美術教師轉崗培訓班（參加人員：）

（六）讀書征文比賽活動

繼續(xù)開展“暑期，我最喜歡的一本教育教學書籍”讀書征文比賽活動，每位教師都要參加比賽活動，鄉(xiāng)級進行評比，設一二三等獎，于9月1日前選送2—3篇優(yōu)秀征文到人事師培股參加評獎。

（七）組織教師參加市級培訓

第8篇：培訓班方案范文

一、完善機構，繼續(xù)加強組織領導

針對人事調整，及時調整和充實了農民素質教育工作領導機構，進一步明確了相關領導和各有關部門的責任。印發(fā)了《**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2009年農民素質教育工作方案》，在我區(qū)三個文明建設的年度考核目標中將農民素質教育工作列入了考評范圍。領導小組成員召開了相關會議，重點研究和解決失地農民轉移等問題。各相關部門及兩辦事處根據(jù)區(qū)方案的分工，形成由區(qū)農民素質教育領導小組辦公室牽頭，各涉農培訓單位負責，相互協(xié)作的工作機制。

二、政企合作積極推進農民工培訓您現(xiàn)在閱覽的是第一謝謝您的支持和鼓勵?。。?/p>

針對當前由于金融危機的影響，企業(yè)人才素質低、農民用工矛盾等問題日益凸顯的問題，為加強農民工和下崗職工素質教育、提升企業(yè)文化水平和創(chuàng)新能力，幫助企業(yè)主動應對危機，化解用工矛盾，開發(fā)區(qū)工會在黨委、管委會的正確領導下，在市總工會和市直相關部門的大力支持下，充分發(fā)揮“職工之家”的作用，積極組織協(xié)調，在百雄堂富厚創(chuàng)業(yè)與職業(yè)培訓學校建立了開發(fā)區(qū)工會農民工培訓基地，5月15日基地正式成立并舉行了首屆農民工培訓班開學典禮?；亟衲暧媱澟e辦各類農民工培訓班12期，完成培訓任務600人次，保證80%以上的就業(yè)率，并切實做好就業(yè)跟蹤服務，建立完善臺帳管理制度，強化內部管理，提升教學質量，將基地建成為企業(yè)服務、為開發(fā)建設服務、為群眾服務的勞動力平臺。

三、注重對農民培訓的經(jīng)費投入

隨著我區(qū)失地農民的不斷增加，農民轉移培訓工作任務較繁重，為有足夠數(shù)量的經(jīng)費來保障完成任務，我辦協(xié)同農業(yè)、教育、勞動等部門積極申請區(qū)財政支持，年初預算時按照省市有關文件要求及時向區(qū)管委會申請和報告，共安排專項經(jīng)費2.5萬元。區(qū)各有關部門都積極爭取了一定的培訓資金。

第9篇：培訓班方案范文

根據(jù)**年干部教育培訓計劃，縣委黨校于5月19日至6月20日舉辦了新任職領導干部培訓班，培訓班歷時一個月，培訓學員38名，已按計劃完成了培訓任務，現(xiàn)將培訓情況通報如下：

一、培訓班的總體情況

本期培訓班是新一輪大規(guī)模培訓干部工作開展以來舉辦的第一期科級干部培訓班，總體上看，有三個特點：一是縣委重視，計劃周密?？h委對這期培訓班非常重視和關心，縣委書記趙天杰同志親自審閱了培訓班的課程安排，并參加了培訓班開班典禮，作了重要講話，還親自邀請澳洋科技董事長遲健為學員作了新型工業(yè)化專題講座；縣委常委、組織部部長柴占亮同志先后3次到班上看望學員，參與學員討論交流?？h委組織部和縣委黨校為辦好這期培訓班作了精心準備，教學方案、班級管理、后勤服務等工作都作了精心安排，強化了各項措施，落實了責任，整個辦班計劃周密詳盡、切實有效。二是內容豐富，形式多樣?？h委黨校按照“理論基礎、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)”教學新布局的要求，在教學內容、教學方法、學員管理等方面進行了創(chuàng)新，特別是加大了外請“名師”力度，舉辦了多場高水平的專題講座；首次開設了晚自習課，使學員的討論交流真正落到了實處。培訓的針對性、實效性明顯增強，培訓層次明顯提高。三是學風扎實，成效明顯。參加培訓的大部分學員都能珍惜學習機會，嚴格要求自己，自覺遵守黨校的各項規(guī)章制度，保持了良好的學習秩序和團結友愛的生活氛圍。通過學習，夯實了理論基礎，完善了知識結構，增強了責任意識，加強了黨性修養(yǎng)，提高了工作能力，培訓取得了良好的成效。

二、培訓班課程設置情況

培訓班的課程設置以十七大精神為主線，以中國特色社會主義理論體系為核心，主要開設了科學發(fā)展觀、建設社會主義核心價值體系、構建社會主義和諧文化、加快推進以改善民生為重點的社會建設、國發(fā)32號文件、新型工業(yè)化與農業(yè)產(chǎn)業(yè)化、人才強國戰(zhàn)略、提升領導影響力、國際國內形勢講座等課程，同時舉辦了《勞動合同法》、《物權法》、公文處理與寫作、突發(fā)事件應急預案管理等專題講座。

三、學習培訓情況

此次培訓重點突出，內容豐富，形式多樣。培訓以集中授課為主，自學為輔，并結合實際開展了心得體會交流、專題討論和社會實踐活動。根據(jù)新任職領導干部的特點，側重于民主集中制、領導藝術、領導方法以及新型工業(yè)化等知識的強化學習。培訓過程中還安排了軍訓、廉政警示教育和演講比賽、籃球比賽等文體活動，組織學員赴吐魯番、鄯善、哈密等地進行了為期5天的參觀考察。培訓班先后聘請了縣內外12位領導干部和專家教授作專題講座，開闊了學員的視野，豐富了教學內容，提升了培訓層次，得到了學員的一致好評。

四、學員管理情況

為做好學員管理工作，縣委組織部派專人跟蹤管理培訓班，不定期的進行考勤抽查，并直接參與培訓班的各項活動；縣委黨校嚴格落實各項管理制度，確保了培訓工作的有序進行和培訓任務的順利完成。培訓結束時，縣委黨校對優(yōu)秀班干部馬斌、優(yōu)秀學員李華、吳曉峰、柴世元、陳紅五位同志進行了表彰獎勵。