農(nóng)村致富新技術(shù)精選(九篇)

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第1篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

改革開放以來，我們鄉(xiāng)廣大農(nóng)村婦女在脫貧致富奔小康的道路上肩并肩，手拉手，充分發(fā)揮了婦女半邊天的作用，她們積極學(xué)文化，學(xué)技術(shù)，比成績、比貢獻(xiàn)，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的聰明才智和辛勤汗水。但是，受傳統(tǒng)觀念和環(huán)境條件等諸多因素的影響，也有一部分農(nóng)村婦女仍在“生孩子做飯，整天圍著鍋臺轉(zhuǎn)”的小圈子中徘徊，存有等、靠、要的依賴思想，想富盼富不會致富，發(fā)展創(chuàng)新、致富奔小康的勁頭不足，導(dǎo)致家庭經(jīng)濟(jì)拮據(jù)，個人收入水平較低。為充分發(fā)揮全鄉(xiāng)農(nóng)村婦女在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的作用，使廣大婦女都能參與到發(fā)家致富的道路上來，我們對全鄉(xiāng)婦女致富增收的現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查和分析，在此基礎(chǔ)上提出了相應(yīng)的對策和措施。

一、基本狀況

__鄉(xiāng)地處馬陵山區(qū)，總面積128平方公里，55個行政村，是一個以種植糧食和蔬菜為主的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。全鄉(xiāng)共有65531萬人，其中婦女勞動力14587人，全鄉(xiāng)人均純收入3886元，其中婦女所占收入比例為42%。婦女從業(yè)結(jié)構(gòu)主要有種植、養(yǎng)殖、加工、服務(wù)業(yè)、外出務(wù)工等。目前，全鄉(xiāng)從事農(nóng)業(yè)的婦女14000人，其中從事大棚蔬菜種植的婦女5000人；從事養(yǎng)殖業(yè)的婦女300人；加工業(yè)的5000人、在當(dāng)?shù)仄髽I(yè)就業(yè)的婦女職工1000人；外出打工人員2700人。婦女年收入在2500—4000元的6000人，年收入5000元左右的5000人，年收入萬元以上的3000人，有125人因各種疾病不能從事生產(chǎn)勞動，其余人員主要是孩子小，家務(wù)負(fù)擔(dān)重和生活富裕不需要婦女掙錢的人員，也有一部分人員缺少致富門路和資金。

二、有利因素

通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村婦女在致富增收方面表現(xiàn)為“三個增強(qiáng)”。

（一）致富意識增強(qiáng)。

近年來，通過積極開展“美在農(nóng)家、富在庭院”，“雙學(xué)雙比”，“巾幗建功”等活動，使廣大農(nóng)村婦女逐步擺脫“女主內(nèi)，男主外”、“相夫教子”、“無才是德”等傳統(tǒng)的束縛，認(rèn)識到婦女參與脫貧致富的重要意義，許多農(nóng)村婦女帶頭搞起了種養(yǎng)加項目，主動投身到市場經(jīng)濟(jì)的大潮中，并成為山鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的“致富帶頭人”。

(二)致富能力增強(qiáng)。

“綠色證書”培訓(xùn)、“農(nóng)民夜校、“婦女致富經(jīng)驗交流會”及多種形式的科技下鄉(xiāng)活動，使全鄉(xiāng)60%以上的婦女接受了農(nóng)業(yè)新技術(shù)培訓(xùn)，70%的農(nóng)村婦女掌握了2門以上農(nóng)村實用致富技術(shù)，同時，巾幗科技示范基地也在農(nóng)村婦女致富過程中起到了明顯的輻射帶動作用。一是信息傳播?；匾活^連市場，一頭連婦女，隨時將市場供求信息和最新技術(shù)傳遞給婦女，能夠有效地指導(dǎo)生產(chǎn)。二是試驗示范。各基地不斷引進(jìn)新品種，研究試用新技術(shù)，使基地?zé)o論從品種還是技術(shù)上始終處于市場領(lǐng)先地位，起到帶頭帶動作用。三是培訓(xùn)推廣。我們以基地為課堂，通過現(xiàn)場觀摩、技術(shù)指導(dǎo)等多種形式，對農(nóng)村婦女進(jìn)行培訓(xùn)，及時把新品種、新技術(shù)推廣給婦女群眾。使廣大農(nóng)村婦女在基地接受了培訓(xùn)，學(xué)到了技術(shù)，在基地的帶動下實現(xiàn)了增收致富，增強(qiáng)了農(nóng)村婦女闖市場的信心和能力。

(三)就業(yè)群體實力增強(qiáng)。

農(nóng)村婦女致富就業(yè)的渠道不斷拓寬。目前，我們鄉(xiāng)已形成了果蔬業(yè)、家庭養(yǎng)殖業(yè)、服裝加工、工藝品加工業(yè)等百花齊放的發(fā)展勢頭，其中僅中國結(jié)工藝品一項，就拉動了院北、西蒼等5個村3000名婦女就業(yè)。另外，按照上級有關(guān)精神，我們號召全鄉(xiāng)農(nóng)村婦女“跳出__發(fā)展__”，積極參與職業(yè)技能培訓(xùn)，拓寬婦女外出致富就業(yè)渠道，提高組織化程度，農(nóng)村富余婦女勞動力轉(zhuǎn)移步伐進(jìn)一步加快，使農(nóng)村富余婦女勞動力轉(zhuǎn)(來源：文秘站 ）移成為農(nóng)村婦女增收致富的一條最有效、最快捷的渠道。據(jù)調(diào)查，眼下我們鄉(xiāng)在各行各業(yè)中參與致富的婦女人數(shù)達(dá)16000多人，婦女正發(fā)展成為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的一支“主力軍”。

三、存在的問題

（一）思想觀念守舊，缺乏競爭意識。

__鄉(xiāng)依山傍水，地理位置比較優(yōu)越，但為什么有的村、有的戶經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快，婦女生活水平較高，有的村有的戶面貌依舊，經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，究其原因就是婦女的思想觀念觀念問題，部分農(nóng)村婦女思想還沒有完全解放出來，市場經(jīng)濟(jì)意識還不強(qiáng)，墨守陳規(guī)，因循守舊，求安逸，怕吃苦，求享受，怕麻煩和傳統(tǒng)的習(xí)慣的經(jīng)營方式和經(jīng)營管理的老一套，由于這些婦女的思想陳舊、觀念落后，因此在脫貧致富的道路上，缺乏敢闖敢干的精神和敢冒尖的勇氣，無論干什么都怕這怕那，搞企業(yè)怕賠本，搞買賣怕“砸鍋”，種莊稼嫌糞臭，給人做活錢不多，只好圍著鍋臺轉(zhuǎn)，抱著孩子串，守著電視看，無論干什么都坐享其成，束手束腳，雖然路在腳下，卻不敢大膽向前邁進(jìn)，致使家庭經(jīng)濟(jì)狀況一年不如一年。

（二）傳統(tǒng)的觀念限制了婦女在致富增收中的主導(dǎo)作用。

現(xiàn)在相當(dāng)一部分農(nóng)村婦女仍然存有男主外、女主內(nèi)的思想?！凹逎h嫁漢，穿衣吃飯”，認(rèn)為致富興家是男人的事，女人只要帶好孩子做好家務(wù)就行了，在致富增收過程中處于被動地位。受“大氣候”的影響，當(dāng)前農(nóng)村大部分剩余勞動力向城市轉(zhuǎn)移，其中90%以上為男性，造成許多農(nóng)村婦女成為家庭“留守人員”，一般家庭由于有老人和孩子需要照顧，使得婦女無法集中精力投入到致富發(fā)家上項目上來，而許多村又沒有適合婦女從事的家庭項目，于是形成了婦女想富盼富，苦于沒有合適的致富門路。

（三）缺少主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和能人帶動。

實踐證明，一項好的產(chǎn)業(yè)可以有效帶動一批農(nóng)村婦女走上致富增收之路。而當(dāng)前在農(nóng)村這種能夠起到帶動作用的勞動密集型企業(yè)不是很多，許多地方一個村難找到一個效益可觀，輻射面廣的社會效益型項目。相當(dāng)一部分農(nóng)村婦女閉門摸索，各自為戰(zhàn)，形不成群體優(yōu)勢。比如我們鄉(xiāng)的院北村，原來由于沒有一個象樣的主導(dǎo)項目，在婦女致富方面一直是個薄弱村，自從村里引進(jìn)了中國結(jié)工藝品加工項目后，這種局面立即得到了改觀，現(xiàn)在村里70%以上的婦女坐家當(dāng)上了“上班族”。另外，缺乏領(lǐng)頭雁的帶領(lǐng)也是制約農(nóng)村婦女致富增收的“瓶頸”之一，俗話說：“人無頭不走，鳥無頭不飛”，一個女能人可以一大批婦女走上致富發(fā)家的道路，比如我們鄉(xiāng)孫塘村的金梅，她通過從外地打工學(xué)來的紙繩編織技術(shù)，回村個人白手起家創(chuàng)辦了金梅工藝制品廠，一個人帶動了周圍130多名農(nóng)村婦女進(jìn)廠就業(yè)。元堂村的陳蘭香帶頭在村里搞起了大棚育桃項目，帶動了本村48名農(nóng)村婦女搞起了大棚蔬菜，大棚養(yǎng)雞，大棚養(yǎng)花項目，從這層意義上說，能人帶動的力量是無窮的。

四、建議及對策

（一）進(jìn)一步加大培訓(xùn)力度，提高農(nóng)村婦女素質(zhì)。

加強(qiáng)與農(nóng)業(yè)和科技部門的聯(lián)系，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動技能培訓(xùn)基地為依托，建立健全農(nóng)村婦女培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。堅持普及與提高相結(jié)合的原則，分層次培訓(xùn)。要以培養(yǎng)高素質(zhì)的農(nóng)村婦女勞動者、培養(yǎng)合格的非農(nóng)產(chǎn)業(yè)務(wù)工者為主要任務(wù)，創(chuàng)新教育培訓(xùn)思路。具體操作中要量化指標(biāo)、強(qiáng)化措施、分類施教，以滿足不同層次婦女的需要。

（二）選好配強(qiáng)婦代會主任，深化實施巾幗科技致富工程和雙帶致富工程。

婦代會是婦聯(lián)的最基層組織，婦代會主任是農(nóng)村婦女的帶頭人。要選拔那些年紀(jì)輕、文化高、有市場經(jīng)濟(jì)頭腦的經(jīng)濟(jì)型、敢闖敢干的開拓型、大公無私的奉獻(xiàn)型婦女擔(dān)任村婦代會主任，把婦代會主任帶頭致富、帶領(lǐng)農(nóng)村婦女致富的雙帶致富工程作為增加農(nóng)村婦女收入的重要抓手，幫助婦女解決實際困難和問題，實現(xiàn)增收致富。

（三）樹立榜樣，抓好典型。

在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)，樹立幾個方面的典型，如種植、養(yǎng)殖、加工等，讓她們傳授經(jīng)驗，以點(diǎn)帶面，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)婦女共同致富。

（四）大力培育示范基地、龍頭項目和各類婦女合作經(jīng)濟(jì)組織，輻射帶動更多的農(nóng)村婦女增收致富。

實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營是持續(xù)增加農(nóng)民收入的根本所在，要突出抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整、龍頭企業(yè)、特色基地和農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高農(nóng)村婦女進(jìn)入市場的組織化程度，增強(qiáng)抗風(fēng)險能力。

（五）鼓勵婦女參與民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，拓展增收渠道。

民營經(jīng)濟(jì)是鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展最具活力的增長點(diǎn)，是農(nóng)民增收最現(xiàn)實的途徑。要鼓勵和扶持農(nóng)村婦女參與民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，幫助落實好用地、資金、稅收、進(jìn)出口、人才技術(shù)等方面的優(yōu)惠政策。對已經(jīng)具有一定規(guī)模和發(fā)展?jié)摿Φ?，要促其向?guī)模化、特色化、集團(tuán)化發(fā)展。

（六）繼續(xù)開展巾幗扶貧行動。

在農(nóng)村婦女中開展科技結(jié)對、扶貧結(jié)對等活動，制定幫扶計劃，落實到人，實行一幫一或二幫一，幫助和帶動更多的婦女成為致富能手。要在幫助貧困婦女爭取小額貸款方面多做工作，為她們提供資金、項目和技術(shù)上的支持。

（七）發(fā)展勞務(wù)輸出，促進(jìn)農(nóng)村婦女勞動力轉(zhuǎn)移。

第2篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)。建設(shè)社會主義新農(nóng)村，發(fā)展都市農(nóng)業(yè)，以促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為落腳點(diǎn)，積極適應(yīng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展要求。堅持以人為本，加強(qiáng)農(nóng)民培訓(xùn)，推進(jìn)農(nóng)村人才隊伍建設(shè)，加強(qiáng)對農(nóng)村基層干部、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)骨干、農(nóng)村致富能手的培訓(xùn)，不時提高農(nóng)民素質(zhì)。重點(diǎn)抓好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移、綠色證書、新型農(nóng)民培訓(xùn)、農(nóng)村實用人才、遠(yuǎn)程科技教育等培訓(xùn)工作，踏踏實實為農(nóng)民做好事，辦實事，為農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效作出貢獻(xiàn)。

二、采取強(qiáng)有力措施。

積極引進(jìn)發(fā)展都市農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)緊缺急需的新技術(shù)、新學(xué)科、新產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村實用人才，區(qū)農(nóng)廣校緊緊圍繞農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體目標(biāo)。逐步建立農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化生產(chǎn)基地，積極引導(dǎo)全區(qū)農(nóng)業(yè)朝著規(guī)范化、規(guī)?；F(xiàn)代化方向發(fā)展。

一是充分發(fā)揮“農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)班”作用。

二是積極鼓勵和支持農(nóng)村實用人才牽頭培訓(xùn)。以充分發(fā)揮他優(yōu)勢，使周圍農(nóng)民發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和高效農(nóng)業(yè)。并引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行規(guī)?；a(chǎn)，提高農(nóng)民的競爭意識、營銷能力和組織化程度，有組織地進(jìn)入市場，確保農(nóng)民收入的穩(wěn)步增長；

三是依托農(nóng)民專業(yè)合作社開展培訓(xùn)。自身就具備了很強(qiáng)的同質(zhì)性、互補(bǔ)性，其本身的發(fā)展就需要各類人才，為培養(yǎng)實用人才提供了良好的平臺，由合作社根據(jù)自身的發(fā)展來組織社員、農(nóng)民進(jìn)行培訓(xùn)，提高農(nóng)民學(xué)習(xí)的主動性、實效性。

建設(shè)新型農(nóng)民的目的就是為了推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、社會的發(fā)展，積極對農(nóng)民發(fā)展進(jìn)行引導(dǎo)，從培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)完以后的發(fā)展進(jìn)行引導(dǎo)，使農(nóng)民的培訓(xùn)從開始、結(jié)束、以后的發(fā)展都緊緊圍繞農(nóng)業(yè)發(fā)展方向、圍繞市場來進(jìn)行,四是啟動新型農(nóng)民教育培訓(xùn)行動。區(qū)在廠口、沙朗街道辦事處舉行“新型農(nóng)民教育培訓(xùn)”推進(jìn)教師進(jìn)村、媒體資源進(jìn)村和農(nóng)村實用人才培養(yǎng)的培訓(xùn)，多形式、多層次、多方位有針對性地開展培訓(xùn)活動，確保新型農(nóng)民教育培訓(xùn)工作落到實處。

三、存在問題

一）人才總量偏少。包括農(nóng)民高級技師、農(nóng)民技師、農(nóng)技人員。缺乏人才，嚴(yán)重影響了農(nóng)村新技術(shù)、新產(chǎn)品的開發(fā)和推廣，延緩了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的步伐。農(nóng)民文化水平不高，影響了農(nóng)民對新知識、新技術(shù)的學(xué)習(xí)，制約著現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展。

二）農(nóng)村人才流失嚴(yán)重。受市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展影響。即使是農(nóng)村進(jìn)去的也很少愿意再回到農(nóng)村發(fā)展；另一方面，由于我區(qū)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)差，對人才吸引力不強(qiáng)，外創(chuàng)業(yè)成功的優(yōu)秀人才“返巢”回流不多。

三）社會重視不夠。一方面政府沒有對農(nóng)村人才的作用給予充分重視；另一方面。特別是稀缺的技術(shù)人才，缺乏風(fēng)險共擔(dān)的意識，致使農(nóng)村人才的積極性不時削弱。

四）由于經(jīng)費(fèi)投入缺乏。缺少系統(tǒng)的全面規(guī)劃。

四、下一步工作計劃

第3篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主導(dǎo)的鄉(xiāng)村，市是一個農(nóng)民占絕大多數(shù)。農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)尤其是農(nóng)村科技服務(wù)體系建設(shè)上，還很難順應(yīng)農(nóng)民科技致富增收、農(nóng)產(chǎn)品科技增值、農(nóng)業(yè)科技增效的需要，主要表示在

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)有“七站八所”推廣農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)，一是科技服務(wù)人才匱乏。機(jī)構(gòu)改革前。指導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行科學(xué)種植、養(yǎng)殖，傳送科技致富信息等方面，起到很好的作用，深受廣大農(nóng)民朋友的歡迎。但是隨著機(jī)構(gòu)改革，實行“以錢養(yǎng)事”各地“七站八所”相繼被撤銷，使大部分農(nóng)業(yè)科技人員轉(zhuǎn)行，另謀職業(yè)，導(dǎo)致了農(nóng)村科技服務(wù)人員呈現(xiàn)了匱乏。以赤壁市為例，16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村科技服務(wù)人員由改革前732人，銳減到現(xiàn)在168人。

其農(nóng)村科技服務(wù)的擔(dān)子不得不由一些農(nóng)業(yè)職能部門來承擔(dān)。由于人員缺乏，二是科技服務(wù)效率不高。由于七站八所”相繼撤銷。這些部門只能是走馬觀花”蜻蜓點(diǎn)水”式的開展一些培訓(xùn)講座，沒有足夠的時間、精力和財力去研究、開發(fā)、推廣新產(chǎn)品、新技術(shù)，這就成為制約農(nóng)民科技致富和促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的瓶頸”

農(nóng)村科技服務(wù)工作一直是以開展科技咨詢和科技培訓(xùn)為主，三是科技服務(wù)缺乏支撐。多少年來?？萍挤?wù)人員的素質(zhì)難以適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要，相關(guān)部門的職能也還是停留在行政命令和指揮上，管理工作上沒有形成長效機(jī)制，所以，導(dǎo)致了服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不高，農(nóng)民在科技服務(wù)上很難得到實惠，影響了農(nóng)民朋友學(xué)習(xí)新知識，掌握新技術(shù)，推廣新產(chǎn)品的積極性。

為了進(jìn)一步推動農(nóng)村的改革和發(fā)展，根據(jù)黨的十七屆三中全會《關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》精神?，F(xiàn)就加強(qiáng)農(nóng)村科技服務(wù)體系建設(shè)的問題，提出如下建議：

一、創(chuàng)新科技服務(wù)體制。實現(xiàn)農(nóng)村科技服務(wù)體系社會化。

組織協(xié)調(diào)科技服務(wù)工作，一是建立市級農(nóng)業(yè)科技服務(wù)中心。市直農(nóng)業(yè)各職能部門和學(xué)會、協(xié)會中成立由種子供應(yīng)、農(nóng)業(yè)植保及病蟲害防治、測土配方施肥等專業(yè)人士組成的科技服務(wù)中心?？h市級成立相應(yīng)的農(nóng)村科技服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為農(nóng)村科技服務(wù)提供堅強(qiáng)的組織保證和人才支撐。二是建立鎮(zhèn)級農(nóng)業(yè)科技服務(wù)工作站。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)，社會上招募和吸納農(nóng)業(yè)技術(shù)人員和鄉(xiāng)土拔尖人才，建立農(nóng)業(yè)科技服務(wù)工作站。工作站可作為事業(yè)單位建制，由縣市政府解決一定的編制與經(jīng)費(fèi)，進(jìn)行集中辦公，統(tǒng)一管理，其業(yè)務(wù)工作由市農(nóng)業(yè)科技服務(wù)中心進(jìn)行指導(dǎo)。三是建立村級農(nóng)業(yè)科技服務(wù)點(diǎn)。主要依托和大力支持各種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶、農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)技協(xié)、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人和技術(shù)能手，成立村級農(nóng)業(yè)科技服務(wù)點(diǎn)，鎮(zhèn)級農(nóng)業(yè)科技服務(wù)站的指導(dǎo)下開展農(nóng)業(yè)技術(shù)工作，及時反饋農(nóng)業(yè)科技服務(wù)的相關(guān)信息與需求。與此同時，要通過大力支持農(nóng)民專業(yè)合作等農(nóng)業(yè)科技服務(wù)等組織的發(fā)展，提供多種形式的科技服務(wù)，由此逐步完善農(nóng)村科技服務(wù)體系。

二、轉(zhuǎn)變部門服務(wù)職能。實現(xiàn)農(nóng)村科技服務(wù)質(zhì)量效能化。

關(guān)鍵在于科技創(chuàng)新。只有通過科技進(jìn)步，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。才干達(dá)到農(nóng)業(yè)高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、平安的要求。因此，必需打破過去農(nóng)業(yè)工作的激進(jìn)服務(wù)模式，轉(zhuǎn)變涉農(nóng)部門科技服務(wù)上下工夫，合理開發(fā)人才資源上做文章，與相關(guān)的高等院校、科研院所實現(xiàn)技術(shù)服務(wù)和人才培養(yǎng)上的對接，把服務(wù)的工作重點(diǎn)放在推廣、開發(fā)農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種上；積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)科技人才，加大現(xiàn)有農(nóng)業(yè)科技人員的再教育、再培訓(xùn)力度，不時提高科技人才隊伍素質(zhì)，為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技服務(wù)最大效能化，提供人力資源和技術(shù)支撐。

三、加大政策資金扶持。實現(xiàn)農(nóng)村科技服務(wù)管理規(guī)范化。

第4篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

在此之前，塔城地區(qū)科協(xié)專門開展了“科技之冬”活動調(diào)查走訪，征求了基層黨委和群眾對“科技之冬”活動的意見和建議，確定了以學(xué)習(xí)貫徹黨的十精神，深入實施《全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》，緊緊圍繞地區(qū)九大現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，動員組織社會各界力量，在城鄉(xiāng)廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富的科技培訓(xùn)和科普活動，不斷提高廣大人民群眾的科學(xué)素質(zhì)和依靠科技致富的本領(lǐng)，努力建設(shè)“幸福塔城”的目標(biāo)任務(wù)?！兑庖姟方Y(jié)合塔城地區(qū)實際，提出了以下要求：

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，形成合力抓培訓(xùn)。各縣（市）黨委、政府要高度重視，成立“科技之冬”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定活動方案，召開動員大會，明確成員單位工作職責(zé)，形成黨委統(tǒng)一部署，科協(xié)牽頭抓總，各成員單位分工協(xié)作，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場及村隊密切配合的工作格局。

二是整合資源，按需求抓培訓(xùn)。按照“培訓(xùn)跟著產(chǎn)業(yè)走，教室建在基地上”的思路，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村三級培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)的作用，整合各部門的培訓(xùn)資源，選聘農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、農(nóng)機(jī)、水利和政策法規(guī)等方面的專家組建專家授課團(tuán)和選聘“田專家”、“土秀才”、致富能手等組建“客座教授”團(tuán)，結(jié)合基層需求，深入農(nóng)牧村隊、田間地頭，手把手地培訓(xùn)指導(dǎo)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。按照實用、實效、易懂的原則，合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，結(jié)合各地農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)的實際，注重農(nóng)作物高產(chǎn)栽培、測土配方施肥、防治病蟲害、畜牧品種改良、動物防疫、飼草料青儲及“三儲一化”、節(jié)水灌溉、農(nóng)機(jī)新技術(shù)、農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼政策及農(nóng)機(jī)田間作業(yè)系列標(biāo)準(zhǔn)等方面的實用技術(shù)培訓(xùn)，使培訓(xùn)內(nèi)容緊貼群眾需求。

第5篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

【關(guān)鍵詞】一生一項 致富項目 總結(jié)報告

【中圖分類號】G77 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】2095-3089（2013）11-0251-01

為切實培養(yǎng)出一批新型農(nóng)村實用技能人才，帶動農(nóng)民致富，帶動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)跨越式發(fā)展，在鎮(zhèn)賚縣委組織部的策劃組織下，“一村一名中專生”培養(yǎng)工作緊緊圍繞“創(chuàng)新農(nóng)村技能人才”培養(yǎng)目標(biāo)，按照理論與實踐相結(jié)合、工學(xué)結(jié)合的原則，于2010年11初-2011年底由鎮(zhèn)賚職教中心負(fù)責(zé)，組織開展了“一生一項致富項目”工程。

一、致富項目工程實施目標(biāo)

充分發(fā)揮縣職教中心的技術(shù)培養(yǎng)職能，通過農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)的實踐應(yīng)用，為全縣每個行政村培養(yǎng)1-2名掌握農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村市場發(fā)展規(guī)律，掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)專業(yè)技能的新型技能人才，能夠帶動農(nóng)民致富，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。

二、致富項目組織實施過程

為了保障項目的順利開展，成立了項目實施組織領(lǐng)導(dǎo)和項目實施技術(shù)指導(dǎo)兩個工作小組。

1.組織召開項目實施動員大會。

組織部副部長張敬軒、職教中心主任何乙慶等領(lǐng)導(dǎo)作了深刻的動員講話，強(qiáng)調(diào)項目實施的重大意義。極大的鼓舞了全體學(xué)員創(chuàng)業(yè)致富、帶領(lǐng)農(nóng)民致富奔小康的決心和信心。

2.科學(xué)分析，周密謀劃，認(rèn)真開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)調(diào)研，精心確立致富項目。

鎮(zhèn)賚縣屬于溫帶大陸性季風(fēng)氣候，春季回暖快，夏季陽光充足，高溫炎熱、雨量集中，地勢由西北向東南傾斜。土壤以草甸土、淡黑干土為主，局部地方還有黑鈣土、風(fēng)沙土、栗鈣土等等。嫩江，挽攜著洮兒河、呼爾達(dá)河、二龍濤河穿境而過。適合多種作物的生長和動物的養(yǎng)殖，形成了我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)多元化的優(yōu)勢，專家認(rèn)為非常符合“一生一項致富項目”工程的開展。因此，項目領(lǐng)導(dǎo)小組組織了農(nóng)業(yè)局、畜牧局專家，職教中心專任教師等12人組成立項研究和項目評審小組，在2010年11月組織學(xué)員根據(jù)本鄉(xiāng)、本村的主要產(chǎn)業(yè)和計劃開發(fā)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)項目，開展廣泛的市場調(diào)查后，撰寫并提交“擬定致富項目”及可行性報告，于12月下旬針對每名學(xué)員的項目認(rèn)真進(jìn)行了立項論證，幫助學(xué)員正式確定了致富項目。

3.嚴(yán)格組織，跟蹤指導(dǎo)，強(qiáng)化專業(yè)技術(shù)運(yùn)用，提高項目技術(shù)含量，確保項目按計劃順利開展。

一是由組織部協(xié)調(diào)相關(guān)部門，幫助學(xué)員解決在項目實施過程中所缺的資金、土地、場地等問題，以保證項目順利實施。

二是項目實施過程中充分發(fā)揮職教中心的科技培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)職能，實行指導(dǎo)教師包保制。每位專家指導(dǎo)教師月平均下鄉(xiāng)指導(dǎo)在一周以上，引導(dǎo)學(xué)員把培訓(xùn)時所掌握的新科技充分運(yùn)用于生產(chǎn)實踐，同時針對項目實施中出現(xiàn)的測土配方、幼畜繁育等生產(chǎn)技術(shù)和新科技應(yīng)用等知識和技術(shù)難題，現(xiàn)場指導(dǎo)就地解決。

三、項目實施取得顯著成果

1.實驗項目進(jìn)行了種植和養(yǎng)殖兩個種類，包括水田、旱田種植、家畜、家禽養(yǎng)殖、庭院經(jīng)濟(jì)等五個方面。有102名學(xué)員的項目通過了專家組論證認(rèn)可，并組織實施。其中種植類項目7大項65個子項，養(yǎng)殖類項目7個大項37個子項。

2.項目實施增收效益顯著，各學(xué)員的項目創(chuàng)收增漲均在萬元以上，單位增收比以往高出10%左右。優(yōu)秀學(xué)員于令波等的項目增收幅度較大，也為周圍群眾提供了技術(shù)支持，實現(xiàn)了共同致富。

（1）于令波飼養(yǎng)的52頭牛無損失，6月份出售16頭，毛利潤7萬多元，今年新生牛犢8頭，年終又出售20頭，共計獲得純利潤8萬多元。比去年多增收43000元。

（2）張立榮結(jié)合省級扶貧項目搞了“玉米地膜覆蓋地灌”，收入明顯高于周圍的粗放種植的玉米。畝增產(chǎn)85公斤。

（3）王曉龍嘗試改變原有的種植模式，引進(jìn)板藍(lán)根種植項目，收益可觀。與玉米相比每畝平均增收1100元。

（4）侯金剛，大屯鎮(zhèn)人，項目：養(yǎng)貉。

第6篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆三中全會精神為統(tǒng)領(lǐng)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)為主線，圍繞明年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)民增收致富對人才、技術(shù)和信息的需求，廣泛宣傳國家和省市的各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，深入開展農(nóng)業(yè)科技服務(wù)，努力幫助基層解決生產(chǎn)實際問題，切實把農(nóng)業(yè)科技送到廣大農(nóng)村、送到基層、送到農(nóng)戶，讓農(nóng)民得到實惠。冬春送農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)活動，重點(diǎn)圍繞提高糧食綜合生產(chǎn)能力及農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收，著力推廣主導(dǎo)品種、主推技術(shù)和實施主體培訓(xùn)，有效提高農(nóng)村勞動者科技素質(zhì)和農(nóng)業(yè)科技水平。

二、主要任務(wù)

（一）大力宣傳黨的農(nóng)村方針政策。組織宣傳貫徹好黨的十七屆三中全會精神，把中央《決定》傳達(dá)到千家萬戶，讓農(nóng)民了解《決定》的精神實質(zhì)，把農(nóng)民的積極性引導(dǎo)到落實《決定》的各項措施中來。

（二）深入開展農(nóng)業(yè)科技入戶工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合實際選擇好農(nóng)業(yè)科技服務(wù)項目，選擇好科技示范戶，積極組織農(nóng)業(yè)專家科技致富帶頭人，采取多種形式開展送科技下鄉(xiāng)，真正為農(nóng)民提供技術(shù)服務(wù)。在實際活動中做到農(nóng)業(yè)專家、科技資料、農(nóng)資新產(chǎn)品、科技指導(dǎo)“四個到戶”，提高農(nóng)民種田的科技水平。全縣培育農(nóng)業(yè)科技示范戶4000戶，輻射帶動周邊農(nóng)戶2萬個。

（三）加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)工作。結(jié)合全縣冬春農(nóng)業(yè)科技人員送科技下鄉(xiāng)活動，組織縣、鄉(xiāng)兩級農(nóng)業(yè)科技、教育和推廣人員，重點(diǎn)圍繞我縣推廣的各項農(nóng)業(yè)適用新技術(shù)，大力開展科技培訓(xùn)。舉辦各類農(nóng)業(yè)技術(shù)講座不少于20場次，發(fā)放技術(shù)資料不少于6萬份，要使50％以上農(nóng)民要接受培訓(xùn)，80％以上農(nóng)戶受益。

（四）引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展科技致富項目。引導(dǎo)培訓(xùn)農(nóng)民利用現(xiàn)有的資源條件和設(shè)施，發(fā)展特色養(yǎng)殖業(yè)、保護(hù)地反季節(jié)蔬菜生產(chǎn)、特色小作坊加工、冬季運(yùn)輸?shù)?，變冬閑為冬忙，幫助農(nóng)民增強(qiáng)致富本領(lǐng)和增加收入。特別是在我縣試驗成功的科技致富項目，要認(rèn)真調(diào)研和總結(jié)，積極引導(dǎo)發(fā)展。

（五）積極開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。按照農(nóng)業(yè)內(nèi)部轉(zhuǎn)移、非農(nóng)領(lǐng)域轉(zhuǎn)移和外埠轉(zhuǎn)移的思路，通過組織開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)，強(qiáng)化市場觀念、效益觀念，增強(qiáng)轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和致富本領(lǐng)。大力開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)，促進(jìn)全縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。

三、主要措施

（一）組織宣講團(tuán)宣傳政策。各相關(guān)部門要組織宣講團(tuán)深入村屯宣傳貫徹黨的十七屆三中全會精神，宣傳中央《決定》和黨的惠民政策，使黨對農(nóng)村的各項方針政策家喻戶曉、人人皆知。

（二）組織農(nóng)業(yè)科技人員送科技下鄉(xiāng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要結(jié)合業(yè)務(wù)和特點(diǎn)，發(fā)揮優(yōu)勢，利用冬春時機(jī)，積極組織農(nóng)業(yè)科技人員開展送農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)活動。重點(diǎn)組織“科技大集”、“專家小分隊”和“科技巡回報告團(tuán)”，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯和科技示范戶舉辦農(nóng)業(yè)技術(shù)專題講座、現(xiàn)場技術(shù)咨詢。向農(nóng)民贈送農(nóng)業(yè)科技光盤、科普圖書資料和農(nóng)業(yè)技術(shù)宣傳單，向農(nóng)民推介農(nóng)業(yè)科技新成果、新品種、農(nóng)資新產(chǎn)品，引導(dǎo)幫助農(nóng)民了解市場信息、選擇致富項目、安排好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計劃。

（三）組織致富能手現(xiàn)身說法。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把“種糧能手”、“蔬菜大王”、“養(yǎng)殖大王”和“轉(zhuǎn)移就業(yè)能手”等組織起來，在本地做巡回報告和開展致富論壇，以現(xiàn)身說法的方式，宣傳致富典型，激發(fā)農(nóng)民早富、快富的積極性。同時幫助積極性高的農(nóng)民，解決資金和物資等方面的困難。

（四）利用現(xiàn)代傳媒傳播農(nóng)業(yè)科技。充分利用縣電視臺和報紙開辟專欄，宣傳農(nóng)業(yè)科技知識。播發(fā)農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)活動和農(nóng)業(yè)科技新成果等科技致富信息。同時注意總結(jié)和宣傳典型，用典型引路的辦法，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技推廣與普及。

四、幾點(diǎn)要求

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要高度重視，明確任務(wù)和責(zé)任。把宣傳黨的十七屆三中全會精神和開展農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)活動作為冬春農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的一項中心任務(wù)，納入日程，精心謀劃，切實將冬春農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)活動落到實處。

（二）要把工作著眼點(diǎn)放在為農(nóng)戶、為農(nóng)民辦實事。要把科技下鄉(xiāng)工作重心放在農(nóng)民身上，要注重實效，幫助他們解決實際困難，特別是解決發(fā)展糧食生產(chǎn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移和選擇致富項目等方面的難點(diǎn)問題。

第7篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)技推廣服務(wù)體系建設(shè),推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣服務(wù)體系分類改革,為發(fā)展農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村、富裕農(nóng)民提供可靠的智力支持和人才保障,本文以山東省濟(jì)寧市嘉祥縣為例對農(nóng)技推廣服務(wù)體系建設(shè)情況進(jìn)行探討,以期求得進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)技推廣服務(wù)體系發(fā)展的建議與對策。

一、基本情況。

近幾年,嘉祥縣不斷加大科技推廣普及的力度和深度,通過大力實施"萬名農(nóng)民培訓(xùn)"、"陽光培訓(xùn)"、"綠色證書"等農(nóng)民培訓(xùn)工程,開展科技特派員創(chuàng)業(yè)、"科技三下鄉(xiāng)"等科教服務(wù)活動,農(nóng)民科技意識明顯增強(qiáng),科學(xué)素質(zhì)和文化水平提高,有力促進(jìn)了農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,突出體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)區(qū)域化布局基本形成。按照"一村一品、一鄉(xiāng)一業(yè)"的發(fā)展思路,全縣各級大力發(fā)展特色優(yōu)勢農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),初步形成了如梁寶寺、大張樓鎮(zhèn)速生豐產(chǎn)林、木材加工,滿硐、孟姑集、馬村、嘉祥鎮(zhèn)大蒜種植,紙坊鎮(zhèn)種鴨繁育、優(yōu)質(zhì)林果等各具特色的生產(chǎn)加工基地,構(gòu)建了我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)新格局。

2、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營初具規(guī)模,市場化體系初步建立。全縣進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)有199家,其中省、市級龍頭企業(yè)13家,合作經(jīng)濟(jì)組織248個。龍頭企業(yè)和各類經(jīng)濟(jì)組織圍繞優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè),瞄準(zhǔn)市場搞好農(nóng)產(chǎn)品深加工,圍繞加工促生產(chǎn),拉長了產(chǎn)業(yè)鏈,帶動能力不斷增強(qiáng),農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平不斷提高。大張樓鎮(zhèn)發(fā)展速生豐產(chǎn)林2.8萬畝,帶動木材加工企業(yè)20余家,旋皮機(jī)240余臺,林業(yè)收入占全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入的38%;紙坊鎮(zhèn)宏祥牧業(yè)固定資產(chǎn)投資2027萬元,年繁育肉鴨、肉雞種苗260萬只,帶動農(nóng)戶3500戶,農(nóng)戶增加收入7000萬元。

3、農(nóng)技推廣體系逐步完善,服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的人員多數(shù)具有初級以上職稱,其中高級職稱9人,中級職稱70人;學(xué)歷層次也大都在中專以上,其中大專以上的139人。廣大農(nóng)技人員在推廣先進(jìn)適用農(nóng)業(yè)新技術(shù)和新品種、開展農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、提高農(nóng)民素質(zhì)等方面發(fā)揮了重要作用。

4、信息網(wǎng)絡(luò)逐步完善,農(nóng)情傳達(dá)逐步暢通。有線電視、移動電話、寬帶等進(jìn)村入戶,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村建立了農(nóng)業(yè)信息服務(wù)站,培訓(xùn)了信息員,健全了規(guī)章制度,通過網(wǎng)絡(luò)農(nóng)產(chǎn)品供求信息,最大限度的為農(nóng)民提前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的信息服務(wù)。

二、存在的問題。

嘉祥縣農(nóng)技推廣工作雖然取得了一定的成效,但由于受農(nóng)民意識及其它客觀原因的制約,還存在一些突出問題,主要表現(xiàn)在:

1、農(nóng)民思想觀念落后,整體素質(zhì)不高。部分農(nóng)民小農(nóng)意識嚴(yán)重,存在以下幾種心理:一是求穩(wěn)怕亂的農(nóng)本心理,就是認(rèn)為種莊稼、種糧食是本分,結(jié)構(gòu)調(diào)險大,不如種糧食穩(wěn);二是直觀務(wù)實的從眾心理,別人種什么他就種什么,不敢采用新技術(shù)、新品種,看到別人成功后才模仿采用;三是盲目求快的過急心理,對新東西敢于大膽嘗試,但一失敗就放棄,比如今年收獲的農(nóng)產(chǎn)品價格一降低,下一年農(nóng)戶就不種了,經(jīng)不起市場條件下價格波動的沖擊。四是小而全的自給心理,在自家地里種上西紅柿、黃瓜、茄子、辣椒、白菜等多種蔬菜,只是為自家生活方便,主導(dǎo)產(chǎn)品無規(guī)模,特色產(chǎn)品無優(yōu)勢。還有極少數(shù)村民不講誠信,企業(yè)與村民簽了訂單,收獲的農(nóng)產(chǎn)品不賣給該企業(yè),影響了農(nóng)企合作關(guān)系,制約了自身發(fā)展。

2、農(nóng)民獲取知識途徑少,農(nóng)業(yè)技術(shù)含量低。一是培訓(xùn)力量不足。我縣縣級農(nóng)技培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主要有縣職業(yè)中專和農(nóng)業(yè)系統(tǒng)有關(guān)部門,鄉(xiāng)級農(nóng)技人員僅有部分從事農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣,而且農(nóng)技人員浮在機(jī)關(guān)上的多,興辦基地、深入一線與老百姓面對面指導(dǎo)的少,影響了培訓(xùn)工作的開展。二是培訓(xùn)內(nèi)容模式單一。農(nóng)民培訓(xùn)通常采取舉辦培訓(xùn)班、趕科技大集、咨詢解答、散發(fā)資料等形式,模式單一,農(nóng)民不易接受,尤其是近幾年農(nóng)村青壯年勞力大多外出打工,在家務(wù)農(nóng)人員年齡老化,這些人的商品觀念、信息觀念、政策觀念、科技觀念都比較差,技術(shù)接受能力低,對這些人講技術(shù)難懂,發(fā)資料難看,教操作難會,先進(jìn)適用的技術(shù)難以得到及時的推廣和普及。有些培訓(xùn)內(nèi)容往往只注重單環(huán)節(jié)的技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn),不能夠與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的社會化服務(wù)有機(jī)的結(jié)合起來,造成了部分農(nóng)民只講相信科學(xué),而實際上不付諸于行動;還有的培訓(xùn)不結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,盲目照搬引進(jìn)外地經(jīng)驗,解決不了生產(chǎn)中的具體問題,影響了群眾學(xué)技術(shù)的積極性。三是培訓(xùn)設(shè)施落后。一些先進(jìn)的教學(xué)方式和設(shè)備還不普及,特別是村一級,農(nóng)民沒有長期的學(xué)習(xí)資料和固定的技術(shù)培訓(xùn)場所。全縣714個行政村,文化大院僅有110處,極少數(shù)村建設(shè)了農(nóng)村書屋,微機(jī)網(wǎng)絡(luò)沒有普及,部分村遠(yuǎn)程教育配備的微機(jī)放在村干部家中,不能充分發(fā)揮應(yīng)有作用,大范圍開展聲像教育很困難,科技培訓(xùn)教育跟不上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的需要。由于培訓(xùn)不能適應(yīng)農(nóng)民需求,農(nóng)民獲取知識途徑少,很多新技術(shù)、新信息棚架在縣、鄉(xiāng),不能落實進(jìn)村到戶,科技成果轉(zhuǎn)化率、入戶率低,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中還存在很多亟需解決的技術(shù)問題。農(nóng)村能經(jīng)營、懂技術(shù)、會管理的人才偏少,很多農(nóng)民"盼致富,無思路;想致富,無技術(shù);求致富,無門路"。

3、農(nóng)技推廣資金來源渠道少,缺乏有效保障機(jī)制。隨著農(nóng)村各項改革日益深入,農(nóng)技推廣部門逐步走向企業(yè)化、市場化、社會化,不再享有財政經(jīng)費(fèi),難以承擔(dān)技術(shù)推行服務(wù)的公益性職能。當(dāng)前除了各級對農(nóng)業(yè)的政策性資金外,基本上沒有任何資金可用于農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù),農(nóng)技推行體系建設(shè)、服務(wù)條件亟待改善,迫切需要資金支持。

4、農(nóng)技推廣力量薄弱,農(nóng)技人員知識老化。近幾年專職從事農(nóng)技推廣的工作人員逐漸減少,目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員有部分被抽調(diào)去從事包村、招商等其他工作,常年專職從事農(nóng)技推廣的工作人員嚴(yán)重不足?，F(xiàn)有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員多數(shù)僅僅掌握所學(xué)專業(yè)知識,只會簡單的農(nóng)業(yè)適用技術(shù)指導(dǎo),缺乏市場預(yù)測、行情分析及經(jīng)營管理指導(dǎo)能力,而且接受再教育、再培訓(xùn)的機(jī)會少,知識老化,不能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)展要求。

5、人均占有土地少且分散,制約現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。當(dāng)前農(nóng)村土地較少,人均不足一畝地,發(fā)展種植、養(yǎng)殖調(diào)地很困難,有的地方甚至每畝1000元租金還租不到地,想規(guī)模發(fā)展必須拿出專門人員負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)土地。一家一戶的小規(guī)模生產(chǎn)增大了生產(chǎn)成本和交易費(fèi)用,制約了農(nóng)業(yè)機(jī)械化專業(yè)化的普及,也限制了先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣和使用。

三、建議與對策。

1、加大農(nóng)民培訓(xùn)力度,培育造就新型農(nóng)民。

一要進(jìn)一步整合優(yōu)化現(xiàn)有農(nóng)民教育培訓(xùn)資源,建立政府組織、農(nóng)業(yè)部門主導(dǎo)、農(nóng)科教結(jié)合、社會廣泛參與、資源合理配置的農(nóng)民教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮縣職業(yè)中專、縣農(nóng)廣校、村文化大院等在農(nóng)村成人職業(yè)教育中主渠道作用,動員和支持各類科研機(jī)構(gòu)和有培訓(xùn)能力的社會各界積極參與農(nóng)民培訓(xùn),形成良好的培訓(xùn)氛圍,促進(jìn)農(nóng)村成人職業(yè)教育穩(wěn)步有序發(fā)展。

二要創(chuàng)新推廣理念,改進(jìn)推廣方法。充分利用報紙、廣播、電視、文藝演出、科技宣傳等各種形式和載體,加快先進(jìn)文化在農(nóng)村的傳播速度,擴(kuò)大先進(jìn)文化在農(nóng)村的覆蓋范圍。利用遠(yuǎn)程教育等網(wǎng)絡(luò)資源覆蓋面廣的優(yōu)勢,直觀、快捷地向廣大農(nóng)民提供技術(shù)、信息、培訓(xùn)等服務(wù)。成立科教放映隊,針對不同時令、不同農(nóng)作物,有針對性的選擇科教宣傳片到村進(jìn)行播放。

三要拓展培訓(xùn)范圍,突出培訓(xùn)重點(diǎn)。著力培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人、農(nóng)民技術(shù)員、骨干農(nóng)民、農(nóng)民企業(yè)家和能工巧匠隊伍,使他們成為帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富的骨干力量,帶動一方百姓,搞活一片經(jīng)濟(jì)。

四要尊重農(nóng)民意愿,拓寬培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)時令季節(jié),開展配方施肥、合理用藥、秸稈還田等農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn),提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科技水平;要繼續(xù)大力實施陽光培訓(xùn)工程,開展農(nóng)民技能培訓(xùn),擴(kuò)大陽光工程的培訓(xùn)規(guī)模,促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移。

2、加強(qiáng)農(nóng)技推廣體系建設(shè),穩(wěn)定農(nóng)技推廣隊伍。加強(qiáng)對農(nóng)技人員的使用管理,縣鄉(xiāng)農(nóng)技人員必須在其位、盡其職,撲下身子,真抓實干,工作業(yè)績與工資、職稱評定直接掛鉤;對長期工作在一線的農(nóng)技人員給予一定補(bǔ)貼,確保他們在農(nóng)村蹲得住、留得下。大力推行農(nóng)技人員繼續(xù)教育制度,建立農(nóng)技培訓(xùn)專項資金,每年對現(xiàn)有從事公益服務(wù)的農(nóng)技人員進(jìn)行分層次、多內(nèi)容的繼續(xù)再教育,定期送到濟(jì)寧農(nóng)校、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)等農(nóng)業(yè)院校學(xué)習(xí),拓寬他們的知識面,使其成為基層農(nóng)技推廣帶頭人。加強(qiáng)農(nóng)技推廣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善推廣條件,應(yīng)下?lián)苓m當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi),幫助基層農(nóng)技推廣部門添置必要的儀器設(shè)備和辦公設(shè)施,不斷提高農(nóng)技推廣的現(xiàn)代化水平,使農(nóng)技人員辦公有場地、工作有設(shè)備。

3、加強(qiáng)科技示范推廣,加快科技成果轉(zhuǎn)化。積極鼓勵農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)與科研部門、大專院校聯(lián)合開展科研攻關(guān),開展科企合作,發(fā)展農(nóng)科教示范企業(yè)。鼓勵農(nóng)技人員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦各類農(nóng)業(yè)技術(shù)示范園,做給農(nóng)民看,帶著農(nóng)民干,引導(dǎo)農(nóng)民依靠科技脫貧致富。引進(jìn)的農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)先在科技示范園區(qū)試種試驗,成功后再向農(nóng)戶推廣,探索一條引進(jìn)、試驗、繁育、示范、推廣、加工為一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營路子。重點(diǎn)抓好科技示范戶的選拔培養(yǎng),每個村選拔5-8個樂于接受新事物的創(chuàng)新者作為科技示范戶,帶動更多的群眾應(yīng)用新技術(shù)、新品種,提高農(nóng)業(yè)科技的轉(zhuǎn)化率和入戶率。

4、建立農(nóng)村科技服務(wù)平臺,提升科技服務(wù)能力。繼續(xù)堅持完善科技特派員制度,實施千名干部包戶富民促調(diào)整工程,選派科技人員到村、到戶、到企業(yè),促進(jìn)科技與經(jīng)濟(jì)直接融合?？h鄉(xiāng)技術(shù)人員成立科技服務(wù)隊,村級成立由科技村主任為組長的科技服務(wù)組,圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),通過分層次舉辦農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班、開通農(nóng)科熱線、深入田間地頭進(jìn)行指導(dǎo)服務(wù)。指導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)辦各類合作經(jīng)濟(jì)組織,規(guī)范合作經(jīng)濟(jì)組織運(yùn)營,切實發(fā)揮服務(wù)功能,提高農(nóng)民自我管理、自我發(fā)展的能力。

第8篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

一是發(fā)揮農(nóng)村實用人才在貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項政策中的骨干作用。農(nóng)村實用人才是由普通農(nóng)民成長起來的鄉(xiāng)土人才，來自于農(nóng)民群眾、扎根于農(nóng)村社會，服務(wù)于農(nóng)民群眾、并且得到農(nóng)村群眾的普遍認(rèn)可，他們了解黨和國家在農(nóng)村的路線、方針、政策，熟悉農(nóng)村情況，有著豐富的實踐經(jīng)驗和自成一體的技術(shù)專長，在落實黨和國家的各項方針政策特別是涉農(nóng)政策上起到了主心骨的作用。

二是發(fā)揮農(nóng)村實用人才在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的示范作用。農(nóng)村實用人才長期活躍于市場，能及時準(zhǔn)確把握市場供求信息、預(yù)測市場產(chǎn)品需求、摸清市場經(jīng)濟(jì)動向，比一般農(nóng)民提早發(fā)現(xiàn)商機(jī)，能使農(nóng)產(chǎn)品走出鄉(xiāng)村。積極鼓勵支持農(nóng)村和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域的專業(yè)技能型、經(jīng)營管理型、市場營銷型和勞務(wù)輸出型的農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)興業(yè)，通過農(nóng)村實用人才領(lǐng)辦創(chuàng)辦以農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)為主的“公司+基地+農(nóng)戶”式的經(jīng)濟(jì)實體和私營企業(yè)，積極發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)名優(yōu)產(chǎn)品生產(chǎn)，吸納農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)，增加農(nóng)民收入，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。充分發(fā)揮農(nóng)村實用人才懂技術(shù)、會管理的優(yōu)勢，利用己形成的農(nóng)業(yè)項目，制定規(guī)劃，以打響品牌為目標(biāo)，建設(shè)“草莓村”、“櫻桃村”、“葡萄村”、“獼猴桃村”、“奶牛村”，引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行規(guī)?；a(chǎn)，通過品牌提升效益，增加農(nóng)民收入。

三是發(fā)揮農(nóng)村實用人才在科技致富中的幫帶作用。農(nóng)村實用人才掌握農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展必備的信息、市場、技術(shù)等要素。深入實施“雙培雙帶”工程，扎實開展農(nóng)村實用人才“五個一”活動，實施農(nóng)村實用人才與農(nóng)戶結(jié)對子，確定對口幫扶關(guān)系，幫助農(nóng)民選項目、找路子、出點(diǎn)子、傳技術(shù)，幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)生活中的實際問題，使先進(jìn)的農(nóng)業(yè)科技走進(jìn)千家萬戶，走進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)生活，通過農(nóng)村實用人才創(chuàng)辦科技示范基地、優(yōu)良種植繁育基地、高效精細(xì)農(nóng)業(yè)示范園，加快新品種、新技術(shù)的推廣應(yīng)用，引導(dǎo)農(nóng)民依靠科技增收致富。

四是發(fā)揮農(nóng)村實用人才在實踐先進(jìn)文化中的引領(lǐng)作用。農(nóng)村實用人才是一批用科學(xué)文化知識武裝起來的新型農(nóng)民，是農(nóng)村寶貴的人才資源，代表著農(nóng)村先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求。積極創(chuàng)造機(jī)會讓農(nóng)村實用人才更多的參與農(nóng)村事務(wù)管理，鼓勵在抓好自己生產(chǎn)的同時，積極帶領(lǐng)群眾致富，為新農(nóng)村建設(shè)出謀劃策，用發(fā)展促文明、促穩(wěn)定，推動農(nóng)村和諧文明鄉(xiāng)風(fēng)的形成。

第9篇：農(nóng)村致富新技術(shù)范文

爭當(dāng)科技進(jìn)村牽線人。海州區(qū)大學(xué)生村官科普協(xié)會成立以來，大學(xué)生村官們始終以“普及科學(xué)知識、提高科學(xué)素質(zhì)”為宗旨，充分發(fā)揮自身在信息交流、經(jīng)驗交流、協(xié)調(diào)聯(lián)系、技術(shù)服務(wù)等方面的積極作用。在區(qū)科協(xié)的協(xié)調(diào)與幫助下，大學(xué)生村官科普協(xié)會成員與“雙百”小康工程專家?guī)鞂＜抑鲃訉?，利用自身貼近農(nóng)村的優(yōu)勢，結(jié)合農(nóng)村“一村一品”特色項目建設(shè)，提供技術(shù)咨詢和服務(wù)。此外，每名大學(xué)生村官聯(lián)系10戶農(nóng)民，充分利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺，將最新專業(yè)技術(shù)及農(nóng)業(yè)科學(xué)成果信息傳播到農(nóng)民手中，幫助農(nóng)民走上科學(xué)致富之路。一年來，為200多戶科技示范戶結(jié)對專家32個，合作科技項目12個，輻射帶動1000余戶農(nóng)民科技致富。協(xié)會幫助引進(jìn)爭取各類科技計劃項目，李敏、周洪麗先后為所在鎮(zhèn)成功包裝、申報農(nóng)業(yè)科技項目20余個，爭取項目資金800余萬元，為所在鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)發(fā)展注入活力。

爭當(dāng)科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)頭雁。在推進(jìn)“百名專家教授科教興百村”小康工程進(jìn)程中，大學(xué)生村官們立足村情，汲取身邊致富典型和創(chuàng)業(yè)能手經(jīng)驗，充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，積極投身創(chuàng)業(yè)致富。從當(dāng)上大學(xué)生村官的第一天起，闞超便在內(nèi)心埋下了通過科技創(chuàng)業(yè)為村民謀福利的念頭。經(jīng)過市場調(diào)研，闞超發(fā)現(xiàn)豆丹是天然有機(jī)食品，味道異常鮮美，決心把豆丹養(yǎng)殖作為自己的創(chuàng)業(yè)項目，帶動板浦鎮(zhèn)鄉(xiāng)親們科技致富。但是，養(yǎng)殖豆丹需要技術(shù)，光靠熱情是不夠的，必須精確掌握相關(guān)技術(shù)，為此，他購買了豆丹養(yǎng)殖書籍和光盤，拜訪當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗的農(nóng)戶學(xué)習(xí)基本知識；為了學(xué)到真經(jīng)，他多次上其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)豆丹養(yǎng)殖基地，與淮海工學(xué)院食品系兩位教授對接拜師。兩位教授從豆丹反季節(jié)養(yǎng)殖的理論和實踐兩方面手把手教他，經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)，闞超掌握了種苗、放蛾、滅蟲等技術(shù)。他將當(dāng)?shù)?戶農(nóng)民吸納到自己的大棚里打工，進(jìn)行修整溝渠、田間管理、捕捉害蟲等工作。2011年，闞超豆丹上市后銷售良好，獲利2萬余元。現(xiàn)在，他的養(yǎng)殖基地生產(chǎn)規(guī)模已擴(kuò)大一倍，如今已是會長的他，主動將該基地打造成為成為大學(xué)生村官科普協(xié)會的實踐基地，帶動其他大學(xué)生村官科技創(chuàng)業(yè)。目前，協(xié)會中已有10名村官創(chuàng)辦了大棚豆丹養(yǎng)殖、微生態(tài)發(fā)酵床養(yǎng)豬、食用菌栽培等項目，每年新增效益20多萬，帶動就業(yè)200多人，以自身實踐帶動了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民就業(yè)，促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收。其中李敏等5名村官獲得科技創(chuàng)業(yè)獎勵資金25 000元。

爭當(dāng)科普宣傳講解員。一是為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和咨詢。大學(xué)生村官以協(xié)會為平臺，積極參加由區(qū)委組織部、農(nóng)水局、科協(xié)三家聯(lián)合在全區(qū)大學(xué)生村官中開展的爭當(dāng)科普宣傳員活動，利用自身知識優(yōu)勢，積極承擔(dān)農(nóng)業(yè)科技引進(jìn)、推廣、普及工作，努力當(dāng)好農(nóng)村科學(xué)技術(shù)“傳播員”，新農(nóng)村建設(shè)“組織員”，國家政策法規(guī)“宣講員”，廣泛宣傳蔬菜大棚種植、農(nóng)作物病蟲害防治等先進(jìn)農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)及農(nóng)村低碳生活等知識，讓農(nóng)民懂科技、用科技，依靠科技致富，努力提高農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的效益。二是積極組織科技宣傳推廣活動。充分利用任職村的宣傳欄、公示欄、板報，開展“三下鄉(xiāng)”活動、農(nóng)民科技培訓(xùn)活動、組織科技宣講團(tuán)、組織村民收看農(nóng)業(yè)科技節(jié)目、利用遠(yuǎn)程教育等，積極進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技知識的宣傳、推廣和普及。一年多來，參與全區(qū)大型科普宣傳活動6場次，與區(qū)“雙百”工程專家聯(lián)合引進(jìn)新品種12個，新技術(shù)16項，組織科普講座30余場次，舉辦各類科普活動100余場次，發(fā)放科普宣傳資料20 000余冊，開展各類科普培訓(xùn)10余次，受益農(nóng)民達(dá)4萬余人次。