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本刊訊 8月15日至16日,北京市檔案局組織召開了“基于異構(gòu)系統(tǒng)的電子檔案憑證性保障核心技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用”課題中期總結(jié)暨評審會議。該課題是2011年12月市檔案局向北京市科學(xué)技術(shù)委員會申請立項的北京市科技計劃課題。經(jīng)課題組半年來的努力,課題按計劃得到有效推進,取得多項階段性研究成果。課題中期總結(jié)報告和階段性研究成果通過了以北京市檔案局(館)黨組書記陳樂人、局(館)長呂和順等同志為組長,以工業(yè)和信息化部電子工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化研究院信息技術(shù)中心主任高林、北京市豐臺區(qū)檔案局(館)局(館)長董化斌、北京市信息資源管理中心發(fā)展計劃部部長高順尉等專家為成員的專家組評審。
陳樂人對課題組的中期報告給予了充分肯定,認(rèn)為課題研究工作富有成效,報告全面明了、工作深入細(xì)致、人員得到鍛煉,對課題組的下一步研究工作提出了三點要求:一是課題的研究活動要對我市檔案信息化工作產(chǎn)生強有力的指導(dǎo)作用;二是下半年要將通過研究所取得的成果落實到我市數(shù)字檔案館建設(shè)的實際操作層面;三是課題組要進一步采取開放式研究方法,多借鑒、多學(xué)習(xí),要以虛心的態(tài)度取人之長、補己之短。
呂和順在總結(jié)講話中,肯定了課題組在理論、技術(shù)和實踐等方面所取得的突出成績,指出在信息化建設(shè)飛速發(fā)展的背景下,該課題的研究是非常重要和必要的。同時要求,下半年的研究任務(wù)較上半年更為艱巨,同志們要有緊迫感,我們的課題在創(chuàng)新性、實用性和復(fù)雜性等方面具有一定優(yōu)勢,課題組要明白肩負(fù)著的重要使命,大家任重而道遠(yuǎn)。
會上,課題組向與會專家詳細(xì)報告了課題的基本概況、階段目標(biāo)、研究任務(wù)完成情況、各研究組工作情況及主要成就、經(jīng)費執(zhí)行情況、實施亮點及下半年工作重點等內(nèi)容。與會專家對課題研究工作及階段性成果進行了評審,指出:該課題致力于破解基于異構(gòu)系統(tǒng)環(huán)境下的電子檔案憑證性保障難題具有重大的現(xiàn)實意義,對處于異構(gòu)系統(tǒng)環(huán)境下的電子檔案憑證性保障具有重要的參考價值,填補了我國在相關(guān)研究領(lǐng)域的空白;課題組詳細(xì)分析了國內(nèi)外數(shù)字檔案館的建設(shè)模式,立足北京實際,探索并首創(chuàng)了基于“云計算”技術(shù)的“區(qū)域性”數(shù)字檔案館建設(shè)方案,有望解決數(shù)字檔案館建設(shè)各自為戰(zhàn)的現(xiàn)狀,打破信息孤島,提升數(shù)字檔案館的戰(zhàn)略定位;課題的管理工作科學(xué)、有效,課題調(diào)研工作深入、需求分析詳盡、方案設(shè)計合理、技術(shù)攻關(guān)成效顯著,原型系統(tǒng)的研發(fā)工作起到了驗證課題成果的應(yīng)有作用。最后,專家組一致認(rèn)為本課題組過去半年的研究思路科學(xué)、明確,課題管理措施完善、有力,課題成果豐碩、出色,課題中期總結(jié)報告全面、詳實,希望課題組能夠繼續(xù)高質(zhì)量高效率地完成研究工作,取得預(yù)期的成果。
課題組長、北京市檔案局(館)副局(館)長陶水龍同志根據(jù)專家組的評審意見,在課題組內(nèi)部研討會中指出北京市的數(shù)字檔案館建設(shè)是全局性工作,課題組必須要配合好局(館)領(lǐng)導(dǎo)完成數(shù)字檔案館的建設(shè)任務(wù),并就課題組下一階段的研究方向、研究目標(biāo)和研究計劃等進行了全面部署,提出了具體的工作要求。
關(guān)鍵詞:集體備課 誤區(qū) 成因 五個關(guān)系 處理
俗話說:要給學(xué)生一滴水,教師要擁有一桶水,要給學(xué)生一朵花,教師要擁有整個花海。隨著時代的進步、媒體渠道的增多、信息量的擴大,中學(xué)生知識容量越來越大,思想成熟得也越來越早,思考問題越來越深,求知欲越來越難以滿足,對教師的傳道授業(yè)解惑能力的要求越來越高。為了保證教師的思想跟上時代的步伐,擁有足夠多的水和足夠大的花海,除教師個人不斷學(xué)習(xí)提高外,發(fā)揮集體優(yōu)勢,富“水”添“花”,也是提高教學(xué)質(zhì)量的途徑之一。
集體備課便是集眾人智慧,采百家之長,實現(xiàn)資源共享,提高教學(xué)效益的好方法。它對課堂改革、教師成長、學(xué)校發(fā)展所起的作用是不可忽視。集體備課已經(jīng)被好些學(xué)校和老師所認(rèn)同、所接受。但近幾年來,一些學(xué)校集體備課也出現(xiàn)了一些偏差或誤區(qū),值得大家注意并改進。
一、集體備課的主要誤區(qū)及成因
1.教師認(rèn)識不到位,備課積極性不高。有些老師認(rèn)為集體備課是學(xué)校迎合潮流的理論口號,是好大喜功之舉;有些認(rèn)為教無定法,個人應(yīng)該有自己的特色,不必拘泥于同一種模式;有些依賴同組教師的教案,思考不深入,準(zhǔn)備不充分。
2.集體討論不深入,一言堂現(xiàn)象比較明顯。在集體備課的討論中,有些老師雖然對主備人的教案持有不同意見,自己有更好的想法和思路,但礙于情面,不愿當(dāng)面提出來,個人的好想法只是在自己的課堂上實踐,沒有很好地融入到集體的教學(xué)思路中去,也不利于最可行的教學(xué)案例的形成;有些認(rèn)為集體備課事不關(guān)己,被動參與,隨聲附和;有些則對主備人的想法不屑一顧,自以為是,認(rèn)為討論只是走過場。
3.解決問題不徹底,最優(yōu)化的教學(xué)模式未形成。集體備課的一個目標(biāo)是通過大家的智慧,形成最優(yōu)化的課堂教學(xué)模式,提高教學(xué)效益。但由于方方面面的原因,多數(shù)時間是停留在淺層次上、過程上、形式上,深入解決問題的備課不是很多。
4.強調(diào)了課前準(zhǔn)備,忽視了課后反思及歸納整理。一些學(xué)校對于集體備課,課前十分重視,過程也有督查,但忽視了課后工作。在備課的過程中,大家比較認(rèn)真,也花了一些的氣力,但課堂教學(xué)中暴露出的問題、較為成功的做法、應(yīng)該積累的經(jīng)驗卻常常被忽視,鮮有認(rèn)真系統(tǒng)的總結(jié)歸納問題、提出改進意見、整理成功做法、形成完整案例者。集體備課開展了好長時間,成型的比較成熟的教學(xué)案例卻很少。
5.督查監(jiān)管不力,集體備課流于形式。學(xué)校的初衷是想發(fā)揮集體的才智,擰成一股繩,減輕工作量,提高教學(xué)效益。但是缺乏相應(yīng)的激勵機制和考核政策,或者對這些機制和政策執(zhí)行不力,監(jiān)管不到位,造成有令不行的局面。加之一些領(lǐng)導(dǎo)、教師對集體備課的優(yōu)勢沒有充分的認(rèn)識,也沒有去認(rèn)識的意識,導(dǎo)致了多種違背集體備課初衷的現(xiàn)象發(fā)生。
二、集體備課必須正確處理好“四個關(guān)系”
1.正確處理好個人鉆研與集體討論的關(guān)系。集體備課一般采取個人鉆研與集體討論相結(jié)合的形式。只有在個人深刻思考、充分準(zhǔn)備的前提下集體討論才會有意義,同時只有結(jié)合了扎實的集體討論的備課過程才稱得上集體備課。如果僅僅依靠聽主備人的說課的集體備課是不能成功的。要發(fā)動全組成員認(rèn)真鉆研大綱和教材、深入思考教法、分析學(xué)生,討論的時候才可能各抒己見,百花齊放。所以,個人鉆研是前提,其“功夫在詩外”;集中討論是關(guān)鍵,組長要善引導(dǎo),把大家的積極性都調(diào)動起來,主備人要善于吸納,把大家的經(jīng)典發(fā)言概括起來,整理好備課提綱,形成典型思維案例。
2.正確處理好備課與試講的關(guān)系。備課是預(yù)設(shè),是上課的基礎(chǔ),是組織好課堂教學(xué)的前提;上課則是生成,是以預(yù)設(shè)提綱為指導(dǎo),但也決不能拘泥于提綱,每個人都應(yīng)該有自己的更廣闊的再生成空間。集體備課之后,執(zhí)教者一定要處理好預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系,發(fā)揮自己的特長,突出自己的風(fēng)格。備的內(nèi)容統(tǒng)一,教的風(fēng)格可以百花齊放,方法可以各有千秋,千萬不能出現(xiàn)“千人一面”的局面。
3.正確處理好骨干領(lǐng)路與培養(yǎng)新手的關(guān)系。集體備課的主備人一般都是挑選本組的骨干,一來有把握,二來組長也省心。但從培養(yǎng)人的角度出發(fā),也應(yīng)給青年教師壓壓擔(dān)子,讓年輕人、新同志來當(dāng)主備人??梢圆扇 扒嗨{(lán)結(jié)對”的方法,骨干指導(dǎo),年輕人挑大梁,擔(dān)重任,并且逐步放手于年輕人,因為未來是屬于年輕人的。
關(guān)鍵詞:高中英語教學(xué);集體備課;方法
一、集體備課的優(yōu)越性
第一,集體備課有助于教師思想相互交流溝通,揚長避短,提高教學(xué)質(zhì)量。相對于師資力量薄弱的學(xué)校而言,集體合作無疑是一種提高教學(xué)質(zhì)量的好方式。第二,集體備課有助于交換多形式的思想,更利于全面分析課程標(biāo)準(zhǔn),深刻剖析教材,將課程標(biāo)準(zhǔn)落在實處。第三,在集體備課的過程中,教師的相互了解逐漸加強,這更有利于今后的學(xué)術(shù)探討和互助,充分利用學(xué)校資源,互相分享教學(xué)經(jīng)驗,幫助年輕教師取長補短,從整體上提高教學(xué)質(zhì)量。
二、集體備課具體方法
1.個體自行備課
集體備課是老師個體在充分解析課本,給出詳盡的教學(xué)大
綱,突出重點和難點的基礎(chǔ)上進行的。同時,教師須找到學(xué)生的興奮點所在,設(shè)計出具有創(chuàng)造性的方案來吸引學(xué)生的學(xué)習(xí)研究興趣。
同時,要以學(xué)生為導(dǎo)向,綜合每位學(xué)生的潛力和能力,認(rèn)真分析,各個擊破,有的放矢地開展教學(xué)活動。
2.集體討論
每次集體備課前,都應(yīng)給小組分配主持人任務(wù)。主持人用說課的形式將方案講述給每位教師,并積極展開探討。積極發(fā)動教師在理解教材的基礎(chǔ)上,給出個人有獨創(chuàng)性的觀點,在討論時
堅持做到各抒己見,取長補短,綜合發(fā)展,最終確立有效的教學(xué)
思路。
3.修正教案
講課的基礎(chǔ)是備課。在備課結(jié)束后,應(yīng)由幾位教師共同參與試講,并及時構(gòu)建評判小組。講學(xué)是個體的行為,而在集體備課時,應(yīng)借助他人的多方向思路完善自身的教學(xué)思想。每位教師在此基礎(chǔ)上應(yīng)及時歸納總結(jié),提升教案水平,使教案內(nèi)容更加完善。
4.做好課后溝通交流工作
課后交流是課程總結(jié)的重要環(huán)節(jié)。備課組的教師應(yīng)將自己在教課中的各種問題和大家進行探討,找出方法,實行優(yōu)勢互補,同時了解班級實施不同方法的反響,以便對教學(xué)方法進行完善豐富,促進整體教學(xué)質(zhì)量提高。
總之,集體備課是一項復(fù)雜且細(xì)致的任務(wù),是提高整體教學(xué)水平、完善教師能力和教學(xué)質(zhì)量的有力保證。落實高中英語集體備課組的構(gòu)建具有重大意義,每個學(xué)校都應(yīng)將此任務(wù)落在實處,逐步促進整體教學(xué)素質(zhì)提高。
參考文獻(xiàn):
[1]高慎英.“有效教學(xué)”的理想[J].課程·教材·教法,2005(8).
1 發(fā)揮集體備課的作用
集體備課就是集合大家的智慧,共同研究教材、教法,改善教學(xué)的組織形式,實現(xiàn)資源共享,提高教學(xué)效益。由于有了中老年教師的引領(lǐng),青年教師可以少走彎路,向更高、更好方向發(fā)展。此外,集體備課不是個體備課,個體備課是集體備課的前提和基礎(chǔ),集體備課是對個體備課的提升和完善;每位教員在參加集體備課前,都要做好充分的準(zhǔn)備;熟悉集體備課內(nèi)容、鉆研教材、設(shè)計教學(xué)方案、做好發(fā)言準(zhǔn)備等。由于集體備課的分工不同,大家共同承擔(dān)教學(xué)研究,這樣就減輕了各自的工作負(fù)擔(dān),消除了一些不必要的重復(fù)勞動,使教師有更多時間和精力來鉆研更加有效地教學(xué)。
以教材為載體的集體討論不僅僅是專業(yè)與技藝的切磋,更重要的是在合作中互相理解、互相欣賞,體悟一種集體勞動后的幸福和愉快,使工作走向生活化。這樣,這種平等、和諧的氛圍就會生成一種團結(jié)共進的力量,成為大家共同成長的平臺。
集體備課一個很重要的任務(wù)就是討論課堂教學(xué)的思路。具體的教學(xué)環(huán)節(jié)每個人可以不一樣,教學(xué)方法也不要求整齊劃一,但基本思路卻要大致統(tǒng)一。目前教學(xué)的模式和方法很多,但總的來說無非是“先學(xué)后教”或“先教后學(xué)”。新課改提倡培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)與合作探究的能力,所以在教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計上要盡量給學(xué)生提供自學(xué)的空間。
2 推動集體備課向縱深推進
要真正有效地貫徹實行集體承包備課,首先需要熱心于教學(xué)研究的教育管理者對集體備課進行認(rèn)真思考。只有管理者真正重視并努力去挖掘和發(fā)揮集體備課的價值和作用,集體備課才能做到如實有效。其次,教師在備課時不僅要備教材、備學(xué)生、備教法,更要備心態(tài)。教師要對教學(xué)充滿心理期待,在教學(xué)過程中才會有激情,才能全身心地投入。
集體備課的統(tǒng)一規(guī)定過多、過細(xì)、過死,就會抑制集體的智慧。集體備課政策的制訂者應(yīng)深入到教師中去,多傾聽他們的意見,讓他們主動地參與制訂集體備課的各項規(guī)定。這樣,才能把自上而下的領(lǐng)導(dǎo)意志和自下而上的教師意見有機地結(jié)合起來起來,集體備課才能最大限度發(fā)揮實效。
學(xué)校要創(chuàng)新評價機制,推動集體備課的深化。評價時要重過程,要看該教師能否積極參與集體備課,能否在深鉆教材的基礎(chǔ)上提出有價值的問題。另外,學(xué)校還要注重發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,并在肯定與鼓勵的原則下適時指出執(zhí)教者還可以在哪些方面有所創(chuàng)新,達(dá)到“評一課,促多人,夸一片”的目的,推動集體承包備課向縱深不斷推進。
3 集體備課要形成有效的制度
當(dāng)教師們都充分認(rèn)識到集體備課的重要性之后,樹立正確的集體備課觀。樹立合作意識,建立平等、民主、互相尊重、互相合作的氣氛;樹立整體意識,系統(tǒng)安排,處理好宏觀、微觀的關(guān)系;樹立超前意識,在制訂好整體計劃的情況下超前集體備課,增強教學(xué)的目的性、針對性,將問題消滅于萌芽狀態(tài);樹立反思意識,通過集體備課進行評判性反思,研究和總結(jié),為日后教學(xué)提供原始資料,為后續(xù)教學(xué)積累經(jīng)驗奠定基礎(chǔ)。
學(xué)校應(yīng)建立有序、高效、科學(xué)的備課制度,就備課活動提出具體要求,保證集體備課的常規(guī)開展。要固定集體備課時間、地點、人員,做好考勤記錄;要固定備課內(nèi)容,確保集體備課的目的性、針對性、實效性,并且要學(xué)進度,學(xué)目標(biāo),學(xué)重難點,統(tǒng)一階段測試。其二,要做到靈活實施,形散神聚。集體備課是一種常規(guī)的教學(xué)方式,雖然要求定時間、定地點,但也可以隨時隨地靈活開展。在條件允許的情況下,也可以適當(dāng)組織教員跨教研室集體備課,這樣更有利于知識的擴展和銜接。
關(guān)鍵詞:新課程 集體備課 教學(xué)設(shè)計 組織管理
課程改革的核心環(huán)節(jié)是課堂教學(xué)。教師能否上好課,關(guān)鍵在于上課前是否備好了課。集體備課作為教師合作研討的一種有效形式,既節(jié)省時間,又可以提高教學(xué)質(zhì)量。那么,該怎樣開展集體備課活動?集體備課的內(nèi)容有哪些呢?
一、教師怎樣集體備課
(一)集體備課的環(huán)節(jié)
1、制定好備課計劃。由備課組長根據(jù)學(xué)校教學(xué)進度和課標(biāo)要求,在開學(xué)的第一周制訂一學(xué)期的備課計劃,將備課任務(wù)合理分解,落實到人,排出一學(xué)期的集體備課表。
2、教師提前預(yù)備。提前一周每位教師都要研究課標(biāo),形成自己的教學(xué)設(shè)計及教學(xué)思路,思考備課中值得探討的問題,做好發(fā)言準(zhǔn)備。
3、集體研討。先由主要的備課教師講述自己的備課思路和教學(xué)設(shè)計,其他教師發(fā)表自己的看法,集體進行研討,提出教學(xué)設(shè)計的改進措施,最后形成初步的教學(xué)設(shè)計。
4、上課實踐。各位教師按照集體研討的教學(xué)設(shè)計上課,也可以多位教師講同一節(jié)內(nèi)容,教研組進行觀摩學(xué)習(xí)。在僅有的40分鐘課堂教學(xué)過程中,落實新課程標(biāo)準(zhǔn)的三維目標(biāo)要求。
5、交流反思。教師根據(jù)實際教學(xué)情況和學(xué)生的上課反饋,以及觀摩教學(xué),認(rèn)真思考,深刻反思,對集體備課的教學(xué)設(shè)計進行修改和完善,形成符合實際的個性化教學(xué)設(shè)計。
(二)集體備課的內(nèi)容
1、備課程標(biāo)準(zhǔn)
課程標(biāo)準(zhǔn)是教材編寫、課堂教學(xué)、教學(xué)質(zhì)量評估和考試命題的依據(jù)。課程標(biāo)準(zhǔn)體現(xiàn)了國家對不同階段的學(xué)生在知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方面的基本要求,對各門課程提出了教學(xué)建議和評價建議。課堂教學(xué)要實現(xiàn)怎樣的目標(biāo)?在傳統(tǒng)的教學(xué)中,我們依賴教學(xué)大綱來解決這些問題。但是以前的教學(xué)大綱大量的篇幅放在了教學(xué)內(nèi)容要點和知識要求上,而新課程標(biāo)準(zhǔn)闡述卻又過于簡略。因此,在進行教學(xué)過程的設(shè)計前,我們要注重對課標(biāo)的分析,以此來明確教學(xué)目標(biāo)和選擇合適的教學(xué)內(nèi)容。
2、合理選擇教學(xué)內(nèi)容
新課程改革以來,教師抱怨課時不夠,而學(xué)生進行測試或參加考試的時候,卻發(fā)現(xiàn)考題并非考查教材的內(nèi)容,甚至可能遇到教材中未提及的概念。是試題“超綱”了嗎?當(dāng)然不是,原因是我們的教師沒有認(rèn)真研讀課程標(biāo)準(zhǔn),還停留在 “教教材”水平上。高中新課程改革一大特色是提供原則性的《標(biāo)準(zhǔn)》、多版本的教材,它給老師提供了多元化的選擇,同時也帶來選擇的難度。所以,教師教學(xué)前在對照《標(biāo)準(zhǔn)》的基礎(chǔ)上,對不同教材的相應(yīng)章節(jié)進行對比研究,精心選擇教學(xué)內(nèi)容,真正做到用教材教,而不是教教材。
3、做好學(xué)情分析
學(xué)生是課堂的主體,一切教學(xué)活動是圍繞這一主體的主動參與學(xué)習(xí)展開的,只有當(dāng)教師充分了解自己的學(xué)生,才能做到有的放矢,有效地完成各項學(xué)習(xí)活動。“滿足學(xué)生不同的學(xué)習(xí)需要”是新課改的基本理念,這就要求教師必須了解學(xué)生的知識水平、心理發(fā)展、生活體驗、學(xué)習(xí)上的困難、學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)需要,尊重學(xué)生的個體差異,遵循學(xué)生的認(rèn)識和成長規(guī)律。教師要多想想,在什么樣的身心狀態(tài)下學(xué)生容易接受?在什么樣的教學(xué)情景下學(xué)生感興趣?在什么樣的師生關(guān)系中與學(xué)生容易溝通?什么樣的教學(xué)設(shè)計學(xué)生積極性高?什么樣的教師學(xué)生最喜歡?什么樣的評價學(xué)生容易接受?
4、備教學(xué)方法
備教法要解決的是如何教的問題,教學(xué)方法適當(dāng)可以使教學(xué)效果事半功倍。教什么,怎樣教,教到什么程度,怎樣落實新課程理念和課程目標(biāo),教師在備課時都要心中有數(shù)。教師在思考教什么的同時,還要思考用什么方式來促使學(xué)生積極參與教學(xué)過程,對學(xué)生學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)過程的指導(dǎo),怎樣運用自主學(xué)習(xí),合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)方式。
5、備作業(yè)
什么樣的習(xí)題有利于學(xué)生理解、鞏固所學(xué)知識?什么樣的習(xí)題有利于培養(yǎng)學(xué)生動手能力?不同層次學(xué)生的作業(yè)難度要有區(qū)分,有選擇性,這就需要我們自編一些結(jié)合實際、質(zhì)量較高的練習(xí)題。
二、集體備課組織管理
(一)規(guī)范管理要到位
備課活動要制度化。每周的備課活動要定時、定點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。學(xué)校要建立一整套切實可行的集體備課和評價制度,調(diào)動教師參與集體備課的積極性,為集體備課的開展提供有效的制度保證,防止備課流于形式。
(二)提前準(zhǔn)備要到位
主備人要先行一步,深入鉆研課標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容,精心設(shè)計課堂教學(xué)的結(jié)構(gòu),提出困惑與問題。其他參與集體備課的教師,也要提前對集體備課的內(nèi)容進行解讀和思考,列出自己的困惑和疑問。只有充分的準(zhǔn)備,才能充分展開討論,提高發(fā)言的有效性,形成好的教學(xué)設(shè)計,最終提高集體備課的效果。
(三)備課組長要積極主動
備課組長是備課組的核心人物,要積極主動的組織大家參與備課活動,開展備課組內(nèi)各種理論學(xué)習(xí)。集體備課一般每周一次,備課組長需將集體備課時間和地點以書面材料形式上報各學(xué)科教研組長及校教研室,及時收集、保管好每次集體備課活動的記錄和講稿,并將記錄和講稿交教研室存檔,以便學(xué)校對備課組的檢查考核工作。
(四)靜心反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)
教學(xué)反思是教師專業(yè)成長的階梯。課堂教學(xué)結(jié)束后,教師要將教學(xué)過程中的收獲及不足記錄下來,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),再一次完善自己的教學(xué)設(shè)計。備課組在下一輪集體備課時先就前一次備課和教學(xué)過程的教學(xué)反思進行交流。學(xué)校每學(xué)期至少要組織一次教學(xué)反思交流與展評,從而真正做到資源共享,相互促進,共同提高。
(五)過程監(jiān)控要到位
學(xué)校應(yīng)該加強對備課組的指導(dǎo)和管理。學(xué)校要將集體備課納入總體教研工作計劃之中,作為學(xué)校工作考核一部分。相關(guān)部門要不定期對備課組教學(xué)工作進行檢查,并參加備課活動,給予指導(dǎo)。
在新課改過程中,備好課是教學(xué)順利開展,落實新課程理念,促進學(xué)生全面發(fā)展的有效方式。集體備課活動是一項復(fù)雜、細(xì)致和重要的工作,為提高教學(xué)效益,探索適合新課程的教學(xué)方法,轉(zhuǎn)變觀念,促進教師成長,備課工作的開展很值得教師思考和大膽實踐。
參考文獻(xiàn):
[1] 課程教材研究所. 地理教師培訓(xùn)手冊[R].人民教育出版社,2004.
一、集體備課的重要性
(一)新課標(biāo)理念的體現(xiàn)
新課標(biāo)倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,既是對學(xué)生學(xué)習(xí)提出的要求,也是對教師教學(xué)提出的要求。而能培養(yǎng)教師自主、合作、探究精神的最佳方式就是集體備課。集體備課倡導(dǎo)"以生為本""一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生",教師之間相互合作,通過集中思考、探究,統(tǒng)一認(rèn)識,形成統(tǒng)一的教學(xué)設(shè)計,才能更有效引導(dǎo)和組織學(xué)生進行課堂探究活動。
(二)有利于教師專業(yè)成長
新課改標(biāo)倡導(dǎo)課程由"文本課程"向"體驗課程"轉(zhuǎn)變。課堂教學(xué)是通過教師個人思考、集中研討,形成共識,再在課堂上與學(xué)生互動交流,使學(xué)生獲得更多能力訓(xùn)練、思維探究、語言實踐等各方面的體驗。
新教材一改過去的精細(xì)化和條款式,內(nèi)容簡潔新穎,圖文并茂,知識豐富,它需要教師切實理解新教材的編寫意圖,充分挖掘教材資源,把握教材的目標(biāo)和重難點,積極構(gòu)想課堂教學(xué)的策略,預(yù)設(shè)課堂生成,靈活應(yīng)對課堂上出現(xiàn)的問題。但是,教師個人的獨立思維卻不能使課堂達(dá)到完美,難免出現(xiàn)沒有預(yù)料的問題,其結(jié)局是高耗低效。集體備課研討能有效幫助教師深入理解教材,準(zhǔn)確把握教學(xué)目標(biāo),抓住教學(xué)重點,有效突破難點,能促進了老師從意識間的合作走向行為上的合作,從單一的知識結(jié)構(gòu)形成集體智慧的結(jié)晶,形成教師間平等、互助、合作、共進步的良好風(fēng)尚。
(三)有利于提高教學(xué)質(zhì)量
集體備課是有效提高教學(xué)質(zhì)量的前提條件。教師根據(jù)自己所教班級的具體情況,集思廣益,優(yōu)化課堂教學(xué)設(shè)計,以提高學(xué)生能力為目標(biāo) 。集體備課研討活動能充分發(fā)揮備課的作用, 老師在交流時碰撞出智慧的火花。年輕人思維活躍,老教師經(jīng)驗豐富,通過交流,大家可以取長補短,加深對教材的理解,拓展教學(xué)思路,在教材教法上取得基本一致的看法,形成最佳的課堂教學(xué)方案,有利于提高教學(xué)效率,提高教學(xué)效果。
二、集體備課的基本程序
基本程序:確立課題——組內(nèi)討論——確定主備(講)人(形成初案)——集體研討(形成共案——個性化設(shè)計(形成個案)——教學(xué)實踐(跟蹤)——課后交流、反思——二次——資料保存
(一)個人初備的具體要求:
(1)事先進行分析教材、分析學(xué)生的認(rèn)知能力和認(rèn)知水平,確定教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容方法、教學(xué)重難點,即獨立備課。并根據(jù)自己備課的思考,預(yù)設(shè)在集體備課時提出討論探討的話題或問題,并就話題積極思考準(zhǔn)備自己的觀點
(2)協(xié)作分工,搜集資料。 思政學(xué)科,特別注重資料的搜集,要做到與時俱進。教研組在明確具體備課要求和應(yīng)注意的問題后,應(yīng)協(xié)作分工查找資料。每人都要從作品背景資料,與課文內(nèi)容相關(guān)的自然、人文資料,到雜志上的優(yōu)秀課例,但凡對教學(xué)有幫助的均可搜集。
(3)匯總資料,資源共享。大家在集體備課時將資料匯總,刪繁就簡,做到資源共享。
(4)各自設(shè)計教學(xué)活動。教學(xué)活動的設(shè)計要體現(xiàn)新課程理念,適應(yīng)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變,有利于教師的操作。在集體備課時間,把自己的教學(xué)設(shè)計展示出來,取長補短,認(rèn)真修改,最后形成適用于自己班級的個性教學(xué)案。
(二)集體教研應(yīng)有側(cè)重點
(1)備學(xué)生:
充分了解學(xué)情,注意分層次教學(xué),學(xué)生不同,要求也不同。以學(xué)生為本,站在學(xué)生的角度思考,以學(xué)生為出發(fā)點,備出切合學(xué)生發(fā)展需要的教案。
(2)備教學(xué)過程
①說教學(xué)全程的總體結(jié)構(gòu)設(shè)計,包括預(yù)習(xí)、教學(xué)、訓(xùn)練、復(fù)習(xí)的安排。
②說教學(xué)環(huán)節(jié)的安排,包括如何引入新課、如何進行新課學(xué)習(xí)、如何鞏固新課成效,以及如何過渡銜接,備出章節(jié)之間知識的過渡、銜接、拓展和深化。
③說教學(xué)重點、難點的教法設(shè)計,重點討論問題的預(yù)設(shè)與生成的處理預(yù)案及設(shè)計意圖。
④說板書的設(shè)計,包括板書的內(nèi)容,在教學(xué)中的展開程序,板書與教學(xué)的關(guān)系。板書設(shè)計要有針對性、概括性、科學(xué)性、藝術(shù)性和實效性。
⑤說作業(yè)設(shè)計:A、說每一個作業(yè)(練習(xí))題設(shè)計的意圖和目的。B、說學(xué)生在"作業(yè)"中可能遇到的問題,力爭在課堂教學(xué)中先期解決(預(yù)見性)。C、說不同層次的作業(yè)及對不同學(xué)生的不同要求。D、在下次集體備課或教研會上,說反饋后的鞏固訓(xùn)練。
⑥說教學(xué)反饋,要對教學(xué)過程作出動態(tài)性預(yù)測,考慮到可能發(fā)生的變化及其調(diào)整對策(預(yù)設(shè)與生成的處理)。
(3)集體教研時老師要做到:
①每一位教師在集體備課中都應(yīng)當(dāng)積極參與討論,發(fā)表自己的獨到見解,集思廣益。
②每一位教師在集體備課的基礎(chǔ)上,要根據(jù)自己的教學(xué)風(fēng)格、不同的教學(xué)對象,自己對教學(xué)理論、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容的理解,在集體備課的基礎(chǔ)上,各人可依據(jù)本班實際情況做適當(dāng)調(diào)整,進行二次備課,使教案具有個性化特征。
(4)教學(xué)實踐(重點跟蹤)
經(jīng)過備課組研討過的教案是否可行還有待于考證,因此,有必要進行跟蹤聽課進行檢驗,以便得到總結(jié)、提高,備課組成員之間要互相聽課、取長補短。
(5)課后交流、反思
一個完整的備課過程應(yīng)有五個階段:準(zhǔn)備階段,分析階段,創(chuàng)造階段(編寫教案),提高階段(二次備課,調(diào)整和修改教案),總結(jié)、反思階段。課后交流,就是對備課的總結(jié)階段。備課組教師在集體備課情況下授課,要進行交流,對教學(xué)進行反思,肯定優(yōu)點,指出不足,以揚長避短,促進今后教學(xué)的進一步開展。
三、樹立正確意識,推進教學(xué)改革
【關(guān)鍵詞】網(wǎng)絡(luò)環(huán)境 集體備課 小學(xué)語文 模式
一、前言
備課是教師教學(xué)中的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)和保證教學(xué)質(zhì)量的先決條件,在教師個人備課的基礎(chǔ)上進行集體備課,是被教學(xué)理論和實踐所證明的行之有效的備課形式。它明顯優(yōu)于個人“單兵作戰(zhàn)”的備課活動,通過集體備課可以把教師們從繁重?zé)o用的抄寫中解脫出來,把大量的時間用于研究教材,探討教法,輔導(dǎo)有困難的學(xué)生,特別是小學(xué)語文學(xué)科,集體備課顯得尤為重要。經(jīng)過我們課題的實踐研究,認(rèn)為下面幾種類型的集體備課效果較好,值得推廣。
二、基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的集體備課模式探析
(一)組建團隊,開展網(wǎng)絡(luò)集體備課
因為網(wǎng)絡(luò)集體備課是傳統(tǒng)集體備課方式的一種創(chuàng)新,它突破了空間和時間的限制,避免了語言霸權(quán)現(xiàn)象,擴大了校本研修的輻射面,調(diào)動了參與教師的積極性,提高了集體備課的效率,較好地解決了目前學(xué)校單年級單班集體備課難這一難題。在具體實施過程中,學(xué)校和老師可以通過在中國教師行動網(wǎng)創(chuàng)建“小學(xué)教研工作團隊”,組織教師開展網(wǎng)上“五步式”集體備課。
(二)加強網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建,發(fā)揮職能監(jiān)督作用
為了有效凝聚集體的智慧,一方面強化組織領(lǐng)導(dǎo),另一方面積極構(gòu)建集體備課網(wǎng)絡(luò),明確職責(zé)。首先,由教研骨干承擔(dān)團隊的管理員,主要是組建團隊,邀請全體小學(xué)語文教師加入教研工作團隊,并通過層層培訓(xùn)、督促、指導(dǎo)教師參加網(wǎng)上集體備課,重點完成語文學(xué)科的“專業(yè)引領(lǐng)”這一環(huán)節(jié);學(xué)校教導(dǎo)主任擔(dān)任審核員和監(jiān)督員,依據(jù)“五步式”集體備課程序,審核學(xué)校主備教案或督促教師按時參加集體研討;全體語文學(xué)科教師采取輪流主備的方式、上傳主備教案、參與集體研討、主備修改并上傳集體研究的教學(xué)預(yù)案,同年級語文學(xué)科教師進行個性化修改(二次生成)、課堂實踐及教后反思。這樣各個環(huán)節(jié)均有人負(fù)責(zé)把關(guān),管理員實施全程監(jiān)控,并根據(jù)情況及時進行調(diào)控,保證了集體備課的正常運行。除此之外,為使教師們在其他時間教學(xué)研討的更方便快捷,團隊還可以建立QQ群和微信群,保證學(xué)科教師之間,學(xué)科教師與教研員及學(xué)科專家們隨時進行交流探討,解決教學(xué)中的困惑疑難。
(三)確保網(wǎng)絡(luò)集體備課的規(guī)范有序
為了確保網(wǎng)絡(luò)集體備課制度化、規(guī)范化。在實施網(wǎng)絡(luò)集體備課之前,可結(jié)合教育行政和業(yè)務(wù)部門“加強和完善集體備課的指導(dǎo)意見”和本地實情,制訂《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下集體備課制度》,民主制訂、共同遵守。對那些不參加集體備課的和沒有精心準(zhǔn)備的、不參加集體研討或雖參與了研討但處于應(yīng)付的以及不按要求上傳集體研究預(yù)案、拒不承擔(dān)任務(wù)不服從安排的、不進行個性修改和反思的、上傳不良信息的教師,可以將網(wǎng)絡(luò)集體備課情況與其本人師德考核、年度考核掛鉤。
(四)提高網(wǎng)絡(luò)集體備課質(zhì)量
1、要突出主題,保證集體研討有方向、上質(zhì)量。
緊緊圍繞“落實生本教育理念,構(gòu)建和諧高效課堂”這一主題,敦促教師牢固樹立生本教育理念,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,引導(dǎo)學(xué)生對知識進行整體構(gòu)建,促進學(xué)生高效學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)知識的同時提高能力。
2、要自我反思、總結(jié)提高。
重視教師課中的自我監(jiān)控,課后的靜心反思,在回顧、診斷、自我監(jiān)控的過程中,或給予自我肯定,支持與強化;或給予否定,思索與修正,從而進一步提升教學(xué)實踐的合理性,提高教學(xué)效能。
3、要加強研究、改進完善。
在網(wǎng)絡(luò)集體備課的基礎(chǔ)上,每周組織教師進行1―2個課例的研究,在與教師們頻繁的網(wǎng)絡(luò)交流中,在與教師們面對面真誠地探討中,在不斷地總結(jié)與反思中,集思廣益、群策群力,便于進一步完善教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)程序,調(diào)整策略,改進方法,確保網(wǎng)絡(luò)集體備課效果。
三、基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的集體備課的幾種模式
(一)主講式模式
主講式集體備課是指圍繞一定的教學(xué)內(nèi)容或主題,采取一人主講,眾人研討的集體備課方式開展的集體備課活動。主講式集體備課是教師比較喜歡的一種集體備課方式。眾人齊心協(xié)力打造一份優(yōu)質(zhì)教學(xué)設(shè)計,可以起到很好的示范作用。 這個過程是教師學(xué)習(xí)提高的過程。但也容易產(chǎn)生為他人備課,事不關(guān)己的心理,在集體備課前準(zhǔn)備不充分,從而影響了集體備課的效果。因此,組織者在其中充當(dāng)起重要的角色:一要明確要求;二要幫助教師建立一個共同的目標(biāo),并轉(zhuǎn)化為每個組員的一種需要;三要隨時調(diào)控集體備課的進度和研討的氛圍和狀況,這樣才有利于知識的分享與創(chuàng)新。
(二) 專題式
專題式集體備課是指圍繞某一主題開展的專題性集體備課活動。如圍繞 “如何制定有效教學(xué)目標(biāo)”、“識字教學(xué)建模研討”、“課外閱讀課內(nèi)指導(dǎo)” 教學(xué)策略研究等方面開展活動。 主題式集體備課從教師教學(xué)實踐中提煉研究的專題,以專題形式開展,目的性和針對性強,教師的參與度高。主題式的研討更有利于教師個人隱性知識的外顯,有利于知識的傳遞與分享。如果有更多的優(yōu)秀教師參與,有利于創(chuàng)造更多有價值的知識。
(三) 競爭式
競爭式集體備課是指根據(jù)一定的教學(xué)內(nèi)容,在校內(nèi)集體備課的基礎(chǔ)上,校際間通過互動研討,對校級的集體備課成果進行評價的一種區(qū)域集體備課方式。這種集體備課方式最大的優(yōu)勢是能激發(fā)教師的參與熱情。評研的過程也是教師交流學(xué)習(xí)教學(xué)知識的過程。這種模式可用于選拔和評比的競爭性教研活動,如教學(xué)設(shè)計評比,教學(xué)目標(biāo)設(shè)計評比等活動。
(四)引領(lǐng)式
引領(lǐng)式集體備課充分發(fā)揮學(xué)科核心組和中心組等優(yōu)質(zhì)教師的作用,對指定的新教師進行研究教材、課堂教學(xué)等方面的指導(dǎo)和培訓(xùn),促進其專業(yè)成長。這種模式主要是應(yīng)用在新教師的培養(yǎng)上。其最大的特點就是充分使用優(yōu)質(zhì)資源――核心組和中心組成員,他們代表著區(qū)內(nèi)最高學(xué)術(shù)水平。事實證明,使用優(yōu)質(zhì)資源進行集體備課,效果相對較好。劣勢在于 一是優(yōu)質(zhì)資源有限;二是優(yōu)質(zhì)資源容易變成一種權(quán)威。尤其對于新手教師,這種 “權(quán)威” 容易限制教師的個人思考,不利于教師個人知識的建構(gòu),更不利于知識的傳遞與分享。
一、備什么
集體備課的內(nèi)容大到某一章、某一節(jié),小到某一課或某一個環(huán)節(jié)。無論是一章一節(jié)還是一課,都要備好下列幾個方面的內(nèi)容。
1.教學(xué)目標(biāo):要明確目標(biāo)是什么;依據(jù)是什么;完成目標(biāo)的措施和途徑。
2.教學(xué)重難點:重點是什么,哪些地方要突出重點;難點有哪些,如何實破難點;采取哪些措施效果會更好。
3.教學(xué)內(nèi)容:有幾個含義深刻的句子,與課文的中心有哪些關(guān)系;有哪些表達(dá)方法;課文選編的意圖是什么,要達(dá)到什么樣的教育目的。
4.教學(xué)方法:根據(jù)本課內(nèi)容的特點及學(xué)生實際,最好應(yīng)采用哪些有效的方法和手段。
5.教學(xué)過程設(shè)計:如何引入新知,創(chuàng)設(shè)何種導(dǎo)語最適宜;如何突破課文的重難點;如何引導(dǎo)學(xué)生思考,把學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生等等。
6.研討的范圍還應(yīng)該包括易混淆的知識點,有爭議的內(nèi)容等。將這些問題擺在桌面上,大家各抒己見,展開討論,達(dá)成共識,明確教學(xué)思路。
二、怎么備
集體備課通常分為以下幾個步驟。
1.個人初備
主講人制定教學(xué)預(yù)案,要認(rèn)真研究教學(xué)大綱、教材、教參和相關(guān)的資料,突出重點,突破難點,抓住關(guān)鍵。同時還要深入了解學(xué)生,摸清學(xué)情,以便有的放矢地進行教學(xué)。既要研究學(xué)生的智力因素(原有的知識基礎(chǔ)、智力水平、能力水平等),又要研究學(xué)生的非智力因素(學(xué)生興趣、學(xué)生態(tài)度、學(xué)生習(xí)慣等)。寫出備課提綱,確定教學(xué)的重點和難點,提出具體的教學(xué)目標(biāo),然后寫出詳細(xì)的教案。結(jié)合教情和學(xué)情,另辟蹊徑,提出獨創(chuàng)性的設(shè)計方案。熟讀教材,發(fā)現(xiàn)疑點,以便在集體討論時各個擊破。
每位教師在集體備課之前都要對所講內(nèi)容認(rèn)真?zhèn)湔n,做到有備而來。對于同一教材,不同的人有著不同的理解,為了更透徹地詮釋和創(chuàng)造性地使用教材,每位教師都應(yīng)把個性化的策略和意見整理好,從而達(dá)到集體智慧的共享,增強集體備課的有效性。
2.集體研討
教師在集體備課時,要遵循“整體―部分―整體”的思路,分別陳述各自的備課方案,最好采用“說課”的形式進行比較,以便揚長避短,統(tǒng)一思想,達(dá)成共識。每次集體備課要確定一個主講人,介紹其備課時的大體教學(xué)思路及重點、難點的設(shè)置;突破重點及難點的方法;學(xué)法指導(dǎo)、教具的使用、習(xí)題設(shè)置的心得。然后,備課組每位成員各抒己見,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地理順,由主講人記錄在教學(xué)預(yù)案“改進措施”一欄中,經(jīng)過再加工形成教學(xué)實施方案,其間也會有很多分歧,甚至爭論,就是在這一過程中逐步加深了對教材的理解和對教學(xué)方式方法的錘煉。剛開始時,主講人可以讓骨干教師或教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師擔(dān)任,以便讓他們領(lǐng)好路,帶好頭,以后可讓青年教師擔(dān)任。
3.修正教案
集體研討結(jié)束后,教師根據(jù)集體備課的成果,結(jié)合自己任教班級學(xué)生的認(rèn)知水平、總體個性特點和成績狀況,對教案進行修正,使之更適于自己的教風(fēng)和學(xué)生的學(xué)風(fēng),以便更好地授課和提高課堂效率。
4.課后分析
課后分析是備課總結(jié)階段的內(nèi)容,備課組的教師授課后進行交流,要對每位教師的教學(xué)進行評估,肯定其優(yōu)點,并指出其缺點不足,以利今后備課和總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗。
三、搞好三個關(guān)系
1.集體備課與個人備課的關(guān)系
搞好個人備課和集體備課的關(guān)系是提高教學(xué)質(zhì)量的重要前提和保證,開展集體備課,不是不要個人備課。集體備課要建立在個人認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,集思廣益,利用集體的力量修訂出更加可行的教案。
2.主講人與其他教師的關(guān)系
在集體備課前,中心發(fā)言人把其具體思路和教案呈現(xiàn)于大家面前,并不是要大家全盤接受,而是針對一個具體的東西,要求對其探討,個別之處還要進行修改。所以,其他教師應(yīng)認(rèn)真聽,記下欠妥之處。然后集體討論,互相啟發(fā),取長補短,提出更好的建議。
3.短期教學(xué)與長期教學(xué)計劃的關(guān)系
對每單元、每節(jié)課的短期教學(xué)進行備課時,要詳盡而具體;而每學(xué)期的教學(xué)計劃,應(yīng)縱觀全局,高瞻遠(yuǎn)矚,留下個人發(fā)揮的余地。
四、走出三個誤區(qū)
1.集體備課≠機械分工
在集體備課過程中借集體備課之名,謀“分工備課”之實。每位教師輪流主筆備一部分內(nèi)容,然后把教案復(fù)印一下,每人一份,并美其名曰:資源共享。有些不負(fù)責(zé)任的教師,并不自己備課,而是手握教育信息化這把“雙刃劍”,直接將互聯(lián)網(wǎng)上的有關(guān)內(nèi)容下載、另存。結(jié)果是集體備課等同于一人提供教案,大家拿來使用。一些教師拿到這些教案后,沒有根據(jù)本班學(xué)生的實際情況進行二次加工,沒有對教案進行適當(dāng)修改、增補、刪減、提醒、強調(diào)和解釋。這種有名無實的集體備課,其效果比單人獨備更差,助長了一些人的依賴思想,一定程度上培養(yǎng)了一批備課的“懶漢”。
2.集體備課≠抹殺個性
集體備課已成為一種形式。同年級組的教師集體備課以后,大家以同樣的進度完成同樣的內(nèi)容,使用同樣的資料,布置同樣的作業(yè),甚至上課的環(huán)節(jié)都如出一轍:一樣的導(dǎo)入,一樣的話;一樣的討論,一樣的題;一樣的過程,一樣的調(diào)。這樣一來,教師上課就如同工人在車間加工零件。把集體備課和案畫上等號,是值得商榷的。集體備課要求在教學(xué)思想、教學(xué)重難點處理、練習(xí)、檢測等方面做到基本統(tǒng)一,但這并不意味著教案內(nèi)容和教學(xué)環(huán)節(jié)要高度一致。集體備課既要強調(diào)共同研討,又要突出個性特色。
3.集體備課≠個人表演
在集體備課中,研討往往由備課組長說了算,這就使得其他教師“出工不出力”,很少發(fā)表自己的主見,提出自己的看法。這顯然不是真正意義上的集體備課。集體備課就是要集眾人之長,補自身之短。集體備課要求教師能積極主動地交流,在交流中實現(xiàn)思想和觀點的相互碰撞與交鋒,實現(xiàn)共同提高。
一、指導(dǎo)思想
備課是搞好教學(xué)工作、提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。為了加強備課管理,切實提高備課效益,我們決定進一步改進集體備課,開展備課改革。以新課程改革的精神為指導(dǎo),通過開展集體備課活動,加強教師間的交流與合作,促進備課與上課的一體化,實現(xiàn)集體備課與教科研活動的有機結(jié)合,與校本培訓(xùn)的高度融合,讓集體備課活動與新課程改革攜手同行,使備課過程成為教師合作、實踐、創(chuàng)新的研究過程,從而大大提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,全面提高教學(xué)質(zhì)量。二、主要措施
1、制訂計劃。學(xué)期初,由教研組長提前確定每次集體備課的時間、中心發(fā)言人及研討主題,提前三天通知。組內(nèi)成員明確分工、內(nèi)容后,鉆研教材,進行備課準(zhǔn)備,撰寫備課發(fā)言稿及教學(xué)設(shè)計思路,以備集體議課時發(fā)言。
2、磨課實踐。首先集體研討,由主備人寫出教案,并執(zhí)教。參與聽課的老師評課,指出課堂教學(xué)中的亮點和不足,互相學(xué)習(xí),共同改進。對教案進行二度修改。個人執(zhí)教可根據(jù)本班的學(xué)情,對集體備課的教案進行修補,寫出個性的教學(xué)設(shè)計方案并付諸教學(xué)實踐,同時教師還可根據(jù)教師本人和班級的實際,隨時調(diào)整教學(xué)設(shè)計,以求最佳效果。
3、反思提煉。在教學(xué)結(jié)束后,備課組教師根據(jù)交流教學(xué)情況,反饋教學(xué)效果,對教學(xué)實踐中出現(xiàn)的新問題進行探討,提出改進措施。在反饋的基礎(chǔ)上,各位教師要根據(jù)自己教學(xué)的實際情況,認(rèn)真撰寫教后札記,分析成與敗,總結(jié)得與失,從感性經(jīng)驗上升到理性認(rèn)識,提升自身的理論水平和教學(xué)水平。