公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

審計(jì)失敗中注冊會計(jì)師職業(yè)道德分析

前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了審計(jì)失敗中注冊會計(jì)師職業(yè)道德分析范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

審計(jì)失敗中注冊會計(jì)師職業(yè)道德分析

摘要:審計(jì)失敗指的是在審計(jì)的過程中,注冊會計(jì)師沒有遵守會計(jì)職業(yè)道德和審計(jì)準(zhǔn)則,出具了不公允的審計(jì)報(bào)告,這個審計(jì)意見不能公正的說明企業(yè)原本的財(cái)務(wù)情況,會對被審計(jì)單位的投資者,事務(wù)所以及注冊會計(jì)師本身帶來風(fēng)險(xiǎn)和損失。本文以理論結(jié)合案例的方式,對注冊會計(jì)師沒有遵循職業(yè)道德情況這一點(diǎn)進(jìn)行了深度分析,據(jù)此得出審計(jì)失敗相應(yīng)的啟示,并提出了預(yù)防因注冊會計(jì)師沒有遵循職業(yè)道德而導(dǎo)致審計(jì)失敗的相關(guān)建議。

關(guān)鍵詞:審計(jì)失敗;注冊會計(jì)師;職業(yè)道德

一、引言

近年來隨著我國證券市場的快速發(fā)展,上市公司披露的財(cái)務(wù)報(bào)表就是廣大投資者的投資依據(jù),因此,社會各界都很關(guān)心其真實(shí)性。但是上市公司財(cái)務(wù)舞弊的趨勢正在愈演愈烈。上市公司審計(jì)失敗既會損害相關(guān)投資者的權(quán)益,又會影響證券市場的秩序。本文通過對南紡股份審計(jì)失敗的案例進(jìn)行剖析,分析其失敗原因中注冊會計(jì)師缺失職業(yè)道德的危害,對注冊會計(jì)師審計(jì)制度的完善以及對更好識別上市公司財(cái)務(wù)造假以及提高審計(jì)質(zhì)量具有重要意義。

二、南紡股份公司審計(jì)失敗的案例介紹

南紡股份自成立以來,歷年財(cái)務(wù)報(bào)表顯示經(jīng)營狀況良好,南京立信永華會計(jì)師事務(wù)所一直出具標(biāo)準(zhǔn)無保留審計(jì)意見的審計(jì)報(bào)告。但南紡股份在2006-2010年連續(xù)五年虛增利潤高達(dá)3.4億元,信息披露不真實(shí)已構(gòu)成違法行為。作為審計(jì)機(jī)構(gòu),應(yīng)該正確反映公司的財(cái)務(wù)狀況,而南京立信永華卻出具了標(biāo)準(zhǔn)無保留意見的審計(jì)報(bào)告,我們有理由懷疑審計(jì)人員未遵循執(zhí)業(yè)道德。(一)注冊會計(jì)師未實(shí)施函證程序。從2001到2011年,南紡股份共偽造了出口備案單據(jù)54份,騙取了高達(dá)1033.74萬元的出口退稅金額,通過虛構(gòu)銷售合同和惡意減少營業(yè)成本等手段不斷虛增利潤。審計(jì)人員本可以通過函證程序來確認(rèn)客戶的收貨記錄以及運(yùn)輸單據(jù)。而事實(shí)上審計(jì)人員卻未進(jìn)行函證程序。(二)注冊會計(jì)師未實(shí)施審計(jì)取證。在審計(jì)過程中,審計(jì)人員未實(shí)施審計(jì)取證,在2010年南紡股份與其他公司簽署了開發(fā)ERP軟件的合同,財(cái)務(wù)入賬到無形資產(chǎn)74.56萬元,但該合同并沒有運(yùn)行下去,中途便終止了合同,財(cái)務(wù)卻沒有做賬務(wù)處理的變更,反而通過少計(jì)攤銷費(fèi)用的方法增加了未分配利潤。注冊會計(jì)師對于不能確定的事項(xiàng)并未通過審計(jì)取證來證明該事項(xiàng)是否真實(shí)存在,完全沒有遵循職業(yè)道德。(三)注冊會計(jì)師未能披露南紡股份財(cái)務(wù)造假的事實(shí)。南紡股份連續(xù)五年累計(jì)虛增利潤3.4億元,僅2008年虛構(gòu)利潤就高達(dá)1.5億元。從2006到2009年通過把正數(shù)利潤調(diào)整成負(fù)數(shù),這樣就使公司由盈利變成了虧損。這五年間,注冊會計(jì)師都沒有表示有任何問題,也沒有在審計(jì)報(bào)告里做任何重大說明,導(dǎo)致了審計(jì)失敗。

三、審計(jì)失敗的原因分析

通過分析上述案例,可以看出注冊會計(jì)師并沒有很好地遵循職業(yè)道德。(一)專業(yè)勝任能力不達(dá)標(biāo)。南紡股份的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不斷加大,而南京立信永華的注冊會計(jì)師未能提高警覺,仍出具無保留審計(jì)意見;對于南紡股份財(cái)務(wù)狀況的調(diào)查與復(fù)核沒有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,也沒有披露舞弊行為,種種行為都能看出專業(yè)勝任能力不足。(二)忽視外部調(diào)查取證。我們可以把風(fēng)險(xiǎn)評估作為預(yù)判,但是無論如何都要依據(jù)相應(yīng)程序和調(diào)查取證的方式來披露真實(shí)的財(cái)務(wù)情況。如果做到這一點(diǎn),就不會看不出南紡股份得造假手段,所以注冊會計(jì)師能調(diào)查取證,嚴(yán)格審查的話,就能很大程度上避免財(cái)務(wù)舞弊的發(fā)生。(三)未保持應(yīng)有的審計(jì)職業(yè)謹(jǐn)慎性。用現(xiàn)金流量分析法分析企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是否真實(shí)是經(jīng)常會用到的。一般來說,凈利潤增加的同時,現(xiàn)金凈流量也會增加,如果顯示出了特別高的凈利潤,現(xiàn)金流卻幾乎不變,那么審計(jì)人員就要注意了,說明報(bào)表可能存在問題,但是南京立信永華會計(jì)師事務(wù)所的注冊會計(jì)師并未做到這一點(diǎn),缺乏職業(yè)謹(jǐn)慎性。

四、完善注冊會計(jì)師的職業(yè)道德遵循情況的建議

(一)要注重注冊會計(jì)師的職業(yè)道德教育和后續(xù)教育。我國審計(jì)行業(yè)應(yīng)該重視注冊會計(jì)師的道德建設(shè),比如說通過一些真實(shí)的案例告訴大家如果缺失職業(yè)道德會帶來怎樣的慘痛后果,避免任何不正當(dāng)?shù)南敕ㄗ兂涩F(xiàn)實(shí)。財(cái)務(wù)知識一直都在更新,審計(jì)人員應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)不斷充實(shí)自己,時刻了解財(cái)務(wù)信息動態(tài),最大程度地規(guī)避審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。一旦有新的稅法知識出臺,事務(wù)所應(yīng)及時進(jìn)行培訓(xùn),既能提高會計(jì)師業(yè)務(wù)質(zhì)量,又能加強(qiáng)事務(wù)所面對新的財(cái)務(wù)環(huán)境時風(fēng)險(xiǎn)意識。(二)注冊會計(jì)師應(yīng)保持職業(yè)謹(jǐn)慎性。內(nèi)控是不能直接產(chǎn)生利益的,所以很多公司并不重視,很多公司內(nèi)控的執(zhí)行情況并不理想,如果審計(jì)人員僅僅想依賴被審計(jì)公司內(nèi)部控制系統(tǒng)得到審計(jì)證據(jù),就會存在很大風(fēng)險(xiǎn)。所以注冊會計(jì)書應(yīng)保持謹(jǐn)慎性,提前調(diào)查公司的財(cái)務(wù)狀況,通過部調(diào)查取證的方式,將可使用的審計(jì)資源分配到收入、成本、存貨等風(fēng)險(xiǎn)高的科目,從源頭上避免審計(jì)失敗。(三)完善會計(jì)師事務(wù)所聘任制度。在審計(jì)市場,事務(wù)所對被審單位充當(dāng)監(jiān)督者的角色,然而,由于事務(wù)所是由企業(yè)聘用過來執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)的,多為雇傭關(guān)系。一旦被審單位不滿意審計(jì)報(bào)告結(jié)果而不支付的話,這樣事務(wù)所就會被影響。所以董事會可成立內(nèi)部審計(jì)委員會,由董事會直接派發(fā)個人利益,不要和企業(yè)管理層產(chǎn)生利益關(guān)系,并且由審計(jì)委員會來實(shí)行監(jiān)督,提高會計(jì)信息的真實(shí)性,為避免審計(jì)失敗提供一個良好的環(huán)境。

參考文獻(xiàn):

[1]李平,王曉敏.上市公司審計(jì)失敗的現(xiàn)狀和防范措施[J].經(jīng)濟(jì)與管理,2011,09:8-9.

[2]王桂英.上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊問題研究[J].中國管理信息化,2014,07:32-36.

[3]堅(jiān)瑞,汪長玉.南紡造假誰之哀殤:信息披露的幾點(diǎn)反思[J].企業(yè)管理,2014,09:54-56.

[4]王杏云.南紡股份審計(jì)失敗案例分析及啟示[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2015,18:183-184.

[5]孫帥.審計(jì)失敗的原因及治理措施———基于金亞科技財(cái)務(wù)舞弊案[J].時代金融,2016,(08)

作者:耿旭寧 單位:河北地質(zhì)大學(xué)