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企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)創(chuàng)新路徑探析

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企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)創(chuàng)新路徑探析

摘要:隨著科學(xué)技術(shù)和市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國各個行業(yè)都得到了相應(yīng)發(fā)展,導(dǎo)致市場競爭力日益激烈。在如此激烈的市場環(huán)境中,逐漸出現(xiàn)了私立企業(yè),私立企業(yè)的出現(xiàn)讓企業(yè)意識到行業(yè)的競爭壓力,企業(yè)要想在競爭激烈的市場環(huán)境中持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,就要做好其內(nèi)部的管理工作,財(cái)務(wù)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和核心,因此財(cái)務(wù)審計(jì)工作的創(chuàng)新發(fā)展在企業(yè)發(fā)展中起著非常重要的作用。

關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì);創(chuàng)新路徑

企業(yè)要想對財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)行創(chuàng)新發(fā)展,不僅要求財(cái)務(wù)審計(jì)人員具有專業(yè)的技能素養(yǎng),而且還要建立完善的管理制度,才能讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化科學(xué)管理。財(cái)務(wù)審計(jì)不僅是對企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核管理,還可以對資金的收入支出起到監(jiān)督和控制的作用,為企業(yè)的發(fā)展前景提供了優(yōu)勢,促使企業(yè)在競爭激烈的市場環(huán)境中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

1企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的重要作用

1.1財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中起監(jiān)督作用

隨著財(cái)務(wù)管理制度的改革,對企業(yè)提出了新的要求,要求企業(yè)也要加強(qiáng)成本的管理和核算,而財(cái)務(wù)審計(jì)對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行等進(jìn)行全面的分析企業(yè)的財(cái)務(wù)現(xiàn)狀,讓企業(yè)財(cái)務(wù)信息真實(shí)性、可靠性、公正性都得以體現(xiàn),進(jìn)而提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平,避免出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險。另外,財(cái)務(wù)審計(jì)對企業(yè)日常收支中出現(xiàn)的資金違規(guī)以及財(cái)務(wù)報表錯報等問題,能夠及時地發(fā)現(xiàn)并杜絕,避免企業(yè)出現(xiàn)不可挽回的損失,讓財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)管理中的監(jiān)督作用充分發(fā)揮出來。

1.2財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)的內(nèi)部起控制作用

企業(yè)在改革財(cái)務(wù)審計(jì)時,政府會對其基礎(chǔ)設(shè)備增加資金的投入,因此,企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制是非常必要的。財(cái)務(wù)審計(jì)對企業(yè)內(nèi)部控制起著非常重要的控制作用,它可以對內(nèi)部控制制度的執(zhí)行進(jìn)行評價和考核,還可以對企業(yè)是否執(zhí)行內(nèi)部控制進(jìn)行落實(shí)監(jiān)督,通過對制度落實(shí)的監(jiān)督,及時的發(fā)現(xiàn)問題并提出相應(yīng)地改進(jìn)措施,給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層提供更好的決策依據(jù),進(jìn)而更好地監(jiān)督企業(yè)的各個科室,促使財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)控制度在企業(yè)中充分發(fā)揮其作用。

1.3財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中具有服務(wù)的作用

企業(yè)在執(zhí)行財(cái)務(wù)審計(jì)時,必須要對企業(yè)進(jìn)行全面的分析,對企業(yè)狀況要有充分的理解。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,企業(yè)辦公中,也逐漸出現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)技術(shù),在企業(yè)進(jìn)行價格調(diào)整時,財(cái)務(wù)審計(jì)部門在中間起到橋梁作用,保證企業(yè)在調(diào)整業(yè)務(wù)時不會對企業(yè)的收入產(chǎn)生影響。因此,企業(yè)在執(zhí)行財(cái)務(wù)審計(jì)時,要加大使用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),為財(cái)務(wù)審計(jì)增加活力,促使財(cái)務(wù)審計(jì)更好的服務(wù)于企業(yè)。

2企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問題

2.1財(cái)務(wù)審計(jì)的定位不明確

由于審計(jì)這一職位涉及的工作職責(zé)和范圍較為廣泛,往往會導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)對自身的職業(yè)定位產(chǎn)生誤差,要是對職業(yè)定位產(chǎn)生誤差,就會讓審計(jì)的作用大打折扣。在現(xiàn)實(shí)中,許多企業(yè)對財(cái)務(wù)審計(jì)的定位不明確,在發(fā)現(xiàn)問題后沒有及時給與解決或者解決的不徹底,進(jìn)而造成財(cái)務(wù)審計(jì)沒有發(fā)揮其優(yōu)勢,讓企業(yè)的內(nèi)部工作人員覺得財(cái)務(wù)審計(jì)可有可無,甚至產(chǎn)生抵觸心理,導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中無法融入企業(yè)管理中,這為財(cái)務(wù)審計(jì)的實(shí)施產(chǎn)生了重大的影響。

2.2對財(cái)務(wù)審計(jì)不夠重視

由于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者注重于日常工作,忽視了財(cái)務(wù)審計(jì)工作的展開,導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)工作不能很好的發(fā)揮其作用,同時,財(cái)務(wù)審計(jì)也受專業(yè)人員的經(jīng)驗(yàn)和能力限制,這對審計(jì)在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展產(chǎn)生了極大的影響,因此,致使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者忽視了對財(cái)務(wù)審計(jì)的重視和支持。此外,財(cái)務(wù)審計(jì)缺乏權(quán)威性,導(dǎo)致其監(jiān)督作用沒有最大限度的發(fā)揮出來,致使審計(jì)質(zhì)量不高,失去了應(yīng)有的性能。

2.3財(cái)務(wù)審計(jì)人員的能力和素質(zhì)參差不齊

要想財(cái)務(wù)審計(jì)充分的發(fā)揮其優(yōu)勢,就要求財(cái)務(wù)審計(jì)人員具備一定的專業(yè)知識、能力和經(jīng)驗(yàn)來高效的展開工作,但在實(shí)際情況中,同時具備財(cái)務(wù)會計(jì)、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)等專業(yè)的人才少之又少,或者是職業(yè)發(fā)展?jié)M足不了工作的需求,導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)人員存在能力和素質(zhì)參差不齊的現(xiàn)象。隨著網(wǎng)絡(luò)時代的到來,財(cái)務(wù)審計(jì)人員必須要具備全面的計(jì)算機(jī)知識才能勝任,但實(shí)際情況中,大多財(cái)務(wù)審計(jì)人員不具備這樣的能力,導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)人員在工作時不能很好的勝任,這為財(cái)務(wù)審計(jì)的展開產(chǎn)生了不利因素。

3企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)存在問題的解決措施

3.1明確財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)的定位

要想財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中充分發(fā)揮作用,就要明確財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)范圍。財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)范圍包括:企業(yè)的成本控制,產(chǎn)品存庫、產(chǎn)品等資產(chǎn)審計(jì),政府的補(bǔ)助收入審計(jì),企業(yè)職工薪酬審計(jì)等方面。通過對企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的明確定位,增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)的效益,提升企業(yè)的服務(wù)水平,同時改善其內(nèi)部管理,降低企業(yè)的服務(wù)成本,這為企業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支撐,促使企業(yè)在競爭激烈的環(huán)境中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。此外,在企業(yè)中實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì),可以對企業(yè)的收入進(jìn)行正確的核算,尤其是在基本藥物收入方面,讓其能夠規(guī)范的符合要求,進(jìn)而降低各項(xiàng)服務(wù)價格,使價格和服務(wù)質(zhì)量共同發(fā)展的同時更好地服務(wù)于廣大人民群眾。

3.2提高決策層對財(cái)務(wù)審計(jì)的重視

企業(yè)要向其領(lǐng)導(dǎo)者體現(xiàn)財(cái)務(wù)審計(jì)工作在企業(yè)發(fā)展中的價值和重要性,讓企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者加強(qiáng)對財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重視,在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者決定財(cái)務(wù)審計(jì)工作后,要給財(cái)務(wù)審計(jì)投入更多的發(fā)展資金和資源,為財(cái)務(wù)審計(jì)人員提供更好的培訓(xùn)機(jī)會,與此同時還要為財(cái)務(wù)審計(jì)人員提供更高的薪資待遇,為財(cái)務(wù)審計(jì)部門招納更多的高素質(zhì)專業(yè)人才。在企業(yè)管理中實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì),可以對企業(yè)的收支進(jìn)行定期的核算,加強(qiáng)對資金流動的管理,避免資金出現(xiàn)流失現(xiàn)象,同時還能使企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在問題,如企業(yè)的資金流向、節(jié)約企業(yè)的資金支出、拒絕出現(xiàn)舞弊行為等。

3.3提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力

要想提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,就要加強(qiáng)對財(cái)務(wù)審計(jì)人員的培訓(xùn),讓財(cái)務(wù)審計(jì)人員掌握最前沿的財(cái)務(wù)知識以及專業(yè)的審計(jì)知識。此外,在培訓(xùn)財(cái)務(wù)審計(jì)人員專業(yè)知識的同時,還要提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的管理學(xué)知識、相關(guān)的法律知識以及人力資源管理等。要想提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力,就要提高財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)能力、思維能力、創(chuàng)新能力等,保證財(cái)務(wù)審計(jì)人員能夠勝任財(cái)務(wù)審計(jì)工作的同時,財(cái)務(wù)審計(jì)人員還要深入全面的了解企業(yè)的整體運(yùn)營情況,根據(jù)實(shí)際發(fā)展情況,建立相應(yīng)的高素質(zhì)財(cái)務(wù)審計(jì)團(tuán)隊(duì),讓財(cái)務(wù)審計(jì)的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

4企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)創(chuàng)新路徑

4.1財(cái)務(wù)審計(jì)要從事后移到事前審計(jì)

企業(yè)的審計(jì)工作大多都是使用事后審計(jì)模式,這種模式雖然也能對財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行監(jiān)管,但財(cái)務(wù)出現(xiàn)問題只能在后期排查中發(fā)現(xiàn),這種失誤會給企業(yè)的經(jīng)濟(jì)帶來一定的損失。因此,要想讓企業(yè)的經(jīng)營管理得到有效的保障,就要調(diào)整財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)方式,讓財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)工作從事后移到事前,并建立有效內(nèi)部控制制度,讓財(cái)務(wù)制度的每個環(huán)節(jié)都能進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險評估。此外,在財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)工作從事后移到事前時,要分清輕重緩急,對容易出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險要加大審計(jì)力度,還要嚴(yán)格的審計(jì)財(cái)務(wù)預(yù)算,避免出現(xiàn)資金浪費(fèi)的現(xiàn)象。

4.2財(cái)務(wù)審計(jì)要注重風(fēng)險評估

在企業(yè)中實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)的目的就是讓企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)得到有效地控制,其中對財(cái)務(wù)各項(xiàng)的資金收支流動的風(fēng)險控制最為重要。換句話說,審計(jì)部門可以將內(nèi)部風(fēng)險控制制度引入到日常工作中,對企業(yè)的重大資金項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險預(yù)測,如企業(yè)采購大型生產(chǎn)設(shè)備、產(chǎn)品的購買以及員工的薪資等,對不同的資金收支制定不同的風(fēng)險評估,進(jìn)而規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度。

4.3財(cái)務(wù)審計(jì)要制定科學(xué)的信息預(yù)警機(jī)制

隨著科學(xué)技術(shù)的廣泛應(yīng)用,各行各業(yè)都利用信息技術(shù)來完善企業(yè)的管理和運(yùn)營制度,在企業(yè)中采用信息技術(shù),可以為財(cái)務(wù)報表、管理信息獲取等提供便利的條件,在財(cái)務(wù)審計(jì)中利用信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)科學(xué)的財(cái)務(wù)信息預(yù)警機(jī)制,并建立企業(yè)內(nèi)部信息交流平臺,讓審計(jì)工作將財(cái)務(wù)管理中各項(xiàng)信息通過這一平臺顯現(xiàn)出來,對不合理之處進(jìn)行改進(jìn),進(jìn)而提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平。

5結(jié)語

財(cái)務(wù)審計(jì)雖然對企業(yè)的規(guī)章制度、法律法規(guī)的遵守以及內(nèi)部控制的運(yùn)行薄弱等方面沒有創(chuàng)造有效的價值,但是對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展起到了積極的推動作用。財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)不僅是對企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核管理,還可以對資金的收入支出起到監(jiān)督和控制的作用,提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平,為企業(yè)的發(fā)展前景提供了優(yōu)勢,促使企業(yè)在競爭激烈的市場環(huán)境中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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作者:車紅娟 單位:濟(jì)南市人民醫(yī)院