食堂為群眾辦實(shí)事精選(九篇)
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第1篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
一、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確意義，加強(qiáng)三萬(wàn)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)
在全省召開(kāi)的新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)電視電話動(dòng)員會(huì)議之后，1 月 7日，局黨組書(shū)記傅瑞桂等深入所聯(lián)系的村，與村“兩委”班子座談，征求開(kāi)展好新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)的意見(jiàn)，緊接著召開(kāi)局班子成員會(huì)議，傳達(dá)了省、市“三萬(wàn)”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議精神，統(tǒng)一了大家對(duì)開(kāi)展好新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)的思想認(rèn)識(shí)。結(jié)合本局實(shí)際制定了《區(qū)物價(jià)局關(guān)于“萬(wàn)名干部進(jìn)萬(wàn)村惠萬(wàn)民”活動(dòng)方案》。局成立了由局黨組書(shū)記傅瑞桂任組長(zhǎng)，黨組成員、副局長(zhǎng)崔建華任副組長(zhǎng)，相關(guān)科室、分局、中心負(fù)責(zé)人為成員的“三萬(wàn)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。組建了由黨組成員、副局長(zhǎng)崔建華任組長(zhǎng)的局駐村工作組。
二、明確重點(diǎn)，全員參與，推進(jìn)三萬(wàn)活動(dòng)的有序開(kāi)展
村位于區(qū)西北部，地理位置偏僻，條件相對(duì)比較艱苦。1月16日，局黨組書(shū)記傅瑞桂，局長(zhǎng)伍萬(wàn)平等班子成員帶領(lǐng)全局黨員干部和職工，到所聯(lián)系的村召開(kāi)新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，統(tǒng)一大家對(duì)新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，明確工作任務(wù)和重點(diǎn)，安排具體活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)活動(dòng)紀(jì)律，讓大家在村干部和群眾的監(jiān)督下開(kāi)展好活動(dòng)。
一是認(rèn)真開(kāi)展“三萬(wàn)”活動(dòng)宣傳。通過(guò)發(fā)放宣傳資料等形式，重點(diǎn)向村“兩委”班子和群眾宣傳黨的十、十八屆三中全會(huì)精神，宣傳全省開(kāi)展新一輪三萬(wàn)活動(dòng)的目的和意義，宣傳黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，聽(tīng)取和收集村民提出的意見(jiàn)建議。共發(fā)放宣傳資料 135 份。
二是認(rèn)真做好入戶調(diào)查訪談。根據(jù)活動(dòng)安排，本局采取集中人員、集中時(shí)間，駐村工作組重點(diǎn)調(diào)查訪談等形式，共完成69個(gè)農(nóng)戶的入戶走訪調(diào)查，其中五保戶2個(gè)，低保戶4個(gè)，特困戶6個(gè)，病殘戶14個(gè)，“三留戶”10個(gè)。局黨組書(shū)記、“三萬(wàn)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)傅瑞桂和駐村工作組的同志一起進(jìn)農(nóng)戶，宿農(nóng)家，走訪老黨員、干部10人，深入到田間地頭、農(nóng)戶家中走訪群眾，調(diào)查了解村、組、戶的情況，與農(nóng)民群眾面對(duì)面溝通，交流感情，了解群眾所思、所想、所盼，找準(zhǔn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，農(nóng)民致富中存在的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，探討解決問(wèn)題的方法，以便有針對(duì)性的辦實(shí)事解決問(wèn)題。
三、真情幫扶，為民代言，力求三萬(wàn)活動(dòng)取得實(shí)效
（一）盡其所能，實(shí)事大行動(dòng)做到“七個(gè)一”。一是開(kāi)展了一次走訪慰問(wèn)。在新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)中，通過(guò)同村“兩委”班子座談和走訪調(diào)查，得知部分農(nóng)戶生活還比較困難時(shí)，在馬年春節(jié)前，組織黨員干部和職工個(gè)人捐資1.09萬(wàn)元，走訪慰問(wèn)困難黨員和群眾23戶，讓他們感受到了溫暖和關(guān)懷。二是扶持維修了一條公路。為保證村民多年盼望修通，現(xiàn)已修通的近6公里斷頭路能晴雨通車，區(qū)物價(jià)局籌措2萬(wàn)元公路維修資金送到了村里。三是配合開(kāi)展了一次培訓(xùn)。為幫扶全區(qū)20個(gè)產(chǎn)業(yè)空心村之一的村發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)，完成產(chǎn)業(yè)空心村的銷號(hào)任務(wù)，管扶好已發(fā)展的2000多畝核桃基地，和小溪塔街辦農(nóng)技服務(wù)中心一起，邀請(qǐng)三峽大學(xué)劉湘林教授通過(guò)講授核桃苗期土肥水、花果管理和有害生物防治，到田間向村民傳授整形修剪技術(shù)，現(xiàn)場(chǎng)解答村民提出的問(wèn)題等形式開(kāi)展了培訓(xùn)。四是開(kāi)展了一次鄉(xiāng)村清潔衛(wèi)生風(fēng)暴行動(dòng)。在實(shí)施鄉(xiāng)村清潔衛(wèi)生風(fēng)暴行動(dòng)中。協(xié)助村級(jí)組織動(dòng)員引導(dǎo)260多名群眾開(kāi)展“鄉(xiāng)村大掃除、溝渠大清理、污染大排查、堆放大整理”，清理垃圾近16噸，清理溝渠近1萬(wàn)米。六是參與了一次全民綠化行動(dòng)。為實(shí)施全區(qū)統(tǒng)一安排的全民綠化美化專項(xiàng)行動(dòng)，結(jié)合2014年植樹(shù)節(jié)，按照每人至少栽植5棵樹(shù)的要求，到小柏公路主干線同村民一起栽植綠化樹(shù)720余棵，綠化1200平方米。七是協(xié)助村開(kāi)展了一次基層組織培元固本行動(dòng)。協(xié)助村組織5個(gè)黨支部各召開(kāi)了一次支部會(huì)，配合村召開(kāi)專題會(huì)3個(gè)。
（二）急民所急，為民代言反映“四盼”。在新一輪“三萬(wàn)”活動(dòng)中，全局干職工和駐村工作組走遍全村8個(gè)村民小組，在到70個(gè)多個(gè)農(nóng)戶家中與他們促膝交心聽(tīng)取意見(jiàn)建議時(shí)，大家在共同感慨黨和國(guó)家一系列強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策帶來(lái)巨大變化的同時(shí)，道出了他們急求解決下列“四難”的期盼。
一盼開(kāi)通農(nóng)村客運(yùn)中巴。小溪塔至村15.5公里，沒(méi)有鄉(xiāng)村客運(yùn)車輛，村民出行以摩托車為主，存在較大安全隱患，同時(shí)村民外出辦事和銷售農(nóng)產(chǎn)品極為不便，盼望開(kāi)通客運(yùn)中巴，解決村民出行難。
二盼修建槽門斷頭路橋。槽門一條小溪河，稍一漲水就阻斷兩岸公路通行，公路沿線3個(gè)組1200多人出行要繞10多公里大圈，成為制約當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。望幫助解決修橋資金缺口7萬(wàn)元。
三盼增容改造供電設(shè)施。全村現(xiàn)有供電臺(tái)區(qū)12個(gè)，在第一輪農(nóng)網(wǎng)改造時(shí)只是按當(dāng)時(shí)農(nóng)村用電現(xiàn)狀設(shè)計(jì)的，隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，家用電器、小型糧油加工機(jī)械的逐步普及，原有供電設(shè)施滿足不了農(nóng)村用電需要，盼望供電部門對(duì)村部分臺(tái)區(qū)改造增容，解決村民用電難。
四盼修建安全供水設(shè)施。村地處石灰?guī)r地區(qū)，在各級(jí)政府和部門多年的扶持下，通過(guò)修建集體供水設(shè)施和天河水窖，人畜安全衛(wèi)生用水條件得到較大改善，但全村還有近1500人不同程度存在飲水困難，需修建3處集中供水和5處分散供水設(shè)施，解決人畜飲水難。
上述“四難”問(wèn)題確實(shí)急需解決。局主要領(lǐng)導(dǎo)已多次向相關(guān)部門反映了村民的期盼，并進(jìn)行了大量的工作，已初步達(dá)成意向扶持解決“四難”問(wèn)題資金近10萬(wàn)元。尚不能解決的問(wèn)題，并已通過(guò)社情民意調(diào)研分析等形式，報(bào)區(qū)“三萬(wàn)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室酌情轉(zhuǎn)辦。
四、恪盡職守，嚴(yán)守紀(jì)律，樹(shù)立機(jī)關(guān)良好勤廉形象
第2篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
仲夏，走進(jìn)高安市大城鎮(zhèn)赤土村，我們看到村村通馬路、村村通路燈，村莊院落干凈整潔，青山綠水間，翠冠梨漫山遍野，彰顯著產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新景象，百姓生活幸福指數(shù)日益提高。
可是，昔日的赤土村卻是另外一番景象。民風(fēng)彪悍，集體意識(shí)淡薄，亂砍亂伐、寸土必爭(zhēng)、阻礙修路等現(xiàn)象屢禁不止，工作很難推動(dòng)，出現(xiàn)了從我國(guó)解放后到現(xiàn)在沒(méi)拆過(guò)一幢房屋的奇聞，是典型的“三類村”。修高胡公路時(shí)，村民要求降坡，但是按施工要求不能降坡，他們就偷搶建筑材料，想方設(shè)法妨礙施工。一些村民還經(jīng)常攔過(guò)路車坐“霸王車”，那段時(shí)間，班車司機(jī)都不敢往這里過(guò)......
如今的赤土村舊貌換新顏，得益于村支部創(chuàng)新模式重管理，團(tuán)結(jié)一心辦好事，率先垂范抓建設(shè)。
第3篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
“放下身”
放下身，是工作隊(duì)員下到基層開(kāi)展好工作最重要的前提。來(lái)到村屯后，工作隊(duì)員將原來(lái)的職務(wù)、級(jí)別、身份等留在了原單位，僅以工作隊(duì)名義、以一個(gè)普通工作隊(duì)隊(duì)員的身份，走村入屯。他們走遍弄瓦6屯，深入田間地頭，往返村民家中，與村干村民閑話家常、了解村情、體察民意，向村里的黨員、致富帶頭人請(qǐng)教如何提高經(jīng)濟(jì)收入的秘訣。悄然間，村民眼中沒(méi)有了陌生和敬畏，言語(yǔ)中也沒(méi)有了拘謹(jǐn)和客套，對(duì)工作隊(duì)賦予了新的希望——早日改善環(huán)境、早點(diǎn)脫貧致富。田林縣八桂鄉(xiāng)的干部群眾親切地稱工作隊(duì)員“瓦村村民”、“瓦哥”。
“沉下心”
工作隊(duì)承載著廣西壯族自治區(qū)黨委、政府和自治區(qū)人社廳黨組的殷切希望，承擔(dān)著定點(diǎn)扶貧和新農(nóng)村建設(shè)的雙重任務(wù)。一年時(shí)間，轉(zhuǎn)瞬即逝，在“掛職鍍金”走過(guò)場(chǎng)和真心為民辦實(shí)事中，工作隊(duì)選擇了后者。在很多人認(rèn)為很“虛”的掛職崗位上，工作隊(duì)反而更忙了。工作隊(duì)把握“調(diào)查研究是開(kāi)展一切工作的基礎(chǔ)”的原則，報(bào)到后第二天就到縣直與工作隊(duì)有相關(guān)聯(lián)系的單位進(jìn)行登門拜訪和調(diào)研，隨后立即前往駐點(diǎn)的村屯開(kāi)展調(diào)研，實(shí)地考察八桂鄉(xiāng)、弄瓦村及各屯、當(dāng)?shù)刂行W(xué)情況，歷時(shí)7個(gè)工作日的調(diào)研，草擬了《弄瓦村社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)調(diào)研報(bào)告》、《弄瓦村扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃表》和《弄瓦村扶貧開(kāi)發(fā)承諾表》，經(jīng)報(bào)廳分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，這些基礎(chǔ)性材料成為日后工作隊(duì)跑項(xiàng)目的基礎(chǔ)。一年中，工作隊(duì)還幫助弄瓦村制定了《田林縣八桂瑤族鄉(xiāng)弄瓦村扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)規(guī)劃（2011-2015年）》和《弄瓦屯整體規(guī)劃》。
“動(dòng)真情”
六壽屯外，年邁的村民正費(fèi)勁地將一個(gè)裝滿從山上引下的水的塑料桶往馬后掛；弄瓦屯邊，老農(nóng)看著龜裂的稻田一籌莫展；破壁殘?jiān)狞S土墻屋旁，孤獨(dú)的五保老人仔細(xì)地?fù)芘藴锷儆械膸灼巳~；弄瓦中心校內(nèi)，一群低齡學(xué)生蹲在遍地黃沙的食堂外用餐；大山深處的渭牙屯內(nèi)，建國(guó)以來(lái)僅出一名初中生的無(wú)奈；祖父母的襁褓中，留守兒童看到陌生人膽怯的眼神；年輕的村支書(shū)，歷數(shù)弄瓦種種發(fā)展困境的辛酸……工作隊(duì)員在弄瓦村駐點(diǎn)的日日夜夜里，貧困山區(qū)群眾生產(chǎn)生活的艱難一幕幕映在眼里，記在心頭。工作隊(duì)員不僅感受到了工作上的壓力，更承受了感情上的責(zé)任與義務(wù)。為了切實(shí)解決當(dāng)?shù)厝罕姷膶?shí)際困難，工作隊(duì)建立了自己的“項(xiàng)目庫(kù)”，廣撒網(wǎng)、重點(diǎn)跟進(jìn)，通過(guò)“項(xiàng)目管理”的方式，把握項(xiàng)目的進(jìn)度，有效地推動(dòng)了項(xiàng)目的落地。一年時(shí)間里，工作隊(duì)員努力奔走，牽線搭橋：慰問(wèn)復(fù)退軍人、孤寡老人、留守兒童；籌措資金興修水利、解決飲水困難；發(fā)動(dòng)愛(ài)心企業(yè)捐資捐物，扶持辦學(xué)；帶著骨干老師到邕名校跟班學(xué)習(xí)，提升教學(xué)質(zhì)量；聯(lián)系部分重點(diǎn)技校師生，送智幫扶；牽線專家田林行，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展把脈；牽線公益組織扶貧幫困，春節(jié)慰問(wèn)；引進(jìn)項(xiàng)目抗旱修路，發(fā)展產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)致富……，不僅給他們帶去了致富的方向和生產(chǎn)生活的便利，而且給困難群眾帶去了社會(huì)的關(guān)懷和人性的溫暖。
第4篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
“”之弊在于影響黨的形象、動(dòng)搖黨的根基，損害黨和人民群眾的血肉聯(lián)系，其危害性和腐蝕性絕不容小視。作為一名長(zhǎng)期在教育部門工作的教育工作者、一名高校領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長(zhǎng)”，應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到“”的危害。必須旗幟鮮明反對(duì)“”、下大決心糾正“”，始終把辦好人民滿意教育、提高教育教學(xué)質(zhì)量作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
在一代又一代川音教育仁人志士的辛勤奉獻(xiàn)中，我們培養(yǎng)出無(wú)數(shù)優(yōu)秀的藝術(shù)工作者，取得了社會(huì)公認(rèn)的成績(jī)。但是，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大背景下，縱觀當(dāng)前教育行業(yè)，各種亂象皆徐徐滋生。結(jié)合川音存在的問(wèn)題，將其歸納為四個(gè)方面：一是作風(fēng)不正。少數(shù)干部信仰動(dòng)搖，表現(xiàn)在思想上境界不高、情趣不佳、為人不真、做事不實(shí)。個(gè)別專業(yè)干部思想渙散，教學(xué)態(tài)度不端，甚至滑向“教”、“錢”交易的境地；二是理論學(xué)習(xí)不夠，特別是對(duì)、中國(guó)特色社會(huì)主義的理論系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。一些政治學(xué)習(xí)、形勢(shì)教育大多也是流于形式，缺乏深刻的思考，沒(méi)有做到真正用群眾路線的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法研究提高內(nèi)涵和教學(xué)質(zhì)量，沒(méi)有真正用教師職業(yè)道德規(guī)范來(lái)約束行為；三是責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。表現(xiàn)在奉獻(xiàn)精神差、責(zé)任感不夠。學(xué)習(xí)只圖應(yīng)付，工作只重應(yīng)對(duì)，不注意腳踏實(shí)地、全心全意。沒(méi)有站在更高的立場(chǎng)想問(wèn)題，有點(diǎn)成績(jī)就自我滿足，得過(guò)且過(guò)；四是適應(yīng)能力不強(qiáng)，新知識(shí)和新技術(shù)手段缺乏靈活的運(yùn)用，對(duì)新一代思想活躍的學(xué)生缺乏溝通與交流。對(duì)創(chuàng)新文化發(fā)展新理念、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式缺乏深層次思考。對(duì)綜合知識(shí)的學(xué)習(xí)、對(duì)人生境界的提升有較大差距。這些普遍存在的“”問(wèn)題，如不及時(shí)得到更正，必將對(duì)教育事業(yè)、對(duì)高校發(fā)展帶來(lái)更大沖擊，直接影響人才培養(yǎng)質(zhì)量，嚴(yán)重阻礙人才強(qiáng)校，綜合實(shí)力的提高就難以實(shí)現(xiàn)。
堅(jiān)定信仰、勇挑責(zé)任，這既是時(shí)代要求，也是現(xiàn)實(shí)需要。“信仰”問(wèn)題直接關(guān)系到我們的黨員干部能否堅(jiān)定立場(chǎng)、站穩(wěn)立場(chǎng)，在大是大非面前敢于堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)，是否真正把心思用在學(xué)習(xí)和工作上，用在創(chuàng)新文化發(fā)展新理念上，把功夫下到察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效上，這恰恰是反形式主義必須要解決的問(wèn)題?！柏?zé)任”問(wèn)題則直接考驗(yàn)黨員干部是否深入實(shí)際、深入基層、深入師生，調(diào)查研究，急群眾之所急、解決問(wèn)題；是否虛心向師生學(xué)習(xí)，真心對(duì)師生負(fù)責(zé)，熱心為師生服務(wù)，這正是反對(duì)必須解決的問(wèn)題。
按照這次教育實(shí)踐活動(dòng)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，做到對(duì)照、查找差距；正視問(wèn)題，改正缺點(diǎn)。我們四川音樂(lè)學(xué)院要立足于學(xué)校發(fā)展的階段性特征，把開(kāi)展活動(dòng)同做好當(dāng)前各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái)，力求務(wù)實(shí)為民，辦好十件實(shí)事：一是在辦學(xué)層次上，力爭(zhēng)本年博士后流動(dòng)站申報(bào)成功；二是在奮斗目標(biāo)上，全力爭(zhēng)取國(guó)家教育部年底前復(fù)議“四川藝術(shù)大學(xué)”的設(shè)置；三是在校園文化建設(shè)上，暑假期間全面啟動(dòng)新校區(qū)文化景點(diǎn)建設(shè)；四是在解決新校區(qū)上課上班職工后顧之憂上，暑假期間完成“教工之家”改造和爭(zhēng)取本部青年教師廉租房建設(shè)；五是在科研工作上，力爭(zhēng)取得國(guó)家級(jí)項(xiàng)目新突破。全面啟動(dòng)“民族樂(lè)器改良研制”的國(guó)家文化提升項(xiàng)目；六是在教學(xué)管理上，全面規(guī)范二級(jí)辦學(xué)單位；七是在年青教師培養(yǎng)上，全面啟動(dòng)年青教師國(guó)際國(guó)內(nèi)培訓(xùn)計(jì)劃；八是在創(chuàng)作上，發(fā)揮特點(diǎn)，以“中國(guó)夢(mèng)、四川夢(mèng)”、“實(shí)踐教育”活動(dòng)為主題出3—5個(gè)好作品；九是在勤儉節(jié)約上，全年削減行政辦公經(jīng)費(fèi)20%；十是在改善辦學(xué)、生活條件上，安排1000萬(wàn)用于增加教學(xué)琴房樓二部電梯（約400萬(wàn)）；學(xué)生宿舍實(shí)施改造（約200萬(wàn)）；充實(shí)流行音樂(lè)學(xué)院教學(xué)設(shè)備（約200萬(wàn)）；增加學(xué)生食堂電梯及附屬設(shè)施（約200萬(wàn)）。本次教育活動(dòng)結(jié)合學(xué)習(xí)、查擺、整改，在以上這十件實(shí)事上下功夫，切實(shí)落實(shí)師生們的熱切期盼。
我們黨從立黨之初起，就心系最廣大人民群眾，致力于為人民群眾謀福利，結(jié)下了黨群、軍民的魚(yú)水深情。旗幟鮮明反對(duì)“”關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)班子中的“班長(zhǎng)”。作為帶頭人，我們心中必須要真正裝著師生群眾，不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量、辦好人民群眾滿意教育。心中裝著群眾，關(guān)鍵是要付諸行動(dòng)。藝術(shù)教育工作者特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，必須立足于走出“象牙塔”、“研究室”，經(jīng)常到基層一線去走一走，到學(xué)生家中去坐一坐，到鄉(xiāng)村去創(chuàng)作作品，多同普通師生群眾聊一聊，了解、體會(huì)人民群眾所思、所盼、所愿，為師生辦更多的好事實(shí)事，為人民群眾創(chuàng)作出的作品才更受群眾歡迎。同時(shí)，在和人民群眾的知心連接中，也不斷提升自我思想境界，建立黨群、干群的血肉聯(lián)系。
第5篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
一、基本情況：
xx職工食堂、招待所兩個(gè)單位共有干部員工xx人，擔(dān)負(fù)著較為繁重的內(nèi)外接待、員工就餐等項(xiàng)工作任務(wù)。在沙運(yùn)司黨委、沙運(yùn)司以及生活公司的領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)和職工同志們的大力支持下，我們緊密圍繞沙運(yùn)司的整體工作大局，精心搞好了各項(xiàng)生活服務(wù)工作。截至目前，職工食堂、招待所收入xxx元，固定成本xxx元，變動(dòng)成本xxx元，利潤(rùn)為xxx元。
二、今年以來(lái)的主要工作情況：
xx職工食堂、招待所是沙運(yùn)司后勤生活服務(wù)工作的重要組成部分。尤其是處在xx，擔(dān)負(fù)著較為繁忙的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、來(lái)賓的接待任務(wù)和面對(duì)沙運(yùn)司內(nèi)部單身干部員工的住宿、生活等項(xiàng)工作。作為沙運(yùn)司的一個(gè)“窗口”單位，這兩個(gè)單位工作質(zhì)量的好壞，直接關(guān)系到沙運(yùn)司的對(duì)外形象和廣大員工的切身利益。因此，我們堅(jiān)持做好以下幾個(gè)方面的工作：
1、圍繞大局，提高認(rèn)識(shí)。今年以來(lái)，沙運(yùn)司的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和整體工作大局呈現(xiàn)出了前所未有的緊張繁忙景象。在此情況下，我們的工作節(jié)奏和各項(xiàng)管理、生活服務(wù)工作如果不能夠緊緊地跟上沙運(yùn)司快速發(fā)展的大好形勢(shì)，必將愧對(duì)沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持，也無(wú)顏面對(duì)辛勤奮戰(zhàn)在各項(xiàng)工作第一線的沙運(yùn)司廣大干部和員工。因此，我們把切實(shí)做好各項(xiàng)生活綜合服務(wù)工作當(dāng)作貫徹沙運(yùn)司黨委、沙運(yùn)司全年奮斗目標(biāo)和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工生活，為廣大干部員工辦好事、辦實(shí)事的重要方面切實(shí)抓緊抓好，使職工食堂、招待所真正成為“職工之家”和干部員工滿意的場(chǎng)所。特別是我們能夠緊密沙運(yùn)司的整體工作大局，密切聯(lián)系本單位的實(shí)際，堅(jiān)持對(duì)員工進(jìn)行“生活服務(wù)無(wú)小事”、“做好各項(xiàng)接待和為員工服務(wù)是我們的本分”等項(xiàng)教育，使大家從思想上認(rèn)識(shí)到了做好本職工作的重要性，從而自覺(jué)地投身到各項(xiàng)服務(wù)工作中去。今年以來(lái)，職工食堂、招待所的所有工作人員，都能以沙運(yùn)司的大局為重，盡心盡力地做好各自的本職工作，受到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的稱贊。
2、加強(qiáng)管理，規(guī)范運(yùn)作。職工食堂和招待所的工作經(jīng)常與干部員工打交道，涉及大家的吃喝住等一些具體問(wèn)題，被人們認(rèn)為是“出力不討好的工作。在這種情況下，我們沒(méi)有因?yàn)樽约弘m然做了很多工作但不到大家的認(rèn)可而懊悔，而是盡心盡力地搞好各項(xiàng)服務(wù)。今年以來(lái)，我們沒(méi)有辜負(fù)沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部員工的期望，領(lǐng)導(dǎo)以身作則，加強(qiáng)各方面的管理，并不斷為大家創(chuàng)造良好的服務(wù)條件，為逐步走向規(guī)范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作奠定了了良好的基礎(chǔ)。我們?cè)谧ズ酶黜?xiàng)管理的同時(shí)，還在改變經(jīng)營(yíng)模式、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量方面做了大量工作。我們始終堅(jiān)持以人為本的服務(wù)理念，采取了多種服務(wù)方式，盡量為干部職工提供便利條件，使大家一回到招待所就猶如回到“家”的感覺(jué)。
3、團(tuán)結(jié)協(xié)作，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。招待所和職工食堂所承擔(dān)的工作任務(wù)零碎而繁雜，但每一項(xiàng)工作都與沙運(yùn)司的整體工作和干部職工的切身利益息息相關(guān)。特別是我們所承擔(dān)的許多大中型對(duì)外接待任務(wù)，直接涉及到沙運(yùn)司的對(duì)外形象。因此，我們?cè)谟嘘P(guān)部門的配合下，堅(jiān)持搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作和提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)。特別是今年以來(lái)，招待所和職工食堂人手較少，工作量較大。為了不影響正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)，凡有大中型接待任務(wù)，我們內(nèi)部的員工都能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，不分行業(yè)，不講條件，全力以赴搞好接待工作。今年以來(lái)，食堂所承擔(dān)的三桌以上的接待任務(wù)達(dá)十多次，但每一次接待任務(wù)都能夠圓滿地完成，受到沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)的信賴和大家的好評(píng)。我們還把沙運(yùn)司內(nèi)部單身干部員工的就餐和住宿服務(wù)當(dāng)成工作重心切實(shí)抓緊抓好。目前，沙運(yùn)司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)緊張而繁忙，尤其是一些長(zhǎng)期在各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)第一線工作的單身干部員工，休假或者因公出差回到xx就餐和住宿，作為后勤生活服務(wù)單位，能夠設(shè)身處地的為他們著想，使他們xx能夠吃的滿意，住得舒心，則是我們的工作本分。為了使我們的各項(xiàng)服務(wù)工作上檔次、服務(wù)上水平，招待所及時(shí)為大家換發(fā)被褥、床單，并在具體的服務(wù)工作上做到了態(tài)度和藹可親，環(huán)境干凈整潔，使大家在招待所能夠住得舒心。
就餐方面，我們沒(méi)有停留在使干部員工僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上，而是嚴(yán)格按照沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)的要求，在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫?，F(xiàn)在，職工食堂以自助餐的形式一日三餐供應(yīng)，每頓的主食都在六個(gè)品種以上，副食也在四個(gè)以上，并每頓都配有兩個(gè)肉菜和適口的菜湯。為了做好這項(xiàng)工作，職工食堂的管理、服務(wù)和炊事員同志心往一處想，勁往一處使，全心全意地為干部職工提供滿意和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。職工食堂還制定了每周的食譜和菜譜，予以公布，便于接受大家的監(jiān)督。由于職工食堂的飯菜質(zhì)量和服務(wù)工作有了新的起色，就連一些住戶同志也愿意攜家?guī)Э诘脑诼毠な程镁筒土恕榱朔奖愀刹柯毠さ纳?，職工食堂還在緊張繁忙的工作之外，為干部職工家屬供應(yīng)饅頭、花卷和一些鹵制品，深受廣大干部職工的贊揚(yáng)。共2頁(yè),當(dāng)前第1頁(yè)1
當(dāng)然，今年以來(lái)，我們雖然作出了一些工作成績(jī)，但距沙運(yùn)司領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣大干部職工的期望還有一定距離。特別是在沙運(yùn)司目前快速發(fā)展的新形勢(shì)下，我們的工作步伐邁得還不夠大。這些，都有待于今后不斷得到改進(jìn)。
三、今后的工作打算：
一是要進(jìn)一步認(rèn)識(shí)做好生活綜合服務(wù)工作的重要性和必要性。加強(qiáng)生活服務(wù)工作是沙運(yùn)司黨委、沙運(yùn)司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，關(guān)心干部職工生活和為干部職工辦好事、辦實(shí)事的重要舉措。關(guān)心干部職工的生活服務(wù)問(wèn)題，說(shuō)到底，實(shí)際上是一個(gè)政治問(wèn)題、群眾觀點(diǎn)問(wèn)題。因此，我們?cè)谒枷胝J(rèn)識(shí)上要再深化、再提高，并將思想認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)，千方百計(jì)，創(chuàng)造好的條件，更進(jìn)一步辦好職工食堂、招待所，以方便干部職工就餐和住宿，為沙運(yùn)司的可持續(xù)發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第6篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
第一條為了加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部食堂的管理，不斷提高食堂為項(xiàng)目施工、職工服務(wù)的質(zhì)量和水平，確保膳食衛(wèi)生、安全。特成立項(xiàng)目部膳食管理領(lǐng)導(dǎo)小組并制定各職位項(xiàng)目部食堂管理分工制度。
第二條項(xiàng)目部膳食管理領(lǐng)導(dǎo)小組要在項(xiàng)目部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部食堂具體管理事宜。領(lǐng)導(dǎo)小組由項(xiàng)目書(shū)記，辦公室主任、管理員、炊事員組成。
具體名單是：項(xiàng)目書(shū)記同志任組長(zhǎng)，辦公室主任同志任副組長(zhǎng)。
第二章領(lǐng)導(dǎo)小組及項(xiàng)目書(shū)記崗位職責(zé)
第三條研究探索項(xiàng)目部食堂工作不斷深化改革的途徑，推行食堂科學(xué)化管理，充分發(fā)揮組織，領(lǐng)導(dǎo)，指揮，協(xié)調(diào)，控制，反饋等管理功能，合理利用人，財(cái)，物，提高管理效益，辦好項(xiàng)目部食堂。
第四條加強(qiáng)炊管人員的思想政治工作，樹(shù)立為項(xiàng)目順利進(jìn)行和施工人員生活服務(wù)的思想，在經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制的基礎(chǔ)上，以辦好大眾化伙食為主，采取多渠道，多形式辦灶，為項(xiàng)目施工人員提供滿意的膳食服務(wù)，確保就餐者吃的營(yíng)養(yǎng)合理，吃的可口，吃的衛(wèi)生。
第五條開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。經(jīng)常對(duì)食堂職工進(jìn)行職業(yè)道德，服務(wù)項(xiàng)目及自尊自信自愛(ài)教育，搞好食堂職工技術(shù)練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高炊管人員的素質(zhì)。
第六條制定伙食發(fā)展計(jì)劃，確定階段工作目標(biāo)，監(jiān)督檢查各類崗位責(zé)任落實(shí)情況，有的放矢開(kāi)展工作，運(yùn)用科學(xué)管理手段，分析，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理。
第七條加強(qiáng)與施工人員聯(lián)系，增強(qiáng)施工人員與炊事員的友誼，抓好民主管理。共建文明食堂。
第三章辦公室主任崗位職責(zé)
第八條實(shí)施食堂科學(xué)化管理，合理使用人，財(cái)物，實(shí)行責(zé)，權(quán)相結(jié)合的責(zé)任管理。
第九條負(fù)責(zé)食堂日常行政工作，組織安排人員的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法教育，監(jiān)督檢查各食堂崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況，重大問(wèn)題要集體決策，分工負(fù)責(zé)的工作要敢于處理。
第十條掌握職工就餐規(guī)律和生活變化要求，制定和修改伙食發(fā)展規(guī)劃，確定各階段的工作目標(biāo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制的管理步驟以及各食堂崗位的職責(zé)，少講空話多辦實(shí)事，切實(shí)抓好伙食管理。
第十一條抓好共建“文明食堂”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”，協(xié)助項(xiàng)目部膳食管理領(lǐng)導(dǎo)小組開(kāi)展工作，組織食堂職工開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，有計(jì)劃的進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，提高隊(duì)伍素質(zhì)。
第十二條抓好安全生產(chǎn)和飲食衛(wèi)生工作，督促幫助各食堂建立健全安全生產(chǎn)及衛(wèi)生責(zé)任制。杜絕人身安全事故和設(shè)備事故。采取各種措施，切實(shí)抓好飲食衛(wèi)生，防止事物中毒。
第十三條抓好伙食改革的實(shí)踐，總結(jié)，分析和理論研究，適應(yīng)時(shí)代特點(diǎn)，滿足項(xiàng)目部日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化生活要求，不斷改革伙食管理，有所創(chuàng)新。
第四章廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)
第十四條認(rèn)真貫徹食堂企業(yè)化管理制度。在食堂辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，按照目標(biāo)管理的原則，負(fù)責(zé)本食堂一日三餐主(副)食安排，計(jì)劃，制作，銷售等管理工作。合理組織勞力，作好小組成員工時(shí)定額完成情況的記錄，核算工作，嚴(yán)格考勤，大膽管理，獎(jiǎng)罰分明。
第十五條安排食譜，組織生產(chǎn)，掌握每日主(副)食品用量，提供采購(gòu)計(jì)劃，抓好成本核算，作好日用料成本記錄，嚴(yán)格管理，減少浪費(fèi)，堵塞漏洞，及時(shí)平衡盈虧。
第十六條組織班組人員學(xué)習(xí)烹飪，面點(diǎn)技術(shù)，把住各工序的質(zhì)量關(guān)，實(shí)行全過(guò)程的質(zhì)量管理。檢查伙食衛(wèi)生，督促本組人員認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé)，清掃包干的衛(wèi)生地段，做現(xiàn)熟食品加蓋，防蠅，防鼠并組織好開(kāi)飯前和飯后整理結(jié)束工作。
第十七條以身作則，嚴(yán)以律己，不搞特殊化。經(jīng)常主動(dòng)深入施工現(xiàn)場(chǎng)中，征求就餐者的意見(jiàn)，積極改進(jìn)工作。
第十八條關(guān)心組織進(jìn)步，協(xié)助食堂主任抓好職工思想教育，安排好群眾生活。
第十九條積極參加改革，勇于探索實(shí)踐，配合食堂和伙食科實(shí)行食堂企業(yè)管理制度，加強(qiáng)科學(xué)管理，提高管理水平。
第五章食堂保管員崗位職責(zé)
第二十條準(zhǔn)確記帳。庫(kù)房所存原料，炊具，用品要按品種建立明細(xì)帳，出入庫(kù)要認(rèn)真及時(shí)地作好記錄，做到帳物相符。
第二十一條各種原材料購(gòu)進(jìn)后，保管員要嚴(yán)格驗(yàn)收，應(yīng)根據(jù)進(jìn)貨發(fā)票所列的品種，規(guī)格，單價(jià)，數(shù)量，金額等認(rèn)真細(xì)致地逐一點(diǎn)收。如發(fā)現(xiàn)規(guī)格，數(shù)量，金額不符合情況，要及時(shí)與采購(gòu)員聯(lián)系更正；如遇到質(zhì)量很差甚至霉?fàn)€變質(zhì)時(shí)，拒絕驗(yàn)收。
第二十二條嚴(yán)格執(zhí)行出入庫(kù)制度，及時(shí)發(fā)料。各班組用料時(shí)，應(yīng)填寫“食料單”，辦理食料手續(xù)，保管員憑單發(fā)料。如因急需要來(lái)不及填寫領(lǐng)料單，要臨時(shí)記錄，當(dāng)日下班前必須補(bǔ)填。為保證出庫(kù)原料質(zhì)量，庫(kù)存原料要經(jīng)常翻揀，及時(shí)晾曬。寒暑假和霉雨季節(jié)，更應(yīng)防止霉?fàn)€變質(zhì)。
第二十三條搞好本月末總盤點(diǎn)和月中小盤點(diǎn)。每月底由食堂主任，核算員，會(huì)計(jì)員參加，實(shí)事求是的盤庫(kù)制表上報(bào)，做好記錄；如遇帳物不符，應(yīng)認(rèn)真分析盈虧原因，研究改進(jìn)措施。
第二十四條負(fù)責(zé)食堂冷庫(kù)，門窗，水，電，火的檢查管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，及時(shí)報(bào)告。
第二十五條做好庫(kù)房?jī)?nèi)的滅鼠滅蠅工作，保持庫(kù)內(nèi)物品整潔。
第二十六條在完成本職工作之后，協(xié)助食堂主任做好管理工作。
第六章炊事員崗位責(zé)任
第二十七條努力學(xué)習(xí)文化，政治，業(yè)務(wù)，技術(shù)知識(shí)。樹(shù)立與增強(qiáng)為項(xiàng)目部服務(wù)的思想。按時(shí)上下班。遵守勞動(dòng)紀(jì)律及食堂的一切規(guī)章制度，努力完成本職工作。
第二十八條服從工作調(diào)配，愛(ài)護(hù)集體財(cái)物，做好集體和個(gè)人衛(wèi)生，嚴(yán)防食物中毒。
第二十九條按食品操作規(guī)程進(jìn)行工作，保證安全，衛(wèi)生。做到制作的主食，合乎質(zhì)量要求，大小均勻，掌握火候。副食要做到揀，洗干凈，切菜認(rèn)真，丁，塊，絲分明。配菜美觀，色型好看，炒菜味美，咸淡適中。
第三十條做到優(yōu)質(zhì)，高效服務(wù)，對(duì)就餐人員態(tài)度和藹，說(shuō)話和氣。不說(shuō)粗話，不罵人，團(tuán)結(jié)一致，做好伙食工作。
第三十一條團(tuán)結(jié)同志，互助協(xié)作。反對(duì)浪費(fèi)，勤儉節(jié)約，一視同仁，不開(kāi)后門。
第七章采購(gòu)員崗位職責(zé)
第三十二條采購(gòu)進(jìn)貨是食堂經(jīng)營(yíng)的第一環(huán)節(jié)，由于食品原料季節(jié)性很強(qiáng)，原料的凈料率與其進(jìn)貨質(zhì)量有關(guān)。因此，采購(gòu)進(jìn)貨的質(zhì)量，價(jià)格，在成本核算中占重要地位。采購(gòu)人員必須具有牢固的經(jīng)濟(jì)頭腦和成本觀念，采購(gòu)過(guò)程中處處為降低成本著想。
第三十三條負(fù)責(zé)所在食堂一切主，副食及炊具的采購(gòu)工作。每天了解食堂用料情況，按計(jì)劃采購(gòu)。進(jìn)貨時(shí)應(yīng)考慮品種，規(guī)格，質(zhì)量與食堂需求對(duì)路，避免積壓和浪費(fèi)。
第三十四條嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，把好質(zhì)量關(guān)。不購(gòu)腐爛變質(zhì)的生熟食品，設(shè)法選購(gòu)物美價(jià)廉的新鮮食品和蔬菜，保證食堂各種供應(yīng)。
第三十五條認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和現(xiàn)金制度，嚴(yán)格經(jīng)濟(jì)手續(xù)。農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)購(gòu)進(jìn)的物品必須開(kāi)具稅務(wù)發(fā)票。不私自挪用公款，每天的貿(mào)物發(fā)票經(jīng)保管驗(yàn)收后及時(shí)報(bào)銷。領(lǐng)取的支票，現(xiàn)金(周轉(zhuǎn)金)和各種票證要妥善保管，嚴(yán)防丟失被盜，用后要及時(shí)報(bào)帳，當(dāng)月帳目結(jié)清。
第三十六條遵紀(jì)守法，采購(gòu)中不違反國(guó)家政策，講究職業(yè)道德，公私分明，在給食堂采購(gòu)東西時(shí)，不準(zhǔn)給私人代買，不營(yíng)私舞弊。
第三十七條熟悉市場(chǎng)行情，建立貨源點(diǎn)，勤跑，勤問(wèn)，勤聯(lián)系，掌握信息及時(shí)采購(gòu)，保證食堂用料。
第三十八條嚴(yán)格考勤，認(rèn)真遵守食堂各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加各項(xiàng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在完成采購(gòu)任務(wù)后，努力參加食堂其他工作。
第八章附則
第7篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
一、著力打造“維權(quán)中心”
為了進(jìn)一步加大基層單位民主參與、民主管理的工作力度，充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督、維護(hù)、建設(shè)、參與、教育等各項(xiàng)職能。公司工會(huì)從加強(qiáng)組織建設(shè)入手，固壘強(qiáng)基通過(guò)民主選舉在各車間、部門成立了8個(gè)基層工會(huì)分會(huì)，同時(shí)以工段、班組為單位設(shè)立了47個(gè)基層工會(huì)小組。建立形成了三級(jí)聯(lián)動(dòng)，相互促進(jìn)的管理機(jī)制和管理體系，暢通了訴求通道，增強(qiáng)了基層單位民主參與、民主管理的工作力度。
同時(shí)公司工會(huì)通過(guò)定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)、基層分會(huì)委員會(huì)和基層工會(huì)小組會(huì)議以及設(shè)置群眾意見(jiàn)箱等方式，廣泛收集群眾合理化建議。對(duì)一些簡(jiǎn)單意愿、呼聲和訴求，公司工會(huì)通過(guò)溝通協(xié)調(diào)，直接給予了解決和答復(fù)；對(duì)部分重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，公司工會(huì)及時(shí)反應(yīng)給公司領(lǐng)導(dǎo)，公司領(lǐng)導(dǎo)親自督辦解決，有力地維護(hù)了員工的合法權(quán)益，增強(qiáng)了員工的歸屬感，提升了企業(yè)的戰(zhàn)斗力。
二、著力打造 “幫扶中心”
為了充分發(fā)揮工會(huì)職能，公司工會(huì)開(kāi)展“進(jìn)家門、知家情、解家難、暖家心”送溫暖活動(dòng)。通過(guò)深入基層調(diào)查了解；進(jìn)入員工家門走訪慰問(wèn)以及開(kāi)展員工接待日等方式，全面掌握員工工作、生活狀況，并通過(guò)召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)研究確定年度幫扶對(duì)象、制定幫扶方案使困難員工感受到公司和社會(huì)的關(guān)愛(ài)，增強(qiáng)了戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，也提升了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三、著力營(yíng)造“關(guān)愛(ài)中心”
為了更好地開(kāi)展員工關(guān)愛(ài)工程，營(yíng)造“公司關(guān)愛(ài)員工、員工熱愛(ài)企業(yè)”的“雙愛(ài)”氛圍，公司工會(huì)制定實(shí)施了“金秋助學(xué)”和“三個(gè)必訪”制度。一是員工患病住院必訪；二是員工、家屬去世必訪；三是困難員工重大節(jié)日必訪。通過(guò)開(kāi)展以上活動(dòng)，不僅使員工感受到工會(huì)大家庭的溫暖，更增強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)感和歸屬感。
公司工會(huì)高度重視女工工作，每年都要組織女員工進(jìn)行體檢，使女員工們對(duì)自己的身體狀況有所了解，做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早治療。充分體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)女員工的尊重與關(guān)懷。
公司工會(huì)高度重視職工食堂的餐飲服務(wù)和食品安全管理工作，一直把滿足員工餐飲需求、提高員工健康水平放在首位，通過(guò)與食堂緊密溝通，不斷提升餐飲服務(wù)水平、確保飲食健康安全。
四、極力創(chuàng)造“文化中心”
為了豐富員工業(yè)余文化生活，提高員工身體素質(zhì)和崗位技能，增進(jìn)員工的溝通和友誼，提升企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，使員工能夠健康地生活、快樂(lè)的工作。公司工會(huì)積極舉辦聯(lián)誼會(huì)、聯(lián)歡會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)以及各種團(tuán)體賽事，做到月月有活動(dòng)，場(chǎng)場(chǎng)有創(chuàng)新，次次有實(shí)效。
在2012年這個(gè)不平凡、最充滿想象的一年，黃龍食品工業(yè)有限公司與兄弟單位中糧生化能源（公主嶺）有限公司聯(lián)合承辦了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)沖險(xiǎn)阻，驅(qū)動(dòng)夢(mèng)想再出發(fā)”第二屆“大地方格”文化“悅”活動(dòng)。通過(guò)預(yù)選賽、決賽基本實(shí)現(xiàn)了全員參與，極大地調(diào)動(dòng)了基層員工主動(dòng)學(xué)習(xí)、勤于思考、勇于創(chuàng)新、群策群力的奮斗精神；提升了員工的崗位技能和企業(yè)的戰(zhàn)斗力；增進(jìn)了企業(yè)間、員工間的思想交流、情感溝通；進(jìn)一步激發(fā)了員工對(duì)組織的忠誠(chéng)感和對(duì)企業(yè)的歸屬感，以及面對(duì)困難勇于進(jìn)取、面對(duì)壓力敢于開(kāi)拓的事業(yè)心和責(zé)任感，為“艱苦奮斗、二次創(chuàng)業(yè)”、圓滿實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，提供了有力的思想保證和強(qiáng)大的精神支持。
五、全力打造“宣傳中心”
宣傳工作是企業(yè)思想導(dǎo)向和精神動(dòng)力之源，公司工會(huì)始終將宣傳工作做為對(duì)內(nèi)凝聚力量，對(duì)外樹(shù)立形象的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，通過(guò)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化實(shí)效意識(shí)，把握新局面、適應(yīng)新形勢(shì)，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，將“公司LED大屏幕”和“大地方格”內(nèi)刊做為主要宣傳陣地和喉舌，精心策劃設(shè)計(jì)，強(qiáng)力推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。為企業(yè)營(yíng)造了一個(gè)團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、和諧、向上的發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)了企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展。
第8篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
一、統(tǒng)計(jì)情況。
完成了我街道基本情況、人口與就業(yè)、企業(yè)情況、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)、財(cái)政收支及債務(wù)、固定資產(chǎn)投資完成額、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)環(huán)境、科技、文教、衛(wèi)生、居民生活質(zhì)量、社會(huì)福利、等進(jìn)行了全面的統(tǒng)計(jì)，并錄入電腦。為了解我轄區(qū)的基本情況提供了有力的依據(jù)。
二、為民辦實(shí)事。
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求和年初下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，我們?nèi)嫱瓿筛黜?xiàng)指標(biāo)任務(wù)和上報(bào)數(shù)據(jù)，現(xiàn)將每個(gè)月上報(bào)的進(jìn)度表以及一些相關(guān)資料裝訂成冊(cè)。并且通過(guò)區(qū)里的驗(yàn)收。
三、安全生產(chǎn)。
根據(jù)市、區(qū)安監(jiān)局的要求，我街道今年被指定為創(chuàng)市級(jí)示范街道，為此我們嚴(yán)格按照《湖南省創(chuàng)建安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)考核細(xì)則》內(nèi)容，完善各種機(jī)制，健全各項(xiàng)規(guī)章制度和配套基礎(chǔ)資料，為創(chuàng)市級(jí)示范街道奠定了基礎(chǔ)。不斷加大隱患排查和整治力度，確保轄區(qū)沒(méi)有發(fā)生一起重特大事故和亡人事故。
四、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)。
全年完成新開(kāi)工項(xiàng)目二十個(gè)，已投產(chǎn)營(yíng)業(yè)的有十九個(gè)，其中5000萬(wàn)元以上的引進(jìn)6個(gè)，總投資為4.5億元，主要是三產(chǎn)業(yè)。
五、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。
1.社會(huì)消費(fèi)零售總額增長(zhǎng)33.7%
2.服務(wù)業(yè)投資增速較上年增長(zhǎng)38%
3.新增限額以上的批零貿(mào)易及住宿、餐飲企業(yè)7家
4.新開(kāi)工興建并辦理登記注冊(cè)的固定資產(chǎn)投資5000萬(wàn)元以上的現(xiàn)代服務(wù)項(xiàng)目完成6個(gè)
5.2010簽約的服務(wù)項(xiàng)目履約率100%
第9篇：食堂為群眾辦實(shí)事范文
我叫王雨。兩個(gè)月前經(jīng)過(guò)組織上選聘，有幸被分配到安豐鎮(zhèn)東郊村任主任助理。下面將我一個(gè)月來(lái)的情況作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志批評(píng)指正。
一、廣泛學(xué)習(xí)調(diào)研，努力了解鎮(zhèn)情村況。
在到村工作之前，我已在泰州和興化參加了崗前培訓(xùn)，對(duì)農(nóng)村工作有了一些了解，但我深知要迅速融入角色，干好工作，還必須熟悉安豐鎮(zhèn)和東郊村的情況。為此，我主要從三個(gè)方面入手：
一是認(rèn)真查閱資料。我先后查閱了安豐鎮(zhèn)近兩年來(lái)的黨代會(huì)和人代會(huì)工作報(bào)告，<<安豐鎮(zhèn)文件匯編>>、<<安豐鎮(zhèn)招商引資手冊(cè)>>，大體上了解了安豐鎮(zhèn)近年來(lái)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的情況和發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展措施等，特別是對(duì)新農(nóng)村建設(shè)有了更深的了解。
二是積極實(shí)地走訪。在查閱有關(guān)軟件資料的同時(shí)，我主動(dòng)跟相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到集鎮(zhèn)、到單位了解情況，特別是到我所分工的東郊村實(shí)地走訪，通與與干部、黨員和群眾交流，東郊村不少黨員群眾都認(rèn)識(shí)了我，并且我還交了幾個(gè)農(nóng)民朋友，這使我對(duì)安豐鎮(zhèn)的認(rèn)識(shí)更加充實(shí)、對(duì)東郊村的情況更加熟悉。
三是主動(dòng)虛心請(qǐng)教。在查閱資料、實(shí)地走訪的過(guò)程中，對(duì)一些不懂的問(wèn)題，我虛心地向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、村干部請(qǐng)教，通過(guò)他們的熱情幫助，使我解除了一個(gè)又一個(gè)疑問(wèn)，而且也增強(qiáng)了我扎根基層、做好工作的信心。
一個(gè)多月雖短，但通過(guò)我的努力，安豐鎮(zhèn)以及東郊村的歷史沿革、發(fā)展現(xiàn)狀和風(fēng)土人情等已有了初步了解，為我繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、開(kāi)展工作打下了初步基礎(chǔ)。
二、全面投身實(shí)踐，逐步積累工作經(jīng)驗(yàn)。
通過(guò)組織的教育使我懂得：工作實(shí)踐是年輕干部鍛煉成長(zhǎng)的最佳平臺(tái)和最佳捷徑。我始終把干好工作作為個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的主要途徑，通過(guò)努力工作，不斷了解農(nóng)村工作，積累工作經(jīng)驗(yàn)。近兩個(gè)月來(lái)，我主要參與了下列工作：
一是全力參與增慶路建設(shè)。我所在的東郊村是由袁營(yíng)和增慶兩個(gè)自然村合并而成，建好增慶通村路是東郊村民多年來(lái)的夙愿，也是今年安豐鎮(zhèn)為民辦實(shí)事項(xiàng)目之一。實(shí)施過(guò)程中，我多次隨村干部往來(lái)于農(nóng)經(jīng)站、農(nóng)技站、財(cái)政所和自來(lái)水廠等單位，爭(zhēng)取支持、協(xié)調(diào)矛盾；同時(shí)，為做好工程質(zhì)量監(jiān)督，我虛心向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教并上網(wǎng)查閱資料，了解橋梁工程監(jiān)管的要點(diǎn)，并和村干部一同抓好工程質(zhì)量管理。目前，工程進(jìn)展順利。
二是努力做好遠(yuǎn)程教育工作。說(shuō)實(shí)在的，我感覺(jué)遠(yuǎn)程教育的安裝、測(cè)試和使用都不難，但我們村的其他干部都說(shuō)特別難，這也許是農(nóng)村干部沒(méi)有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)的緣故。因此我在做好村里遠(yuǎn)程教育設(shè)備的維護(hù)和節(jié)目收放的同時(shí)，積極幫助村干部從最基本的電腦操作開(kāi)始，讓他們從認(rèn)識(shí)到熟練地去操作電腦。
三是盡力幫助孤兒解決上學(xué)“難”的問(wèn)題。村里有一名孤兒，現(xiàn)已上初三，父母雙亡，與爺爺相依為命，我和村支書(shū)、主任積極與民政辦領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)后，并爭(zhēng)取補(bǔ)助；同時(shí)到當(dāng)?shù)氐膶W(xué)校，與領(lǐng)導(dǎo)溝通后，在校方認(rèn)真審核與理解下，實(shí)現(xiàn)了食宿減免，村里貼錢幫助完成學(xué)業(yè)。
除了上述三項(xiàng)主要工作外，我還積極參與了村里的計(jì)劃生育和消赤減債等工作。通過(guò)這些工作，我更加感受到農(nóng)村的不易、農(nóng)民的不易，感受到了基層干部是最能幫助農(nóng)民反映實(shí)際情況、解決實(shí)際問(wèn)題的一個(gè)團(tuán)隊(duì)，同時(shí)也更加培養(yǎng)了我和村干部之間的默契、協(xié)調(diào)，增強(qiáng)了我與群眾交流、溝通的能力。
三、嚴(yán)格自我要求，加快自身角色轉(zhuǎn)換。
在我到安豐鎮(zhèn)之前，安豐鎮(zhèn)已將我們的宿舍安排在鎮(zhèn)政府。到安豐后，除住在鎮(zhèn)政府外，早中晚三餐也正常在鎮(zhèn)政府食堂和鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部一同就餐。前一段時(shí)間，市委組織部又給我們安裝了電話寬帶。說(shuō)實(shí)話，各方面的條件超過(guò)了我們的期望。近兩個(gè)月來(lái)，我努力實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)轉(zhuǎn)變:
一是思想上由學(xué)生向干部轉(zhuǎn)變。以前作為學(xué)生，我們首要任務(wù)是“學(xué)”?，F(xiàn)在作為干部，我的首要任務(wù)是“干”。因此我時(shí)刻提醒自己，事無(wú)小事，一切從零開(kāi)始，一點(diǎn)一滴積累，“工作無(wú)小事，干好就成功”。同時(shí)，要強(qiáng)化自身責(zé)任感，村官就是要對(duì)村內(nèi)負(fù)責(zé)、村民負(fù)責(zé)，所以我們說(shuō)話做事都要經(jīng)得住考驗(yàn)。
二是生活上由校園生活向村建生活的轉(zhuǎn)變。去除在校生的放任、自我的意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)工作人員的行為準(zhǔn)則、道德規(guī)范；食宿在機(jī)關(guān)，就要嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)定，樹(shù)立好年輕干部的形象。
