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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 關(guān)于教育的思考范文

關(guān)于教育的思考精選(九篇)

前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的關(guān)于教育的思考主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

關(guān)于教育的思考

第1篇:關(guān)于教育的思考范文

關(guān)鍵詞:會計專業(yè);會計教育

中圖分類號:G712 文獻(xiàn)識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)030-000-01

一、存在的問題

經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國內(nèi)高校會計人才的培養(yǎng)存在以下問題:

1.會計專業(yè)畢業(yè)生普遍缺乏獨(dú)立思考的能力和批判能力。傳統(tǒng)的會計教育重視知識和技能的傳授,育人模式主要是提供知識點(diǎn)考核的正確答案,目前這種模式成本低而效率較高。但培養(yǎng)出來的學(xué)生獨(dú)立思考能力薄弱。

2.本專業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)是不斷的增加,而實(shí)際上能滿足需要的會計人才卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。雖然會計專業(yè)的就業(yè)率是一直保持居高不下,但社會的發(fā)展導(dǎo)致了高端人才的缺乏現(xiàn)象嚴(yán)重。

3.在教育方面,過多地注重專業(yè)知識和技能方面的培養(yǎng),這種趨勢越來越明顯。于是考取各種會計方面的證書成為就業(yè)的快速通道。??平逃?、本科教育乃至研究生教育各階段人才培養(yǎng)方式大致相同。

二、更新會計教育理念

二十一世紀(jì)的會計教育,應(yīng)該是注重培養(yǎng)全面的高素質(zhì)會計專業(yè)人才。折舊要求學(xué)生具備扎實(shí)的基礎(chǔ)、更為寬廣的考察視野,在培養(yǎng)專業(yè)意識的基礎(chǔ)上擴(kuò)展學(xué)生基礎(chǔ)知識范圍,

培養(yǎng)學(xué)生的溝通、思考和創(chuàng)造能力以適應(yīng)日趨復(fù)雜的未來會計工作的需要。

目前,會計教育從總體上說偏重照本宣科的教W模式,為了學(xué)生能更好更快地適應(yīng)社會,在課程設(shè)置上開設(shè)一些適應(yīng)社會變化的有特色的課程,以提高學(xué)生的適應(yīng)性。

三、會計的教學(xué)方法和手段的轉(zhuǎn)變

1.現(xiàn)代化的教學(xué)手段

首先,是改革教學(xué)模式,改革教學(xué)模式就是以學(xué)生為中心,進(jìn)行發(fā)現(xiàn)式、探索式的教學(xué)。教學(xué)過程中可以進(jìn)行真是的核算、決策、咨詢,讓授課變?yōu)閷W(xué)生直接面對真實(shí)的事件,教師起到的是中介的作用。這樣學(xué)生的學(xué)習(xí)由被動變?yōu)橹鲃拥淖园l(fā)的要求。

其次是改革會計的課程設(shè)置。讓學(xué)生利用假期進(jìn)行外出實(shí)習(xí),提高學(xué)生的實(shí)踐能力。當(dāng)然也要加大基礎(chǔ)課程的課時,因為專業(yè)基礎(chǔ)知識還是教育的重點(diǎn)之一。相關(guān)課程的設(shè)置還應(yīng)根據(jù)新的變化、新的發(fā)展要求,這就需要加強(qiáng)會計風(fēng)險和經(jīng)營風(fēng)險的研究、加強(qiáng)信息技術(shù)相關(guān)知識的應(yīng)用和策略方面的研究。

無論會計教育的方式如何改革,都必須要與社會發(fā)展的需求相適應(yīng)。我們需要深入探討的是如何應(yīng)對未來的會計教育反戰(zhàn)趨勢的挑戰(zhàn)。

2.多樣化、個性化的教學(xué)模式

在會計教學(xué)中,應(yīng)該將統(tǒng)一性和多樣化相結(jié)合,教師不但要傳授技能方面的基礎(chǔ)知識,還應(yīng)該提供能發(fā)展個性需求的相關(guān)教學(xué)內(nèi)容。如何提高學(xué)生的綜合素質(zhì),會計類人才的培養(yǎng),必須要注重實(shí)踐能力的培養(yǎng),可以設(shè)置一些實(shí)踐類課程,比如企業(yè)的情景模擬、案例課程等。要提高學(xué)生的綜合素質(zhì),適應(yīng)新形式下的熱菜需求,還應(yīng)該多設(shè)一些選修課,比如誠信、人文、藝術(shù)等方面的課程。

3.啟發(fā)式的教學(xué)方法

教學(xué)方法應(yīng)該立足培養(yǎng)學(xué)生的思維能力.??赏ㄟ^對比、討論、問題等啟發(fā)式教學(xué)方法來培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力,在會計課程的教學(xué)中,案例教學(xué)方法是能提高學(xué)生創(chuàng)新能力、培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的最好方法,圍繞知識點(diǎn)設(shè)計一些教學(xué)案例,這些案例要以理論和實(shí)踐相結(jié)合,要能考察學(xué)生的綜合素質(zhì),要能融合多種專業(yè)的綜合案例。因此,提倡走出校門去學(xué)習(xí),這樣作為高校應(yīng)該與某些企業(yè)建立長期的合作關(guān)系,著力建立實(shí)踐基地,讓學(xué)生深入基層,將實(shí)踐中學(xué)到的知識在課堂上進(jìn)行討論,成為自己的成果,最終培養(yǎng)實(shí)用型、多元化的人才。

四、國際化的師資隊伍

1.提高教師的專業(yè)知識

要適應(yīng)社會新形式下對會計人才的要求,首先教師應(yīng)該提高自己的專業(yè)知識,特別是在教育教學(xué)上,教師要非常熟悉不同國家間會計準(zhǔn)則內(nèi)容上存在的差異,怎樣將這樣的知識傳授給學(xué)生。這就要求教師也要不斷地深入企業(yè),深入基層,具備豐富的時間經(jīng)驗。我們還要對會計理論進(jìn)行深入的研究,不斷更新和吸收新的會計知識,擴(kuò)展自己的知識面。作為教師,為了給予學(xué)生更寬的知識面,還應(yīng)該熟知人文知識。實(shí)踐能力的提高對教師來說尤為重要。比如如何在實(shí)踐中給予學(xué)生正確的引導(dǎo)。因此,教師應(yīng)該有計劃地深入企業(yè)學(xué)習(xí),提高自己的實(shí)踐能力。

2.提高教師的信息化技術(shù)能力

提高教師素質(zhì)的同時,還應(yīng)該重視教師對信息技術(shù)的掌握,,在課程設(shè)置上要增加信息技術(shù)課程,這就要求教師利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)以提高自己的教學(xué)質(zhì)量跟水平。以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展對會計人才的高要求。

參考文獻(xiàn):

[1]欒甫貴.關(guān)于會計學(xué)教學(xué)思維的思考.中國會計學(xué)會會計教育專業(yè)委員會年會論文,2011.

第2篇:關(guān)于教育的思考范文

一、中等職業(yè)學(xué)校會計教育的現(xiàn)狀分析

隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,社會對具有職業(yè)技能的會計人才的需求在不斷上升,大部分中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校也積極改變自身指導(dǎo)思想,積極采取措施促進(jìn)學(xué)校會計教育的發(fā)展,在一定程度上促進(jìn)了中職學(xué)校會計教育的發(fā)展。然而,毫無疑問很多中職學(xué)校會計專業(yè)的教師在教學(xué)過程中仍然采取傳統(tǒng)的教學(xué)方法,在教學(xué)過程中也不能很好的吸引學(xué)生的興趣,從而導(dǎo)致學(xué)生不愿意參與到課堂活動中,并最終導(dǎo)致學(xué)生在會計方面的學(xué)習(xí)水平不能得到真正的提高??傊?,近年來,我國中職學(xué)校的會計教育得到了一定程度的發(fā)展,但是很多教師在會計教學(xué)過程中缺乏創(chuàng)新性思維,不能很好的引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),影響了學(xué)生學(xué)習(xí)水平的提高。

二、中等職業(yè)學(xué)校會計教學(xué)過程中存在的問題分析

改革開放以來,中職會計教育為我國社會經(jīng)濟(jì)培養(yǎng)了大量的人才,促進(jìn)了我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。然而,隨著經(jīng)濟(jì)全球化的迅速發(fā)展,會計改革的深入也使中職會計教育中存在的問題日益顯現(xiàn)。

(一)中職會計培養(yǎng)人才的目標(biāo)已不能滿足社會的發(fā)展和需求

根據(jù)國家規(guī)定會計專業(yè)的教育目標(biāo),是要培養(yǎng)可以在會計事務(wù)所,企事業(yè)單位,經(jīng)濟(jì)管理部門,研究機(jī)構(gòu)等組織或部門從事會計實(shí)際工作的工作人員和能在本專業(yè)進(jìn)行教學(xué)和研究工作的高級專門會計人才。在這一要求的基礎(chǔ)上,中職會計教育確定其教育目標(biāo)為能夠從事會計職業(yè)的專業(yè)會計工作者。然而,隨著經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展,中職學(xué)校畢業(yè)的會計學(xué)生卻并不受社會和市場的歡迎,究其原因就是中職學(xué)?,F(xiàn)行的教育目標(biāo)與經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展并不適應(yīng)。

(二)中職會計教育過分注重技術(shù)教育,卻忽視了學(xué)生的素質(zhì)教育和綜合能力

毫無疑問,會計是一項對技術(shù)性要求很高的管理活動,在操作過程中,它涉及各種專業(yè)法規(guī)和具體的操作方法。當(dāng)前,中職學(xué)校的會計教育面臨著很多現(xiàn)實(shí)的問題。一方面,社會需要具有更高素質(zhì)和技術(shù)的專業(yè)技術(shù)人才,這就要求學(xué)校要加大對會計專業(yè)學(xué)生的技術(shù)教育。另一方面,事實(shí)上,很多學(xué)生所真正學(xué)到的會計知識還是非常有限的,他們在遇到新變化和新知識的時候并不能很好的應(yīng)對和解決,這就要求學(xué)校在教育的過程中要培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。然而,很多中職學(xué)校在會計教學(xué)過程中僅僅是培養(yǎng)學(xué)生的技術(shù)能力,卻忽視了學(xué)生綜合能力提高的重要性。

(三)會計教育過分強(qiáng)調(diào)與各種資格考試的銜接

社會的發(fā)展使人才之間的競爭變得更加激烈,中職學(xué)校畢業(yè)生的就業(yè)率已經(jīng)成為衡量教師教學(xué)質(zhì)量的重要指標(biāo)之一。因此,很多學(xué)校為了促使學(xué)校能更好的,更容易的就業(yè),把會計教育的教學(xué)內(nèi)容設(shè)計成與各類會計資格考試相關(guān)的模式,都是為了學(xué)生能考取會計證或注冊會計師,從而導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中并不能很好的進(jìn)行實(shí)踐,培養(yǎng)自身的實(shí)踐能力。同時,這種教育方法也導(dǎo)致學(xué)生所接受教育的面變得越來越窄,不能滿足學(xué)生學(xué)習(xí)需求和社會的發(fā)展。

三、關(guān)于會計教育創(chuàng)新的幾點(diǎn)思考

近年來,我國多數(shù)中職學(xué)校都積極的采取措施促進(jìn)會計教育的改革和創(chuàng)新,會計教育在這段時期得到了一定的發(fā)展,但是中職學(xué)校在會計教育創(chuàng)新者方面還需要不斷努力,可以通過改革專業(yè)設(shè)置,革新教學(xué)內(nèi)容,優(yōu)化課程體系和強(qiáng)化師資隊伍建設(shè)等方面促進(jìn)會計教育的創(chuàng)新。

(一)中職學(xué)校在專業(yè)設(shè)置方面進(jìn)行改革和創(chuàng)新

當(dāng)前,社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,急需大量高素質(zhì)和綜合能力強(qiáng)的優(yōu)秀會計人才。因此,中職學(xué)校會計教育在進(jìn)行專業(yè)設(shè)置的時候應(yīng)該以社會主義市場經(jīng)濟(jì)的需要出發(fā),為企業(yè)尤其是中小企業(yè)培養(yǎng)會計人才。同時,在順應(yīng)社會發(fā)展形勢的前提下,中職會計教育也要致力于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)判斷能力,合并或撤銷那些不宜設(shè)置或已經(jīng)過時的專業(yè),培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展的會計人才。

(二)中職會計教育創(chuàng)新要在優(yōu)化課程體系方面下功夫

課程內(nèi)容的設(shè)置是關(guān)系到學(xué)生能否真正學(xué)到知識,并能熟練運(yùn)用所學(xué)知識的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。關(guān)于中職學(xué)??缂壍恼n程設(shè)置要從學(xué)生和社會的實(shí)際出發(fā),要謀求學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展。也就是說,中職會計教育在課程設(shè)置的過程整既要對會計教學(xué)給予足夠的重視,也要對語文,藝術(shù)和政治等相關(guān)科目進(jìn)行合理的課時安排。在會計教學(xué)過程中,教師在教學(xué)內(nèi)容中增加大量的案例分析,引導(dǎo)學(xué)生把所學(xué)理論知識運(yùn)用到實(shí)例中去,在無形中鍛煉學(xué)生的專業(yè)分析能力及判斷能力。

(三)強(qiáng)化師資隊伍是中職會計教育的重要內(nèi)容

教師在引導(dǎo)學(xué)生了解會計專業(yè),學(xué)習(xí)會計和掌握會計知識的起著非常重要的作用。然而,中職學(xué)校當(dāng)前會計教育的師資隊伍中部分教師的教育教學(xué)能力還亟待提高。因此,中職會計教育在創(chuàng)新教育的時候要充分了解老師的教育能力,做到科學(xué)安排老師教學(xué),并為教師的教學(xué)工作創(chuàng)造條件。同時,中職學(xué)校還可以通過舉辦相關(guān)培訓(xùn)班和推薦老師參加學(xué)術(shù)研討會等形式提高教師的專業(yè)水平和適應(yīng)崗位的能力。另外,科技的發(fā)展也促使中職學(xué)校在會計教育的過程中要充分發(fā)揮現(xiàn)代多媒體技術(shù),網(wǎng)絡(luò)信息等資源在促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)效果過程中的作用。

四、結(jié)語

在經(jīng)濟(jì)全球化迅速發(fā)展的今天,社會急需高素質(zhì)的專業(yè)會計人才。為促使學(xué)生能夠適應(yīng)社會的發(fā)展,能在激烈的人才競爭中占有優(yōu)勢地位,中職學(xué)校在會計教育中要不斷創(chuàng)新教學(xué)方法,在專業(yè)設(shè)置,優(yōu)化課程體系和強(qiáng)化師資隊伍,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維能力和實(shí)踐能力,促進(jìn)學(xué)生成長為適應(yīng)社會發(fā)展的人才。

參考文獻(xiàn)

[1]余曉英. 深化會計教育改革,培養(yǎng)社會需要的高素質(zhì)人才[J]. 廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2004(12).

[2]周紅娜. 中職會計教育的狀況分析及改進(jìn)辦法[J]. 遼寧教育形成學(xué)院學(xué)報,2008(12).

[3]陳淑萍. 試探新世紀(jì)會計教育的創(chuàng)新[J]. 長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2003(06).

第3篇:關(guān)于教育的思考范文

一、??平逃媾R的挑戰(zhàn)

2.高科技大發(fā)展的挑戰(zhàn)。面臨高新科技大發(fā)展,高等專科學(xué)校一方面要加強(qiáng)教學(xué)改革,以培養(yǎng)復(fù)合型、創(chuàng)造型并具有一定的動手能力的人才;另一方面要努力把新科技、新領(lǐng)域的先進(jìn)知識和技術(shù)方法融入教學(xué),融入人才培養(yǎng)之中。

3.人才層次需求結(jié)構(gòu)的挑戰(zhàn)。社會用人部門對畢業(yè)生學(xué)歷的“高移”,促使??迫瞬懦霈F(xiàn)結(jié)構(gòu)性矛盾,分配難的現(xiàn)象逐漸突出。研究高等??频奶厣?yīng),構(gòu)建反映應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式是??茖W(xué)校的當(dāng)務(wù)之急。

4.教育體制和結(jié)構(gòu)調(diào)整的挑戰(zhàn)。按照“共建、調(diào)整、合作、合并”以及“三改一補(bǔ)”的方針,??茖W(xué)校也應(yīng)適應(yīng)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)和教育結(jié)構(gòu)的變化需要,適時把握時機(jī),及時調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,找到最佳定位點(diǎn)。

二、??平逃陌l(fā)展?jié)摿?/p>

高等專科教育到底有沒有它存在的必要?雖然新近通過的《高等教育法》已明確規(guī)定??平逃且环N高等學(xué)歷教育,但在這個問題上存有疑慮的人仍然不少。

1.從我國生產(chǎn)力和科技發(fā)展的水平看,??平逃荒苌?。我國生產(chǎn)力發(fā)展水平很不平衡,大量的低水平的生產(chǎn)力需要提高。從總體上看,我國經(jīng)濟(jì)正處在工業(yè)化、商品化、社會化、現(xiàn)代化的過程之中。工業(yè)發(fā)達(dá)國家的歷史表明,這個發(fā)展階段需求量最大的是應(yīng)用型的高級專門人才,大體上相當(dāng)于我們現(xiàn)在的高等??坪透叩嚷殬I(yè)教育所培養(yǎng)的人才。

2.從我國基礎(chǔ)教育的水平看,??平逃谙喈?dāng)長的時期中不能少。我們國家很大,在義務(wù)教育之后,學(xué)生可選擇在中專、中技、職業(yè)高校、大專、本科等不同層次和類型的學(xué)校就讀,然后進(jìn)入社會工作。接受??平逃龖?yīng)是許多學(xué)生的選擇目標(biāo)之一。

3.從我國高等教育資源的靜態(tài)配置和動態(tài)發(fā)展看,穩(wěn)定和辦好??平逃?,也甚有必要。道理很簡單,在我國現(xiàn)有的 1000余所高等學(xué)校中,專科約占113,年招生數(shù)超過113,??妻k學(xué)成本低,人才出得快。

4.從人的認(rèn)識水平差異角度看,??茖哟我灿虚L期存在的必要。不管社會能夠提供多么充分的教育條件,事實(shí)上,總有人對讀書這件事不那么有興趣,到一定程度就“讀不下去了”。這其中的原因還有待心理學(xué)和認(rèn)知科學(xué)研究探討,但這個事實(shí)需要我們予以注意。對于這樣一個群體,在中等教育與本科教育之間提供一個選擇、發(fā)展的機(jī)會,無論對社會資源的利用還是對人的全面發(fā)展來說,其意義都不能算小。

三、??粕娜∠?/p>

我們經(jīng)常聽到同學(xué)們自嘆“??粕鷮哟蔚汀?、“??粕蜆I(yè)難”等等,也感受到用人單位“非本科生、研究生不進(jìn)”、“??粕庹劇钡热藶樵O(shè)置的高門檻的阻攔。??飘厴I(yè)生真的是出路有限、沒有前途嗎?通過幾年來對往屆畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查發(fā)現(xiàn),專科生不僅能夠很好地融入社會,而且在各行各業(yè)均大有作為。究其原因主要在于他們具有較強(qiáng)的專業(yè)應(yīng)用能力和社會適應(yīng)能力。因此,要從根本上解決專科生就業(yè)難問題,關(guān)鍵在于提高??粕膽?yīng)用能力和增強(qiáng)專科生的社會適應(yīng)能力。

1.??飘厴I(yè)生要有科學(xué)合理的知識結(jié)構(gòu)。專科生在自我提高的過程中,必須注意逐步形成較為理想的知識結(jié)構(gòu)。因此,??粕谡莆赵鷮?shí)的專業(yè)知識的同時,也要注意盡量拓寬和專業(yè)有關(guān)的知識面。一個人不可能有足夠的精力保證在所有方面都出類拔蘋,這就要求畢業(yè)生必須在某一兩個專業(yè)方向上,力爭取得超過別人的優(yōu)勢,擇業(yè)時在與本專業(yè)門類人才的競爭中才會掌握主動權(quán),也才有可能被優(yōu)先聘用。同時,在精力允許的情況下,要有選擇、有意識地拓寬自己感興趣的領(lǐng)域,爭取一切機(jī)會擴(kuò)大知識面。

2.??粕詰?yīng)用為重點(diǎn),學(xué)以致用。擁有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)固然重要,然而專科生的主要工作崗位在基層一線,因此以應(yīng)用為重點(diǎn)才是??粕膬?yōu)勢所在。一個??飘厴I(yè)生,有較強(qiáng)的動手實(shí)踐能力,能夠隨時靈活熟練地處理生產(chǎn)第一線的問題,必然會受到用人單位的歡迎。

3.??飘厴I(yè)生要面向基層,積極融入社會。通過對??飘厴I(yè)生的調(diào)查了解發(fā)現(xiàn),不少畢業(yè)生首先想到的是我能得到多少?社會能給予我什么?有些畢業(yè)生留戀城市生活的舒適環(huán)境,不愿意到艱苦的地方去創(chuàng)業(yè);有的社會適應(yīng)能力差,不從自身找原因,一味地責(zé)怪社會不公平。從社會的人才總需求量來看,??飘厴I(yè)生就業(yè)并不十分困難,難的是找到一份畢業(yè)生自認(rèn)為“理想”的職業(yè)。正是這種理想和現(xiàn)實(shí)的錯位,造成了專科生擇業(yè)難的困惑。

第4篇:關(guān)于教育的思考范文

傳統(tǒng)的教學(xué)以傳授文化知識為主,學(xué)生往往是教學(xué)活動中的被動者。這樣不僅收到的成果甚微,更不利于培養(yǎng)學(xué)生的邏輯思維和創(chuàng)新思維能力。下面談?wù)勎以诟咧姓谓虒W(xué)中總結(jié)的一些經(jīng)驗:

一、注重培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力。

思維是從解決問題開始的,問題就是矛盾,找出問題的過程就是發(fā)現(xiàn)矛盾的過程,發(fā)現(xiàn)問題是解決問題的起點(diǎn),而且是解決問題過程中的一種動力。求知欲較高的學(xué)生能在別人無法發(fā)覺問題的地方、在已有公認(rèn)解釋的理論中提出問題。他們不滿足于對事實(shí)的通常解釋,對待問題總是打破沙鍋問到底,直至把問題解決。我們提倡學(xué)生積極提疑,尤其保護(hù)建設(shè)性意見和獨(dú)創(chuàng)性見解。傅雷說:我執(zhí)著真理,卻時時抱著懷疑的態(tài)度。死抱一些眼前的真理反而使我們停滯,得不到更高級、更進(jìn)步的真理。祖國建設(shè)急需大量的科學(xué)家,而偉大的科學(xué)家總是在執(zhí)著真理、同時又在不斷挖掘真理。我們政治課教學(xué)既要教育我們的學(xué)生堅持馬列主義的基本原理,又不能把馬列主義當(dāng)教條。應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)學(xué)生擁有雄心壯志,在實(shí)踐中探索,發(fā)展新的理論。

二、注重培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力。

學(xué)生自學(xué)能力的培養(yǎng),在當(dāng)今社會有著十分重要的意義。現(xiàn)代科學(xué)知識日新月異、不斷更新。新型的社會科學(xué)、自然科學(xué)的門類應(yīng)運(yùn)而生。需要解決的課題不斷增多。自學(xué)將越來越成為主要的學(xué)習(xí)形式。因此,如何教會學(xué)生自學(xué),使學(xué)生能夠借助于已有的知識和現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的信息獲取渠道去獲取新的知識,是當(dāng)代教學(xué)迫切需要解決的一個新問題。在指導(dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí)教材時,應(yīng)要求學(xué)生養(yǎng)成批判的閱讀書籍的習(xí)慣?!稗q證法不崇拜任何東西,按其本質(zhì)來是批判和革命的。”教育家陶行知主張培養(yǎng)學(xué)生的懷疑精神,這本質(zhì)上與培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力是相同的。陶行知先生說:發(fā)明千千萬,起點(diǎn)在一間,人力勝天工,只在每事問。

為了堅信,必須從懷疑開始。在讀書中提倡批判和懷疑的精神是克服學(xué)習(xí)障礙、堅持獨(dú)立思維的有力措施。很多知識淵博、年逾花甲的老科學(xué)家之所以思想活躍、能繼續(xù)做出有影響的成果,保持批判和懷疑精神是一個重要的原因。注重懷疑精神一樣是為了挖掘?qū)W生的自學(xué)能力,有助于學(xué)生將來不斷增進(jìn)新的知識,不斷的為祖國的社會主義事業(yè)作出新的貢獻(xiàn)。

三、教師要樹立堅定的教學(xué)理念。

第5篇:關(guān)于教育的思考范文

關(guān)鍵詞:大學(xué)生 素質(zhì)教育 創(chuàng)新教育

一、創(chuàng)新教育的重要性

創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。特別是隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的加快,知識的傳播和更新異常迅速,這就迫使所有國家必須加快知識更新速度,不斷推出適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步的科技成果。創(chuàng)新教育一直以來就是素質(zhì)教育的重要組成部分,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新能力是高等教育的一項重要任務(wù),是人才培養(yǎng)的重要內(nèi)容。高校創(chuàng)新教育是對學(xué)生進(jìn)行發(fā)展性、創(chuàng)造性、開拓性的能力教育,是素質(zhì)教育的核心。而創(chuàng)新教育的目的,就是為了培養(yǎng)各種高層次的創(chuàng)新型人才,尤其是科技創(chuàng)新人才。新時期的國家戰(zhàn)略的實(shí)施對高校新時期科技創(chuàng)新型人才培養(yǎng)提出了新要求,賦予了新使命,在加強(qiáng)大學(xué)生綜合素質(zhì)教育的過程中,要更加強(qiáng)調(diào)科技創(chuàng)新教育的重要性。因此,創(chuàng)新人才特別是科技創(chuàng)新人才的培養(yǎng)是大學(xué)生綜合素質(zhì)教育必然和根本的要求。

二、當(dāng)前高校創(chuàng)新教育存在的主要問題

1.傳統(tǒng)教育思想忽視了對學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)

我國傳統(tǒng)教育思想和教育觀念的突出特點(diǎn)是以教師為課堂主體,教師教什么,學(xué)生學(xué)什么,這樣的教育思想和模式,使教學(xué)成為被動的、機(jī)械的活動,嚴(yán)重抑制了學(xué)生創(chuàng)新思維的發(fā)展。思維是個體行為的心理動機(jī),沒有創(chuàng)新思維的人不可能進(jìn)行創(chuàng)造發(fā)明,只有具備創(chuàng)新的心理品質(zhì),才能發(fā)現(xiàn)新奧秘,探索新方法,只有擁有刻苦鉆研的精神,持之以恒的決心,才可能不斷涌現(xiàn)靈感和新思想。長期以來,我國傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式都是以學(xué)科專業(yè)教學(xué)為中心,對于學(xué)生意識思維的培養(yǎng)缺乏重視,忽視了創(chuàng)新意識對于人才創(chuàng)新能力的影響。因此,院校教育者應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生求新求變、積極探索的心理取向,多注重學(xué)生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。

2.學(xué)科體系不完善制約了學(xué)生創(chuàng)新能力的發(fā)展

目前我國大多數(shù)高校仍采用傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式,學(xué)生的教育模式單一,課程設(shè)置陳舊,忽略了學(xué)生教育過程中最重要的自主性和創(chuàng)新性。如采用一致的評價標(biāo)準(zhǔn),偏重學(xué)生共性的教育,忽視個性化的培養(yǎng)。這種情況下,學(xué)生的自主性不能得到充分發(fā)揮,創(chuàng)新性更是無從談起。此外,我國原有的高等教育學(xué)科專業(yè)體系,學(xué)校專業(yè)單一,學(xué)科間互不相融,再加上在大學(xué)課程中,傳統(tǒng)內(nèi)容較多,前沿內(nèi)容、交叉內(nèi)容等新課程太少,講授性課程較多、討論研究性課程較少,這樣的課程設(shè)置,很難鍛煉學(xué)生的創(chuàng)新能力,反而會限制他們的思維,縮小了創(chuàng)新的空間。這在知識日益交叉、滲透的今天,這種知識和能力結(jié)構(gòu)顯然不盡合理,嚴(yán)重制約了學(xué)生的創(chuàng)新能力發(fā)展。

三、實(shí)施創(chuàng)新教育的方法和途徑

1.加強(qiáng)師資隊伍的建設(shè)

對于創(chuàng)新型學(xué)生的培養(yǎng),首要是加強(qiáng)師資建設(shè)。有一支適應(yīng)創(chuàng)新教育的教師隊伍,有一個提倡創(chuàng)新的教育環(huán)境,才可能培養(yǎng)出創(chuàng)新性人才。作為教師,應(yīng)當(dāng)樹立創(chuàng)新教育的理念,提倡學(xué)生自主學(xué)習(xí),獨(dú)立思考,鼓勵學(xué)生的探索精神和創(chuàng)新思維。同時,教師當(dāng)根據(jù)科學(xué)知識的進(jìn)展,及時的把前沿知識講授給學(xué)生,做好知識更新,開拓學(xué)生的視野。對于理科的學(xué)生,在科研實(shí)驗的過程中,教師要起到引導(dǎo)和示范作用,讓學(xué)生通過科研過程,學(xué)會科學(xué)的研究方法,掌握科學(xué)的思維過程,促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新能力的形成和發(fā)展。此外,創(chuàng)新能力的培養(yǎng),更需要良好的學(xué)術(shù)環(huán)境。高校要重視創(chuàng)新教育的投入,改善科研的軟硬件設(shè)備,營造良好的學(xué)術(shù)科研環(huán)境。創(chuàng)新的思想需要一個良好的創(chuàng)新氛圍,去激發(fā)、去孕育,它是產(chǎn)生興趣、激發(fā)靈感行之有效的措施。可以定期組織一些知名專家學(xué)者作學(xué)術(shù)報告,組織學(xué)生與老師間的學(xué)術(shù)探討等,這種自由、民主的氛圍可以較好的孕育創(chuàng)新意識和創(chuàng)新品質(zhì)。

第6篇:關(guān)于教育的思考范文

隨著時代的發(fā)展以及醫(yī)學(xué)模式的改變,護(hù)理學(xué)從生物醫(yī)學(xué)范疇向自然科學(xué)與社會學(xué)科相互交叉的范疇轉(zhuǎn)變。現(xiàn)代護(hù)理人才除了要精通專業(yè)知識、具備嫻熟的專業(yè)技能以外,還要有寬泛的人文社會科學(xué)知識,具有良好的人文素養(yǎng),才能滿足新時代護(hù)理職業(yè)的要求。因此,在護(hù)理教育中要注入人文教育,不斷的引導(dǎo)護(hù)理人員樹立堅定的專業(yè)思想和良好的職業(yè)道德,從而為病人提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

1 護(hù)理教育中人文教育的意義

護(hù)理學(xué)專業(yè)是直接維系人的生命和健康的專業(yè),護(hù)士的服務(wù)對象是人,包括健康的人,護(hù)士必須懂得人、理解人、有人文關(guān)懷能力,必須具有很強(qiáng)的人文精神。護(hù)理工作是最具人情、最富人情的工作,它必須是科技性和人文性的完美結(jié)合的統(tǒng)一。因此,必須在護(hù)理教育中加強(qiáng)人文教育,培育護(hù)理人員的人文精神和人文素養(yǎng)。而目前的護(hù)理教育,卻放棄了“育”人的責(zé)任,人的教育被忽略,知識的教育、專業(yè)的教育被強(qiáng)化[1]。在當(dāng)今的護(hù)患關(guān)系日益緊張的時代,單純追求技術(shù)的進(jìn)步而忽略人性關(guān)懷,已然不能適應(yīng)醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展的需要,更不符合人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生需求。從護(hù)理教育本身來看,加強(qiáng)護(hù)理人文教育是學(xué)生全面發(fā)展的內(nèi)在要求[2]。

2 護(hù)理教育中人文教育的現(xiàn)狀

2.1 人文教育理念落后 護(hù)理學(xué)是自然科學(xué)與人文科學(xué)的交叉學(xué)科。由于護(hù)理學(xué)形成于西方近代科學(xué)機(jī)械決定論盛行時期,因而在其相當(dāng)長時間的發(fā)展過程中,護(hù)理學(xué)還是側(cè)重于機(jī)械的操作,將護(hù)理對象看成有生命的機(jī)器而忽視了情感、心理、宗教信仰、社會角色等人文屬性,相應(yīng)的“基礎(chǔ)課—專業(yè)基礎(chǔ)課—專業(yè)課”的傳統(tǒng)教育模式,忽視了人文素質(zhì)教育。這種教育從側(cè)面表現(xiàn)在目前整體護(hù)理的形式化;人文護(hù)理的口頭化;護(hù)理糾紛的普遍化;護(hù)理人才的流失化;生活護(hù)理的厭煩化。

2.2 護(hù)理學(xué)人文課程設(shè)置不合理 國內(nèi)各高校在人文課程設(shè)置上缺乏邏輯關(guān)系,具有較大的隨意性。大多數(shù)院校,人文社會科學(xué)類課程學(xué)時數(shù)占總學(xué)時的比例不足10%。人文社會科學(xué)課程設(shè)置面比較窄,內(nèi)容單一。

2.3 師資力量薄弱 我國大多醫(yī)學(xué)院校都存在跨學(xué)科師資力量薄弱的問題,沒有既懂醫(yī)學(xué)又精通人文的專業(yè)教師隊伍。

3 對護(hù)理教育中人文教育的思考

3.1 更新護(hù)理教育觀念是進(jìn)行人文教育的先導(dǎo) 早在20世紀(jì),美國醫(yī)學(xué)會醫(yī)學(xué)教育委員以及英國醫(yī)學(xué)委員會(GMC)就明確提出了要加強(qiáng)醫(yī)學(xué)生的人文社會科學(xué)教育。由生物醫(yī)學(xué)模式向生物—心理—社會醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,這一切都表明護(hù)士特別需要具備豐富的人文素養(yǎng)和人文精神,要提高我國護(hù)士的整體人文素質(zhì),更新教育觀念是關(guān)鍵。在向?qū)W生傳授專業(yè)知識的過程中,要滲透人文素質(zhì)教育。 轉(zhuǎn)貼于

3.2 改革人文教育課程設(shè)置 護(hù)理教育可圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),進(jìn)行人文課程內(nèi)涵的改革,適當(dāng)增加一些人文課程,徹底打破原有“普通基礎(chǔ)課、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課、專業(yè)課”三段式的護(hù)理教育課程結(jié)構(gòu)體系,使醫(yī)學(xué)、護(hù)理、人文相互滲透。

3.3 加強(qiáng)師資隊伍培養(yǎng) 教師是實(shí)施教學(xué)的主體,教師的言行舉止、人格魅力,對護(hù)生的人文素質(zhì)及未來的護(hù)理工作者會起到潛移默化的影響。因此,要提高護(hù)理教師的整體素質(zhì),要加強(qiáng)對專業(yè)教師的人文學(xué)科知識方面的培訓(xùn),使護(hù)理專業(yè)教師不僅具有淵博的護(hù)理學(xué)理論知識和嫻熟的操作技能,還必須相應(yīng)具備教育學(xué)、社會學(xué)等人文科學(xué)知識,在教學(xué)中有意識地把人文素質(zhì)要求滲透到專業(yè)課教學(xué)中,融會貫通地運(yùn)用,使學(xué)生逐步提高自身的人文素養(yǎng)。

3.4 開展人文活動,營造濃厚的人文氛圍 所謂人文活動是指以人文教育為目的、以學(xué)生為主體而開展的各種課外活動,比如在護(hù)生的學(xué)習(xí)階段,有計劃地舉辦一些人文活動,如人文講座、美育講座等,會比課堂教學(xué)更貼切的讓學(xué)生體會到人文的氛圍。同時,還要開展一些社會實(shí)踐活動,組織護(hù)生進(jìn)入醫(yī)療機(jī)構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、社會福利院、孤兒院等地方開展各項公益活動,使他們在親身參與的活動中學(xué)會關(guān)愛病人、關(guān)愛健康和關(guān)愛生命,在學(xué)生親身體驗的過程中,能夠獲得直接的情感體驗,而這種情感體驗對于人文知識向人文素質(zhì)轉(zhuǎn)化具有十分重要的意義,而且在實(shí)踐過程中,不斷的引導(dǎo)學(xué)生從不同角度思考生命的意義,體會人文精神的真諦及價值,在潛移默化中提升職業(yè)道德素養(yǎng),樹立以人為本的服務(wù)理念。

綜上所述,人文教育還存在很多問題,仍是護(hù)理教育的薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)專業(yè)教育與人文素質(zhì)教育的結(jié)合滲透,是提升護(hù)理教育的當(dāng)務(wù)之急和必由之路 ,只有不斷更新教育觀念,對原有的課程設(shè)置進(jìn)行全面的改革,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu);加強(qiáng)師資隊伍的培養(yǎng)。另外,開展豐富的人文活動,營造濃厚的人文氛圍,才能促進(jìn)護(hù)理人文素質(zhì)教育,充分體現(xiàn)以人為本的護(hù)理教育特點(diǎn),從而培養(yǎng)出具有較高人文素養(yǎng)的護(hù)士,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

參 考 文 獻(xiàn)

第7篇:關(guān)于教育的思考范文

關(guān)鍵詞: 小學(xué)體育教學(xué) 創(chuàng)新教育 創(chuàng)新精神

現(xiàn)階段,在小學(xué)體育教學(xué)過程中,普遍存在忽視對學(xué)生創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)態(tài)度的培養(yǎng)的問題。而學(xué)生基本上都是在教師的指揮下完成體育知識和技能的學(xué)習(xí),完全處于被動的學(xué)習(xí)狀態(tài),這與新課改中倡導(dǎo)的以學(xué)生為主體的教學(xué)目標(biāo)完全不符。因此,小學(xué)體育教學(xué)必須一改這一傳統(tǒng)的教學(xué)模式,將教學(xué)的重點(diǎn)放在素質(zhì)教育上,以此培養(yǎng)小學(xué)生的創(chuàng)新能力,積極鼓勵學(xué)生在實(shí)踐中進(jìn)行探索創(chuàng)新。在此,我談?wù)勱P(guān)于小學(xué)體育創(chuàng)新教育的新思考。

一、小學(xué)體育創(chuàng)新教育實(shí)施的必要性

(一)是實(shí)現(xiàn)體育教育目標(biāo)的客觀需要

在小學(xué)體育教學(xué)中實(shí)施創(chuàng)新教育,其目標(biāo)可以分為以下兩個方面:其一,運(yùn)用創(chuàng)新教育挖掘?qū)W生的潛能,讓學(xué)生在掌握一定體育與健康知識的基礎(chǔ)上,學(xué)會應(yīng)用運(yùn)動技能鍛煉身體,在提高身體素質(zhì)的同時發(fā)展實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神;其二,激發(fā)學(xué)生對體育運(yùn)動的興趣,養(yǎng)成良好的體育運(yùn)動習(xí)慣,進(jìn)而幫助學(xué)生在教學(xué)活動中逐步形成良好的心理素質(zhì)、積極向上的性格和文明健康的人格。從這兩方面來看,創(chuàng)新教育的實(shí)施有助于推動體育教育最終目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),從而促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

(二)是實(shí)施傳統(tǒng)體育教學(xué)改革的有效途徑

在傳統(tǒng)的體育教學(xué)模式中,教師是課堂教學(xué)的中心,多采用灌輸式教學(xué)法,并形成了固定的教學(xué)模式,即教師示范、講解、分組練習(xí)、點(diǎn)評四個教學(xué)步驟。這種陳舊落后的教學(xué)模式不僅束縛了體育教師的創(chuàng)新思維,而且抑制了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的提高。而創(chuàng)新教育的實(shí)施,會促使教師采用多種教學(xué)手段和教學(xué)方法,如啟發(fā)誘導(dǎo)法、探究教學(xué)法、發(fā)現(xiàn)教學(xué)法等,徹底轉(zhuǎn)變這一教學(xué)現(xiàn)狀,成為落實(shí)傳統(tǒng)體育教學(xué)改革的有效途徑之一。

(三)是增強(qiáng)體育教學(xué)效果的必然選擇

創(chuàng)新教育不僅注重體育課堂教學(xué)手段的創(chuàng)新,更注重學(xué)生個性的發(fā)展,滿足學(xué)生多方面、多層次發(fā)展的需求。創(chuàng)新教育強(qiáng)調(diào)的是以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體的雙邊教學(xué)活動,并將體育教學(xué)內(nèi)容向體育活動、體育方法、體育動機(jī)和體育經(jīng)驗方面轉(zhuǎn)移,在引導(dǎo)學(xué)生提高身體素質(zhì)的同時樹立健康第一的思想,使學(xué)生真正明白體育教學(xué)是對自身有益處的。由此可見,創(chuàng)新教育既能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,又能有效強(qiáng)化體育教學(xué)效果。

二、小學(xué)體育創(chuàng)新教育的實(shí)施策略

(一)構(gòu)建新型的師生關(guān)系

在小學(xué)體育教學(xué)中,應(yīng)構(gòu)建一種以尊重、民主、平等、理解為主導(dǎo)的師生關(guān)系,為學(xué)生營造寬松、愉悅的教學(xué)氛圍,也為實(shí)施創(chuàng)新教育奠定良好的基礎(chǔ)。教師在實(shí)施創(chuàng)新教育的過程中,應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識到學(xué)生的主體性作用,學(xué)生是課堂學(xué)習(xí)的主人,教師應(yīng)發(fā)揮自身的主導(dǎo)作用,正確引導(dǎo)學(xué)生主動探索,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識。所以,體育教師必須放下高高在上的姿態(tài),以朋友的身份融入到教學(xué)中來,在豐富多彩的教學(xué)創(chuàng)新活動中完成教學(xué)任務(wù),迎合學(xué)生的心理特點(diǎn),讓學(xué)生在歡快的氣氛中完成練習(xí),在樂趣中掌握運(yùn)動技能并鍛煉身體,逐漸養(yǎng)成終身鍛煉的習(xí)慣,達(dá)到培養(yǎng)興趣、增強(qiáng)能力和發(fā)展創(chuàng)造力的目的。

(二)運(yùn)用靈活多變的教學(xué)方法

體育教師在教學(xué)過程中應(yīng)突出學(xué)生的主體地位,增強(qiáng)學(xué)生的能力意識,采用多種教學(xué)方法如問題教學(xué)法、發(fā)現(xiàn)教學(xué)法、情景教學(xué)法、探究教學(xué)法等,激發(fā)學(xué)生參與教學(xué)活動的興趣。同時,教師還應(yīng)按照學(xué)生的性格、能力、年齡、個性等方面的差異,為學(xué)生提供展現(xiàn)自我的機(jī)會。通過組織討論、游戲、座談等多種教學(xué)形式,加強(qiáng)師生之間的交流,使學(xué)生保持活潑進(jìn)取、積極向上的心理狀態(tài),形成自主學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)態(tài)度。對活動形式、方法新穎、創(chuàng)新意識強(qiáng)的學(xué)生給予肯定和表揚(yáng),對個別有困難或缺乏新意的游戲活動進(jìn)行點(diǎn)撥、啟發(fā)和幫助。教師應(yīng)在課堂教學(xué)中鼓勵學(xué)生多動腦、多實(shí)踐、多總結(jié),從而為發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新思維能力奠定基礎(chǔ)。

(三)創(chuàng)新教學(xué)活動

興趣是小學(xué)生學(xué)習(xí)的原動力,教師在進(jìn)行體育教學(xué)過程中,應(yīng)盡量激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,這樣才能使學(xué)生愿意參與到教學(xué)活動當(dāng)中。教師可在課程設(shè)計上多設(shè)置一些能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的內(nèi)容,如趣味游戲、體育競賽等,讓學(xué)生在教學(xué)活動的參與中獲得樂趣,當(dāng)學(xué)生對學(xué)習(xí)體育產(chǎn)生興趣后,教學(xué)效果自然會有所增強(qiáng)。教師應(yīng)根據(jù)每堂課的教學(xué)目標(biāo)對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新,添加新的元素使教學(xué)活動變得豐富多彩,符合小學(xué)生的心理特點(diǎn)。如在立定跳遠(yuǎn)教學(xué)中,可以通過讓學(xué)生模仿“蛙跳”和“兔跳”的動作進(jìn)行練習(xí),既能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,又能取得事半功倍的教學(xué)效果,讓學(xué)生在寬松的教學(xué)氛圍中掌握運(yùn)動技能。又如在教學(xué)花樣跳繩時,教師先從組織學(xué)生練習(xí)已掌握的跳繩方法入手,而后引導(dǎo)學(xué)生開動腦筋,自主創(chuàng)新跳繩方法,教師從旁給予指導(dǎo),這樣就在一定程度上發(fā)展了學(xué)生的創(chuàng)新思維能力。

(四)創(chuàng)新教學(xué)評價

教師對學(xué)生體育學(xué)習(xí)的評價是體育教育最為重要的環(huán)節(jié)。教學(xué)評價不僅包含對學(xué)生學(xué)業(yè)成績的關(guān)注,更包含對學(xué)生多方面潛能和能力的關(guān)注,教師通過評價能了解學(xué)生在身心發(fā)展中的需求,以便在教學(xué)過程中有針對性地幫助學(xué)生認(rèn)識自我,樹立自信心。所以,教師應(yīng)創(chuàng)新教學(xué)評價模式,既要重視對學(xué)生學(xué)習(xí)效果的評價,又要重視對學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步的適當(dāng)評價;既要關(guān)注教師對學(xué)生的評價,又要關(guān)注學(xué)生之間的評價;既要在教學(xué)過程中融入肯定性評價,又要兼顧否定性評價的適用性。構(gòu)建新型的教學(xué)評價模式,有利于幫助學(xué)生認(rèn)識和改進(jìn)自身的不足,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

總之,在小學(xué)體育創(chuàng)新教學(xué)的實(shí)施過程中,教師是關(guān)鍵性因素。所以,教師應(yīng)當(dāng)不斷充實(shí)自己、延伸自己、發(fā)展自己,依靠強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識改革傳統(tǒng)守舊的教學(xué)模式,不斷創(chuàng)新教學(xué)手段和教學(xué)方式,并將創(chuàng)新教育落到實(shí)處,從而為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力奠定基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn):

[1]林宏.小學(xué)體育“創(chuàng)新教育”模式的研究[J].科教文匯,2008,(20).

[2]葛曉娟.小學(xué)體育教學(xué)中的創(chuàng)新教育[J].空中英語教室(社會科學(xué)版),2011,(5).

第8篇:關(guān)于教育的思考范文

1 社會教育的概念

社會教育是一個全新的“私有制”教育模式,它包括了除法定的學(xué)校教育以外的其他所有教育,其內(nèi)容涉及方面比較廣,既包含中小學(xué)生輔導(dǎo)性質(zhì)教育、成人社會教育,又包括嬰幼兒早期教育等全民性質(zhì)的教育類別,甚至還涉及到心理咨詢教育等新興的教育模式。

目前我國三大產(chǎn)業(yè)比重是15∶52∶33,而世界平均是5∶31∶64,即使是世界上低收入國家也在10∶38∶52。顯然,中國第二產(chǎn)業(yè)過高,第三產(chǎn)業(yè)嚴(yán)重滯后。就我國的三大產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況來看,第一、二產(chǎn)業(yè)發(fā)展比較合理,但第三產(chǎn)業(yè),也就是服務(wù)行業(yè)是我們發(fā)展最緩慢的產(chǎn)業(yè),在我國服務(wù)業(yè)還沒有被重視,所以我國急需發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)――服務(wù)業(yè)。一個社會發(fā)展水平的高低是與這個社會的教育水平息息相關(guān)的,從服務(wù)業(yè)發(fā)展情況分析,我國教育行業(yè)也有很大部分需求填充。社會教育是服務(wù)行業(yè)中的一種全新“私有制”性質(zhì)行業(yè)。在我國,目前雖然經(jīng)歷了民辦中小學(xué)教育、民辦高等教育、各類民辦技術(shù)教育等教育階段,但就我國的社會教育發(fā)展現(xiàn)狀來看,社會教育正好彌補(bǔ)了學(xué)校教育發(fā)展中的缺陷。然而社會教育剛剛踏步于我國的教育領(lǐng)域,還需要很大努力來發(fā)展壯大。在我國第三產(chǎn)業(yè)――服務(wù)業(yè)發(fā)展滯后的情況下,社會教育業(yè)開始起步發(fā)展,作為新興的“私有制”教育業(yè),我們社會教育的發(fā)展空間很大,市場很廣闊。在校的幾億中小學(xué)生的課外輔導(dǎo)、每天都在出生的嬰兒的全程教育、社會促使發(fā)展的成人教育、人事制度催生的職稱考試制度都是社會教育的主市場。

2 社會教育的幾個特征

任何新生的生物都具有一些顯著的的特點(diǎn),都要經(jīng)歷一個由初生到成熟的過渡階段,從而從新生物增長為成熟物。筆者通過最近幾年從事社會教育的一些經(jīng)歷,暫對社會教育進(jìn)行幾點(diǎn)分析:

2.1 不穩(wěn)定性:新生事物是指符合客觀規(guī)律,具有強(qiáng)大生命力和遠(yuǎn)大前途的東西。新生事物的產(chǎn)生注定了其發(fā)展道路的曲折性,新生事物在其產(chǎn)生和發(fā)展的初期,總是弱小的,總有某些缺陷和不完善;在社會領(lǐng)域中舊的習(xí)慣勢力,傳統(tǒng)觀念的影響,也是新事物發(fā)展的不利因素,所以要善于發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識新生事物,對事物要有銳敏感,還要對新生事物要熱情關(guān)懷,積極支持。

2.2 時域性:時域性是社會教育的特性,比如,中小學(xué)生開學(xué)以后,輔導(dǎo)和家教服務(wù)進(jìn)入冷淡階段;中小學(xué)生放假后,輔導(dǎo)和家教服務(wù)進(jìn)入炙熱階段;還有在一些職稱、考研等考試之前,輔導(dǎo)服務(wù)會處于炙熱階段。

2.3 競爭性:主要是針對同行業(yè)競爭的變化來說的。根據(jù)調(diào)查,在中小城市內(nèi),2家大型教育服務(wù)機(jī)構(gòu)即可以滿足需求,但是由于社會上一些小規(guī)模教育服務(wù)中介的介入,就會只允許一家教育機(jī)構(gòu)生存。為了取得生存權(quán),就要求在競爭來臨之前取得民眾的信任,這樣才能在競爭中立于不敗之地。

2.4 廣泛性:社會教育既然作為學(xué)校教育的衍生物,就必然彌補(bǔ)學(xué)校教育的不足之處,也就要求離開學(xué)校以外的教育。可以是課外輔導(dǎo)班、家里,也可以是運(yùn)動場等等,其存在著地域的任意性。

3 社會教育的發(fā)展趨勢

社會教育這個服務(wù)型行業(yè)在我國剛剛起步,各方面發(fā)展都不成熟,然而需求量卻在逐漸增加,發(fā)展?jié)摿薮?,正是大力發(fā)展的好時機(jī)。由于它彌補(bǔ)了學(xué)校教育的不足,正是國民教育的生力軍。目前,在國家倡導(dǎo)大力發(fā)展教育大背景下,社會教育作為一種不可缺少的教育方式出現(xiàn),在國內(nèi)大中小城市,社會教育尚未得到發(fā)展,但社會需求量極大。在全國而言,社會教育剛剛處于起步階段,即使一些大城市,社會教育也基本是空白,所以說這正是社會教育發(fā)展的時機(jī)。

參考文獻(xiàn)

[1] 王尚志.發(fā)達(dá)國家中小學(xué)教育新動向.學(xué)科教育.2005. 10

[2] 袁明哲.淺談素質(zhì)教育.教師論壇.2006.2

第9篇:關(guān)于教育的思考范文

一、正確理解教育懲戒:懲戒≠體罰

《辭?!穼Α皯徒洹币辉~解釋為“懲治過錯,警戒將來”。也就是說,“懲戒”是通過對不合規(guī)范的言行采取強(qiáng)制性的糾正行為,從而避免違規(guī)行為再次發(fā)生,以促進(jìn)合乎規(guī)范的行為的產(chǎn)生和鞏固。因此,“教育懲戒”是以教育為前提,以懲罰為手段,以不損害學(xué)生的身心健康為原則而進(jìn)行的強(qiáng)制性教育活動。而“體罰”則是對學(xué)生的肉體和精神施加直接侵害,給予學(xué)生身體上感到痛苦或極度疲勞的懲罰,并造成學(xué)生身心健康損害的侵權(quán)行為,它包括體罰和變相體罰,即“體罰”和“心罰”。

可見,教育懲戒實(shí)質(zhì)上是通過消極的“懲”促進(jìn)學(xué)生不良行為的“戒”,而體罰卻是有“罰”無“教”,二者在目的、手段、方式和效果上有著本質(zhì)的區(qū)別。在目的上,懲戒是為了幫助學(xué)生真正認(rèn)識錯誤,悔過自新,從而不愿再犯錯;體罰則側(cè)重于使學(xué)生懼怕皮肉之苦,從而不敢再犯錯。手段上,雖然懲戒和體罰都是使用“罰”,使學(xué)生感到痛苦,但懲戒中的痛苦是學(xué)生幡然醒悟后的痛苦,是內(nèi)發(fā)的;而體罰中的痛苦大都是教師施加給學(xué)生的,是外在的。方式上,懲戒具有教育和制裁的雙重性質(zhì),一般采用訓(xùn)誡、斥責(zé)、懲罰性值日等方式;而體罰則用罰站、打耳光等來處罰學(xué)生。效果上,懲戒能使學(xué)生最終心悅誠服地改正錯誤,還能增進(jìn)師生感情;體罰雖然也能使學(xué)生在一時間改正錯誤,但學(xué)生往往會對教師產(chǎn)生抵觸情緒,甚至導(dǎo)致更加嚴(yán)重的違規(guī)行為出現(xiàn)。

總之,教育懲戒并非單純的懲罰,“懲”只是手段,“戒”才是目的。它是在不傷害學(xué)生身心健康的前提下的一種常規(guī)教育手段,有利于培養(yǎng)學(xué)生健康人格。而體罰是一種造成學(xué)生肉體疼痛或精神痛苦的違法行為,不僅侵犯學(xué)生的人身自由權(quán)、健康權(quán)和受教育權(quán),還能傷害學(xué)生自尊,制造師生仇恨,必須徹底禁止。

二、當(dāng)前我國教育懲戒的困境

上世紀(jì)八十年代,我國法律已經(jīng)明文禁止體罰,然而審視目前我國的立法,對教育懲戒既無禁止也無允許,成為一個法律盲區(qū)。即使現(xiàn)行的有關(guān)教育法律法規(guī),也沒有使用“懲戒”一詞,而多用“管理”或“處分”等概念來替代。然而,由于學(xué)校管理工作的需要,目前教育懲戒是普遍存在的,正是這種無法可依的現(xiàn)狀,才導(dǎo)致教育懲戒困惑的出現(xiàn)。

第一,缺乏健全的教育懲戒法律制度,教師難以實(shí)施懲戒。也許是由于立法時的有意回避,我國現(xiàn)行法律沒有明確授予學(xué)校的教育懲戒權(quán),所以學(xué)校在進(jìn)行學(xué)校和班級管理時,往往難以制定完善的教育懲戒制度,造成教師在學(xué)生管理和教育上無所適從,懲戒學(xué)生時又顯得名不正言不順。而由于教育懲戒缺乏參照的標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校和教師對于懲戒的合法界限都心中無底,使得教育懲戒存在較大的主觀性和隨意性,導(dǎo)致學(xué)生和家長對教師的不理解,社會對學(xué)校的不滿意。

第二,缺乏明確的法律界定,教師難以把握好教育懲戒的“度”。由于教育懲戒法律規(guī)定的缺位,對教育懲戒的標(biāo)準(zhǔn)、形式和程度缺乏明確的界定,使得教師認(rèn)識模糊,難以分清究竟是“體罰”還是“懲戒”。所以在行使教育懲戒權(quán)時難以把握好教育懲戒的“度”,甚至把體罰視為正當(dāng)?shù)膽徒?,以罰代教,造成體罰學(xué)生的現(xiàn)象屢禁不止。

第三,缺乏必要的監(jiān)督機(jī)制,教育懲戒權(quán)得不到應(yīng)有的制約。教育懲戒權(quán)來源于教師的教育權(quán)力,是基于教師職業(yè)地位而擁有的一種強(qiáng)制性權(quán)力,其行使必須受到法律的制約,在法制的框架內(nèi)運(yùn)作,其來源、權(quán)限、形式和標(biāo)準(zhǔn)等都應(yīng)該有明確的法律規(guī)定。而由于學(xué)校和學(xué)生雙方處于管理和被管理的不平等地位,特別是目前我國教育懲戒法律規(guī)定的空白和制度的欠缺,必要監(jiān)督機(jī)制的缺乏,往往導(dǎo)致這一權(quán)力的濫用,損害了學(xué)生的合法權(quán)益。

第四,缺乏有效的救濟(jì)途徑,學(xué)生的合法權(quán)利得不到保障。學(xué)生相對于學(xué)校而言,無疑是處于弱者地位,學(xué)校在懲戒學(xué)生上擁有比較廣泛的自由裁量權(quán),懲戒權(quán)行使的任何不當(dāng)都會損害學(xué)生的合法權(quán)利?!盁o救濟(jì)即無權(quán)利”,如果學(xué)生的合法權(quán)利被侵害而無法得到有效的救濟(jì),那么學(xué)生的權(quán)利將不復(fù)存在。而我國目前法律對行政救濟(jì)上的申訴制度的規(guī)定過于簡單,缺乏可操作性,司法救濟(jì)上的訴訟程序也只設(shè)定為民事訴訟,因此,學(xué)生的合法權(quán)利根本無法得到保障。

三、教育懲戒的規(guī)范和完善

為保障學(xué)校依法管理學(xué)生,維護(hù)學(xué)校公共利益的權(quán)力;為保障教師教育學(xué)生,維護(hù)正常教育教學(xué)秩序;為保障學(xué)生的合法權(quán)益免受教師的侵犯,建立平等和諧的師生關(guān)系;為了充分發(fā)揮教育懲戒的功能,走出目前我國教育懲戒的困境,我們可從以下幾個方面對教育懲戒進(jìn)行規(guī)范和完善。

(一)加強(qiáng)教育立法,使教育懲戒有法可依

近幾年來,我國的立法機(jī)關(guān)在教育立法方面雖然有較大進(jìn)步,但從整體上看,還是不盡人意。無論是現(xiàn)行的教育法律、行政法規(guī),還是其他的規(guī)范性文件,都賦予學(xué)生相當(dāng)廣泛的權(quán)利,但對義務(wù)卻少有規(guī)定,即使有涉及,也大多是指導(dǎo)性,根本不具有強(qiáng)制性。所以一旦學(xué)生違反這些教育法律法規(guī),司法機(jī)關(guān)常常因缺乏法律依據(jù)而“不管”,學(xué)校則由于沒有完善的教育懲戒制度而“管不了”。教育法律法規(guī)是現(xiàn)代國家教育行政的基礎(chǔ)和基本依據(jù),它對宣傳教育理想,規(guī)范教育行為,防止和克服教育違法行為的產(chǎn)生都具有重大作用。因此,我們可以借鑒國外的先進(jìn)經(jīng)驗,制訂符合我國國情的懲戒法律條文,明確界定教育懲戒的范圍和程度,建立健全的教育懲戒制度和嚴(yán)厲的責(zé)任追究制度。從而規(guī)范教育懲戒權(quán)的授予、行使和制約等問題,使教育懲戒有章可循、有法可依,這是依法治校、依法治教的客觀要求。

(二)完善程序性規(guī)則,使教育懲戒規(guī)范化

教育懲戒不僅要實(shí)體上合法,而且程序上也必須合法。如果沒有正當(dāng)?shù)某绦颍瑢W(xué)生在受到懲戒時的合法權(quán)利就難以得到有效的保障和維護(hù)。為此,要改變過去“重實(shí)體、輕程序”的觀念,明文規(guī)定符合現(xiàn)代法治精神的嚴(yán)格程序,如調(diào)查程序、聽證程序、懲戒具體實(shí)施程序和申訴程序。通過正當(dāng)程序規(guī)則的管理,規(guī)范教育懲戒權(quán)的運(yùn)行程序,使教育懲戒權(quán)的行使能遵循符合法治精神的步驟和方式,避免教育懲戒的無序性、偶然性和隨意性,確保教育懲戒的公開、公平和公正。

(三)建立行之有效的救濟(jì)機(jī)制,使教育懲戒有所補(bǔ)救

首先,要完善申訴制度。為了消除教育法對受教育者訴權(quán)授予的模糊性,必須充分考慮受教育者處于被管理的劣勢地位,賦予其抗御侵害的有力手段。因此,要對現(xiàn)有法規(guī)進(jìn)行細(xì)化,明確受懲戒學(xué)生的申訴期限、時效和條件,充分保證學(xué)生的申訴權(quán)。

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