知識產(chǎn)權(quán)運用管理精選(九篇)

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第1篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

基本理論論我國知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與知識產(chǎn)權(quán)法制的關(guān)系

在我國，知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是與科教興國、人才強國、可持續(xù)發(fā)展并列的國家重要發(fā)展戰(zhàn)略。自2008年《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》頒布以來，我國知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略得到大力推進和深入實施，然而，在實踐中還存在將知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與知識產(chǎn)權(quán)法制相混淆、等同或分離的誤區(qū)，實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的作用在一定程度上還未充分發(fā)揮出來?！秶窠?jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》明確指出，要實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，完善知識產(chǎn)權(quán)法律制度，加強知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運用、保護和管理，加大知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法力度。為適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，進一步厘清知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與知識產(chǎn)權(quán)法制之間的關(guān)系，對更好地發(fā)揮我國知識產(chǎn)權(quán)制度的作用至關(guān)重要。

一、知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與知識產(chǎn)權(quán)法制的互補關(guān)系

知識產(chǎn)權(quán)法制強調(diào)對知識產(chǎn)權(quán)的確權(quán)保護，而知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略強調(diào)對知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理的全面發(fā)展；由確權(quán)保護到全面發(fā)展，彼此構(gòu)成了平面與立體的互補關(guān)系。

知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略強調(diào)知識產(chǎn)權(quán)的全面發(fā)展

知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是指知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利主體為充分維護自身的合法權(quán)益，獲得增創(chuàng)競爭優(yōu)勢并扼制競爭對手，掌控知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理等綜合手段，謀求實現(xiàn)最佳社會經(jīng)濟效益的具有深層次、全局性、競爭性、對抗性的方略和舉措。知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略為知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理的全面發(fā)展指明了方向，徹底改變了以往法制對知識產(chǎn)權(quán)單一保護的狀況；知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略以優(yōu)化創(chuàng)新資源配置為核心，注重全面提升我國知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護、管理的綜合能力；知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略針對所面臨的形勢及其競爭目標，引領(lǐng)創(chuàng)新主體以全面籌劃和掌控知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運用、保護和管理的綜合手段來參與競爭，從而贏得戰(zhàn)略發(fā)展的主動權(quán)。相對于知識產(chǎn)權(quán)法制而言，知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實質(zhì)上是對如何有效實施知識產(chǎn)權(quán)法制的總體謀劃，它突出了知識產(chǎn)權(quán)全面發(fā)展的戰(zhàn)略運籌。

第2篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

基金項目：教育部人文社會科學規(guī)劃項目 （項目編號：10YJA880115）；中央高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費專項資金資助（項目編號：2011YBXM145/2012YBXM044）。

摘要：國內(nèi)知識產(chǎn)權(quán)評價研究主要圍繞“宏觀中觀微觀”三個層面展開，并已經(jīng)取得了一定的進展。但目前該領(lǐng)域在研究對象、內(nèi)容、方法和應(yīng)用等方面還存在一些認知偏差，對于知識產(chǎn)權(quán)評價的理論構(gòu)建與實踐運用形成了明顯的影響和制約。從研究現(xiàn)狀與現(xiàn)實需求的角度看，我國知識產(chǎn)權(quán)評價的發(fā)展趨勢呈現(xiàn)出四個方面的特征，即研究內(nèi)容的整合化趨向、研究重心轉(zhuǎn)向管理績效評價、評價方法趨向于質(zhì)化與量化相結(jié)合、研究視角更關(guān)切實踐應(yīng)用。

關(guān)鍵詞：知識產(chǎn)權(quán)；評價；管理；績效

中圖分類號：D913.4文獻標識碼：A文章編號：1008-2646（2013）05-0080-07

知識產(chǎn)權(quán)作為一個新興的研究領(lǐng)域，鑒于其突出的交叉性、理論性與應(yīng)用性，亟待探索和開拓的問題很多。知識產(chǎn)權(quán)評價是運用專門方法對于知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略以及知識產(chǎn)權(quán)價值、保護、管理和運用績效的評定和估價。知識產(chǎn)權(quán)評價研究作為知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施和應(yīng)用的一項重要內(nèi)容，對于豐富知識產(chǎn)權(quán)學科體系、指導知識產(chǎn)權(quán)工作實踐、提高知識產(chǎn)權(quán)管理績效意義重大。在知識產(chǎn)權(quán)上升為國家戰(zhàn)略以后，知識產(chǎn)權(quán)評價問題日益受到學術(shù)界、政府、企業(yè)和高校的關(guān)注，并已經(jīng)取得了一定的研究和實踐成果，但知識產(chǎn)權(quán)評價研究所涉及的對象、內(nèi)容、方法等基本問題仍需要進一步厘定和澄清。只有不斷深化和密切政產(chǎn)學研的溝通與合作，在這些核心問題上取得廣泛共識，才可能確保該領(lǐng)域研究和運用的健康發(fā)展。

一、知識產(chǎn)權(quán)評價研究的三個層面

知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是一個系統(tǒng)工程，圍繞“宏觀中觀微觀”三個層面展開。宏觀上，知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是國家發(fā)展的總體戰(zhàn)略規(guī)劃；中觀上，是特定區(qū)域或行業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略布局；微觀上，是地方政府、企業(yè)、高校或科研院所的戰(zhàn)略實施。無論那一個層面的戰(zhàn)略，其規(guī)劃、布局和運行效能的高低，都需要得到科學評價，以確保戰(zhàn)略的正確制定和有效實施。

1. 基于宏觀層面的評價

宏觀層面的知識產(chǎn)權(quán)評價主要是關(guān)于國家層面知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定和實施的績效評定和估價，可以簡稱為國家戰(zhàn)略評價。由于《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》（2008）頒布剛過五年，目前相關(guān)的評價研究還不夠充分。從文獻梳理結(jié)果看，這類研究目前還處在對歐美等發(fā)達國家或國際組織知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價的介紹以及對知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價的一般原則、基本方法、主要指標等問題的分析與討論階段，尚未形成系統(tǒng)的理論體系和公認的應(yīng)用模型。

最具權(quán)威性的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價機構(gòu)當屬瑞士洛桑國際管理開發(fā)研究院（簡稱IMD）。該機構(gòu)自1986年起，每年發(fā)表《世界競爭力年鑒》（簡稱《洛桑年鑒》）。與知識產(chǎn)權(quán)有關(guān)的評價指標是構(gòu)成《洛桑年鑒》對世界主要國家和地區(qū)的國際競爭力進行分析評價和排名的主要指標之一。因此，我國學者在論及國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價指標體系構(gòu)建問題時，《洛桑年鑒》中的有關(guān)評價原則、指標通常被看作是基本參考依據(jù)之一。陳昌柏在對《洛桑年鑒》知識產(chǎn)權(quán)評價指標進行簡要分析后提出，評價我國知識產(chǎn)權(quán)的國際競爭力狀況可以依照該年鑒中的指標體系[1]，即按照R&D支出、R&D人員、技術(shù)管理、科學環(huán)境、知識產(chǎn)權(quán)等5個子體系設(shè)計國家知識產(chǎn)權(quán)國際競爭力評價指標體系。相麗玲等人從知識競爭力的層面對包括《洛桑年鑒》在內(nèi)的國際知名的三大競爭力評價體系（世界經(jīng)濟論壇的《全球競爭力報告》、洛桑國際管理發(fā)展研究院的《世界競爭力年鑒》以及羅伯特?哈金斯協(xié)會的《世界知識競爭力指數(shù)》）進行了比較分析[2]，并力圖重構(gòu)知識競爭力模型。

國內(nèi)學者對于日美等發(fā)達國家的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價的研究較多。例如，唐杰等人通過對日本知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略指標研究的歷史演進及其具體應(yīng)用進行了系統(tǒng)考察和梳理，對其處于特定歷史階段的積極意義與不足作出了比較深入的剖析[3]，以期為我國知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的實施、評價及方案調(diào)整提供理論支持。陳昌柏也對日本2004年的《知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價指標》進行了介紹，并切合《洛桑年鑒》的指標體系，著重就國家宏觀層面的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略指標作出了細致闡述。馬慧民等人則對日本1999年版知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略指標進行了簡要介紹，同時還介紹了美國知識產(chǎn)權(quán)咨詢公司（CHI）專利評價指標和美國麻省理工學院主辦的《企業(yè)技術(shù)評論》雜志在CHI專利評價指標的基礎(chǔ)上提出的專利評價指標體系――《專利記分牌》[4]。

在消化吸收國外有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價體系的理論與實踐成果的同時，國內(nèi)學者也在積極探索我國知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價的相關(guān)問題。易玉[5]、唐杰、陳昌柏、顏[6]等學者都主張，其指標體系應(yīng)由政府主導構(gòu)建，并納入官方統(tǒng)計體系，以確保其權(quán)威性和導向性。在有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)評價指標的構(gòu)建上，易玉提出了一個知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略績效評估的三級指標體系，該體系由5個一級指標、10個二級指標、39個三級指標構(gòu)成；在一項關(guān)于我國知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施軟環(huán)境評價研究中，孟奇勛等人[7]也提出了一個三級指標體系，該體系由5個一級指標、13個二級指標、41個三級指標構(gòu)成。雖然這兩個指標體系有許多共同之處，但分歧之處還十分明顯。在有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)評價指標體系的模型構(gòu)建上，國內(nèi)學者大都傾向于使用綜合評價的方法，提及最多的是層次分析法（AHP）[8]，另外還有模糊綜合評價法[9]、綜合評價指數(shù)（IPSCAI）[8]、Black-Scholes模型[10]等。同其它相關(guān)問題類似，有關(guān)模型構(gòu)建的方法研究目前還尚未形成統(tǒng)一的認識。

2. 基于中觀層面的評價

所謂中觀層面的知識產(chǎn)權(quán)評價包括三個方面，一是有關(guān)區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價研究，二是特定行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價研究，三是關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)特定構(gòu)成部分的戰(zhàn)略評價研究。

楊晨等人[11]關(guān)于區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價的探討和雒園園等人[12]關(guān)于區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)競爭力及評價指標體系研究是此類研究的代表。前者在對區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略績效進行界定的基礎(chǔ)上，運用實證研究遴選出了區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略績效評價的基本因素，并嘗試構(gòu)建績效評價的指標體系；后者則在梳理國內(nèi)外相關(guān)研究的基礎(chǔ)上，提出了知識產(chǎn)權(quán)競爭力的組成要素及其評價指標體系。此外，趙莉曉等人[13]對環(huán)渤海區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀評價以及屠文娟等人[14]對國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略示范省評價指標體系的研究對于區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價研究也具有一定參考價值。

關(guān)于特定行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)評價問題，有兩項研究成果值得關(guān)注：一是原國家信息產(chǎn)業(yè)部電子知識產(chǎn)權(quán)咨詢服務(wù)中心的一項有關(guān)信息技術(shù)自主知識產(chǎn)權(quán)擁有狀況評價指標體系的研究[15]；二是陳潤生等人[16]的一項關(guān)于軍工知識產(chǎn)權(quán)的價值評估研究。前者對自主知識產(chǎn)權(quán)進行了界定，并從質(zhì)量和數(shù)量兩個層面提出了自主知識產(chǎn)權(quán)的評價指標體系；后者則針對軍工知識產(chǎn)權(quán)的特殊性，借助相關(guān)案例，提出了軍工知識產(chǎn)權(quán)價值評估的特征、范圍和方法。

知識產(chǎn)權(quán)一般由著作權(quán)、專利權(quán)、商標權(quán)等權(quán)力構(gòu)成。目前大量的相關(guān)研究主要集中在專利評價這個方面。專利評價研究既有涉及專利價值、專利保護、專利運用、專利管理、專利人才隊伍與培養(yǎng)等各個方面的整體性評價，也有單就其中某一個方面的評價。

3. 基于微觀層面的評價

微觀層面的知識產(chǎn)權(quán)評價主要是指地方政府管理部門、企業(yè)、高?；蚩蒲性核鶎τ谥R產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的制定與實施績效的評量。理論上說，微觀層面的評價主要包含地方政府知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定與實施的績效評價，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造的價值評價、知識產(chǎn)權(quán)保護、運用和管理的績效評價，高?；蚩蒲性核R產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造的價值評價和知識產(chǎn)權(quán)運用的績效評價等內(nèi)容。

企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作評價研究主要指向于三個方面：一是關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)工作總體評價指標體系的構(gòu)建與運用研究；二是關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)價值評價研究；三是關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)實施或管理績效的評價研究。主要研究成果有：張陽對于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)評估的特點、意義、問題以及注意要素等問題進行了理論探討[17]；郭秋梅、李迎波等人運用理論建構(gòu)和實證檢驗相結(jié)合的研究方法，系統(tǒng)探討了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、管理、保護、運用和績效的評價指標體系構(gòu)建和評估方法等問題[18] [19]；張濤等人提出了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)價值來源問題[20]，并提出知識產(chǎn)權(quán)的價值評價的指標體系以及基于實物期權(quán)的知識產(chǎn)權(quán)價值定量評價模型[21]；企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)實施或管理的運用研究在近幾年受到普遍重視，包括國家自然科學基金項目、科技部和國防科工委的科技攻關(guān)或基礎(chǔ)研究項目都在支持相關(guān)課題的研究工作，出現(xiàn)了一批質(zhì)量較高的研究成果，如洪少枝等人的“高新技術(shù)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略評價系統(tǒng)研究”[22]、李迎波的“知識產(chǎn)權(quán)管理績效評價體系研究”[23]、杜曉君等人的“高科技企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理績效模糊綜合評價” [24]研究、徐建中等人的“企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理戰(zhàn)略性績效評價模型研究” [25]以及唐杰等人的“企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施績效評價研究” [26]等。

高校是知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造的重要主體，高校知識產(chǎn)權(quán)評價工作也是一個重要的研究課題，但同企業(yè)相比，高校知識產(chǎn)權(quán)評價研究相對滯后，目前可以找到的有一定影響的研究主要有郭秋梅和李迎波等人有關(guān)高校知識產(chǎn)權(quán)工作評價指標體系構(gòu)建研究[27]，該研究結(jié)論同她們有關(guān)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作評價的研究成果近似，在此不再贅述。

二、知識產(chǎn)權(quán)評價研究的制約因素

縱觀我國知識產(chǎn)權(quán)評價的研究現(xiàn)狀可以看出，該領(lǐng)域研究在對象、內(nèi)容、方法以及對于知識產(chǎn)權(quán)管理實踐的指導作用等方面還存在一些認識上的分歧，對于知識產(chǎn)權(quán)評價的理論構(gòu)建與實踐運用構(gòu)成了一定的消極影響。

1. 知識產(chǎn)權(quán)評價與專利評價

專利申請與保護是我國知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域最先引起重視的一項工作。專利工作的相關(guān)法律、法規(guī)和制度規(guī)范也是最完備的。與此相對應(yīng)，涉及專利保護、應(yīng)用、管理和評價等方面的研究起步也最早。從我國知識產(chǎn)權(quán)研究文獻和研究項目的分類分析可以看出，有關(guān)專利工作的研究文獻和項目不僅起步最早，而且總量、層級和水平也最高。知識產(chǎn)權(quán)工作其它方面的內(nèi)容，如商標權(quán)、著作權(quán)（版權(quán)）等的研究則相對滯后，成果數(shù)量和水平也相對較低。

事實上，隨著國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的制定與實施，學者的研究視角已經(jīng)逐步由分類研究轉(zhuǎn)向知識產(chǎn)權(quán)工作理論與實踐的整體性研究。在這類研究中，盡管一部分學者致力于將專利權(quán)、著作權(quán)、商標權(quán)以及其它一些新興智力財產(chǎn)權(quán)作為統(tǒng)一的對象來研究，但是限于知識背景或認識原因，這類研究依然存在重專利權(quán)輕其它知識產(chǎn)權(quán)的傾向。以知識產(chǎn)權(quán)評價為例，相當一部分研究主要建立在對于專利評價的基礎(chǔ)之上，部分研究甚至以專利評價代替知識產(chǎn)權(quán)評價。即使是那些注意到著作權(quán)和商標權(quán)評價的研究中，其在整個評價指標體系中的權(quán)重也相當?shù)?，分析和探討的篇幅和深度也十分有限。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因一方面與研究者的知識背景和經(jīng)驗積累有關(guān)，因為專利權(quán)的研究起步較早，學者們關(guān)注時間較長，因此容易出現(xiàn)重專利權(quán)輕其它知識產(chǎn)權(quán)的傾向；另一方面與其它知識產(chǎn)權(quán)受重視程度較低有關(guān)。僅從國家和省市級基礎(chǔ)項目立項情況看，有關(guān)專利權(quán)方面的研究項目和支持力度遠遠大于對商標權(quán)或著作權(quán)的支持強度，這在很大程度上限制了后者的研究層次和水平。

顯然，知識產(chǎn)權(quán)不等于專利權(quán)，知識產(chǎn)權(quán)評價也不等于專利評價，這是一個需要在今后的研究中必須加以澄清的重要問題。解決知識產(chǎn)權(quán)評價體系中的畸重畸輕問題，一方面要求學者的研究必須轉(zhuǎn)變觀念、更新知識、注重學科的交叉滲透；另一方面要求各級主管和應(yīng)用部門必須切實加強協(xié)調(diào)，提高對商標權(quán)、著作權(quán)（版權(quán)）等其它知識產(chǎn)權(quán)研究的支持力度。

2. 法律、制度與管理

知識產(chǎn)權(quán)工作的重心是什么？這是一個看似明確但卻存在不少認知偏差的問題。知識產(chǎn)權(quán)工作包括對于知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、保護、管理和應(yīng)用，這是人所共知的常識，但就目前我國的現(xiàn)狀看，知識產(chǎn)權(quán)工作的重心還主要停留在保護層面――后以來，我國先后頒布并修訂了《專利法》、《商標法》、《著作權(quán)法》以及多部其它知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律，在1986年頒布的《民法通則》中還明文規(guī)定了對知識產(chǎn)權(quán)的保護，司法機構(gòu)對于知識產(chǎn)權(quán)違法案件的受理數(shù)量不斷增多，處理能力和力度也逐漸提高，知識產(chǎn)權(quán)保護工作不僅做到了有法可依，而且也表現(xiàn)出了相當?shù)姆e極的態(tài)度和較高的水平，也得到了國際社會的部分肯定。

保護無疑是知識產(chǎn)權(quán)工作的一個重要組成部分，但卻不是知識產(chǎn)權(quán)工作的重心。從戰(zhàn)略視角考量，將知識產(chǎn)權(quán)視為國家進步和發(fā)展的核心推動力，其重心實際是知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造和應(yīng)用。實踐證明，只有自主知識產(chǎn)權(quán)在數(shù)量上和技術(shù)含量上得到穩(wěn)步提升，才可能為國家的科技實力和水平的提高奠定穩(wěn)固的基礎(chǔ)；只有那些高技術(shù)含量的自主知識產(chǎn)權(quán)能夠為產(chǎn)業(yè)所充分利用，才可能使知識產(chǎn)權(quán)的價值得以真正實現(xiàn)。此二者相輔相成，缺一不可。那么，究竟應(yīng)該怎樣搞好知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造和應(yīng)用？這首先讓人聯(lián)想到的可能是諸如研發(fā)力量、資金投入、政策導向、制度保障等影響因素。顯然，科技研發(fā)中智力資源的培養(yǎng)、組織、引導以及政府與企業(yè)對于科技研發(fā)資金投入的力度和導向等無疑都將直接影響知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造；同樣地，知識產(chǎn)權(quán)的應(yīng)用需要國家宏觀政策提供指引，需要相關(guān)制度規(guī)范作為保障。換言之，搞好知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和應(yīng)用的關(guān)鍵是管理。

盡管知識產(chǎn)權(quán)管理通常被看是是知識產(chǎn)權(quán)工作的一個部分同創(chuàng)造、保護和應(yīng)用并列，但實際上，知識產(chǎn)權(quán)管理不能同其它三項工作分割開來，而是貫穿于創(chuàng)造、保護和應(yīng)用的全過程。知識產(chǎn)權(quán)管理是對知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、保護和應(yīng)用的管理。管理績效的高低直接影響知識產(chǎn)權(quán)其它工作，尤其是知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和應(yīng)用的效能和水平。

3. 定性評價與定量評價

知識產(chǎn)權(quán)管理是管理學的一個新興交叉領(lǐng)域，該領(lǐng)域既涉及公共管理，又涉及企業(yè)管理。換言之，知識產(chǎn)權(quán)管理既是政府相關(guān)部門行政管理的重要內(nèi)容，又是企業(yè)管理以及高等院校、科研院所管理工作的重要方面。不同領(lǐng)域的知識產(chǎn)權(quán)管理既相互關(guān)聯(lián)又存在一定的區(qū)別。其主要區(qū)別是二者的管理目標和任務(wù)的側(cè)重不同：前者屬于宏觀管理的范疇，強調(diào)引導、協(xié)調(diào)和規(guī)范；后者屬于微觀管理的范疇，強調(diào)具體組織和運行。其共同點至少包括兩個方面：首先，二者都涉及對于知識產(chǎn)權(quán)全過程的管理；其次，二者的運行效能都將直接或間接影響其知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略績效的高低以及戰(zhàn)略目標的達成。這也就是說，無論是政府還是企業(yè)，抑或是高?；蚩蒲袡C構(gòu)，知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施的有效性在很大程度上取決于知識產(chǎn)權(quán)管理的有效性。

績效評價是衡量知識產(chǎn)權(quán)工作有效性的主要途徑。前文涉及的宏觀、中觀和微觀評價是對知識產(chǎn)權(quán)工作或知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略績效的評價，但其評價的結(jié)果實質(zhì)是知識產(chǎn)權(quán)管理有效性的一種直接或間接的反映。因此，從某種意義上說，知識產(chǎn)權(quán)評價的核心主要圍繞知識產(chǎn)權(quán)管理績效展開。

在方法學上，知識產(chǎn)權(quán)評價不外乎定性評價和定量評價兩種取向。就目前我國知識產(chǎn)權(quán)評價的實踐而言，主要采取的是定性評價的模式；但在理論探究的層面，越來越多的學者傾向于定量評價的研究取向。譬如我國目前各級政府在對基層知識產(chǎn)權(quán)工作的評價中，通常采取看總結(jié)、聽匯報、調(diào)研、訪談等定性的方法，根據(jù)評估組成員的主觀判斷進行評價；但在一些學者的研究項目和發(fā)表的論文著述中，較多倡導采用量化指標的分析、數(shù)據(jù)采集和模型建構(gòu)的方式進行“客觀”評價。眾所周知，定性和定量各有利弊。前者簡單易行，容易掌握，對于評價者專門知識的要求不高，缺點是主觀性太強，可比性較差；后者相對繁瑣、復雜，對評價者專門知識和技能的要求較高，屬于專家型評價方式，不易為一般管理者掌握，其優(yōu)點是相對客觀、具有較強的可比性。

目前我國知識產(chǎn)權(quán)評價的實踐和理論研究之間存在明顯的脫節(jié)現(xiàn)象，定性和定量取向分別存在于管理實踐和理論研究兩個領(lǐng)域，尚未出現(xiàn)彼此融合和促進的良性互動局面。正確的態(tài)度應(yīng)該是要加速理論界和實踐領(lǐng)域的溝通和互動，既不能不顧現(xiàn)實盲目追求純粹定量的評價體系，也不能因為存在某些主客觀困難而排斥定量評價的作用，以一種著眼現(xiàn)實的、循序漸進的方式促進定性和定量評價的有效融合。

4. 科學性與可操作性

知識產(chǎn)權(quán)評價的方法論取向在理論研究和實踐運用之間呈現(xiàn)出的脫節(jié)或分離現(xiàn)象，根源于評價方法的科學性和可操作性之間的分野。理論研究強調(diào)科學性，實踐運用則更重視可操作性。當代西方社會科學強調(diào)“科學性”的基本表征便是研究的客觀性，亦即研究對象可觀測、研究內(nèi)容可量化、研究結(jié)果可重復。我國當前知識產(chǎn)權(quán)評價研究也不可避免的沿循著這種客觀性路徑追求其研究的科學性。但在實踐運用領(lǐng)域，無論是政府、企業(yè)還是研究機構(gòu)的知識產(chǎn)權(quán)評價工作，目前都無法完全實現(xiàn)這種客觀性訴求。這一方面是由實踐運用的現(xiàn)實需求決定的，另一方面也是由實踐運用領(lǐng)域人力資源的素質(zhì)決定的，同時還與理論研究的成熟程度存在密切關(guān)聯(lián)。首先，知識產(chǎn)權(quán)評價實踐要求評價工作易于掌握、便于操作、行之有效；其次，從事評價工作的人員大都是各類組織中的管理人員，他們大多對于數(shù)理統(tǒng)計、模型建構(gòu)、因素分析等專門知識涉獵不深，更談不上綜合運用，從而限制了客觀性訴求的實現(xiàn)；第三，從當前理論研究的進展情況看，還沒有形成一個相對完備的、為多數(shù)人認可的、對實踐應(yīng)用具有指導作用的理論體系。

實際上，在西方后現(xiàn)代主義文化思潮的沖擊下，客觀性、科學性等理念正越來越受到人們的質(zhì)疑和反思。后現(xiàn)代主義者主張，可觀測的、可量化的、可重復的未必就是客觀的，客觀的未必就是科學的。而在實踐應(yīng)用領(lǐng)域，一個不爭的現(xiàn)實是科學的未必就是可操作的。這是理論研究和實踐運用脫節(jié)或分野的根本原因所在?；氐街R產(chǎn)權(quán)評價上來，以客觀性、科學性為指導形成評價體系和方法，其基本特征便是評價指標的量化、全面、權(quán)威，評價方法的數(shù)理化、抽象化和模型化。這種“完美”的方法、體系和模型往往難以得到應(yīng)用實踐的支撐――研究者通常無法從知識產(chǎn)權(quán)工作實踐中獲得全部甚至大部分必要的采樣和數(shù)據(jù)，實現(xiàn)模型的執(zhí)行或驗證，其結(jié)果便使得那些“完美”的方法、體系和模型停留于理論層面，無法指導知識產(chǎn)權(quán)評價和管理工作實踐。

解決科學性和可操作性脫節(jié)與分離局面的基本路徑是要轉(zhuǎn)變兩類隊伍的思想理念，即研究者隊伍中的唯科學性理念和管理者隊伍的唯可操作性理念。唯科學性取向容易令研究者無視客觀現(xiàn)實和管理需要，片面追求“完美”，而陷入曲高和寡的窘境；唯可操作性取向則可能使管理者輕視評價工作科學性與合理性的基本準則，片面追求實用性與可行性，而陷入長官意志與形式主義的泥沼。這也就是說，要使科學性與可操作性達成有效的融合和互動，理論研究必須關(guān)注實踐應(yīng)用對可操作性的關(guān)切，實踐應(yīng)用則必須努力體現(xiàn)理論研究對科學性的訴求。

三、知識產(chǎn)權(quán)評價的發(fā)展方向

從目前知識產(chǎn)權(quán)評價的現(xiàn)實需求以及研究進展情況分析，我國知識產(chǎn)權(quán)評價的發(fā)展方向體現(xiàn)出四個方面的特征，即研究內(nèi)容的整合化趨向、研究重心轉(zhuǎn)向管理績效評價、評價方法趨向于質(zhì)化與量化相結(jié)合、研究視角更關(guān)切實踐應(yīng)用。

1. 研究內(nèi)容的整合化趨勢

所謂整合化趨勢包含兩層含義：其一是知識產(chǎn)權(quán)評價三個層面的系統(tǒng)化發(fā)展趨勢；其二是以知識產(chǎn)權(quán)為統(tǒng)領(lǐng)的專利權(quán)評價、商標權(quán)評價、著作權(quán)評價的一體化發(fā)展趨勢。首先，盡管目前我國知識產(chǎn)權(quán)評價研究已經(jīng)涉及到宏觀、中觀和微觀三個層面，但這三個者間的研究還缺乏足夠的關(guān)聯(lián)性，各自研究的進展狀況不同，其中微觀評價研究起步最早，成果相對較多；宏觀評價研究起步最晚，成果相對較少；中觀評價居于二者之間。隨著知識產(chǎn)權(quán)上升為國家發(fā)展戰(zhàn)略之后，基于宏觀層面的評價研究必將受到高度重視，以期對中觀和微觀層面的評價發(fā)揮應(yīng)有的引領(lǐng)和導向作用。但是，無論是宏觀層面還是中觀或微觀層面的評價，彼此是一種相互依存、彼此促進的關(guān)系，不可能相互獨立、自成體系，因此這三個層面的研究必將走上系統(tǒng)化發(fā)展的道路。其次，眾所周知，知識產(chǎn)權(quán)是一個包含專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)以及其它新興智力財產(chǎn)權(quán)在內(nèi)的智慧財產(chǎn)權(quán)的總稱，但正如前面已經(jīng)提到的那樣，在知識產(chǎn)權(quán)評價的研究與實踐中，重專利評價輕其它知識產(chǎn)權(quán)評價的傾向卻是十分明顯的，這對于知識產(chǎn)權(quán)工作，乃至知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略都會產(chǎn)生一定的消極影響。因此，知識產(chǎn)權(quán)評價必然要走向?qū)＠麢?quán)評價、商標權(quán)評價、著作權(quán)評價的一體化發(fā)展道路。當然，無論是整合化還是一體化，都必須建立在知識產(chǎn)權(quán)管理體制和運行機制的變革基礎(chǔ)之上。簡言之，一方面就是要改變目前專利權(quán)、商標權(quán)和著作權(quán)管理分置的狀況；另一方面就是要轉(zhuǎn)變政府、企業(yè)、高校和科研機構(gòu)在知識產(chǎn)權(quán)管理上缺乏有效的協(xié)調(diào)機制與管理平臺的局面。

2. 研究重心轉(zhuǎn)向管理績效評價

我國知識產(chǎn)權(quán)評價研究發(fā)端于專利價值評價，隨著知識產(chǎn)權(quán)概念的提出，專利價值評價研究隨之轉(zhuǎn)向于知識產(chǎn)權(quán)價值評價。除了價值評價外，隨著相關(guān)法律規(guī)章的建立和落實，知識產(chǎn)權(quán)保護評價研究也隨之得到一定的加強。但是，知識產(chǎn)權(quán)工作是一個集知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、保護、應(yīng)用和管理于一體的系統(tǒng)工程，隨著人們對于知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)認識和理解的不斷加深，其工作的重心開始由單一化逐漸走向多元化，知識產(chǎn)權(quán)的管理和應(yīng)用日漸受到重視，尤其是在知識產(chǎn)權(quán)上升為國家發(fā)展戰(zhàn)略之后，知識產(chǎn)權(quán)管理問題便成了知識產(chǎn)權(quán)工作的一個重要方面，相關(guān)研究亦隨之得到了普遍加強。畢竟無論是知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、保護還是應(yīng)用或產(chǎn)業(yè)化，都離不開各級各類組織的有效管理。缺乏行之有效的管理體制和運行機制的知識產(chǎn)權(quán)管理，將無法真正使知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略得以有效實施。因而知識產(chǎn)權(quán)管理績效評價作為知識產(chǎn)權(quán)管理的一個核心組成部分必然會越來越受到重視，并將成為知識產(chǎn)權(quán)評價研究的一個重心。實際上，這種趨勢已經(jīng)在理論界和管理實踐中初露端倪，近兩年一些經(jīng)濟管理和公共管理期刊開始創(chuàng)立相關(guān)欄目，研究成果也開始出現(xiàn)在一些學術(shù)刊物上，一些研究機構(gòu)和基金組織也開始將其納入的項目指南?？梢灶A(yù)期，在未來的五年左右，我國知識產(chǎn)權(quán)管理績效評價研究將會取得一些突破性進展。

3. 評價方法趨向于質(zhì)化與量化相結(jié)合

在理論研究領(lǐng)域，知識產(chǎn)權(quán)評價已經(jīng)開始由質(zhì)化研究走向量化分析階段。在經(jīng)歷了對發(fā)達國家知識產(chǎn)權(quán)評價理論和方法的消化吸收階段之后，運用調(diào)查研究、數(shù)理分析、模型建構(gòu)等量化方法構(gòu)建我國知識產(chǎn)權(quán)評價的方法論體系，已經(jīng)成為當前該領(lǐng)域研究的總體走向。當然，由于不同學者的知識背景和理論基礎(chǔ)不同，現(xiàn)有的研究成果還缺乏共通的對話平臺，對于管理實踐的指導作用還不夠強。在實踐應(yīng)用領(lǐng)域，知識產(chǎn)權(quán)管理隊伍限于專業(yè)知識和技能局限，知識產(chǎn)權(quán)評價的主要以定性的質(zhì)化方法為主。顯然，理論研究和實踐應(yīng)用的這種相互隔離的局面應(yīng)該也必須被打破。其核心就是在評價方法上尋求量化和質(zhì)化的融合，其基礎(chǔ)就是理論研究與實踐應(yīng)用領(lǐng)域的彼此關(guān)注和相互促進。簡言之，質(zhì)化與量化的結(jié)合是知識產(chǎn)權(quán)評價方法的基本取向。

4. 研究視角更關(guān)切實踐應(yīng)用

盡管目前知識產(chǎn)權(quán)評價主要集中于理論的、應(yīng)然的研究層面，但其能否取得具有突破意義的進展，關(guān)鍵要看研究成果能否得到管理實踐的檢驗和應(yīng)用――那些不能引起政府、企業(yè)等知識產(chǎn)權(quán)管理組織關(guān)注或者不能對其管理實踐發(fā)揮借鑒或指導作用的研究成果，就不會獲得重視和支持，研究的價值或生命力也會隨之喪失。換言之，要使知識產(chǎn)權(quán)評價研究由開創(chuàng)階段逐步走向提高和成熟階段，其研究的視角必須轉(zhuǎn)變。這種轉(zhuǎn)變的基本方向是由重視應(yīng)然的、理論化的研究轉(zhuǎn)向重視實然的、應(yīng)用性的研究。所謂重視實然的研究，就是要求研究者重視知識產(chǎn)權(quán)評價實踐的基本現(xiàn)狀，基于現(xiàn)實狀況和現(xiàn)實需求，提出迎應(yīng)之道。唯有如此，才可能為研究奠定堅實的基礎(chǔ)，也才可能以此為起點，建構(gòu)反映實然的理論方法并用以改造現(xiàn)實、指導實踐。所謂重視實踐性的研究，要求研究者走出書齋，走向政府、企業(yè)以及相關(guān)公共組織中的知識產(chǎn)權(quán)管理部門，了解他們的需求和關(guān)切，同他們一起探究知識產(chǎn)權(quán)價值、保護、應(yīng)用和管理評價的現(xiàn)實狀況、困境與瓶頸，同他們一起尋求問題解決的可行路徑和創(chuàng)新對策。唯有如此，才可能使理論界和實務(wù)部門在知識產(chǎn)權(quán)評價工作中的分離局面得以解決，使理論和應(yīng)用達成真正的融合。

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第3篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

【關(guān)鍵詞】產(chǎn)業(yè)園區(qū);知識產(chǎn)權(quán);創(chuàng)新驅(qū)動;戰(zhàn)略

引言

截至2013年底我國分布于各地的國家級產(chǎn)業(yè)園區(qū)共有482家，高新區(qū)實現(xiàn)全口徑生產(chǎn)總值6.6萬億元，占全國gdp的10.4%。產(chǎn)業(yè)園區(qū)集聚了豐富的創(chuàng)新資源，有著優(yōu)化的發(fā)展環(huán)境，成為引領(lǐng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的旗幟[1]。隨著“中國制造”向“中國創(chuàng)造”、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的深入實施，對產(chǎn)業(yè)園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)提出了新的期待和要求。產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理機構(gòu)需提升園區(qū)科學發(fā)展水平，創(chuàng)新園區(qū)發(fā)展模式，培育發(fā)展知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)業(yè)，提高產(chǎn)業(yè)核心競爭力，促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，為大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新提供良好保障，為創(chuàng)新型國家建設(shè)提供重要支撐。

1 產(chǎn)業(yè)園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)工作現(xiàn)狀

近年來產(chǎn)業(yè)園區(qū)在知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)工作方面盡管均取得了一定的成績，然而，仍然存在著與經(jīng)濟、科技的聯(lián)系不夠緊密、體制機制不健全，知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)能力、意識有待進一步提高等問題。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1.1 園區(qū)發(fā)展重經(jīng)濟指標，輕知識產(chǎn)權(quán)保護運用

目前，產(chǎn)業(yè)園區(qū)在發(fā)展過程中，管理機構(gòu)在前期的招商引資及后期的管理服務(wù)過程中，更加注重企業(yè)的規(guī)模、稅收等經(jīng)濟效益，相比而言，對企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出、運用、保護等方面重視程度不足。除少數(shù)如中關(guān)村自主示范區(qū)之類的先進園區(qū)外，大多數(shù)園區(qū)管理機構(gòu)在園區(qū)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的領(lǐng)導、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、管理等方面存在缺失，缺乏園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及年度計劃，未形成有效的知識產(chǎn)權(quán)管理工作體系。

1.2 知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)專業(yè)人員不足，綜合服務(wù)能力欠缺

國內(nèi)產(chǎn)業(yè)園區(qū)一般針對特定行業(yè)建立，如軟件、電子、通信等，因此，知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)人員不僅要具備相應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識，了解行業(yè)特點及行業(yè)目前發(fā)展趨勢，而且更要具備相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)知識，對知識產(chǎn)權(quán)的保護、運用、管理、運營等都要有一定的掌握。雖然各類產(chǎn)業(yè)園區(qū)基本上配備了知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)人員，但人員規(guī)模有限，多為兼職人員，僅具備知識產(chǎn)權(quán)的基本知識，高端綜合型服務(wù)人員稀缺。

1.3 知識產(chǎn)權(quán)管理服務(wù)多頭分散，缺乏有效整合

當前產(chǎn)業(yè)園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)多樣化顯著，包括技術(shù)轉(zhuǎn)移中心、生產(chǎn)力促進中心、知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)中心、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)站等，部分地區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局、工商行政管理局、版權(quán)局等知識產(chǎn)權(quán)行政管理部門甚至在園區(qū)內(nèi)也設(shè)立了相應(yīng)的辦事機構(gòu)。多頭、分散的服務(wù)機構(gòu)一方面降低了管理效率和服務(wù)效果，削弱了財政投入引導作用[2];另一方面導致企業(yè)在具體知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)需求時不對口、不便捷，增加了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的成本。

1.4 企業(yè)服務(wù)需求掌握不充分，主動服務(wù)意識淡薄

對企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)工作，多數(shù)園區(qū)管理機構(gòu)主要關(guān)注企業(yè)申請了多少專利、取得了多少著作權(quán)、獲得了多少技術(shù)合同收入等容易出政績的亮點，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理引導工作關(guān)注薄弱，對企業(yè)具體的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)需求了解不充分，不能及時掌握其知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)訴求，沒能主動承擔起幫助企業(yè)保護、運用、維護知識產(chǎn)權(quán)，將知識產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的服務(wù)職能，不能很好的協(xié)助企業(yè)充分挖掘、利用其獲得的各類知識產(chǎn)權(quán)。

1.5 知識產(chǎn)權(quán)公共服務(wù)平臺建設(shè)薄弱，服務(wù)內(nèi)容相對單一

園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)工作的發(fā)展，離不開知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)平臺的建設(shè)。當前園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)公共服務(wù)平臺在系統(tǒng)化、多元化、綜合化方面還相對薄弱，提供的服務(wù)主要以基礎(chǔ)性的信息咨詢、知識產(chǎn)權(quán)培訓、維權(quán)援助等為主，較少涉及行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)預(yù)警分析、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)運營等高端知識產(chǎn)權(quán)增值服務(wù)，涉外知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)權(quán)事務(wù)處理能力尚未形成，此外，公共服務(wù)平臺的建設(shè)方式、發(fā)展方式等，還未形成有效的體制、機制。

1.6 知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)供需環(huán)境建設(shè)不足，紐帶作用未完全發(fā)揮

作為園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系中起著重要的溝通、協(xié)調(diào)、組織作用的園區(qū)管理機構(gòu)，目前還未充分發(fā)揮其知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)和園區(qū)企業(yè)之間的架橋人作用。一方面未能有效引導企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)需求，鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新保護應(yīng)用工作方面尚有不足，激活知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)需求市場。另一方面在吸引實力顯著的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)入駐園區(qū)，培育知名、高端、全流程知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)方面有待加強。

2 園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)提升對策

產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理機構(gòu)，為提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，促進園區(qū)企業(yè)及園區(qū)快速發(fā)展，可從以下幾方面著手，構(gòu)建知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)良好環(huán)境，提高知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)效率：

2.1 健全知識產(chǎn)權(quán)工作機制，搭建以市場為導向的知識產(chǎn)權(quán)交流合作平臺

園區(qū)管理機構(gòu)緊密結(jié)合當前全球化下企業(yè)緊迫提升知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、運用和保護能力的需求，采取由專業(yè)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)主辦，政府大力支持的模式，邀請業(yè)內(nèi)專家作為專題演講嘉賓，圍繞企業(yè)遇到的知識產(chǎn)權(quán)熱點實務(wù)問題，提供國際知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)服務(wù)資訊，為企業(yè)和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)服務(wù)機構(gòu)進行信息交流、開展項目合作搭建新平臺，支持知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造和運用。

2.2 強化園區(qū)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)意識，引導知識產(chǎn)權(quán)新思維機制建設(shè)

園區(qū)管理機構(gòu)今后工作中要引導企業(yè)全面加強專利、商標、版權(quán)、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)管理，深入了解如何在國內(nèi)外市場上實現(xiàn)對知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運用、管理和保護;建立與企業(yè)事業(yè)戰(zhàn)略相協(xié)調(diào)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，合理運用知識產(chǎn)權(quán)制度參與市場競爭，切實提高知識產(chǎn)權(quán)效益。引導企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造過程中提高市場意識，以市場為主導，通過知識產(chǎn)權(quán)交易提升知識產(chǎn)權(quán)保護意識，強化企業(yè)自主創(chuàng)新能力。

2.3 探索知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)激勵機制，調(diào)動、優(yōu)化知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)資源

建立健全知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)激勵機制，引導各類知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)為園區(qū)內(nèi)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效、價廉的專業(yè)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)。采取“專利服務(wù)券”等政府購買服務(wù)方式滿足小微企業(yè)服務(wù)需求，園區(qū)管理機構(gòu)與具有優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)簽訂知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)購買協(xié)議，專門為園區(qū)內(nèi)的中小微企業(yè)提供知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)。同時，引導同一產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的園區(qū)企業(yè)成立知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟，構(gòu)建交叉許可專利池，更好得充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)的效益，大幅提升知識產(chǎn)權(quán)防御能力。

2.4 加強專業(yè)服務(wù)機構(gòu)交流合作，拓建便捷高效服務(wù)渠道

要建立一個完善的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系網(wǎng)絡(luò)，需加強各機構(gòu)之間的信息溝通和協(xié)調(diào)配合，形成資源互補、服務(wù)互補、優(yōu)勢互補的創(chuàng)新支持系統(tǒng)格局。與高校、科研院所、咨詢公司、風險投資機構(gòu)、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)、會計事務(wù)所、律師事務(wù)所等加強聯(lián)系，將其納入知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系中，形成一個聯(lián)動的整體，充分合理地利用資源，為企業(yè)提供內(nèi)容全面的可靠的服務(wù)，使企業(yè)更加專注于其核心技術(shù)的開發(fā)和核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。

2.5 強化知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)知識學習交流，提升自身服務(wù)能力

加強知識產(chǎn)權(quán)專門人才的培養(yǎng)，加深知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù)知識的了解，如知識產(chǎn)權(quán)管理新思維機制、專利運營關(guān)鍵理念、知識產(chǎn)權(quán)交易重點等。加強對國內(nèi)外知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展動態(tài)、政策和重點行業(yè)、企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略研究，為政府部門制定科技、經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)政策提供參考依據(jù)。充分發(fā)揮園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)中心的作用，定期舉辦各類知識產(chǎn)權(quán)培訓講座，為企業(yè)提供決策支持與咨詢，增強企業(yè)競爭力，推動企業(yè)發(fā)展。

2.6 營造企業(yè)、服務(wù)機構(gòu)交流環(huán)境，提升知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)質(zhì)量

為園區(qū)企業(yè)創(chuàng)造一個良好的“通風”環(huán)境，組織園區(qū)企業(yè)之間聯(lián)誼和交流，促進企業(yè)之間的集體學習、經(jīng)驗交流和社會互動，產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)者之間能夠相互交流和協(xié)作的乘數(shù)效應(yīng)。同時，充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)社團組織作用，鼓勵知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)協(xié)會吸收園區(qū)企業(yè)入會，發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的積極作用，切實維護園區(qū)企業(yè)合法權(quán)益。支持、鼓勵知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)創(chuàng)新服務(wù)模式，利用互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)搭建各類中小微企業(yè)會員交流平臺，開展專利信息共享、協(xié)同運用、管理咨詢等活動。

【參考文獻】

[1]任浩，甄杰，等.2014中國產(chǎn)業(yè)園區(qū)持續(xù)發(fā)展藍皮書[m].同濟大學出版社，2014.

第4篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

根據(jù)國家知識產(chǎn)權(quán)局《關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)試點示范工作的指導意見》國知發(fā)管字〔〕126號）和《關(guān)于對〈國家知識產(chǎn)權(quán)局關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)試點示范工作的指導意見〉補充意見的函》國知發(fā)管函字〔〕57號）文件要求，為扎實有效地推動我市國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市創(chuàng)建工作。結(jié)合我市實際，制定本工作方案。

一、指導思想

全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以“三個代表”重要思想為指導。緊緊圍繞建設(shè)創(chuàng)新型的總體要求，以提高綜合競爭力為目標，以增強自主創(chuàng)新能力為導向，以創(chuàng)建國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市為突破口，大力推進知識產(chǎn)權(quán)發(fā)明、管理、運用和保護工作，全面提高企事業(yè)單位掌握、運用知識產(chǎn)權(quán)的綜合能力，切實增強全社會的知識產(chǎn)權(quán)意識、法治意識和誠信水平，促進科技、經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展，為積極融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)，加快建設(shè)國家新能源科技城提供有力的科技支撐。

二、工作目標

㈠總體目標

切實加強對知識產(chǎn)權(quán)工作的宏觀指導和政策引導，確立知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略在建設(shè)創(chuàng)新型城市過程中的重要作用。建立健全適應(yīng)國際競爭規(guī)則和市場經(jīng)濟規(guī)律的知識產(chǎn)權(quán)管理體系和協(xié)調(diào)機制；積極引導、鼓勵、支持企事業(yè)單位開展技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)明創(chuàng)造，促進自主知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量和質(zhì)量不時提高，全面提升我市知識產(chǎn)權(quán)發(fā)明能力和發(fā)展后勁；建立以自主創(chuàng)新為支撐的知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新體系，著力培育有利于經(jīng)濟久遠發(fā)展的自主知識產(chǎn)權(quán)，加快知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)業(yè)化進程；不時完善知識產(chǎn)權(quán)維護體系，提高知識產(chǎn)權(quán)維護的法制化、規(guī)范化水平，建立和完善執(zhí)法協(xié)作機制，增強運用知識產(chǎn)權(quán)制度進行自我維護的能力，使建設(shè)成為國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市。

㈡具體目標

1.全市專利年申請量年均增長20%以上。每10萬人年專利申請量和授權(quán)量保持在全省設(shè)區(qū)市前列，申請國外專利有突破性進展。全市商標注冊量年均增長20％以上，著名商標數(shù)量明顯增多，地理標志、著名商標有所突破。以計算機軟件為主的各類作品著作權(quán)登記數(shù)量穩(wěn)定增長。若干優(yōu)勢產(chǎn)品專用生產(chǎn)技術(shù)融入國際、國家和行業(yè)標準。

2.進一步完善知識產(chǎn)權(quán)地方政策體系。原有政策的基礎(chǔ)上。圍繞提高自主知識產(chǎn)權(quán)的發(fā)明、維護、管理和運用能力，制定引導企業(yè)發(fā)展的有關(guān)優(yōu)惠政策。

3.加大企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作力度。鼓勵和引導企業(yè)建立和完善知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)部管理制度。培育市級以上知識產(chǎn)權(quán)試點、示范企業(yè)10家以上，爭取2家企業(yè)進入國家知識產(chǎn)權(quán)試點企業(yè)行列。

4.進一步加強知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)建設(shè)。加強和空虛市級知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)隊伍力量；建立縣（區(qū)）知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)。落實專職工作人員和工作經(jīng)費。

5.增強知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)維護能力。不時完善司法和行政兩條途徑并行運作的知識產(chǎn)權(quán)維護機制。全市專利、商標行政執(zhí)法案件年結(jié)案率達95%以上。

6.加大宣傳培訓力度。培養(yǎng)一批知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才。

7.加強知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)、質(zhì)押融資、法律訴訟、研究咨詢、評估交易等中介服務(wù)機構(gòu)的建設(shè)和行政監(jiān)督管理。

8.支持建設(shè)2-3個知識產(chǎn)權(quán)公共信息服務(wù)平臺。完善知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化及交易機制。

三、工作內(nèi)容

㈠建立健全知識產(chǎn)權(quán)管理體系

1.完善政府知識產(chǎn)權(quán)工作協(xié)調(diào)機制。加強全市知識產(chǎn)權(quán)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

2.建立健全各級知識產(chǎn)權(quán)行政管理機構(gòu)。重點推進縣（區(qū)）知識產(chǎn)權(quán)行政管理機構(gòu)建設(shè)。制定縣（區(qū)）知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展目標、任務(wù)和工作評價體系，指導縣（區(qū)）全面開展知識產(chǎn)權(quán)工作。

3.建立重大經(jīng)濟活動知識產(chǎn)權(quán)審議制度。加強重大項目所涉及技術(shù)的知識產(chǎn)權(quán)狀況分析。確保重大項目擁有自主知識產(chǎn)權(quán)并不侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)。

4.積極支持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)申報國家知識產(chǎn)權(quán)示點園區(qū)。強化市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的知識產(chǎn)權(quán)管理。提高園區(qū)的知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出能力。

㈡建立健全知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系

1.培育和發(fā)展知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機構(gòu)。加強知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)部門和社會服務(wù)組織管理部門的協(xié)調(diào)。重點培育專業(yè)化、規(guī)?；投喙δ艿闹R產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機構(gòu)，并不時強化其服務(wù)功能。

2.加強知識產(chǎn)權(quán)信息服務(wù)。鼓勵企事業(yè)單位結(jié)合自身實際。開展對知識產(chǎn)權(quán)信息的采集、加工和運用。政府相關(guān)部門針對我市支柱產(chǎn)業(yè)、重點領(lǐng)域，支持建立共享的知識產(chǎn)權(quán)信息數(shù)據(jù)庫，為企事業(yè)單位制定和實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略提供快捷、便當?shù)姆?wù)，為企業(yè)研發(fā)、決策和科技成果的知識產(chǎn)權(quán)維護提供支撐。

3.完善知識產(chǎn)權(quán)市場轉(zhuǎn)化交易機制。發(fā)揮發(fā)明協(xié)會、企業(yè)家協(xié)會等協(xié)會組織的橋梁作用。提高知識產(chǎn)權(quán)效果轉(zhuǎn)化率。

4.加快構(gòu)建完整的知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資合作平臺。根據(jù)我市創(chuàng)新型中小企業(yè)的發(fā)展情況和知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資實際需要。逐步建立科學合理的風險分擔機制，著力破解創(chuàng)新型中小企業(yè)融資難題。

㈢建立健全知識產(chǎn)權(quán)維護體系

1.加強知識產(chǎn)權(quán)政策法規(guī)環(huán)境建設(shè)。制定市知識產(chǎn)權(quán)維護狀況年度定期制度。

2.加強知識產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法隊伍和執(zhí)法能力建設(shè)。建立市級知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法隊伍。提高辦案質(zhì)量，嚴厲查處假冒他人專利和冒充專利案，打擊侵犯商標、版權(quán)的行為，構(gòu)成犯罪的及時移送公安機關(guān)。開展多種形式的部門聯(lián)合執(zhí)法行動，加大跨地區(qū)執(zhí)法協(xié)作，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法效率和水平。

3.建立健全知識產(chǎn)權(quán)維護協(xié)作機制。加大我市知識產(chǎn)權(quán)、工商、文新、質(zhì)監(jiān)等部門的行政執(zhí)法與刑事司法協(xié)作力度。并逐步建立跨地區(qū)、跨行業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)維護協(xié)作機制。

4.加強重點領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)知識產(chǎn)權(quán)維護工作。圍繞我市重點產(chǎn)業(yè)。以及大型展會、技術(shù)交易等重點領(lǐng)域知識產(chǎn)權(quán)維護的社會監(jiān)督和執(zhí)法工作。

5.探索行業(yè)協(xié)會開展行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)維護自律和維權(quán)工作。

6.加強對外經(jīng)貿(mào)活動中的知識產(chǎn)權(quán)維護。積極開展知識產(chǎn)權(quán)海關(guān)登記備案工作。

㈣進一步推進企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作

1.培育知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)。積極開展企業(yè)專利試點示范工作。不時增強試點企業(yè)的普及效應(yīng)和示范企業(yè)的輻射效應(yīng)。鼓勵各示范、試點企業(yè)參與企業(yè)規(guī)范、行業(yè)規(guī)范和國家標準的制訂。

2.促進專利技術(shù)產(chǎn)業(yè)化。優(yōu)先支持發(fā)明專利產(chǎn)業(yè)化。安排資金給予重點支持。

3.推進企業(yè)實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略。通過企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的實施。解知識產(chǎn)權(quán)國際規(guī)則，提高貫徹實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的意識和能力。

4.鼓勵中小企業(yè)申請發(fā)明專利。認真落實專利申請資助政策。引導廣大中小企業(yè)重視知識產(chǎn)權(quán)的發(fā)明和運用，提高自主知識產(chǎn)權(quán)的擁有量。

5.完善涉外知識產(chǎn)權(quán)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作機制。協(xié)助企業(yè)應(yīng)對國際知識產(chǎn)權(quán)糾紛。

㈤加強知識產(chǎn)權(quán)宣傳培訓和人才隊伍建設(shè)

1.積極營造有利于知識產(chǎn)權(quán)維護的輿論環(huán)境。將知識產(chǎn)權(quán)宣傳作為科普活動的重要內(nèi)容。營造全社會尊重知識、尊重人才、鼓勵創(chuàng)新、積極守業(yè)的社會氛圍。有計劃、有方法地組織政府部門、企事業(yè)單位領(lǐng)導和管理人員參與不同層面的知識產(chǎn)權(quán)培訓班、論壇、講座，提高知識產(chǎn)權(quán)維護意識和運用能力。

2.積極營造有利于知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)的教育環(huán)境。各級科技、工信、人保、教育等部門將知識產(chǎn)權(quán)教育培訓納入部門工作計劃。培養(yǎng)學生尊重和維護知識產(chǎn)權(quán)的意識。科技人員再教育、公務(wù)員培訓等教育培訓中增加知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)內(nèi)容。培養(yǎng)一支高層次的熟悉知識產(chǎn)權(quán)管理、執(zhí)法、評估和許可貿(mào)易等知識的人才隊伍。

3.拓展對外合作交流。拓寬涉外知識產(chǎn)權(quán)工作的視野。組織參與若干有特色的高層涉外論壇，通過多種渠道學習知識產(chǎn)權(quán)管理、運用和保護的國際經(jīng)驗。

四、保證措施

㈠組織保障

1.成立由分管副市長任組長、市直相關(guān)部門負責人為成員的市創(chuàng)建國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市工作領(lǐng)導小組。負責日常工作。

2.建立定期匯報制度。由領(lǐng)導小組組織。爭取上級指導和支持；及時研究解決創(chuàng)建工作中的問題，推進和深化我市知識產(chǎn)權(quán)工作。

3.各縣（區(qū)）政府、管委會將知識產(chǎn)權(quán)示范城市創(chuàng)建工作作為政府工作的重要內(nèi)容。落實創(chuàng)建工作牽頭部門和工作人員，做到機構(gòu)、人員、經(jīng)費三落實。市級專利、商標、版權(quán)等管理部門將知識產(chǎn)權(quán)示范城市創(chuàng)建工作作為本部門中心任務(wù)，并牽頭負責本系統(tǒng)的創(chuàng)建工作。

㈡政策法規(guī)保證

1.認真貫徹國家、省有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件。

2.貫徹執(zhí)行《市專利維護和促進辦法》等規(guī)定及市政府關(guān)于開展創(chuàng)建知識產(chǎn)權(quán)示范城市工作的方案、決議。推進市知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施。

㈢經(jīng)費保障

1.改善知識產(chǎn)權(quán)工作條件。市知識產(chǎn)權(quán)專項經(jīng)費年達到150萬元，以后每年隨財政收入的增長逐年遞增，其中工作經(jīng)費不超過5％。專項資金主要用于專利資助、專利實施、專利維護、知識產(chǎn)權(quán)宣傳培訓、知識產(chǎn)權(quán)試點示范和知名商標獎勵等工作，其中知名商標獎勵經(jīng)費占專項經(jīng)費的10％。

2.各縣（區(qū)）政府、管委會設(shè)立相應(yīng)的專利專項資金。提高區(qū)域創(chuàng)新能力。

第5篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

論文摘要:當前企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力越來越受到重視，但現(xiàn)有的研究成果對其含義的界定尚存欠缺。在區(qū)分資源和能力的基礎(chǔ)上，對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的內(nèi)涵應(yīng)界定為累積性知識。在企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的外延上，應(yīng)重視知識產(chǎn)權(quán)能力在企業(yè)能力構(gòu)成中的作用，實際上知識產(chǎn)權(quán)能力已經(jīng)成為企業(yè)能力的一種構(gòu)成要素。另一方面，企業(yè)技術(shù)能力的本質(zhì)也是知識，與企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力存在較強的正相關(guān)性，兩者統(tǒng)一于企業(yè)能力體中。對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的清晰認識有助于明確其在企業(yè)能力中的核心位置，進而對于企業(yè)的發(fā)展具有十分重要的實踐價值和積極作用。

1引言

越來越多的學者認識到企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的重要性。郭秋海(2007〕提出，知識產(chǎn)權(quán)能力是指組織對界定為知識產(chǎn)權(quán)范疇的智力成果，有效控制、保護、運用并加以整合的能力，為組織所擁有，能為組織帶來利益。知識產(chǎn)權(quán)能力具有無形資產(chǎn)性、價值性和獨特性等三方面特征。李蓉、蕭延高、王曉明(2007]從知識產(chǎn)權(quán)能力與動態(tài)能力的邏輯關(guān)系出發(fā)，認為企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力是指企業(yè)創(chuàng)造、管理、利用和保護知識產(chǎn)權(quán)，將知識產(chǎn)權(quán)資源與其他資源整合，參與市場競爭、尤其是國際市場競爭的能力，提升企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的目標是為了形成和保持企業(yè)的核心競爭力。喻翠玲(2009〕將企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力界定為企業(yè)創(chuàng)造、利用和保護知識產(chǎn)權(quán)，將知識產(chǎn)權(quán)資源與其他資源整合，參與競爭尤其是國際競爭的能力。

現(xiàn)有的文獻研究表明，知識產(chǎn)權(quán)能力尚屬較新的概念，盡管取得了有一定價值的成果，但對該領(lǐng)域的研究尚處于起步階段。文獻對知識產(chǎn)權(quán)能力內(nèi)涵進行了分析，都強調(diào)知識產(chǎn)權(quán)能力包括了創(chuàng)造、運用、保護和管理等具體內(nèi)容，但創(chuàng)造、運用、保護和管理能力只是知識產(chǎn)權(quán)能力具體構(gòu)成要素，存在著用能力解釋能力的問題，對知識產(chǎn)權(quán)能力的本質(zhì)還有待深人，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的理論基礎(chǔ)還顯得薄弱。

2企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的內(nèi)涵

2.1知識產(chǎn)權(quán)能力和知識產(chǎn)權(quán)資源

根據(jù)企業(yè)能力理論，資源(Resource)和能力(Capability)是兩個基本的概念。關(guān)于能力和資源的關(guān)系，存在不同的觀點。一種觀點認為二者是相互包含的關(guān)系，資源包含能力或者能力包含資源。前者如資源論學者Wernerfelt(1984)將資源定義為任何可以被認為是一個給企業(yè)力量或弱點的東西。Barney(1991)將企業(yè)資源劃分為物質(zhì)性資源、人力資源和組織資源，具體包括企業(yè)的資產(chǎn)、知識、信息、能力、特點和組織程序。多數(shù)學者認為，資源和能力是相互區(qū)分的。Grant(1991〕將資源定義為生產(chǎn)過程的投人要素，如資本設(shè)備、員工技能、專利等;能力則是完成一定的任務(wù)或活動的一組資源的一切有形能力和無形能力的客觀存在。Amit,Schoemaker(1993)〕認為，資源是企業(yè)所控制或擁有、能參與產(chǎn)品和服務(wù)生產(chǎn)以滿足需求的、有形的和無形的、人力的和非人力的所有投人要素;能力則是企業(yè)配置資源的能力，通常是運用整合的方式和組織的流程來影響期望的結(jié)果。

資源和能力是存在區(qū)別和聯(lián)系的兩個概念。一般而言，資源是企業(yè)所能控制或擁有的有效要素的綜合，是靜態(tài)的存量。能力是動態(tài)的流量，是整合企業(yè)資源，使其在整個價值形成過程中，不斷增值的能力。優(yōu)勢資源如果不能被有效整合，帶給企業(yè)的則可能并不是市場優(yōu)勢。一個企業(yè)獲得租金，可能并不是因為它有更好的資源，而是由于具有更好地利用這些資源的特別能力。關(guān)于資源和能力的關(guān)系，Javidan(1998〕提出了核心能力的關(guān)系層級(如圖1)。在這個關(guān)系中，資源是能力的基礎(chǔ)，能力是資源的整合，競爭能力是企業(yè)職能性能力的有機協(xié)調(diào)和組合，核心能力作為競爭能力的最高層次，是企業(yè)競爭能力的進一步組合。

按照上述觀點，知識產(chǎn)權(quán)資源是企業(yè)無形資源的一種，以企業(yè)已經(jīng)獲得的知識產(chǎn)權(quán)為主，包括知識產(chǎn)權(quán)的數(shù)量和運用等情況。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力與企業(yè)能力理論的發(fā)展相適應(yīng)，是指企業(yè)依據(jù)內(nèi)外部環(huán)境形成的創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)、運用知識產(chǎn)權(quán)、保護知識產(chǎn)權(quán)和管理知識產(chǎn)權(quán)，并將知識產(chǎn)權(quán)資源與其他資源相整合的一種累積性知識。這個概念的特征在于，按照企業(yè)知識基礎(chǔ)論的觀點，將企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力最終透視為企業(yè)的一種累積性知識，避免了用能力解釋能力的邏輯循環(huán)。知識產(chǎn)權(quán)資源是知識產(chǎn)權(quán)能力的基礎(chǔ)和載體，要強化企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力，必須首先獲得具有優(yōu)勢的知識產(chǎn)權(quán)資源，知識產(chǎn)權(quán)資源的優(yōu)劣將直接影響知識產(chǎn)權(quán)能力建設(shè)。但企業(yè)擁有知識產(chǎn)權(quán)資源并不能自動轉(zhuǎn)化為竟爭能力和競爭優(yōu)勢，還必須對這種資源進行充分的整合和組織，才能形成企業(yè)的競爭優(yōu)勢。

2.2企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的持征

(1)價值性。如同其它資源和能力一樣，知識產(chǎn)權(quán)能力只有具備了價值性，才能夠成為競爭優(yōu)勢的源泉。知識產(chǎn)權(quán)能力的價值在于其能夠創(chuàng)造、改變和配置企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)資源，從而創(chuàng)造出新的競爭優(yōu)勢。知識產(chǎn)權(quán)能力的價值表現(xiàn)在內(nèi)外兩個方面:外部可以幫助企業(yè)獲得經(jīng)濟利益或者占領(lǐng)市場，內(nèi)部可以激發(fā)發(fā)明創(chuàng)造，營造良好的企業(yè)創(chuàng)新文化和提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。

(2)動態(tài)性。知識產(chǎn)權(quán)能力是動態(tài)發(fā)展的，必須隨時間而變化，這是知識產(chǎn)權(quán)形成企業(yè)競爭力的必然要求。Teece(2000)0通過研究企業(yè)知識資產(chǎn)的管理戰(zhàn)略，得出的結(jié)論是，企業(yè)的競爭力源于企業(yè)運用知識產(chǎn)權(quán)工具保護知識資產(chǎn)的能力。當代企業(yè)面臨的環(huán)境變化是非線性的，顧客的需求也是動態(tài)變化難以把握，這就要求企業(yè)必須保持動態(tài)的知識產(chǎn)權(quán)能力，在企業(yè)現(xiàn)有知識產(chǎn)權(quán)資源基礎(chǔ)上及時根據(jù)外部環(huán)境進行調(diào)整，確保公司競爭力的實現(xiàn)。動態(tài)性特征要求企業(yè)必須具備高水平的學習能力—元學習能力。元學習是一種動態(tài)的學習，是將組織中不同的甚至是互為矛盾的知識進行同步整合，只有這樣企業(yè)才能保持持續(xù)競爭力。

(3)默會性。知識產(chǎn)權(quán)能力作為一種知識，當然也具備知識的默會性特征。知識可以分為隱性知識和顯性知識，當某種知識能夠被清晰地表達出來，而學習者或者接受者也能夠通過這種表達獲得這種知識的話，這種知識就屬于顯性知識，反之，則屬于隱性知識，隱性知識具有高度個人性，難以交流。企業(yè)內(nèi)的知識，尤其是一些隱性知識是競爭對手難以模仿的。比如為了平衡專利權(quán)人的壟斷，各國在授予專利的同時，都要求申請人將其發(fā)明創(chuàng)造的主要內(nèi)容寫成詳細的說明文件，并以專利說明書的形式向社會公開通報，以使該知識領(lǐng)域內(nèi)的任何技術(shù)人員均能明了和評價，因此，靜態(tài)的專利資源往往是顯性知識，但這并不否認知識產(chǎn)權(quán)能力的默會性。因為，在靜態(tài)的專利文獻背后，專利如何創(chuàng)造、運用、管理和保護等方面還有大量的知識隱藏在企業(yè)員工頭腦和實踐中，這些都要求企業(yè)通過知識產(chǎn)權(quán)能力的培育加以解決。

(4)開放性。企業(yè)總是處于一個開放的自然系統(tǒng)、社會系統(tǒng)和經(jīng)濟系統(tǒng)之中，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力必然受到外部環(huán)境的影響。特別是專利具備國家授予性，專利權(quán)的取得有賴于國家有關(guān)機關(guān)對某種具體發(fā)明創(chuàng)造的審查，只有符合法律規(guī)定的創(chuàng)造性成果才能獲得專利，專利的保護和運用也都離不開國家權(quán)力的干預(yù)和支持，因此，外部環(huán)境的變化對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的影響更是明顯，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力自始至終都與外部環(huán)境密切聯(lián)系并相互作用。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力應(yīng)當具備開放性和適應(yīng)性，在發(fā)展過程中能夠不斷地學習并對其層次結(jié)構(gòu)和功能結(jié)構(gòu)進行完善，不斷向更好地適應(yīng)環(huán)境的方向發(fā)展變化。

3企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力的外延

3.1企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力和企業(yè)能力

企業(yè)是一個能力體，但企業(yè)應(yīng)當由哪些能力組成，學者則存在不同的觀點，這是因為企業(yè)生存本身就是一個復雜的和多變的系統(tǒng)。杜綱、姚長佳和王軍平(2002〕將企業(yè)能力分為柔性和剛性兩個維度進行研究，其中，柔性主要是指企業(yè)對動態(tài)環(huán)境的有效反應(yīng)和適應(yīng)能力，既包括被動的響應(yīng)，也包括主動的創(chuàng)新和影響環(huán)境。剛性則主要是指企業(yè)自主技術(shù)的實力和水平，包括狹義的研制開發(fā)技術(shù)、生產(chǎn)制造技術(shù)、廣義的市場營銷技術(shù)和組織管理技術(shù)等。吳正剛、韓玉啟和周業(yè)錚(2004)從企業(yè)能力及其指數(shù)定義出發(fā)，設(shè)定了知識生成體系、基礎(chǔ)管理體系、組織創(chuàng)新體系、技術(shù)創(chuàng)新體系、協(xié)同博弈體系、價值實現(xiàn)體系等六個一級指標體系，在此基礎(chǔ)上設(shè)立相應(yīng)的二級指標。上述文獻關(guān)于企業(yè)能力的劃分，在一定程度上都忽視了以專利為代表的知識產(chǎn)權(quán)能力在企業(yè)能力構(gòu)成中的作用。杜綱、姚長佳和王軍平(2002)構(gòu)建的企業(yè)能力指標主要包括市場、管理和技術(shù)三個層面，而對組織、企業(yè)文化、知識、信念、規(guī)范等沒有涉及或很少涉及。

知識產(chǎn)權(quán)能力在企業(yè)能力中的地位，可以借助波特(1985〕的價值鏈分析方法進行研究。波特認為企業(yè)的生產(chǎn)是一個創(chuàng)造價值的過程，企業(yè)價值鏈就是企業(yè)所從事的各種活動的集合體，一個價值鏈顯示了對于消費者而言產(chǎn)品生產(chǎn)的整合價值，它是由價值活動和邊際利潤兩個部分組成。波特將企業(yè)價值活動分為基本活動和支持性活動兩大類?；净顒又饕婕吧a(chǎn)實體的產(chǎn)品、銷售產(chǎn)品給購買者以及提供售后服務(wù)等活動，而支持性活動是以提供生產(chǎn)要素投人、技術(shù)、人力資源以及公司范圍內(nèi)的各種職能等支持企業(yè)的基本活動。

在這個價值鏈中，以專利為代表的知識產(chǎn)權(quán)從單純的研發(fā)能力指標轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)基礎(chǔ)設(shè)施之一?，F(xiàn)代專利制度的復雜程度使得工業(yè)革命時期一個產(chǎn)品一個專利的時代早已過去，企業(yè)面對日益膨脹的全球?qū)＠绾伪苊鈱＠葳?、有效管理專利，這些問題都使得知識產(chǎn)權(quán)能力成為企業(yè)能力的一種構(gòu)成要素，如同擁有豐富資源的企業(yè)不一定能獲得市場競爭優(yōu)勢一樣，擁有大量知識產(chǎn)權(quán)而不能有效管理同樣可能導致企業(yè)的不成功。企業(yè)只有充分實現(xiàn)對知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護，才能確保企業(yè)形成持續(xù)競爭優(yōu)勢。從知識的角度出發(fā)，知識產(chǎn)權(quán)能力作為企業(yè)的一種重要知識，就應(yīng)當遵循知識管理的原則，從知識的獲取、知識的選擇、知識的生成、知識的內(nèi)化和知識的外化等角度，全方位實現(xiàn)對知識產(chǎn)權(quán)的有效管理。一個企業(yè)如何根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標和內(nèi)外部環(huán)境，有效地進行知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、運用和保護，這些都是企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力所必須解決的問題。韓國三星公司2005年發(fā)表的《專利經(jīng)營宣言》中明確規(guī)定，在研發(fā)、進人新領(lǐng)域和其他企業(yè)合作過程中都必須考慮專利，提出構(gòu)造一個和產(chǎn)品組合相適應(yīng)的專利組合，對專利進行全球化管理。為了上述目標的實現(xiàn)，韓國三星設(shè)立了首席專利官(CPO)，同時努力營造全公司重視專利的文化。因此，知識產(chǎn)權(quán)能力已經(jīng)成為企業(yè)職能性能力之一，與企業(yè)其他職能性能力，如研發(fā)能力、財務(wù)能力、營銷能力、制造能力等有機協(xié)調(diào)和整合形成企業(yè)競爭能力。

3.2企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力和企業(yè)技術(shù)能力

MartinFransman}King(1984)最早在對發(fā)展中國家及其企業(yè)的研究中提出企業(yè)技術(shù)能力概念。對于企業(yè)技術(shù)能力的定義，現(xiàn)有研究主要分為三大流派:(1)結(jié)構(gòu)學派，將企業(yè)技術(shù)能力分解為生產(chǎn)能力、投資能力和創(chuàng)新能力;(2)過程學派，將企業(yè)技術(shù)能力看作是從技術(shù)選擇、使用、改進到創(chuàng)新的行為流程;(3)資源學派，認為技術(shù)能力是一種生產(chǎn)和管理技術(shù)變化所需要的資源。近幾年，受到知識基礎(chǔ)論的影響，越來越多的學者從知識本體論的角度出發(fā)，認為企業(yè)技術(shù)能力理論是企業(yè)的一種知識。技術(shù)能力是企業(yè)為支持技術(shù)活動與技術(shù)創(chuàng)新的實現(xiàn)，附著在內(nèi)部人員、設(shè)備、信息和組織中的內(nèi)生化知識存量的總和。技術(shù)能力的本質(zhì)是知識，其靜態(tài)特征表現(xiàn)為一定的存量，動態(tài)特征則表現(xiàn)為對存量的操作，如搜索、篩選、格式化、存儲、純化、編碼、激活等。

企業(yè)技術(shù)能力和企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力一樣，是企業(yè)的一種知識，二者同為企業(yè)能力體中的一部分，二者相互聯(lián)系、相互影響。一般而言，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力和企業(yè)技術(shù)能力存在較強的正相關(guān)性，因為技術(shù)能力是企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造能力的主要源泉，靜態(tài)的知識產(chǎn)權(quán)資源是企業(yè)技術(shù)活動的重要產(chǎn)物，是企業(yè)的一種重要技術(shù)資源，較強的技術(shù)能力往往意味著企業(yè)同時擁有的較強的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力，反過來，較強的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力又能促進企業(yè)技術(shù)能力的提升，專利信息的運用和向外部購買知識產(chǎn)權(quán)等行為都將促進企業(yè)技術(shù)能力的提升。但也可能存在相反的可能，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力包含知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理等多個環(huán)節(jié)，如果企業(yè)擁有了較強的技術(shù)能力，獲取了較多的知識產(chǎn)權(quán)，但如果企業(yè)不能充分地保護、管理和運用這些知識產(chǎn)權(quán)，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)能力也可能較差。

第6篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

一、指導思想

以十七屆六中全會精神為指導，以知識產(chǎn)權(quán)綜合能力建設(shè)為核心，以服務(wù)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和培育特色新興產(chǎn)業(yè)為主線，以健全知識產(chǎn)權(quán)管理體系、運行機制和發(fā)展環(huán)境為重點，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹落實《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》，不斷提高知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理能力，優(yōu)化制度資源、發(fā)揮市場作用、促進誠信競爭、增強核心競爭力，為全區(qū)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供強有力的科技支撐。

二、工作目標

（一）總體目標

以實施國家知識產(chǎn)權(quán)強區(qū)工程為契機，充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略在我區(qū)發(fā)展中的重要作用，切實加強政府對知識產(chǎn)權(quán)工作的宏觀政策引導，構(gòu)建完善、高效的知識產(chǎn)權(quán)管理體系和協(xié)調(diào)機制；積極引導、鼓勵、支持企事業(yè)單位開展技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)明創(chuàng)造，進一步提高每百億元GDP專利授權(quán)數(shù)、發(fā)明專利申請數(shù)和每萬人發(fā)明專利擁有量。大力培養(yǎng)和造就一支較高素質(zhì)的知識產(chǎn)權(quán)人才隊伍，提升服務(wù)全區(qū)科技創(chuàng)新整體水平。圍繞創(chuàng)新體系建設(shè)，完成科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺建設(shè)，加快知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)業(yè)化進程，著力培育有利于區(qū)域發(fā)展的自主知識產(chǎn)權(quán)。提高知識產(chǎn)權(quán)保護的法制化、規(guī)范化水平，建立和完善執(zhí)法協(xié)作機制，增強運用知識產(chǎn)權(quán)制度和自我保護的能力。

（二）近三年具體目標

1．完善知識產(chǎn)權(quán)管理體系。認真貫徹實施國家、省、市知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要、法律法規(guī)、方針政策，圍繞創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)轉(zhuǎn)型發(fā)展，進一步修訂加強知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理和保護的政策和措施，將知識產(chǎn)權(quán)納入科技進步、經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，加強知識產(chǎn)權(quán)保護，營造有利于企業(yè)自主創(chuàng)新和經(jīng)濟發(fā)展的政策環(huán)境。

2．增強知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造能力。專利申請量、授權(quán)量持續(xù)增長，發(fā)明專利占專利申請量比例明顯提高，每百億元GDP專利授權(quán)數(shù)和發(fā)明專利申請數(shù)分別達400件和320件，萬人發(fā)明專利擁有量28件。注冊商標申報件數(shù)位列全市前茅。

3．加速知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化進程。積極引導、推動、扶持一批專利技術(shù)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)，提高企業(yè)專利技術(shù)實施率、專利產(chǎn)品占工業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)值的比重和自主知識產(chǎn)權(quán)在工業(yè)經(jīng)濟中的比重，鼓勵企業(yè)及時轉(zhuǎn)化自主知識產(chǎn)權(quán)專利。重點支持6項專利技術(shù)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，扶持培育4個高新技術(shù)企業(yè)依靠自主知識產(chǎn)權(quán)、專利技術(shù)實現(xiàn)產(chǎn)值上億元。幫助企業(yè)組織實施省、市級知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略推進計劃，新增省企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標準化示范企業(yè)40家以上。

4．提高知識產(chǎn)權(quán)保護水平。完善執(zhí)法協(xié)調(diào)機制，積極開展聯(lián)動執(zhí)法和專項維權(quán)行動，務(wù)實開展維權(quán)托管、專利保險等工作，依法公正、高效調(diào)解知識產(chǎn)權(quán)糾紛案件，嚴肅查處冒充專利和假冒他人專利等行為，依法維護和保障專利權(quán)人的合法權(quán)益。加大知識產(chǎn)權(quán)保護力度，進一步遏制侵權(quán)盜版等現(xiàn)象。

5．強化社會知識產(chǎn)權(quán)意識。切實將《專利法》、《質(zhì)量法》、《商標法》、《著作權(quán)法》及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)列入“六五”普法內(nèi)容，不斷創(chuàng)新宣傳形式，拓寬宣傳領(lǐng)域，做到經(jīng)?；?、制度化，提高全社會知識產(chǎn)權(quán)意識和法制觀念，營造和濃厚尊重保護知識產(chǎn)權(quán)的良好氛圍。

6．完善知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)功能。發(fā)揮區(qū)生產(chǎn)力促進中心職能，完善服務(wù)功能，提高服務(wù)效能，加強對知識產(chǎn)權(quán)中介機構(gòu)的服務(wù)管理。加快建設(shè)科技創(chuàng)新服務(wù)平臺，提升知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)能力，鼓勵龍頭企業(yè)發(fā)展知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟。建立知識產(chǎn)權(quán)保護預(yù)警機制，支持和引導行業(yè)開展維權(quán)活動，增強企業(yè)保護知識產(chǎn)權(quán)的能力。

7．加強人才隊伍建設(shè)。加大對重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)人才的培養(yǎng)力度，知識產(chǎn)權(quán)培訓人數(shù)達500人，新培養(yǎng)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工程師60名，知識產(chǎn)權(quán)后備人才10名。整合資源，充分發(fā)揮高校學科優(yōu)勢，建立知識產(chǎn)權(quán)人才培育平臺，選派企事業(yè)人員到高校學習知識產(chǎn)權(quán)工作，提高對知識產(chǎn)權(quán)政策把握、信息的采集、分析利用和運用知識產(chǎn)權(quán)制度的能力。

三、工作重點

1．健全知識產(chǎn)權(quán)工作體系。充實力量，強化職能，進一步加強知識產(chǎn)權(quán)行政管理機構(gòu)建設(shè)，健全知識產(chǎn)權(quán)工作領(lǐng)導小組，加強對知識產(chǎn)權(quán)工作的指導、協(xié)調(diào)和管理。加強中介服務(wù)機構(gòu)建設(shè)，鼓勵和發(fā)展知識產(chǎn)權(quán)（專利）、評估、咨詢等中介服務(wù)機構(gòu)，新增1家知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機構(gòu)。加強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)建設(shè)，指導各級專利示范企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)和重點行業(yè)骨干企業(yè)設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)。加快區(qū)科技創(chuàng)新服務(wù)平臺建設(shè)，依托高等院所和佰騰科技有限公司，建立資源共享、高效運作、服務(wù)有力的一站式科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺，為轄區(qū)企業(yè)及個人提供科技創(chuàng)新綜合。

2．提升知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造運用能力。落實專利資助政策，鼓勵企業(yè)積極申請各級專利和品牌商標，培育一批在國內(nèi)外市場上具有一定影響力和競爭力名牌產(chǎn)品，切實提高全區(qū)知識產(chǎn)權(quán)整體水平。推進企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標準化建設(shè)，貫徹執(zhí)行《省企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》，引導和鼓勵企業(yè)開展知識產(chǎn)權(quán)管理標準化示范創(chuàng)建活動，加快實現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)工作系統(tǒng)化、規(guī)范化目標。強化企業(yè)主體地位，推動銀企對接，促進知識產(chǎn)權(quán)評估、入股、許可、流傳、交易、質(zhì)押、融資等各個環(huán)節(jié)有效銜接，提升企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)運用能力。

3．加快知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化步伐。認真落實促進科技成果轉(zhuǎn)化相關(guān)法律法規(guī)，加大投入，強化服務(wù)，進一步完善知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化政策，不斷提高企業(yè)專利技術(shù)實施率和自主知識產(chǎn)權(quán)經(jīng)濟在工業(yè)經(jīng)濟中的比重。圍繞新能源、新材料、電子信息、航空制造、海洋裝備制造等五大戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)，加大共性關(guān)鍵技術(shù)的開發(fā)力度，培育一批專利大戶，造就一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、核心競爭力突出的企業(yè)集群，打造具有區(qū)域特色的自主知識產(chǎn)權(quán)高地。加大引導和扶持力度，爭取和落實各級扶持政策，積極開展專利價值分析試點，引導民間資本投入專利轉(zhuǎn)化運用，鼓勵企業(yè)實施和運用知識產(chǎn)權(quán)成果，加速知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化進程。

4．加大知識產(chǎn)權(quán)保護力度。建立和健全行政執(zhí)法體制機制，加大科技、工商、公安、文體、質(zhì)監(jiān)等部門聯(lián)合執(zhí)法力度，逐步建立跨地區(qū)、跨行業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)作機制，嚴厲打擊各類侵犯知識產(chǎn)權(quán)犯罪行為，及時調(diào)解處理知識產(chǎn)權(quán)糾紛案件，維護權(quán)利人的合法權(quán)益。健全和完善維權(quán)托管工作制度，加強與市知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)援助中心、大學專利培育和營運中心的聯(lián)系與協(xié)作，為托管企業(yè)提供良好的專利維權(quán)服務(wù)。鼓勵和引導企業(yè)建立自我保護機制，申請涉外專利，注冊涉外商標，參與知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略聯(lián)盟，增強企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)保護意識。

5．加強知識產(chǎn)權(quán)人才隊伍建設(shè)。搭建知識產(chǎn)權(quán)人才培育平臺，充分利用轄區(qū)高校的學科優(yōu)勢，整合資源，搭建知識產(chǎn)權(quán)人才培育平臺，形成優(yōu)勢互補、資源共享、信息暢通、對接需求，為開展知識產(chǎn)權(quán)工作提供人才保障。實施知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)工程，加大對重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)力度，針對企業(yè)負責人、業(yè)務(wù)主管和專職人員，開展多層次的知識產(chǎn)權(quán)培訓，培育一批知識產(chǎn)權(quán)工程師和知識產(chǎn)權(quán)人。

四、保障措施

1．加強組織領(lǐng)導。區(qū)里成立了“實施國家知識產(chǎn)權(quán)強區(qū)工作領(lǐng)導小組”及其辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局，負責組織、協(xié)調(diào)、督查和推進國家知識產(chǎn)權(quán)強區(qū)工程創(chuàng)建工作。各街道、園區(qū)也要成立相應(yīng)組織機構(gòu)，加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導；各成員單位要各司其職，團結(jié)協(xié)作，強化合力，切實將創(chuàng)建各項工作落到實處。要加強工作調(diào)研，針對知識產(chǎn)權(quán)保護與管理現(xiàn)狀及重難點問題，組織開展專題調(diào)研，提出對策措施，促進創(chuàng)建工作不斷深入。要加強督促檢查，加大專項和聯(lián)合執(zhí)法力度，邀請各級人大代表、政協(xié)委員對知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)和政策措施的執(zhí)法情況進行監(jiān)督檢查，確保創(chuàng)建工作順利實施。

第7篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

論文關(guān)鍵詞：知識產(chǎn)權(quán)；企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)；管理辦法

2007年11月6日，廣東省人民政府發(fā)出《印發(fā)廣東省知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要(2007—2020年)的通知》(粵府[2007]88號)，正式頒布并實施《廣東省知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要(2007—2020年)》(以下簡稱《綱要》)。實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是廣東貫徹落實科學發(fā)展觀，提高自主創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型廣東的重要內(nèi)容。

本課題于2008年7月獲廣東省知識產(chǎn)權(quán)局軟科學研究計劃項目立項。經(jīng)過調(diào)查和研究。在廣泛征求河源市知識產(chǎn)權(quán)局、河源市科技局、河源市工商局、河源市版權(quán)局等單位的意見和建議的基礎(chǔ)上，形成了該課題的階段性研究成果——《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法學術(shù)建議稿——條文及說明》(以下簡稱《建議稿》)。專家組鑒定認為，建議稿以知識產(chǎn)權(quán)工作的創(chuàng)新及提升為主線，借鑒國內(nèi)外知識產(chǎn)權(quán)管理工作的成功經(jīng)驗，將知識產(chǎn)權(quán)法律納入企業(yè)組織管理戰(zhàn)略之中，以促進技術(shù)創(chuàng)新能力的提高和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享和區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)協(xié)調(diào)發(fā)展；政府主管部門可以結(jié)合參考文本．擬定關(guān)于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理制度的指導意見：各類企業(yè)也可結(jié)合參考文本，根據(jù)本企業(yè)具體情況，擬定本企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的具體制度：建議稿對于指導和扶持企業(yè)通過知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的研究和運用．提高其自主創(chuàng)新能力，增強知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、管理、運用和保護水平，有較強的指導作用。現(xiàn)就《建議稿》的幾個主要問題作出說明。

一、關(guān)于制定目的、調(diào)整范圍和適用范圍

知識產(chǎn)權(quán)被視為是企業(yè)的生命線．企業(yè)應(yīng)成為知識產(chǎn)權(quán)保護的主體。越來越多的企業(yè)已意識到建立運行良好的知識產(chǎn)權(quán)管理制度對于保護自身無形資產(chǎn)的重要意義。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理制度的制定與實施，將直接影響著科技產(chǎn)出和知識創(chuàng)新，從而影響企業(yè)乃至國家研發(fā)實力及核心競爭力。制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法是為了規(guī)范企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理．提高知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理水平；有效保護企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)，防止無形資產(chǎn)的流失．激勵企業(yè)員工發(fā)明創(chuàng)造和智力創(chuàng)作的積極性。

對于企業(yè)來說．在經(jīng)營過程中，其可能涉及到的知識產(chǎn)權(quán)包括專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密以及法律賦予的其他知識產(chǎn)權(quán)。因此，《建議稿》根據(jù)現(xiàn)行知識產(chǎn)權(quán)法律規(guī)定．將上述知識產(chǎn)權(quán)納入企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法的調(diào)整范圍。

關(guān)于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法的適用范圍。課題組認為，它不僅適用于本企業(yè)(包括企業(yè)總部、分公司及各地的分支機構(gòu))的各級各類員工．還應(yīng)適用于來本企業(yè)實習、進修或合作研究的有關(guān)人員。因為上述人員均可能因為職務(wù)或工作原因接觸到本企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)，所以將其納入企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法的適用范圍。

二、關(guān)于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)和職責

為了貫徹實施企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法，達到規(guī)范企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理，提高知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理水平的目的，企業(yè)須成立知識產(chǎn)權(quán)工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組由企業(yè)高級管理人員及相關(guān)部門負責人組成。領(lǐng)導小組作為企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的最高權(quán)力機構(gòu)，其主要職責是：制定知識產(chǎn)權(quán)工作發(fā)展規(guī)劃；審查批準知識產(chǎn)權(quán)管理工作的有關(guān)制度和計劃；指導、檢查、監(jiān)督知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室的工作執(zhí)行情況：指導處理與本企業(yè)有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的爭議等。

知識產(chǎn)權(quán)工作領(lǐng)導小組是企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的非常設(shè)機構(gòu)，有必要設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室作為領(lǐng)導小組的常設(shè)機構(gòu)．執(zhí)行領(lǐng)導小組的決策，處理日常知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)?！督ㄗh稿》第五條對知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室的性質(zhì)、地位、組成人員以及機構(gòu)職責作出了規(guī)定。

三、關(guān)于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理制度的構(gòu)建

《建議稿》構(gòu)建了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)評估、知識產(chǎn)權(quán)查新檢索、知識產(chǎn)權(quán)工作備案、知識產(chǎn)權(quán)成果歸屬認定、知識產(chǎn)權(quán)檔案管理、知識產(chǎn)權(quán)保密和承諾、知識產(chǎn)權(quán)合同、知識產(chǎn)權(quán)保護和知識產(chǎn)權(quán)宣傳等制度。

(一)知識產(chǎn)權(quán)評估制度

對企業(yè)資產(chǎn)進行評估，是確保資產(chǎn)增殖保值的需要，是資產(chǎn)優(yōu)化組合、規(guī)范和發(fā)展產(chǎn)權(quán)交易市場的必然要求。知識產(chǎn)權(quán)是企業(yè)的無形資產(chǎn)，是企業(yè)資產(chǎn)的重要組成部分，有必要對其進行評估。

(二)知識產(chǎn)權(quán)查新檢索制度

建立知識產(chǎn)權(quán)查新檢索制度是現(xiàn)代企業(yè)高度重視的知識產(chǎn)權(quán)的戰(zhàn)略之一。通過知識產(chǎn)權(quán)查新檢索，不但可以獲取科技情報特別是核心技術(shù)情報，而且可以提供決策依據(jù)，降低創(chuàng)新風險，防止低水平重復，避免不必要的損失。

(三)知識產(chǎn)權(quán)工作備案制度

知識產(chǎn)權(quán)工作備案制度是對知識產(chǎn)權(quán)工作進行跟蹤、監(jiān)督并予以保護的制度。通過備案，使企業(yè)的一切知識產(chǎn)權(quán)工作都納入企業(yè)的管理、監(jiān)督和保護之中，做到凡事有人負責，凡事有案可查。

(四)知識產(chǎn)權(quán)成果歸屬認定制度

規(guī)定知識產(chǎn)權(quán)成果歸屬的目的在于明確智力成果的權(quán)屬，劃清產(chǎn)權(quán)界限，減少糾紛?！督ㄗh稿》第九條主要依據(jù)現(xiàn)行《專利法》的有關(guān)規(guī)定，將員工創(chuàng)作活動的智力成果分為個人知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)作活動和職務(wù)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)作活動。對于個人非職務(wù)的知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)作活動產(chǎn)生的智力成果，權(quán)屬歸個人；對于職務(wù)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)作活動的智力成果，歸屬本企業(yè)，企業(yè)給予創(chuàng)作者精神和物質(zhì)獎勵，并保護其署名權(quán)。

(五)知識產(chǎn)權(quán)檔案管理制度

企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)檔案進行集中管理，是對知識產(chǎn)權(quán)進行有效行政管理的工具之一。知識產(chǎn)權(quán)檔案記載了創(chuàng)作研究的過程和最終成果，也是繼續(xù)開展創(chuàng)作活動的條件。知識產(chǎn)權(quán)檔案能起到維護企業(yè)、個人合法權(quán)益等作用。

(六)知識產(chǎn)權(quán)保密和承諾制度

建立知識產(chǎn)權(quán)保密、知識產(chǎn)權(quán)保護承諾制度可以減少因泄密而造成的損失。與企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)接觸的人員包括企業(yè)的內(nèi)部人員和可能的企業(yè)外有關(guān)人員。因此．需要針對各種情形和各種人員采取相應(yīng)的知識產(chǎn)權(quán)保密和承諾措施。

(七)知識產(chǎn)權(quán)合同制度

經(jīng)濟生活中，不可避免地要運用到合同。知識產(chǎn)品的產(chǎn)生、使用和處分過程比較復雜．尤其需要合同來進行規(guī)范。知識產(chǎn)權(quán)合同既可詳細地約定當事人的權(quán)利義務(wù)，又能作為權(quán)利義務(wù)的證明。

(八)知識產(chǎn)權(quán)保護制度的原則性規(guī)定

企業(yè)之問的競爭在很大程度上是知識產(chǎn)權(quán)的競爭，建立知識產(chǎn)權(quán)保護制度可以降低競爭風險。

(九)知識產(chǎn)權(quán)宣傳制度

為普及知識產(chǎn)權(quán)法律知識．增強知識產(chǎn)權(quán)保護意識，培育知識產(chǎn)權(quán)文化觀念，企業(yè)應(yīng)設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)宣傳、保護基金，用于知識產(chǎn)權(quán)培訓和宣傳工作。

四、關(guān)于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的具體規(guī)定

(一)關(guān)于專利管理

(1)專利申請管理。企業(yè)的各類發(fā)明創(chuàng)造，應(yīng)遵照專利法及其實施細則的規(guī)定來確定專利申請權(quán)的歸屬。

(2)專利申請人的確定。委托研究項目和共同研究項目，專利申請人的確定按合同約定執(zhí)行。第一申請人是本企業(yè)的，專利申請工作由企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室直接管理。

(3)專利申請審查程序。設(shè)置專利申請審查程序，可以確定其專利是職務(wù)發(fā)明還是非職務(wù)發(fā)明，避免日后糾紛，也有利于企業(yè)對員工的發(fā)明進行指導和管理。

(4)專利申請審查結(jié)果。知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室對企業(yè)員工的專利申請進行審查后會產(chǎn)生不同結(jié)果。對符合專利申請條件的發(fā)明創(chuàng)造，由知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室負責辦理專利申請手續(xù)；不適合申請專利的，應(yīng)當向發(fā)明人說明理由。

(5)專利法律狀態(tài)調(diào)查。通過專利法律狀態(tài)調(diào)查，可以確定研究成果的可專利性：專利引進時的專利法律狀態(tài)調(diào)查，還可以確定引進的專利是否合法有效，增加談判籌碼。

(6)專利文獻檢索。專利文獻檢索是企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)查新檢索制度的具體運用。通過專利文獻查新檢索，不僅可以獲取科技情報特別是核心技術(shù)情報，也提供了決策依據(jù)，降低創(chuàng)新風險，防止低水平重復。

(7)技術(shù)引進。技術(shù)引進是企業(yè)利用他人知識產(chǎn)權(quán)的重要途徑。通過技術(shù)引進，可以加強企業(yè)的競爭力，甚至推動經(jīng)濟增長模式發(fā)生轉(zhuǎn)變。在技術(shù)引進中，為確保所引進技術(shù)的合法有效性。應(yīng)在事前要求許可方提供專利項目清單，并進行相應(yīng)的專利文獻檢索和法律狀態(tài)調(diào)查，避免造成不必要的經(jīng)濟損失。技術(shù)引進協(xié)議，要盡量避免限制自身發(fā)展、改進引進技術(shù)和有礙申請改進專利等不合理的限制性條款，以便于企業(yè)在消化吸收引進技術(shù)的基礎(chǔ)上積極開發(fā)新的專利技術(shù)。

(8)產(chǎn)品出口。出口產(chǎn)品時，應(yīng)事先進行專利文獻檢索，以免侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)。

(9)專利實施與許可貿(mào)易。專利實施可使專利價值最大化，或者在現(xiàn)有技術(shù)的基礎(chǔ)上通過技術(shù)改造而獲得新專利。許可貿(mào)易包括轉(zhuǎn)讓或受讓已申請專利的技術(shù)，許可或被許可專利技術(shù)及與專利(申請)相關(guān)的技術(shù)秘密(Know—how)。

(10)專利實施與許可貿(mào)易合同。專利實施與許可貿(mào)易合同是知識產(chǎn)權(quán)合同制度的具體體現(xiàn)，企業(yè)在進行專利實施與許可貿(mào)易時，應(yīng)與當事人簽訂專利實施與許可貿(mào)易合同。

(11)專利轉(zhuǎn)讓合同。凡是準備申請專利的項目，應(yīng)在取得專利申請?zhí)柡笤俸炗唽＠D(zhuǎn)讓合同，不得在專利申請前簽訂技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同。

(12)在職員工的保密義務(wù)。企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)無論是在研發(fā)階段還是在研發(fā)成功后，保密工作都異常重要，一旦泄密，就會使企業(yè)喪失競爭優(yōu)勢。在職員工接觸到企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)，需要其承擔保密義務(wù)。

(13)非在職員工的保密義務(wù)。與企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)接觸的人不僅包括本企業(yè)的在職員工．也包括非在職員工，某些企業(yè)外的人員也需要承擔保密義務(wù)。

(14)知識產(chǎn)權(quán)保護義務(wù)。企業(yè)的任何機構(gòu)和個人，知道或應(yīng)當知道侵權(quán)行為發(fā)生或者可能發(fā)生侵權(quán)行為時．都應(yīng)采取積極措施，配合知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室在行政執(zhí)法機關(guān)和司法機關(guān)的指導下處理侵權(quán)糾紛。

(二)關(guān)于商標管理

(1)商標管理工作的范圍。商標管理工作是涵蓋商標工作戰(zhàn)略規(guī)劃、具體計劃、商標工作管理制度、商標注冊和商標專用權(quán)終止的全過程管理。其范圍包括商標事務(wù)咨詢、商標注冊、商標續(xù)展、商標糾紛調(diào)處、商標監(jiān)督、商標專用權(quán)引進與轉(zhuǎn)讓等。

(2)新產(chǎn)品商標管理。開發(fā)新產(chǎn)品需使用新商標的，應(yīng)于新產(chǎn)品投放市場前申請商標注冊，以獲得商標專用權(quán)。新產(chǎn)品出口也應(yīng)調(diào)查產(chǎn)品出口所屬國家(地區(qū))的商標法律狀況。

(3)商標續(xù)展。注冊商標的有效期屆滿前，如果該注冊商標的商品仍有市場前景，則應(yīng)及時辦理注冊商標續(xù)展手續(xù)。

(4)商標轉(zhuǎn)讓和受讓。轉(zhuǎn)讓企業(yè)注冊商標和受讓他人注冊商標，必須在企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理部門報請企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導小組批準后，方可辦理有關(guān)合同事宜。

(5)注冊商標保護。企業(yè)員工應(yīng)注意保護本企業(yè)注冊商標專用權(quán)，發(fā)現(xiàn)存在仿冒、假冒和淡化等侵權(quán)行為時，應(yīng)及時向企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室報告，以便調(diào)查處理。

(三)關(guān)于著作權(quán)管理

(1)《建議稿》第三十四條是關(guān)于著作權(quán)管理中所涉及的相關(guān)術(shù)語的解釋。

(2)《建議稿》第三十五條是關(guān)于企業(yè)及其員工取得職務(wù)或非職務(wù)軟件著作權(quán)的法律依據(jù)的規(guī)定。

(3)職務(wù)軟件著作權(quán)可按照《計算機軟件著作權(quán)登記辦法》的規(guī)定進行自愿登記。

(4)《建議稿》第三十七條是關(guān)于職務(wù)軟件著作權(quán)轉(zhuǎn)讓的規(guī)定。

(5)《建議稿》第三十八條是關(guān)于軟件著作權(quán)保護的規(guī)定

(四)反不正當競爭管理

競爭對手有損害本企業(yè)利益和聲譽的不正當競爭行為的，企業(yè)有權(quán)根據(jù)《反不正當競爭法》的規(guī)定，采取相應(yīng)措施，維護企業(yè)的合法權(quán)益。

五、關(guān)于獎勵和法律責任

(一)署名權(quán)和獲得榮譽、獎勵的權(quán)利

智力勞動成果的完成人員．有在相關(guān)成果文件上注明自己是該成果完成人并獲得相應(yīng)榮譽、獎勵的權(quán)利。

(二)發(fā)明人的權(quán)利

被授予專利權(quán)后，發(fā)明人或設(shè)計人有權(quán)按照專利法等有關(guān)法律規(guī)定請求專利權(quán)持有企業(yè)發(fā)給獎金：專利技術(shù)實施后，發(fā)明人或設(shè)計人有權(quán)按照專利法及其它有關(guān)規(guī)定請求企業(yè)支付酬金或提成。

(三)知識產(chǎn)權(quán)泄密的法律責任

對于違反企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法，造成知識產(chǎn)權(quán)流失的，依法追究其行政責任、民事責任或刑事責任。

(四)相關(guān)工作人員的法律責任

企業(yè)相關(guān)工作人員因工作疏忽等原因未及時申請專利、商標注冊、軟件著作權(quán)登記或未采取其它保護措施，給本企業(yè)權(quán)益造成損失的．企業(yè)追究直接責任人和主要負責人的責任；必要時，給予行政處分；觸犯刑法的，依法追究其刑事責任。

第8篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

一、指導思想

認真貫徹黨的十七屆五中全會精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以提高自主創(chuàng)新能力和核心競爭力為目標,以建立完善的知識產(chǎn)權(quán)工作體系為基礎(chǔ),以增強企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和運用能力為主線,以促進智力成果產(chǎn)權(quán)化、知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化為方向,全面提升我市知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運用、保護、管理能力和水平,推動全市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級和經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變,進一步加快建設(shè)創(chuàng)新型城市，推進城市轉(zhuǎn)型。

二、工作目標

到2015年,在全市建立起相對完善的知識產(chǎn)權(quán)政策體系,建立起與經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調(diào)的知識產(chǎn)權(quán)管理、保護和服務(wù)新體制,基本形成有利于知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用的新機制,形成尊重和保護創(chuàng)新的城市文化環(huán)境。

——擁有自主知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量大幅提升。到2015年，努力實現(xiàn)注冊商標數(shù)量突破2.5萬件，年注冊商標增長率保持在20%以上。專利申請量、授權(quán)量年均增長20%以上，專利成果對經(jīng)濟增長的貢獻率顯著提升。鼓勵文學、文藝和自然科學、社會科學、工程技術(shù)作品的生產(chǎn)創(chuàng)作，產(chǎn)生一批獲得國家級、省級、市級重要獎項的作品。

——知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造運用能力明顯增長。企業(yè)自主研發(fā)、聯(lián)合攻關(guān)、引進推廣應(yīng)用能力明顯提升，品牌培育、發(fā)展和保護機制進一步完善，自主創(chuàng)新成果的知識產(chǎn)權(quán)化、商品化和產(chǎn)業(yè)化水平有效提高，一批制約企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵、核心技術(shù)實現(xiàn)突破，馳名商標、知名商號、參與各級標準制訂、名牌產(chǎn)品培育有新發(fā)展。

——知識產(chǎn)權(quán)管理服務(wù)水平明顯提高。知識產(chǎn)權(quán)管理制度不斷完善，知識產(chǎn)權(quán)行政管理機關(guān)服務(wù)效能優(yōu)質(zhì)高效，知識產(chǎn)權(quán)信息、中介服務(wù)水平有效提升，知識產(chǎn)權(quán)工作機制進一步完善。引進、培養(yǎng)一批復合型人才，建成一支素質(zhì)高、數(shù)量大和結(jié)構(gòu)與我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的知識產(chǎn)權(quán)人才隊伍。

——知識產(chǎn)權(quán)社會發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法體系初步健全，覆蓋全市的知識產(chǎn)權(quán)保護網(wǎng)絡(luò)基本形成，侵權(quán)行為和犯罪行為受到有力打擊，企業(yè)自我保護和抵御風險的能力明顯增強，創(chuàng)新和投資環(huán)境顯著改善。

三、工作內(nèi)容

（一）強化企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造的主體地位。增強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)意識,幫助企業(yè)掌握并有效運用知識產(chǎn)權(quán)制度。鼓勵企業(yè)制定并實施本企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)計劃,加大產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)及知識產(chǎn)權(quán)投入。實施企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)示范工程,培育一批在知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護、管理等方面有影響力的示范企業(yè)。各企事業(yè)單位要加大與省內(nèi)外企業(yè)、高等院校和科研院所聯(lián)姻力度，通過原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新和引進消化吸收再創(chuàng)新，加大核心技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān)力度，根據(jù)創(chuàng)新成果的技術(shù)水平、可能采取的運用方式和市場前景，選擇申報知識產(chǎn)權(quán)的類型，適時培育具有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和產(chǎn)品。

（二）打造區(qū)域自主知識產(chǎn)權(quán)高地。圍繞我市摩托車汽車及零部件、水泵電機、鞋業(yè)、空壓機、炊具、新型建材、生態(tài)農(nóng)業(yè)等特色產(chǎn)業(yè)，培育一批專利大戶、強戶，打造具有區(qū)域特色的自主知識產(chǎn)權(quán)高地。對支柱產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，加大開發(fā)共性關(guān)鍵技術(shù)、打造優(yōu)勢產(chǎn)品和創(chuàng)建知名品牌的支持力度,造就一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、核心競爭力突出的企業(yè)集群。有計劃有組織地推進國家及省級知識產(chǎn)權(quán)試點示范申報工作。

（三）全面推進商標、名牌、標準、版權(quán)工作。結(jié)合我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和科技創(chuàng)新特點,加強對中國馳名商標、省著名商標，以及中國名牌、名牌、出口名牌的培育力度,引導、支持企業(yè)積極開展自主品牌經(jīng)營,打造一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)和競爭力的著名品牌。鼓勵企業(yè)制訂聯(lián)盟標準,提高產(chǎn)業(yè)標準水平。引導、扶持企業(yè)積極參與制定國際標準、國家標準、行業(yè)標準和地方標準。發(fā)揮科研機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、中介組織在標準化戰(zhàn)略中的作用,大力推進標準化研究和服務(wù)的市場化、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。依法加強和完善版權(quán)、軟件的登記和保護工作。

（四）加快知識產(chǎn)權(quán)信息服務(wù)平臺建設(shè)。圍繞我市支柱產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè),有計劃地建立商標、專利、版權(quán)數(shù)據(jù)庫,逐步整合相關(guān)信息資源,建成覆蓋全市的知識產(chǎn)權(quán)信息網(wǎng)絡(luò)。建立市知識產(chǎn)權(quán)信息服務(wù)平臺,并與國家、省知識產(chǎn)權(quán)信息數(shù)據(jù)庫聯(lián)網(wǎng),提供政策指導、技術(shù)咨詢、資源共享、市場開發(fā)等公共服務(wù)。設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)展示與交易轉(zhuǎn)化平臺，鎮(zhèn)（街道）建立知識產(chǎn)權(quán)工作站，企業(yè)建立聯(lián)絡(luò)員制度，為技術(shù)研發(fā)、維權(quán)訴訟和法律檢索等提供便捷服務(wù)。

（五）大力發(fā)展知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機構(gòu)。鼓勵扶持知識產(chǎn)權(quán)的、資產(chǎn)評估、科技成果評價、技術(shù)交易、技術(shù)鑒定及法律服務(wù)等中介服務(wù)組織的建立和發(fā)展。加強對中介服務(wù)機構(gòu)的監(jiān)督管理,逐步建立管理規(guī)范、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)體系。引導和鼓勵知識產(chǎn)權(quán)中介機構(gòu)與企業(yè)、高校和科研院所加強合作,有效促進知識產(chǎn)權(quán)與社會發(fā)展的融合。

四、主要措施

（一）加強組織領(lǐng)導。成立知識產(chǎn)權(quán)工作領(lǐng)導小組，負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，定期研究和部署知識產(chǎn)權(quán)工作以及重大事項。加大體制機制創(chuàng)新力度，強化職能部門的協(xié)調(diào)管理能力，逐步實現(xiàn)商標、專利、版權(quán)、IT網(wǎng)絡(luò)“四位一體”的工作運行機制。

（二）優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是構(gòu)建行政執(zhí)法、行業(yè)自律、企業(yè)維權(quán)、社會監(jiān)督于一體的知識產(chǎn)權(quán)保護體系。加強知識產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法手段，提高執(zhí)法水平，維護知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利人的合法權(quán)益。積極引導行業(yè)協(xié)會建立知識產(chǎn)權(quán)自律和維權(quán)組織，開展行業(yè)培訓、自律與維權(quán)等工作，推動行業(yè)建立知識產(chǎn)權(quán)保護長效機制。二是市公安、工商、貿(mào)糧、科技、文化廣電新聞出版、海關(guān)、質(zhì)監(jiān)等知識產(chǎn)權(quán)管理部門要積極推進跨地區(qū)、跨部門知識產(chǎn)權(quán)工作橫向協(xié)作，廣泛開展政策研究、信息服務(wù)、執(zhí)法保護等方面的合作，做好全市知識產(chǎn)權(quán)工作的規(guī)劃和部署，加強對各鎮(zhèn)、街道知識產(chǎn)權(quán)工作的指導。三是完善知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法部門日常監(jiān)督機制，建立知識產(chǎn)權(quán)舉報機制和信息系統(tǒng)；強化行政執(zhí)法與司法保護的協(xié)調(diào)運作，嚴厲查處知識產(chǎn)權(quán)犯罪案件；加強綜合治理，嚴厲打擊擾亂市場秩序的知識產(chǎn)權(quán)違法行為。市工商、貿(mào)糧、科技、文化廣電新聞出版、衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、公安等部門經(jīng)常開展日常執(zhí)法與專項整治，做好生產(chǎn)、科研、商品流通等環(huán)節(jié)知識產(chǎn)權(quán)保護工作。加強招商引資、技術(shù)引進、項目合作等環(huán)節(jié)知識產(chǎn)權(quán)保護。四是廣泛開展知識產(chǎn)權(quán)宣傳。要以“3•15”消費者權(quán)益保護日、“4•26”世界知識產(chǎn)權(quán)日、“科技活動周”等為契機，深入開展知識產(chǎn)權(quán)進機關(guān)、學校、企業(yè)、社區(qū)、農(nóng)村等形式多樣的宣傳活動。

（三）重視知識產(chǎn)權(quán)人才的培養(yǎng)和培訓。各級各部門應(yīng)當加強知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)知識的宣傳教育，普及知識產(chǎn)權(quán)知識。將知識產(chǎn)權(quán)人才教育培訓納入全市人才戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,把知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)知識納入各級領(lǐng)導干部學習、公務(wù)員培訓、專業(yè)技術(shù)和管理人員繼續(xù)教育內(nèi)容。培養(yǎng)一批知識產(chǎn)權(quán)行政管理人才、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理骨干人才、知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)專業(yè)人才。加大知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)力度,鼓勵、支持企業(yè)、科研機構(gòu)及其他組織選派人員外出學習知識產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)，不斷壯大知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才隊伍。

第9篇：知識產(chǎn)權(quán)運用管理范文

一、基本情況

目前，我縣知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造保護、運用、管理等各方面工作均取得長足發(fā)展成果豐碩。今年專利申請量已達255件，其中授權(quán)量為140件，授權(quán)同比增長38.61%；商標申請量161件，有效注冊商標總量1277枚。具體做法如下：

——加強宣傳培訓提高認知水平。

在管理人員方面，一是選派2名骨干參加省局業(yè)務(wù)培訓，并已取得《知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法資格證》；二是組織人員積極參加法制大講堂；三是根據(jù)崗位需要調(diào)選精干參加網(wǎng)上培訓并進行考核；四是建立知識產(chǎn)權(quán)保護群，通過平臺交流，提升監(jiān)管能力。

在市場主體方面，一是圍繞“知識產(chǎn)權(quán)與健康中國” 的主題，組織知識產(chǎn)權(quán)知識進企業(yè)活動。先后深入多家企業(yè)進行宣傳指導，引導他們學習知識產(chǎn)權(quán)知識、樹立創(chuàng)新理念，增強企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)保護意識，提升企業(yè)競爭力。二是積極組織各類企業(yè)參加線上專題講座。分行業(yè)組織了包括旅游、特產(chǎn)銷售、食品加工、酒類等多種類型的私營企業(yè)、個體戶、專業(yè)合作社市場主體參加了線上專題講座2期，使廣大經(jīng)營者充分了解什么是知識產(chǎn)權(quán)、怎樣保護知識產(chǎn)權(quán)，對知識產(chǎn)權(quán)的重要性有了清晰的認識。

——制定優(yōu)惠政策培育成長土壤。

為激發(fā)民眾創(chuàng)業(yè)企業(yè)創(chuàng)新，我縣按照“企業(yè)主體、政府引導、分級培育、動態(tài)管理”的原則，相繼出臺制定了《小微企業(yè)成長工程實施意見》、《企業(yè)家成長工程實施方案》和中小微企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資管理辦法等系列優(yōu)惠措施，通過市場機制和政策扶持相結(jié)合，鼓勵支持企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)自主創(chuàng)新，推進優(yōu)勢傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)調(diào)整改造、轉(zhuǎn)型升級，推動企業(yè)走創(chuàng)新驅(qū)動、集約高效、資源節(jié)約、內(nèi)生增長的發(fā)展道路，不斷壯大規(guī)模，增強市場主體市場競爭力和可持續(xù)發(fā)展動力。

——優(yōu)化服務(wù)提升知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化。

一是組織開展主題為“知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)助力復工復產(chǎn)、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)萬里行活動，從知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)業(yè)吸納人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)、知識產(chǎn)權(quán)助力企業(yè)復工復產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)運用促進精準扶貧、知識產(chǎn)權(quán)便利化服務(wù)惠企助企。按照時間進度正逐步推進，確保國家總局、國家藥監(jiān)局、國家知識產(chǎn)權(quán)局部署的支持復工復產(chǎn)10條措施、省市場監(jiān)管局支持復工復產(chǎn)9條措施、省知識產(chǎn)權(quán)局支持復工復產(chǎn)7條措施和縣優(yōu)化營商環(huán)境27條措施落地生根。

二是架設(shè)對接橋梁，推動知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)供給側(cè)和需求側(cè)精準對接，協(xié)調(diào)專利、商標服務(wù)機構(gòu)開展上門咨詢和輔導活動，現(xiàn)場解答企業(yè)的疑難問題。目前專利、商標申請量連續(xù)五年增量超過10%。

三是跟蹤服務(wù)指導，充分了解企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)需求，利用國家知識產(chǎn)權(quán)運營公共服務(wù)平臺形成資源共享，及時精準的幫助企業(yè)解決問題。先后接待專利保護、商標注冊使用咨詢服務(wù)100余人次，滿意度達到100%，發(fā)放商標注冊建議書11份、商標規(guī)范使用提示書15份、專利維權(quán)聯(lián)系卡23份、工作提醒函2份，盤活城司閑置商標7枚。

四是深入推動實施商標、地理標志區(qū)域品牌培育，推進商標富農(nóng)、地理標志興農(nóng)、專利技術(shù)強農(nóng)。目前已完成地理標志商標貫標認證5件，地理標志產(chǎn)品貫標認證2件，證明商標許可備案2起。

——加大執(zhí)法監(jiān)管打擊侵權(quán)行為。

一是開展知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法“鐵拳”行動。圍繞防疫用品、日化洗滌用品、食品、農(nóng)資、電子產(chǎn)品、汽車配件、服飾箱包等重點產(chǎn)品，依法查處商標侵權(quán)、假冒專利違法行為，加大對侵犯地理標志保護產(chǎn)品違法行為的查處力度，營造放心消費環(huán)境。

二是開展“雙隨機一公開”抽查活動。目前正在組織實施上級職能部門發(fā)起的商標使用和商標行為 “雙隨機一公開”活動，對監(jiān)督抽查中發(fā)現(xiàn)的問題，將組織約談、整改和后續(xù)處理；對發(fā)現(xiàn)的違法行為，將予以嚴厲打擊，通過有效打擊形成威懾，進一步強化知識產(chǎn)權(quán)保護。

二、存在問題

目前我縣存在的問題主要是由于基礎(chǔ)條件薄弱，造成知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展質(zhì)量不高。此外，知識產(chǎn)權(quán)大數(shù)據(jù)共享不通暢，縣級不能及時掌握本區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)情況的問題。