政工科上半年工作總結(jié)精選(九篇)
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第1篇：政工科上半年工作總結(jié)范文
一、天然林資源保護(hù)情況
組織6個(gè)基層管護(hù)責(zé)任單位簽訂了**年《森林資源管護(hù)責(zé)任狀》；組織直接管護(hù)人員簽訂《森林資源管護(hù)合同書(shū)》，以合同的形式，落實(shí)管護(hù)面積542614畝，直接管護(hù)人員100人，非直接管護(hù)人員36人，進(jìn)一步明確了管護(hù)人員的職責(zé)，真正做到山有人管，林有人護(hù)，責(zé)有人擔(dān)。同時(shí)，組織綠護(hù)隊(duì)、檢查站分別簽訂單位及個(gè)人《管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，落實(shí)人員52人。組織森林公安局（駐場(chǎng)派出所）簽訂單位《管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》
做好與保亭縣林業(yè)局、海南南林省級(jí)森林經(jīng)營(yíng)所、國(guó)營(yíng)嶺門(mén)農(nóng)場(chǎng)、國(guó)營(yíng)太平農(nóng)場(chǎng)、瓊中上安鄉(xiāng)人民政府、瓊中和平鎮(zhèn)人民政府、五指山保護(hù)區(qū)共管區(qū)、五指山市共管區(qū)等8市縣（單位）及其直接管護(hù)人員《天保工程場(chǎng)鄉(xiāng)共管區(qū)森林資源管護(hù)合同書(shū)》的簽訂工作，聘請(qǐng)了專職管護(hù)人員共63人，落實(shí)場(chǎng)鄉(xiāng)共管區(qū)管護(hù)面積476791畝。
二、資源林政管理工作情況
1、我科認(rèn)真執(zhí)行瓊林辦〔**〕15號(hào)文件要求，嚴(yán)格上報(bào)時(shí)限，每季度及時(shí)上報(bào)林業(yè)行政案件統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、上半年林業(yè)行政案件分析報(bào)告。
2、全方位開(kāi)展宣傳，通過(guò)張貼標(biāo)語(yǔ)125份，懸掛橫額30條，在林區(qū)主要路口、重點(diǎn)部位制作樹(shù)立永久性宣傳碑25塊、利用擋土墻刷寫(xiě)永久性宣傳標(biāo)語(yǔ)15條等形式，廣泛宣傳保護(hù)森林資源的重要意義。同時(shí)，邀請(qǐng)周邊的什玲鄉(xiāng)、本號(hào)鎮(zhèn)、**鄉(xiāng)等當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)人民政府共同送林業(yè)政策、法律法規(guī)進(jìn)村進(jìn)寨，與村民面對(duì)面進(jìn)行宣傳教育，通過(guò)大力宣傳《森林法》及《海南省林地管理?xiàng)l例》等林業(yè)法律法規(guī)，大大提高了廣大群眾的法制觀念和保護(hù)天然林的意識(shí)，增強(qiáng)了全社會(huì)保護(hù)森林資源的自覺(jué)性。
3、為加強(qiáng)森林資源和林地的保護(hù)管理，確保天保管護(hù)成效，不斷改善生態(tài)環(huán)境，針對(duì)上半年以來(lái)林業(yè)行政案件發(fā)生的特點(diǎn)，通過(guò)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，結(jié)合實(shí)際，我科及時(shí)制訂了《**林業(yè)局冬季清山打擊行動(dòng)工作方案》、《**林業(yè)局關(guān)于清理打擊非法占用林地工作方案》、《**林業(yè)局征占用林地清理檢查工作方案》等一系列方案，并結(jié)合方案要求，組織開(kāi)展專項(xiàng)打擊清理行動(dòng)9次，出動(dòng)人員720人次，清理檳榔、橡膠14000余株；組織公安、林政、各管護(hù)林場(chǎng)進(jìn)行全面搜山專項(xiàng)行動(dòng)8次，參加人員400多人次，沒(méi)收木材1.344立方米；組織人員在主要路口設(shè)哨埋伏15次，嚴(yán)厲打擊偷運(yùn)木材的違法行為。同時(shí)，與林區(qū)周邊的當(dāng)?shù)剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府聯(lián)合下發(fā)通告，對(duì)近期蠶食林地、毀林開(kāi)墾、占用林地種植的經(jīng)濟(jì)林木，動(dòng)員村民限期遷移，逾期在當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府的大力配合下，組織專門(mén)力量采取措施強(qiáng)行清理，堅(jiān)決制止毀林占用林地種植經(jīng)濟(jì)作物的違法行為。
4、負(fù)責(zé)做好全局林副產(chǎn)品及木材產(chǎn)品運(yùn)輸放行證的發(fā)放工作，規(guī)范木材流通產(chǎn)品秩序，切實(shí)做到貨證相符，憑證運(yùn)輸，憑證放行。
三、森林防火工作情況
1、利用各種形式,及時(shí)組織全局護(hù)林人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央及省有關(guān)森林防火的文件材料及**年1月1日起施行的新的《森林防火條例》。
2、抓好重點(diǎn)火險(xiǎn)區(qū)森林防火的檢查監(jiān)督。抓重點(diǎn)時(shí)期:尤其是元旦、春節(jié)、清明和“五一”及全省性重大節(jié)日期間的防火工作。抓重點(diǎn)單位:對(duì)重點(diǎn)地段實(shí)行嚴(yán)密防范，集中力量抓好林區(qū)景區(qū)景點(diǎn)、南喜、幫嶺、新豐、北坡林場(chǎng)人工林和五一管區(qū)、大里鄉(xiāng)一帶的森林防火工作。今年3月份，出動(dòng)廣播宣傳車輛35車次，會(huì)同政工、各基層管護(hù)責(zé)任林場(chǎng)，深入太平鄉(xiāng)、大里鄉(xiāng)、本號(hào)鎮(zhèn)、祖關(guān)鎮(zhèn)、八村鄉(xiāng)、南圣鎮(zhèn)、南林鄉(xiāng)、橋南等林區(qū)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)村寨進(jìn)行護(hù)林防火宣傳。
3、拓寬檢查監(jiān)督的形式和內(nèi)容。組織各林場(chǎng)責(zé)任人員，深入轄區(qū)一線，認(rèn)真排查火災(zāi)隱患，克服麻痹思想，保持高度戒備，切實(shí)做到監(jiān)督管理到位。
4、認(rèn)真執(zhí)行火災(zāi)報(bào)告制度及值班調(diào)度工作。認(rèn)真執(zhí)行一般防火期的月統(tǒng)計(jì)報(bào)告、重點(diǎn)防火期及高火險(xiǎn)期的日?qǐng)?bào)告制度。重點(diǎn)防火期內(nèi),派員24小時(shí)值班，每天下午5點(diǎn),按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行記錄和向陵水縣防火辦反饋。
5、充分利用好電腦網(wǎng)絡(luò)。堅(jiān)持所有的辦公文件和政務(wù)信息,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及時(shí)向省森林防火辦及陵水縣防火辦報(bào)告。每日?qǐng)?jiān)持上森林防火網(wǎng)瀏覽,一般防火期不少于1次,重點(diǎn)防火期不少于4次,高火險(xiǎn)期每小時(shí)1次。及時(shí)將森林防火網(wǎng)上相關(guān)文件和信息打印報(bào)送林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)閱批。
四、森林病蟲(chóng)害防治工作情況
1、按照上級(jí)有關(guān)部門(mén)的統(tǒng)一部署，對(duì)于重大林業(yè)有害生物事件必須提前作好應(yīng)急預(yù)案，在組織技術(shù)、物資、資金等方面做好應(yīng)急準(zhǔn)備，不斷提高減災(zāi)防災(zāi)的效益，減免災(zāi)害損失。針對(duì)我局椰心葉甲的防治工作，我科及時(shí)制定了《**林業(yè)局椰心葉甲防控應(yīng)急預(yù)案》。
2、為進(jìn)一步做好我局重大有害生物及外來(lái)有害生物入侵的預(yù)防與控制工作，切實(shí)有效地防止和控制我局重大有害生物及外來(lái)有害生物入侵的擴(kuò)散和蔓延，建立健全突發(fā)事件快速反應(yīng)機(jī)制，我科及時(shí)制定了《**林業(yè)局有害生物突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案》。
五、其他業(yè)務(wù)工作完成情況
1、協(xié)助保亭縣林業(yè)局開(kāi)展林改工作。
2、為全面提高我局森林管護(hù)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)水平，我科制定了《**林業(yè)局**年度管護(hù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)方案》，自**年6月8日至6月18日，分兩期組織各林場(chǎng)班長(zhǎng)以上人員（含場(chǎng)班子領(lǐng)導(dǎo)）進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
3、通過(guò)GPS衛(wèi)星定位儀定位、踩點(diǎn)，埋設(shè)林業(yè)局插花地界樁共計(jì)35個(gè)。:
4、完成林業(yè)局樣地調(diào)查5個(gè)，確保數(shù)字化調(diào)查工作的順利完成。
六、工作中存在的問(wèn)題：
主要體現(xiàn)在：
1、林區(qū)范圍內(nèi)偷砍盜伐林木、偷運(yùn)木材、毀林開(kāi)墾占用林地等違法現(xiàn)象還是時(shí)有發(fā)生，森林資源受到了一定的破壞。
2、椰心葉甲、檳榔黃化病等森林病蟲(chóng)害尚無(wú)有效的防治藥物，有進(jìn)一步蔓延之勢(shì)，防治形勢(shì)仍然嚴(yán)峻。
七、下半年工作計(jì)劃
認(rèn)真分析當(dāng)前出現(xiàn)的新形勢(shì)、新特點(diǎn)、新問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固成果，強(qiáng)化管理，進(jìn)一步履行我科職責(zé)，切實(shí)抓好以保護(hù)森林資源保護(hù)為中心的各項(xiàng)管護(hù)措施的落實(shí)，避免發(fā)生大的林業(yè)行政案件、森林病蟲(chóng)害、森林火災(zāi)和傷亡事故，掌握森林資源現(xiàn)狀及其消長(zhǎng)變化動(dòng)態(tài)，把各項(xiàng)目標(biāo)管理控制在規(guī)定的指標(biāo)范圍以內(nèi)。為了實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，重點(diǎn)抓好以下4項(xiàng)工作：
1、爭(zhēng)取在6月底，全面完成林業(yè)局劃界立樁的埋設(shè)工作。
2、按照部署，采取地面全查的調(diào)查方法，使用萬(wàn)分之一地形圖作為調(diào)查底圖，組織人員到實(shí)地進(jìn)行小班調(diào)查區(qū)劃，完成面積、權(quán)屬、地類、林種、樹(shù)種等小班調(diào)查因子，認(rèn)真落實(shí)好我局森林資源二類調(diào)查工作。
第2篇：政工科上半年工作總結(jié)范文
***縣種子管理行政執(zhí)法科在縣農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)下，遵照全局的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)，根據(jù)種子管理行政執(zhí)法科年初制定的工作目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策及農(nóng)業(yè)法律法規(guī)，認(rèn)真開(kāi)展了種子管理與執(zhí)法工作，現(xiàn)將二OO四年上半年主要工作總結(jié)如下：
去年下半年到今年上半年，我縣有10家縣內(nèi)外大公司在我縣銷售“兩雜”種子，下設(shè)種子代銷網(wǎng)點(diǎn)231個(gè)。共銷售雜交水稻種子38余萬(wàn)公斤，雜交玉米用種20余萬(wàn)公斤。銷售的雜交水稻種子主要有Q優(yōu)系列、岡優(yōu)系列、II優(yōu)系列、D優(yōu)系列等21個(gè)品種；銷售的雜交玉米種子主要有農(nóng)大系列、成單系列、川單系列、渝單系列、登海系列等16個(gè)品種。大部份經(jīng)營(yíng)單位和代銷網(wǎng)點(diǎn)證照齊全，行為規(guī)范，依法經(jīng)營(yíng)。但是，個(gè)別經(jīng)營(yíng)單位經(jīng)營(yíng)了未經(jīng)重慶市審定（認(rèn)定）的“兩雜”種子，根據(jù)《中華人民共和國(guó)種子法》進(jìn)行了處理。種子管理行政執(zhí)法科在種子管理和行政執(zhí)法工作中主要開(kāi)展了以下幾項(xiàng)工作：
一是形式多樣宣傳《種子法》。為了廣泛宣傳《種子法》，讓廣大人民群眾掌握并運(yùn)用《種子法》，在宣傳《種子法》工作中，首先是在街道場(chǎng)鎮(zhèn)宣傳了《種子法》和《種子法》知識(shí)問(wèn)答；其次是發(fā)放《種子法》及其知識(shí)問(wèn)答1500余份。通過(guò)對(duì)《種子法》的廣泛宣傳，提高了社會(huì)各界對(duì)《種子法》的認(rèn)識(shí)和理解，營(yíng)造了依法治種的社會(huì)環(huán)境，為加強(qiáng)種子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，促進(jìn)種子產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二是加強(qiáng)種子管理與監(jiān)督。在種子管理與監(jiān)督工作中，我們實(shí)施了“五個(gè)制度”。五個(gè)制度是種子經(jīng)營(yíng)者備案制度、種子品種監(jiān)控制度、種子質(zhì)量監(jiān)控制度、巡回種子銷售網(wǎng)點(diǎn)檢查制度、種子經(jīng)營(yíng)服務(wù)監(jiān)督制度。通過(guò)對(duì)種子管理與監(jiān)督，規(guī)范了我縣種子市場(chǎng)。
種子經(jīng)營(yíng)者備案制度就是根據(jù)《種子法》之規(guī)定，要求各種子經(jīng)營(yíng)單位和代銷種子網(wǎng)點(diǎn)提供《種子經(jīng)營(yíng)許可證》復(fù)印件、《種子委托代銷證書(shū)》復(fù)印件、《種子營(yíng)業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件等相關(guān)手續(xù)，到縣農(nóng)業(yè)局種子管理、行政執(zhí)法科登記備案，審查種子經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)資格。對(duì)符合種子代銷資格的經(jīng)營(yíng)公司和代銷網(wǎng)點(diǎn)發(fā)給自制的《備案證明》，對(duì)不符合代銷種子資格的代銷網(wǎng)點(diǎn)堅(jiān)決取締。到目前為止，已辦理登記備案的種子經(jīng)營(yíng)公司和代銷網(wǎng)點(diǎn)有231個(gè)。
種子品種監(jiān)控制度就是根據(jù)《種子法》之規(guī)定，嚴(yán)格對(duì)我縣種子品種監(jiān)控，一是堅(jiān)持新品種試驗(yàn)、示范、審定、推廣的程序；二是對(duì)未經(jīng)審定的品種和散裝種子不準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)銷售。同時(shí)，還要求各經(jīng)營(yíng)單位調(diào)進(jìn)的品種名稱和種子數(shù)量到縣農(nóng)業(yè)局種子管理行政執(zhí)法科備案。
種子質(zhì)量監(jiān)控制度就是為了把住我縣種子質(zhì)量源頭關(guān)，委托了種子質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)站對(duì)全縣種子經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)調(diào)進(jìn)的種子實(shí)行抽樣檢驗(yàn)。對(duì)不合格種子立即退回供種單位，這樣既加強(qiáng)了對(duì)種子質(zhì)量的監(jiān)管，又從源頭上杜絕了不合格種子進(jìn)入我縣種市場(chǎng)，進(jìn)一步保證了我縣種子質(zhì)量。
巡回種子銷售網(wǎng)點(diǎn)檢查制度就是全面加強(qiáng)對(duì)我縣種子經(jīng)營(yíng)者的管理和對(duì)種子質(zhì)量的監(jiān)督。種子管理行政執(zhí)法人員認(rèn)真開(kāi)展了巡回到各種子銷售網(wǎng)點(diǎn)檢查工作。一是檢查證照是否齊全，是否備案。二是檢查縣外調(diào)進(jìn)種子是否有植物檢疫證書(shū)，是否是經(jīng)過(guò)加工、分級(jí)、包裝種子，是否附有標(biāo)簽。三是檢查是否建立經(jīng)營(yíng)檔案。四是檢查銷售種子是否出據(jù)正式發(fā)票。五是檢查是否經(jīng)營(yíng)散裝種子和未經(jīng)審定種子。
種子經(jīng)營(yíng)服務(wù)制度就是為了使不同區(qū)域的農(nóng)戶選購(gòu)不同品種的種子，要求各種子經(jīng)營(yíng)者根據(jù)《種子法》之規(guī)定，不但要向種子使用者講解和提供種子的簡(jiǎn)要性狀、主要栽培措施、使用條件說(shuō)明，還要將種子的簡(jiǎn)要性狀，栽培措施等公布上墻。讓農(nóng)民群眾能夠購(gòu)買稱心如意并適合本地區(qū)域種植的種子。同時(shí)，要求種子經(jīng)營(yíng)者對(duì)所銷售種子質(zhì)量負(fù)責(zé)
三是嚴(yán)肅查處違法經(jīng)營(yíng)行為。在今年種子執(zhí)法工作中，種子管理行政執(zhí)法人員嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)種子法》及其有關(guān)配套文件，公正嚴(yán)明、認(rèn)真檢查、嚴(yán)格執(zhí)法。對(duì)各種子經(jīng)營(yíng)公司和代銷網(wǎng)點(diǎn)是否經(jīng)營(yíng)散裝種子、是否經(jīng)營(yíng)未經(jīng)審定種子、是否建立經(jīng)營(yíng)檔案、是否出據(jù)銷售種子發(fā)票等進(jìn)行了認(rèn)真檢查。今年共查獲未經(jīng)重慶市審定（認(rèn)定）的“兩雜”種子案件5件，已經(jīng)結(jié)案5件，罰款58000元。
今年下半年的主要工作：一是認(rèn)真開(kāi)展《重慶市實(shí)施<中華人民共和國(guó)種子法>辦法》宣傳、培訓(xùn)工作；二是認(rèn)真開(kāi)展全縣種子工作的供銷摸底工作；三是認(rèn)真開(kāi)展全縣種子工作的巡回檢查工作；四是認(rèn)真開(kāi)展全縣種子工作的案件查處工作。
第3篇：政工科上半年工作總結(jié)范文
根據(jù)縣組織部、縣老干部局關(guān)于做好老干部工作的部署和要求，公司及時(shí)召開(kāi)黨委會(huì)，對(duì)老干部工作進(jìn)行研究部署，制定了本年度老干部工作計(jì)劃，并根據(jù)縣老干部局下發(fā)的老干部工作責(zé)任制，修訂完善了我公司老干部工作責(zé)任制，并嚴(yán)格執(zhí)行《老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制及目標(biāo)考核責(zé)任制》，以高度的責(zé)任感，用愛(ài)心、誠(chéng)心、虛心、耐心去面對(duì)每一位老干部，扎扎實(shí)實(shí)做好老干部工作，現(xiàn)將一年來(lái)工作情況總結(jié)如下：
一、重視老干部工作，加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)
XX年縣老干部工作會(huì)議召開(kāi)后，公司黨委及時(shí)召開(kāi)會(huì)議對(duì)老干部工作進(jìn)行研究部署，制定了本年度老干部工作計(jì)劃，并根據(jù)縣老干部局下發(fā)的老干部工作責(zé)任制，修訂完善了我公司老干部工作責(zé)任制。
為加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，政工科成員為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組。老干部工作由黨委書(shū)記主抓，具體工作由政工科負(fù)責(zé)。
公司黨委對(duì)老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入黨委重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時(shí)研究，及時(shí)解決老干部工作中存在的問(wèn)題，把工作落實(shí)到實(shí)處。
對(duì)老干部工作要求做到有布置，有落實(shí)，有檢查，使老干部管理工作制度化、規(guī)范化。每年年初，制定本年度工作計(jì)劃，年底對(duì)全年工作進(jìn)行總結(jié)，對(duì)上級(jí)布置的一些臨時(shí)性工作，及時(shí)按要求完成。
二、加強(qiáng)老干部思想工作，認(rèn)真落實(shí)政治待遇。
健全離、退休老干部黨支部，加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，實(shí)現(xiàn)老干部自我管理。今年4月份，公司黨委針對(duì)老干部黨支部存在的實(shí)際問(wèn)題，原黨支部書(shū)記xxx同志因身體原因，難以開(kāi)展工作，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)親自征求本人意見(jiàn)，不再擔(dān)任支部書(shū)記。對(duì)老干部黨支部書(shū)記進(jìn)行了改選，經(jīng)公司黨委研究提名，離退休黨員選舉，公司原黨委書(shū)記xxx同志當(dāng)選老干部黨支部書(shū)記。
公司每年為每位老干部訂閱了一份《北京日?qǐng)?bào)》和《延慶報(bào)》，共10份。使他們能及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外大事。在離退休黨支部成立后我們就組織開(kāi)展了學(xué)習(xí)活動(dòng)，上半年重點(diǎn)組織離退休黨員學(xué)習(xí)了縣委侯書(shū)記在第十一次黨代會(huì)上的報(bào)告；學(xué)習(xí)了經(jīng)全中國(guó)人大修改的新憲法，由公司黨委書(shū)記xxx同志親自進(jìn)行了輔導(dǎo)，使老干部明確了我縣今后幾年全面建設(shè)小康社會(huì)，開(kāi)創(chuàng)現(xiàn)代化建設(shè)的奮斗目標(biāo)、任務(wù)，增強(qiáng)了法制觀念。
春節(jié)、“七一”、“重陽(yáng)”節(jié)等節(jié)日均召開(kāi)老干部座談會(huì)，向他們通報(bào)本單位情況，聽(tīng)取老干部的意見(jiàn)和建議，對(duì)不能參加的或生病的老干部進(jìn)行走訪慰問(wèn)，以便更深入、細(xì)致地了解他們?cè)谏钪写嬖诘膶?shí)際困難并及時(shí)解決。
凡是公司重大活動(dòng)，均邀請(qǐng)老干部參加，使他們感到雖然已離退休在家，但公司依然沒(méi)有忘記他們。并認(rèn)真聽(tīng)取老干部對(duì)老干部工作的意見(jiàn)和要求，及時(shí)改進(jìn)工作。 “七一”前夕，給老干部發(fā)了紀(jì)念品，邀請(qǐng)老干部到小吃廣場(chǎng)就餐和觀看公司在小吃廣場(chǎng)組織的慶“七一”演出，受到老干部的好評(píng)。
三、解決實(shí)際困難，落實(shí)老干部生活待遇。
在工作中，關(guān)心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實(shí)。首先認(rèn)真執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部工作制度，聯(lián)系人平時(shí)加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系和溝通，定期走訪慰問(wèn)老干部。交流思想，聽(tīng)取老干部對(duì)本單位工作的意見(jiàn)和建議，了解他們?cè)谒枷肷?、生活上存在的?wèn)題，及時(shí)給予解決。XX年1月，離休干部xxx同志年齡大，重病纏身，聯(lián)系人及時(shí)溝通，為他辦理了增加護(hù)理補(bǔ)助費(fèi)的相關(guān)手續(xù)。
公司按時(shí)發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼，醫(yī)藥費(fèi)按縣有關(guān)部門(mén)規(guī)定報(bào)銷，給老干部發(fā)放護(hù)理費(fèi)、汽油費(fèi)，同時(shí)對(duì)老干部用車給予方便。今年完善了離退休老干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保證機(jī)制，在各項(xiàng)費(fèi)用的發(fā)放過(guò)程中，沒(méi)有拖欠現(xiàn)象，公司也未發(fā)生老干部來(lái)信來(lái)訪事件。XX年全年，為老干部支出生活補(bǔ)貼、洗理費(fèi)等元，取暖費(fèi)元，向老干部局上繳管理費(fèi)2550元。落實(shí)上級(jí)部門(mén)有關(guān)老干部生活待遇的有關(guān)規(guī)定，按縣規(guī)定時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)足額向社保機(jī)構(gòu)交納“兩費(fèi)”統(tǒng)籌金，確保離退休干部按時(shí)足額領(lǐng)取離退休費(fèi)。今年我們還認(rèn)真貫徹落實(shí)市縣關(guān)于對(duì)離休人員實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌的文件規(guī)定，按時(shí)足額向縣勞動(dòng)局社保中心交納了5名離休人員每人5000元費(fèi)用。
今年春節(jié)前召開(kāi)了老干部春節(jié)團(tuán)拜會(huì)，向老干部匯報(bào)了一年來(lái)工作，并按離休老干部每人400元發(fā)放了節(jié)日慰問(wèn)款，對(duì)因病未能參加的老干部及遺屬，上門(mén)慰問(wèn)，并送去了慰問(wèn)款和慰問(wèn)品。
積極創(chuàng)造各種條件，組織老干部開(kāi)展力所能及的參觀活動(dòng)，組織老干部報(bào)名參加縣老干部局組織的參觀游覽活動(dòng)，今年由政工科人員帶隊(duì)，陪同老干部參觀了八達(dá)嶺野生動(dòng)物世界和世界公園。
四、存在問(wèn)題
以上是我公司XX年的工作情況，目前老干部工作也還存在一些問(wèn)題如年老體弱多，行動(dòng)不便，集中組織學(xué)習(xí)有困難，因此在學(xué)習(xí)中基本上采取個(gè)人自學(xué)，間以集中討論相結(jié)合的辦法。組織遠(yuǎn)途外出參觀有一定困難，只能就近組織老干部開(kāi)展一些活動(dòng)，以便豐富他們的生活。
五、XX年工作計(jì)劃
在XX年，老干部工作要在扎實(shí)做細(xì)的基礎(chǔ)上有所突破。加強(qiáng)對(duì)老干部工作人員的培訓(xùn)，提高工作能力和水平，及時(shí)上報(bào)老干部工作信息，為老們服好務(wù)，使老干部工作有人抓，老干部的事有人管，扎實(shí)做好老干部工作。
