智能財(cái)稅管理全文(5篇)

【摘要】財(cái)稅管理水平會(huì)直接影響現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。在當(dāng)下的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中，很多企業(yè)由于不注重財(cái)稅管理導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)稅管理水平較低，這也會(huì)直接影響企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。本文就現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)稅共享體系運(yùn)行的困境進(jìn)行探討，并提出相應(yīng)的解決措施。

【關(guān)鍵詞】農(nóng)業(yè)企業(yè)；財(cái)稅共享體系；運(yùn)行困境；對(duì)策

在經(jīng)濟(jì)全球化不斷推進(jìn)的背景之下，企業(yè)也應(yīng)當(dāng)積極探索轉(zhuǎn)型，傳統(tǒng)的財(cái)稅管理工作并不能夠滿足企業(yè)財(cái)務(wù)監(jiān)督的需求，現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)財(cái)稅管理工作進(jìn)行轉(zhuǎn)型，通過建立財(cái)稅共享體系完成基礎(chǔ)管理，充分發(fā)揮財(cái)稅分析、管理以及監(jiān)督的作用。同時(shí)，財(cái)稅共享體系除了能夠?qū)崿F(xiàn)財(cái)稅共享之外，也可以避免公司在會(huì)計(jì)監(jiān)督過程中產(chǎn)生的失誤。從多個(gè)職能多個(gè)維度出發(fā)，實(shí)現(xiàn)財(cái)稅共享體系的應(yīng)用價(jià)值，最終推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展。

1現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)稅共享體系運(yùn)行意義

當(dāng)下電子發(fā)票、人工智能等科技產(chǎn)品陸續(xù)落地，在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景之下，會(huì)計(jì)生態(tài)也逐漸形成，在會(huì)計(jì)信息處理的過程中實(shí)施性、共享性以及智能化是主要特點(diǎn)，很多企業(yè)都建立了財(cái)稅共享中心，以智能云平臺(tái)作為載體，通過確保業(yè)務(wù)流程的模塊化以及標(biāo)準(zhǔn)化，將不同地區(qū)的業(yè)務(wù)集中到同一個(gè)核算組織中，這樣不僅僅能夠降低運(yùn)行的成本同時(shí)也能夠全方位展開財(cái)務(wù)監(jiān)控，提高企業(yè)服務(wù)質(zhì)量。在企業(yè)財(cái)務(wù)管理的過程中，管理成本是尤為重要的內(nèi)容，同時(shí)也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我優(yōu)化的重點(diǎn)工作。對(duì)于企業(yè)發(fā)展而言，財(cái)稅管理工作有著十分重要的作用，往往通過支付管理人員較高的薪酬水平，從而確保工作人員對(duì)于企業(yè)的忠誠(chéng)度。通過建立財(cái)稅共享服務(wù)模式能夠減少重復(fù)性以及基礎(chǔ)性的工作，最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)稅收工作的合并，一方面能夠解放工作人員給予他們更多的空間從事一些管理性較高的工作，同時(shí)也能夠減少上報(bào)層級(jí)，縮短時(shí)間降低管理成本。在時(shí)代進(jìn)一步發(fā)展的背景之下，財(cái)稅管理模式也在不斷地創(chuàng)新，以此來(lái)滿足市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求。在信息化時(shí)代中作為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)推動(dòng)財(cái)稅共享體系的有效運(yùn)行，在順應(yīng)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)變化的同時(shí)，推動(dòng)企業(yè)財(cái)稅管理的可持續(xù)發(fā)展

2現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)稅共享體系運(yùn)行困境

2.1體系不健全

中國(guó)經(jīng)濟(jì)已由“高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段”背景下，企業(yè)需要更好、更快、更穩(wěn)健地運(yùn)行，這對(duì)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理產(chǎn)生了巨大的挑戰(zhàn)。新時(shí)代下企業(yè)管理人員與財(cái)務(wù)管理人員需要更多接觸業(yè)務(wù)層面，深入了解并支持業(yè)務(wù)過程和決策，并對(duì)業(yè)務(wù)的績(jī)效評(píng)估提供依據(jù)，讓財(cái)務(wù)在資源、信息、管控、稅收管理等方面的效用最優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化，這就需要實(shí)現(xiàn)“業(yè)財(cái)稅融合”。打破業(yè)務(wù)、財(cái)稅固有的職能壁壘，建立健全業(yè)、財(cái)、稅一體化信息化管理系統(tǒng)，提高財(cái)務(wù)管理效率和合理安全繳納稅收，創(chuàng)造出更多價(jià)值，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)有效的資源配置和價(jià)值創(chuàng)造。基于對(duì)財(cái)稅工作的多年經(jīng)驗(yàn)和對(duì)信息化系統(tǒng)建設(shè)的興趣，探討大企業(yè)集團(tuán)公司建設(shè)業(yè)財(cái)稅融合信息化體系解決方案。

一、建設(shè)目標(biāo)

1.提升公司稅務(wù)管理水平，降低企業(yè)的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。通過業(yè)財(cái)稅融合，加強(qiáng)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)三方聯(lián)系，加強(qiáng)信息互通，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供保障，降低因掌握信息不全、信息失真所帶來(lái)的損失。特別是財(cái)務(wù)部門可以通過數(shù)據(jù)分析出客戶的需求，制定相應(yīng)的計(jì)劃，并進(jìn)行預(yù)算判斷，有利于企業(yè)以最低的成本與風(fēng)險(xiǎn)獲取更好的利潤(rùn)。

2.規(guī)范業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)公司稅務(wù)管理流程化、標(biāo)準(zhǔn)化、智能化。依托“互聯(lián)網(wǎng)+信息化手段”，貫通公司業(yè)財(cái)稅全業(yè)務(wù)、全流程，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)解析稅務(wù)政策法規(guī)，將稅務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)固化到業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)稅務(wù)自動(dòng)化處理、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在線監(jiān)控預(yù)警依法合規(guī)節(jié)稅智能化。

3.與稅務(wù)局“金三”申報(bào)系統(tǒng)對(duì)接，解決公司稅務(wù)申報(bào)信息化需求。大企業(yè)集團(tuán)公司分支機(jī)構(gòu)眾多，涉及各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)眾多，無(wú)法全面實(shí)現(xiàn)稅務(wù)局要求的信息化申報(bào)。系統(tǒng)建成后，公司每月在稅務(wù)信息系統(tǒng)完成申報(bào)表匯總、分析后，以“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”的方式，直接將數(shù)據(jù)傳輸至稅務(wù)局“金三”系統(tǒng)，真正實(shí)現(xiàn)電子申報(bào)。

4.建設(shè)“以發(fā)票為源頭，業(yè)財(cái)信息為支撐”的稅務(wù)管理系統(tǒng)，固化公司稅務(wù)管理體系。在現(xiàn)有的稅務(wù)信息系統(tǒng)下，僅能確保發(fā)票的真實(shí)性，仍存在發(fā)票認(rèn)證不及時(shí)，計(jì)稅基礎(chǔ)與財(cái)務(wù)賬面存在差異，導(dǎo)致出現(xiàn)少交、漏繳、多繳稅款的風(fēng)險(xiǎn)。系統(tǒng)建成后，通過賬票表自動(dòng)核對(duì)，進(jìn)項(xiàng)稅額賬面與認(rèn)證差異實(shí)現(xiàn)可控、可管，杜絕少繳、漏繳風(fēng)險(xiǎn)。

二、存在的主要問題

摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)步入“大智云物移”時(shí)代，新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式的發(fā)展潮流驅(qū)動(dòng)會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式與課程體系建設(shè)改革。與行業(yè)龍頭企業(yè)合作，推進(jìn)“1+X”智能財(cái)稅證書試點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)書證融通、崗課證融通，培養(yǎng)復(fù)合型技術(shù)技能人才，提升學(xué)生就業(yè)質(zhì)量。

關(guān)鍵詞:高職院校;智能財(cái)稅;課程建設(shè)

0引言

“大智云物移”時(shí)代引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，人才培養(yǎng)供給側(cè)與產(chǎn)業(yè)需求側(cè)在結(jié)構(gòu)與質(zhì)量水平上需相適應(yīng)，2019年9月，“1+X”智能財(cái)稅證書作為第二批試點(diǎn)證書在部分高職院校開始推行。在上述背景下，本文對(duì)智能財(cái)稅人才的需求特征，智能財(cái)稅課程建設(shè)，校企合作培養(yǎng)智能財(cái)稅人才方面進(jìn)行探討。

1智能財(cái)稅發(fā)展?fàn)顩r

1．1企業(yè)財(cái)稅信息化建設(shè)需求強(qiáng)勁，財(cái)稅發(fā)展空間廣闊

1．1．1企業(yè)財(cái)稅信息化的發(fā)展階段當(dāng)前，領(lǐng)先的財(cái)稅服務(wù)企業(yè)，借助財(cái)稅信息化工具提高客戶工作效率，全面提升客戶的經(jīng)營(yíng)管理水平與盈利能力。財(cái)稅智能化和綜合服務(wù)將成為企業(yè)財(cái)稅信息化的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)。1．1．2我國(guó)企業(yè)財(cái)稅信息化的市場(chǎng)狀況隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，我國(guó)企業(yè)數(shù)量尤其是中小微企業(yè)數(shù)量快速增長(zhǎng)。截至2019年底，全國(guó)實(shí)有市場(chǎng)主體12，339.50萬(wàn)戶，其中企業(yè)3，858.30萬(wàn)戶，個(gè)體工商戶8，261.00萬(wàn)戶，農(nóng)民專業(yè)合作社220.10萬(wàn)戶。我國(guó)市場(chǎng)主體數(shù)量眾多，財(cái)稅信息化市場(chǎng)廣闊，且未來(lái)潛力較大。

摘要:對(duì)智能報(bào)稅虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目的構(gòu)建進(jìn)行研究，介紹了其必要性與可行性。教學(xué)項(xiàng)目構(gòu)建主要包括實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹?shí)驗(yàn)原理、實(shí)驗(yàn)方法、實(shí)驗(yàn)步驟設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)考核這幾方面，是對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)的延伸與拓展，能夠強(qiáng)化職業(yè)教育，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，深化高校創(chuàng)新，促進(jìn)校企合作，提高了學(xué)生的動(dòng)手能力，實(shí)現(xiàn)了與稅務(wù)管理崗位的無(wú)縫連接。

關(guān)鍵詞:智能報(bào)稅;虛擬仿真實(shí)驗(yàn);教學(xué)項(xiàng)目

1智能報(bào)稅虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目實(shí)施的必要性與可行性

1.1必要性

智能財(cái)稅是互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代技術(shù)賦能財(cái)稅領(lǐng)域而綜合形成的智慧財(cái)經(jīng)新業(yè)態(tài)，是傳統(tǒng)財(cái)稅升級(jí)轉(zhuǎn)型的方向。在財(cái)稅服務(wù)被智能技術(shù)賦能之后，智能財(cái)稅將會(huì)迎來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。隨著法制環(huán)境的日益完善和“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”要求的不斷提高，高校學(xué)生已能夠熟練使用稅務(wù)管理信息系統(tǒng)，能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的涉稅風(fēng)險(xiǎn)，具備良好的納稅籌劃和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理能力。雖然高校的財(cái)稅專業(yè)安排了專門的實(shí)習(xí)實(shí)踐環(huán)節(jié)，也努力追求校企聯(lián)合，但專業(yè)的特殊性使學(xué)生很難接觸到真實(shí)的涉稅業(yè)務(wù)，稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控能力還有待提高。而智能報(bào)稅虛擬仿真實(shí)驗(yàn)可以讓學(xué)生通過企業(yè)真實(shí)的報(bào)稅業(yè)務(wù)來(lái)進(jìn)行線上模擬實(shí)習(xí)，推進(jìn)了線上線下混合式教學(xué)的改革與應(yīng)用，大大提高了學(xué)生處理涉稅業(yè)務(wù)的能力和綜合素質(zhì)。

1.2可行性

依據(jù)教育部有關(guān)專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，精準(zhǔn)對(duì)接全國(guó)各院校財(cái)稅會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)計(jì)劃安排，有組織、有計(jì)劃、有協(xié)同性地開放智能財(cái)稅線上教學(xué)資源、教學(xué)平臺(tái)、實(shí)訓(xùn)平臺(tái)和考試平臺(tái)，大大提高了高校財(cái)會(huì)專業(yè)學(xué)生的就業(yè)能力和綜合水平。目前，眾多試點(diǎn)高校表示，要進(jìn)一步將“1+X”智能財(cái)稅職業(yè)技能等級(jí)證書課程加入高校一體化教學(xué)，走產(chǎn)教深度融合、校企協(xié)同育人之路，加速培養(yǎng)符合智能財(cái)稅新業(yè)態(tài)的高素質(zhì)、高技能型科技人才。平臺(tái)提高的是效率，服務(wù)才是根本。在智能財(cái)稅形勢(shì)下，無(wú)論線上還是線下服務(wù)，都需要財(cái)會(huì)專業(yè)的學(xué)生具有一定的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，這樣的人才才是未來(lái)財(cái)稅市場(chǎng)需求的核心人才。

摘要：在信息共享的時(shí)代背景下，市場(chǎng)行為法制化促使“業(yè)財(cái)法稅融合”成為企業(yè)管理模式的一種新趨勢(shì)。企業(yè)如何在業(yè)財(cái)法稅融合模式下更好地發(fā)展是值得的研究的課題。本文首先介紹業(yè)財(cái)法稅融合管理模式的形成過程，分析業(yè)財(cái)法稅融合模式對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)的要求，剖析目前企業(yè)管理模式存在的問題，最后基于業(yè)財(cái)法稅融合模式探索企業(yè)的發(fā)展策略。

關(guān)鍵詞：業(yè)財(cái)法稅融合；企業(yè)管理模式；發(fā)展策略

一、業(yè)財(cái)法稅融合新模式的形成過程

（一）從“業(yè)財(cái)融合”到“業(yè)財(cái)稅融合”財(cái)政部《管理會(huì)計(jì)基本指引》提出“業(yè)財(cái)融合”。“業(yè)財(cái)融合”要求財(cái)務(wù)要與業(yè)務(wù)相融合，把財(cái)務(wù)原來(lái)的進(jìn)行事后監(jiān)督變?yōu)檫M(jìn)行事前預(yù)測(cè)、事中控制、事后考核；同時(shí)業(yè)務(wù)也要與財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)融合，業(yè)務(wù)活動(dòng)在進(jìn)行規(guī)劃和運(yùn)行時(shí)要與財(cái)務(wù)部門進(jìn)行事前溝通協(xié)調(diào)，以求實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)最大化和成本最小化目標(biāo)?！皹I(yè)財(cái)稅融合”是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代、大數(shù)據(jù)環(huán)境下進(jìn)行財(cái)務(wù)信息共享、財(cái)稅信息融合的高級(jí)管理模式，它的目標(biāo)是要實(shí)現(xiàn)企業(yè)的業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)稅務(wù)三大流程的有機(jī)結(jié)合。

（二）從“業(yè)財(cái)稅融合”到“業(yè)財(cái)法稅融合”從最初的“業(yè)財(cái)融合”發(fā)展到“業(yè)財(cái)稅融合”，是企業(yè)適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的必然要求，隨著市場(chǎng)行為法制化要求的不斷提高，將法律融入企業(yè)業(yè)財(cái)稅活動(dòng)成為一種必然，“業(yè)財(cái)法稅融合”是一種新趨勢(shì)?！皹I(yè)財(cái)法稅融合”指企業(yè)依據(jù)國(guó)家法律和稅務(wù)管理要求，通過數(shù)據(jù)挖掘、信息傳播、信息共享的科技手段，將企業(yè)的業(yè)務(wù)活動(dòng)、財(cái)務(wù)活動(dòng)、法務(wù)活動(dòng)和稅務(wù)活動(dòng)進(jìn)行有機(jī)融合?！皹I(yè)財(cái)法稅融合”目標(biāo)是企業(yè)在合法經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)上，綜合利用財(cái)務(wù)稅收法律等手段和工具，從企業(yè)活動(dòng)開始的規(guī)劃、之后的決策、過程中的組織和控制以及事后評(píng)價(jià)等方面全面降低成本，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化?！皹I(yè)財(cái)法稅融合”追求一種基于風(fēng)險(xiǎn)控制導(dǎo)向的場(chǎng)景融合與部門協(xié)同管理。

二、業(yè)財(cái)法稅融合模式對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)的要求

（一）企業(yè)開展業(yè)務(wù)活動(dòng)應(yīng)注重證據(jù)鏈思維實(shí)現(xiàn)“業(yè)財(cái)法稅融合”，需要有證據(jù)鏈的思維。在業(yè)務(wù)活動(dòng)中的合同簽訂以及節(jié)點(diǎn)控制和憑證獲取環(huán)節(jié)，在財(cái)務(wù)活動(dòng)中的賬務(wù)處理和信息披露環(huán)節(jié)、以及在稅務(wù)活動(dòng)中的納稅籌劃環(huán)節(jié)都要有證據(jù)鏈思維，實(shí)現(xiàn)合法經(jīng)營(yíng)。在后疫情時(shí)代經(jīng)濟(jì)增速放緩的情況下，企業(yè)進(jìn)行合法的納稅籌劃非常必要，在納稅籌劃過程中一定要注重證據(jù)鏈思維。企業(yè)要在依法合規(guī)的前提下，合理地規(guī)劃交易結(jié)構(gòu)和商務(wù)活動(dòng)，在符合商業(yè)邏輯的情況下運(yùn)用經(jīng)濟(jì)合同的事先安排，實(shí)現(xiàn)合法降低企業(yè)稅收成本和涉稅風(fēng)險(xiǎn)的目標(biāo)。