前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了高校學(xué)生管理工作中運(yùn)用通識教育理念范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。
摘要:梅貽琦是我國近代著名的高校管理者,他提出的“通識教育”理念為我國近代高等教育發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。加強(qiáng)高校學(xué)生管理工作,對實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)意義重大。在學(xué)生管理工作中融入“通識教育”理念,創(chuàng)新學(xué)生管理工作模式,會促進(jìn)學(xué)生健康成長。
關(guān)鍵詞:通識教育;學(xué)生管理工作;原則;運(yùn)用
高校是人才的搖籃,做好大學(xué)生管理工作是培養(yǎng)合格社會主義建設(shè)者和可靠接班人的重要基石。隨著我國高等教育的快速發(fā)展,“通識教育”理念廣泛的應(yīng)用在教育領(lǐng)域,高校學(xué)生管理工作中的“通識教育”理念是培養(yǎng)出更多為社會發(fā)展所需求的合格人才的重要保障?!巴ㄗR教育”理念內(nèi)涵及其對學(xué)生管理工作的啟示“通識教育”最早由梅貽琦先生提出。梅貽琦,字月涵,1889年生于天津,是我國著名教育家和學(xué)校管理者,曾任清華大學(xué)校長,并在抗戰(zhàn)期間,主持國立西南聯(lián)合大學(xué)的校務(wù)工作。他的教育實(shí)踐活動、教育理論和主張,對上世紀(jì)三四十年代的我國高等教育形成和發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。1927年12月《清華學(xué)校的教育方針》一文中,記錄了梅貽琦的通識教育理念:強(qiáng)調(diào)要充分重視學(xué)生個人興趣愛好,擴(kuò)大學(xué)生學(xué)習(xí)過程中選擇課程的主動權(quán),以充分調(diào)動學(xué)生的積極性和學(xué)習(xí)主動性,幫助完成學(xué)校的學(xué)生管理??梢哉f,梅貽琦的通識教育理念是隨著其人生閱歷和工作經(jīng)驗(yàn)積累而發(fā)展的,很好地適應(yīng)了當(dāng)時我國高等教育管理需求和大學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo),促進(jìn)了學(xué)校的快速發(fā)展、學(xué)生健康成長成才。在《大學(xué)一解》中,梅貽琦寫到:“通識,一般生活之準(zhǔn)備也,專識,特種事業(yè)之準(zhǔn)備也,通識之用,不止?jié)櫳矶?,亦所以自通于人也,信如此論,則通識為本,而專識為末,社會所需要者,通識為大,而專家次之,以無通識為基礎(chǔ)之專家臨民,其結(jié)果不為新民,而為擾民”。[1]通識教育是大學(xué)管理中的重要內(nèi)容和模式,也是培養(yǎng)社會需要人才的工作內(nèi)容,在大學(xué),提倡引導(dǎo)學(xué)生廣泛學(xué)習(xí)自然科學(xué)、社會科學(xué)、人文科學(xué)等多學(xué)科知識,涉獵多學(xué)科內(nèi)容,了解不同學(xué)科文化,是發(fā)展學(xué)生個性特長、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力、提高學(xué)生綜合素質(zhì)的基礎(chǔ),也是通過管理手段提升學(xué)生具有良好社會適應(yīng)性和強(qiáng)大社會競爭力的前提。通識教育視角的大學(xué)教育是一種綜合性的管理工作,具備寬與廣厚重的特質(zhì),要通過教育管理使學(xué)生擁有合理的知識結(jié)構(gòu)、良好的知識儲備、靈活的知識運(yùn)用,而不是圍繞培養(yǎng)學(xué)生某個方面的專業(yè)技能來開展。師者,傳道授業(yè)解惑。借鑒“通識教育”理念開展學(xué)生管理工作,要非常重視教師品行對學(xué)生思想行為的影響。良好的品行,能夠引起學(xué)生的敬仰和效仿,其重要性往往超過教師學(xué)術(shù)水平對教學(xué)效果的影響,通過對教師的管理,促使其迅速成為大學(xué)生專業(yè)的引導(dǎo)者、生活的指導(dǎo)者、人生的輔導(dǎo)者,寓管理于教學(xué)之中,形成合力。高校在聘任教師中要全面考察、嚴(yán)格把關(guān),積極實(shí)施動態(tài)管理。學(xué)生對品行高尚教師的敬仰和效仿是全方位的,為了讓學(xué)生更好的了解老師,向老師學(xué)習(xí),“通識教育”理念提倡“師生同游”,即讓教師和學(xué)生如同水中的魚一樣,在學(xué)校教育管理大環(huán)境中共同生活,做到“從游既久淇濡染觀摩之效,自不期而至”,打破管理者和被管理者的傳統(tǒng)定義界限,用共同學(xué)習(xí)理念完成傳道授業(yè)解惑的教學(xué)管理任務(wù)。同時也將教育資源發(fā)揮到極致,使“教師言傳身教,以身促教”成為現(xiàn)實(shí)。通識教育理念是一種大學(xué)教育管理思想,也是大學(xué)培養(yǎng)人才的一種模式,主張為學(xué)生提供全方面的管理和教育引導(dǎo),做到德、智、體、美、勞、群“六育并舉”。圍繞通識教育思想設(shè)置合理的課程體系,重視師資隊(duì)伍,提出“所謂大學(xué)者,非謂有大樓之謂也,有大師之謂也”,以加強(qiáng)學(xué)生學(xué)風(fēng)管理工作,提高大學(xué)生的智育素質(zhì);提倡通過教師言傳身教和身體力行培養(yǎng)學(xué)生品德,完善學(xué)生人格,造就學(xué)生愛國主義情懷;重視體育發(fā)展,在管理中實(shí)施體育與學(xué)業(yè)并重,使學(xué)生具備健康體魄、堅(jiān)韌毅力、團(tuán)隊(duì)意識;加強(qiáng)美育建設(shè),豐富學(xué)生課余生活,陶冶學(xué)生情操;突出群育思想,重視集體主義思想的培養(yǎng),同時保持自己特性;鼓勵學(xué)生參加勞動,以培養(yǎng)艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,鍛煉學(xué)生動手操作能力?!傲⑴e”的管理模式使大學(xué)生得到全方位的鍛煉和成長,也為“通識教育”理念的實(shí)踐提供了路徑。
“通識教育”理念下高校學(xué)生管理工作的原則
1.管理工作設(shè)計(jì)發(fā)揮民主
高校大學(xué)生教育管理工作是以大學(xué)生身心健康成長為主要目標(biāo),在潛移默化之中開展、實(shí)施和完成的,而不是直接作用于大學(xué)生的外在行為習(xí)慣中。當(dāng)代大學(xué)生因其從小的生活環(huán)境和教育環(huán)境的因素,都具有很強(qiáng)的自尊心,他們在學(xué)校學(xué)習(xí)生活中更加渴望被周圍人認(rèn)同和接受。所以,在“通識教育”理念指導(dǎo)下開展大學(xué)生的管理工作,要注重學(xué)生對管理的認(rèn)同程度。在工作設(shè)計(jì)過程中,要發(fā)揮民主性原則,在工作目標(biāo)指導(dǎo)下,充分尊重學(xué)生,重視管理者和被管理者的平等交流,營造民主和諧的教育管理環(huán)境。
2.管理內(nèi)容安排尊重差異
每一名大學(xué)生的成長背景都是不一樣的,在開展大學(xué)生教育管理工作中,要充分尊重學(xué)生個體特點(diǎn),重視學(xué)生思想中存在的對成長的預(yù)期目標(biāo)計(jì)劃和成長實(shí)際需求。針對這樣的特點(diǎn),在安排教育管理內(nèi)容時,除了完成教育管理大綱內(nèi)容外,更要重視對不同學(xué)生不同需求的滿足。結(jié)合“通識教育”理念,在教育管理中,管理者要從學(xué)生實(shí)際情況的客觀評估開始,通過研究每一名大學(xué)生的特點(diǎn),在群體管理框架下,有的放矢地開展教育管理工作,圍繞教育管理目標(biāo),做到因不同學(xué)生而異、因成長階段而異、因?qū)嶋H需求而異進(jìn)行管理內(nèi)容的安排。
3.管理方式運(yùn)用靈活變通
中共中央、國務(wù)院頒布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》(中發(fā)[2004]16號文)明確提出:“加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),堅(jiān)持以人為本,貼近實(shí)際、貼近生活、貼近學(xué)生,努力提高思想政治教育的針對性、實(shí)效性和吸引力、感染力”。新時期加強(qiáng)對大學(xué)生的教育管理工作,要通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動培養(yǎng)學(xué)生“自我教育和自我管理”的能力。在“通識教育”理念指導(dǎo)下的大學(xué)生管理,要具備為學(xué)生喜愛,容易被學(xué)生接受,能夠被學(xué)生銘記的工作方式,并且工作方式的轉(zhuǎn)換和使用要符合學(xué)生成長不同時期的變化和特點(diǎn),要參考學(xué)生的個性,只有這樣的管理,才能幫助學(xué)生形成正確的思想,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。使得教育管理的內(nèi)容真正走入學(xué)生心中。
“通識教育”理念在高校學(xué)生管理工作中的運(yùn)用
改革開放以來,我國高等教育快速發(fā)展,取得巨大成就。但也暴露出一些問題。例如,一些人認(rèn)為,科學(xué)和技術(shù)高速發(fā)展,根本沒法給予學(xué)生充裕的時間去了解和掌握其他學(xué)科的內(nèi)容,因此只需專研一門專業(yè),大學(xué)教育應(yīng)當(dāng)適應(yīng)這種需要。[2]進(jìn)而出現(xiàn)專業(yè)劃分過細(xì),課程設(shè)置不科學(xué),冷熱門專業(yè)對比明顯等現(xiàn)象,為大學(xué)生綜合素質(zhì)的提升帶來了局限,同時也為高校大學(xué)生的管理帶來的阻礙。為此,要將通識教育置于高校學(xué)生管理工作的中心指導(dǎo)地位,在其啟發(fā)下,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善管理工作。
1.文理學(xué)科滲透,優(yōu)化素質(zhì)教育課程
目前,高校的課程大多圍繞就業(yè)和社會需求設(shè)置,實(shí)用性很強(qiáng)。但過分強(qiáng)調(diào)就業(yè)需求和專業(yè)教育,容易忽視對人的全面培養(yǎng),無法有效提升學(xué)生的綜合素質(zhì),且使學(xué)生養(yǎng)成浮躁和急功近利的思想。在倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的社會里,大學(xué)生不斷學(xué)習(xí)、不斷提升自我的能力是需要通過科學(xué)而有效的管理實(shí)現(xiàn)的。要引導(dǎo)學(xué)生掌握扎實(shí)的基礎(chǔ)知識,具有全面發(fā)展自我的基礎(chǔ)。將自然科學(xué)、社會科學(xué)、人文科學(xué)相融合的成功經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化素質(zhì)教育課程,做到文理結(jié)合,把促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展貫穿于教學(xué)實(shí)踐中。要重視學(xué)生的興趣愛好,增加選修課比例,擴(kuò)大課程涉獵范圍,提高學(xué)生學(xué)習(xí)熱情。鼓勵教師結(jié)合專業(yè)知識和個人特長,研發(fā)開設(shè)新課程,同時吸引不同層次學(xué)生參與科研活動,教學(xué)科研緊密結(jié)合,為學(xué)生提供文理結(jié)合的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。樹立多元化人才培養(yǎng)目標(biāo),使學(xué)生對文理學(xué)科知識都有所收獲,獲得全面發(fā)展的基礎(chǔ),養(yǎng)成正確的為人處世態(tài)度,成為有責(zé)任心的青年。鍛煉學(xué)生交流溝通能力,不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自我,具有適應(yīng)社會發(fā)展能力。文理滲透,優(yōu)化課程,把科學(xué)教育和人文教育相結(jié)合,把專業(yè)知識和基礎(chǔ)知識相組合,優(yōu)化人才培養(yǎng)過程中的課程管理體系,全面提高大學(xué)生的素質(zhì)。
2.提倡民主氛圍,建立和諧師生關(guān)系
在高校學(xué)生管理工作中,要建立平等民主的合作伙伴式師生關(guān)系,帶給學(xué)生經(jīng)歷、體驗(yàn)和收獲知識。平等民主的師生關(guān)系就是在民主環(huán)境下,師生平等參與教學(xué)活動,圍繞成才目標(biāo)開展對話和交流溝通,保障學(xué)生綜合素質(zhì)得到良好發(fā)展。改變嚴(yán)肅拘謹(jǐn)?shù)慕處熜蜗?,用自然親切的態(tài)度面對學(xué)生,無論是在課堂上還是在課外,都更加方便師生之間討論學(xué)術(shù)內(nèi)容和人生哲理,師生關(guān)系融洽,接觸機(jī)會增多,交往中也就自然完成了傳道授業(yè)解惑的教學(xué)任務(wù)。而學(xué)生能夠近距離接觸教師、了解教師,在教師言行影響下,自然完成了“啟發(fā)引導(dǎo)”、“從游濡染”的過程,這正是當(dāng)代教學(xué)管理工作要努力追求實(shí)現(xiàn)的狀態(tài)。在充滿民主的師生平等關(guān)系基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)對教師的培訓(xùn),使教師更善于啟發(fā)激勵學(xué)生的好奇心,根據(jù)不同知識內(nèi)容,通過引導(dǎo)學(xué)生主動的探索學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)大學(xué)生的自我管理、自我教育和自我收獲。
3.創(chuàng)新管理思路,拓寬師生交往渠道
大學(xué)生管理工作要圍繞“以學(xué)生為中心”開展,把教育活動轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒煌?、共同發(fā)展的過程,使教師成為學(xué)生思想道德提升的指導(dǎo)者、良好習(xí)慣養(yǎng)成的促進(jìn)者、健康人生發(fā)展的激勵者。根據(jù)時代的發(fā)展,不斷創(chuàng)新教育理念,尊重學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生、服務(wù)學(xué)生,改變“居高臨下”、“灌輸式”的傳統(tǒng)教育管理模式,培養(yǎng)學(xué)生帶著問題學(xué)習(xí),帶著目的詢證,帶著疑問討論,帶著收獲分享,帶著真理生活的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,促使其實(shí)現(xiàn)自我管理。積極拓寬師生交往渠道,為學(xué)生創(chuàng)造更有利于提高知識技能、品德修養(yǎng)、身心健全及社會能力的教育環(huán)境。師生交往渠道是校園文化的重要組成部分,也是大學(xué)生教育管理環(huán)境建設(shè)的重要載體,良好的師生溝通往往能夠擔(dān)當(dāng)起大學(xué)生教育管理“隱性課堂”的重任。加強(qiáng)教學(xué)和學(xué)校生活領(lǐng)域的師生聯(lián)系,對創(chuàng)新教育管理理念、共建和諧健康的校園文化具有重要的指導(dǎo)價(jià)值:教師要主動建立多層次不同渠道的師生交往平臺,以了解學(xué)生對素質(zhì)教育活動的評價(jià)、建議和成效;通過網(wǎng)絡(luò)媒介的交流和溝通,教師能夠把握整個學(xué)生群體的思想特點(diǎn),進(jìn)而“有的放矢”地開展教育管理工作;通過第一、二課堂教育實(shí)踐活動,能夠與學(xué)生加深了解,用合作的方式完成對某一具體發(fā)展問題討論學(xué)習(xí);通過組織指導(dǎo)學(xué)生參加創(chuàng)新活動,鍛煉學(xué)生綜合素質(zhì),拓展學(xué)生學(xué)習(xí)模式。
4.重視文化建設(shè),加強(qiáng)大學(xué)精神塑造
重視校園文化精神建設(shè)在人才培養(yǎng)中的重要作用,用好校園文化建設(shè)這一載體,加強(qiáng)大學(xué)生的管理工作,重視大學(xué)生社團(tuán)的發(fā)展與團(tuán)際之間的交流,提倡通過活動營造民主、自由的大學(xué)校園文化氛圍,以促進(jìn)大學(xué)生管理工作中隱性教育管理手段的開展和實(shí)施。學(xué)生宿舍的安靜環(huán)境、學(xué)生食堂的清新整潔、教室和圖書館的文明秩序、學(xué)生實(shí)踐活動的設(shè)計(jì)執(zhí)行、課題教學(xué)儀器設(shè)備等,都是實(shí)施通識教育、提升大學(xué)生管理質(zhì)量和水平的重要平臺,對大學(xué)生精神世界的建設(shè)將會產(chǎn)生極大的觸動。新時期,加強(qiáng)大學(xué)文化建設(shè)、提升學(xué)生的科研能力是重要內(nèi)容??蒲袆?chuàng)新作為現(xiàn)代大學(xué)重要職能之一,在大學(xué)校園文化建設(shè)中是需要重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容,對大學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)至關(guān)重要。積極鼓勵大學(xué)生參加科研實(shí)踐活動,在實(shí)踐中收獲各種能力和知識,將各科知識融合利用,實(shí)現(xiàn)知識的遷移,不僅是通識教育的有效實(shí)施過程,更是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)、塑造大學(xué)精神的關(guān)鍵舉措,更有利于實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自我管理?!巴ㄗR教育”理念符合新時期我國高校學(xué)生管理工作的潮流和發(fā)展需要,是一種實(shí)用的管理理念。在高校大學(xué)生管理工作中,要充分發(fā)揮其指導(dǎo)作用,營造良好的校園管理工作環(huán)境,建立完善且靈活的管理新模式,提升大學(xué)生自我管理能力,提高高校學(xué)生管理工作水平。
參考文獻(xiàn):
[1]劉述禮,黃延復(fù).梅貽琦教育論著選[M].北京:人民教育出版社,1993.
[2]江渝“.通才教育”:西南聯(lián)大成功經(jīng)驗(yàn)探析[J].西南民族大學(xué)學(xué)報(bào)(人文社會科學(xué)版),2010(8):252-257.
作者:高飛