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社區(qū)低保工作總結精選(九篇)

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社區(qū)低保工作總結

第1篇:社區(qū)低保工作總結范文

(一)嚴格低保審批程序

社區(qū)建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度; 搞好長效管理,我們社區(qū),分每周一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社區(qū)簽到,由低保居干和社區(qū)管衛(wèi)生的居干一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社區(qū)巡邏隊巡邏,加強社區(qū)治安防范;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。

(二)加強動態(tài)管理

(1)柳背橋社區(qū)到11月份低保發(fā)放表止,享受低保戶數(shù)35戶,總人數(shù)59人,其中A類人員 21 戶、B類人員 9戶、C類人員 5 戶;從12底至11月止,新增低保戶 16 戶;調增低保金3戶,停止低保戶18戶,其中2 戶遷離本轄區(qū)、12 戶辦.超齡養(yǎng)老保險、 2戶不原意參加社區(qū)公益活動取消、4戶社區(qū)干部推薦其就業(yè)、已走上就業(yè)崗位。

(2)我社區(qū)堅持按街道統(tǒng)一的工作程序辦事,堅持戶主申請、入戶調查、張榜公布、群眾評議,將低保政策落到實處。社區(qū)對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規(guī)范材料,確保低保對象、不漏、不誤。每月對三類人員進行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次;為了讓上級部門及時掌握各種數(shù)據,我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表,并做到真實、正確方的案,范的文的.歡,迎您1..。

(三)、強化分類救助工作

社區(qū)現(xiàn)有分類救助人員24人, 70 歲以上的有 1 戶、重殘和殘疾人2戶、重病有3戶

(四)低保與就業(yè)聯(lián)動工作

(1)社區(qū)根據有關文件精神,積極為低保對象聯(lián)系單位爭取再結業(yè),對實現(xiàn)再就業(yè)的低保對象實施低保漸退制度,在三個月的試用期中,本人收入不計入家庭收入,使低保對象免除了后顧之憂,09年社區(qū)干部推薦其就業(yè)、已走上就業(yè)崗位的有 4人;

(五)基礎管理工作

(1)社區(qū)對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,并將有關情況及時向有關部門匯報。為了方便群眾舉報,社區(qū)在張榜公布的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼,另設有舉報箱一個。

(2)社區(qū)根據街道的要求,對每戶低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理;

(3)認真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數(shù)清,人員情況準確,并對低保人員實行分類管理。

(六)創(chuàng)新低保管理方法:.方的和工作手段

(1)社區(qū)居委會干部對轄區(qū)特困戶低保居民 5 戶,執(zhí)行一幫一服務、對轄區(qū)享受低保困難殘疾人 2人,執(zhí)行二幫一服務;

第2篇:社區(qū)低保工作總結范文

工作總結是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認識以往工作中的優(yōu)缺點。為此收錄了一些范文,希望能為大家提供幫助。、

一、低保工作

認真做好我辦事處低保戶的認定、審批、管理工作。按照低保戶申報程序嚴把質量關搞好擬保對象的認定,將符合低保條件的困難居民全部納入保障范圍做到應保盡保實名制動態(tài)管理。

二、醫(yī)療救助和臨時救助工作

為緩解困難群眾看病難的問題,做到了困難群眾病有所醫(yī)。積極開展城鄉(xiāng)醫(yī)療救助和臨時救助政策宣傳,嚴格審核醫(yī)療救助材料的上報及救助款的發(fā)放。

三、孤兒工作

認真貫徹落實孤兒相關政策,詳細了解轄區(qū)內的孤兒情況。切實保障孤兒的合法權益,讓惠民政策落到實處。

四、社會救助工作

(一)大力開展送溫暖、獻愛心活動。按照上級要求大力開展了對重點優(yōu)撫對象、軍隊離退休老干部、特困戶、城市“三無”老人、貧困空巢老人、百歲老人、優(yōu)秀社區(qū)干部、福利院、貧困助學等一系列的送溫暖、獻愛心慰問活動,把黨和政府的溫暖送到了迫切需要關心的老百姓手中。

(二)老齡工作服務更加全面。一是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)集中養(yǎng)老模式。按照“整體搬遷、穩(wěn)妥推進、限時完成”的工作思路,積極做好全區(qū)政府供養(yǎng)老人統(tǒng)籌歸并入住敬老院工作。二是提高老人供養(yǎng)水平。三是大力開展居家養(yǎng)老服務工作。全年共為全區(qū)散居孤老、“空巢”困難老人提供居家養(yǎng)老服務,將為老服務納入社區(qū)重要工作,開展各種社區(qū)特色養(yǎng)老工作。

第3篇:社區(qū)低保工作總結范文

項目內容計分

社會事務辦領導重視計分⒈優(yōu)撫救濟等經費到位,計分;

⒉全年召開社會事務工作專題會議不少于次,計分;

⒊依法行政,無群眾上訪事件發(fā)生。遇突發(fā)事件行政負責人及時到位并能解決,計分;

⒋積極指導、支持兩保中心的工作,計分;

機構健全計分⒈有專人負責社會事務工作;并能及時完成工作任務,計分;

⒉成立了老年人協(xié)會,計分;

⒊建立了殯改信息網絡,每棟有信息員,計分;

⒋成立了殘疾人協(xié)會,計分;

⒌勞動保障工作機構做到“六到位”,計分

⒍成立了再就業(yè)工作領導小組,計分

⒎成立一支公道、有威望的低保工作民主評議小組,計分

⒏社區(qū)辦公服務用房達到六室三站一校的標準,且面積不少于平方米,計分。

社會事務辦社會事務辦規(guī)范管理計分⒈有兩保工作流程圖,制度上墻,實行信息聯(lián)網管理;建立健全兩保工作臺帳,及時上報報表;有年度工作計劃及工作總結。計分;

⒉低保實行動態(tài)管理,按月、按時申報審核,及時召開民主評議小組會議,堅持三榜公布制度。計分;

⒊嚴格執(zhí)行低保政策,無無故拖延低保申領、發(fā)放時間的現(xiàn)象,無人情低?,F(xiàn)象,無未經評議私自確認低保金或擅改低保金的現(xiàn)象,無違規(guī)套取低保金的現(xiàn)象;計分。建立兩保投訴制度,設立舉報箱。計分;

⒋認真開展好低保工作的“提標擴面”。計分;版權所有

⒌及時辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《失業(yè)證》,做到應發(fā)盡發(fā)。計分;

⒍拓寬就業(yè)領域,擴大安置容量,下崗失業(yè)人員就業(yè)安置率達以上。計分;未達的,此項不計分;社區(qū)每年新創(chuàng)辦實體不少于個,新開發(fā)就業(yè)崗位每年個以上。計分;

⒎積極開展就業(yè)困難對象和特殊人員就業(yè)援助工作,并掌握就業(yè)動態(tài),建立跟蹤服務。計分;

⒏社區(qū)班子團結務實,勤政廉政。計分;

⒐“星光計劃”活動開展經常。計分;

⒑有社區(qū)服務網絡,成立社區(qū)服務站,社區(qū)服務工作開展好。計分;

⒈對困難戶、優(yōu)撫對象、殘疾人慰問、救濟到位。計分;

⒉積極開展殯改、助殘日、低保、選舉等宣傳活動。計分;

⒊經常性社會捐助工作,建有檔冊,物品專放。計分;

⒋結對幫扶活動開展好,臺帳建立健全,成效顯著。計分;

⒌積極督促駐委單位完成無償獻血任務。計分;

⒍違章搭設靈棚不超過次。計分;

⒎反饋信息及時,上門制止、勸阻喪戶違章搭設靈棚。計分;

⒏及時上報死亡報表。計分;

⒐及時為老年人辦理《湖南省老年人優(yōu)待證》,組織好老年人活動,每年不少與次。計分;

、老協(xié)、殘協(xié)工作、活動開展經常。計分。

工作成效計分⒈未出現(xiàn)低保對象、殘疾人集體上訪現(xiàn)象。計分;

第4篇:社區(qū)低保工作總結范文

市委、市政府的高度重視下,近年來。地區(qū)民政局的精心指導下,通過市直各有關部門的大力配合和市民政部門的共同努力,市鄉(xiāng)村居民最低生活保證制度日趨完善,規(guī)范化管理水平進一步提高,鄉(xiāng)村低保工作基本實現(xiàn)了動態(tài)管理下的應保盡?!焙汀皯藙t退”現(xiàn)全市納入保證范圍的鄉(xiāng)村低保對象共12240戶、29292人,月人均補差標準155.45元,全年預計需支出保證金5464.13萬元。保證范圍覆蓋了全市國有企業(yè)下崗職工、已故原工商業(yè)者無工作的配偶、鄉(xiāng)村貧困居民等困難群體。鄉(xiāng)村低保工作的有效開展,對促進國有企業(yè)改革、維護社會穩(wěn)定、促進經濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。然而,開展鄉(xiāng)村低保工作的過程中,由于個別地方基層基礎力量單薄,個別工作人員對鄉(xiāng)村低保政策掌握不準,加上責任意識淡薄,導致我市的鄉(xiāng)村低保工作不同水平地存在一些問題,群眾中造成了不良影響,主要表示在一是將少數(shù)不符合條件的人員納入了保證范圍,極少數(shù)符合鄉(xiāng)村低保標準的對象未納入保證范圍;二是個別低保對象家庭成員已謀得就業(yè)崗位或者收入高于保證規(guī)范、個別低保對象家庭的已死亡成員未及時申請退出;三是個別低保對象家庭成員因婚姻關系戶口已遷出本市范圍或者臨時在異地打工生活的仍在享受我市低保;四是由于鄉(xiāng)村低保對象底數(shù)不清,電子臺賬不準,鄉(xiāng)村低保政策中的分類施保制度還沒有真正意義上在市建立起來。因此,全市范圍內對鄉(xiāng)村低保對象開展一次全面核查,把不符合條件的人員逐步清理出保障范圍,將符合條件的人員納入保證范圍,并準確掌握鄉(xiāng)村低保對象中的人員類別,以便在應保盡保、應退則退”基礎上建立符合我市實際的分類施保制度,切實解決工作中存在突出問題,責任重大,意義深遠。根據《市鄉(xiāng)村居民最低生活保證實施細則》相關規(guī)定,結合我市實際,經研究,決定開展對鄉(xiāng)村低保對象進行全面核查。為確保核查工作取得預期效果,特制定本方案。

一、組織領導

市政府成立了分管市長任組長,為加強對此次核查工作的組織領導。市民政局相關領導和工作人員為成員的市鄉(xiāng)村居民最低生活保證核查工作領導小組”領導小組下設辦公室在市社會救助局,負責核查工作的組織實施。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)人民政府、辦事處也要成立相應領導機構,把此項工作作為鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦的重要工作來抓,并將成立領導小組的文件于3月25日前報市社會救助局。

二、核查范圍

為動態(tài)管理和實施“分類施?!敝贫忍峁蚀_的基礎資料,為了全面掌握全市鄉(xiāng)村低保對象的基本情況。此次核查范圍包括全市范圍內已經享受鄉(xiāng)村低保的所有對象。

三、核查時間

9月底前報送核查工作總結。其它鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦核查時間為2011年5月25日至6月25日,城區(qū)鄉(xiāng)村低保核查時間為2011年3月25日至9月25日。6月底前報送核查工作總結。

四、核查內容

(一)鄉(xiāng)村低保對象家庭成員詳細情況和現(xiàn)在收入情況。包括戶口所在地、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式。家庭成員是否因為就業(yè)、服現(xiàn)役、婚遷、戶口遷移、死亡或退休等原因造成人員變化或收入變化,法定贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))人是否具有贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))能力,保證對象戶籍所在地與納入保障的轄區(qū)是否一致等詳細情況。

(二)鄉(xiāng)村低保對象中符合“分類施?!比藛T情況。主要包括以下人員:

1.60歲以上老年人;

2.患重大疾病人員;

3.重度殘疾人(二代殘疾證明確的二級以上殘疾人)

4.單親家庭;

5.就讀高中以上的校生;

6.縣級以上人民政府民政部門認定的其它特殊困難鄉(xiāng)村低保對象。

以上情況必需真實、準確、詳細。

五、核查方法和步驟

(一)核查方法

認真檢查其吃、穿、住、用等實際生活狀況,1.入戶調查。由核查人員直接深入保證對象家庭了解核實家庭收入情況。必要時可查看其在用水、用電、通訊等方面的費用支出發(fā)票,檢查核實戶口本、身份證、低保證及其它有效證件并逐個進行核實。

從側面了解保證對象家庭收入及生活狀況。2.鄰里走訪。由核查人員深入低保對象所在居民小組或鄰居走訪。

可通過召開社區(qū)居民會議進行民主評議,3.會議評議和張榜公示。即對具有隱形收入而又無法核實的保證對象家庭。聽取群眾意見。并對群眾評議結果進行張榜公示,接受群眾監(jiān)督。

(二)方法

于2011年3月15日前完成培訓工作。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦負責組織對核查工作人員的培訓,1.組織培訓。加強核查工作的業(yè)務培訓是確保此次核查工作取得實效的根本保證。由市民政局負責組織對鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦分管領導、社事辦和救助站負責人的培訓。于2011年3月20日前完成培訓任務。培訓內容主要以低保政策、法規(guī)以及核查的目的意義、核查內容、核查方法和核查工作紀律要求為主。通過培訓使核查人員的業(yè)務素質和政策水平得到普遍提高,能夠依照核查要求認真開展核查工作。

至9月下旬全面結束。主要由社事辦和救助站牽頭,2.工作方法。城區(qū)從3月下旬起開始啟動。集中城區(qū)低保協(xié)管員、配合社區(qū)干部對社區(qū)逐個進行核查,核查完畢依照順序完善分類施保政策,建好電子臺賬。其余鎮(zhèn)鄉(xiāng)完成農村低保年度核查任務后,從5月下旬啟動,6月下旬全面完成核查任務。核查時由市社會救助局派工作組協(xié)助,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦社事辦、社會救助工作站工作人員和低保協(xié)管員及村干部共同參與,核查完成后依照順序對鎮(zhèn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)村低保待遇進行年審并建好電子臺賬。

六、相關要求

第5篇:社區(qū)低保工作總結范文

半年來,民政工作在區(qū)民政局的正確領導下,在農園黨工委的高度重視和支持下,圍繞區(qū)民政局年初下達的各項責任目標和各項工作任務,全面落實,開拓創(chuàng)新,求真務實,全心全意為民政對象辦實事,辦好事,各項工作穩(wěn)步推進,現(xiàn)將工作情況匯報如下:

一、指導思想

牢固樹立民政為民的從政理念,全面落實“以民為本,為民服務,為民解困”的工作宗旨,進一步增強服務意識,效能意識和法制意識,規(guī)范工作行為,改進工作作風,提高服務質量,維護人民群眾的根本利益為目的。努力建設管理規(guī)范、運轉協(xié)調、公開透明、廉潔高效的民政工作管理機制。

二、上半年工作情況

2017年是創(chuàng)建文明城市的關鍵一年,我們民政辦公室既要做好本質工作又要積極投入到創(chuàng)文工作中,做到兩邊兼顧不出差錯;同時緊緊圍繞農園黨工委的工作重點不掉隊,民政工作做到創(chuàng)新思路,優(yōu)化服務,全面落實各項民政工作任務,實現(xiàn)保障到位,救助公正,群眾滿意。

1、低保:三個社區(qū)目前共有低保150戶,堅持個人申請,入戶調查,代表評議,政府復核、審核,區(qū)局審批,張榜公示程序。低保對象實行動態(tài)管理,資金運行,按季打卡發(fā)放,民政辦公室檔案做到一戶一袋,分類存檔。

2、五保供養(yǎng):三個社區(qū)的五保供養(yǎng)35人,堅持個人申請,社區(qū)初審,民政辦公室審核,區(qū)局審批程序,五保對象實行動態(tài)管理,資金實施按季打卡發(fā)放,檔案做到一戶一檔,分類存檔。

3、臨時救助:嚴格執(zhí)行《宿豫區(qū)城鄉(xiāng)困難群眾臨時救助暫行辦法》上病種和區(qū)民政局規(guī)定的救助對象,實施救助堅持個人申請,社區(qū)評議、公示,政府審核,區(qū)局審批,及時上報。資金實行打卡發(fā)放,檔案做到一戶一檔,一次一案,分年存檔。

4、救災救濟:一般性自然災害及時核查,特大自然災害迅速上報,適時啟動救災預案,堅持“專款專用”、“重點使用”,按程序及時發(fā)放。

5、雙擁優(yōu)撫:雙擁工作組織健全,職責明確,政策落實,帶病回鄉(xiāng)和優(yōu)撫對象的認定,嚴格按照縣局文件規(guī)定進行申報,撫恤資金按季實行打卡發(fā)放。

第6篇:社區(qū)低保工作總結范文

按照區(qū)委、政府的安排,街道黨工委精心組織,各支部先后召開了會議,組織工作人員對每個職工一年的工作進行了認真評定,完成了2008年度機關、事業(yè)單位工作人員考核工作;此外,各支部還組織工作人員觀看了“斗爭再教育”視頻。

本月,街道黨工委召開了街道社區(qū)黨建工作協(xié)調會。會上街道黨工委對2008年工作進行了全面總結,并討論確定了2009年街道黨工委大型活動計劃。街道社區(qū)黨建協(xié)調會的12個成員單位參加了本次會議,轄區(qū)中、小學及幼兒園的代表列席會議。

辦事處各部門、各社區(qū)居委會繼續(xù)完善了2009年工作思路和工作計劃,辦事處各部門制定、完善了2009年辦事處目標任務管理責任書、各社區(qū)居委會目標任務管理責任書、屬地化管理單位綜合治理目標管理責任書、屬地化管理單位計劃生育目標管理責任書、房屋租賃綜合管理責任書、經營網點“三位一體”綜合管理責任書、新入駐企業(yè)綜合管理責任書,為啟動辦事處2009年各項工作奠定了堅實的基礎。

二、社會治安綜合治理工作

做好節(jié)日期間流動人員清查摸底工作,本月,辦事處認真安排部署,要求各社區(qū)居委會對轄區(qū)內、及流動人口聚集地進行了徹底的清查摸底,共清查452戶1354人次,及時掌握了流動人口流動動態(tài),確保了三平鎮(zhèn)地區(qū)的社會政治穩(wěn)定。

妥善做好未就業(yè)大專畢業(yè)生家長,關于孩子就業(yè)問題進行上訪的勸返工作。

宗教事務辦組織清真寺人員學習主義內容,并利用周五做來馬子人員組織學習相關政策,宣傳禁止到克市上訪的相關事項,共150人參加了學習。

加強春節(jié)期間的消防安全檢查工作,杜絕各類事故發(fā)生,保障廣大居民的生命財產安全,綜治辦統(tǒng)一安排,要求各社區(qū)居委會對社區(qū)辦公樓、滅火器、車棚子、居民區(qū)樓道、經營網點、市場、消防通道、安全通道進行消防安全大檢查對發(fā)現(xiàn)的隱患,所存在的問題及時進行了整改,同時認真做好社區(qū)居民宣傳教育工作。此外,做好各社區(qū)居委會、清真寺每月安全隱患排查治理工作情況的上報工作。

三、社會治安綜合治理工作

在做好日常保潔工作的同時,修訂并完善城市管理工作總結和工作計劃,與三平鎮(zhèn)地區(qū)的43戶經營網點簽訂綜合目標責任書,完成了市場展銷的管理和收費工作,兩天共收攤費1166元。清理各類廣告12處。此外,各社區(qū)居委會還組織社區(qū)志愿者、低保戶等人員,對轄區(qū)進行了衛(wèi)生大掃除。

四、社會事務工作

審核低保領取證70本和減免證67本,上報購藥證發(fā)放統(tǒng)計表1份,上報2月份新增低保家庭申請審核表1份,變更表14份,統(tǒng)計上報低保戶中1戶1人的家庭21戶、1戶3人的家庭19戶,統(tǒng)計上報享受分類救助的50人,上報城市低收入群體調查統(tǒng)計表1份,發(fā)放2008年四季度低保無房戶房租金補貼12960元8人,為兩戶低保人員發(fā)放低保金1428.5元,發(fā)放大病醫(yī)療救助金3359.4元2人,基本醫(yī)療救助金1292.88元5人,發(fā)放臨時救助金15000元12人。做好節(jié)前各類慰問工作,陪同區(qū)殘聯(lián)領導慰問殘疾人2人送慰問金1600元,陪同區(qū)人大領導慰問轄區(qū)困難群體及優(yōu)撫對象7戶送慰問金4430元;今年為低保家庭發(fā)放春節(jié)一次性生活補貼金34000元68人,為低收入家庭發(fā)放春節(jié)一次性生活補貼金4000元10人。

上報慈善工作季度報表,上報2008年全市經常性捐助站建設情況匯總表1份,上報區(qū)慈善慰問貧困優(yōu)秀大中專學生名單1份,到區(qū)慈善分會拉棉被20床并下發(fā)到各社區(qū),組織5名優(yōu)秀貧困大中專學生、參加市慈善舉辦的獎學金發(fā)放儀式,并全部榮獲獎學金。此外,為烈軍屬發(fā)放2008年提高標準金225元。

組織3名智力殘疾人及親屬參加市殘聯(lián)舉辦的迎新年聯(lián)誼會,發(fā)放四季度無業(yè)殘疾人基本生活費40人26400元,為重度殘疾人發(fā)放慰問金8400元14人。

上報不同年齡段的老年人人數(shù),辦理老年優(yōu)待證12個,優(yōu)惠證2個,開展白堿灘區(qū)2009年養(yǎng)老服務需求問卷入戶調查工作并發(fā)放調查表1000份,向老人們解釋辦理助老卡的具體地點,收集上交2009年養(yǎng)老服務需求調查問卷146份,并統(tǒng)計上報匯總表1份。

五、計劃生育工作

舉辦了一期計劃生育宣傳員業(yè)務培訓,主要對新疆流動人口(padls)系統(tǒng)信息軟件應用、及避孕藥具帳本軟件應用進行了培訓,有10人參加了學習。統(tǒng)計2008年度避孕藥具報表,撰寫報表分析。擬定季度藥具需求計劃,季度藥具零售網點督查表,藥具庫存情況統(tǒng)計表。并對避孕藥具賬目進行月結、季度累計、全年累計,藥具盤點表。發(fā)避孕藥具1580只。組織計生例會,傳達了有關計劃生育家庭優(yōu)惠政策獎勵情況的相關文件精神。完善2009年社區(qū)計劃生育目標管理責任書,制綜合人口信息管理采集卡。審核落戶資料6戶,變更基礎信息庫信息12條,新增1戶。辦事處網頁計生工作動態(tài)上傳稿件2篇;向計生委上傳社區(qū)宣傳稿件2篇。對轄區(qū)獨生子女死亡、傷殘家庭情況進行摸底統(tǒng)計。

第7篇:社區(qū)低保工作總結范文

半年來,民政辦在街道黨工委、辦事處的正確領導和縣民政局的業(yè)務指導幫助下,主觀上積極努力,以強烈的事業(yè)心和責任心,切實轉變工作作風,緊緊圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的核心理念,扎實有效地開展民政工作。

一、城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作規(guī)范有序

截止目前,全街道共有290戶,575人享受城鎮(zhèn)低保,半年累計發(fā)放低保金644029元,平均月發(fā)放低保金107338.2元;共有543戶,1202人享受農村低保,半年累計發(fā)放低保金553019元,平均月發(fā)放低保金92169.83元。關注民生、關愛弱勢群體是民政工作者的責任,在今年上半年辦公室人員對弱勢群體進行了普遍的調查摸底,接受低保申請55戶,入戶調查55戶,經調查公示上報46戶、103人,對符合低保的納入低保,新增城鎮(zhèn)低保戶23戶,59人。對轄區(qū)內的城鄉(xiāng)低保戶實行a、b、c三類管理,并按照低保相關程序進行了低保續(xù)保工作。街道現(xiàn)有a類低保780戶、1656人,b類低保33戶、81人,c類低保20戶、40人,上半年接受低保續(xù)保申請書107份,入戶調查107戶。經過調查,取消43戶城鎮(zhèn)低保、50人、取消農村低保5戶、8人;城鄉(xiāng)低保金調增19戶、44人、城鄉(xiāng)低保金調減15戶、16人,基本實現(xiàn)了動態(tài)管理下的“應保盡?!?。

二、認真開展社會救助工作,扎實落實“惠民”政策認真開展社會救助工作,扎實落實“惠民”

1、春節(jié)慰問期間走訪慰問困難群眾,慰問活動惠及1932戶,3980人,共送去慰問金額564213.58元,其中辦事處配套資金244213.58元。

2、為讓轄區(qū)內廣大人民群眾共享改革開放勞動成果,街道積極開展“賀新春·大禮包”活動,城區(qū)的三個社區(qū)(塔山、袁家、晏渡)設立了20個點實行禮包定點派送,確保街道轄區(qū)內的所有人民群眾均能收到黨和政府的一份關懷之情。

3、冬春期間,在調查走訪的基礎上,給254戶569人送去救濟金60000元、救濟糧食6000公斤、件衣物以及15床棉被,10解決困難群眾過冬生活需要。在春荒期間,給66戶201人送去救濟金0元,解決了受災群眾口糧、衣物、取暖等基本生活困難。

4、在今年端午節(jié)期間,為2401人城鄉(xiāng)困難群眾送去了1776份粽子,讓群眾倍感黨和政府的溫暖和節(jié)日的幸福。

5、在“五一”節(jié)期間,共慰問1398戶,2406人,發(fā)放慰問金48120元。

6、在其他救助方面。對轄區(qū)內城鄉(xiāng)困難群眾日常生活中由于臨時性、突發(fā)性等原因,經過自身努力后,無法擺脫困境的家庭實施了臨時困難救助,到目前為止,7名困難群眾享受了6600有元的臨時困難救助;對民政對象以外的其他特殊困難群眾,因患重大疾病造成家庭生活特別困難的,給予臨時醫(yī)療救助,現(xiàn)已有37人獲得16500元的救助金額。

7、倒房重建工作。街道遭遇了“6.17”特大洪災,積極向上級為3戶倒房戶爭取到重建資金。

三、優(yōu)撫政策得到較好的落實

1、每月定時發(fā)放272戶優(yōu)撫金,半年發(fā)放優(yōu)撫金額共計561419元。

2、做好參戰(zhàn)參核及帶病回鄉(xiāng)退伍軍人定補報批工作。通過調查及醫(yī)院傷病復查,新增享受定補人員12名。

3、做好烈士遺屬工作。在今年3月進行了烈士遺屬普查登記,全街道有烈士17名,有3名烈士無直系親屬、有3名烈士查無下落。為褒揚烈士無私奉獻、忘我犧牲精神,提高烈士遺屬生活保障水平,已為8人辦理享受烈士遺屬優(yōu)待金待遇,每人每月600元。

四、各項社會事務管理工作穩(wěn)步推進

1、五保工作。截止目前,街道有五保戶59人,半年累計發(fā)放五保金77070元;接收五保申請4份,入戶調查4人,新增五保對象4人;為35戶集中五保戶辦理了農轉城手續(xù),并完善了三無人員上報審批手續(xù),其每人每月享受金額增加到320元。

2、孤兒及老年人工作。街道有孤兒6人,半年累計發(fā)放孤兒金17780元;90歲及以上老人有77人,半年累計發(fā)放老年補貼金46300元。

3、配合黨工委、辦事處作好了第八屆村(居)民委員會的換屆選舉掃尾工作。

4、婚姻檔案錄入工作。根據民政部婚姻登記檔案信息化、規(guī)范化管理的要求,自今年五月開始,對全街道1976年以來的婚姻登記檔案全部錄入市婚姻登記管理信息系統(tǒng),現(xiàn)已基本按時完成各類婚姻檔案錄入工作,目前正在進行數(shù)據核對。

5、社區(qū)建設工作。為袁家社區(qū)、姜家?guī)r社區(qū)、全興社區(qū)服務站建設爭取到36萬元建設資金,目前三個社區(qū)建設已通過市縣民政部門的驗收。

五、全面提升殘疾人事業(yè)

1、為4戶貧困殘疾人爭取到殘疾項目建設資金和d類危房改造項目。

2、在全國助殘疾日活動中,走訪慰問3戶貧困殘疾人,送去慰問金1500元,免費為3名肢體殘疾人提供了3張輪椅,為31名盲人免費送去盲表31塊。

3、精神病人救助工作。截止目前,街道已救助7名困難精神病人到大足萬古、侶俸醫(yī)院治療,救助金額15000余元。雖然立足本職地干了一些工作,取得了一些成績,但是工作中還存在著較多不足之處:

1、主觀上對民政工作缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神,加之現(xiàn)在民政工作量加大,工作上疲于應付。

2、上級法規(guī)政策及業(yè)務學習知識不夠,在理論與實際上結合得不好等。以上問題還需在下步的工作中認真解決。

第8篇:社區(qū)低保工作總結范文

一、低保工作

按照中央、省、市、區(qū)文件精神和區(qū)民政局要求,對轄區(qū)所有的低保戶進行動態(tài)管理,嚴格低保申請、入戶審核程序。一是今年八月,對轄區(qū)干部職工近親屬享受低保進行清理清退。二是對罐頭廠、絲廠、二環(huán)路和佛陽社區(qū)拆遷的失地農民和下崗職工申報低保,并調查核實,將符合條件的給予解決并申報民政局。三是對轄區(qū)貧困群體進行入戶調查,如實申報,全年共新增低保戶147戶。

二、優(yōu)撫工作

一是按時足額發(fā)放1-3月各類優(yōu)撫金。二是對年滿60周歲以上農村籍退伍軍人全面登記并如實向區(qū)民政局申報。三是保證了復員軍人、退伍軍人、傷殘軍人無一例上訪事件發(fā)生。四是對無住房退伍軍人進行調查造冊登記并上報。五是按市、區(qū)要求及時、準確兌現(xiàn)。轄區(qū)內安置轉業(yè)士官16人的待遇。六是如實調查轄區(qū)內帶病回鄉(xiāng)退伍軍人并上報區(qū)局。

三、救災救濟工作

一是嚴格核對各項災情,并及時上報,做到準確發(fā)放救災物資。二是嚴把大病醫(yī)療救助申報程序,及時準確發(fā)放醫(yī)療救助資金,全年共發(fā)放醫(yī)療救助資金巴區(qū)民[17]號、[22]號、[23]號、[185]號文件367.8萬元,救災資金巴區(qū)民[123]號、區(qū)府辦[130]號文件合計11.5萬元。三是對轄區(qū)貧困居民進行臨時救助、食物救助,共發(fā)放棉絮15床,棉襖10件,救助金5萬余元,解決了居民溫暖過冬問題。四是對轄區(qū)三無人員、孤兒按程序申報,并及時發(fā)放孤兒補助資金。

四、老齡工作

一是開展各項活動,根據上級政府的要求和老齡委的有關文件精神,街道辦事處認真開展了送溫暖活動;二是川劇說唱進社區(qū)活動在白馬井轄區(qū)逐步展開,豐富了一方老年人文化生活;三是辦事處組織召開了老齡工作專題會并組織了第六屆老協(xié)換屆選舉工作,并對各社區(qū)、村創(chuàng)建了老年協(xié)會,對部分老年人進行了慰問;四是“九九”重陽節(jié)召開了老干部會,對有家庭困難的老干部進行了物資補助。

五、雙擁工作

一是建立健全組織機構;二是認真開展走訪慰問、咨詢活動。三是明確責任做好雙擁工作。“八一”節(jié)前辦事處召開了退伍軍人座談會走訪慰問了傷殘軍人,軍人家屬10戶。四是為鞏固省級雙擁工作模范區(qū)做了大量工作,并組織部分優(yōu)撫對象參加了全國公祭活動。

六、殯葬工作

殯葬工作是民政工作的重要組成部分,街道黨政領導十分重視,定期組織宣傳,讓轄區(qū)內單位和社區(qū)學習了解省、市區(qū)殯葬管理工作的有關文件精神,發(fā)放殯葬改革宣傳資料350份,杜絕了土葬,火化率100%。

七、工作

第9篇:社區(qū)低保工作總結范文

一、社會治安穩(wěn)定工作

1、城市建設開發(fā)中的穩(wěn)定工作。

近年來隨著東城開發(fā)建設的步伐加快,轄區(qū)征拆遷項目多,工程建設多,矛盾糾紛隨之增加,特別是縣廉租房建設占用居民規(guī)劃小區(qū)用地,群眾對立情緒大稍有不慎極有可能發(fā)生群體性上訪事件。社區(qū)干部實行分片包干,下組入戶做工作,耐心宣講相關政策,直至化解群眾思想。

2、勸訪的穩(wěn)定工作。

根據屬地管理原則,轄區(qū)上訪對象驟增,轄區(qū)共14人,其中涉教對象1人,涉軍對象12人,涉法對象1人。涉軍對象鄧澤友2月28日前往北京上訪,社區(qū)接到訊息后第一時間派人接防,成功勸回,未造成惡劣影響。

二、創(chuàng)安工作

1、今年來社區(qū)廣泛開展平安社區(qū)、平安小區(qū)、平安家庭、平安單位、平安企業(yè)、平安學校、平安交通線工作。新年伊始社區(qū)即制定了創(chuàng)平安社區(qū)、小區(qū)、家庭、單位、企業(yè)、學校、交通線工作規(guī)劃,并配備了相應的工作班子,完善了相應的工作制度。

2、廣泛進行宣傳,利用召開各層次會議印發(fā)創(chuàng)安工作標準,開展創(chuàng)安工作活動,旨在提高全民創(chuàng)安工作意識參與度,為創(chuàng)安工作能真正落到實處夯實基礎。

3、全面啟動轄區(qū)單位創(chuàng)安工作。今年通過加強與轄區(qū)單位聯(lián)系,全面推進創(chuàng)安工作,重點搞好青峰家園、蝶戀花園兩個高標準居民小區(qū)的創(chuàng)安工作。

4、社區(qū)干部堅持夜間輪流值班制度,確保了集體財產安全,同時及時處置各種突發(fā)事件。

三、司法行政工作

1、民事糾紛調解。社區(qū)合并以來矛盾糾紛層出不窮,社區(qū)始終堅持按照“一三七”工作法。今年以來社區(qū)調解糾紛12起,未發(fā)生一起民轉刑案件。

2、兩勞刑釋回歸人員幫教工作。社區(qū)近幾年回歸的兩勞刑釋人員有2人。按照刑釋回歸人員安置幫教工作要求,一是摸清底子、掌握情況。二是因人而宜制定幫扶方案。

四、人口管理工作

*社區(qū)由原*、閆家壩、曬谷三個居委會合并組成。隨著城市建設步伐的加快,轄區(qū)流動人口增加,人口構成復雜。社區(qū)加強流動人口的管理,對轄區(qū)流動人口中的暫住人口、流出人口和房屋出租等工作的管理,建立專門臺帳,使社區(qū)人口管理工作走上一個新臺階,從而為綜治計生、民政低保、勞動保障等工作提供管理基礎。

五、存在的問題

1、面對日趨復雜多變的維穩(wěn)工作局面,社區(qū)無論在觀念認識上還是在人力物力財力上,與當前工作要求還有很大差距,從而導致維穩(wěn)工作壓力大,工作被動。