創(chuàng)新意識問題及整改措施精選(九篇)

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第1篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

一、在思想和工作方面、仍然存在一定的問題。

一是安于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識不強(qiáng)。個人思想上總是認(rèn)為不求有功但求無過，對工作現(xiàn)狀和取得成績，感到滿足缺乏積極向上的進(jìn)取意識，認(rèn)為就是再努力也不會有更大的進(jìn)步，總是滿足于完成既定的工作和任務(wù)。有些工作限于被動落實(shí)上級工作安排，沒有內(nèi)化為自身的思想行動。特別在執(zhí)勤執(zhí)法工作中，在一些問題和工作上思前想后，畏首畏尾，怕傷和氣，沒有很好地將壓力轉(zhuǎn)化為動力，導(dǎo)致工作不敢擔(dān)當(dāng)，得過且過，避重就輕。

二是貪圖安逸，放松了吃苦耐勞作風(fēng)的鍛煉。努力工作、艱苦奮斗的意識有所淡薄，滋長了享樂思想，就導(dǎo)致工作上有了惰性，工作上不思進(jìn)取，追求安逸了，受了點(diǎn)苦、受了點(diǎn)累就有情緒，艱苦工作干得少了，吃苦耐勞的作風(fēng)下降了，工作不敢大膽負(fù)責(zé)，沒有一抓到底的決心，干工作不愿意較真。對違反政策打擦邊球的違反規(guī)定的行為，沒有堅決制止和做耐心細(xì)致的思想工作，認(rèn)為只要點(diǎn)到了說到了，他不聽是他的問題，他就是這樣也出不了大問題，多一事不如少一事，大事化小，小事化了。

三是開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。對領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作，在工作中有時會習(xí)慣性的按傳統(tǒng)思想考慮，憑喜好、興趣、特長來選擇性的考慮工作方式方法。有時急躁冒進(jìn)，問題抓得不實(shí)，分析不細(xì)，問題談的多，整改的措施和方法談的少，創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力需要加強(qiáng)。

二、今后的努力方向和改進(jìn)措施。

一是要敢于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履行職責(zé)，在把工作壓力轉(zhuǎn)化為工作動力，迎難而上，堅持敬業(yè)奉獻(xiàn)，勇于開拓進(jìn)取，克服精神懈怠和封閉保守思想，不等不靠，積極主動作為。

二是牢固樹立群眾觀念，執(zhí)行黨的群眾路線，真心實(shí)意服務(wù)群眾，在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和提升，增強(qiáng)工作的主動性和積極性，積極主動的發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，化解矛盾。

三是加強(qiáng)理論和專業(yè)學(xué)習(xí)，通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏感性和政治鑒別力，進(jìn)一步強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，更加堅定理想信念，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做到工作標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)，自我要求要高，查找問題要細(xì)，整改措施要實(shí)。

第2篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

一、基本做法

1、深入進(jìn)行宣傳發(fā)動，廣泛開展學(xué)習(xí)討論。本階段中心以宣傳動員、學(xué)習(xí)文件、領(lǐng)會精神為主。各科室、窗口工作人員在自學(xué)的基礎(chǔ)上，以部門窗口為單位用2個周五學(xué)習(xí)日時間組織集中學(xué)習(xí)，切實(shí)提高對這次大討論工作的思想認(rèn)識，引導(dǎo)全體人員積極參與到大討論中來。中心以中心網(wǎng)站，服務(wù)大廳觸摸屏、LED顯示屏、服務(wù)公示欄為載體，對學(xué)習(xí)討論活動進(jìn)行了全方面造勢，營造大討論的濃厚氛圍。

2、深刻剖析，認(rèn)真查找問題。在認(rèn)真學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上，結(jié)合中心工作實(shí)際，中心采取召開座談會，開展調(diào)查研究等形式，廣泛征求群眾意見，深入查找不符合科學(xué)發(fā)展觀的思維方式、工作思路、工作方式、領(lǐng)導(dǎo)方式等方面存在的問題，認(rèn)真剖析思想、工作能力和作風(fēng)等方面存在的問題，努力提高行政服務(wù)水平，切實(shí)做到用科學(xué)發(fā)展觀的要求去研究問題、改進(jìn)方法、推動工作。

3、制定了整改措施和整改方案。在認(rèn)真剖析、深入查找問題的基礎(chǔ)上，科室和窗口工作人員針對查找出來的問題，認(rèn)真制定了整改措施并提出了努力方向；中心領(lǐng)導(dǎo)班子和黨支部針對查擺出來的突出問題，制定了整改方案，抓好整改落實(shí)。

4、公示了整改措施和整改方案。整改措施和整改方案全部在中心網(wǎng)站和服務(wù)大廳的公示欄中進(jìn)行了公示；與此同時還廣泛征求了工作人員、辦事群眾的意見，為整改工作提供實(shí)際依據(jù)，使整改工作真正反映中心為民服務(wù)和科學(xué)發(fā)展的實(shí)際。

5、上下聯(lián)動全面開展了“整改行動”。堅持了“原因兩頭查、問題兩頭找、上下聯(lián)動改”的原則，全面開展了窗口工作作風(fēng)和思維方式、創(chuàng)新能力落后的整頓，切實(shí)解決了中心在工作作風(fēng)和思路方法等方面存在的突出問題。

6、初步構(gòu)建了中心堅持“科學(xué)發(fā)展”的長效機(jī)制。中心首先加強(qiáng)了制度建設(shè)，建立健全了教育培訓(xùn)制度、監(jiān)督檢查制度、工作責(zé)任制度，從而防止了整改問題的再度發(fā)生，確保整改的徹底性和根治性。其次，強(qiáng)化了責(zé)任意識、大局意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識，以意識求發(fā)展，以觀念求生存。再次，優(yōu)化了內(nèi)部管理，完善了考核標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范了窗口服務(wù)行為，構(gòu)建了審批服務(wù)的新格局，確保了落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀成效的整體發(fā)揮。

7、及時通報了整改結(jié)果。中心在全體人員大會上通報了整改情況和整改結(jié)果，在中心網(wǎng)站和服務(wù)大廳的公示欄中公布了整改結(jié)果。同時還聽取了科室窗口工作人員和辦事群眾的意見，接受了群眾的監(jiān)督。

8、進(jìn)行了群眾滿意度測評。就解決問題的情況、整改提高的成效等方面發(fā)放征求意見表接受群眾的滿意度測評，為學(xué)習(xí)教育活動及進(jìn)校正整改方向，改進(jìn)整改措施，完善整改績效機(jī)制。

二、主要成效

1、工作人員的素質(zhì)有了明顯提高。通過四個階段的掌心教育活動，中心全體人員的思想認(rèn)識有了明顯提高，政治意識、大局意識、責(zé)任意識有了明顯增強(qiáng)，發(fā)展意識和服務(wù)觀念有了顯著提升，學(xué)習(xí)理論從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的自覺性日趨增強(qiáng)，中心工作人員進(jìn)一步明確了窗口服務(wù)工作的發(fā)展方向，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識更加牢固。

2、組織建設(shè)進(jìn)一步得到了加強(qiáng)。通過四個階段的教育活動，進(jìn)一步改善了干群關(guān)系、黨群關(guān)系，拓寬了中心領(lǐng)導(dǎo)層與窗口人員的聯(lián)系互動。進(jìn)一步增強(qiáng)了黨支部的組織能力和戰(zhàn)斗堡壘作用，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力得到了加強(qiáng)。

3、制度建設(shè)進(jìn)一步得到了加強(qiáng)。通過學(xué)習(xí)中心建立健全了一系列的理論學(xué)習(xí)制度：堅持和完善每月兩次的理論學(xué)習(xí)制度，修改完善了窗口工作人員考核考評辦法；完善了政務(wù)公開制度，規(guī)范服務(wù)監(jiān)督檢查制度及征求群眾意見的制度等等。

4、創(chuàng)新服務(wù)的意識明顯增強(qiáng)，想發(fā)展謀發(fā)展的思維理念進(jìn)一步鞏固。通過學(xué)習(xí)整改，中心全體人員以“群眾滿意不滿意、群眾方便不方便”為檢驗標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)意識得到進(jìn)一步增強(qiáng)，立足本職，著眼明光發(fā)展全局“想發(fā)展謀發(fā)展”大局意識和思維理念顯著提高。

三、努力方向

落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀是一項長期而艱巨的政治任務(wù)，絲毫不能滿足，絲毫不能懈怠。建立健全落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制，是確保大討論教育活動真正取得實(shí)效，踐行我市“發(fā)展為大、發(fā)展為重、發(fā)展為先、發(fā)展壓倒一切”思想的重大舉措。為此，在以后的工作中，中心將從三個方面建立健全落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀大討論的長效機(jī)制：一是以提高科學(xué)發(fā)展意識為重點(diǎn)，健全人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制；二是以查擺整改問題為重點(diǎn)，健全人員教育管理機(jī)制；三是以牢記為民服務(wù)宗旨，促進(jìn)中心發(fā)展為重點(diǎn)，健全和完善群眾監(jiān)督和投訴機(jī)制。確保教育活動不放松，確保整改力度不減弱，確保已經(jīng)解決的問題不反彈，努力創(chuàng)造便民、高效、廉潔、規(guī)范的一流服務(wù)。

第3篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總體目標(biāo)和“提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的要求，牢牢把握“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，努力打造工業(yè)平臺建設(shè)”的主題，切實(shí)解決園區(qū)工作不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展的問題，為進(jìn)一步推動園區(qū)土地收儲、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商引資，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

二、整改要求

對梳理出的影響和制約園區(qū)科學(xué)發(fā)展的突出問題，按照分析檢查報告中提出的總體思路和具體措施，進(jìn)行系統(tǒng)研究，合理歸類。按照區(qū)委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組和“四明確一承諾”的整改要求，逐條制定整改措施。一是堅持重在實(shí)踐。針對分析檢查報告中查擺的問題，自覺對照科學(xué)發(fā)展觀要求，集中力量，克難攻堅，全力推進(jìn)各項整改落實(shí)工作，努力取得新的突破。二是堅持統(tǒng)籌推進(jìn)。邊查邊改，統(tǒng)籌兼顧，區(qū)分問題的輕重緩急，從群眾最希望辦、當(dāng)前能辦好的事項入手，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就解決什么問題。三是堅持群眾路線。發(fā)動群眾參與，聽取群眾意見和建議，及時向群眾通報整改承諾和整改進(jìn)展情況，主動接受群眾對整改落實(shí)工作的監(jiān)督。四是堅持務(wù)求實(shí)效。一切從實(shí)際出發(fā)，破發(fā)展難題，辦好事實(shí)事，真正解決一批群眾反映強(qiáng)烈、影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，以良好的整改落實(shí)成效取信于民。同時，認(rèn)真總結(jié)整改落實(shí)工作經(jīng)驗，推動認(rèn)識水平不斷有新提高，努力形成有利于科學(xué)發(fā)展的長效工作機(jī)制。

三、整改措施

針對領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告中查找的加強(qiáng)學(xué)習(xí)、理論研究不夠；思想解放不夠；創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)；工作作風(fēng)不夠?qū)?；服?wù)水平不夠好等問題，辦黨組在進(jìn)行認(rèn)真分析研究基礎(chǔ)上，努力從以下幾個方面切實(shí)加強(qiáng)整改。

（一）針對加強(qiáng)學(xué)習(xí)、理論研究不夠的問題

整改措施：今后要把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、促進(jìn)工作的根本手段，養(yǎng)成勤學(xué)、好學(xué)的良好習(xí)慣。

1、要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的要求，不斷加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)，堅持機(jī)關(guān)每周五集中學(xué)習(xí)制度，突出學(xué)習(xí)主題，把理論學(xué)習(xí)與貫徹重大決策、創(chuàng)新觀念、推進(jìn)發(fā)展相結(jié)合，通過學(xué)習(xí)，深入掌握和領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，更加積極主動加強(qiáng)調(diào)查研究，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)思想、引領(lǐng)工作，以科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，不斷提高實(shí)際工作能力和水平，確保各項工作任務(wù)落到實(shí)處。

（責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨支部、各處室局，具體責(zé)任人：*、*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改時限：即時整改，長期堅持）

2、加強(qiáng)園區(qū)黨員干部業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。結(jié)合園區(qū)當(dāng)前進(jìn)行的入地收儲、場地平整、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商引資等相關(guān)工作要點(diǎn)和步驟，認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)園區(qū)職工的責(zé)任感和使命感。

（責(zé)任科室：辦公室，具體責(zé)任人：*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改期限：即時整改，10月20日前完成）

（二）針對思想解放不夠的問題

1、整改措施：進(jìn)一步解放思想，強(qiáng)化參謀服務(wù)職能，積極為區(qū)委、區(qū)政府進(jìn)一步擴(kuò)大對外開放、增強(qiáng)招商引資工作能力，提供有針對性的建議。要緊緊圍繞*委、*政府中心工作認(rèn)真加強(qiáng)調(diào)研，要著眼于如何找準(zhǔn)園區(qū)在打造“工業(yè)強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略、抓住主城區(qū)“退二進(jìn)三”行業(yè)建設(shè)等重要工作上有更大作為進(jìn)行深入思考，更加明確園區(qū)工作科學(xué)發(fā)展的主題和載體。

（責(zé)任科室：經(jīng)濟(jì)發(fā)展處，具體責(zé)任人：*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改時限：即時整改，8月底前完成）

2、園區(qū)工作任務(wù)重、壓力大，但人員較少，工學(xué)矛盾突出；難于有效安置按量完成工作指標(biāo)。

（責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨支部、各處室局，具體責(zé)任人：*,*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改時限：即時整改，實(shí)行“5加2”、“白加黑”工作方式解決并長期堅持）

（三）針對創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)的問題

1、整改措施：努力創(chuàng)新工作機(jī)制，整合園區(qū)資源，加快形成園區(qū)服務(wù)工作聯(lián)動機(jī)制新格局。對存在的制度、工作發(fā)式方法、思路進(jìn)行對照檢查，修改。

（責(zé)任科室：辦公室，具體責(zé)任人：*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改時限：即時整改，今年內(nèi)完成）

2、沒有解決園區(qū)周邊勞動力轉(zhuǎn)移，增加村民收入方面和對征地農(nóng)民的社會養(yǎng)老保險工作的落實(shí)和推進(jìn)工作的實(shí)施細(xì)則。

（責(zé)任科室：經(jīng)濟(jì)發(fā)展處、規(guī)劃建設(shè)處，具體責(zé)任人：*、*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改時限：即時整改，今年內(nèi)完成）

（四）針對機(jī)關(guān)作風(fēng)不夠?qū)嵉膯栴}

整改措施：進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，鞏固文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建成果，不斷提高基層群眾對園區(qū)工作的滿意度。

1、繼續(xù)深入開展文明機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動。創(chuàng)新文明創(chuàng)建形式和載體，開展創(chuàng)建考評活動，進(jìn)一步塑造機(jī)關(guān)良好服務(wù)形象。

（責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨支部、各科室局，具體責(zé)任人：*、*、*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*，整改期限：即時整改，今年內(nèi)完成）

2、加強(qiáng)園區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部職工的教育管理，形成嚴(yán)肅認(rèn)真的工作作風(fēng)。開展作風(fēng)評議活動，完善服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制、失職追究制等措施，加強(qiáng)效能建設(shè)，出臺相應(yīng)工作規(guī)則，切實(shí)提高機(jī)關(guān)工作效率。

（責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨支部、各科室局，具體責(zé)任人：唐*、*、*、*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*、*，整改期限：即時整改，今年內(nèi)完成）

3、抓好機(jī)關(guān)管理制度和工作流程的落實(shí)。在制訂《園區(qū)夜間值班制度》、《園區(qū)車輛管理辦法》、《園區(qū)財務(wù)管理制度》、《園區(qū)現(xiàn)場施工管理辦法》的基礎(chǔ)上，抓好制度的有效執(zhí)行和流程的規(guī)范操作，提高機(jī)關(guān)日常管理和服務(wù)水平。同時，著眼實(shí)踐發(fā)展的新要求，抓緊抓好制度流程的廢、改、立，確保各項重要工作和重點(diǎn)領(lǐng)域都有體制機(jī)制來推動和保障。

（責(zé)任科室：辦公室、規(guī)劃建設(shè)處、經(jīng)濟(jì)發(fā)展處，具體責(zé)任人：*、*、湯*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：張*、*，整改期限：即時整改，扎實(shí)推進(jìn)）

（五）針對服務(wù)水平不夠好的問題

整改措施：進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，努力打造園區(qū)工作品牌，積極拓展對外交往渠道，更加有效地推動園區(qū)各項工作。

1、積極主動到施工單位、監(jiān)理單位、周邊村委會和村民中調(diào)查了解，掌握情況，結(jié)合職能特點(diǎn)，積極向上爭取政策，幫助服務(wù)對象解決實(shí)際困難；加強(qiáng)與區(qū)屬相關(guān)單位密切聯(lián)系，提高對入園企業(yè)單位的服務(wù)水平，并經(jīng)常性的開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，加強(qiáng)對口業(yè)務(wù)縱、橫向聯(lián)系，提高服務(wù)質(zhì)量。

（責(zé)任科室：各處室局，具體責(zé)任人：*、*、*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*、*、*，整改時限：即時整改，今年內(nèi)完成，長期持續(xù)推進(jìn)）

2、積極完善便民服務(wù)措施。加強(qiáng)和改進(jìn)園區(qū)管理，轉(zhuǎn)變思想觀念和工作方法，要按照建設(shè)服務(wù)型園區(qū)的要求，著力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，進(jìn)一步做好為企業(yè)“走出去”服務(wù)工作，優(yōu)化審批手續(xù)，為入園企業(yè)提供便利的保姆式服務(wù)。深入了解入園企業(yè)需求和相關(guān)困難，做好牽線搭橋工作，加強(qiáng)扶貧支持工作。

（責(zé)任科室：園區(qū)各處室局，具體責(zé)任人：*、*、*，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：*、*、*、*，整改期限：即時整改，今年內(nèi)完成）

四、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

園區(qū)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動整改工作任務(wù)重、要求高，必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，抓出成效。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)抓保障。園區(qū)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動整改落實(shí)階段工作在*委第*指導(dǎo)檢查組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，園區(qū)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)研究制訂整改工作方案，協(xié)調(diào)解決涉及整改工作的重大問題，督促檢查整改工作進(jìn)度，確保各項工作協(xié)調(diào)落實(shí)。

第4篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

根據(jù)局黨組的要求，支部組織召開不作為不擔(dān)當(dāng)問題專題民主生活會，學(xué)習(xí)對照市委市政府《關(guān)于對市民政局黨組及有關(guān)負(fù)責(zé)同志不作為不擔(dān)當(dāng)問責(zé)情況的通報》指出的問題和整改要求，進(jìn)行深入分析學(xué)習(xí)。對照《方案》中的治理問題，結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行深刻自我剖析，此次學(xué)習(xí)使我強(qiáng)化責(zé)任意識的重要性，充分認(rèn)識到自身問題。將個人對照檢查情況匯報如下：

一、存在問題

1、對理論和政策方面學(xué)習(xí)不夠深入和提高。

2、對于一些新情況新問題，缺乏更主動地深入地了解、調(diào)查和思考，解決起來常常也會出現(xiàn)抵觸的想法。

3、在工作中習(xí)慣于常規(guī)思維，習(xí)慣于憑老觀念想新問題，靠老經(jīng)驗辦新事情。特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此，影響了工作效果。

二、原因分析

1、學(xué)習(xí)方面，缺乏主動性。主要對學(xué)習(xí)的要求不夠高，沒有把學(xué)習(xí)、思考、實(shí)踐和推動工作有機(jī)的結(jié)合起來。系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強(qiáng)，動力不足，缺乏學(xué)習(xí)的主動性。

2、對新情況新問題研究不夠，知識儲備不足。在新常態(tài)下如何更好地開展工作，有時把工作推進(jìn)慢、對工作相關(guān)的新知識、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏積極性。

3、工作方法簡單，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。工作只安于表面，認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神。工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對問題深層次的分析、思考不夠。有時對一些已經(jīng)明確要求推進(jìn)的重點(diǎn)工作，等文件、等指示，還要等上級調(diào)度，缺乏先創(chuàng)先干和主動擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R。

三、整改措施

1、學(xué)習(xí)上養(yǎng)成那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)習(xí)過程中，我認(rèn)真做好筆記，領(lǐng)會內(nèi)涵，應(yīng)用到實(shí)踐中。思想上放開思維方式，開拓創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識，做到全面學(xué)習(xí)和重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷給自己“加油”和“充電”，增強(qiáng)提高創(chuàng)新意識。經(jīng)常和同事們相互交流，相互學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和能力。

第5篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

一、查擺問題的主要方式

按照區(qū)委大討論活動的文件部署，我們主要采取請進(jìn)來和走出去相結(jié)合方式，多渠道廣泛征求養(yǎng)殖企業(yè)和群眾的意見和建議。一是局領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)各股室主要成員，奔赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)聽取服務(wù)對象和相關(guān)部門人員對畜牧業(yè)工作的意見和建議。期間，走訪了全區(qū)4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個辦事處、31個行政村，走訪服務(wù)對象210人次，發(fā)放調(diào)查問卷110余份，解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題2個，制定便民措施2條，搜集到各種意見和建議20余條，從而作為我單位今后的工作重點(diǎn)和突破口，同時為制定整改措施提供了依據(jù)；二是采取請進(jìn)來的方式，先后聘請5名人大代表及相關(guān)部門代表，召開座談會，真心實(shí)意面對面的征求意見；三是向上級以及下級有關(guān)部門及群眾發(fā)放征求意見表和滿意度調(diào)查表共計20多份，公開承諾股室5個，建立健全工作制度4條，設(shè)立舉報電話1部。有針對性地進(jìn)行整改和自糾，從而保證了各項工作的有序高效運(yùn)作；四是強(qiáng)化輿論宣傳，營造有力氛圍。為營造大討論活動工作的良好氛圍，我們制作了政務(wù)公開欄、公開了群眾監(jiān)督電話制度等等便民服務(wù)措施，多渠道、多措施、全方位開展輿論宣傳活動。

二、查擺出的問題與不足

一是創(chuàng)新意識和工作作風(fēng)問題。主要表現(xiàn)為:上級來什么任務(wù)就安排干什么工作，習(xí)慣穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)，按部就班，缺乏應(yīng)有的工作熱情和敢為人先、爭創(chuàng)一流的精神和氣魄。創(chuàng)新不夠，思路不夠開闊，沒有新的工作方式和方法。思想不夠解放，缺乏創(chuàng)新意識；工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和效率不夠高，甚至工作紀(jì)律散漫，作風(fēng)漂浮，工作不扎實(shí)，不能很好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求；

二是黨的意識和大局觀念問題?；纠碚摴Φ撞辉鷮?shí)，黨的意識、執(zhí)政意識、憂患意識有所淡薄，還不善于從提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度謀劃工作。

三是服務(wù)意識和宗旨觀念問題。執(zhí)政為民意識淡薄，宗旨觀念、群眾觀念樹立的還不夠牢，服務(wù)意識不夠強(qiáng)，對基層和群眾感情還不夠深，還沒能夠做到設(shè)身處地的為基層著想，深入基層和群眾解決實(shí)際問題還不夠。

三、存在問題原因

產(chǎn)生問題的主要原因：一是對工作認(rèn)識不足，總認(rèn)為只要把工作干完了就好，不管效果如何，造成工作思路不寬，路子不多，進(jìn)而造成創(chuàng)新意識匱乏；二是服務(wù)意識不強(qiáng)。個別同志思想上有所放松，為人民服務(wù)的思想淡化，沒有真正樹立起想群眾之所想，急群眾之所急的公仆意識，放松了對自己的約束和要求。究其根源最重要的是沒有從思想上真正理解黨的宗旨，沒有正確處理好權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任的關(guān)系問題。

四、今后努力方向

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高政策理論水平

明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，以全面貫徹黨的十、省委八屆五次全會、省委書記周本順來廊調(diào)研講話、市委五屆三次全會精神為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時學(xué)習(xí)相關(guān)輔導(dǎo)材料。將學(xué)習(xí)作為一項政治任務(wù)長抓不懈，使學(xué)習(xí)成為全體干部職工的自覺行動，保證每周至少集中學(xué)習(xí)一次，每次不少于兩小時，逐步提高思想政治水平和整體素質(zhì)。

（二）堅持解放思想，強(qiáng)化創(chuàng)新意識

第6篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

一、存在的主要問題

(一)創(chuàng)新意識及進(jìn)取意識不強(qiáng)，性情急躁，有時工作方法簡單。

(二)作為一名老師主動學(xué)習(xí)的意識不夠強(qiáng)，鉆研精神不夠。不善于在平時的工作中抓緊點(diǎn)滴時間用于學(xué)習(xí)，自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有很好的落實(shí)到位，不注重知識的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。不注重更新知識，遇上處理具體事情，往往是不能很好地分析情況、處理問題。

(三)學(xué)習(xí)缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動，往往要學(xué)校組織學(xué)習(xí)時才學(xué)習(xí)，在日常工作中創(chuàng)新性地開展工作的思想不夠明確，還缺乏與時俱進(jìn)的做法。在具體的工作中思路不寬，只滿足于完成上級交代的即時任務(wù)或?qū)W校的基本任務(wù)。在開展的日常工作中感覺思路不夠?qū)?，與同事之間的工作相互協(xié)調(diào)做得不夠好，工作中有時滿足于現(xiàn)狀，進(jìn)取精神不夠強(qiáng)勁。

二、存在問題的主要原因

1、沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

2、缺乏進(jìn)取精神，工作中有依賴思想，依賴于上級的工作安排，滿足于自身的知識和經(jīng)驗。

3、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。

三、整改措施和努力方向

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，逐步提升教育教學(xué)能力，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、浮躁、急躁情緒，迎難而上，積極工作;對遇到的問題進(jìn)行冷靜的理性思考;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地地投入到工作中去。

2、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀世界。努力提高業(yè)務(wù)水平，要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，不斷提高教育教學(xué)水平，充分展示自己的能力。要爭取用自己的空余時間來學(xué)習(xí)，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自己的才干，提高駕馭工作的能力。

第7篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

通過整改，切實(shí)解決本委機(jī)關(guān)工作人員中存在的各種問題，實(shí)現(xiàn)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，服務(wù)質(zhì)量明顯提升，工作效能明顯提高，創(chuàng)造清風(fēng)氣正的和諧機(jī)關(guān)氛圍。

二、整改內(nèi)容

（一）自查中查出的問題

1、部分干部對自學(xué)抓得不夠，工作技能與形勢發(fā)展、工作要求有差距。

2、少數(shù)干部思想不夠解放，創(chuàng)新意識薄弱，開拓創(chuàng)新信心不足。

3、少數(shù)干部對工作不夠積極主動，工作滿足于現(xiàn)狀。

（二）社會各界對本委工作的建議

1、積極創(chuàng)造條件，幫助中小企業(yè)融資。

2、對企業(yè)在招工方面給予協(xié)調(diào)和幫扶。

3、招商引資要多考慮對縣域經(jīng)濟(jì)的效益。

三、整改措施

一是要創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，抓好對機(jī)關(guān)干部職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以及各種工作技能的培訓(xùn)，不斷提高素質(zhì)，使各自的工作水平和能力盡快達(dá)到工作需要。

二是采取有效措施，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，使干部職工思想解放，觀念更新，開拓創(chuàng)新能力提高。

三是要充分調(diào)動全體工作人員的工作積極性和主動性，加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，建立工作考核機(jī)制、激勵機(jī)制，明確工作干好干壞不一樣的待遇標(biāo)準(zhǔn)要求，推動工作，創(chuàng)造新的工作績效。

四是在吸取以往為中小企業(yè)融資成功經(jīng)驗的前提下，繼續(xù)積極做好對中小企業(yè)融資協(xié)調(diào)推動工作，緩解中小企業(yè)融資難的困難。

五是幫助企業(yè)做好招工方面的協(xié)調(diào)工作，與縣、鄉(xiāng)相關(guān)部門一道，積極宣傳我縣用工政策，做好招工過程中的具體工作，抓好職工培訓(xùn)，動員縣內(nèi)在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

六是積極建議縣委、縣政府在招商引資、引進(jìn)項目方面注重向科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好，符合環(huán)保要求的項目引進(jìn)傾斜，為盡快發(fā)展經(jīng)濟(jì)打造上規(guī)模、上檔次大型企業(yè)而努力。

第8篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

一、個人存在問題和不足

1：對黨的理論知識學(xué)習(xí)不夠，不深。在理論學(xué)習(xí)上存在浮燥情緒，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，認(rèn)為沒有業(yè)務(wù)知識更實(shí)用。在學(xué)習(xí)的方式上，理論聯(lián)系實(shí)際還不夠，不能融會貫通到真正的在干中學(xué)和學(xué)中干。

2：在思想上還缺乏開拓創(chuàng)新意識。在思維方式上，有時習(xí)慣于憑經(jīng)往常經(jīng)驗考慮問題，大膽探索的方式方法比較少。

3：工作作風(fēng)有時不夠扎實(shí)、不夠深入、處理問題有時有時還存在不妥之處，工作中還缺乏足夠的積極性、主動性、創(chuàng)造性。自我思想有時還存在。

二：根據(jù)以上的不足之處，提出下一步的整改措施：

1、努力強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高思想境界，全面提升自身素質(zhì)。自己越來越注意到在當(dāng)今這個與時俱進(jìn)、知識與信息不斷更新的社會里，學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的第一要務(wù)，充分認(rèn)識到，在當(dāng)前形式和環(huán)境中，只有不斷的學(xué)習(xí)，才能不被這個社會所淘汰，這不但要學(xué)習(xí)應(yīng)具備的相關(guān)業(yè)務(wù)知識和政治理論知識，還要學(xué)習(xí)更多的法律法規(guī)、科學(xué)管理、市場經(jīng)濟(jì)、計算機(jī)、英語等普及社會必須掌握的知識，學(xué)習(xí)這些的目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個堅實(shí)的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)的過程中更重要的是要不斷的提高自身的修養(yǎng)問題，還要強(qiáng)服務(wù)意識和責(zé)任意識，努力做一個有德有才的大家認(rèn)可的機(jī)關(guān)人員，做一個高素質(zhì)的人。

2：不斷提高和改變工作思路，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，提高工作水平。我們現(xiàn)在從事的工作，會面臨許多新問題，新矛盾和新內(nèi)容，這就要求我們要不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實(shí)踐本領(lǐng)的同時要善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和新見解，對企業(yè)、基層農(nóng)民，我們除了要真心誠意地對待他們，更要時時刻刻的換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實(shí)實(shí)地為他們著想。這樣才能把良好的愿望和實(shí)際工作效果結(jié)合起來。只有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。

第9篇：創(chuàng)新意識問題及整改措施范文

按照《專題研究全面從嚴(yán)治黨問題及整改清單》要求，針對存在的問及表現(xiàn)進(jìn)行了認(rèn)真的梳理，并對照整改措施進(jìn)行逐條查擺和整改。

在履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)履行職責(zé)，能夠把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與所擔(dān)負(fù)的崗位職責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，配合全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作?，F(xiàn)將具體履行職責(zé)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報如下:

一、落實(shí)分管責(zé)任。支部書記主持召開會議，專題研究部署黨建工作，傳達(dá)貫徹機(jī)關(guān)黨委的部署要求。參照總隊2021黨建工作要點(diǎn)制定支部黨建工作學(xué)習(xí)計劃，確定目標(biāo)責(zé)任，形成支部書記帶頭抓，逐級傳導(dǎo)壓力，層層抓落實(shí)的工作格局。堅持分管工作與黨風(fēng)廉政工作一起抓。認(rèn)真落實(shí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署，與處室同志分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，抓好責(zé)任分解，明確責(zé)任要求。認(rèn)真分析研判專項調(diào)查處黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨的新形勢新任務(wù)新要求，認(rèn)真做好工作部署和檢查落實(shí)。

二、加強(qiáng)工作指導(dǎo)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到專項調(diào)查工作中，針對關(guān)鍵崗位和薄弱環(huán)節(jié)，指導(dǎo)修改完善了《廉政風(fēng)險點(diǎn)》、《管理制度》等一系列管理制度，完善制度規(guī)定，加強(qiáng)風(fēng)險防控。