電子通信技術(shù)創(chuàng)新重要性及優(yōu)化研究

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摘要：隨著經(jīng)濟的發(fā)展，電子通信技術(shù)的發(fā)展也正在邁向新的時代，所以就現(xiàn)階段的發(fā)展來講，應(yīng)該積極地尋求電子通信技術(shù)的創(chuàng)新以及方法優(yōu)化，從而實現(xiàn)電子通信技術(shù)的發(fā)展，只有電子通信技術(shù)得以發(fā)展，才能實現(xiàn)人們生活水平的提高和社會經(jīng)濟水平的全面發(fā)展。

關(guān)鍵詞：電子通信技術(shù)；創(chuàng)新；優(yōu)化策略

信息技術(shù)作為電子工程的主要研究內(nèi)容之一，其對于電子工程的發(fā)展來說是非常重要的，當(dāng)然，信息技術(shù)的發(fā)展對于國家現(xiàn)代化的發(fā)展來講也是極其重要的，先進的技術(shù)往往是一個國家發(fā)展的重要標(biāo)志。電子通信技術(shù)的范圍較為廣泛，主要包括通信技術(shù)、數(shù)字模擬技術(shù)、電子通信技術(shù)等等，各個技術(shù)對于國家的發(fā)展以及社會的進步來講都具有十分重要的意義。憑借著電子通信技術(shù)在國家發(fā)展中的地位，發(fā)展電子通信技術(shù)是十分有必要的。但是，電子通信技術(shù)在發(fā)展中常常會存在一些問題，像技術(shù)創(chuàng)新性不高、運營策略不夠完善等等，所以，電子通信技術(shù)在發(fā)展過程中，要對其可能出現(xiàn)的問題進行一定程度的研究和解決。制定相應(yīng)的解決策略對于電子通信技術(shù)的發(fā)展非常重要。

1電子通信技術(shù)的現(xiàn)狀分析

近年來，電子通信技術(shù)的發(fā)展突飛猛進，對于目前的發(fā)展現(xiàn)狀來講，也存在著一些問題，首先是電子通信技術(shù)發(fā)展不平衡的問題。對于現(xiàn)階段的電子通信技術(shù)發(fā)展來講，地區(qū)發(fā)展不均衡十分明顯，這主要還是由于地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展不均衡所導(dǎo)致的，并且電子通信技術(shù)的發(fā)展不均衡也會導(dǎo)致電子通信技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展的進程緩慢，像我國東部地區(qū)的電子通信技術(shù)與西部電子通信技術(shù)上就存在著廣泛的差異。就目前的經(jīng)濟發(fā)展趨勢來講，東部地區(qū)的電子通信技術(shù)比西部地區(qū)的電子通信技術(shù)發(fā)達，其與經(jīng)濟基礎(chǔ)緊密相連，電子通信技術(shù)的發(fā)展在我國出現(xiàn)了兩極分化的局面。其次，電子通信技術(shù)的研發(fā)人員缺乏自身的創(chuàng)新能力。就我國現(xiàn)階段的電子通信技術(shù)發(fā)展來講，仍然處于起步階段，這是因為我國電子通信技術(shù)發(fā)展較晚，所以發(fā)展也處于一個摸索階段，現(xiàn)階段我國電子通信技術(shù)的整體實力較低，不足以支撐整個國家的發(fā)展，所以對于研發(fā)人員來講，要具有一定的產(chǎn)權(quán)意識，不能一味地復(fù)制粘貼國外優(yōu)秀的電子通信技術(shù)成果，也要有自己的想法和自主創(chuàng)新的能力，培養(yǎng)研發(fā)人員的自主創(chuàng)新能力對于整個國家發(fā)展有著重要的意義。要積極地培養(yǎng)研發(fā)人員刻苦鉆研、自主創(chuàng)新的能力。對于人才空缺的需求要積極地去彌補，當(dāng)前我國電子通信技術(shù)的發(fā)展對于人才的需求較大，而培養(yǎng)電子通信技術(shù)人才的能力有限，其培養(yǎng)模式以及培養(yǎng)人才的速度并不及時。人才供需不足的問題會給電子通信技術(shù)創(chuàng)新造成嚴(yán)重的阻礙，人才培養(yǎng)計劃不完善也是難題，就人才培養(yǎng)上應(yīng)該積極尋求解決的方法，對于人才的培養(yǎng)要有一個邏輯性的培養(yǎng)方式，這樣一來對于人才的培養(yǎng)以及電子通信技術(shù)的發(fā)展來說都會產(chǎn)生積極的影響。

2電子通信技術(shù)創(chuàng)新的重要性

對于現(xiàn)階段人們的生活來說，電子通信技術(shù)在其中發(fā)揮著重要的作用，為人們的生活以及工作上提供了許多幫助，為人們的生活提供了一個較為有效的保障措施。隨著電子通信技術(shù)的發(fā)展，電子通信技術(shù)越來越向人性化以及科學(xué)化的方向發(fā)展，電子通信技術(shù)的發(fā)展越來越國際化，所以就現(xiàn)階段電子通信技術(shù)的發(fā)展來說，它不受任何時間以及空間的限制，能夠在有效的空間里進行企業(yè)之間信息的傳遞以及交流合作，這樣一來，對于人們獲取信息來講就提供了很大的便利，為公司的運營以及發(fā)展提供了有效的途徑以及方法。同時，隨著電子通信技術(shù)的國際化發(fā)展趨勢，電子通信技術(shù)也成為一個國家或者一個企業(yè)發(fā)展勢頭以及經(jīng)濟實力的一種表現(xiàn)方式，它更能反映的是一個國家的綜合實力。并且，電子通信技術(shù)也往往會被應(yīng)用在軍事以及國防事業(yè)領(lǐng)域，所以作為國家軍事以及國防上的前進工具來說，電子通信技術(shù)對于國家的安定發(fā)展以及國家維穩(wěn)做出了非常重要的貢獻。此外，電子通信技術(shù)的資源信息共享不僅僅體現(xiàn)在同行業(yè)上，也體現(xiàn)在不同的行業(yè)之間，可以實時地實現(xiàn)不同行業(yè)之間的信息資源共享以及資源網(wǎng)絡(luò)框架的構(gòu)建，促進各個行業(yè)之間的發(fā)展交流，彼此之間相互借鑒發(fā)展的基本方法，為自身謀劃出一條屬于自己的發(fā)展之路。此外伴隨著電子通信技術(shù)的國際化推行，各國與各國之間、不同的人群之間也可以進行彼此的網(wǎng)絡(luò)信息交流以及網(wǎng)絡(luò)資源共享。這樣使得電子通信技術(shù)展示出了一個全方位多角度的發(fā)展趨勢，促進企業(yè)的全面發(fā)展。

3電子通信技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)化策略

3.1大力發(fā)展電子通信技術(shù)

針對我國目前電子信息技術(shù)發(fā)展的研究現(xiàn)狀來講，電子信息技術(shù)的發(fā)展處于緩慢的爬升階段，所以要想通過一些方法去實現(xiàn)電子通信技術(shù)的發(fā)展，還是在于電子通信技術(shù)的創(chuàng)新，實現(xiàn)電子通信技術(shù)大發(fā)展。對于電子信息技術(shù)的發(fā)展來講，最主要的是要意識到電子信息技術(shù)對于其發(fā)展的重要性，充分認(rèn)識到信息技術(shù)發(fā)展對于我國經(jīng)濟技術(shù)的發(fā)展以及人們生活水平提高的作用。要想讓人們的思想能夠?qū)﹄娮有畔⒓夹g(shù)的發(fā)展產(chǎn)生足夠的重視，就必須要在每個層面對電子通信技術(shù)有所強調(diào)。對于電子通信技術(shù)的發(fā)展來講，無論是在國家還是在企業(yè)的層面上，都需要引起每個單位的足夠認(rèn)識。首先，對于不同的行政單位要具有不同的職能，在國家機關(guān)以及政府的層面上來講，國家以及政府機關(guān)要積極地建立相應(yīng)的扶持政策，無論是從人力方面還是資金層面來講都需要一定的扶持政策以及扶持手段的支持，要對電子通信技術(shù)的發(fā)展有一定的支撐作用。其次，對于各個公司單位來講，要積極地配合好相應(yīng)的政策，熟練地知悉相關(guān)的政策以及法律法規(guī)，利用好每一個對于公司以及企業(yè)發(fā)展有利的方針政策，在國家以及政府的大力支持下積極尋找有利的條件發(fā)展電子通信技術(shù)。在各公司部門之間也要做好統(tǒng)籌工作，每個部門之間應(yīng)該相互協(xié)調(diào)，促進各部門之間的發(fā)展。同時對企業(yè)管理人員的業(yè)務(wù)能力也有著較強的考驗，需要具有較強的業(yè)務(wù)能力，對于公司各部門之間的工作可以起到一個統(tǒng)籌兼顧的作用，對于事情的解決方式以及解決方法應(yīng)該有一個全面的解決方案，具體問題具體分析，實現(xiàn)人員問題的解決。此外，對于設(shè)備的使用年限要有一定的掌握，使用年限較高的設(shè)備以及儀器要做到及時地調(diào)整以及更換，確實保證公司的發(fā)展以及通信技術(shù)業(yè)務(wù)能力的提高。

3.2強化電子通信技術(shù)人才培養(yǎng)計劃

對于我國現(xiàn)階段電子通信技術(shù)的發(fā)展來講，人才短缺是我國電子通信技術(shù)發(fā)展道路上的攔路虎，是影響電子通信技術(shù)發(fā)展最為主要的影響因素。首先，在人才培養(yǎng)方面，要敢于在人才培養(yǎng)上花費資金，要不斷加大人才培養(yǎng)的資金投入。其次，可以通過獎勵機制來不斷地激勵培養(yǎng)人才以及業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力，對于企業(yè)的發(fā)展來講，獎勵機制的建立對于人才培養(yǎng)來講是一個很好的解決措施，通過獎勵機制的運行來不斷地激勵培養(yǎng)人才進行刻苦鉆研以及學(xué)習(xí)，實現(xiàn)自身創(chuàng)新能力的提升。同時，可以對專業(yè)人才進行業(yè)務(wù)能力以及業(yè)務(wù)水平的基準(zhǔn)考核，出色的考核機制對于人才的培養(yǎng)策略以及培養(yǎng)方向會有一定的程度的指向作用，可以不斷指引培養(yǎng)人才朝著優(yōu)秀的方向努力發(fā)展。還可以實行外聘制度，通過外聘具有豐富經(jīng)驗的業(yè)務(wù)能力者進行相關(guān)知識的講解以及相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，能夠不斷地傳輸一些好的方法、好的策略。這樣一來對于公司的發(fā)展來講，是有利的。經(jīng)驗豐富的人才對于現(xiàn)階段我國培養(yǎng)的人才來講，具有很高的參考價值，可以學(xué)習(xí)行業(yè)佼佼者身上的優(yōu)點，不斷地進行革新，培養(yǎng)個人的新能力，使自己的個人能力能夠得到顯著的提高。個人電子通信技術(shù)的業(yè)務(wù)能力不斷提升，電子信息通信知識也在不斷地積累，這樣一來，人們電子通信技術(shù)的水平以及業(yè)務(wù)能力就會有一個質(zhì)的突破以及發(fā)展，自己的思想也能被進一步提高，能夠?qū)崿F(xiàn)個人電子通信技術(shù)的全方位發(fā)展，對于個人的基礎(chǔ)水平以及業(yè)務(wù)能力的提升具有極其重要的作用。上升到我國電子通信技術(shù)的大發(fā)展來講，也會得到全面的發(fā)展，為我國電子通信技術(shù)的發(fā)展提供了一個較為良好的工作環(huán)境，對于思想的革新是一個全面的突破，對于電子通信技術(shù)的發(fā)展能夠起到不斷創(chuàng)新的作用，實現(xiàn)我國電子通信技術(shù)的全面發(fā)展。

3.3企業(yè)內(nèi)部要加強彼此之間的合作與聯(lián)系

對于企業(yè)的發(fā)展來講，應(yīng)該具有企業(yè)自己的核心技術(shù)，其是一個企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。所以就企業(yè)來講，應(yīng)該積極地進行創(chuàng)新，不斷地增加自身對于行業(yè)核心技術(shù)的發(fā)展，實現(xiàn)自身的發(fā)展。企業(yè)應(yīng)該積極尋求核心手段的創(chuàng)新，對于核心技術(shù)有一個總體的掌握，只有這樣，才能不斷地把握好企業(yè)的發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)的騰飛。企業(yè)核心技術(shù)是企業(yè)占據(jù)發(fā)展首要地位的關(guān)鍵性因素，能夠迅速地促進企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。因此對于企業(yè)來說，要積極地向其他企業(yè)進行請教交流，學(xué)習(xí)先進的技術(shù)的同時也要學(xué)習(xí)其他企業(yè)發(fā)展的手段以及方法，實現(xiàn)發(fā)展手段以及發(fā)展方法的全面發(fā)展。此外，對于企業(yè)的交流發(fā)展來講，不同企業(yè)間可以實現(xiàn)優(yōu)勢互補，對于企業(yè)的發(fā)展成本來講是一個較為節(jié)約的發(fā)展方式，大大地減少了企業(yè)發(fā)展的注入成本，并且對企業(yè)的發(fā)展起到了較為積極的影響。技術(shù)之間的交流溝通不僅能夠產(chǎn)生較好的學(xué)習(xí)方法，對于研發(fā)效率也具有一定的提升作用，促進了電子通信技術(shù)的大發(fā)展、大繁榮。并且對于行業(yè)間的可持續(xù)發(fā)展提供了新的道路、新的可能，實現(xiàn)了企業(yè)之間互幫互助，對電子通信技術(shù)的發(fā)展起到了一定的促進作用。

3.4規(guī)范性生產(chǎn)

電子通信技術(shù)的生產(chǎn)手段應(yīng)該根據(jù)相關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定切實可行的實施方案以及計劃，研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該規(guī)范化、邏輯化。生產(chǎn)工作應(yīng)該根據(jù)研發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)來進行，在生產(chǎn)階段嚴(yán)格按照生產(chǎn)要求以及生產(chǎn)方案進行生產(chǎn)工作的實施，產(chǎn)品的要求應(yīng)該按照現(xiàn)已指定的生產(chǎn)要求進行。同時，政府要密切監(jiān)督產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品是否能夠達到生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)該建立一套切實可行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制度，對企業(yè)的產(chǎn)品進行標(biāo)準(zhǔn)化的統(tǒng)一，讓企業(yè)生產(chǎn)出的產(chǎn)品都是合格的好產(chǎn)品，為電子通信技術(shù)的發(fā)展貢獻自己的一份力量，依法對產(chǎn)品進行生產(chǎn)，實現(xiàn)電子通信技術(shù)的全面提高與發(fā)展。

4結(jié)束語

針對我國現(xiàn)階段電子通信技術(shù)的發(fā)展來說，要時刻注意我國電子通信技術(shù)發(fā)展的階段，為電子通信技術(shù)提供較好的發(fā)展環(huán)境，同時也要做到人才的培養(yǎng)以及生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)方法的創(chuàng)新，實現(xiàn)我國電子通信技術(shù)的全面發(fā)展。

作者:劉洋 戴浩 單位:江西工程學(xué)院