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支部年終工作總結(jié)精選(九篇)

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支部年終工作總結(jié)

第1篇:支部年終工作總結(jié)范文

一、基本情況:

1、支部下設(shè)黨小組5個(gè),有黨員71人,其中正式黨員69人,預(yù)備黨員2人,培養(yǎng)入黨積極分子2人。

2、今年召開支部大會(huì)6次,支委會(huì)6次,遠(yuǎn)教培訓(xùn)會(huì)議3次。

二、經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作:

1、我村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展主要以林木生產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)、場(chǎng)租加工業(yè)為主。全村林木生產(chǎn)業(yè)占40%;種植業(yè)占30%;場(chǎng)租加工業(yè)占20%。

養(yǎng)殖業(yè)占10%。

2、加大集體舊欠款的收取力度。

3、加大招商引資力度,利用萬木林筍市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行干鮮筍、蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展,村委會(huì)以土地和資金入股保障村集體今后的經(jīng)濟(jì)來源。

三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格黨員干部隊(duì)伍管理:

1、按鎮(zhèn)黨委要求,房道村黨支部順利實(shí)行了支委換屆選舉,替補(bǔ)了一名支委,充實(shí)了支委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。

2、完善“一事一議”制度,深入推行村干部述職述廉和民主評(píng)議工作,村干滿意度測(cè)評(píng)均達(dá)90%以上。

3、充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政監(jiān)督員的作用,聽取建議及意見,列席村兩委會(huì)議,對(duì)村兩委工作起到有效監(jiān)督作用。

四、大力推進(jìn)黨務(wù)公開、村務(wù)公開、接受群眾監(jiān)督:

1、黨務(wù)實(shí)行隨時(shí)公開,及時(shí)在公開欄公布支部重大決策和宣傳黨的政策方針,對(duì)支部工作實(shí)行輿論監(jiān)督。

2、村務(wù)公開每季度公布1次,嚴(yán)格按程序,內(nèi)容進(jìn)行了逐項(xiàng)公布,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

五、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,進(jìn)一步鞏固村財(cái)鎮(zhèn)管工作:

1、加大報(bào)賬員的管理,嚴(yán)格實(shí)行誰分管、誰簽字,主管最后審批同意,有效杜絕“一支筆”審批現(xiàn)象。

2、加大資金、資產(chǎn)、資源管理,有效實(shí)施監(jiān)管,杜絕資金過大、資產(chǎn)流失、資源浪費(fèi)的現(xiàn)象。

六、加大資金使用透明度,積極化解矛盾糾紛

1、開展好村民群眾的維權(quán)活動(dòng),確保村民利益不受損害,對(duì)扶貧資金、救災(zāi)救濟(jì)、合作醫(yī)療報(bào)銷,低保等資金使用情況進(jìn)行自查并對(duì)外公布,接受群眾監(jiān)督。

2、建立矛盾糾紛排查調(diào)解臺(tái)帳,把矛盾及問題解決在萌芽狀態(tài),調(diào)解成功率達(dá)98%。

七、以活動(dòng)為載體,進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)、關(guān)服、平安建設(shè)工作:

1、依托遠(yuǎn)程教育教學(xué)資源,在教學(xué)組織上貼近農(nóng)村實(shí)際。積極開展黨員干部培訓(xùn)工作,為廣大種養(yǎng)戶提供信息和技術(shù)支持。

2、春節(jié)開展慰問活動(dòng)共發(fā)放慰問金xx余元,包括百歲以上老人、困難群眾、困難黨員及困難計(jì)生戶。

3、開展平安房道建設(shè)宣傳教育活動(dòng),鞏牢綜合治理社會(huì)和諧穩(wěn)定的防線。

八、為民辦實(shí)事情況:

1、上半年道路拓寬改建戶2戶,發(fā)放補(bǔ)償金3xx元。

2、前結(jié)尾街道路面硬化投入資金15萬元,改變村民居住出行環(huán)境。

3、對(duì)村民反映強(qiáng)烈的前結(jié)尾涵道淤積、村民飲用水緊張的問題及時(shí)給予解決。

4、引入檳榔芋種植訂單項(xiàng)目,優(yōu)化和村民種植結(jié)構(gòu),種植品種由單一轉(zhuǎn)入多樣化。

第2篇:支部年終工作總結(jié)范文

2016年在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,品質(zhì)部從無到有,從組建到逐步成熟,以至走上軌道。這期間也離不開各部門的配合與支持,才使我部在全年內(nèi)能較順利的完成以下工作:

一、對(duì)保安秩維部進(jìn)行整頓

1.加強(qiáng)門崗的檢查,對(duì)外來人員進(jìn)行詢問并登記;

2.對(duì)電動(dòng)車的管控(進(jìn)出實(shí)行通行證);

3.啟動(dòng)巡邏打點(diǎn)責(zé)任制;

4.加強(qiáng)對(duì)違規(guī)、及延時(shí)裝修的管控處罰;

5.收回監(jiān)控室的管理權(quán);

6.強(qiáng)化了對(duì)門崗人員的培訓(xùn)、穩(wěn)定;

二、對(duì)電梯維保進(jìn)行整頓

1.全面了解小區(qū)內(nèi)216臺(tái)電梯目前運(yùn)行狀況、包括建立電梯設(shè)備臺(tái)賬、維修周期、巡檢周期;

2.建立電梯歷史檔案、備品備件的更換情況及記載、備查;

3.前段時(shí)間因多種原因?qū)е码娞菖浼芾頍o序、隔三差五就有一批配件需要更換、短時(shí)間內(nèi)經(jīng)常有幾萬元的費(fèi)用支出,介于以上情況、我們對(duì)電梯的運(yùn)行情況、重要元器件的使用周期、通力電梯的設(shè)備生產(chǎn)廠家、與維保部門倉(cāng)儲(chǔ)領(lǐng)取、價(jià)格的差異、進(jìn)行了全面的調(diào)研,與通力廠家建立了一條合理的采購(gòu)渠道;同時(shí)對(duì)電梯的元器件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試、監(jiān)督和驗(yàn)證、嚴(yán)格把關(guān),即保證了我們小區(qū)216臺(tái)電梯的正常運(yùn)行、又避免了維保單位隨意報(bào)損元器件、和漫天要價(jià)的被動(dòng)局面,使我們的電梯維護(hù)走入了有序管理的正常軌道。

4.督促電梯維保人員對(duì)小區(qū)內(nèi)的電梯進(jìn)行定期巡檢、排查故障和隱患,發(fā)現(xiàn)電梯無坑底洞孔的有116處、坑底積水有16處、經(jīng)與施工方聯(lián)系進(jìn)行整改、排除了事故隱患,避免了電梯元器件進(jìn)一步銹蝕帶來的損耗;已銹蝕必須更換的元器件,已與施工方聯(lián)系、費(fèi)用由施工方承擔(dān)。

5.督促施工方對(duì)電梯箱體內(nèi)進(jìn)行裝飾性保護(hù)措施。

三、對(duì)弱電單位在小區(qū)內(nèi)的設(shè)備、線纜、以及用電情況進(jìn)行了清理、整頓,對(duì)違規(guī)施工單位給予糾違和處罰,規(guī)范了施工申報(bào)流程和秩序。對(duì)欠費(fèi)單位進(jìn)行了追繳,大部分單位的欠費(fèi)已追回了,但還有個(gè)別大戶還在賴賬,下一步將采取相應(yīng)措施對(duì)付老賴。

四、對(duì)保潔部加強(qiáng)了考核

全年保潔整體滿意度不高,特別是購(gòu)置兩臺(tái)清掃車后、雖節(jié)省了人力、車庫(kù)衛(wèi)生也一度好轉(zhuǎn)、但仍出現(xiàn)反復(fù),長(zhǎng)時(shí)間只有一臺(tái)車在清掃,經(jīng)過嚴(yán)格考核和整頓后,全小區(qū)環(huán)境滿意度大有提高、車庫(kù)衛(wèi)生也有明顯改觀。

五、配合、客服、工程、對(duì)小區(qū)內(nèi)裝修戶進(jìn)行巡查、長(zhǎng)期積累的整改單進(jìn)行跟進(jìn)、督促施工方及時(shí)整改,化解部分遺留問題。

第3篇:支部年終工作總結(jié)范文

時(shí)光荏苒,XX年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

作為**集團(tuán)子公司的**公司,財(cái)務(wù)部是**公司的關(guān)鍵部門之一,對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了。財(cái)務(wù)部的綜合工作能力相比XX年又邁進(jìn)了一步?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,現(xiàn)將XX年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。今年的工作可以分以下三個(gè)方面:

一、 財(cái)務(wù)核算與管理工作

1、作為基層管理者,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。

2、按公司要求對(duì)分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、營(yíng)業(yè)點(diǎn)的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

3、正確計(jì)算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。

4、在緊張的工作之余,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)“,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。

二、費(fèi)用成本方面的管理

1、在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費(fèi)用的管理,加強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)用的項(xiàng)目管理,分門別類的計(jì)算每輛車實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目,真實(shí)反映每一輛車當(dāng)期的運(yùn)輸成本。為運(yùn)輸車輛的績(jī)效管理提供參考依據(jù)。

2、規(guī)范了庫(kù)存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫(kù)存的合理儲(chǔ)備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個(gè)部門使用、也不論購(gòu)進(jìn)的數(shù)量多少,都在購(gòu)進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊成本。

三、 會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作

1、按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。在集團(tuán)公司的年中審計(jì)、年終預(yù)審及財(cái)政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。

2、認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。對(duì)所有成本費(fèi)用按部門、項(xiàng)目進(jìn)行歸集分類,月底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

3、國(guó)家財(cái)政部門對(duì)柯萊公司的財(cái)務(wù)等級(jí)評(píng)定還是第一次。我們?cè)跓o任何前期準(zhǔn)備的前提下,突然接受檢查,但長(zhǎng)寧區(qū)財(cái)政局還是對(duì)柯萊公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財(cái)務(wù)等級(jí)分?jǐn)?shù)也是評(píng)定組有史以來,評(píng)給最高分的一家公司。

財(cái)務(wù)工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結(jié),按說,我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。

第4篇:支部年終工作總結(jié)范文

每學(xué)期開學(xué)后我們及時(shí)制訂團(tuán)總支工作計(jì)劃,召開各種會(huì)議,各項(xiàng)常規(guī)工作及時(shí)展開。如升國(guó)旗手培訓(xùn)、共青團(tuán)監(jiān)督崗、摸查各班團(tuán)員數(shù)、團(tuán)干部工作指南等等。

三月份:舉行雷鋒事跡圖片展、奧運(yùn)知識(shí)圖片展、改革開放三十周年圖片展,號(hào)召全體學(xué)生深入多角度學(xué)習(xí)雷鋒精神;做一個(gè)講文明、懂禮儀的好學(xué)生,用實(shí)際行動(dòng)迎接奧運(yùn)會(huì)的到來;通過了解改革開放三十年來的祖國(guó)的偉大成就,激發(fā)學(xué)生的愛國(guó)熱情。開展以“學(xué)雷鋒”為主題的黑板報(bào)評(píng)比,組織初中各班進(jìn)行美化校園的義務(wù)勞動(dòng),小學(xué)各班在少先大隊(duì)的統(tǒng)一組織下,走進(jìn)辦公室、走出校園進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng)。按要求申報(bào)局團(tuán)委“五四”表彰的相關(guān)材料,并安排布置了我校的“五四”表彰。

四月份:舉行(本工作總結(jié)來源于kxren.com)了全校中小學(xué)生參加的“安全伴我行”活動(dòng),使學(xué)生及老師受到一次“重視安全排查隱患”的教育。對(duì)本期入團(tuán)積極分子進(jìn)行多次培訓(xùn)和共青團(tuán)知識(shí)考試。發(fā)展團(tuán)員42人,對(duì)老團(tuán)員進(jìn)行注冊(cè)、收繳團(tuán)費(fèi),同時(shí)對(duì)即將畢業(yè)的學(xué)生團(tuán)員進(jìn)行了團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)出手續(xù)。針對(duì)思想活躍、違紀(jì)高發(fā)的特點(diǎn),對(duì)八年級(jí)的老團(tuán)員進(jìn)行“增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育”活動(dòng),提出了“我是團(tuán)員,我是旗幟”的號(hào)召。我校團(tuán)總支榮獲江寧區(qū)秣陵街道 “先進(jìn)團(tuán)總支”稱號(hào);

五月份:新團(tuán)員宣誓。成立了“校園安全流動(dòng)檢查哨”。對(duì)于突如其來的“汶川大地震”這一特大災(zāi)難,組織了學(xué)生捐款活動(dòng)。做好哀悼日期間降半旗致哀工作,有的班級(jí)團(tuán)支部還舉行“為生者祈福,向逝者致哀”主題班會(huì)。

六月份:慶六一表彰、新隊(duì)員入隊(duì)儀式、小學(xué)各班慶“六一”不忘災(zāi)區(qū)兒童聯(lián)歡活動(dòng)。在團(tuán)員中間開展了“勤奮學(xué)習(xí),誠(chéng)信參考”倡議活動(dòng),選拔培訓(xùn)了下學(xué)期的旗手及國(guó)旗下講話人員,安排了以“關(guān)注奧運(yùn)、心系祖國(guó)”的假期實(shí)踐活動(dòng)。

八月份:在雙峰縣創(chuàng)建“文明校區(qū)”之際,學(xué)校團(tuán)支部組織中學(xué)部分團(tuán)員參加了“文明交通勸導(dǎo)”活動(dòng)。橋亭中學(xué)10名優(yōu)秀團(tuán)員經(jīng)過交警的培訓(xùn)和指導(dǎo),于7月7日至7月11日走上橋亭市場(chǎng)街路口,對(duì)過路的行人、自行車和摩托車進(jìn)行文明勸導(dǎo),并發(fā)放文明宣傳卡片1000張。在這一過程中,10名團(tuán)員克服自身困難,早晨7:30-8:30;下午5:00-6:00,早到晚歸,按時(shí)到崗。同學(xué)們?cè)谘籽琢胰障?,始終堅(jiān)強(qiáng)地站立在路口,吹響口中的哨子,舞動(dòng)手中的旗子,并時(shí)時(shí)對(duì)不遵守交通規(guī)則的行人進(jìn)行文明勸導(dǎo),他們的表現(xiàn)贏得了過往行人贊賞的目光,也贏得了交警的贊揚(yáng),為橋亭中學(xué)爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

九月份:主要對(duì)“關(guān)注奧運(yùn)、心系祖國(guó)”的假期活動(dòng)進(jìn)行了總結(jié)。9月18日,全校開展了一次“民族精神代代傳”的主題班會(huì)活動(dòng)。在不放松“少年團(tuán)校”培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我校展開了“大手拉小手”的團(tuán)員志愿活動(dòng)

第5篇:支部年終工作總結(jié)范文

一、2014年工作回顧

(一)、部門本年度工作職責(zé)完成情況

質(zhì)檢部在今年的質(zhì)量體系運(yùn)作中,在部門成員的共同努力下,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)所望,各項(xiàng)工作取得了一定成績(jī),能嚴(yán)格按照相關(guān)體系文件做好各項(xiàng)工作,在工程的質(zhì)檢過程中,我們按相關(guān)文件做到嚴(yán)格把關(guān),對(duì)出現(xiàn)的不合格項(xiàng)及時(shí)通知相關(guān)部門,分析原因,并采取糾正措施,并針對(duì)主要不合格內(nèi)容制訂糾正預(yù)防措施,確保了工程質(zhì)量穩(wěn)定。

**水電站工程的主體工程已基本完成,目前還有2個(gè)部位正在施工,計(jì)劃在2015年*月整體工程竣工。

1、在**工程的整個(gè)施工過程中,本部門加強(qiáng)同施工單位的聯(lián)系溝通,積極配合施工單位和業(yè)主單位驗(yàn)收工程的各個(gè)部位,既保障了施工進(jìn)度,也保證了工程質(zhì)量,受到了施工單位和業(yè)主單位的一致好評(píng)。

2、在過去的一年里,我們認(rèn)真做好了檢測(cè)費(fèi)用的結(jié)算工作,把每一筆費(fèi)用都登記入冊(cè)。加強(qiáng)檢測(cè)費(fèi)用的催收力度,全年共收到施工單位檢測(cè)款**萬元。

3、認(rèn)真組織現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)中心的搬遷工作,為了保證檢測(cè)工作的順利開展,我們充分發(fā)揮了部門人員團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奮斗的精神,全體人員通過*天的努力,完成了搬遷工作。

(二)、2014年度工作的創(chuàng)新點(diǎn)

我們的項(xiàng)目就是我們通向社會(huì)的一面旗幟,只有認(rèn)真確保了項(xiàng)目的質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,才能樹立企業(yè)良好的社會(huì)信譽(yù)和企業(yè)形象。項(xiàng)目質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到企業(yè)今后的生存和發(fā)展。我們從原材料的進(jìn)貨渠道開始,嚴(yán)格控制不同批次的原材料的質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中,運(yùn)用全方位的質(zhì)量管理保證措施,深入貫徹“以質(zhì)量求生存,以誠(chéng)信求發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針,以今天的質(zhì)量是明天的市場(chǎng)為準(zhǔn)則,樹立企業(yè)良好的信譽(yù)品牌。

(三)、部門自身建設(shè)情況

中國(guó)有句諺語:團(tuán)結(jié)就是力量。一個(gè)單位工作能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作,質(zhì)檢部加強(qiáng)與XXX等部門的溝通工作,排除信息不符現(xiàn)象,嚴(yán)格控制過程做好質(zhì)量檢驗(yàn)記錄,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過程的可追溯性,以公司利益為宗旨,為將來工作打下了良好的基礎(chǔ)。我們還加強(qiáng)了本部門各工作崗位的培訓(xùn)和管理工作,注重思想溝通工作,使員工的工作態(tài)度積極轉(zhuǎn)變,發(fā)揚(yáng)工作熱忱,做好生產(chǎn)的輔助工作,全年部門各崗位無出現(xiàn)事故和客觀性錯(cuò)誤。同時(shí),為了使部門各成員都掌握多種技能,加強(qiáng)各崗位相互間的在職培訓(xùn)工作,做到一專多能,彌補(bǔ)了工作量大時(shí)人力不足的缺陷,保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。只有團(tuán)結(jié)一致,相互合作,公司才能更具凝聚力和戰(zhàn)斗力,才能戰(zhàn)無不勝!我們質(zhì)檢部是一個(gè)團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍,也正因?yàn)橛辛诉@樣一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的隊(duì)伍,才能使鋼鐵廠的明天更加美好燦爛。

(四)、存在的問題及解決措施

過去的一年,我們的工作雖然取得了一定的成績(jī),但同時(shí),也存在不少的問題:

一是質(zhì)量宣傳工作做的不到位。目前,質(zhì)檢部質(zhì)量意識(shí)的宣傳工作,還仍僅僅是停留在表面,沒有讓員工從思想上真正認(rèn)識(shí)到質(zhì)量的重要。公司多年的質(zhì)量管理工作,經(jīng)過一系列管理制度的制定和多頻率的抽查監(jiān)督,雖然在員工心中形成了一定的警示和威懾力,對(duì)提升工程質(zhì)量也起到了一定作用,但若要把質(zhì)量管理水平上升到一個(gè)新的高度,最根本的是要讓員工從心底里就要有質(zhì)量意識(shí),遠(yuǎn)勝來源于外在的壓力。質(zhì)量文化是企業(yè)文化的重要組成部分,對(duì)于產(chǎn)品質(zhì)量的宣傳,質(zhì)檢部應(yīng)該是一個(gè)重要的推動(dòng)部門,所以在今后的工作中,我們應(yīng)以多種不同形式的會(huì)議、培訓(xùn)、洽談等,讓員工從根本上認(rèn)識(shí)質(zhì)量的重要。

二是激勵(lì)機(jī)制不夠健全。質(zhì)檢部工作一年來取得了一定成績(jī),每位員工都能做好本職工作,盡職盡責(zé)的做好廠領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)工作任務(wù),但是,我認(rèn)為質(zhì)檢部工作人員的積極性在很大程度上沒有得到充分發(fā)揮。歸其原因,其中最主要的就是質(zhì)檢部的激勵(lì)機(jī)制太少,不得充分調(diào)動(dòng)大家積極性。做為管理人員對(duì)取得成績(jī)的員工沒有給予即時(shí)表揚(yáng),我部門也沒有制定出一套如何評(píng)定員工優(yōu)異的標(biāo)準(zhǔn)。雖然,質(zhì)檢部暫時(shí)擬定了一個(gè)有關(guān)質(zhì)檢部工作人員月度績(jī)效考核制度,用來評(píng)定每個(gè)工作員的優(yōu)異,但我覺得還需要進(jìn)一步完善。

二、2015年工作思路、計(jì)劃、措施

1、水利工程檢測(cè)市場(chǎng)放開后,應(yīng)對(duì)措施和辦法。

2、新的一年工作計(jì)劃和實(shí)施措施以及完成辦法。

一是不斷完善強(qiáng)化質(zhì)檢部的管理流程,使之更標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化。二是提升質(zhì)檢部工作人員的自身素質(zhì),加強(qiáng)人員培訓(xùn)。三要嚴(yán)格把好原材料的質(zhì)量關(guān),不僅要提高鐵礦石檢驗(yàn)的技術(shù),還要掌握原材料的來源地,確保鐵礦石的質(zhì)量。還要加大宣傳,提升員工的質(zhì)量意識(shí),樹立良好的部門形象。

3、對(duì)公司改革的建議(薪酬制度、經(jīng)營(yíng)機(jī)制、定員定崗等)。

4、對(duì)公司內(nèi)部管理和部門管理的構(gòu)想。

第6篇:支部年終工作總結(jié)范文

很快,半個(gè)學(xué)期已經(jīng)結(jié)束。下面我就對(duì)我們學(xué)院在上學(xué)期的工作進(jìn)行簡(jiǎn)單的總結(jié)以及對(duì)下學(xué)期的工作做一個(gè)前期的計(jì)劃。

和其他的26個(gè)學(xué)院相比,我們工作的開展既有優(yōu)勢(shì)又有劣勢(shì)。優(yōu)勢(shì)在于我們學(xué)院社聯(lián)在學(xué)院的地位是大大的勝過學(xué)生會(huì)的,這一點(diǎn)陳濤應(yīng)該比較清楚,所以我們開展工作相對(duì)而言比較容易一點(diǎn)。劣勢(shì)在于我們學(xué)院是今年7月剛剛從路南校區(qū)搬到揚(yáng)子津,對(duì)我們來說一切都是嶄新的,需要有一定的時(shí)間來融入揚(yáng)子津各學(xué)院這個(gè)大家庭里,另外,不怕大家笑話,由于國(guó)資處那邊比較強(qiáng)硬,我們至今在揚(yáng)子津都沒有社聯(lián)辦公室,當(dāng)然這也是我下學(xué)期要解決的問題。

雖然環(huán)境是很艱苦,但是社聯(lián)的同志們還是很給力的,在大家的一起努力下本學(xué)期我們一共辦了一下幾個(gè)活動(dòng)。因?yàn)闀r(shí)間有限,下面我就簡(jiǎn)單的介紹一下我們上學(xué)期的活動(dòng)。以下的活動(dòng)不包括協(xié)會(huì)自己辦的。

在國(guó)慶前后,由學(xué)院社聯(lián)活動(dòng)部牽頭辦了新生籃球賽,本次籃球賽是由揚(yáng)州摩高服裝店獨(dú)家冠名,取得了不錯(cuò)的效益。

在10月中旬我們社聯(lián)由建設(shè)辦牽頭,青協(xié)協(xié)辦成功舉行了水利學(xué)院第三屆K歌大賽,效果絕對(duì)不亞于揚(yáng)子津五院學(xué)生會(huì)辦的K歌大賽,并且我們學(xué)院K歌大賽冠軍也成為了五院比賽的第一名。

接著揚(yáng)子津七個(gè)學(xué)院一起成功舉辦了揚(yáng)大首屆嘉年華活動(dòng),由于是第一次辦這樣的活動(dòng),我們做了精心的準(zhǔn)備和明確的分工,效果還是有目共睹的。活動(dòng)也在揚(yáng)大乖乖隆地咚節(jié)目上播出。

11月初,由社聯(lián)辦公室和網(wǎng)絡(luò)信息部牽頭,科協(xié)和英語協(xié)會(huì)協(xié)辦的水利學(xué)院第二屆愛心跳蚤市場(chǎng)活動(dòng)成功的在揚(yáng)子津南廣場(chǎng)舉辦,此次活動(dòng)吸引了七個(gè)學(xué)院的十幾個(gè)協(xié)會(huì)加入其中。本次活動(dòng)共盈利880元,這部分錢將全部放進(jìn)由社聯(lián)成立的涓涓細(xì)流基金會(huì),捐給今年我在安徽支教的學(xué)校。本次活動(dòng)在揚(yáng)州晚報(bào)上報(bào)道。

以上這些就是我們社聯(lián)上學(xué)期活動(dòng)簡(jiǎn)單的介紹,另外,值得一說的是社聯(lián)外聯(lián)部在一學(xué)期內(nèi)共拉到贊助12000元左右,其中包括給予外聯(lián)部通知30%的獎(jiǎng)勵(lì)。這首先是我們的外聯(lián)部有能力,很團(tuán)結(jié),其實(shí)還有一部分原因是辦的活動(dòng)能夠吸引商家來贊助。另外,我們已經(jīng)與牧羊集團(tuán)取得聯(lián)系,只要是大的有影響的晚會(huì),他們?cè)敢饨o我們獨(dú)家冠名。我們一直有一個(gè)宗旨就是要么不辦,要辦就要辦大。

另外,與記者合作共同策劃了光棍節(jié)活動(dòng)、艾滋病日宣傳活動(dòng)、神舟八號(hào)返回活動(dòng)、以及的剪紙活動(dòng)。以上活動(dòng)先后被新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、新華日?qǐng)?bào)、中國(guó)青年報(bào)、文匯報(bào)、揚(yáng)子晚報(bào)等70多個(gè)國(guó)家級(jí)、省級(jí)媒體報(bào)道,給學(xué)院贏得了榮譽(yù),另外,黨委宣傳部也給予了我們高度評(píng)價(jià)。

下學(xué)期,我的想法是這樣的,準(zhǔn)備在開學(xué)初與其他學(xué)院的社聯(lián)聯(lián)誼,相互交流,從交流中尋找不足。同樣是在開學(xué)初,準(zhǔn)備拍攝水院歡迎你的MV。在三月份舉辦第一屆水利文化藝術(shù)節(jié),在四月份舉辦愚人節(jié)游藝晚會(huì),在六月份舉辦畢業(yè)生晚會(huì)。由于我們學(xué)院沒有真正意義上的宣報(bào)中心,期間我們還打算以每月一期出版水利學(xué)院院報(bào)。以上便是我下學(xué)期的工作總結(jié)。在這里有一個(gè)邀請(qǐng),希望各位主席下學(xué)期能夠多來我們這邊看看,玩玩!

附:更多大學(xué)生相關(guān)工作總結(jié)

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第7篇:支部年終工作總結(jié)范文

自“一編三定”工作法推廣以來,丁莊社區(qū)黨支部立足黨建和發(fā)展實(shí)際,按需設(shè)崗、承諾上崗、監(jiān)督履崗,推動(dòng)“一編三定”工作在社區(qū)迅速開花結(jié)果。

一是教育先行,炒熱思想

開展專題組織生活會(huì)和相關(guān)暢談活動(dòng),引導(dǎo)黨員對(duì)照入黨承諾、黨員標(biāo)準(zhǔn)查找自身在黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮等方面存在的問題,引導(dǎo)黨員積極上崗履崗,有效激發(fā)黨員上崗履崗熱情。同時(shí)編印《“一編三定”工作法應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)》,分支部、分小組舉行黨員崗前培訓(xùn),先后召開專題培訓(xùn)會(huì)議數(shù)場(chǎng),有效提升了黨員履崗能力。

二是加強(qiáng)管理,推動(dòng)履崗

把黨支部的“主題黨日”作為“一編三定”工作小結(jié)日,支部每月聽取各小組履崗情況匯報(bào),分小組計(jì)算黨員積分,并采取調(diào)閱《履崗記錄本》、《黨員積分管理手冊(cè)》等方式,由黨支部統(tǒng)一核定黨員積分。每年底,把黨員每月履崗積分進(jìn)行累計(jì),以支部為單位排序通報(bào),并作為年終評(píng)議黨員的重要依據(jù),激勵(lì)黨員扎實(shí)履崗。引入積分管理競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,統(tǒng)一制作《“一編三定”黨員積分公示欄》,在社區(qū)醒目位置予以懸掛,每月公開公示黨員積分,直觀展現(xiàn)黨員作用發(fā)揮情況,接受群眾監(jiān)督,推動(dòng)“一編三定”工作規(guī)范化、痕跡化運(yùn)行。

三是注重獎(jiǎng)懲,激發(fā)活力

探索“黨員之星”的激勵(lì)手段,鼓勵(lì)黨員積極賺取積分。全年累計(jì)積分優(yōu)秀的,給予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)總評(píng)落后的黨員進(jìn)行誡勉談話,督促整改。

第8篇:支部年終工作總結(jié)范文

二、工作方面:進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)悟國(guó)家和社里的各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策,力爭(zhēng)準(zhǔn)確把握,準(zhǔn)確運(yùn)用。財(cái)務(wù)工作都是依法辦事,國(guó)家有政策,社里有規(guī)定,財(cái)務(wù)人員就應(yīng)該吃透政策,準(zhǔn)確運(yùn)用,否則就是在做違法的事情。

三、生活上謙虛謹(jǐn)慎、勤儉節(jié)約、艱苦樸素、樂于助人,和周圍的同事朋友和諧相處。

四、學(xué)習(xí)方面:我在工作中虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),既學(xué)習(xí)他們的業(yè)務(wù)知識(shí),又學(xué)習(xí)他們的為人處事。同時(shí)也不放松對(duì)專業(yè)知識(shí)的更新,學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,新核算原則,結(jié)合單位會(huì)計(jì)核算的實(shí)際情況,學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)日常核算中實(shí)務(wù)性知識(shí)。今年9月份順利通過了會(huì)計(jì)中級(jí)職稱的考試,通過學(xué)習(xí)我的業(yè)務(wù)能力有了提高。

雖然自己在工作上盡職盡責(zé),力求做到最好,但是我也認(rèn)識(shí)到仍有以下不足:一是工作經(jīng)驗(yàn)不豐富,眼界不夠開闊,一些業(yè)務(wù)還不熟練,不能做到舉一反三,對(duì)業(yè)務(wù)之間的關(guān)聯(lián)掌握不夠透徹,在處理一些會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)時(shí)只是照貓畫虎,對(duì)業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)把握不夠;二是工作中有時(shí)存在急躁情緒,有時(shí)為了完成任務(wù)而完成任務(wù),容易忽視一些工作細(xì)節(jié),出現(xiàn)一些不應(yīng)該出現(xiàn)的失誤;三是與部門領(lǐng)導(dǎo)同事之間的工作溝通還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

一年一個(gè)輪回,新的一年給我們帶來新的希望和新的憧憬。2012年,我會(huì)努力做好每一項(xiàng)工作,用心生活,好好學(xué)習(xí),用自己的優(yōu)異成績(jī)?yōu)樽鎳?guó)的60歲生日獻(xiàn)禮。

以下內(nèi)容與本文【2012年會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)工作總結(jié)】相關(guān),可查閱參考:學(xué)生會(huì)財(cái)務(wù)專員工作總結(jié)

財(cái)務(wù)預(yù)算與預(yù)算執(zhí)行情況分析總結(jié)報(bào)告

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評(píng)選高級(jí)會(huì)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)

第9篇:支部年終工作總結(jié)范文

1、組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹集團(tuán)公司、礦文件精神及當(dāng)前煤礦安全、經(jīng)營(yíng)形勢(shì)教育。在團(tuán)員青年中深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年樹立發(fā)展講科學(xué)、發(fā)展講實(shí)效的正確思想。

2、對(duì)基層團(tuán)支部、青工組進(jìn)行月度檢查考核,評(píng)出了兩個(gè)先進(jìn)單位和兩個(gè)較差單位報(bào)送組干科,按照?qǐng)?zhí)行力考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)罰。

3、召開了共青團(tuán)年度總結(jié)會(huì)。在基層團(tuán)支部、青工組開展了制定2012年度“青年文明號(hào)”、“青年安全生產(chǎn)示范崗”、“青年突擊隊(duì)”創(chuàng)建規(guī)劃活動(dòng)。

4、召開了生產(chǎn)系統(tǒng)主管技術(shù)員會(huì)議,就新分配大學(xué)生開展“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)征求意見,制定出了工程技術(shù)人員“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)管理方案。全礦新分大學(xué)生42名,分配到采、掘、機(jī)運(yùn)、通、安的有34名,導(dǎo)師全部由本單位技術(shù)主管擔(dān)任,通過活動(dòng)開展,加強(qiáng)對(duì)新分配大學(xué)生的傳、幫、帶,使他們盡快進(jìn)入角色,成為技術(shù)帶頭人,著力培養(yǎng)出一批青年拔尖技術(shù)人才。組織召開了2012年“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)總結(jié)表彰推進(jìn)會(huì),表彰了活動(dòng)中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀師徒及先進(jìn)個(gè)人,現(xiàn)場(chǎng)舉行了拜師儀式,簽訂了師徒合同,同時(shí)對(duì)下一年度活動(dòng)的開展做出了安排布署。

5、迎接了集團(tuán)公司冬季安全大檢查。對(duì)2012年青崗工作資料進(jìn)行了整理,送質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化科迎接省“五優(yōu)”檢查驗(yàn)收。

7、對(duì)掛包單位多經(jīng)系統(tǒng)進(jìn)行了安全文化建設(shè)年度考核,對(duì)工作較好的服務(wù)公司進(jìn)行了年度先進(jìn)申報(bào)。

9、與“六條線”聯(lián)合組織了10次“反三違”專項(xiàng)檢查。扎實(shí)開展青崗分散查崗活動(dòng),本月集中查崗和分散查崗共查出各類安全隱患600余條,上安全信息日?qǐng)?bào)100余條。查處三違和不規(guī)范操作人員3人次。

2010年1月份工作安排

1、組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)改革開放30年總結(jié)報(bào)告和四礦年終報(bào)告,深刻認(rèn)識(shí)30年來我國(guó)、我礦取得的重大成就,增強(qiáng)團(tuán)員青年的自豪感和奮發(fā)向上的決心。加強(qiáng)安全生產(chǎn)形勢(shì)教育,對(duì)近期我礦因違章發(fā)生的人身事故進(jìn)行分析,引導(dǎo)團(tuán)員青年牢固樹立安全第一思想。

2、嚴(yán)格基層團(tuán)支部工作考核。

3、開展“新春送?!本谇嗄曛驹刚叻?wù)活動(dòng),為節(jié)日期間堅(jiān)守崗位的職工送溫暖。

4、2012年度“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)正式啟動(dòng),做好引導(dǎo)服務(wù)工作。