网站首页
教育杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
医学杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
经济杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
金融杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
管理杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
科技杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
工业杂志
CSSCI期刊 北大期刊 CSCD期刊 统计源期刊 知网收录期刊 维普收录期刊 万方收录期刊 SCI期刊(美)
SCI杂志
中科院1区 中科院2区 中科院3区 中科院4区
全部期刊
公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

六西格瑪在項(xiàng)目計(jì)劃管理中運(yùn)用

前言:想要寫(xiě)出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了六西格瑪在項(xiàng)目計(jì)劃管理中運(yùn)用范文,希望能給你帶來(lái)靈感和參考,敬請(qǐng)閱讀。

六西格瑪在項(xiàng)目計(jì)劃管理中運(yùn)用

摘要:精益六西格瑪(LSS)是精益生產(chǎn)和六西格瑪管理的結(jié)合,通過(guò)整合吸收IDS和6兩種模式的優(yōu)點(diǎn),達(dá)到最佳的管理效果。項(xiàng)目計(jì)劃管理一直是管理學(xué)中不可缺少的環(huán)節(jié)。將LSS的理念融入到貼合實(shí)際的項(xiàng)目管理計(jì)劃中,提高了企業(yè)管理力度,減少資源浪費(fèi),行之有效的管理提高了企業(yè)的利潤(rùn),開(kāi)拓了企業(yè)的發(fā)展空間。我國(guó)是實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的社會(huì)主義國(guó)家,計(jì)劃管理在整個(gè)經(jīng)濟(jì)管理中居于主導(dǎo)地位。文中通過(guò)對(duì)LSS的分析研究,提出了將LSS的理論運(yùn)用到企業(yè)項(xiàng)目計(jì)劃管理中的一種管理模式,為企業(yè)提升了經(jīng)濟(jì)效益節(jié)約了成本。

關(guān)鍵詞:管理學(xué);精益六西格瑪(LSS);IDS;6;項(xiàng)目計(jì)劃管理

0引言

我國(guó)是實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的社會(huì)主義國(guó)家,計(jì)劃管理在整個(gè)經(jīng)濟(jì)管理中居于主導(dǎo)地位。因此搞好計(jì)劃體制改革非常重要。建國(guó)以來(lái),我國(guó)建立起來(lái)的一套計(jì)劃管理體制,在社會(huì)主義建設(shè)中發(fā)揮了積極的作用。但是也存在不少缺陷和弊病。主要計(jì)劃管理偏重于依靠行政手段,不重視和不善于運(yùn)用緊急的辦法,忽視價(jià)值規(guī)律和市場(chǎng)機(jī)制的作用;國(guó)家計(jì)劃管得過(guò)多過(guò)死,部門、地方特別是企業(yè),在許多方面缺少必要的自主權(quán)。一些管理的重要環(huán)節(jié)缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性、需求性。這些缺陷和弊端既束縛了各方面的積極性,使得企業(yè)的運(yùn)行缺乏活力,降低了企業(yè)的利潤(rùn)。精益六西格瑪(LeanSixSigma,簡(jiǎn)寫(xiě)LSS)是精益生產(chǎn)(LP)與六西格瑪管理(6)相結(jié)合,其本質(zhì)是消除浪費(fèi)和降低變異。精益六西格瑪管理的目的是通過(guò)整合精益生產(chǎn)與六西格瑪管理,吸收兩種模式的優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)單個(gè)生產(chǎn)模式的不足,達(dá)到更佳的管理效果。精益六西格瑪不是精益生產(chǎn)和六西格瑪?shù)暮?jiǎn)單相加,而是二者的相互補(bǔ)充、有機(jī)結(jié)合。精益六西格瑪?shù)牧α吭谟谡麄€(gè)系統(tǒng),處理系統(tǒng)問(wèn)題,用系統(tǒng)的思維方式、綜合考慮、恰當(dāng)選用精益六西格瑪?shù)姆椒ɑ蚬ぞ摺1疚奈闹型ㄟ^(guò)對(duì)精益六西格瑪?shù)姆治鲅芯?,提出了將精益六西格瑪?shù)睦碚撨\(yùn)用到科研生產(chǎn)中。通過(guò)對(duì)精益生產(chǎn)和六西格瑪管理的對(duì)比分析,驗(yàn)證了LSS管理模式的優(yōu)勢(shì),將精益和六西格瑪有機(jī)的結(jié)合在一起,提高了生產(chǎn)率降低了PPM。LSS融入項(xiàng)目計(jì)劃管理中,完善了企業(yè)的管理機(jī)制。

1精益六西格瑪簡(jiǎn)介

1.1精益六西格瑪形成背景

精益生產(chǎn)源于20世紀(jì)六、七十年代早期的豐田生產(chǎn)方式,在豐田經(jīng)過(guò)多年不懈的努力取得巨大成功之后,美國(guó)研究機(jī)構(gòu)對(duì)豐田生產(chǎn)方式進(jìn)行研究分析之后提煉出了這種生產(chǎn)方式的精髓。六西格瑪概念于1986年由motor的比爾?史密斯提出,屬于品質(zhì)管理范疇,西格瑪(,)是希臘字母,統(tǒng)計(jì)學(xué)里的單位。九十年代中期開(kāi)始被GE從一種全面質(zhì)量管理方法演變成為一個(gè)高度有效的企業(yè)流程設(shè)計(jì)、改善和優(yōu)化的技術(shù),并提供了一系列同等的適用于設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和服務(wù)的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工具。該管理法在通用、戴爾、惠普、西門子、索尼、東芝等眾多跨國(guó)企業(yè)中通過(guò)實(shí)踐證明是卓有成效的。精益六西格瑪是一種集成了精益生產(chǎn)和六西格瑪管理兩種重要且互補(bǔ)的改進(jìn)技術(shù)的綜合方法論,是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)的必然結(jié)果。

1.2精益六西格瑪原理分析

精益六西格瑪?shù)暮诵乃枷胧荄MAIC(Define-Measure-Analyze-Improve-Control),主要是針對(duì)于復(fù)雜問(wèn)題,實(shí)施流程采用新的“定義-測(cè)量-分析-改進(jìn)-控制”流程,用精益思想定義價(jià)值、提出流程框架,結(jié)合六西格瑪工具定義改進(jìn)項(xiàng)目;測(cè)量階段把精益生產(chǎn)時(shí)間分析技術(shù)與六西格瑪?shù)墓芾砉ぞ呓Y(jié)合測(cè)量過(guò)程管理現(xiàn)狀;分析階段運(yùn)用六西格瑪技術(shù)與精益流動(dòng)原則結(jié)合,分析變異和浪費(fèi);改進(jìn)階段以流動(dòng)和拉動(dòng)為原則,運(yùn)用兩種模式中的所有可以利用的工具對(duì)流程增加、重排、刪除、簡(jiǎn)化、合并,同時(shí)對(duì)具體流程穩(wěn)健性和過(guò)程能力改進(jìn),;控制階段除了完成六西格瑪管理控制內(nèi)容外,還要對(duì)實(shí)施中產(chǎn)生的新問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),以便下一個(gè)循環(huán)改善。

1.3精益生產(chǎn)與六西格瑪管理的區(qū)別精益生產(chǎn)和六西格瑪管理的不同,用精益思想解決問(wèn)題

往往快速、直觀、簡(jiǎn)單,但依賴經(jīng)驗(yàn),在基于數(shù)據(jù)決策和統(tǒng)計(jì)方法的應(yīng)用方面顯得欠缺,有時(shí)候結(jié)果缺乏說(shuō)服力。六西格瑪管理擅長(zhǎng)解決復(fù)雜問(wèn)題,尤其是問(wèn)題的原因不明,需要大量的對(duì)比分析,具有優(yōu)勢(shì)性。精益生產(chǎn)與六西格瑪管理的結(jié)合,本質(zhì)消除浪費(fèi)。通過(guò)整合精益生產(chǎn)與六西格瑪管理,吸收兩種生產(chǎn)模式的優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)單個(gè)生產(chǎn)模式的不足,達(dá)到更高的管理模式效應(yīng),是兩者的互補(bǔ)。

2精益六西格瑪項(xiàng)目計(jì)劃管理運(yùn)用方案制定

2.1建立LSS項(xiàng)目計(jì)劃管理運(yùn)用的目的

項(xiàng)目計(jì)劃管理融入LSS管理,優(yōu)化配置五項(xiàng)管理要素,包括計(jì)劃、組織、人員、領(lǐng)導(dǎo)和配置。

2.2項(xiàng)目計(jì)劃管理現(xiàn)狀分析

目前國(guó)內(nèi)科研院所涉及項(xiàng)目計(jì)劃管理體制一直處在發(fā)展期,管理形式多元化,尋找適時(shí)適用的管理方式一直被眾多管理者所追尋。有效的管理、合理分配勞動(dòng)力資源是經(jīng)濟(jì)發(fā)展中必不可少的。二十一世紀(jì)的企業(yè)生產(chǎn)與運(yùn)作將更多的采用以項(xiàng)目為主的發(fā)展模式,項(xiàng)目管理實(shí)現(xiàn)知識(shí)轉(zhuǎn)化為效益的經(jīng)濟(jì)時(shí)代。本文引用LSS的管理理念,構(gòu)建一套基于項(xiàng)目計(jì)劃管理工作流的管理系統(tǒng)方案,充分體現(xiàn)了LSS的管理文化。

2.3LSS項(xiàng)目計(jì)劃管理應(yīng)用系統(tǒng)方案

項(xiàng)目計(jì)劃管理流程開(kāi)始,以LSS的核心思想DMAIC為主導(dǎo),結(jié)合管理學(xué)的五個(gè)管理要素:計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和人員。計(jì)劃流程以定義項(xiàng)目生命周期為主,配以詳盡的計(jì)劃書(shū);組織流程這塊不僅在組織中進(jìn)行部門劃分、權(quán)利分配和工作協(xié)調(diào),主要是對(duì)原有的流程進(jìn)行改進(jìn),必要時(shí)重新定義劃分,推陳出新。控制工作流確立控制目標(biāo)、衡量實(shí)際業(yè)績(jī)、差異分析、糾偏等。提高企業(yè)利潤(rùn)率,排除浪費(fèi)是企業(yè)改進(jìn)管理模式的目的,通過(guò)大量掙值分析和績(jī)效考核數(shù)據(jù)分析,核算成本效益。人員流程上做好項(xiàng)目人員的資質(zhì)審核工作,參見(jiàn)人員能力指數(shù)。領(lǐng)導(dǎo)流以高管為決策者進(jìn)行管理計(jì)劃審核,當(dāng)沒(méi)有突破執(zhí)行基線和用戶基線時(shí)將項(xiàng)目計(jì)劃管理推送和否則調(diào)整基線重新回到項(xiàng)目管理計(jì)劃審核流程。最后對(duì)推送和的項(xiàng)目任務(wù)進(jìn)行處理反饋,LSS項(xiàng)目計(jì)劃管理應(yīng)用流程結(jié)束。對(duì)于發(fā)展成熟的企業(yè),經(jīng)過(guò)時(shí)代的變革、技術(shù)的革新、管理模式也在尋求變革。高層管理者一直是LSS主要推進(jìn)者。項(xiàng)目計(jì)劃管理整個(gè)流程需要高管給予支持和推送,在整個(gè)流程中起決定作用。在項(xiàng)目計(jì)劃擬制階段、方案審核、項(xiàng)目成本效益估算、合同簽約、審批項(xiàng)目貸款等方面都需要高管推進(jìn),簡(jiǎn)化了繁瑣的手續(xù)、縮短了審批時(shí)間、節(jié)省了人力、節(jié)約了成本。項(xiàng)目計(jì)劃管理通過(guò)產(chǎn)品市場(chǎng)供求關(guān)系、顧客的滿意度反饋來(lái)調(diào)節(jié)基線標(biāo)準(zhǔn),以此提高項(xiàng)目產(chǎn)品利潤(rùn)。

2.4LSS實(shí)施效果

圖2為某合資機(jī)加工制造企業(yè)對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃管理實(shí)施三種管理運(yùn)營(yíng)模式的利潤(rùn)對(duì)比圖。從下圖可以看出精益制造是最早優(yōu)先被合資企業(yè)所使用的管理模式,精益生產(chǎn)減少浪費(fèi)和快速解決問(wèn)題的理念一直被管理層所延用;六西格瑪管理是系統(tǒng)微觀管理學(xué),精英管理文化,在大量外資企業(yè)成功案例中得以驗(yàn)證,是企業(yè)執(zhí)行此管理方法提高利潤(rùn)的保證。該企業(yè)組織管理層系統(tǒng)學(xué)習(xí)LSS的課程,要求企業(yè)員工熟練應(yīng)用機(jī)加工軟件代替人工操作,用自動(dòng)化生產(chǎn)代替?zhèn)鹘y(tǒng)操作模式,并為員工提供工作發(fā)展創(chuàng)新空間,企業(yè)承諾實(shí)行LSS期間員工利益不受影響。實(shí)行LSS項(xiàng)目計(jì)劃管理模式后經(jīng)過(guò)生產(chǎn)出的產(chǎn)品對(duì)比,節(jié)約了人力縮小了加工誤差提升了產(chǎn)品質(zhì)量。該企業(yè)結(jié)合原有穩(wěn)步發(fā)展的管理方式,細(xì)化管理層,注重層層深入,提升了現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題效率。對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)方面,實(shí)時(shí)了解顧客需求,完善市場(chǎng)調(diào)查適時(shí)調(diào)整產(chǎn)品項(xiàng)目,這也是該合資企業(yè)融入LSS后利潤(rùn)提高的原因。

3降低執(zhí)行LSS的風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)在執(zhí)行LSS管理職能時(shí)會(huì)出現(xiàn)過(guò)渡期,成功的項(xiàng)目計(jì)劃管理方案會(huì)提高項(xiàng)目產(chǎn)品的產(chǎn)量,降低成本,提高利潤(rùn);失敗的方案也會(huì)出現(xiàn),當(dāng)遇到實(shí)行LSS后企業(yè)利潤(rùn)沒(méi)有得到改善時(shí),這需要高層管理者執(zhí)行管理職能重新確定選擇周期短、企業(yè)利潤(rùn)提升回報(bào)快的項(xiàng)目作為緩沖彌補(bǔ)。企業(yè)在實(shí)行LSS項(xiàng)目計(jì)劃管理時(shí)需要打好基礎(chǔ)穩(wěn)步推進(jìn),化繁為簡(jiǎn),高效運(yùn)作,組織跨職能團(tuán)隊(duì);以設(shè)計(jì)為主,改進(jìn)團(tuán)隊(duì)綜合解決問(wèn)題統(tǒng)籌分析;企業(yè)重視員工精神激勵(lì),物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),制定員工發(fā)展空間,實(shí)現(xiàn)多贏局面必不可少。

4結(jié)語(yǔ)

本文闡述了將LSS的理念融入到貼合實(shí)際的項(xiàng)目管理計(jì)劃中,改善企業(yè)質(zhì)量流程管理技術(shù),帶動(dòng)質(zhì)量大幅提高、成本大幅度降低,最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)成效的提升與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的突破。文中通過(guò)對(duì)LSS的分析研究,制定了精益六西格瑪運(yùn)用到項(xiàng)目計(jì)劃管理的方案設(shè)計(jì),通過(guò)某合資機(jī)加工制造企業(yè)有效實(shí)施LSS項(xiàng)目計(jì)劃管理的成功證明了其方案的可行性。

作者:張?jiān)?單位:中國(guó)電子科技集團(tuán)公司第十四研究所

免责声明

本站为第三方开放式学习交流平台,所有内容均为用户上传,仅供参考,不代表本站立场。若内容不实请联系在线客服删除,服务时间:8:00~21:00。

AI写作,高效原创

在线指导,快速准确,满意为止

立即体验
精選范文推薦
文秘服务 AI帮写作 润色服务 论文发表