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大學(xué)生宿舍文化建設(shè)研究

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大學(xué)生宿舍文化建設(shè)研究

一、宿舍文化對室友關(guān)系的影響

(一)物質(zhì)文化中自我因素是構(gòu)建室友關(guān)系的基石。

物質(zhì)文化主要指包括宿舍基本硬件設(shè)施、整體布局、室內(nèi)陳設(shè)、衛(wèi)生狀況、宿舍周圍環(huán)境等方面的實體存在,對于大學(xué)生來講,其中大多屬于不可變因素,而室內(nèi)陳設(shè)、衛(wèi)生狀況等更能體現(xiàn)自我的意志,需要室友間頻繁溝通和協(xié)作才能完成,對室友關(guān)系產(chǎn)生較大影響。而對問卷開展皮爾遜相關(guān)分析法做相關(guān)分析后也印證了這點:基本硬件設(shè)施、整體布局、周邊環(huán)境等因子的皮爾遜相關(guān)系數(shù)(r值)的絕對值均小于0.2,相關(guān)程度極弱,而宿舍衛(wèi)生的r值則為0.526,室內(nèi)陳設(shè)的r值為0.431,均呈中度正相關(guān)。

(二)制度文化的監(jiān)督和落實是維持良好室友關(guān)系的保障。

宿舍制度文化主要是指宿舍的組織紀(jì)律、宿舍條例和宿舍公約等,這些制度作為一種保障措施,為學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)提供一個有序、舒適的宿舍環(huán)境。因個體的差異性,常會發(fā)生個別宿舍成員因個人喜好而破壞其他室友舒適環(huán)境的行為,如果沒有可落實的制度文化,其他室友為維護(hù)自身權(quán)益而采取的糾正行動往往會因無據(jù)可依而淪為一場激烈的口水戰(zhàn),導(dǎo)致室友關(guān)系遭受破壞,甚至引發(fā)過激行為。鑒于目前各高校大多已有宿舍制度但執(zhí)行力度不一,本次調(diào)查對宿舍制度的執(zhí)行力與室友關(guān)系的相關(guān)性做了分析,其皮爾遜相關(guān)系數(shù)(r值)為0.624,相關(guān)程度較大,可見宿舍制度的執(zhí)行力將對室友關(guān)系產(chǎn)生較大影響。

(三)網(wǎng)絡(luò)行為是影響大學(xué)生室友關(guān)系的重要因素。

宿舍行為文化是指大學(xué)生在宿舍中的學(xué)習(xí)行為、娛樂行為、交往行為等各種活動方式。而如今的網(wǎng)絡(luò)時代,這些活動方式中也充斥著網(wǎng)絡(luò)的身影,網(wǎng)絡(luò)行為已在大學(xué)生宿舍行為中占據(jù)主導(dǎo)地位。網(wǎng)絡(luò)是柄雙刃劍,在沒有得到正確的應(yīng)用時也能造成嚴(yán)重的危害,它能淡化室友間的人際交往,割裂室友間的互相依賴,敗壞室友中的良好風(fēng)氣,攪亂室友間的作息習(xí)慣,對大學(xué)生室友關(guān)系起到很大負(fù)面影響。在對調(diào)查結(jié)果的分析中也證實了這一點,網(wǎng)絡(luò)行為與室友關(guān)系的皮爾遜相關(guān)系數(shù)(r值)高達(dá)0.782,呈高度正相關(guān)。第四,精神文化是建立大學(xué)生室友關(guān)系的導(dǎo)向。宿舍精神文化主要指大學(xué)生在宿舍環(huán)境中表現(xiàn)出來的道德品質(zhì)、價值取向等,它包容來自不同家庭背景和成長環(huán)境的宿舍成員的不同價值取向、理想信念、生活態(tài)度和思想意識,并進(jìn)行滲透和整合。[5]好的宿舍精神文化能促進(jìn)宿舍內(nèi)形成良好的群體意識,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)方法和行為規(guī)范。但大學(xué)生受多元價值觀的影響,其價值取向也呈多元化趨勢,部分大學(xué)生人生觀模糊、自我主義嚴(yán)重、欠缺包容心態(tài)、缺乏合作精神,導(dǎo)致宿舍氛圍也受到消極影響。對調(diào)查結(jié)果的分析中,價值取向與室友關(guān)系的皮爾遜相關(guān)系數(shù)(r值)達(dá)0.726,證實了價值取向能對室友關(guān)系造成極大的影響。

二、以宿舍文化建設(shè)促進(jìn)室友關(guān)系和諧

(一)改進(jìn)宿舍風(fēng)貌,夯實宿舍文化物質(zhì)基礎(chǔ)

加強學(xué)生活動組織,舉辦征集宿舍名評比活動、宿舍風(fēng)采板報大賽、最美宿舍評比、黨員示范宿舍評比、星級宿舍評比、宿舍攝影大賽等宿舍風(fēng)貌評比活動,讓學(xué)生在為自己創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境和良好氛圍的過程中增強互動并取長補短、互幫互助,建立更加融洽的室友關(guān)系?;顒咏M織中要倡導(dǎo)學(xué)生用積極向上的準(zhǔn)則來美化宿舍、裝飾居室,引導(dǎo)宿舍成員形成整潔的儀表、健康的愛好、良好的學(xué)風(fēng)、進(jìn)取的氛圍,提倡文體并進(jìn)。

(二)健全宿舍管理,加強宿舍文化制度保障

為保證宿舍文化建設(shè)工作的有效性,需健全其保障機制。首先需以“促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”為目標(biāo),結(jié)合本校特色,建立健全的規(guī)范及制度,諸如《學(xué)生宿舍守則》、《學(xué)生宿舍衛(wèi)生考核制度》、《學(xué)生宿舍網(wǎng)絡(luò)管理制度》等。明確每一個大學(xué)生對宿舍的責(zé)任和義務(wù),為學(xué)生在宿舍正常的學(xué)習(xí)和生活提供制度保障。其次,以自我教育、自我管理、自我服務(wù)為方向,引導(dǎo)學(xué)生訂立并履行宿舍公約,充分發(fā)揮學(xué)生的主體性。最后,要注重制度的執(zhí)行,建立高規(guī)格、高標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督隊伍,需包含學(xué)工相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)(學(xué)生處、團委、院級分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員等),并明確責(zé)任、清晰分工,切實有效地保證制度的執(zhí)行力。

(三)規(guī)范網(wǎng)絡(luò)使用,引導(dǎo)宿舍網(wǎng)絡(luò)行為

在網(wǎng)絡(luò)時代宿舍行為文化的建設(shè)中,首先,搭建網(wǎng)絡(luò)平臺并引導(dǎo)學(xué)生正確使用,加強宿舍之間、室友之間的交流。其次,對網(wǎng)絡(luò)背景下宿舍人際交往進(jìn)行正確引導(dǎo),對受網(wǎng)絡(luò)影響的宿舍內(nèi)溝通意識淡薄、人際關(guān)系冷漠的現(xiàn)象加以糾正,對網(wǎng)聊、網(wǎng)游沉迷的同學(xué)及時疏導(dǎo)。再次,適應(yīng)時展,推動教育方式轉(zhuǎn)型,由具體管理轉(zhuǎn)向宏觀引導(dǎo),例如在網(wǎng)絡(luò)社區(qū)提供優(yōu)質(zhì)健康且學(xué)生感興趣的服務(wù)與資源;對宿舍的先進(jìn)典型案例進(jìn)行宣傳等。最后,利用網(wǎng)絡(luò)搭建教育者與大學(xué)生之間溝通的橋梁,解答學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)中的疑難,關(guān)注學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)世界的輿論導(dǎo)向并及時干預(yù)。

(四)加強人文關(guān)懷,營造良好精神文化氛圍

首先要求管理人員深入學(xué)生群體中去,摸清大學(xué)生的生活與學(xué)習(xí)現(xiàn)狀并進(jìn)行梳理,切勿以長輩姿態(tài)強壓說教,要放下身段以同齡人的心態(tài)與大學(xué)生平等交流,動之以情、曉之以理、喻之以義、施之以愛,有針對性地開展思想政治工作。教育學(xué)生要培養(yǎng)積極樂觀的生活態(tài)度、養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,增強競爭意識和團隊協(xié)作能力,志存高遠(yuǎn)并踏實奮斗;在對待社會不公平、不合理現(xiàn)象上,應(yīng)當(dāng)理性地表達(dá)自己的看法和情感,對社會要感恩和存包容心態(tài),要有大愛的境界;在對待他人(尤其是室友)的態(tài)度上要相互尊重,富有愛心和同情心、憐憫心,學(xué)會換位思考,做到順境時不迷失,逆境中不氣餒。其次要注重對大學(xué)生的心理健康教育,向?qū)W生宣傳心理健康對個人成人、成長、成才、成功的重要作用;引導(dǎo)他們學(xué)會與人溝通,學(xué)會處理和化解矛盾與沖突,提高心理素質(zhì);教導(dǎo)他們要淡化自我意識,克服嬌驕二氣,摒棄不良習(xí)慣,以平等和包容的心態(tài)對待同學(xué)與室友;輔導(dǎo)他們學(xué)會心理調(diào)適,保持健康向上的心態(tài)。

作者:王菲菲 陳健 高敏 單位:金陵科技學(xué)院機電工程學(xué)院 安徽工業(yè)大學(xué)馬克思主義學(xué)院