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高?;ㄔO(shè)計管理論文

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高?;ㄔO(shè)計管理論文

1提高設(shè)計管理人員素質(zhì)

高校基建設(shè)計管理工作中需要和很多校內(nèi)外部門配合協(xié)調(diào),校內(nèi)包括:領(lǐng)導(dǎo)層、使用部門、后勤管理部門、資產(chǎn)管理部門等,校外包括:設(shè)計單位、施工單位、招標(biāo)單位、政府相關(guān)部門等。高校建設(shè)工程項目的設(shè)計,首先應(yīng)與設(shè)計單位充分溝通,使其了解學(xué)校的整體規(guī)劃、遠期規(guī)劃、近期規(guī)劃、校園已有建筑風(fēng)格、校園歷史文化,從而設(shè)計出最適合學(xué)校、與校園已有建筑相協(xié)調(diào)的方案,而不是最華麗但較突兀的方案。在向設(shè)計單位提出設(shè)計要求前,需主動積極地收集校領(lǐng)導(dǎo)及使用部門的要求,力求完整性和有效性。同時,對校領(lǐng)導(dǎo)及使用部門提出的一系列使用需求進行細致專業(yè)的梳理。根據(jù)設(shè)計規(guī)范、工程經(jīng)驗,在既能夠滿足學(xué)校使用需求又能夠節(jié)約投資的前提下,提出優(yōu)化、調(diào)整完善意見,與校領(lǐng)導(dǎo)及使用部門進行溝通,進行多方案的技術(shù)經(jīng)濟比較,擇優(yōu)確定最佳使用需求。在整個設(shè)計階段,還要不斷的與設(shè)計單位溝通細節(jié),使設(shè)計方案逐步深化,日趨完整,減少設(shè)計方的重復(fù)修改,降低設(shè)計費用,縮短設(shè)計時間。

2創(chuàng)新工作制度

隨著學(xué)校建設(shè)力度的加大,多個項目同時建設(shè),基建任務(wù)繁重,為了保證項目的有序開展,提高基建工作科學(xué)性、規(guī)范性、有序性,應(yīng)創(chuàng)新管理模式,規(guī)范工作制度。

2.1縱向管理與橫向管理相結(jié)合

采用縱向管理與橫向管理相結(jié)合的管理模式。所謂縱向管理,是指每個項目由一名設(shè)計代表作為設(shè)計管理工作的執(zhí)行者,參與項目的全過程設(shè)計管理,包括:組織設(shè)計調(diào)研活動,編制設(shè)計任務(wù)書,確定設(shè)計任務(wù);組織勘察設(shè)計、規(guī)劃設(shè)計等設(shè)計單位的招標(biāo)工作,確定設(shè)計單位;簽訂與設(shè)計工作相關(guān)的合同,并完成合同備案手續(xù);協(xié)調(diào)設(shè)計單位、使用單位、建設(shè)單位等關(guān)系,推進設(shè)計工作;組織參與設(shè)計工作相關(guān)的專家論證會,專題研討會等;負(fù)責(zé)圖紙管理;參與解決施工過程中遇到的設(shè)計問題。通過項目全過程設(shè)計管理,充分調(diào)動,統(tǒng)籌考慮,協(xié)調(diào)管理。由于參與了項目的全過程,設(shè)計代表對項目的背景、發(fā)展充分了解,且始終作為建設(shè)單位的聯(lián)系人與設(shè)計單位對接,更易于溝通。所謂橫向管理,是指對于不同項目中的同類工作進行同歸,由專人負(fù)責(zé)。例如,每個項目的各類專項圖紙審查工作由專人與政府職能部門對接,可提高工作效率與效果。

2.2編制設(shè)計進度計劃

為了控制項目的進度目標(biāo),在設(shè)計階段就應(yīng)不斷控制設(shè)計進度,從實際情況出發(fā),制定切實可行的階段工作計劃,明確階段任務(wù)及完成時間以及直接完成人,在部門工作例會上匯報本階段工作計劃以及上階段工作完成情況,對未按時完成的計劃及時總結(jié),找出原因及解決方案。在實施計劃的過程中,對于設(shè)計單位,應(yīng)明確設(shè)計深度及時間節(jié)點,使設(shè)計單位清楚要完成的內(nèi)容和時間要求,并要求其嚴(yán)格執(zhí)行;設(shè)計進行過程中不斷跟蹤了解設(shè)計進度及完成情況,并對設(shè)計單位的疑問限期給予解答,加快內(nèi)部反應(yīng)速度。如可規(guī)定對基建部門內(nèi)部可以直接回答的問題須在2天之內(nèi)做出回答,需要由校務(wù)會決策的問題按學(xué)校工作流程上報后及時將會議決定回復(fù)給設(shè)計單位。

2.3執(zhí)行工作聯(lián)系單制度

為了加強與設(shè)計、使用等單位的溝通與協(xié)作,暢通交流渠道,以保證工作脈絡(luò)的清晰,工作的有序進行,提高工作的效率和質(zhì)量,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工作聯(lián)系單制度,以書面形式進行溝通,使溝通更有規(guī)范性、時效性、責(zé)任性以及可追溯性。

3結(jié)語

高?;ㄔO(shè)計管理工作是一項政策法規(guī)性、技術(shù)性、綜合性很強的工作。必須有高素質(zhì)的管理人員以及有效的工作制度做支撐,才能實現(xiàn)高?;ㄔO(shè)計管理的規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化,才能提高其經(jīng)濟效益,為學(xué)校發(fā)展提供有力的基礎(chǔ)保障。

作者:李亞雯 周思佳 童潔 單位:河海大學(xué)