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談企業(yè)文化建設(shè)思想政治工作重要性

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談企業(yè)文化建設(shè)思想政治工作重要性

摘要:伴隨社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,為了確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中獲得主動(dòng)地位,必須加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。隨著改革開(kāi)放的深入,企業(yè)文化成為中國(guó)特色社會(huì)主義的重要組成部分,并為企業(yè)的改革發(fā)展和現(xiàn)代化提供了強(qiáng)大精神驅(qū)動(dòng)力?,F(xiàn)代化企業(yè)的建設(shè)是以人為中心的企業(yè)文化,這與共產(chǎn)黨的思想政治工作有相同之處。思想政治工作又與企業(yè)的文化建設(shè)是不可分離的,所以思想政治工作是我國(guó)企業(yè)文化建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。企業(yè)文化順應(yīng)我國(guó)時(shí)展腳步向前行進(jìn),企業(yè)建設(shè)好文化能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中更具有競(jìng)爭(zhēng)力,推動(dòng)企業(yè)的產(chǎn)品具有文化底蘊(yùn)。

關(guān)鍵詞:思想文化;企業(yè)發(fā)展;競(jìng)爭(zhēng)力

1企業(yè)文化建設(shè)與思想政治的關(guān)系

文化在我們的生活中無(wú)處不在,關(guān)系到我們每個(gè)人未來(lái)的生存發(fā)展。企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力離不開(kāi)企業(yè)文化的建設(shè)。企業(yè)文化是企業(yè)在長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中建設(shè)形成的人文思想,這體現(xiàn)了企業(yè)價(jià)值觀的核心,為企業(yè)發(fā)展提供精神力量。主要包括企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)精神、企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)、勞動(dòng)楷模等主要內(nèi)容,這些內(nèi)容能夠讓員工在企業(yè)工作中感受到有歸屬感、積極性,為企業(yè)發(fā)展注入了靈魂。企業(yè)文化建設(shè)中思想政治工作能夠鼓勵(lì)企業(yè)員工奮斗圖強(qiáng),把“以人為本”的發(fā)展理念落實(shí)到企業(yè)發(fā)展中去[1]。唯物史觀告訴我們,正確的社會(huì)意識(shí)對(duì)社會(huì)存在的發(fā)展起到正確的指導(dǎo)作用。那么符合社會(huì)主義文化的企業(yè)精神,能夠讓企業(yè)的發(fā)展起到推動(dòng)的作用。因此,企業(yè)必須要建立起正確的企業(yè)文化,為企業(yè)良好發(fā)展奠定方向。企業(yè)文化的思想認(rèn)識(shí)方向相同。因此,企業(yè)的文化建設(shè)與思想政治工作,在具體內(nèi)容上有一定的相似之處,企業(yè)文化的一部分內(nèi)容可以歸納為企業(yè)思想政治工作的范疇,堅(jiān)持以思想政治為主,轉(zhuǎn)變?nèi)说乃枷氚l(fā)展觀念。發(fā)展方向是堅(jiān)持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的社會(huì)主義方向。不斷地提高企業(yè)的思想素質(zhì),順應(yīng)中國(guó)特色社會(huì)主義時(shí)代的政策和路線要求,從而將整個(gè)企業(yè)發(fā)展方向和奮斗目標(biāo)進(jìn)行升華。

2思想政治在企業(yè)文化建設(shè)中的重要性

企業(yè)思想政治建設(shè)對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性主要表現(xiàn)在:(1)加強(qiáng)企業(yè)人員的凝聚力。通過(guò)企業(yè)建設(shè)思想政治工作,可以讓員工之間形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,跟著黨走,堅(jiān)持正確的發(fā)展方向。企業(yè)建設(shè)好思想政治工作,能夠讓企業(yè)在發(fā)展中形成強(qiáng)大的凝聚力和向心力。企業(yè)建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化,能夠讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者與企業(yè)員工之間形成相互關(guān)心、相互尊重的關(guān)系,尤其是上級(jí)對(duì)下級(jí)的關(guān)心,這樣企業(yè)員工會(huì)用實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,維護(hù)企業(yè)的口碑。每位員工都能盡職盡責(zé),企業(yè)會(huì)形成一種“你爭(zhēng)我趕”,勇于擔(dān)當(dāng)?shù)奈幕諊?,從而促使企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。(2)企業(yè)文化進(jìn)行思想政治工作,塑造優(yōu)秀的企業(yè)形象。優(yōu)秀的企業(yè)文化形成企業(yè)的發(fā)展理念和價(jià)值目標(biāo),能夠?yàn)槠髽I(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供活力,并為企業(yè)在市場(chǎng)環(huán)境下塑造良好的社會(huì)形象[2]。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)激烈,企業(yè)要加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,必須要有良好的企業(yè)面貌、業(yè)務(wù)精良,得到消費(fèi)者的認(rèn)可。企業(yè)形象是企業(yè)發(fā)展重要窗口,企業(yè)員工的狀態(tài)、企業(yè)文化建設(shè)、產(chǎn)品質(zhì)量等都會(huì)影響企業(yè)的形象。將思想政治工作融入到企業(yè)建設(shè)中,增添了企業(yè)的凝聚力。另外,企業(yè)進(jìn)行思想政治工作,要引導(dǎo)員工的思想與企業(yè)保持一致,通過(guò)強(qiáng)化員工的主體意識(shí)來(lái)增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力。將思想政治工作融入到企業(yè)文化建設(shè)中,為企業(yè)員工營(yíng)造良好的精神氛圍,有利于提高工作效率。(3)將企業(yè)文化的建設(shè)加入思想政治內(nèi)容,能夠更好地發(fā)揮企業(yè)文化的重要作用,為企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中長(zhǎng)久發(fā)展,提供理論支持。第一,以企業(yè)文化建設(shè)為基礎(chǔ),將思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)融入,為企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略提供了理論支撐;第二,企業(yè)文化中的以人為本的理念、奮發(fā)圖強(qiáng)的精神可以成為思想政治工作的內(nèi)在動(dòng)力,提升思想政治工作效能;第三,企業(yè)建設(shè)思想政治工作面臨著新的困難,在當(dāng)前信息化時(shí)代,如何加強(qiáng)思想政治工作,關(guān)鍵點(diǎn)是將思想政治融入到企業(yè)文化工作中,形成相互依賴的關(guān)系,為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

3企業(yè)文化建設(shè)中思想政治工作的實(shí)現(xiàn)路徑

3.1加強(qiáng)企業(yè)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)

企業(yè)黨組織是工人階級(jí)的黨組織,領(lǐng)導(dǎo)著企業(yè)文化中思想政治的建設(shè)工作。企業(yè)黨組織要根據(jù)企業(yè)發(fā)展前景,制定出符合自身?xiàng)l件的企業(yè)文化制度,要與新時(shí)期社會(huì)發(fā)展的要求緊密結(jié)合。把思想政治工作融入到企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略中,通過(guò)思想政治工作的方式,在企業(yè)內(nèi)傳遞國(guó)內(nèi)外時(shí)事政治、企業(yè)發(fā)展的方針政策、企業(yè)的規(guī)章制度等,把國(guó)家各項(xiàng)路線、方針、政策落實(shí)到企業(yè)發(fā)展的實(shí)處。關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)中的思想政治工作,企業(yè)黨組織需要做好調(diào)查,及時(shí)掌握企業(yè)員工思想的動(dòng)向。根據(jù)政策和路線,制定企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),一切從實(shí)際入手,制定出長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)與相關(guān)的保障措施。企業(yè)黨組織要圍繞企業(yè)的性質(zhì)和特點(diǎn),開(kāi)展具有針對(duì)性的思想政治教育,形成部門(mén)思想政治工作特色,打造特色的黨建品牌,推動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展進(jìn)步。

3.2企業(yè)要樹(shù)立正確的價(jià)值觀

企業(yè)的價(jià)值觀指企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)階層對(duì)企業(yè)價(jià)值方面以及性質(zhì)方面的方向選擇。同時(shí)這是企業(yè)員工所共同擁有的,是支持企業(yè)所有員工的精神力量,能夠?yàn)槠髽I(yè)生存發(fā)展提供信念動(dòng)力。企業(yè)價(jià)值觀需要以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為指導(dǎo)理念,對(duì)不合理地企業(yè)價(jià)值觀進(jìn)行重塑。正確的價(jià)值觀有利于形成優(yōu)秀的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設(shè)把思想政治工作放在首要的位置,企業(yè)通過(guò)思想政治教育能夠有效地引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的價(jià)值取向。并且將這種正確價(jià)值取向與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合到一起,推動(dòng)企業(yè)進(jìn)步。企業(yè)文化能夠?yàn)槠髽I(yè)生存以及發(fā)展提供精神食糧,企業(yè)將思想政治工作融入到企業(yè)文化中,恰恰是有效引導(dǎo)廣大員工培養(yǎng)正確的價(jià)值觀的重要途徑。因此,思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的相互結(jié)合,使員工樹(shù)立正確的價(jià)值取向。我們強(qiáng)調(diào)國(guó)家、集體、個(gè)人利益的有效統(tǒng)一。企業(yè)文化要加入集體主義精神因素。企業(yè)不僅要注重經(jīng)濟(jì)效益,而且要關(guān)注企業(yè)、社會(huì)效益。企業(yè)在對(duì)員工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、艱苦奮斗精神的思想教育時(shí),要融入到企業(yè)文化之中。要充分利用電子屏、海報(bào)等形式,讓企業(yè)員工在無(wú)形中接受思想教育,這些觀念會(huì)在潛移默化中被員工接受。

3.3立足以人為本,增強(qiáng)企業(yè)綜合能力

在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)員工的人生價(jià)值出現(xiàn)了微妙變化。企業(yè)員工的思想呈現(xiàn)多元化、個(gè)性化的特征。人的思想是行動(dòng)的先導(dǎo),企業(yè)文化要想融入好思想政治工作,必須把“以人為本”的思想融入到企業(yè)核心政策中去,要做到尊重員工、理解員工。在新時(shí)代的背景下,科學(xué)技術(shù)迅速發(fā)展,企業(yè)想要更有效地發(fā)展,做任何工作都要以人為核心,將思想政治建設(shè)工作與企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)行一體推進(jìn),借助多種方式增強(qiáng)人才綜合素質(zhì)。企業(yè)要將道德規(guī)范融入到員工工作日常中來(lái),幫助員工努力提高自身的道德素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。情感教育也是企業(yè)建設(shè)思想政治建設(shè)的重要工作,情感教育可以讓員工在企業(yè)工作中擁有光榮感和自豪感。要做好企業(yè)的具體思想政治工作,必須通過(guò)實(shí)踐進(jìn)行,企業(yè)的道德規(guī)范必須讓員工有認(rèn)同感,必須把宣傳工作落實(shí)到實(shí)處。企業(yè)的道德模范是在生產(chǎn)實(shí)踐中不斷磨練出來(lái)的,對(duì)自己的崗位有著深沉的熱愛(ài),發(fā)揮企業(yè)道德教育學(xué)習(xí)的榜樣作用。運(yùn)用榜樣的力量,更好地推動(dòng)思想政治工作在企業(yè)中的發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)適應(yīng)社會(huì)需求的綜合實(shí)力。

3.4利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢(shì)創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作

隨著信息革命的到來(lái),互聯(lián)網(wǎng)的迅速崛起,智能手機(jī)等智能信息設(shè)備廣泛應(yīng)用,在企業(yè)文化與思想政治進(jìn)行建設(shè)時(shí),要利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行企業(yè)文化的思想政治建設(shè)。比如建立企業(yè)微信公眾號(hào),利用短視頻平臺(tái)的優(yōu)勢(shì),傳遞企業(yè)的正能量;可以利用企業(yè)QQ群、企業(yè)微博等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建立黨務(wù)宣傳的工作窗口。利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)方式為員工提供交流學(xué)習(xí)平臺(tái);同時(shí)也可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò),了解到企業(yè)在現(xiàn)階段以及未來(lái)的主要發(fā)展方向。比如企業(yè)將身邊勞動(dòng)楷模的故事制作成企業(yè)宣傳手冊(cè)、開(kāi)展攝影藝術(shù)展等形式,將這些優(yōu)秀的企業(yè)文化作品通過(guò)智能設(shè)備記錄下來(lái),留住企業(yè)美好的瞬間。積極弘揚(yáng)企業(yè)文化,傳播企業(yè)聲音,引起員工的情感共鳴。與此同時(shí),還要注重思想政治工作在其中的融合,企業(yè)要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)傳播速度,促使思想政治工作在企業(yè)文化中可以得到創(chuàng)新和優(yōu)化。使員工受到良好的教育,深入挖掘員工個(gè)人的潛能和價(jià)值,對(duì)企業(yè)的發(fā)展具有非常重要的意義。企業(yè)要充分發(fā)揮思想教育的作用,創(chuàng)新教育機(jī)制,糾正員工過(guò)于自我且偏激的想法,培養(yǎng)現(xiàn)代化人才,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

4結(jié)語(yǔ)

企業(yè)文化建設(shè)中思想政治工作沒(méi)有固定的教條模式和不變的發(fā)展方式。這需要企業(yè)除卻成型的管理體系和穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)外,還需具備豐富且獨(dú)特的文化內(nèi)涵,而這也是貫穿于企業(yè)發(fā)展始終、增強(qiáng)員工信念、凸顯企業(yè)獨(dú)特性的關(guān)鍵。信念的力量是巨大的,在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和布局,需要優(yōu)秀的文化來(lái)奠定文化基石。因此,企業(yè)文化建設(shè)中思想政治工作,需要努力發(fā)揮自身作用,統(tǒng)一思想凝聚人心,兩者互為方法開(kāi)創(chuàng)新的局面。只有促進(jìn)二者的不斷結(jié)合,才能經(jīng)得起國(guó)家以及人民的考驗(yàn),才能夠真正促進(jìn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定、向前發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1]李平.探析企業(yè)文化建設(shè)對(duì)企業(yè)思想政治工作的重要性[J].科技與企業(yè),2014(14):25.

[2]閻紅霞.企業(yè)文化與思想政治工作結(jié)合的路徑探究[J].新西部,2020(9):77-64.

作者:鄭旭宏 單位:河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)馬克思主義學(xué)院