電子工藝技術(shù)的發(fā)展方向

前言：想要寫出一篇引人入勝的文章？我們特意為您整理了電子工藝技術(shù)的發(fā)展方向范文，希望能給你帶來靈感和參考，敬請(qǐng)閱讀。

1存在的問題

1.1過度追求經(jīng)濟(jì)效益，造成質(zhì)量不符合要求

現(xiàn)在電子工藝技術(shù)發(fā)展速度飛快，更新的也是越發(fā)的頻繁，商家都把宣傳品牌知名度當(dāng)做了首要的工作任務(wù)，甚至有些商家還試圖利用明星效應(yīng)來讓自己的品牌受到更多人的關(guān)注，不過產(chǎn)品的質(zhì)量卻一直為人詬病。根據(jù)投訴情況能夠得知，許多案件都是針對(duì)新型電子產(chǎn)品，由于許多商家都非常看重經(jīng)濟(jì)收益，并不重視產(chǎn)品質(zhì)量，造成某些電子產(chǎn)品在還沒有過使用壽命的時(shí)候就已經(jīng)無法使用。比如：某款三星手機(jī)在剛投放進(jìn)市場(chǎng)后就屢次出現(xiàn)質(zhì)量問題，導(dǎo)致手機(jī)被全部收回，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也遭到了嚴(yán)厲處罰。因此，類似的問題讓人們對(duì)電子工藝技術(shù)產(chǎn)生了質(zhì)疑，若想能夠讓電子工藝在今后得到發(fā)展，那么就一定要避免質(zhì)量問題的出現(xiàn)。

1.2電子工藝技術(shù)發(fā)展方向過度集中

現(xiàn)在電子工藝技術(shù)在發(fā)展期間，由于用戶對(duì)電子通訊技術(shù)比較熱衷，因此商家將大部分的精力都投入到了對(duì)其的生產(chǎn)中。而若想讓電子工藝技術(shù)能夠取得更好的發(fā)展，那么就要采取多元化發(fā)展的模式。比如，最好能夠根據(jù)人們的日常需求來生產(chǎn)電子設(shè)備，智能管家一類的生活管家的設(shè)置方面都可以創(chuàng)造出可觀的經(jīng)濟(jì)收益。

1.3沒有得到政府的技術(shù)支持

電子信息行業(yè)，我國(guó)還落后于國(guó)外的發(fā)達(dá)國(guó)家。（1）國(guó)外的科技水平就領(lǐng)先我國(guó)很多倍，而且在教育能力上也要強(qiáng)于我國(guó)，所以國(guó)外的電子工藝技術(shù)領(lǐng)先我國(guó)也是在情理之中的。（2）我國(guó)政府部門的支持力度不夠，由于我國(guó)對(duì)于某個(gè)項(xiàng)目是否要投入使用，要經(jīng)大會(huì)商討后才能夠做出決定，而且民眾并不太關(guān)注科研理論，這就造成政府把很多的資金都投入到了其他項(xiàng)目領(lǐng)域當(dāng)中，導(dǎo)致我國(guó)電子工藝技術(shù)沒有得到更好的發(fā)展。此外，政府還要提高對(duì)于技術(shù)人員的培養(yǎng)，這樣就能夠加強(qiáng)科研能力。

2電子工藝技術(shù)的發(fā)展方向

根據(jù)我國(guó)現(xiàn)在電子工藝的發(fā)展方向看的話，還是以生產(chǎn)電子通訊設(shè)備為主。不過現(xiàn)在我國(guó)的電子通訊設(shè)備的吸引力不斷降低。比如，VIVO、OPPO手機(jī)，更新的比較頻繁，甚至一年之內(nèi)能更新兩到三次。不過卻存在抄襲國(guó)外手機(jī)的嫌疑，而且一些功能其實(shí)并沒有發(fā)生實(shí)質(zhì)性的更新。因此，買家還是更加青睞于國(guó)外產(chǎn)品。而若想讓我國(guó)電子工藝技術(shù)得到提高，最好還是不要集中生產(chǎn)電子通訊設(shè)備，應(yīng)該要根據(jù)目前的實(shí)際狀況，然后結(jié)合國(guó)外的先進(jìn)技術(shù)，來進(jìn)行多元化的生產(chǎn)，也就是要將電子工藝技術(shù)結(jié)合進(jìn)多個(gè)電子領(lǐng)域當(dāng)中。

3應(yīng)對(duì)策略

3.1政府要大力的支持

現(xiàn)在，我國(guó)把大量資金都用在了經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面，而若想讓國(guó)家得到更好地發(fā)展，那么就要大力提升電子工藝技術(shù)，從電子工藝發(fā)達(dá)國(guó)家引入全新的電子工藝技術(shù)，并學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)，另外也要對(duì)我國(guó)的相關(guān)工作人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，從而進(jìn)一步加強(qiáng)他們的研發(fā)水平，這樣一來就能夠很大程度的加強(qiáng)我國(guó)電子工藝的水平，從而能夠讓我國(guó)的電子產(chǎn)品在國(guó)際上得到認(rèn)可。

3.2分散電子工藝技術(shù)的發(fā)展目標(biāo)

現(xiàn)在根據(jù)我國(guó)電子工藝的發(fā)展?fàn)顩r看的話，商家還是熱衷生產(chǎn)電子通訊設(shè)備，從而造成其他類型的電子工藝技術(shù)得不到發(fā)展。因此，若想讓我國(guó)電子工藝技術(shù)具有多元化，那么商家就要和相關(guān)電子工藝技術(shù)工作人員進(jìn)行合作，來著重發(fā)展其他類型的電子工藝，并爭(zhēng)取取得理想的經(jīng)濟(jì)收益。

3.3實(shí)行激勵(lì)機(jī)制

3.3.1創(chuàng)建完善的電子產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)制度內(nèi)容包括對(duì)科研崗位職責(zé)的正確評(píng)估，并對(duì)電子產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行有效的審核，并將這兩項(xiàng)工作完善化，從而加強(qiáng)激勵(lì)制度的職能。3.3.2將研究工作者的薪酬待遇和企業(yè)價(jià)值進(jìn)行融合企業(yè)要評(píng)定工作人員的工作效率，然后通過評(píng)定結(jié)果，來分發(fā)合理的薪酬和獎(jiǎng)勵(lì)。如果工作人員工作態(tài)度良好，而且所研發(fā)出來的電子產(chǎn)品質(zhì)量過硬，那么企業(yè)就要給予資金獎(jiǎng)勵(lì)。而要是工作人員工作態(tài)度不認(rèn)真，并且在工作期間屢次犯下錯(cuò)誤，那么企業(yè)就要給予嚴(yán)厲的懲罰。平衡工作人員的心理，這樣一來，他們就能夠以更加認(rèn)真的態(tài)度投入到研發(fā)工作當(dāng)中去。3.3.3激發(fā)團(tuán)隊(duì)意識(shí)許多工作人員在工作期間，并不重視團(tuán)隊(duì)合作，這樣自身利益無法得到保障，同時(shí)還會(huì)影響電子工藝技術(shù)的創(chuàng)新。所以，企業(yè)要制定出完善的措施，來加強(qiáng)工作人員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，從而提升工作水平和效率，更為重要的是，還能夠確保技術(shù)成果。綜上所述，只要對(duì)員工實(shí)行激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)工作人員的工作積極性，提高他們的工作能力，就能夠加強(qiáng)電子工藝技術(shù)的水平。而這也是今后電子工藝技術(shù)發(fā)展的主要方向。

4結(jié)束語

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的提高，人們的生活質(zhì)量也得到了加強(qiáng)，所以也對(duì)電子工藝技術(shù)提出了更高的要求。而若想讓電子工藝技術(shù)得到更好的發(fā)展，那么就需要得到政府的大力支持，分散電子工藝技術(shù)的發(fā)展目標(biāo)，并對(duì)工作人員實(shí)行激勵(lì)機(jī)制。因此在今后的工作中，相關(guān)工作人員一定要認(rèn)真努力，爭(zhēng)取創(chuàng)建出更為完善的方案，從而讓電子工藝技術(shù)的發(fā)展能夠朝著正確的方向邁進(jìn)。

參考文獻(xiàn)

[1]孫振照.新形勢(shì)下部隊(duì)財(cái)務(wù)管理工作創(chuàng)新思考[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2018(13):306.

[2]葛蓉蓉.新形勢(shì)下創(chuàng)新企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的思考[J].農(nóng)家參謀,2017(15):139.

[3]顧清.電子產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)與管理[J].電子世界,2016(12):24.

[4]何軍.解析電子信息新產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新項(xiàng)目管理［J].電子制作,2013(06):101.

作者：陳華林 陳曦 單位：武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院