督辦工作措施精選(九篇)

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第1篇：督辦工作措施范文

《責(zé)任白皮書》制度適用于全系統(tǒng)治庸問責(zé)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作考評的單位和科室。

二、基本內(nèi)容

《責(zé)任白皮書》由本單位工作職責(zé)、上年度工作目標(biāo)及完成情況、本年度工作目標(biāo)和工作任務(wù)、咨詢投訴聯(lián)系電話等四部分組成（具體格式附后）。其中，本年度工作目標(biāo)和工作任務(wù)主要包括以下五個部分：

（一）工作任務(wù)。由各單位、各科室根據(jù)全市中心工作和住建局部署的主要工作任務(wù)以及各自職能填報年度重點工作。與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和群眾切身利益密切相關(guān)的事項必須列入其中。單位內(nèi)部管理事務(wù)及涉及國家秘密的事項不列入。

（二）工作目標(biāo)。根據(jù)市委、市政府和局黨組要求，結(jié)合本單位和部門工作情況確定每項工作的具體目標(biāo)、工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，要求客觀、合理、可行，并盡可能細(xì)化、量化。

（三）進(jìn)度安排。根據(jù)上級要求和各項工作的特點，實事求是地確定每項工作任務(wù)的進(jìn)度要求及完成時限。工作完成時間以月份計算。

（四）任務(wù)分解。把每項工作任務(wù)分解落實到內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，落實到具體責(zé)任人，明確每項工作任務(wù)的分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人或經(jīng)辦人，做到責(zé)任到崗、責(zé)任到人。

（五）工作措施。通過優(yōu)化職能、規(guī)范管理、公開政務(wù)、創(chuàng)新手段、加強(qiáng)督查、嚴(yán)格考核、強(qiáng)化治庸問責(zé)等措施，確保各項工作任務(wù)的落實。

三、制定和公布

《責(zé)任白皮書》制度自2012年開始實施,每年度制定一次。

每年2月底前，各單位、各科室擬定年度《責(zé)任白皮書》。每年3月10日前，各單位、各科室將擬定的《責(zé)任白皮書》分別報送分管領(lǐng)導(dǎo)審定后，將《責(zé)任白皮書》電子版文檔發(fā)送局辦公室郵箱存檔。2012年的《責(zé)任白皮書》在4月20日前報局辦公室。

四、監(jiān)督檢查

《責(zé)任白皮書》公布后，要采取多種措施，對實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，督促落實。

（一）實行工作進(jìn)度報告制度。

各單位、各科室要將工作進(jìn)度情況于每季度末報局辦公室。其中，市委市政府民心工程和重大項目一月一報。對《責(zé)任白皮書》中確實無法按規(guī)定時間完成的工作事項，必須說明理由，并重新列出進(jìn)度表和相關(guān)措施。

各單位、各科室在年度內(nèi)部考核工作的基礎(chǔ)上，于每年12月25日前向局辦公室報送《責(zé)任白皮書》確定工作任務(wù)完成情況的自評報告。

（二）加強(qiáng)檢查督辦工作。局辦公室要組建督查組加強(qiáng)對《責(zé)任白皮書》工作落實情況的檢查督辦，對全市性的中心工作要重點督辦，對工作措施不力、影響全局工作開展的，及時報住建局治庸問責(zé)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并加強(qiáng)跟蹤督辦，促進(jìn)工作落實。

（三）加強(qiáng)民主輿論監(jiān)督。把《責(zé)任白皮書》制度的實施情況作為政務(wù)公開的重要內(nèi)容，接受人大代表、政協(xié)委員、市民和新聞媒體的監(jiān)督。對人大代表、政協(xié)委員提出的質(zhì)詢，市民的咨詢和投訴，有關(guān)單位必須如期答復(fù)。

五、考核和獎懲

將《責(zé)任白皮書》制度的落實情況納入治庸問責(zé)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作考評，作為各單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績評定、獎勵懲處、選拔任用干部的重要依據(jù)。對工作落實好、成績突出的單位和科室，予以通報表彰；對無正當(dāng)理由，不能如期完成白皮書所公布工作任務(wù)的，按照干部管理權(quán)限分別由局黨組和各單位對責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)。

六、組織實施

《責(zé)任白皮書》制度在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，由局辦公室牽頭，抽調(diào)業(yè)務(wù)科室協(xié)同配合，共同做好檢查、督促、考核和獎懲等工作。各單位和各科室必須引起高度重視，采取切實有效的措施，抓好《責(zé)任白皮書》的落實，以實實在在的工作成果取信于民。一、實施范圍

《責(zé)任白皮書》制度適用于全系統(tǒng)治庸問責(zé)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作考評的單位和科室。

二、基本內(nèi)容

《責(zé)任白皮書》由本單位工作職責(zé)、上年度工作目標(biāo)及完成情況、本年度工作目標(biāo)和工作任務(wù)、咨詢投訴聯(lián)系電話等四部分組成（具體格式附后）。其中，本年度工作目標(biāo)和工作任務(wù)主要包括以下五個部分：

（一）工作任務(wù)。由各單位、各科室根據(jù)全市中心工作和住建局部署的主要工作任務(wù)以及各自職能填報年度重點工作。與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和群眾切身利益密切相關(guān)的事項必須列入其中。單位內(nèi)部管理事務(wù)及涉及國家秘密的事項不列入。

（二）工作目標(biāo)。根據(jù)市委、市政府和局黨組要求，結(jié)合本單位和部門工作情況確定每項工作的具體目標(biāo)、工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，要求客觀、合理、可行，并盡可能細(xì)化、量化。

（三）進(jìn)度安排。根據(jù)上級要求和各項工作的特點，實事求是地確定每項工作任務(wù)的進(jìn)度要求及完成時限。工作完成時間以月份計算。

（四）任務(wù)分解。把每項工作任務(wù)分解落實到內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，落實到具體責(zé)任人，明確每項工作任務(wù)的分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人或經(jīng)辦人，做到責(zé)任到崗、責(zé)任到人。

（五）工作措施。通過優(yōu)化職能、規(guī)范管理、公開政務(wù)、創(chuàng)新手段、加強(qiáng)督查、嚴(yán)格考核、強(qiáng)化治庸問責(zé)等措施，確保各項工作任務(wù)的落實。

三、制定和公布

《責(zé)任白皮書》制度自2012年開始實施,每年度制定一次。

每年2月底前，各單位、各科室擬定年度《責(zé)任白皮書》。每年3月10日前，各單位、各科室將擬定的《責(zé)任白皮書》分別報送分管領(lǐng)導(dǎo)審定后，將《責(zé)任白皮書》電子版文檔發(fā)送局辦公室郵箱存檔。2012年的《責(zé)任白皮書》在4月20日前報局辦公室。

四、監(jiān)督檢查

《責(zé)任白皮書》公布后，要采取多種措施，對實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，督促落實。

（一）實行工作進(jìn)度報告制度。

各單位、各科室要將工作進(jìn)度情況于每季度末報局辦公室。其中，市委市政府民心工程和重大項目一月一報。對《責(zé)任白皮書》中確實無法按規(guī)定時間完成的工作事項，必須說明理由，并重新列出進(jìn)度表和相關(guān)措施。

各單位、各科室在年度內(nèi)部考核工作的基礎(chǔ)上，于每年12月25日前向局辦公室報送《責(zé)任白皮書》確定工作任務(wù)完成情況的自評報告。

（二）加強(qiáng)檢查督辦工作。局辦公室要組建督查組加強(qiáng)對《責(zé)任白皮書》工作落實情況的檢查督辦，對全市性的中心工作要重點督辦，對工作措施不力、影響全局工作開展的，及時報住建局治庸問責(zé)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并加強(qiáng)跟蹤督辦，促進(jìn)工作落實。

（三）加強(qiáng)民主輿論監(jiān)督。把《責(zé)任白皮書》制度的實施情況作為政務(wù)公開的重要內(nèi)容，接受人大代表、政協(xié)委員、市民和新聞媒體的監(jiān)督。對人大代表、政協(xié)委員提出的質(zhì)詢，市民的咨詢和投訴，有關(guān)單位必須如期答復(fù)。

五、考核和獎懲

將《責(zé)任白皮書》制度的落實情況納入治庸問責(zé)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作考評，作為各單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績評定、獎勵懲處、選拔任用干部的重要依據(jù)。對工作落實好、成績突出的單位和科室，予以通報表彰；對無正當(dāng)理由，不能如期完成白皮書所公布工作任務(wù)的，按照干部管理權(quán)限分別由局黨組和各單位對責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)。

第2篇：督辦工作措施范文

（一）建立健全“救急難”工作機(jī)制。根據(jù)《民政部辦公廳財政部辦公廳關(guān)于確定全國“救急難”綜合試點單位的通知》及省民政廳要求，我縣作為省民政廳今年在全省范圍內(nèi)擇優(yōu)選取的8個縣（區(qū)）全國“救急難”綜合試點單位之一，縣委、縣政府高度重視此項工作，將試點工作納入重要議事日程，成立以縣委常委陳翔任組長，副縣長周鴻任副組長，縣政府辦、縣民政局、縣財政局、縣教育和科學(xué)技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)局、縣城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)和住房保障局、縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)計局、縣公安局、縣殘聯(lián)等10個單位主要負(fù)責(zé)人為成員的XX縣“救急難”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并建立“一門受理、協(xié)同辦理”機(jī)制、“救急難”對象主動發(fā)現(xiàn)機(jī)制、信息共享機(jī)制，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）一級也成立相應(yīng)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，村（居）一級確立一名“救急難”工作信息聯(lián)絡(luò)員，以此確?！熬燃彪y”工作的開展。

（二）啟動“救急難”工作機(jī)制。經(jīng)多次反復(fù)醞釀和縣政府相關(guān)會議討論研究，我縣2015年8月18日印發(fā)了《XX縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)XX縣“救急難”工作實施方案的通知》?！禭X縣“救急難”工作實施方案》明確了開展“救急難”試點工作的目的意義、基本原則、工作措施。重點確定了及時主動發(fā)現(xiàn)“救急難”對象、建立“一門受理、協(xié)同辦理”平臺、加強(qiáng)救助信息資源共享、全面落實各項救助任務(wù)、規(guī)范“救急難”工作流程、加強(qiáng)資金管理、加強(qiáng)監(jiān)督管理等工作措施?，F(xiàn)通知已下發(fā)全縣34個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣級相關(guān)部門，我縣“救急難”試點工作正式啟動。

（三）設(shè)立“救急難”工作服務(wù)窗口。為確?！啊熬燃彪y””試點工作實施，在全縣34個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)大廳、便民服務(wù)大廳等，均建立“一門受理、協(xié)同辦理”“救急難”服務(wù)平臺及服務(wù)窗口，縣一級設(shè)立最低生活保障、特困人員供養(yǎng)、受災(zāi)人員救助、醫(yī)療救助、教育救助、住房救助、就業(yè)救助、臨時救助等8個專項救助服務(wù)窗口?？h民政局設(shè)立“救急難”專門求助電話：XX，保持24小時通訊暢通。截至目前，發(fā)放“救急難”資金6.8萬元，其中臨時救助資金1.9萬元、慈善救助資金4.9萬元，累計實施“急難”救助31戶次。

二、困難問題和意見建議

（一）困難問題

一是專項經(jīng)費(fèi)未納入財政預(yù)算。由于我縣“救急難”試點工作于8月份才開始籌劃實施，縣財政年初未納入預(yù)算，經(jīng)費(fèi)保障困難。為切實幫助遭遇突發(fā)貧困的群眾解決困難，保障“救急難”試點工作的正常順利開展，現(xiàn)救助資金縣民政局正在自籌，也在積極向縣財政爭取支持。

二是專業(yè)人員缺乏。我縣“救急難”工作縣級相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)已掛牌，成立了專門機(jī)構(gòu)，但“救急難”工作全面鋪開后，救助面廣，要求救助的對象會越來越多，缺乏相應(yīng)的編制和專職人員。

（二）意見建議

一是加大資金投入。建議縣級財政既要加大“救急難”業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的投入，也要安排“救急難”日常辦公經(jīng)費(fèi)的投入。并積極爭取國家和省州出臺對縣級業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)和工作經(jīng)費(fèi)的補(bǔ)助政策。同時鼓勵企業(yè)和社會愛心人士捐助“救急難”救助資金，建立“救急難”救助資金常態(tài)化捐助機(jī)制，確?！熬戎皶r”、“救助有方”。

第3篇：督辦工作措施范文

*月份，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣財政局面對復(fù)雜的疫情和經(jīng)濟(jì)形勢，認(rèn)真貫徹落實全省財政工作會議精神，全局上下圍繞財政收支和民生工程目標(biāo)任務(wù)，提前介入，超前謀劃，堅定信心，凝心聚力，強(qiáng)化協(xié)調(diào)督辦，完善工作措施，狠抓財政增收和民生工作落實，確保財政收入與支出任務(wù)圓滿完成。

一、 基本情況

（一） 財政總收入情況

**月份，我縣財政總收入累計完成**萬元(省口徑)，增長**%。其中：稅務(wù)部門完成**萬元，同比增長**%，財政部門完成**萬元，同比增長**%。**月份我縣財政總收入增幅在全市排名第**位。

（二）地方一般公共財政預(yù)算收入情況

**月份，我縣地方一般公共財政預(yù)算收入累計完成**萬元，同比增長**%。其中：稅務(wù)部門完成**萬元，同比增長**%；財政部門完成**萬元，同比增長**%。**月份我縣地方一般公共財政預(yù)算收入增幅在全市排名第**位。

（三）支出情況

**月份，地方一般公共預(yù)算支出合計**萬元，同比增長**%，增幅在全市排名第**位。

二、下一步工作措施

（一）集中精力組織財政收入。圍繞省、市考指標(biāo)，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大組織收入力度。對照半年目標(biāo)，強(qiáng)化稅收征繳，細(xì)化工作措施，主動與稅務(wù)、自然資源、住建等相關(guān)部門聯(lián)系，努力挖潛增收，多方協(xié)調(diào)，重點關(guān)注建材業(yè)、房地產(chǎn)、商貿(mào)行業(yè)收入，確保應(yīng)收盡收，做到不遺不漏。針對稅種、行業(yè)、稅源特點，創(chuàng)新征管方法，完善各類措施，強(qiáng)化征管手段，切實加大收入組織力度，確保財政收入實現(xiàn)“雙過半”。

（二）全力以赴加快支出進(jìn)度。進(jìn)一步明確支出目標(biāo)，夯實工作責(zé)任，及時建立日報制度，提高預(yù)算執(zhí)行效率和均衡性。加快資金文件周轉(zhuǎn)，切實做到文到即轉(zhuǎn)、款到即撥，協(xié)調(diào)相關(guān)部門加快項目實施，確保支出進(jìn)度達(dá)到50%。同時，本著“保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保民生”的原則，加強(qiáng)資金調(diào)度和盤活存量力度，集中財力保障重大重點項目支出需要。

（三）全力優(yōu)化提升營商環(huán)境。多渠道整合資金，切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)促投資穩(wěn)增長。深化財政“放管服”改革，推進(jìn)簡政放權(quán)，落實減費(fèi)降稅等優(yōu)惠政策，促進(jìn)公平稅負(fù)。將減稅降費(fèi)工作抓牢抓實，確保政策落地見效，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。加快推進(jìn) “總部經(jīng)濟(jì)”產(chǎn)業(yè)園建立健全，吸引更多基礎(chǔ)性、活力型產(chǎn)業(yè)落戶落地，提升我縣營商環(huán)境的綜合競爭力。

（四）嚴(yán)格監(jiān)督提高管理績效。堅持實行績效管理監(jiān)督機(jī)制，將政府收支預(yù)算全面納入績效管理。著力提高財政資源配置效率和使用效益，深入開展績效評價工作。在收入上堅持實事求是、積極穩(wěn)妥、講求質(zhì)量的原則，支出上做到統(tǒng)籌兼顧、突出重點、量力而行、講求績效。在確保收支質(zhì)量的基礎(chǔ)上，順利達(dá)成“時間過半，任務(wù)過半”。

第4篇：督辦工作措施范文

為了認(rèn)真落實重信重訪的化解工作。依照縣委政法委的要求,經(jīng)研究決定,年3月至8月期間，集中展開一次排查化解重信重訪專項活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：

一、工作目標(biāo)

以中央、省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于排查化解重信重訪工作的重要批示精神為指導(dǎo)，以“切實解決問題、理順情緒、化解矛盾、穩(wěn)定在當(dāng)?shù)?，防止到省進(jìn)京非正常上訪”為目標(biāo)，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、有效的工作措施，找準(zhǔn)工作的突破口和切入點，對本系統(tǒng)案件進(jìn)行一次徹底的清查排摸。對排摸出來的重點案件和已經(jīng)形成的案件，要及時予以分類，妥善處理。認(rèn)真做好事項的受理、移交、承辦、督辦和辦結(jié)反饋等各個環(huán)節(jié)的工作，確保全縣的社會和諧穩(wěn)定。

二、工作安排

（一）集中排查階段。時間是年3至4月。充分發(fā)揮法律服務(wù)隊伍和司法所職能作用，認(rèn)真開展重信重訪的排查工作，做到底數(shù)清、情況明、不遺漏，司法所要將排查結(jié)果于4月30日前以書面報告的形式報局辦公室。

（二）集中化解階段。時間是年5至6月。要對排查出來的重信重訪進(jìn)行分門別類，用解決問題的辦法，動真情、動真心、動真格地加以解決；能通過人民調(diào)解解決的一定要調(diào)處解決；不能通過調(diào)處解決的要將排查情況盡快上報有關(guān)部門，并建議相關(guān)部門按有關(guān)程序解決。

（三）檢查總結(jié)階段。時間是年7至8月。要找準(zhǔn)排查化解重信重訪的工作特點、規(guī)律和存在的問題，總結(jié)成功經(jīng)驗和有效做法，及時查漏補(bǔ)缺。

三、工作措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由局長為組長，黨支部書記、副局長為副組長，各處所股室負(fù)責(zé)人為成員的司法局開展排查化解重信重訪專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對排查工作的督促檢查及案件辦理的協(xié)調(diào)督辦。有力推動這項工作的深入開展。

（二）完善相關(guān)制度。當(dāng)前，要著力進(jìn)一步完善和落實三項制度：一是進(jìn)一步完善和落實領(lǐng)導(dǎo)包案處理穩(wěn)定要案責(zé)任制。對一些重大的穩(wěn)定案件，要實行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，具體負(fù)責(zé)包案的干部直接參與調(diào)查、處理、落實、思想疏導(dǎo)等工作，一包到底。同時要積極與穩(wěn)定部門及有關(guān)部門加強(qiáng)聯(lián)系，一起研究怎么解決問題，要按規(guī)定時間把問題解決好；二是建立穩(wěn)定工作量化考評制度。按照穩(wěn)定責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實責(zé)任，建立長效機(jī)制，兌現(xiàn)獎罰，確保政令暢通；三是建立穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度。在認(rèn)真落實穩(wěn)定工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的基礎(chǔ)上，明確任務(wù)，責(zé)任到股室、責(zé)任到個人，形成一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實的工作格局，要把穩(wěn)定工作責(zé)任追究制度作為督促各股室做好穩(wěn)定工作的保證。

第5篇：督辦工作措施范文

為進(jìn)一步推動“五整頓”、“三加強(qiáng)”工作措施的落實，不斷提高道路交通安全整體水平，根據(jù)《省道路交通安全領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于進(jìn)一步做好創(chuàng)建平安暢通縣（市、區(qū)）工作的意見》和《縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步深化平安暢通縣創(chuàng)建活動（2010-2011年）的通知》文件精神，現(xiàn)將創(chuàng)建平安暢通鄉(xiāng)工作實施方案公布如下：

一、創(chuàng)建平安暢通鄉(xiāng)工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)和要求

（一）指導(dǎo)思想。堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展的理念，積極實施“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)鄉(xiāng)”總戰(zhàn)略，加快建設(shè)“平安聯(lián)云”，認(rèn)真貫徹道路交通安全法律法規(guī)，進(jìn)一步做好創(chuàng)建平安暢通鄉(xiāng)工作，深入落實“五整頓”、“三加強(qiáng)”等措施,扎實推進(jìn)道路交通安全管理社會化，不斷完善預(yù)防道路交通事故長效機(jī)制，努力提升道路交通安全水平，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)建更加安全暢通的道路交通環(huán)境。

（二）工作目標(biāo)。以將事故、保安全、保暢通為總體目標(biāo)，力爭到今年底，全鄉(xiāng)建成平安暢通鄉(xiāng)村，確保完成政府下達(dá)的道路交通事故控制指標(biāo)，有效遏制群死群傷重特大道路交通事故。

（三）工作要求。平安暢通鄉(xiāng)建設(shè)，要進(jìn)一步明確工作目標(biāo)和重點，細(xì)化工作措施，落實工作責(zé)任，加大工作力度，加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)，著力解決道路交通安全工作中存在的突出問題。對創(chuàng)建工作未能按期完成的，要限期整改、掛牌督辦。

二、創(chuàng)建道路交通安全工作機(jī)制

進(jìn)一步落實相關(guān)交通安全責(zé)任，切實落實安全主體責(zé)任，建立健全督查和考核機(jī)制，全面構(gòu)建政府主導(dǎo)、村主管、車主為主體的責(zé)任體系。定期研究和分析本轄區(qū)道路交通事故發(fā)生規(guī)律及特點，及時分析研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，積極采取相應(yīng)措施。繼續(xù)推動道路交通安全工作機(jī)制向鄉(xiāng)延伸，建立健全鄉(xiāng)道路交通安全管理網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)道路交通安全管理。充分發(fā)揮村（居）委會等基層組織在道路交通安全宣傳教育、協(xié)助維護(hù)道路交通安全秩序等方面作用。進(jìn)一步完善政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各村各司其職、齊抓共管、綜合治理、標(biāo)本兼治的道路交通安全工作格局。

三、深化道路交通安全源頭管理

（一）按照“安全生產(chǎn)隱患排查治理年”活動和安全生產(chǎn)百日督查專項行動的統(tǒng)一部署，全面開展道路交通安全隱患排查整治，排出重點治理路段，制定專項治理計劃。對事故多發(fā)路段，要實行限期整改、掛牌督辦。進(jìn)一步深化公路路口治理，加大投入力度，落實責(zé)任和措施。

（二）深化臨水臨崖高落差危險路段治理工作，對排查出的臨水臨崖高落差危險路段，要制定治理計劃，落實治理經(jīng)費(fèi)，強(qiáng)化安全措施，消除安全隱患。

四、加強(qiáng)路面交通秩序管理

（一）大力開展縣鄉(xiāng)道和村道的道路交通秩序集資整治，加大對重點時段、重點路段的巡查力度，加強(qiáng)路面管控，嚴(yán)肅查處超速、客車超員、擅自改裝營運(yùn)車輛、酒后駕駛、疲勞駕駛、駕駛無牌機(jī)動車、無證駕駛機(jī)動車、違法超車、駕乘二輪摩托車不戴安全頭盔。

（二）深入實施鄉(xiāng)村“暢通工程”，完善鄉(xiāng)村交通管理長效機(jī)制。充分利用科技手段，提高鄉(xiāng)村交通管理水平，最大限度地提高道路通行能力。

五、加強(qiáng)農(nóng)村道路交通安全工作

（一）深入開展農(nóng)村交通安全集中整治，嚴(yán)厲打擊拖拉機(jī)、低速載貨汽車和三輪車違法載人以及無牌無證、報廢機(jī)動車上路等違法行為，加強(qiáng)對三級以下山區(qū)公路夜間禁止?fàn)I運(yùn)客車通行的監(jiān)管。

（二）整治農(nóng)村客運(yùn)經(jīng)營秩序，嚴(yán)格執(zhí)行客運(yùn)營運(yùn)許可、客運(yùn)安全管理制度。嚴(yán)禁使用貨運(yùn)車輛、兩輪摩托車、拖拉機(jī)或懸掛拖拉機(jī)號牌的車輛、報廢車或以報廢車零件拼裝的車輛從事客運(yùn)。

（三）統(tǒng)籌城鄉(xiāng)客運(yùn)交通發(fā)展，制定和落實扶持農(nóng)村客運(yùn)發(fā)展的政策措施，做好農(nóng)村客運(yùn)網(wǎng)絡(luò)。

（四）結(jié)合農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)體制改革，明確責(zé)任主體，落實資金，完善運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)。著力完善農(nóng)村公路交通安全設(shè)施，不斷改善通行條件。

第6篇：督辦工作措施范文

一、專項整治時間

2016年8月至11月。

二、整治目標(biāo)任務(wù)

1.嚴(yán)厲打擊侵害師生生命財產(chǎn)安全的嚴(yán)重犯罪行為。包括暴力傷害、綁架勒索等嚴(yán)重侵犯師生人身安全的犯罪；搶劫、搶奪、盜竊、詐騙等多發(fā)財犯罪；學(xué)校周邊存在的流氓團(tuán)伙、黑惡勢力；利誘欺騙學(xué)生的傳銷組織等。

2.堅決取締和清理整頓學(xué)校及周邊的治安亂點。包括非法經(jīng)營的網(wǎng)吧、電子游戲室、錄像廳、歌舞廳等文化娛樂場所；違規(guī)經(jīng)營的音像書刊點、飲食點等攤點以及出租房屋、違章建筑等；校園及周邊的交通秩序混亂問題，特別是影響師生出行安全的“黑出租”“黑校車”等。

3.嚴(yán)密防范境內(nèi)外敵對勢力的滲透破壞。包括各種組織、宗教勢力、非政府組織的滲透破壞活動，特別是要防范恐怖勢力和極端分子制造投毒、爆炸等恐怖襲擊。

4.全面開展學(xué)校及周邊安全大檢查。重點檢查學(xué)校及周邊安全保衛(wèi)工作制度和責(zé)任是否落實、措施是否到位、應(yīng)急預(yù)案是否建立。及時整改不安全隱患，嚴(yán)格落實各項工作措施，堅決專項督查，并對督查情況進(jìn)行通報。

三、整治行動要求

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，各成員單位和各學(xué)校要切實履行職能，把專項整治行動納入到當(dāng)前本系統(tǒng)、本單位的工作中，擺上重要的位置，分管負(fù)責(zé)人要親自主持研究、親自動員部署、親自督查檢查，及時幫助解決工作中的困難和問題，確保領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位，組織措施到位，協(xié)調(diào)指導(dǎo)到位。

第7篇：督辦工作措施范文

北辰區(qū)雙街鎮(zhèn)司法所注重發(fā)揮維護(hù)基層社會穩(wěn)定的職能作用，圍繞生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農(nóng)村建設(shè)，找準(zhǔn)人民調(diào)解工作切入點，創(chuàng)新人民調(diào)解工作方法，確定了一套行之有效的人民調(diào)解工作思路，積極為建設(shè)社會主義新農(nóng)村提供法律服務(wù)保障。

一、工作思路上抓住三個源頭。一是抓住決策源頭防矛盾，二是抓住熱點源頭疏矛盾，三是抓住教育源頭減矛盾。當(dāng)前出現(xiàn)的人民內(nèi)部矛盾和社會主要矛盾都有著深刻復(fù)雜的原因，涉及范圍廣泛，是各種矛盾因素相互作用的必然結(jié)果。因此，該司法所為從根本上做好預(yù)防、調(diào)處、化解各類矛盾糾紛工作，把此項工作作為一項系統(tǒng)工程開展，著眼全局、抓好源頭、綜合治理。

二、工作方法上落實三個轉(zhuǎn)變。一是變上訪為下訪，二是變等訪為找訪，三是變固定調(diào)解庭為流動調(diào)解庭。該司法所改變被動坐等群眾找上門的工作局面，主動進(jìn)位、深入基層，及時預(yù)防和發(fā)現(xiàn)問題苗頭，盡快調(diào)處和解決矛盾糾紛。同時，建立實施“領(lǐng)導(dǎo)包片、部門包線、基層包村”的長效工作機(jī)制，做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)，各有所管、各負(fù)其責(zé)。

三、工作形式上貫穿三個結(jié)合。一是運(yùn)用法律法規(guī)與相關(guān)政策調(diào)節(jié)相結(jié)合，二是加強(qiáng)思想政治工作與解決群眾實際困難相結(jié)合，三是排查調(diào)處矛盾糾紛與改進(jìn)干部工作作風(fēng)相結(jié)合。該司法所認(rèn)真組織開展各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保證辦事人員能靈活運(yùn)用政治、經(jīng)濟(jì)、行政、法律、文化、教育等多種調(diào)處手段，真心實意為基層群眾解決矛盾糾紛，不推諉、不拖延、講道理、務(wù)實效，創(chuàng)新預(yù)防和化解矛盾糾紛的新途徑和新方法。

第8篇：督辦工作措施范文

2011年，全區(qū)總投資3000萬元以上重點項目共120個，總投資1236.5億元，年度計劃投資125.7億元，其中新開項目78個，續(xù)建項目42個。120個項目中，工業(yè)項目24個，總投資96.3億元，年度計劃投資13.1億元；服務(wù)業(yè)項目70個，總投資1051.9億元，年度計劃投資79.2億元；能源交通項目9個，總投資46.1億元，年度計劃投資17.8億元；城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目13個，總投資38.9億元，年度計劃投資13.6億元；農(nóng)業(yè)水利項目4個，總投資3.3億元，年度計劃投資2億元。主要目標(biāo)是：全年新開工項目開工率確保達(dá)到90%以上；續(xù)建項目要加快推進(jìn)，爭取早竣工、早投產(chǎn)、早見效；前期工作項目要縮短運(yùn)作周期，爭取盡快實施。

二、工作措施

（一）繼續(xù)實行區(qū)、鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重點項目制度。第一類是區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)聯(lián)系的50個重點項目，總投資1042.1億元，年度計劃投資75億元；第二類是鎮(zhèn)街（園區(qū)）負(fù)責(zé)推進(jìn)的41個重點項目，總投資105.5億元，年度計劃投資29.2億元；第三類是部門（單位）負(fù)責(zé)推進(jìn)的29個重點項目，總投資88.9億元，年度計劃投資21.5億元。每個項目都要建立由分工領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和項目單位組成的專門班子，明確時限要求和項目進(jìn)度，形成上下聯(lián)動、部門協(xié)調(diào)、齊抓共管的工作機(jī)制。

（二）強(qiáng)化重點項目調(diào)度、督查與考核。建立工期倒逼機(jī)制。責(zé)任單位要列出每個項目的推進(jìn)時間表，對年度任務(wù)按月進(jìn)行分解落實，倒排工期，明確進(jìn)度，加快推進(jìn)。加大重點項目調(diào)度、分析、督查、考核力度。每半年組織一次全區(qū)性調(diào)度督查，每季度召開一次調(diào)度協(xié)調(diào)會議，聽取情況匯報，研究解決重點項目推進(jìn)中的重大問題。加大督查督辦力度，對沒有達(dá)到計劃進(jìn)度的項目，由區(qū)委、區(qū)政府督查室和有關(guān)部門牽頭，進(jìn)行專項督查，找準(zhǔn)切入點，切實推進(jìn)項目進(jìn)度。堅持每兩月對所有重點項目進(jìn)行一次全面考核，考核結(jié)果在全區(qū)范圍內(nèi)通報。

（三）做好配套服務(wù)。各責(zé)任部門和單位要積極協(xié)助辦理項目開工的各項手續(xù)，及時協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中出現(xiàn)的問題，采取扎實有力的工作措施，千方百計推進(jìn)項目加快建設(shè)；各相關(guān)職能部門要全力支持，密切配合，協(xié)調(diào)推進(jìn)項目加快實施。

第9篇：督辦工作措施范文

一、提高認(rèn)識，切實增強(qiáng)工作主動性

開通“市長熱線”是市政府利用現(xiàn)代通訊設(shè)施、互聯(lián)網(wǎng)平臺，在黨和政府與人民群眾之間建立的方便、快捷、公開、有效的直接聯(lián)系通道。目的是更好地為人民群眾辦實事、辦好事，更好地知民情、察民意、疏民怨、解民難，更好地加強(qiáng)對民生工程實施情況的了解和監(jiān)督，更好地對基層執(zhí)行上級重大政策措施的情況進(jìn)行監(jiān)督，更好地推進(jìn)政務(wù)公開、提高政府工作透明度，促進(jìn)社會公平、正義、和諧。各地、各部門一定要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極作為，堅持部門聯(lián)動，堅持屬地負(fù)責(zé)處理，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，堅持調(diào)查核實、處理公布，堅持拓寬民聲渠道、加強(qiáng)民生監(jiān)督、不搞輿論炒作等原則，分工合作、上下聯(lián)動、創(chuàng)新機(jī)制，確?！笆虚L熱線”工作有效運(yùn)行，努力讓群眾信任、讓群眾滿意、讓群眾擁護(hù)。

二、落實責(zé)任，切實強(qiáng)化工作嚴(yán)肅性

做好“市長熱線”工作，要以群眾反映的問題和情況得到有效解決和落實，群眾對辦理結(jié)果表示滿意為檢驗標(biāo)準(zhǔn)。各地、各部門要切實按照“誰接辦、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實好市長熱線辦結(jié)負(fù)責(zé)制，承辦單位對所涉事項調(diào)查不力、處理不當(dāng)或當(dāng)事人對反饋結(jié)果提出合理質(zhì)疑的，市長熱線辦要及時根據(jù)情況督促承辦單位重新調(diào)查處理。對交辦事項辦理不及時，解決不到位，群眾不滿意的單位，由市長熱線辦發(fā)出市長熱線工作督辦通知單進(jìn)行督辦；對督辦工作落實不力，不按時反饋情況的要給予通報批評。對交辦問題上推下諉，工作措施不力，致使矛盾激化，造成嚴(yán)重后果的；對交辦事項不按時辦理或頂拖不辦，造成嚴(yán)重后果的；對工作不負(fù)責(zé)任，，多次催辦仍不辦理而造成嚴(yán)重后果的，都要按照責(zé)任追究制進(jìn)行責(zé)任追究。對打擊報復(fù)投訴人的，視情移交監(jiān)察部門或司法機(jī)關(guān)處理。

三、規(guī)范辦理，切實提高工作時效性