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工會活動方案精選(九篇)

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工會活動方案

第1篇:工會活動方案范文

趣味工會活動方案

為展示機(jī)關(guān)干部風(fēng)采,豐富職工文化生活,不斷增進(jìn)友誼,提高機(jī)關(guān)干部凝聚力,街道機(jī)關(guān)工會準(zhǔn)備在中秋節(jié)暨國慶節(jié)前夕舉辦“雙節(jié)同慶機(jī)關(guān)干部趣味比賽”。

活動主題:和諧、友誼、進(jìn)步

活動時間:9月下旬

活動地點(diǎn):xxx

比賽項(xiàng)目:

第一項(xiàng): 共同進(jìn)步(雙人跳繩)

比賽規(guī)則: 一男一女為一組,同跳一付單人跳繩,一分鐘內(nèi)跳的最多的那組獲勝。

獎項(xiàng)設(shè)置:一等獎2名;二等獎2名;紀(jì)念獎12名。

參加人數(shù):每個工會小組4名,共16人。

第二項(xiàng): 擠眉弄眼(吃餅干)

比賽規(guī)則:參加人員把餅干放在自己額頭上,用自己的臉部肌肉把餅干移到嘴里吃掉。一分鐘之內(nèi)吃的數(shù)量多的獲勝。掉落的不計數(shù),用手幫助的不計成績。

獎項(xiàng)設(shè)置: 抽簽分兩輪比賽,每組取一等獎1名。

共計一等獎2名;紀(jì)念獎6名。

參加人數(shù):每個工會小組4名,共16人

第三項(xiàng): 吹球入碗

比賽規(guī)則:在桌上放五個碗,都裝滿水,從第一只碗開始吹乒乓球,一直吹到第五只碗,誰吹的時間最少,就算獲勝。

獎項(xiàng)設(shè)置:抽簽分2輪比賽,每組取一等獎1名;紀(jì)念獎3名;

共計一等獎2名,紀(jì)念獎6名.

參加人數(shù):每個工會小組2名(不限男女),共8人。

第四項(xiàng): 爭先恐后(推球)

比賽規(guī)則:將2根接力棒末三分之一處交叉綁緊,手握較長的一段叉開作剪刀狀,用另一端的豁口叉住一只籃球,發(fā)令后,迅速推球向前跑,至小紅旗處繞過返回,先到的小組獲勝。

獎項(xiàng)設(shè)置:抽簽分2輪比賽,第一、二輪預(yù)賽獲勝小組進(jìn)入決賽,未進(jìn)入決賽小組獲紀(jì)念獎。決賽獲勝小組一等獎,另一小組獲二等獎。共計一等獎4名,二等獎4名,紀(jì)念獎8名。

參加人數(shù):每個工會小組4名(不限男女),共16人。

趣味工會活動方案二

一、活動目的:

1、增強(qiáng)全體教工的健身意識,積極參與各項(xiàng)體育活動。

2、愉悅心情,緩解工作壓力,增強(qiáng)體質(zhì),

二、組織機(jī)構(gòu)

趣味運(yùn)動會組委會:

主 任:方 建

副主任:陳理暢 姚增超 鐘清云 袁媛 那紅 王德深

委 員: 魏紅俊 吳乾莉 林師師 林素真 李延平 陳 玨 許克威 陳 巖 尹利平 張 燕 何珠麗 陳 法 張 奕 錢 勇 韓能光 梁東啟 余 晶

總策劃(兼裁判長):鐘清云

成員:王德深 杜鵬君 王君華 陳維國 蘇業(yè)奇 吳林炎 林啟輝。

職責(zé):負(fù)責(zé)比賽的組織、次序編排等策劃工作及裁判組的工作。

總協(xié)調(diào):姚增超

成員:鐘清云 袁媛 那紅 王德深 余 晶

職責(zé):負(fù)責(zé)開幕式、閉幕式及整個趣味運(yùn)動會各組的組織協(xié)調(diào)及報名工作。

比賽裁判組:鐘清云 王德深

成員:杜鵬君 王君華 陳維國 蘇業(yè)奇 吳林炎 林啟輝 何干 張群彩。

職責(zé):裁判、工作人員分工和培訓(xùn),趣味運(yùn)動會各項(xiàng)比賽裁判工作,負(fù)責(zé)場地道具器材(皮尺、擴(kuò)音器、黃色大膠帶、礦泉水、大瓶空礦泉水瓶 引導(dǎo)牌、中性筆、沙袋、編織袋、排球5個:羽毛球拍5副:空瓶子100個;排球20個;米袋子30個;兵乓球60個、空杯60個、盤子10個)的保障。

仲裁組:陳理暢

成員:姚增超 鐘清云 袁媛 那紅 王德深

職責(zé):負(fù)責(zé)運(yùn)動員在比賽過程中有爭議的仲裁,評選優(yōu)秀組織獎。

宣傳組:袁 媛

成員:吳乾莉 林師師

職責(zé):負(fù)責(zé)趣味運(yùn)動會整個過程的攝像、照相、橫幅(一大300,二小200現(xiàn)場懸掛)和文字宣傳工作,負(fù)責(zé)提供擴(kuò)音器2個。

獎品(紀(jì)念品)籌備組:那 紅

成員:魏紅俊 余 晶

職責(zé):負(fù)責(zé)本次趣味運(yùn)動會的獎品(獎金)的準(zhǔn)備及發(fā)放。

二、比賽時間:初定 20xx年5月25日(星期五)下午15:00。

三、比賽地點(diǎn):XXX。

四、參賽人員及單位:

1、參賽人員:全校教職工(含外聘教師),以工會小組為單位組隊(duì)。

2、參賽單位:(14個)

經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理學(xué)院 生物工程學(xué)院 涉外商務(wù)管理學(xué)院 通識教育學(xué)院 藝術(shù)學(xué)院交通與信息學(xué)院 國際教育學(xué)院 旅游學(xué)院 機(jī)關(guān)第一工會小組 機(jī)關(guān)第二工會小組 機(jī)關(guān)第三工會小組 機(jī)關(guān)第四工會小組 機(jī)關(guān)第五工會小組 后勤公司

五、競賽要求:

1、各工會小組不得無故棄權(quán)。

2、比賽時運(yùn)動員必須服從組織人員統(tǒng)一指揮,服從裁判統(tǒng)一裁決,如有異議由負(fù)責(zé)人提出,最后服從裁判組、仲裁組的統(tǒng)一裁決。各工會小組須認(rèn)真組織,理解比賽規(guī)則,協(xié)調(diào)處理好運(yùn)動會期間出現(xiàn)的各種矛盾和問題。

3、各隊(duì)集中報名后(盡可能把人落實(shí)到每個比賽項(xiàng)目),于2012年5月11日(周五)前以書面形式向校工會正式確認(rèn)參賽項(xiàng)目,否則按不參加處理。

4、裁判工作由通識教育學(xué)院體育教研室的教師擔(dān)任(不參加比賽)。

5、項(xiàng)目與規(guī)則(見附表一)

六、獎勵辦法:

1、各個項(xiàng)目按計時快慢錄取名次,不進(jìn)行預(yù)決賽。

2、每個項(xiàng)目取前三名給予獎勵,發(fā)放獎金,未獲名次的參賽隊(duì)將獲得參與紀(jì)念獎(每隊(duì)200元)。

3、大會將根據(jù)報名情況及參與情況評出優(yōu)秀組織獎。

本規(guī)程未盡事宜另行通知。

趣味工會活動方案三

一、活動目的

為豐富機(jī)關(guān)職工的業(yè)余生活,提高職工工作熱情,增強(qiáng)各科室、部門的凝聚力,機(jī)關(guān)工會按處工會要求,經(jīng)機(jī)關(guān)工會委員會研究決定,并報處領(lǐng)導(dǎo)同意,在5月中旬開展集競技、娛樂、健身等綜合于一體的趣味體育活動,激發(fā)職工團(tuán)隊(duì)協(xié)作、敢于拼搏,永爭第一的精神,讓職工在比賽中享受快樂,在快樂中得到收獲。

二、活動主題

快樂運(yùn)動,快樂工作

三、活動宗旨

友誼第一,比賽第二

四、活動整體安排

活動時間:2012年5月17日上午9:00-11:30

活動地點(diǎn):處機(jī)關(guān)

主辦單位:機(jī)關(guān)工會

活動參與對象:機(jī)關(guān)全體在崗人員(含借調(diào)人員)、提前退養(yǎng)人員

五、活動流程(主持人:楊玲)

1、機(jī)關(guān)工會委員段文杰組織5分鐘熱身運(yùn)動;

2、工會主席王欽講話;

3、機(jī)關(guān)工會委員侯文東介紹比賽項(xiàng)目;

4、開始比賽;

5、頒獎;

6、處領(lǐng)導(dǎo)、裁判、參賽選手合影。

六、活動分組情況

第一組:計財科設(shè)計院科技室

處領(lǐng)導(dǎo):王世容馬元

組長:倪英田霞

第二組:供水科工程科綜經(jīng)科

處領(lǐng)導(dǎo):賴劍李國賢王欽

組長:王云盧建

第三組:勞人科離退科黨辦水政辦保衛(wèi)科

處領(lǐng)導(dǎo):何榮智

組長:楊展鐘雪梅

第四組:辦公室處工會審計室

處領(lǐng)導(dǎo):賈軍容

組長:張清王春梅

七、活動要求

1、工會活動屬集體活動,除參賽職工外,其他職工需要到場。若因工作或身體原因不能參加活動的職工,需提前給工會小組長請假,小組長應(yīng)及時通報機(jī)關(guān)工會。

2、各組負(fù)責(zé)人于5月14日(星期一)上午12:00前將各項(xiàng)目參賽人員名單報機(jī)關(guān)工會楊玲處。

3、比賽時,各組負(fù)責(zé)人應(yīng)及時清點(diǎn)參賽人員,協(xié)助比賽順利進(jìn)行。

八、活動記分規(guī)則

1、本次比賽項(xiàng)目均為集體參與項(xiàng)目,每個項(xiàng)目設(shè)一、二、三、四名。每個項(xiàng)目第一名計4分;第二名計3分;第三名計2分;第四名計1分。

2、機(jī)關(guān)職工按科室分為4組集體參賽,每組在每個參賽項(xiàng)目中的得分匯總后作為本次趣味體育活動的評獎依據(jù)。

3、各項(xiàng)目記錄人及時將比賽結(jié)果交給陸建匯總,匯總后得出名次交主持人。(盧建制定記分表和匯總表,并發(fā)給各項(xiàng)目記錄人員)。

九、獎金設(shè)置

第一名獎金2000元;第二名獎金1800元;

第三名獎金1600元;第四名獎金1500元。

十、后勤分工安排

1、獎金準(zhǔn)備:楊玲段文杰

2、礦泉水準(zhǔn)備及發(fā)放:侯文冬盧建李霜琪

3、頒獎禮儀人員:田霞

4、頒獎安排:王云

5、標(biāo)語制作:楊玲

6、音響、麥克風(fēng)準(zhǔn)備:侯文東

7、藥品準(zhǔn)備(云南白藥噴霧劑)準(zhǔn)備:田霞

十一、宣傳

1、攝影、攝相:王一霖李林

2、信息:楊玲

十二、活動項(xiàng)目簡介

項(xiàng)目一:心心相印(背夾球)

1、參賽人數(shù):每組12人(男6人,女6人)。

2、裁判員:發(fā)令主裁判(賴祥林);

副裁判計時(馮強(qiáng)華、張清、王春梅、陳蕓嘉);

記錄人(賴曉霞)。

3、比賽器材:8把椅子(作為起點(diǎn)和終點(diǎn)的標(biāo)志物)、秒表4個、籃球4個

4、比賽器材準(zhǔn)備:陳洪豐、楊展、李濤(準(zhǔn)備椅子),馮強(qiáng)華(準(zhǔn)備4個秒表)、高原理(準(zhǔn)備籃球)

5、比賽場地畫線準(zhǔn)備:楊展李濤

6、比賽賽距:場地長約20米,在起、終點(diǎn)分別放上標(biāo)志物作為折轉(zhuǎn)標(biāo)志。

7、比賽賽制:一場決勝負(fù),按每隊(duì)用時先后計時取名次。

8、比賽規(guī)則:

①4個參賽隊(duì)兩端各站6人,每端分成3組,每組2人(一男一女),背夾一籃球,步調(diào)一致向前走;

②向前走時,雙手必須在前方,不能碰到球,否則一次罰2秒;

③在行進(jìn)時若球落地,比賽選手需自己撿球并回到落球原位重新開始比賽;

④進(jìn)行接力時,接力方必須在線外完成接力活動;

9、比賽紀(jì)律:比賽中應(yīng)絕對服從裁判,以裁判員的判罰為最終判決。

項(xiàng)目二:海底傳月

1、參賽人數(shù):每組10人(男5人,女5人)。

2、裁判員:

發(fā)令主裁判(賴祥林);

副裁判計時(馮強(qiáng)華、張清、王春梅、陳蕓嘉);

記錄人(田霞)。

3、比賽器材:秒表4個、籃球4個

4、比賽器材準(zhǔn)備:馮強(qiáng)華(準(zhǔn)備4個秒表)、高原理(準(zhǔn)備籃球)

5、比賽場地畫線準(zhǔn)備:楊展李濤

6、比賽賽制:一場決勝負(fù),按每隊(duì)用時先后計時取名次。

7、比賽規(guī)則:

①每個隊(duì)10名隊(duì)員依次排開排成一列,間距一臂;

②第一名隊(duì)員雙手舉起籃球,其余隊(duì)員彎下腰,雙腳分開,當(dāng)聽到裁判發(fā)令后,第一隊(duì)員將球從胯下傳給第二名隊(duì)員,依次類推,當(dāng)?shù)谑?duì)員接到球后,持球跑到第一名隊(duì)員前面依次傳球,當(dāng)?shù)诰琶?duì)員接到球后,持球跑到第十名隊(duì)員前面依傳球,依次輪換傳球;

③當(dāng)?shù)谝幻?duì)員站在最后一位并雙手持球后視為比賽結(jié)束(比賽過程中,第一名隊(duì)員是不跑動的);

④在傳球過程中,球落地后,須由傳球隊(duì)員撿球后重新傳球,否則將一次加罰2秒;

8、比賽紀(jì)律:比賽中應(yīng)絕對服從裁判,以裁判員的判罰為最終判決。

項(xiàng)目三:寶貝新娘

1、參賽人數(shù):每組9人(男6人,女3人)。

2、裁判員:

發(fā)令主裁判(賴祥林);

副裁判計時(馮強(qiáng)華、張清、王春梅、陳蕓嘉);

記錄人(倪英)。

3、比賽器材:秒表4個

4、比賽器材準(zhǔn)備:馮強(qiáng)華(準(zhǔn)備4個秒表)

5、比賽場地畫線準(zhǔn)備:楊展李濤

6、比賽賽距:場地長約20米,在起、終點(diǎn)分別放上標(biāo)志物作為折轉(zhuǎn)標(biāo)志。

7、比賽賽制:一場決勝負(fù),按每隊(duì)用時先后計時取名次。

8、比賽規(guī)則:

①4個參賽隊(duì)9名隊(duì)員分成3組,每組3人(2男1女);

②比賽開始2名男選手雙手交叉搭成“花轎”,1名女選手坐在“花轎”上,到轉(zhuǎn)折點(diǎn)時女隊(duì)員要喝完1瓶礦泉水后,再返回。接著第二組隊(duì)員再繼續(xù)進(jìn)行,以此類推。

③新娘如果落地,在落地處重新坐上“花轎”前進(jìn)。

項(xiàng)目四:拔河比賽

1、參賽人數(shù):每組15人(男10人,女5人)。

2、裁判員:

發(fā)令主裁判(賴祥林);

副裁判(肖建陳洪豐陸曉容、王堃錕);

記錄人(馮強(qiáng)華)。

3、比賽器材:拔河繩1條,紅布條1條(系重物),口哨1個,發(fā)令小紅旗1面。

4、比賽器材準(zhǔn)備:王興強(qiáng)

5、比賽場地畫線準(zhǔn)備:楊展李濤

6、比賽規(guī)則:在比賽場地上畫3條直線,間隔為150cm。居中的線為中線,兩邊的線為河界,拔河繩中間系一紅布條垂直于中線。比賽準(zhǔn)備時間內(nèi),各隊(duì)隊(duì)員必須依次交錯站在河界外,裁判員發(fā)出“預(yù)備”口令后,運(yùn)動員全部蹲下,但不能用力拉繩,此時紅線在中線上,裁判員鳴哨后開始比賽。當(dāng)紅布條與拔河繩的系點(diǎn)過河界時,裁判員鳴哨宣布比賽結(jié)束和勝方。

7、拔河賽制:

①比賽分淘汰賽、決賽兩個賽程。

②比賽分組及比賽首場的站位選擇由各組組長抽簽決定。

③淘汰賽:四個參賽隊(duì)抽簽分成A、B組,A組兩隊(duì),B組兩隊(duì)。每組比賽采用單項(xiàng)淘汰賽(一局定勝負(fù))。被淘汰的兩支隊(duì)伍爭奪第三名和第四名;獲勝的兩支隊(duì)伍進(jìn)行決賽,爭奪第一名和第二名。

十三、其他

1、參加活動的職工要尊重比賽,尊重裁判,尊重對手,賽出水平,賽出風(fēng)格。

2、裁判必須做到公平、公正、公開。

3、比賽前由各組負(fù)責(zé)人組織解讀比賽項(xiàng)目細(xì)則,讓參賽人員更加清楚各項(xiàng)比賽流程和規(guī)則,并提醒參賽隊(duì)員著運(yùn)動鞋和運(yùn)動裝。

4、各組負(fù)責(zé)人在賽前應(yīng)督促參賽選手做好賽前熱身運(yùn)動,各小組長組織好后勤工作及本部門的啦啦隊(duì)。文明比賽、文明助威,充分展現(xiàn)各科室、各部門風(fēng)采。

5、保持場地的衛(wèi)生,保持現(xiàn)場的衛(wèi)生。

6、遇不可抗因素(如下雨),比賽日期另行通知。

 

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第2篇:工會活動方案范文

委機(jī)關(guān)工會領(lǐng)導(dǎo): 

為加強(qiáng)和諧機(jī)關(guān)建設(shè),進(jìn)一步豐富會員業(yè)余生活,增進(jìn)同事間的友誼與交流,營造團(tuán)結(jié)、和諧的工作環(huán)境,擬于近期舉辦金秋工會活動。以下是具體活動方案:

一、活動對象:全體委機(jī)關(guān)工會會員(xx人)

二、活動地點(diǎn):xxx村生態(tài)園

三、活動時間:x月x日(周x)上午8點(diǎn)30分開始。

四、活動形式

本次活動分為摜蛋比賽、烹飪比賽和休閑垂釣。

(一)摜蛋比賽:自由組隊(duì)報名(2人一組)。

(二)烹飪比賽:全體參與(5人一組)。

(三)休閑垂釣:摜蛋、烹飪比賽結(jié)束后舉行。

五、報名時間 

x月x日下班前將報名信息報至工會,請踴躍參加

工會聯(lián)系人:xxxx

六、獎項(xiàng)獎金設(shè)置及活動預(yù)算

1、摜蛋比賽設(shè)一、二、三等獎和優(yōu)勝獎四類:一等獎2人,每人500元;二等獎4人,每人400元;三等獎6人,每人300元;優(yōu)勝獎8人,每人200元。合計6000元。

2、烹飪比賽設(shè)一、二、三等獎三類:一等獎一組(5人),每人400元;二等獎1組(5人),每人300元;三等獎2組(10人),每人200元。合計5500元。

以上兩項(xiàng)比賽合計獎勵金額為11500元。

3、休閑垂釣以各自成果作為獎勵,不另外發(fā)放獎金。

4、活動場地和烹飪比賽食材等均由雙鳳新湖村生態(tài)園負(fù)責(zé)落實(shí),以實(shí)際費(fèi)用結(jié)算。

綜上,本次金秋工會活動預(yù)算約25000 - 28000元

七、活動要求

友誼第一。

妥否,請批示。

第3篇:工會活動方案范文

為認(rèn)真貫徹黨的精神,進(jìn)一步做好困難職工解困脫困工作,維護(hù)職工合法權(quán)益,增強(qiáng)廣大職工群眾的獲得感,把黨和政府及工會組織對廣大職工特別是困難職工的關(guān)心關(guān)愛送到千家萬戶,促進(jìn)職工隊(duì)伍和社會的和諧穩(wěn)定,我省各級工會要精心組織好2018年元旦春節(jié)送溫暖活動?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、活動主題和時間

1.主題:情系困難職工,溫暖千家萬戶。

2.時間:從2017年12月下旬開始至2018年2月。

二、主要內(nèi)容

(一)深入基層宣傳黨的精神

各級工會在“兩節(jié)”送溫暖活動中,要深入到企業(yè)和基層一線,走進(jìn)職工群眾特別是困難職工家庭,緊密聯(lián)系實(shí)際采取職工群眾喜聞樂見的形式宣傳黨的精神,堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,推動工作。宣傳黨和政府關(guān)于保障和改善民生的政策,鼓舞廣大職工群眾向往美好生活,提振困難職工解困脫困的信心,引導(dǎo)廣大職工堅定不移聽黨話、跟黨走。

(二)深入走訪,做好困難職工的調(diào)查摸底工作

各市、縣(區(qū))工會要部署基層工會和基層幫扶站點(diǎn),對照《xx工會困難職工檔案管理實(shí)施辦法》,以家庭收入在低保線及以下貧困家庭為重點(diǎn),認(rèn)真核對篩查在冊困難職工檔案,實(shí)施動態(tài)管理。對于新產(chǎn)生的困難職工,符合條件的要建檔幫扶。對于新建檔的和保留在檔的困難職工家庭,要實(shí)施一戶一策一計劃的精準(zhǔn)幫扶,確保到2020年建檔在冊的困難職工解困脫困。

各級總工會要把化解過剩產(chǎn)能關(guān)停企業(yè)、虧損企業(yè)、改制企業(yè)、僵尸企業(yè)和困難職工較多的中小企業(yè)作為走訪調(diào)研的重點(diǎn),了解企業(yè)生產(chǎn)和職工生活狀況,傾聽企業(yè)和職工的呼聲,幫助推動解決實(shí)際困難。

(三)以解困脫困為目標(biāo),切實(shí)幫扶救助建檔在冊困難職工

對建檔在冊的全總、省總、市總級困難職工(含困難農(nóng)民工,下同),要堅持依檔幫扶、因困施策,按規(guī)定使用幫扶資金,對應(yīng)保未保戶要幫助其納入民政低保救助,對今年未進(jìn)行救助的低保戶,必須給予一次生活救助,并及時更新幫扶記錄,確保幫扶系統(tǒng)信息準(zhǔn)確。生活救助金額可結(jié)合本地實(shí)際,適當(dāng)提高標(biāo)準(zhǔn),全總、省總級困難職工原則上每戶不低于1000元。

(四)推動送溫暖慰問活動常態(tài)化、規(guī)范化

加大對基層生產(chǎn)一線、國家重點(diǎn)工程(重大項(xiàng)目)建設(shè)一線、節(jié)日堅守崗位服務(wù)一線的廣大職工和工匠勞模、技能人才、學(xué)科帶頭人等專業(yè)人才的走訪慰問力度。通過多種方式,為困難職工提供幫扶救助、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、人文關(guān)懷、心理疏導(dǎo)、子女托管服務(wù)、生活福利服務(wù)等專業(yè)服務(wù)。對遭遇各類災(zāi)害、意外傷害、重大疾病或其它特殊原因?qū)е律罾щy的職工和困難勞模進(jìn)行走訪慰問或臨時性應(yīng)急救助,并建立紙質(zhì)檔案(申請登記表)。慰問勞模和困難勞模,使用省財政勞模專項(xiàng)慰問金對象和資金,按省總有關(guān)資金管理使用規(guī)定執(zhí)行。

(五)切實(shí)做好農(nóng)民工的維權(quán)服務(wù)工作

各級工會要積極配合人社、住建和公安等部門聯(lián)合開展農(nóng)民工工資支付情況檢查,建立工會欠薪報告制度,確保返鄉(xiāng)農(nóng)民工拿到工資回家過年。要結(jié)合開展“尊法守法.攜手筑夢”服務(wù)農(nóng)民工公益法律服務(wù)行動,發(fā)揮“12351”職工維權(quán)熱線與法律援助中心的作用,動員組織律師、工會工作者、志愿者精準(zhǔn)開展法律和政策宣傳,引導(dǎo)企業(yè)守法經(jīng)營,農(nóng)民工合理表達(dá)利益訴求。要積極配合有關(guān)部門有效開展農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)行動。要關(guān)注在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革過程中,轉(zhuǎn)崗分流的困難職工和農(nóng)民工,為他們做好幫扶救助和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作。

三、工作要求

(一)精心組織,周密部署。各級工會要積極爭取黨政支持,高度重視2018年元旦春節(jié)送溫暖工作,結(jié)合實(shí)際制定切實(shí)可行的活動方案,精心組織抓好落實(shí)。要爭取各級財政加大資金投入,廣泛動員社會力量籌集送溫暖資金。要通過采取精準(zhǔn)幫扶措施、開展工會特色活動,集中資源手段,竭誠為職工群眾服務(wù),讓廣大職工過一個安樂祥和的春節(jié)。

(二)點(diǎn)面結(jié)合,突出重點(diǎn)。各級工會要高度關(guān)注農(nóng)民工維權(quán)服務(wù)和產(chǎn)能過剩企業(yè)分流職工的生產(chǎn)生活。慰問各類困難企業(yè),要將重點(diǎn)放在政府救助政策暫時覆蓋不到,或者已經(jīng)覆蓋但需要進(jìn)一步救助的困難職工群體上。慰問堅守崗位一線職工要注重代表性和社會影響。對建檔在冊困的難職工家庭要進(jìn)行精準(zhǔn)幫扶救助,實(shí)現(xiàn)全覆蓋不遺漏。全總將對各地困難職工解困脫困落實(shí)情況和幫扶資金管理情況開展督查,并通報督查結(jié)果。

(三)資金使用,嚴(yán)格規(guī)范。使用中央、省財政幫扶資金幫扶救助建檔在冊困難職工,要嚴(yán)格按照財政幫扶資金使用管理規(guī)定,堅持依檔幫扶,“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”的原則。要嚴(yán)格按照送溫暖資金使用管理規(guī)定,通過銀行卡(存折)發(fā)放,嚴(yán)禁代簽代領(lǐng),做到賬賬、賬款、賬物相符,嚴(yán)格規(guī)范用好管好送溫暖資金。權(quán)益保障部門要認(rèn)真編制好資金分配和使用方案,財務(wù)部門要加強(qiáng)財務(wù)指導(dǎo)和檢查,經(jīng)審部門要強(qiáng)化審計監(jiān)督,紀(jì)檢部門要切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé),強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。省總將在“兩節(jié)”送溫暖活動結(jié)束后,通報各市建檔在冊困難職工解困脫困目標(biāo)任務(wù)完成情況和幫扶資金使用管理情況。

(四)注重宣傳,營造氛圍。各級工會要充分利用工會網(wǎng)站、報刊,以及微信、APP 等新媒體宣傳陣地優(yōu)勢,圍繞主題大力開展元旦春節(jié)送溫暖活動的宣傳工作,及時總結(jié)報道元旦春節(jié)送溫暖活動的成果和典型,傳遞正能量,擴(kuò)大工會送溫暖的社會影響力,努力營造全社會關(guān)愛困難職工的良好氛圍,凝聚更多的企業(yè)和社會力量參與到困難職工幫扶的工作中來。

“兩節(jié)”期間,省總將赴各地走訪慰問,同時對各市工會改革特別是縣(區(qū))工會改革情況和困難職工解困脫困工作進(jìn)展及幫扶資金使用管理情況進(jìn)行調(diào)研。

各級工會在走訪和調(diào)研中要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,著力改進(jìn)工作作風(fēng),厲行節(jié)約、輕車簡從,壓縮人員、減少開支,不增加基層負(fù)擔(dān)。

各級工會要及時總結(jié)報送元旦春節(jié)送溫暖活動的新動態(tài)、新舉措和典型事跡,于2018年2月6日前將送溫暖報告和統(tǒng)計表(另發(fā)電子版)上報省總權(quán)益保障部,并請登錄全國工會幫扶工作管理系統(tǒng)【報表統(tǒng)計】模塊中逐級上報。

聯(lián)系人: ,電話: 。

第4篇:工會活動方案范文

四、活動時間:XX年4月23日至4月29日

五、活動要求:

1、各級組要高度重視,級組長要親身組織;

2、參加比賽隊(duì)員要準(zhǔn)時到位參加比賽。

一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu):

組 長:練偉東

副組長:黃祥初、彭新容、李國綏

成 員:梁運(yùn)娣、劉巧茹、張雁楓、溫偉堅、盧詠紅、

李文中、李淑娟、鄧貴良

二、參加人員:全體教職工

三、活動內(nèi)容:

1、第二屆教職工乒乓球男女混合團(tuán)體賽;

2、趣味體育比賽。

六、工作安排:

1、趣味體育、乒乓球比賽場地、器材由體育科組負(fù)責(zé);

2、會場橫標(biāo)及攝影由溫偉堅負(fù)責(zé)。

學(xué)校黨支部

學(xué)校工會

XX-4-10

附一:

第二屆教職工乒乓球男女混合團(tuán)體比賽規(guī)程

一、主辦單位:縣二小工會

承辦單位:縣二小體育科組

二、比賽時間和地點(diǎn):

時間:XX年4月23日至28日(星期四、五、一、二)下午4:30 —6:20。

地點(diǎn):本校乒乓球室

三、參加單位:

各科級組共10個代表隊(duì)(英語與體育共同組隊(duì))

四、參加辦法和資格:

1.每隊(duì)報領(lǐng)隊(duì)(級組長)教練各1名(可兼隊(duì)員), 隊(duì)員5名(至少有3個女隊(duì)員)。

2.凡在我校教職工,身體健康者均可報名參加比賽

3.報名截止: 4月17日(星期五)送交體育科組鄧貴良老師。

五、競賽辦法:

1、比賽執(zhí)行中國乒乓球協(xié)會最新審定的《乒乓球競賽規(guī)則》。比賽采用五盤三勝制,每盤比賽至少有2個女隊(duì)員上場,每局11分制,每2球交換發(fā)球權(quán)。

2.各參賽隊(duì)根據(jù)抽簽,分2小組進(jìn)行比賽。

3.第一階段采用分組循環(huán)賽,取小組前二名進(jìn)入第二階段比賽;第二階段小組前兩名采用交叉賽制,決出1至4名。

4.小組賽中如遇二隊(duì)積分相等,則相互間競賽勝者名次列前

;如三隊(duì)積分相等,則以整個循環(huán)賽中的凈勝局?jǐn)?shù)多少決定名次;如再相等則以抽簽決定名次。

六、比賽要求

(一)領(lǐng)隊(duì)、教練和隊(duì)員要文明參賽,服從規(guī)程安排,服從裁判。

(二)參賽者應(yīng)按時參賽,遲到xx分鐘視為棄權(quán)。棄權(quán)者判負(fù)。

七、錄取名次和獎勵:

比賽取前十名,第一名獎330元,第二名獎300元,第三名獎280元,第四名獎260元,第五至十名獎240元。

八、未盡事宜另行通知

附二:

紫金縣城第二小教職工“五一節(jié)”趣味體育比賽規(guī)程

一、主辦單位:縣二小工會

承辦單位:縣二小體育科組

二、比賽時間和地點(diǎn):

XX年4月29日(星期三)15:40—17:30

本?;@球場

三、比賽規(guī)程

(一)背靠背擠籃球往返接力

以級組為單位組隊(duì),每隊(duì)6人,距離15米,兩人一組背靠背,兩手互握,手臂伸直,背上夾住1個籃球,站在起跑線后,比賽開始,兩人夾著籃球側(cè)向向前跑,繞過標(biāo)志物,返回起跑處交同隊(duì)另一組,依次進(jìn)行,直到最后一組運(yùn)動員軀干任何部位抵達(dá)終點(diǎn)線的垂直面時計取成績,比賽采用每組2隊(duì)同時進(jìn)行,5組全部比賽完后用時短者名次列前。

規(guī)則:

(1)交接球時,交球者必須踏上起跑線,才能交接,否則必須重新交接。

(2)夾球跑過程中如果球未夾住滾開,必須拾回在原位夾球繼續(xù)比賽。

(二)同心協(xié)力跑

1、比賽器材:捆綁帶若干條

2、參賽人員:6人(4女)

第5篇:工會活動方案范文

一、活動名稱:經(jīng)典紅歌大比拼

二、活動目的:為增加教職工之間的凝聚力,適當(dāng)緩解工作壓力。

三、活動安排:活動分為片區(qū)初賽與集團(tuán)決賽兩階段。

第一階段:片區(qū)初賽(6月20日-7月3日);由各片區(qū)組織初賽相關(guān)事宜,每個片區(qū)推選三名教師參與決賽(在7月3日前將參賽人姓名、剪輯好的音樂打包發(fā)集團(tuán)辦公室)。

第二階段:集團(tuán)決賽(7月10日)

由集團(tuán)辦公室組織決賽,通過決賽,將評選出經(jīng)典紅歌大比拼一等獎兩名,二等獎四名,三等獎六名,并頒發(fā)獲獎證書。

四、其他事宜:

第6篇:工會活動方案范文

一、指導(dǎo)思想

堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹視察重要講話精神,堅決落實(shí)中央和省委、市委、縣委決策部署,牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,樹牢“項(xiàng)目為王”理念。堅持以“三改四爭創(chuàng)一流”為主題,以項(xiàng)目建設(shè)大會戰(zhàn)為主線,以“四個賦能”為主動力,以“三縣四區(qū)”為主戰(zhàn)場,以“四個倍增”為總目標(biāo),加快打造“六個地”。堅持以生態(tài)+大健康為方向,走“專精特新”之路,持續(xù)打好“產(chǎn)業(yè)招商升級戰(zhàn)”,著力引進(jìn)一批科技含量高、成長性好、爆發(fā)力強(qiáng)的“鏈主”企業(yè)和“小巨人”“獨(dú)角獸”“瞪羚”企業(yè),構(gòu)建以文旅商貿(mào)、生物醫(yī)藥、綠色食品、竹精深加工、電子信息為特色的產(chǎn)業(yè)體系,確?!笆奈濉遍_好局、起好步,以建設(shè)多彩多藝新的優(yōu)異成績,慶祝建黨100周年。

二、目標(biāo)任務(wù)

(一)聚焦三大指標(biāo)

實(shí)際利用外資總額完成3000萬美元,其中現(xiàn)匯進(jìn)資550萬美元,現(xiàn)匯增幅13.32%。利用省外2000萬元以上項(xiàng)目資金(簡稱:利用省外項(xiàng)目資金,下同)總額完成21.27億元;增幅8.7%。對外貿(mào)易實(shí)現(xiàn)量穩(wěn)質(zhì)升,確保進(jìn)出口增幅高于全市平均水平。

(二)項(xiàng)目提質(zhì)增速

新簽約項(xiàng)目30個以上,新引進(jìn)外資企業(yè)2個,新引進(jìn)生產(chǎn)型出口企業(yè)3個,億元以上項(xiàng)目20個以上;其中央(國)企、民營100強(qiáng)企業(yè)1個,“5020”項(xiàng)目1個。入統(tǒng)項(xiàng)目投資總額達(dá)到26億元;入統(tǒng)億元以上項(xiàng)目10個,其中20億元以上重大項(xiàng)目1個。強(qiáng)力推進(jìn)“9865”項(xiàng)目落地計劃,即2020年新引進(jìn)的項(xiàng)目開工率和投產(chǎn)率分別達(dá)到90%和60%以上,2021年新引進(jìn)的項(xiàng)目開工率和投產(chǎn)率分別達(dá)到80%和50%以上。

(三)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展

全縣圍繞文旅商貿(mào)、生物醫(yī)藥、電子信息、綠色食品、竹精深加工五大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),打造優(yōu)勢明顯、特色鮮明的縣域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì),各重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)圍繞我縣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)開展招商引資活動,加快推動我縣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集聚度達(dá)到50%以上。

三、產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)方向

(一)文旅商貿(mào)

1.重點(diǎn)區(qū)域:

2.重點(diǎn)領(lǐng)域:①全國知名的文旅企業(yè);②知名休閑度假、康養(yǎng)企業(yè);③全國知名的品牌酒店、民宿企業(yè);④業(yè)內(nèi)有影響力的商貿(mào)綜合體等企業(yè)。

(二)生物醫(yī)藥

1.重點(diǎn)區(qū)域:

2.重點(diǎn)領(lǐng)域:①全國知名的生物提取、超臨界萃取、生物轉(zhuǎn)化、合成企業(yè);②知名醫(yī)療器械、裝備(包裝、設(shè)備制造)生產(chǎn)企業(yè);③知名中藥飲片、中成藥等企業(yè);④黃精等中藥材精深加工全國龍頭企業(yè)。

(三)電子信息

1.重點(diǎn)區(qū)域:

2.重點(diǎn)領(lǐng)域:①全國知名的電力電子器件、光電子器件、敏感元器件及傳感器、電路板生產(chǎn)企業(yè);②知名汽車電子器件、通訊設(shè)備器件、計算機(jī)器件等生產(chǎn)企業(yè);③知名集成電路設(shè)計及球柵陣列封裝、插針網(wǎng)格陣列封裝、芯片規(guī)模封裝、多芯片封裝等先進(jìn)封裝與測試企業(yè);④知名中高端觸摸屏及顯示屏應(yīng)用企業(yè)。

(四)綠色食品

1.重點(diǎn)區(qū)域:

2.重點(diǎn)領(lǐng)域:①全國知名的黃精、竹筍、茶葉、蜂蜜、富硒食品等精深加工企業(yè);②知名畜禽肉制品、蛋制品生產(chǎn)企業(yè);③知名菌類生產(chǎn)加工等企業(yè)。

(五)竹精深加工

1.重點(diǎn)區(qū)域:

2.重點(diǎn)領(lǐng)域:①全國知名的竹精深加工企業(yè);②全國知名的竹產(chǎn)品銷售研發(fā)及設(shè)計企業(yè)。

四、創(chuàng)新招商方式

(一)開展“不見面”招商。要積極開展“不見面”招商,引入“互聯(lián)網(wǎng)+”概念,使“互聯(lián)網(wǎng)+傳統(tǒng)招商引資方式”深度融合,通過網(wǎng)上洽談、視頻簽約等方式將項(xiàng)目洽談“面對面”變“線連線”,全面提升招商引資效能。

(二)著力以商招商。提升服務(wù)企業(yè)水平,加快項(xiàng)目建設(shè)速度。利用落地企業(yè)的示范效應(yīng),促使更多企業(yè)認(rèn)可投資環(huán)境;利用產(chǎn)業(yè)集群的吸附效應(yīng),吸引相同產(chǎn)業(yè)企業(yè)集聚發(fā)展;利用龍頭企業(yè)的帶動效應(yīng),引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)上下游企業(yè)和配套企業(yè)落地。

(三)推進(jìn)駐外招商。要強(qiáng)化駐外機(jī)構(gòu)招商,發(fā)揮旅游北京營銷中心、駐深圳臺州等地的招才引智工作站信息渠道廣、駐地情況熟的優(yōu)勢,收集項(xiàng)目投資信息,積極上門拜訪對接企業(yè),引導(dǎo)企業(yè)來銅考察。

(四)深化中介招商。在上海、深圳等地委托專業(yè)機(jī)構(gòu)開展專業(yè)招商,有效規(guī)避前期尋找項(xiàng)目、考察項(xiàng)目、協(xié)商聯(lián)絡(luò)等繁雜的程序,拓展招商空間,破解招商瓶頸,大幅提升招商引資的精準(zhǔn)度和成功率。

(五)強(qiáng)化活動招商。一是積極參加國家、省、市重大招商活動,主動對接長三角、粵港澳大灣區(qū)等地區(qū),積極承接長株潭城市群優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,瞄準(zhǔn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)精準(zhǔn)招商。二是精心舉辦特色活動,選擇具有區(qū)域特點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)特色的城市舉辦招商推介會、產(chǎn)業(yè)對接會和外貿(mào)企業(yè)招商會等,加快引進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)和生產(chǎn)型出口企業(yè)。

(六)加強(qiáng)平臺招商。一是加強(qiáng)園區(qū)招商。將工業(yè)園區(qū)作為項(xiàng)目建設(shè)主戰(zhàn)場,重點(diǎn)打造食品產(chǎn)業(yè)園、茶文化產(chǎn)業(yè)園、竹精深加工產(chǎn)業(yè)園、電子信息產(chǎn)業(yè)園四個“園中園”,加快建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化廠房,大力推進(jìn)擴(kuò)區(qū)調(diào)區(qū)和“騰籠換鳥”,加快補(bǔ)齊園區(qū)配套設(shè)施滯后等短板,完善園區(qū)公共服務(wù)設(shè)施體系。二是加強(qiáng)飛地經(jīng)濟(jì)招商。貫徹新發(fā)展理念、突破空間局限和資源要素制約,每年在經(jīng)開區(qū)、豐城高新區(qū)等地至少引進(jìn)1個億元以上“飛地經(jīng)濟(jì)”項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)、利益共享。

五、工作要求

(一)招商信息及項(xiàng)目認(rèn)定程序

1.全縣所有項(xiàng)目招商信息實(shí)行“首報認(rèn)定制”,同時將信息報告給產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,經(jīng)組長認(rèn)定后才能確定為有效信息(具體見附件2)。2.所有項(xiàng)目的洽談、合同簽訂等工作需向縣產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報備(含農(nóng)業(yè)、文旅、總部經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目),經(jīng)產(chǎn)業(yè)招商領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定后,項(xiàng)目按程序準(zhǔn)入。原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)項(xiàng)目全部入園,確需落戶鄉(xiāng)鎮(zhèn)的,需報產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,并參照入園政策方可辦理相關(guān)手續(xù)。

(二)組建重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)

按照“一個重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)組建一支招商小分隊(duì)”原則,組建文旅商貿(mào)、生物醫(yī)藥、電子信息、綠色食品、竹精深加工、工業(yè)園主戰(zhàn)場六支招商小分隊(duì),由縣領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任產(chǎn)業(yè)鏈招商牽頭領(lǐng)導(dǎo),分別負(fù)責(zé)各產(chǎn)業(yè)鏈的招商引資工作,制訂招商工作方案(牽頭領(lǐng)導(dǎo)同時兼任招商小分隊(duì)隊(duì)長,從縣四套班子中選任有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的班子成員擔(dān)任副隊(duì)長,牽頭部門和小分隊(duì)成員由牽頭領(lǐng)導(dǎo)從縣直部門中選定和挑選,每個縣直部門只能加入1支招商小分隊(duì),具體重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)組成名單見附件3)。

(三)完善考核激勵機(jī)制

對鄉(xiāng)鎮(zhèn)引進(jìn)落戶到工業(yè)園區(qū)的項(xiàng)目,鄉(xiāng)鎮(zhèn)與工業(yè)園地方實(shí)際可得稅收分成比例為每年7:3??h直部門引進(jìn)落戶到工業(yè)園區(qū)的項(xiàng)目,縣直部門與工業(yè)園地方實(shí)際可得稅收分成比例為每年1:9,但對單個項(xiàng)目每年最高獎勵不超過100萬元。同時為進(jìn)一步強(qiáng)化干部政治關(guān)心,積極向縣委推薦使用優(yōu)秀招商干部,完成任務(wù)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈及鄉(xiāng)鎮(zhèn)可以優(yōu)先向縣委推薦干部。

(四)全面落實(shí)獎勵政策

1.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“比項(xiàng)目引進(jìn)增量,比項(xiàng)目入統(tǒng)增速,比有效信息增效”的競賽活動。按照一類、二類劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn),對鄉(xiāng)鎮(zhèn)項(xiàng)目引進(jìn)、項(xiàng)目入統(tǒng)和有效信息等三項(xiàng)主要指標(biāo)進(jìn)行分類考核。在完成目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上,一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)評選2個先進(jìn)單位,獎勵10萬元;二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)評選1個先進(jìn)單位,獎勵10萬元。每類別中第一名授予“駿馬獎”,未完成目標(biāo)任務(wù)且排名最末位的授予“蝸牛獎”,并由縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)約談獲得“蝸牛獎”單位的主要領(lǐng)導(dǎo)。獲得“駿馬獎”的單位在年終績效考核中建議列為優(yōu)秀,未完成目標(biāo)任務(wù)的單位在年終績效考核中取消評先評優(yōu)資格。2.縣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)的考核,以考核組成單位的部門為主,按照項(xiàng)目引進(jìn)、項(xiàng)目入統(tǒng)和有效信息等指標(biāo)進(jìn)行考核,所有部門得分相加為產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)得分;在完成目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上,各產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)在組成單位里評選1個先進(jìn)單位,獎勵10萬元,同時在年終績效考核中建議列為優(yōu)秀。未完成目標(biāo)任務(wù)且在重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)排名后兩位的單位在年終績效考核中取消評先評優(yōu)資格。3.設(shè)立招商引資先進(jìn)個人獎,評出10名招商引資先進(jìn)個人,對獲得“先進(jìn)個人”,由縣委、縣政府給予及時獎勵。

(五)強(qiáng)化考核懲處力度

實(shí)行“一周一調(diào)度,一月一通報,年中一述職,年底交總賬”。由縣產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周調(diào)度各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈小分隊(duì)的招商引資工作進(jìn)展情況,每個月通報一次情況。年中縣產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭進(jìn)行考核,對7月20日前未完成過半目標(biāo)任務(wù)的所有招商單位,督促主要負(fù)責(zé)人將主要精力放在招商工作上,直至完成時序進(jìn)度為止,同時排名后三位的縣直部門和末位的鄉(xiāng)鎮(zhèn),其負(fù)責(zé)人在縣電視臺作公開表態(tài)發(fā)言。對年終考評未完成目標(biāo)任務(wù)的單位且排名后三位的縣直部門和末位的鄉(xiāng)鎮(zhèn),對其單位干部提拔或進(jìn)一步使用從嚴(yán)把關(guān),同時對單位主要負(fù)責(zé)人及單位分管領(lǐng)導(dǎo)給予組織處理。

(六)重獎外資、出口、現(xiàn)匯進(jìn)資及重大項(xiàng)目活動

1.外資、出口獎勵:鼓勵利用外資和出口創(chuàng)匯,每利用外資1美元,縣財政獎勵商務(wù)主管部門0.003元;每出口1美元〔以海關(guān)(保稅區(qū))、上級商務(wù)部門、港口統(tǒng)計為準(zhǔn)〕,縣財政補(bǔ)貼企業(yè)按銅府辦字〔2019〕50號文件執(zhí)行,獎勵商務(wù)主管部門0.003元。

2.現(xiàn)匯突出貢獻(xiàn):當(dāng)年實(shí)現(xiàn)一次性現(xiàn)匯進(jìn)資600萬美元以上,且現(xiàn)匯進(jìn)資總額居全縣第一名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門單位,授予現(xiàn)匯突出貢獻(xiàn)獎并獎勵15萬元。

3.重大項(xiàng)目獎勵:凡引進(jìn)“5020”項(xiàng)目經(jīng)省商務(wù)廳認(rèn)定并入統(tǒng)的工業(yè)項(xiàng)目,且工業(yè)固定資產(chǎn)投資額達(dá)到投資總額的20%以上,給予項(xiàng)目中介機(jī)構(gòu)(人)一次性獎勵,投資總額20億元以上項(xiàng)目獎勵10萬元,每增加10億元投資額,增加獎勵5萬元,最高獎勵50萬元。凡引進(jìn)外資工業(yè)項(xiàng)目并當(dāng)年實(shí)現(xiàn)現(xiàn)匯100萬美元的項(xiàng)目,由縣財政獎勵引資單位5萬元,每增加100萬美元,再獎勵2萬元,最高獎勵25萬元。

(七)落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障

每個重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)安排專項(xiàng)招商經(jīng)費(fèi)20萬元,安排全年招商引資工作經(jīng)費(fèi)200萬元。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要安排好招商工作經(jīng)費(fèi),有力保障項(xiàng)目引進(jìn)和推進(jìn)服務(wù)各項(xiàng)工作的順利開展。各地各部門要提高認(rèn)識,服從大局,克服困難,安排責(zé)任感和事業(yè)心強(qiáng)的人員充實(shí)到招商引資一線,穩(wěn)步推進(jìn)招商引資各項(xiàng)工作,確保完成全年工作目標(biāo)。

(八)獎金分配和責(zé)任金繳退機(jī)制

按照省、市有關(guān)及時獎勵規(guī)定,制訂招商引資項(xiàng)目考核激勵辦法,對招商引資有功人員實(shí)行經(jīng)濟(jì)獎勵與政治關(guān)心的激勵機(jī)制,按照“誰擔(dān)責(zé)、誰獲益,誰有功、誰獲獎”的原則分配獎金。鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直部門所獲獎金由各單位主要負(fù)責(zé)同志自行確定先進(jìn)個人獎勵方案。各考核單位與縣產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組簽訂招商引資工作責(zé)任狀,實(shí)行招商引資工作責(zé)任金制度,責(zé)任金必須個人繳鈉,不準(zhǔn)單位墊付。每個重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)隊(duì)長繳納1500元責(zé)任金,其他縣領(lǐng)導(dǎo)繳納1000元責(zé)任金,成員單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的班子成員分別繳納1000元責(zé)任金。各單位統(tǒng)一收齊責(zé)任金后,集中繳納至縣財政局,按照年終考評結(jié)果確定是否退還。重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈招商小分隊(duì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須完成項(xiàng)目引進(jìn)和入統(tǒng)項(xiàng)目個數(shù),責(zé)任金才予以退還,未完成則不予退還,上繳縣財政沖抵招商引資獎金支出。

(九)工作紀(jì)律

要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市、縣相關(guān)要求,商務(wù)接待做到務(wù)實(shí)高效、厲行節(jié)約,商務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)商務(wù)接待管理辦法的通知》(銅商字〔2021〕10號)的文件規(guī)定執(zhí)行。外出招商、推介和縣內(nèi)接待活動全程要嚴(yán)格遵守中央、省、市、縣關(guān)于疫情防控的最新安排部署,實(shí)時關(guān)注全國疫情動態(tài),遵守防控工作具體規(guī)定,落實(shí)防控措施,確保外出人員身體健康和生命安全。

六、組織分工

成立縣產(chǎn)業(yè)招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組),成員單位如下:

成員單位:縣委辦、縣人大辦、縣政府辦、縣政協(xié)辦、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、縣委宣傳部、縣委組織部、縣人社局、縣工商聯(lián)、縣商務(wù)局、縣財政局、縣發(fā)改委、縣工信局、縣自然資源局、縣生態(tài)環(huán)境局、縣衛(wèi)健委、縣住建局、縣應(yīng)急管理局、縣文廣新旅局、縣市場監(jiān)管局、縣司法局、縣行政服務(wù)中心、縣林業(yè)局、縣工業(yè)園區(qū)、縣審計局、縣統(tǒng)計局、縣民政局、縣教體局、縣交通運(yùn)輸局、縣城管局、縣水利局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣退役軍人事務(wù)局、縣扶貧辦、縣機(jī)關(guān)事務(wù)局、縣總工會、團(tuán)縣委、縣委黨校、縣醫(yī)療保障局、縣稅務(wù)局、消防救援大隊(duì)、供電公司、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

第7篇:工會活動方案范文

一、指導(dǎo)思想

以建設(shè)“健康,爭創(chuàng)文明城市”為目標(biāo),進(jìn)一步提高全民科學(xué)健康意識,增強(qiáng)廣大干部職工身體素質(zhì),動員全市人民積極、持久地參加到工間操活動中來,營造共同參與的全民健身氛圍。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了確保工間操活動的正常開展,成立市恢復(fù)開展工間操活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市體育局,史魁林同志任辦公室主任,負(fù)責(zé)具體工作。

三、活動安排

(一)宣傳發(fā)動。各地區(qū)、各單位要高度重視工間操活動的恢復(fù)和開展工作,指定專人具體負(fù)責(zé)落實(shí)。要加強(qiáng)對工間操活動的宣傳,廣泛深入發(fā)動,積極做好推廣,努力在全社會形成開展工間操活動的良好氛圍。

(二)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。市體育局將按系統(tǒng)或單位分別舉辦第八套廣播體操培訓(xùn)班,并提供教學(xué)光盤。

(三)組織實(shí)施。培訓(xùn)結(jié)束后,各地區(qū)、各單位要根據(jù)實(shí)際情況,精心組織職工學(xué)習(xí),達(dá)到掌握基本動作要領(lǐng),人人會做。從年1月1日開始,各地區(qū)、各單位要把兩次工間操制度列入機(jī)關(guān)管理內(nèi)容,實(shí)行考勤,把工間操作為一項(xiàng)制度性的體育活動長期堅持。

(四)比賽展演。年4月中旬左右將組織工間操比賽展演,各單位要高度重視,積極組隊(duì)參加。今后每年將根據(jù)實(shí)際情況不定期舉辦工間操和課間操比賽,確保工間操在全市的普及。

四、報到和培訓(xùn)

請各單位選送1名體育骨干參加培訓(xùn),各單位根據(jù)培訓(xùn)時間安排,于12月17日前報送報名表,報名實(shí)行網(wǎng)上和傳真報名。

1.報到。參加單位培訓(xùn)報到時間:12月16日至17日兩天。

報到地點(diǎn):市體育局群體處。

報到時交培訓(xùn)人員一寸免冠照片1張,同時繳納培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)等60元/期.人,食宿自理。

第8篇:工會活動方案范文

給員工過生日是人力資源主管關(guān)心的大事,也是最花費(fèi)心思的一件事,從員工生日活動到送給員工的生日禮物都需要精心籌備,在員工生日那天如何給員工最大的驚喜呢?大多數(shù)公司就是給員工訂蛋糕然后和同事一起分享蛋糕就草草結(jié)束了,公司花了資源按時效果不是特別好。根據(jù)多年的企業(yè)禮品服務(wù)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)推薦最合適的員工生日活動方案,解決企業(yè)送員工生日禮物的難題,讓員工體會一種被重視和被關(guān)懷的感覺,充分激發(fā)員工工作熱情和對企業(yè)的情感。

一、伴奏音樂起,主持人開場。

二、公司領(lǐng)導(dǎo)寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對過生日員工的祝福。

三、擺上大蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌。

四、煸情環(huán)節(jié),壽星和大家分享自己在過去生活的年中,最讓自己感動的一件事。(背景配樂)

五、人事部送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》。

六、壽星模仿秀

具體方式:壽星們抽主持人手中的項(xiàng)目,抽到哪一項(xiàng),就進(jìn)行表演,由大家猜是什么項(xiàng)目,猜對算勝利,如未表演到位,或猜不對,則自行表演節(jié)目(表演節(jié)目時間控制在1分鐘以內(nèi))。

六、大家分享蛋糕。

七、結(jié)束(背景音樂)

員工生日會活動策劃方案【2】

舉辦月度員工生日party活動,是為了進(jìn)一步栓心留人,凝心聚力,使廣大員工真正地融入集體大家庭中,以酒店為家。提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感。酒店擬每二個月,為員工舉辦生日party活動。

具體內(nèi)容如下:

一、活動主題:

英德利大酒店,你我的家。

二、活動時間:

每二月一次,時間23小時(晚上20:30開始),具體時間視客情而定。

三、活動形式:

茶話會、聯(lián)歡會等形式。

四、活動地點(diǎn):

一樓中餐廳大廳。

五、參加人員:

當(dāng)月酒店員工生日、酒店領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理。

六、活動流程:

酒店領(lǐng)導(dǎo)致辭生日員工代表發(fā)言贈送賀卡聯(lián)歡會分嘗蛋糕(請酒店領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)攝影留念。

七、具體事宜:

1、將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語,制作成彩色宣傳畫,張貼在當(dāng)月餐廳黑板報上櫥窗欄內(nèi)刊登、祝福。

2、舉辦生日party后,將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

3、聯(lián)歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主,其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。

①邀請酒店領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目,鼓勵員工上臺唱歌表演等,展示才藝。

②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興。

③小游戲(男、女步調(diào)一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。

④紀(jì)念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。

⑤合影留念。

4、當(dāng)月生日員工于生日將獲得由酒店領(lǐng)導(dǎo)簽字的賀卡。

員工生日會活動策劃方案【3】

一、活動主題:

公司是一家,歡樂靠大家。

二、活動目的:

1、體現(xiàn)公司人本主義,增加員工歸屬感;

2、豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。

三、活動時間:

**月**日晚5:30-21:30

活動形式:聚餐、聯(lián)歡

1、聚餐根據(jù)員工人數(shù)按10-12人/桌安排,每桌根據(jù)生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進(jìn)行分組;

2、聚餐時適當(dāng)安排一些(58個)益智類小游戲,活躍氣氛;

3、聯(lián)歡選擇在歌廳,組織大家進(jìn)行k歌比賽;

4、比賽設(shè)業(yè)余評委3人,大眾評委2人,以口頭評分為主,最終評出優(yōu)勝獎3名,發(fā)放小禮品;

5、比賽中穿插35個小游戲,并予以獎勵;

四、活動地點(diǎn):

牛哥火鍋店、好樂迪歌廳

五、參加人員:

x-x月生日員工、公司領(lǐng)導(dǎo)

六、活動流程:

領(lǐng)導(dǎo)致辭生日員工代表發(fā)言聚餐分嘗蛋糕(請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)k歌比賽攝影留念

七、具體事宜:

1、舉辦生日party后,將活動攝影照片張貼在公告欄中,并贈送給其本人留念。

2、聯(lián)歡活動以卡拉ok、游戲?yàn)橹?,其間穿插抽獎活動。

①邀請領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目,鼓勵員工上臺唱歌表演等,展示才藝;

②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興;

③小游戲;

④合影留念;

⑤登記好相關(guān)臺帳。

八、費(fèi)用預(yù)算(合同工42人,試用工8人,合計50人,公司領(lǐng)導(dǎo)除外)

就餐費(fèi)用:30元/人*50人=1500元;

卡拉ok比賽:15元/人*50人=750元;

第9篇:工會活動方案范文

   時間:20xx年1月末

   地點(diǎn):公司大會議室、xx餐廳、xxxKTV

   參加人數(shù):公司全員

   所需時間總計:7小時

   一、活動目的

   對20xx年工作進(jìn)行總結(jié),制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo),表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,增強(qiáng)員工的凝聚力。

   三、年會主題

   起航輝煌20xx

   四、年會安排

   1、茶話會

   1)時間:下午3時-5時

   2)內(nèi)容:

   a)各部門就20xx年的工作進(jìn)行總結(jié),20xx年的工作方向和目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃;b)個人自由發(fā)言;

   c)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言;

   d)表彰優(yōu)秀員工;

   e)公司員工大合影。

   2、聚餐

   1)時間:晚上5時-7時

   2)內(nèi)容:員工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

   3、KTV聯(lián)歡

   1)時間:晚上7時-10時

   2)內(nèi)容:員工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎活動。

   4、活動結(jié)束

   五、人員安排及職責(zé)

   1、總負(fù)責(zé):xxx

   主要工作:總體協(xié)調(diào),人員調(diào)配。

   2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào):xxx

   主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

   3、后勤:xxx

   主要工作:餐廳和KTV預(yù)定、物資采購、車輛安排、人員接待。

   4、會場布置:xxx

   5、活動主持:xxx

   主要工作:根據(jù)活動流程進(jìn)行活動主持。

   五、會場布置

   公司大會議室

   A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

   六、獎品設(shè)置

   一等獎:iPad;

   二等獎:iPhone;

   三等獎:豆?jié){機(jī);

   優(yōu)秀員工獎:空氣凈化器。

   七、員工文藝匯演、抽獎、游戲

   1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取。

   2)抽獎:由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

   3)游戲:暫無

   八、預(yù)算

   茶話會:300元

   聚餐:5000元

   KTV:3000元

   以上費(fèi)用不包含獎品、酒水、煙和交通費(fèi)

   公司年會活動策劃方案范文精選

   活動目的

   1. 提升公司凝聚力;

   2.加強(qiáng)各部門同仁之間的溝通與聯(lián)系

   3. 增強(qiáng)公司員工的集體觀念

   參加對象

   公司全體員工、公司各級領(lǐng)導(dǎo)及供應(yīng)商

   活動日期/時間

   2015年2月X日 PM17:30——20:45

   活動地點(diǎn):XX

   活動內(nèi)容

   1. 公司年夜飯

   2 公司領(lǐng)導(dǎo)致詞

   3. 游戲/娛樂活動

   4. 抽獎

   活動流程

   時間項(xiàng)目活動內(nèi)容說明

   預(yù)備全體人員進(jìn)場活動全程貫穿餐飲

   晚會開始,致詞。主持人上臺宣布新年晚會正式開始,并請李總上臺講話。XX總致詞后,有請XX經(jīng)理發(fā)言。

   熱身游戲

   抽獎抽出三等獎

   祝福詞接龍每桌每次派一個人站起來說一句新年祝詞,祝詞的第一個字必須與上一桌說的祝詞的最后一個字一樣,至少需“諧音”。

   說錯的人上臺抽取指示表演內(nèi)容的小紙條,根據(jù)紙條上的內(nèi)容表演一個節(jié)目,或直接獲得禮品。表演完的員工,送小禮品1份。

   抽獎抽出二等獎

   每桌選出2名代表,共20個人分成4組,按照抽取的題目表演一套動作,最后一個人說出表演的內(nèi)容。答對的一組,每人送1份獎品。

   喝可樂比賽每桌推出一人參加比賽,共10人分成2組,每組評出1名獲勝者。獲勝者得1份獎品,共2份獎品。

   腦筋急轉(zhuǎn)彎搶答(10道題)主持人宣讀問題,然后開始舉手搶答。

   答對的員工,送獎品一份。獎品:10套

   假話連篇”游戲共20個人分成4組,每組上臺表演。主持人說“鼻子”,比賽者要用手指指著臉上的其它五官(眼睛、嘴、眼睛或耳朵),而不能指著鼻子。聽從主持人說的五官用手指指著的人,淘汰出局。每組決出1名小組勝出者,4組比完后,4個小組勝出者進(jìn)行決賽。決賽勝出者得大獎1份,其他3名得鼓勵獎1份。

   公司年會活動策劃方案范文精選

   1年會籌備工作

   成立活動策劃籌備小組

   2年會內(nèi)容

   活動名稱:公司年會。

   活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重。

   活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本。

   活動目的:對今年年公司的工作成績進(jìn)行總結(jié),展望公司2017年的發(fā)展。

   愿景:同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力,增進(jìn)員工之間的溝通、交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。

   活動日期:自定。

   活動地點(diǎn):XXXX酒店。

   參會人數(shù):上下游供應(yīng)商,經(jīng)銷商以及全體公司員工。

   活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴。

   3工作分工

   1.文案組

   負(fù)責(zé)人:XXX負(fù)責(zé)成員5名。

   負(fù)責(zé)主持人形象設(shè)計:串詞、祝酒詞起草、審核。

   (總經(jīng)理演講稿起草、審核。)

   2.會場布置組

   負(fù)責(zé)人:XXX負(fù)責(zé)成員5名。

   負(fù)責(zé)設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作、負(fù)責(zé)鮮花或花籃的采購/租賃、負(fù)責(zé)現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相。

   開場PPT制作:年會期間除節(jié)目音樂外的所有音樂搜集。

   負(fù)責(zé)與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進(jìn)場PPT等,會場安全檢查、消防、電源、設(shè)備等。

   3.節(jié)目組

   負(fù)責(zé)人:XXX負(fù)責(zé),成員5名。

   節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇、歌舞劇、魔術(shù)、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

   選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式、每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

   節(jié)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):若彩排時達(dá)不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達(dá)到要求為止。

   節(jié)目彩排時間:每日選抽兩個部門彩排。

   文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心以奮斗者為本”。

   4.節(jié)目組負(fù)責(zé)人具體工作如下

   負(fù)責(zé)完成對所有節(jié)目的排練、設(shè)計、篩選及后期的彩排工作。

   負(fù)責(zé)節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接。

   負(fù)責(zé)聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負(fù)責(zé)小游戲的提供、抽獎獎項(xiàng)設(shè)置等。

   負(fù)責(zé)安排文藝節(jié)目評委及獎項(xiàng)設(shè)置負(fù)責(zé)確定頒獎人員。

   4迎賓組/禮儀組

   負(fù)責(zé)人:XXX負(fù)責(zé),成員5-6名。

   年會進(jìn)場入口處迎接嘉賓,并引領(lǐng)入座。

   負(fù)責(zé)嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品,做好登記。

   負(fù)責(zé)配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放。

   負(fù)責(zé)年會過程中放禮炮。

   5后勤組

   負(fù)責(zé)人:XXX負(fù)責(zé)、成員5名。

   負(fù)責(zé)活動所需的禮品、獎品、紀(jì)念品、食品及其他年會所需物品的購買、 準(zhǔn)備、保管及發(fā)放。負(fù)責(zé)與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)。

   6活動費(fèi)用預(yù)算

   年會場地:租金、晚宴、機(jī)器租憑費(fèi)用 XXX。

   會場布置:KT板簽名板、背景墻、鮮花、裝飾品等。

   服裝、游戲道具:文藝匯演節(jié)目服裝、道具、獎品。迎賓、主持人服裝、妝容造型等。

   酒水、飲料:文藝匯演過程中所需酒水、飲料、小吃。

   年會禮品:參會人員每人一份的公司年會禮品。

   年會獎品:抽獎獎品。

   其他支出:備用 XXX 。

   費(fèi)用合計:

   7年會安排時間流程表

   1. 13:00-15:30 工作人員到達(dá)酒店

   年會節(jié)目表演人員、所需物料如KT板、橫幅、鮮花、禮品、獎品、演出服裝等需全部到達(dá)酒店。

   2. 場地布置

   年會場地入口接待處布置,如簽到處KT板擺放、舞臺背景、花籃擺放、迎賓人員安排、年會禮品擺放等。

   酒店工程部人員與負(fù)責(zé)場內(nèi)布置的人員配合布置,如背景板放置、拉橫幅、場地擺放、裝飾物品等。

   抽獎獎品放置酒店化妝間門口,食品分配后擺放于桌面,共XX桌、放桌牌。

   3. 人員提前分配

   文藝匯演人員化妝、換裝等。

   音響調(diào)試音樂、攝影機(jī)、照相機(jī)準(zhǔn)備到位。

   燈光、投影、音響、消防安全等會前準(zhǔn)備情況檢查 。

   4. 15:30-16:00 人員進(jìn)場

   參會人員在入口處簽到后,在迎賓處領(lǐng)取每人一份的新年禮品,進(jìn)場,對號入座,提前安排桌號。

   《XXXXX》PPT、音樂播放同時主持人提醒進(jìn)場秩序及參會注意事項(xiàng)。

   5. 16:00-16:05 開場舞

   開場舞表演

   6. 16:05-16:10 年會開始

   主持人熱情開場嘉賓介紹等

   7. 16:10-16:30 總經(jīng)理致辭

   8. 節(jié)目表演

   16:30-16:35 節(jié)目1

   16:35-16:45 節(jié)目2

   16:45-16:50 節(jié)目3

   16:50-17:05 抽獎(三等獎 )

   17:05-17:20 游戲 (游戲一)

   17:20-17:25 節(jié)目4

   17:25-17:35 節(jié)目5

   17:35-17:40 節(jié)目6

   17:40-17:50 抽獎(二等獎 )

   17:50-18:10 游戲 (游戲二)

   18:10-18:15 節(jié)目7

   18:15-18:20 節(jié)目8

   18:20-18:25 節(jié)目9

   18:25-18:35 抽獎(一等獎 )

   18:35-19:00 評選 (節(jié)目表演獎項(xiàng)評選、頒獎)

   9. 晚宴(上菜)

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