村主任述職精選(九篇)
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第1篇：村主任述職范文
入村工作一年來，在組織的重視關懷、領導的言傳身教和兩委干部的支持幫助下，我充分發(fā)揮大學生村官傳輸信息、服務群眾的作用，以“服從領導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，立足基層、磨煉意志，勤奮敬業(yè)、銳意進取，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了較大提高，樹立了大學生村官的良好形象，較好地完成了村內(nèi)的各項工作，得到了領導、同志和黨員群眾的肯定。現(xiàn)述職如下：
長將此心尋一問，誓以理想鑄人生——著力提高自己的思想政治素質(zhì)
長將此心尋一問，何以慰我平生憂？猛然看見“平凡孕育偉大、奉獻譜寫人生、汗水鑄就輝煌”這句話，我就被深深觸動了。到大山東莊工作一年來，我始終在思想上鞭策自己，在實踐中錘煉自己，堅持多看、多學、多聽、多行，努力提升自己的工作能力，加強自我修養(yǎng)。這段繁忙與愉悅，壓力與動力并存的日子里，我收獲的不僅僅是一名大學生村官的責任心，更多的是感激、感動與感恩。同時我也始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，對照自己實際工作查找不足，主動向領導、同事請教，不斷提高自己，盡快完成心理和角色上的轉(zhuǎn)變。同時以崇高的事業(yè)心、火熱的責任心和執(zhí)著的進取心要求自己，達到了不斷提高個人思想政治素質(zhì)的目標。
天生我材必有用——踏踏實實干好各項工作
新東方校長俞敏洪曾經(jīng)說過“一個偉大的人，為了一個偉大的目標，用一些平凡的瑣事積累成不平凡的生命?！北M管農(nóng)村工作瑣碎繁雜，但我相信只有做好這些最平凡瑣碎的工作才能真正成就不平凡的生命。因此我一直在工作中忠實地踐行著俞敏洪校長的這句話。
協(xié)助村里順利完成了村兩委換屆工作。上任之初，我就恰好趕上樂第八屆農(nóng)村兩委換屆選舉。農(nóng)村兩委順利換屆可以說是農(nóng)村開展各項工作的基礎，為了能夠出色完成這項任務，我認真翻閱了有關農(nóng)村換屆選舉工作的相關政策，針對不懂、不清楚的問題，多次找到鎮(zhèn)組織室人員進行咨詢。在選舉過程中，做選票箱、進行選民登記各個步驟一絲不茍，絲毫不敢馬虎大意。在我的充分準備下，最終保證了換屆工作順利完成。通過選舉這項工作不僅使我深入了解了黨在農(nóng)村的方針政策，還給了我一個向父老鄉(xiāng)親推薦自己的機會，為我以后的工作奠定了堅實的基礎。
協(xié)助兩委干部順利完成農(nóng)村社會養(yǎng)老保險收繳工作。農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是市委、市政府出臺的一項惠農(nóng)的好政策，也是在我培訓期間組織上交給我們的一項重要任務。為了保證廣大村民都能夠享受養(yǎng)老保險帶來的好處，我對農(nóng)村社會養(yǎng)老保險政策進行了細致的梳理和解讀，多次利用休息時間深入群眾家中進行宣傳，給他們宣傳講解參加養(yǎng)老保險所帶來好處和實惠，使參保人數(shù)逐漸增加。到最后我村的參保率達到了120%，超額完成了鎮(zhèn)黨委政府下達的任務，農(nóng)村社會養(yǎng)老保險費的征收進度位居全鎮(zhèn)首位。
配合村兩委與衛(wèi)生管理部門開展了預防手足口病工作。今年4—7月份是手足口病的多發(fā)時期，盡管我們一直十分注重衛(wèi)生防疫工作，但由于種種原因，6月份手足口病在我村爆發(fā)。為了遏制疫情的不斷擴散，在我的建議下，村兩委果斷采取了應急措施。迅速成立了相應的分包組織，責任落實到每名村干部。我犧牲掉自己的休假時間，積極聯(lián)系市醫(yī)院、衛(wèi)生所，開車在醫(yī)院和村里之間往返，轉(zhuǎn)移隔離并治療發(fā)病兒童，所有開支沒在村里報銷過一分錢。危急之時，我主動請纓負責村內(nèi)公共場所的消毒工作。每天堅持用噴霧器在小學、村部以及各主要街道進行消毒。與此同時，在村里向群眾講解預防手足口病的知識，并和鎮(zhèn)衛(wèi)生院大夫一起到有小孩的群眾家逐戶排查并進行消毒。經(jīng)過一個月的努力，疫情得到了有效控制?；疾和玫搅思皶r有效治療并快速康復痊愈。我的做法受到了市衛(wèi)生局的充分肯定，受到上級黨委的表彰。
積極協(xié)助村兩委完成了通村公路改建修繕工作，真正改善民生。為了方便老百姓出行，我們對入村公路進行了取直改造。在前期的準備工作中，我與村兩委一同深入村民家中做遷墳工作。盡管當時有很多老黨員、群眾不理解不支持，甚至當時對我冷眼相看，但我并沒有因此而灰心退縮。家訪工作時我對每戶所提要求和意見都一一做了詳細記錄，回到村宿舍查找翻閱歷史資料，給每家每戶計算應賠補的損失直至深夜。在兩委干部的指導下，經(jīng)過我的耐心講解，周密的利弊分析、以及父老鄉(xiāng)親的大力支持，最終順利施工完成了此項工程，為我村老百姓的出行帶來了方便，更大大推進了我們新農(nóng)村建設的步伐。
指導村兩委建立完善了大山東莊村檔案室。檔案室建設是村務活動規(guī)范化建設的一項基礎工作。今年8月份，參觀學習完石梯子溝村檔案管理工作后，我暗下決心，一定也要把我村的檔案管理水平提高起來。進入9月份，我拿出了半個月的時間進行系統(tǒng)梳理，在兩委干部的支持下，成立了由我任組長，郭書蘭任副組長的檔案整理小組，對全村檔案進行徹底清整。經(jīng)過半個多月的努力，整理成櫥檔案25節(jié)，其中會計檔案225盒560冊，計生檔案185盒250冊，黨建檔案260盒336冊。起始檔案時間延伸到1946年，為我村保留并提供了大量珍貴的檔案資料。
協(xié)助村兩委班子完成了上級下達的各項新農(nóng)村任務。截止到9月底，我們成功建設吊炕130鋪，累計建設吊炕600鋪，完成全年目標總數(shù)的90%，建設沼氣池46個，建水沖廁所80個，完善公路600米。新建占地20畝大型野豬繁殖基地一個，現(xiàn)已擁有一、二代野豬130頭，這些數(shù)字都在我們?nèi)?zhèn)名列前茅，有效地促進了我村經(jīng)濟的發(fā)展。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越——今后工作中的一些打算
第2篇：村主任述職范文
根據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法》、《山東省實施‘中華人民共和國村民委員會組織法’辦法》的規(guī)定和本次村委會換屆選舉預選大會議程安排，向大家作過去三年的任期的工作匯報。請各位和鄉(xiāng)親們審議并提出寶貴意見。
各位、老少爺門們：
自2007年換屆選舉已有三年了，在這三年里我任村主任職務工作。任職以來，在上級黨委、政府的領導和村老少爺門的支持下，自己本著不辱使命、不負重托，緊緊圍繞全村的中心工作，真抓實干，較好地為我們村集體做了些工作。主要抓好解決了全村行路難與吃水難的兩難問題，以及上級領導布置的各項臨時性工作任務，下面，我就過去三年里任期期間的工作和當選后三年的工作服務打算作匯報如下：
一、結(jié)合本村實際和工作，對村民兌現(xiàn)承諾
千百年來，我們村的祖祖輩輩老少爺們每逢遇雨天，人們無法出行，這給我們帶來很多不便，嚴重地影響到我們的生活質(zhì)量。道路的鋪設竣工，改善了村民的交通條件、解決人們出行難的問題，使我們的村容村貌也煥然一新！應該說是修了一條富裕路。俗話說：要想富、先修路，我認為路面的修建竣工，對咱們村的經(jīng)濟發(fā)展更具有重要意義。所有這一切見規(guī)模、上水平的建設項目，也是，與各級領導的關心和相關單位的大力支持以及壯鄉(xiāng)爺們的積極配合不開的。在這里我們應該感謝的是：
一是修路牽扯的房屋拆除戶，房屋被拆除，院墻被拆除，得不到應有的補償，可他們沒有怨言，自覺自愿積極配合，為我村的道路建設付出了無私貢獻；
二是村委會委員和各隊隊長以及修路領導小組的每一位成員，他們在施工當中為修路不辭辛苦、不顧酷暑，盡心盡力，起早貪黑，加班加點，無怨無悔，堅持戰(zhàn)斗在施工第一線，從而保障了施工進度與工程質(zhì)量；
三是許多老黨員起到了模范帶頭作用，他們踴躍出謀劃策，積極帶頭集資捐助，率先拆除自己家妨礙修路的房屋，他們的行動讓群眾感動！大家都也以他們?yōu)榘駱樱犊饽役x躍捐資，為村里的修路；
四是得到了身在外地工作的村民與各級領導的支持幫助，積極主動為我們村修路出謀獻策、集資、籌款。捐款修路，功在當今、利在千秋！
在這里，我再次向在修路過程中付出貢獻的老少爺門們以及關心支持幫助我們的各級領導說聲謝謝，謝謝大家啦！
2、吃水難。多年來，我們村的老少爺門們喝的是提取的地表層的水，又苦、又咸，受支脈河的污染，吃水問題已嚴重影響到了村民的身體健康！我們想喝甜水、好水，就得外出到鄰村或者進縣城買水，大多數(shù)人都遭受到了他人的白眼。修路前，如遇雨天，無法出門，我們有時只得接下雨水，節(jié)約使用。村委會經(jīng)過研究決定兌現(xiàn)承諾，于2008年為全村各戶安裝上了自來水，也解決了村民吃水難的問題，
3、精神文化生活貧乏。2009年還投資修建了籃球場,給村內(nèi)青年提供了娛樂活動場所；年底，成立了鑼鼓隊，秧歌隊，豐富了村民業(yè)余文化生活。
二、爭先創(chuàng)優(yōu)，重在行動
一是2010年創(chuàng)先爭優(yōu)活動部署以來，村委一班人不等靠，研究制定了活動方案。在認真學習、理解消化上級有關精神的基礎上，提出了階段性的工作安排，主要是立足實際，狠抓落實。首先是深入開展矛盾糾紛排查，致力構(gòu)建和諧農(nóng)村。為了有效化解農(nóng)村社會矛盾，最大限度地把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)，村委會對涉及農(nóng)民切身利益的土地使用問題，做了大量的工作，給村內(nèi)新生兒童調(diào)整分上了土地，;二是挖掘了兩條蓄水溝，共計110.00米、3.5萬土方，使農(nóng)田能夠及時得到澆灌；三是鋪設了村外圍兩條生產(chǎn)路，方便了村民收割季節(jié)出行難的問題；四是在上級黨委政府的領帶支持下，投資修建了村委辦公室、老年活動廣場、黨員活動室，得到了縣、市、省委組織部領導的好評。
三是積極響應上級領導的工作安排支持我縣小黑牛養(yǎng)殖場的建設，堅決擁護，把工作落到了實處，小黑牛養(yǎng)殖場房建設早已初具規(guī)模，目前，我們正在協(xié)調(diào)辦理交接遺留的后續(xù)問題。
四是生育工作常抓不懈，并加大回訪調(diào)查摸底工作，通過第六次人口普查工作，積極認真摸清底數(shù)，本著對國家、對人民認真負責的態(tài)度搞好該項工作。計劃生育工作目前我村形勢良好；
五是是搞好全國人口普查，成立了班子，摸清底數(shù)，努力圓滿完成了人口普查工作；
五是千方百計惠民生，使我村村民生活不斷改善。農(nóng)村居民養(yǎng)老金保險工作，已完成村民養(yǎng)老金保險交存工作，參加了社會養(yǎng)老金保險，60周歲以上已領取養(yǎng)老金，使我村由傳統(tǒng)的養(yǎng)兒防老向社會保障轉(zhuǎn)變。年終，村委還對年滿70歲以上的老人和困難戶給予適當發(fā)放補助。
六是加強團結(jié)，全面提升基層村委班子建設的工作水平，達到領導班子好、隊伍建設好好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的先進集體。
七是加強村集體領導班子建設。根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，把爭先創(chuàng)優(yōu)與村級組織建設活動有機結(jié)合起來，認真落實，由老干部、老黨員發(fā)揮其余熱，監(jiān)督村務，服務發(fā)展。同時，不斷加強村優(yōu)秀年輕后備干部的培養(yǎng)力度，進一步加強對優(yōu)秀村青年的培養(yǎng)，提高服務能力和群眾認可度，為推進新農(nóng)村建設打下良好的組織保證。
各位領導，壯鄉(xiāng)爺門們：
三年來，我和村委班子一班人所作的一切，雖未輝煌，更沒有為王坡村立下豐碑，但是我們覺得過得實在，這三年來我們把多方籌措來的資金都用在了刀刃上?，F(xiàn)將近三年來的村財務收支情況向大家逐一說明：
1、
2
3
4
今天這個選舉會，給我一個對過去工作檢討的機會。在過去的幾年里，由于本人的個性特點和工作經(jīng)驗不足等原因。在某些問題的處理仍有欠妥之處，在這里向各位領導，父老鄉(xiāng)親們道聲“對不起”。我懇請大家體諒我的苦衷，請再賦于我一個機會，我將義無反顧、勇往直前、赴湯蹈火地把王坡村的各項工作推上一個新的臺階。
“過去”是成功的經(jīng)驗，是失敗者的教訓，我將上一屆的經(jīng)驗，吸取前三年工作的教訓，努力做好今后三年的工作。
三、當選后的工作計劃
（一）針對自身不足之處，虛心接受他人的意見和建議，接受群眾的監(jiān)督|；不斷加強理論學習，認真學習貫徹宣傳黨的路線、方針、政策，不斷提高理論水平，適應日益發(fā)展變化的社會形勢與我們村經(jīng)濟建設的需要；
（二）建立健全激勵機制，有效調(diào)動廣大黨員干部群眾的積極性和創(chuàng)造性。成立養(yǎng)殖合作社，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，發(fā)展更多養(yǎng)雞戶、養(yǎng)鴨戶、養(yǎng)牛戶，種植蔬菜大棚，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，引進無污染企業(yè)；完善農(nóng)田澆灌用的溝渠挖掘工程；進一步提高農(nóng)民文化整體素質(zhì)，搞好精神文明建設活動，促進整體和諧；
（三）學習其他村的各種工作和生產(chǎn)的先進經(jīng)驗及優(yōu)點，總結(jié)經(jīng)驗，不斷改變自身的不足觀念，推陳出新，搞好此項活動；
（四）建立村財鎮(zhèn)管，建立健全村務管理制度，接受監(jiān)督；建立村干部管理制度督促工作； 進一步完善村的基礎設施保養(yǎng)與維修建設。
（ 五）繼續(xù)深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，按照上級領導提出的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案要求和進程，扎實實施，有序推進，為構(gòu)建和諧農(nóng)村、生態(tài)農(nóng)村、邁向富裕農(nóng)村！做出我應有的努力。
第3篇：村主任述職范文
第二季度來我在村委會、單位組織的大力支持下，認真履行社區(qū)民警職責，較好地完成了社區(qū)民警各項工作任務。我就三個月來的社區(qū)工作情況向大家做述職：
村目前共有1060戶，人口3766人，街道目前共有656戶，人口900人。根據(jù)街道人口流動量大，人口居住集中的特點，工作中我能夠深入社區(qū)進行走訪、調(diào)查，對存在的問題進行了深入細致的研究分析，并協(xié)調(diào)村居委會等部門加強社區(qū)治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作：
一是多種形式進行宣傳。不定期在街道組織治安防范宣傳活動，發(fā)放宣傳手冊，有效擴大了宣傳的受眾面，使每個居民都能看的到。
二是有效整合村和街道資源，建立了由村委會、社區(qū)積極分子參加的治安群防會組織，其中一項重要的工作就是加強法律、法規(guī)的宣傳教育作為職責和任務，要求齊抓共管。我針對街道和村的實際情況，組織召開有居民、單位組織代表參加的社區(qū)治安座談會，目地是提高防范意識，加強管理。
三是發(fā)揮積極分子和村居委會的作用，在轄區(qū)內(nèi)及周邊進行巡邏、防控，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。我結(jié)合街道和村流動人口大，對責任區(qū)的人、地、物、事、組織，有可能對社區(qū)治安造成隱患的問題，進行了深入細致的分析，將責任區(qū)存在的問題反饋給所里并提出建議。所里根據(jù)我反饋的情況和建議，通過加強巡邏、主動出擊，有效降低了發(fā)案率。
我在第二季度的社區(qū)警務工作中，能夠主動受理居民群眾咨詢、求助。以全心全意為人民服務的宗旨為居民辦好事、辦事實，幫助群眾解決實際問題。工作中能夠廣泛聽取群眾的意見和建議，對責任區(qū)內(nèi)存在的違法問題和影響社區(qū)治安的情況敢于大膽管理。
第4篇：村主任述職范文
一、盡職盡責、全力支持，積極參與社會治安綜合治理工作
我作為治保主任，我深知自己肩上重擔的分量，在社會治安綜合治理工作中，我要求自己盡職盡責參與到具體實際工作中，將穩(wěn)定工作放在各項工作之首。無論是召開社會治安綜合治理工作業(yè)務工作會議還是深入群眾調(diào)查研究，我都要花一定的時間、精力講社會治安綜合治理工作，反復強調(diào)沒有一個穩(wěn)定的環(huán)境，不僅改革、發(fā)展無法進行，而且已經(jīng)取*得的成績也將付之東流，再三要求全體村民時刻繃緊維護穩(wěn)定這根弦，無論什么時候，無論工作多么繁重，都要做到“穩(wěn)定高于一切”、“穩(wěn)定壓倒一切”，把維護穩(wěn)定放在各項工作的首位，作為萬事之先。對社會上的不穩(wěn)定因素，及時與領導報告，抓早、抓小、抓苗頭，就地及時化解，做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，調(diào)處糾紛不過夜，解決問題不留后遺癥，把問題解決在基層，消化在萌芽狀態(tài)，防止引發(fā)群體性事件，用自己的行動為大佛村的穩(wěn)定出力。
二、努力做好群眾來信來訪工作
對群眾的每一封來信，我都認真閱讀，對前來向我反映情況的群眾，我認真接待，仔細聽取情況反映。對他們反映的問題，凡通過努力能夠解決的，我都認真予以辦理，對少數(shù)受條件限制或政策不允許確實解決不了的，認真做好解釋說服工作。
三、全力支持政法各部門工作
對政法各單位要求我村做的工作，我都積極主動付諸實施，對他們開展的各項綜治活動全力支持，對他們提出要協(xié)調(diào)的問題，我都參加，力所能及地幫助他們解決一些問題。
四、全力做好民兵、征兵及應急工作
組織好民兵參加上級下達的各項任務，順利完成了每年的征兵任務，建立了我村應急保障機制，對緊急事件進行了有效處理，保障了群眾的生命財產(chǎn)安全。
五、做好村委會的其他工作
按時完成上級和村黨支部交予的各項工作。
六、盡力參與社會治安綜合治理的各項活動
第5篇：村主任述職范文
第二季度來我在村委會、單位組織的大力支持下，認真履行社區(qū)民警職責，較好地完成了社區(qū)民警各項工作任務。我就三個月來的社區(qū)工作情況向大家做述職：
村目前共有1060戶，人口3766人，街道目前共有656戶，人口900人。根據(jù)街道人口流動量大，人口居住集中的特點，工作中我能夠深入社區(qū)進行走訪、調(diào)查，對存在的問題進行了深入細致的研究分析，并協(xié)調(diào)村居委會等部門加強社區(qū)治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作：
一是多種形式進行宣傳。不定期在街道組織治安防范宣傳活動，發(fā)放宣傳手冊，有效擴大了宣傳的受眾面，使每個居民都能看的到。
二是有效整合村和街道資源，建立了由村委會、社區(qū)積極分子參加的治安群防會組織，其中一項重要的工作就是加強法律、法規(guī)的宣傳教育作為職責和任務，要求齊抓共管。我針對街道和村的實際情況，組織召開有居民、單位組織代表參加的社區(qū)治安座談會，目地是提高防范意識，加強管理。
三是發(fā)揮積極分子和村居委會的作用，在轄區(qū)內(nèi)及周邊進行巡邏、防控，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。我結(jié)合街道和村流動人口大，對責任區(qū)的人、地、物、事、組織，有可能對社區(qū)治安造成隱患的問題，進行了深入細致的分析，將責任區(qū)存在的問題反饋給所里并提出建議。所里根據(jù)我反饋的情況和建議，通過加強巡邏、主動出擊，有效降低了發(fā)案率。
我在第二季度的社區(qū)警務工作中，能夠主動受理居民群眾咨詢、求助。以全心全意為人民服務的宗旨為居民辦好事、辦事實，幫助群眾解決實際問題。工作中能夠廣泛聽取群眾的意見和建議，對責任區(qū)內(nèi)存在的違法問題和影響社區(qū)治安的情況敢于大膽管理。
第6篇：村主任述職范文
〔中圖分類號〕 G451.6 〔文獻標識碼〕 A
〔文章編號〕 1004—0463（2012）20—0027—01
班級是一個學校的基本單元，班主任是學校最基層的管理者，班級管理是一門藝術(shù)，需要很多的技巧，尤其是在一些問題的尺度把握上，有經(jīng)驗的班主任往往可以很好地把握什么時候該管，什么時候該放。
在農(nóng)村學校，由于大多數(shù)學生的家庭教育缺失，班主任可以“管”的方面很多，小到學生的坐立行走、穿著打扮，大到學生的思想動態(tài)、前途命運。這種管理有其好的地方，也有其缺點，那就是管得過多過死，容易造成學生依賴性強，創(chuàng)造性、獨立性差，缺乏自我教育與自我管理能力。從這樣班級出來的學生在以后的發(fā)展中后勁不足。同時，這樣的管理也容易使班主任陷于雜務，疲憊不堪，不利其自身的完善與發(fā)展。
一、了解和研究學生，勤字當頭
班主任要全面了解和掌握學生的思想狀況、個性特征、學習生活情況等，從學生的實際情況出發(fā)，身體力行，勤勤懇懇，有的放矢地進行教育。班主任不但要經(jīng)常到班上去，而且要深入到每一位學生的吃、住、行、學的地方，扎根于班級，扎根于學生之中。做到勤觀察：觀察他們的所作所為、所想所需，洞悉學生的內(nèi)心世界，對學生的思想、行為做出正確的評價；勤調(diào)查：調(diào)查研究他們在社會、學校、家庭中的學習、生活、行為習慣，深入了解學生存在的問題，弄清前因后果；勤記錄：記錄每一位學生的優(yōu)缺點、特長、興趣愛好及平時表現(xiàn)，對他們多鼓勵表揚，少批評指責，對其不良行為習慣，絕不可視而不見、放任自流。
二、嚴格要求學生，細字把關
班主任工作一定要細致，既要細心了解學生的性格特征、家庭狀況等，又要潛心了解學生的家長、親友、任課教師、原班主任及其他情況，悉心分析學生的個人檔案資料、班級記錄等，從而知道他們在學習上的困難，他們的喜怒哀樂，想點子，出對策，以科學的方法管理班級。
同時要以《 中小學生日常行為規(guī)范》為準則，根據(jù)學生的實際情況，制定出切實可行、便于操作的管理制度，對犯了錯誤的學生，嚴厲而公正的批評，批評教育要做到如一聲春雷，撞擊到他們的心靈深處，使其翻然悔悟，而委婉含蓄的批評，好似讓學生咀嚼一枚橄欖，苦過一陣后覺得格外甘甜，從而做到嚴而有理，嚴而有度，嚴而有方。
三、關心熱愛學生，誨人不倦
有位教育家說得好：“老師就應當把愛心分給每個學生，在自己的心中應當有每個學生的歡樂與苦惱”。這種愛不僅僅獻給那些天資聰穎、守紀、富有創(chuàng)新精神的學生，也包括那些后進、頑皮的孩子。對于學習成績優(yōu)秀的學生，班主任應對他們提出更高的要求，使其認識自己的不足；對于占班上多數(shù)的中等生，班主任應善于掌握他們的思想動態(tài)，抓住矛盾斗爭的焦點，積極引導他們朝正確的方向發(fā)展；對于后進生，班主任應特別注意研究他們的思想和心理特點，做到對癥下藥，對后進生的教育要曉之以理、動之以情、導之以行、持之以恒，要從生活中、學習上關心和幫助他們，要善于發(fā)掘他們的每一個微小進步，鼓勵他們前進。
四、言必行，行必果
第7篇：村主任述職范文
結(jié)合當前工作需要，的會員“期盼”為你整理了這篇村黨支部書記、村委會主任優(yōu)秀黨務工作者事跡材料范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
踏實的足印，執(zhí)著的精神，奉獻的情懷，是遂昌縣妙高街道東峰村黨支部書記、村委會主任雷文彬的真實寫照。
作為一名基層黨員干部，雷文彬始終保持著對本職工作的無限熱情，對群眾工作的情深意長，贏得了東峰村民的點贊，先后獲評浙江省“千名好支書”、浙江省擔當作為好支書、浙江省優(yōu)秀黨務工作者。
他是“紅色領航”的踐行者。帶領村民大力發(fā)展蔬菜、茶葉、筍竹、雜交水稻四大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，將250畝閑置土地流轉(zhuǎn)建設成蔬菜基地和觀光園，讓東峰村集體每年擁有至少20萬元的固定收入。在發(fā)展基礎農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的同時，還注重畬家樂、休閑觀光、電商等新型產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，不斷拓寬村集體增收渠道，帶領村民共同致富。在他的帶領下，2020年畬家樂“山哈十八碗”營業(yè)額達180萬元。
第8篇：村主任述職范文
配強班子，打牢基礎。在去年的村黨支部換屆選舉中，通過嚴把“民主推薦關”，投好“推薦票”；嚴把“資格審查關”，投好“信任票”；嚴把“直接選舉關”，投好“選舉票”，使候選人在黨員、干部、群眾的監(jiān)督下接受全面的檢驗，增強了廉潔勤政意識。為了配強村班子，全區(qū)共選出130名優(yōu)秀機關干部，進行黨風廉政教育培訓后，下派擔任村黨支部書記（副書記、主任助理）等職。通過吸引在外經(jīng)商務工的“經(jīng)濟能人”回村擔任村干部、為各村公開選聘一名大學生等辦法，為村干部隊伍補充“新鮮血液”。目前，全區(qū)村“兩委”干部中屬于“經(jīng)濟能人”的有360人，占村干部總數(shù)的63％。為了調(diào)動村干部的積極性，建立并完善了村干部激勵和保障機制。全面實行村干部報酬工資制，村“四職”干部的工資由區(qū)財政統(tǒng)籌解決，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一支付。
民主管村，落實制度。全面推行“村財鎮(zhèn)管”新模式，積極推進村級財務陽光管理（即在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設會計核算管理服務中心，村設一名報賬員）。會計服務中心轄區(qū)內(nèi)村級集體資金和會計核算兩項主要工作，各村將賬目及各項收入全部委托到會計服務中心統(tǒng)一管理。全區(qū)130個村全部成立了民主理財小組，直接參與村財務管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所對村財務情況堅持每年一審計，對村上的重要開支實行“公開方案、村務監(jiān)督小組審查、村‘兩委’討論確定、張榜公布、收集建議、答復詢問”。去年10月，龍門鎮(zhèn)九龍村未經(jīng)批準和入賬，擅自將收取的租地定金10萬元直接支付磚廠拆除固定資產(chǎn)補償費，為嚴肅紀律，該鎮(zhèn)對九龍村“兩委”進行了通報批評，并按財務規(guī)定分別扣發(fā)村支書、村主任年終獎各500元，及時糾正了違紀行為。
區(qū)紀委堅持以“制度”為中心推進源頭治腐，制訂并實施了區(qū)級機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）各級干部均應遵守的首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制三項制度，強化了干部的服務意識、責任意識、作風意識。進一步健全了《村（居）主要干部重大事項報告》、《村（居）干部行為規(guī)范》、《村（居）干部廉政檔案》等10項廉潔自律制度，減少了腐敗案件的發(fā)生。把述職述廉這一有效形式向農(nóng)村基層延伸，要求各村年底召開村干部述職述廉大會，現(xiàn)場接受群眾的提問和質(zhì)詢，把對村干部的評判權(quán)、“打表”權(quán)直接交給農(nóng)民群眾，增強了村干部的自我約束意識。
第9篇：村主任述職范文
這一天，九龍坡區(qū)石板鎮(zhèn)舉行了2011年村（社區(qū)）綜合目標考核工作考評會。
“下面請青龍村黨支部書記張強述職?！辨?zhèn)組織委員羅世偉宣布。
張強捏著皺巴巴的發(fā)言稿，小心翼翼地步上述職臺。
“2011年，我們青龍村做了幾件大事……”盡管練習了一整晚，張強的聲音還是微微發(fā)顫。
坐在臺下的是鎮(zhèn)黨代表、人大代表、群眾代表和社會監(jiān)督員。
自2008年起，石板鎮(zhèn)建立“重大決策事項公開票決制度”，把“經(jīng)濟大事、民生大計、干部任用、大額資金使用”四件大事的決策權(quán)交給了群眾。
“現(xiàn)在我們成了決策參與者?！鼻帻埓宕迕駰顦s會感慨道。
信息“黑匣子”
每每經(jīng)過青龍村辦公樓，老支書田映福的心里都不是個滋味。
十幾年前的那一幕，不由得再次浮現(xiàn)在眼前：憤怒的村民踹開村辦公室的木門，發(fā)出陣陣叫嚷。
“村里必須得給個說法！”
“對！得說明白?！?/p>
…………
門了幾圈村民，嚷叫聲伴著怒火，不斷升級。
原來，由于全鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整，青龍村和向家村合村，需要修建新辦公樓，不想?yún)s引起不少村民的反對。
前來“滅火”的田映福一到現(xiàn)場，就被村民團團圍住，劈頭蓋臉一番質(zhì)問。
“村里為啥子要修辦公樓，又不讓我們知道?！?/p>
“花了多少錢，也沒讓我們知道。”
“錢怎么花的，還是沒讓我們知道?！?/p>
…………
村民們針針見血的質(zhì)問，讓田映福說不出一句話來。在隨后的村“兩委”換屆選舉中，田映福丟了“官”。
2007年，“接班人”張強遇到了和田映福同樣的難題——由于發(fā)展需要，青龍村準備擴建辦公樓。
“工程造價達200多萬元?！睆垙姷纳窠?jīng)一下子繃緊了，“這可是中梁山以西地區(qū)最大的村級工程?！?/p>
張強害怕自己會落得跟田映福同樣的下場。
“怎么辦呢？”別無他法，張強來到鎮(zhèn)黨委求助。
事實上，此時的石板鎮(zhèn)黨委也有相似的煩惱。
隨著重慶主城外擴，處于城鄉(xiāng)結(jié)合部的石板鎮(zhèn)成為這輪發(fā)展的焦點。
經(jīng)濟發(fā)展，集體資產(chǎn)壯大，涉及到石板鎮(zhèn)老百姓的利益訴求問題越來越多。處于信息“黑匣子”之中的老百姓，不再滿足只充當重大事項決策接收者的角色。
“群眾希望能參與決策與自身利益相關的重大事項?！笔彐?zhèn)黨委書記楊玉書說。
經(jīng)過石板鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府醞釀，“重大事項票決制度”應運而生。
四方代表
2008年初，張強登門造訪老支書田映福。
“老書記，請您‘出山’吧?！睆垙姂┣械卣埱?。
“干什么？”
“村里準備修辦公樓，請您出任‘四方代表’?！?/p>
“‘四方代表’？”田映福滿腦的疑惑，“是份‘閑差’吧?！?/p>
“您可要參與村中大事的決策喲?！睆垙娬f。
從這年起，石板鎮(zhèn)黨委決定在青龍村試水“重大事項公開票決制度”，村務大事必須通過票決。
那么，票決的主體是誰呢？
楊玉書說，主體是鎮(zhèn)黨代表、人大代表、群眾代表和社會監(jiān)督員。
鎮(zhèn)級層面的大事，代表名額比例為2：2：1：1，總?cè)藬?shù)不低于180人；特定區(qū)域的大事，涉及區(qū)域內(nèi)的群眾代表占比不低于50％，代表總?cè)藬?shù)不少于60人；特定行業(yè)、領域的大事，該行業(yè)或領域的代表占比按30％確定，代表總?cè)藬?shù)不少于40人。
“這樣，民意就能得以保障?！睏钣駮f。
2008年11月的一天，青龍村會議室。
“村里準備建辦公樓，大家來議議吧。”張強拋磚引玉。
“為什么修建辦公樓？”
“要花多少錢？”
…………
代表們你一言我一語，刨根問底地把事情了解清楚，有反對的意見，也有支持的聲音。
“好，我們進行投票吧?！睆垙姲l(fā)出了427張“決策票”。
經(jīng)過緊張的唱票，結(jié)果有337票贊成，90票反對。
“贊同度為78．9％，修建村公共服務中心大樓計劃通過。”張強長吁了一口氣。
“這才剛開始，煩心的事還在后面啊?！碧镉掣Ｅ牧伺膹垙姷募绨?。
張強似懂非懂地點點頭。
“三色”督辦
姜果真是老的辣，不久，田映福的話就被印證了。
“我們雖然對重大事務進行決策了，可是不少具體事務的操辦，還是缺乏廣泛監(jiān)督。”有代表提出。
張強把代表的意見，向鎮(zhèn)黨委作了匯報。
“那就讓群眾參與監(jiān)督吧?！辨?zhèn)黨委再出一招。
不久，石板鎮(zhèn)黨委就出臺了《勤政廉政三色監(jiān)督卡制度》，根據(jù)群眾反映，鎮(zhèn)黨委對三類干部發(fā)放“三色卡”：對有違紀違規(guī)苗頭、黨員民主評議基本合格的黨員干部，發(fā)放淺黃色的提醒卡；對被誡勉談話、黨員民主評議基本不合格、輕微違紀違規(guī)、廉政考評得分在60—80分的黨員干部，發(fā)放深黃色的警示卡；對黨員民主評議不合格、嚴重違紀違規(guī)、廉政考評得分在60分以下的黨員干部，發(fā)放紅色的整改卡。
有了“三色卡”這一武器，青龍村村民大膽地提出自己的質(zhì)疑。
“我們要了解每一筆錢的去向?！贝迕褚?。
“行！”
很快，村公告欄上，就出現(xiàn)了一期工程的費用開支情況。
不過，村民們似乎不是那么容易“打發(fā)”的。
“只是開了張費用開支表，我們怎么知道村干部有沒有造假？”
那又怎么辦呢？青龍村“兩委”班子困惑不已。
“村民不信任我們，鎮(zhèn)黨委會不會給我發(fā)黃卡？”有村干部開始擔心。
“現(xiàn)在都流行讓第三方專業(yè)機構(gòu)來審計，我看我們可以試試?！庇写甯刹拷ㄗh。
“但是200多萬元的工程，對于他們來說，業(yè)務量太小，他們看不上呀。”
張強壯起膽子，又找到了鎮(zhèn)領導。
在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的牽頭聯(lián)系下，重慶華西造價咨詢有限公司成為青龍村辦公樓工程的審計單位。
“共花費248萬多元?！睂徲媶挝怀鼍吡讼鑼嵉膶徲媹蟾?。
“這下我們服了?！贝迕駛冏罱K認可了。