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勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃精選(九篇)

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勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃

第1篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

關(guān)鍵詞:玩中學(xué) 做中學(xué) 教學(xué)做合一

一、勞動(dòng)技術(shù)教育目標(biāo)的生活化

勞動(dòng)技術(shù)教育目標(biāo)的層次化是實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)技術(shù)教育目標(biāo)生活化的最好體現(xiàn)。通過(guò)勞動(dòng)技術(shù)教育要達(dá)到使學(xué)生具有基本的生活自理能力和適應(yīng)未來(lái)社會(huì)勞動(dòng)的潛能的目的。因此,我們制定教育目標(biāo)一定要密切聯(lián)系生活,密切聯(lián)系社會(huì)。

1、基本生活勞動(dòng)技術(shù)要求人人達(dá)到。

基本勞動(dòng)技術(shù)指一些以自我服務(wù)勞動(dòng)為主的生活必須掌握的勞動(dòng)技術(shù),要求人人達(dá)到。教育學(xué)生從小學(xué)會(huì)洗臉、洗頭、洗澡、穿衣、梳頭、刷牙等等基本技能以及養(yǎng)成良好的勞動(dòng)習(xí)慣。不管是誰(shuí),不管將來(lái)從事什么工作,最基本的生活勞動(dòng)技能還得人人具備。不至于上了大學(xué),連雞蛋要?jiǎng)儦こ砸膊恢?!沒(méi)有基本的生存能力,何來(lái)人類社會(huì)的發(fā)展。

2、特色勞動(dòng)技術(shù)要因材施教,分別對(duì)待。

特色勞動(dòng)技術(shù)指一般生活勞動(dòng)技術(shù)以外的為適應(yīng)未來(lái)社會(huì)勞動(dòng)的技能。諸如縫紉、烹飪、陶藝、園藝、木工、竹編、機(jī)械維修等等特色勞動(dòng)技術(shù),不必給學(xué)生定出整齊劃一的標(biāo)準(zhǔn)。社會(huì)需要的不是同一模子鑄成的,統(tǒng)一規(guī)格的人才而是多方面多層次的,各有特長(zhǎng)的人才;每個(gè)學(xué)生有各自的特點(diǎn),也不可能達(dá)到統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。因此,我們要制定切合學(xué)生實(shí)際的,合乎社會(huì)需求的人才培養(yǎng)目標(biāo)。不同學(xué)生分別對(duì)待,讓學(xué)生根據(jù)自己的特點(diǎn)、興趣、愛(ài)好自由選擇想學(xué)習(xí)的內(nèi)容和想達(dá)到的層次。這樣無(wú)疑能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,更有利于勞動(dòng)技術(shù)教育質(zhì)量的全面豐收。

二、勞動(dòng)技術(shù)教育形式方法的生活化

學(xué)生勞動(dòng)知識(shí)的獲得,勞動(dòng)技能的形成,絕不是僅靠課堂上教師的教能解決的,它更需要學(xué)生自身的勞動(dòng)實(shí)踐。實(shí)踐出真知,勞動(dòng)技術(shù)教育尤其如此。沒(méi)有勞動(dòng)實(shí)踐的勞動(dòng)技術(shù)教育只是紙上談兵,不能算真正的勞動(dòng)技術(shù)教育。那種光說(shuō)不練的方法是教育不出有能力的學(xué)生的。所以,勞動(dòng)技術(shù)教育形式方法的生活化勢(shì)在必行。

1、改變常規(guī)教學(xué)模式,變課堂為學(xué)堂。

通常的教學(xué)總是教師站在講臺(tái)前教,學(xué)生坐在下面學(xué)。這種形式不利于勞動(dòng)技能的培養(yǎng)。勞動(dòng)技術(shù)教育應(yīng)充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,教師大可不必老站在講臺(tái)前,不妨走到學(xué)生的后面去,讓學(xué)生動(dòng)腦想想,動(dòng)口講講,動(dòng)手做做,動(dòng)腳走走,自主學(xué)習(xí),嘗試錯(cuò)誤,教師只在必要時(shí),給予指導(dǎo)、幫助,真正把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生。有時(shí),教師甚至可以是學(xué)生的"同學(xué)",和學(xué)生打成一片,同學(xué),同玩,同做,同樂(lè),相互配合,相互幫助,教學(xué)做合一。課桌也應(yīng)根據(jù)教育的具體內(nèi)容合理布局,不拘一格。從而使學(xué)生輕松愉快地在不知不覺(jué)中接受教育,學(xué)會(huì)勞動(dòng),學(xué)會(huì)協(xié)作。

2、走出課堂,走出學(xué)校,奔向社會(huì)。

有些勞動(dòng)技能的培養(yǎng)單在課堂內(nèi)是無(wú)法完善的,最好能走出課堂,走出學(xué)校,奔向更廣闊的學(xué)習(xí)天地--社會(huì)。比如:端午包、煮粽子,可以結(jié)合學(xué)校實(shí)際,借用食堂,讓學(xué)生圍在食堂的大桌臺(tái)周圍,邊學(xué)邊包;陶藝教育課可帶學(xué)生到一片空曠的田野,挖泥,摔泥,揉泥,捏泥,"現(xiàn)炒現(xiàn)賣";帶學(xué)生上山拾柴,下海撿貝,能去的地方都可以去。學(xué)工,學(xué)農(nóng),學(xué)軍,學(xué)商,能學(xué)的內(nèi)容都可以學(xué)。

3、發(fā)揮家庭教育功能,家務(wù)勞動(dòng)建卡立制。

學(xué)校教育獲得成功的秘訣之一就是建立健全學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)體系。而家庭教育在勞動(dòng)技術(shù)教育中的作用尤為突出。我們可以結(jié)合學(xué)生年齡特征,密切與家長(zhǎng)的聯(lián)系,制定相應(yīng)的家務(wù)勞動(dòng)內(nèi)容,分散在一個(gè)學(xué)期里。每生一卡,按周編制,每周規(guī)定一兩項(xiàng)勞動(dòng)內(nèi)容,學(xué)生再自行選擇一項(xiàng),家長(zhǎng)負(fù)責(zé)督促子女按要求完成任務(wù)并填寫(xiě)執(zhí)行情況,每周反饋一次。把家務(wù)勞動(dòng)情況與學(xué)生品德操行評(píng)定結(jié)合起來(lái),鼓勵(lì)鞭策學(xué)生自覺(jué)積極地進(jìn)行勞動(dòng),培養(yǎng)體貼孝敬父母,從小熱愛(ài)勞動(dòng)的情感,成為真正的小主人。

4、玩玩、做做、學(xué)學(xué),切實(shí)提高學(xué)生勞動(dòng)能力。

小學(xué)生天生愛(ài)玩,如果把勞動(dòng)技術(shù)教育與游戲、比賽、表演等方法相結(jié)合,寓教于樂(lè),事半功倍。

游戲法:游戲是兒童定向發(fā)展心理功能的一種表現(xiàn)形式,它使孩子們通過(guò)模擬活動(dòng)發(fā)展想象能力,認(rèn)識(shí)周圍世界。動(dòng)用游戲的技能訓(xùn)練設(shè)計(jì)方法,就是在強(qiáng)制與基本強(qiáng)制性的訓(xùn)練中引入兒童在游戲時(shí)所能體驗(yàn)到的那種輕松活潑、自由選擇的情感,實(shí)現(xiàn)在訓(xùn)練過(guò)程中師生、學(xué)生間的全面合作。我們可將勞動(dòng)內(nèi)容編成游戲,讓學(xué)生在玩耍中掌握技能。例如"猜一猜,我在干什么?"游戲時(shí),將學(xué)生分成若干個(gè)小組進(jìn)行。一名學(xué)生做動(dòng)作,其他學(xué)生猜一猜,學(xué)生或梳頭,或系鞋帶……個(gè)個(gè)興致盎然。

比賽法:兒童好勝心、進(jìn)取心特別強(qiáng)烈。組織合理的小型比賽是一種十分有效的"激勵(lì)"方法。如低段安排刷牙、穿衣、洗手、洗手帕等比賽,高段可進(jìn)行釘鈕扣、做墊子、做蠅拍等比賽。由于比賽時(shí)學(xué)生十分投入,因此收效甚高。

表演法:前蘇聯(lián)著名心理學(xué)家維國(guó)茨基曾講到表演教學(xué)的好處:一是由孩子自己進(jìn)行,有直接生活感受,二是能促使孩子的思維發(fā)展,激發(fā)他們的創(chuàng)新意識(shí)。表演完全符合小學(xué)生愛(ài)動(dòng)好玩、富于想象、善于模仿的年齡特征,因而特別受孩子們的喜愛(ài)。事先讓學(xué)生按興趣愛(ài)好自由組合成表演小組,然后按根據(jù)特長(zhǎng)選定內(nèi)容。由于內(nèi)容形式不受限制,又有充分的準(zhǔn)備時(shí)間,表演時(shí)學(xué)生總能拿出各自的拿手好戲。這樣,準(zhǔn)備、表演多次練習(xí),學(xué)生的技能自然得到了提高,而且培養(yǎng)了他們的協(xié)作精神。

模擬法:計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用為勞動(dòng)技術(shù)教育開(kāi)創(chuàng)了更為寬廣的新局面。例如,要讓學(xué)生學(xué)會(huì)上超市購(gòu)物,可設(shè)計(jì)相應(yīng)的模擬情境,讓學(xué)生在網(wǎng)上逛超市、購(gòu)物、付款。集趣味性、實(shí)踐性、綜合性于一體。

第2篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

以學(xué)?!昂椭C發(fā)展、嚴(yán)謹(jǐn)有序、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、質(zhì)量效益、特色品牌”的工作主題為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞學(xué)校的工作思路和德育工作計(jì)劃,結(jié)合年級(jí)組的實(shí)際情況,抓好學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,以行為規(guī)范教育為抓手,以榜樣樹(shù)人,進(jìn)一步促進(jìn)良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。以建設(shè)一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)合作的班主任隊(duì)伍為突破口,以如何促進(jìn)學(xué)生形成文明規(guī)范的行為習(xí)慣和良好學(xué)習(xí)習(xí)慣為教育主攻方向,進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)管理,為即將進(jìn)入六年級(jí)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

年級(jí)組現(xiàn)狀分析:

年級(jí)組主要目標(biāo):

(一)繼續(xù)創(chuàng)建合作、和諧、共進(jìn)的年級(jí)組:

1.重視組內(nèi)團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造輕松和諧的工作氛圍,爭(zhēng)創(chuàng)和諧辦公室、和諧班級(jí)與和諧年級(jí)組。

2. 重視各任課老師之間的工作協(xié)調(diào)合作, 協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,尤其是各備課組、班主任與科任之間的關(guān)系;家長(zhǎng)與級(jí)組之間的關(guān)系,針對(duì)班級(jí)、級(jí)組情況有針對(duì)性的進(jìn)行商討管理。確保教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

3.開(kāi)展豐富多彩的師生文體活動(dòng)。

(二)教育教學(xué)仍為工作中重點(diǎn)之重

1. 抓好本級(jí)語(yǔ)文教改的試點(diǎn)工作及數(shù)學(xué)的奧數(shù)培訓(xùn)工作。

2. 爭(zhēng)得三面流動(dòng)紅旗,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀年級(jí)。

3、加強(qiáng)學(xué)校、老師、家長(zhǎng)之間的溝通聯(lián)系,建立家長(zhǎng)委員會(huì),強(qiáng)化后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化和跟蹤管理工作。

具體工作及措施:

1、以學(xué)校的教學(xué)工作思路和教學(xué)計(jì)劃、德育工作計(jì)劃為指導(dǎo),抓好教學(xué)管理工作,培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。只有發(fā)揮集體智慧和力量才能取得事業(yè)的成功。組內(nèi)教師要做到廣泛團(tuán)結(jié),坦誠(chéng)相待,加強(qiáng)合作相互幫助。

2. 以爭(zhēng)三面流動(dòng)紅旗為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生的文明禮儀、衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成教育。緊抓班風(fēng)建設(shè),努力營(yíng)造“和諧、自主、文明”的班級(jí)文化。

這也是本學(xué)期年級(jí)組工作的重點(diǎn)。各班應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況(優(yōu)勢(shì)和不足、學(xué)生的自主管理水平),制定適合本班學(xué)生的學(xué)期工作計(jì)劃和強(qiáng)有力的“班級(jí)公約”等管理措施,著重培養(yǎng)學(xué)生的文明禮儀習(xí)慣和自主學(xué)習(xí)的能力,以實(shí)現(xiàn)學(xué)生能力的發(fā)展。如:早晚自習(xí)的自主管理;勞動(dòng)衛(wèi)生的自覺(jué)行為養(yǎng)成;文明禮儀習(xí)慣的養(yǎng)成;課堂聽(tīng)課習(xí)慣的培養(yǎng);作業(yè)的及時(shí)完成;時(shí)間觀念的培養(yǎng)等等。

3. 繼續(xù)加強(qiáng)班干部隊(duì)伍的培養(yǎng),發(fā)揮他們的帶頭作用。

一個(gè)好的班集體的建立,光靠班主任的力量是不夠的,必須有一支好的班干部和積極分子隊(duì)伍要依靠他們,使用他們。要結(jié)合班級(jí)的實(shí)際情況,嚴(yán)格挑選,合理使用。對(duì)于五年級(jí)的學(xué)生,更要充分發(fā)揮其積極性,在實(shí)踐中鍛煉他們。

4.重視學(xué)生安全(包括課間活動(dòng)安全、生活區(qū)安全、體育課安全等)。

班主任應(yīng)充分利用晨會(huì)、班隊(duì)會(huì)、品德課等途徑加強(qiáng)學(xué)生安全教育,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)予以教育、整改并上報(bào)學(xué)校,全體學(xué)科教師也應(yīng)積極參與到這項(xiàng)工作中來(lái)。

5.發(fā)揮少先隊(duì)主陣地作用,強(qiáng)化小主人積極開(kāi)展德育實(shí)踐活動(dòng)

(1)以“迎奧運(yùn)會(huì),做文明人”為主題,開(kāi)展相關(guān)的少先隊(duì)活動(dòng)。

(2)認(rèn)真組織好升旗儀式,日常行為規(guī)范的檢查工作。

(3)利用少先隊(duì)主題班會(huì),進(jìn)行各種宣傳教育。

第3篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

一、工作目標(biāo)

按照“疫情防控為重、分析研判為先、分類施策為要”的工作要求,針對(duì)我縣疫情防控工作實(shí)際,自延期開(kāi)學(xué)之日起至正常開(kāi)學(xué)期間,以保障師生生命安全和身體健康為前提,充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+教育”的作用,統(tǒng)籌利用各級(jí)教育資源公共服務(wù)平臺(tái)和各類開(kāi)放性、公益性網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái),整合調(diào)集適配的教育教學(xué)資源,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、電視、電腦、手機(jī)APP和智能終端等方式,有計(jì)劃、有組織開(kāi)展線上授課(聽(tīng)課)、資源點(diǎn)播和線上輔導(dǎo)、討論、答疑等教育教學(xué)活動(dòng),消減疫情對(duì)教育教學(xué)活動(dòng)的影響,確保特殊時(shí)期教育教學(xué)順利過(guò)渡。最大限度實(shí)現(xiàn)學(xué)校春季學(xué)期延遲開(kāi)學(xué)不停學(xué)、教學(xué)計(jì)劃不縮水、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)不降低,教育教學(xué)活動(dòng)覆蓋全體學(xué)生。

二、工作原則

(一)統(tǒng)籌安排,有序推進(jìn)。教育局負(fù)責(zé)全縣各學(xué)校網(wǎng)上教學(xué)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排和具體指導(dǎo)。各學(xué)校在教育局相關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)下,充分利用現(xiàn)有國(guó)家、省、市、縣和學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源平臺(tái),做好本校線上教學(xué)活動(dòng)的組織實(shí)施工作。

(二)因地制宜,分類施策。各學(xué)校根據(jù)信息化基礎(chǔ)條件和教師信息技術(shù)能力,針對(duì)本校實(shí)際、不同學(xué)段、不同學(xué)科特點(diǎn),遵循教育教學(xué)及學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律,科學(xué)制定差異化實(shí)施辦法和措施,靈活開(kāi)展線上教學(xué)活動(dòng)。職業(yè)學(xué)校按照“一校一案”要求,做好推遲開(kāi)學(xué)引發(fā)的短期、中期和長(zhǎng)期教學(xué)計(jì)劃調(diào)整工作預(yù)案,合理調(diào)整理論課和實(shí)踐課、必修課與選修課、全程課與短期課等教學(xué)內(nèi)容的安排,優(yōu)先做好畢業(yè)年級(jí)、特殊需求的教學(xué)安排,同時(shí)做好線上教學(xué)與開(kāi)學(xué)后正常教學(xué)活動(dòng)的銜接準(zhǔn)備。

(三)精準(zhǔn)實(shí)施,務(wù)求實(shí)效。各學(xué)校要結(jié)合自身實(shí)際,按照快捷、易用、實(shí)用、普惠的要求,優(yōu)先選用本地、本校應(yīng)用成熟的網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)開(kāi)展網(wǎng)上教學(xué)工作??茖W(xué)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃和課程安排,有效組織教師開(kāi)展網(wǎng)上備課、授課、答疑輔導(dǎo)、作業(yè)批改等,確保線上教學(xué)活動(dòng)科學(xué)有序、務(wù)實(shí)高效,與春季學(xué)期開(kāi)學(xué)的教學(xué)工作有序銜接。

(四)協(xié)同合作,資源共享。各學(xué)校要加強(qiáng)與國(guó)家和省、市教育資源平臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)教育企業(yè)的溝通、協(xié)調(diào)與合作,建立優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源共享機(jī)制,最大限度發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育教學(xué)資源豐富的地區(qū)和學(xué)校的輻射帶動(dòng)作用。

三、組織實(shí)施

(一)基礎(chǔ)教育

1.教學(xué)組織

(1)制定線上教學(xué)工作方案。各校要結(jié)合本校實(shí)際,堅(jiān)持注重實(shí)效的原則,全面統(tǒng)籌謀劃。線上教育教學(xué)工作可以采取“一校一案”模式,根據(jù)學(xué)科學(xué)習(xí)特點(diǎn),分學(xué)段學(xué)進(jìn)度,統(tǒng)一課程安排(課程表);也可以以學(xué)校為主體,區(qū)分不同學(xué)段、年級(jí)、班級(jí)學(xué)生的具體情況,制定具體的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)方案和課程表,編制“居家學(xué)習(xí)”教學(xué)計(jì)劃和評(píng)價(jià)方法。

(2)注重線上教學(xué)質(zhì)量。一是加強(qiáng)教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)。各學(xué)校按照教學(xué)計(jì)劃,認(rèn)真組織教師進(jìn)行網(wǎng)上集體備課,共建共享備課資源庫(kù),尤其要加強(qiáng)對(duì)新任教師的指導(dǎo)力度,確保教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)不降低。積極研討交流線上教學(xué)方式方法,提高線上教學(xué)水平效率,指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、有效學(xué)習(xí),科學(xué)合理布置作業(yè),及時(shí)進(jìn)行反饋答疑,確保線上教學(xué)質(zhì)量不降低。二是科學(xué)設(shè)定教學(xué)內(nèi)容、時(shí)長(zhǎng)。堅(jiān)持時(shí)間服從質(zhì)量,線上教學(xué)內(nèi)容宜少不宜多,進(jìn)度宜慢不宜快,不得趕超教學(xué)進(jìn)度。線上教學(xué)第1周以檢查寒假作業(yè)、在線答疑、心理輔導(dǎo)、指導(dǎo)課外閱讀為主,逐步過(guò)渡到講授新課內(nèi)容。(小學(xué)段,一、二年級(jí)線上學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)30分鐘/天;三、四、五、六年級(jí),線上學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)1.5小時(shí)/天。初中段,初一線上學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)3小時(shí)/天;初二線上學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)3.5小時(shí)/天;高中段,高一高二線上學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)4小時(shí)/天)。因疫情期間耽誤的教學(xué)內(nèi)容,開(kāi)學(xué)后將酌情通過(guò)調(diào)減周末時(shí)間、壓縮暑期假期等方式來(lái)補(bǔ)償,以保質(zhì)保量完成學(xué)期教學(xué)任務(wù)。三是加強(qiáng)初、高中畢業(yè)年級(jí)教學(xué)指導(dǎo)。各學(xué)校結(jié)合實(shí)際靈活運(yùn)用集中和個(gè)性化教學(xué)相結(jié)合方式對(duì)學(xué)生開(kāi)展教學(xué)指導(dǎo),切實(shí)加強(qiáng)備考指導(dǎo)工作的針對(duì)性、實(shí)效性。學(xué)生線上學(xué)習(xí)要留痕、存檔,要與學(xué)期“正常開(kāi)學(xué)”的教學(xué)工作有序銜接。線上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得以網(wǎng)絡(luò)教學(xué)名義,違規(guī)組織超綱、超前培訓(xùn)。

(3)幼兒園可通過(guò)APP、微信、QQ等方式,指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)開(kāi)展親子活動(dòng)、提供科學(xué)育兒知識(shí)輔導(dǎo),嚴(yán)禁幼兒園直接面向幼兒開(kāi)展網(wǎng)上教學(xué)活動(dòng)。

(4)網(wǎng)絡(luò)教研和教學(xué)指導(dǎo)。充分利用教育部“教研網(wǎng)”“教研”微信公眾號(hào)、省中小學(xué)教師研修網(wǎng)等平臺(tái),積極開(kāi)展“網(wǎng)絡(luò)教研”活動(dòng),完成新學(xué)期線上集體備課工作。教研員要加強(qiáng)對(duì)我縣中小學(xué)校、教師和學(xué)生在線學(xué)習(xí)活動(dòng)的指導(dǎo)、跟蹤、服務(wù)和監(jiān)督,探索創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)教學(xué)多樣化有效形式,提高網(wǎng)絡(luò)教學(xué)質(zhì)量。有關(guān)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)計(jì)劃指導(dǎo)意見(jiàn)將根據(jù)省教育廳文件要求于近期另行發(fā)文。

2.教學(xué)模式

(1)在線直播課堂。具備條件的學(xué)??梢酝ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)設(shè)直播課堂,教師集中授課,課后分校(分班)輔導(dǎo)充分發(fā)揮各級(jí)各類名師工作室的優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面。

(2)網(wǎng)絡(luò)點(diǎn)播教學(xué)。充分利用國(guó)家和省、市教育資源公共服務(wù)平臺(tái)存量資源和積累的“一師一優(yōu)課”資源,組織學(xué)生開(kāi)展資源點(diǎn)播。

(3)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。由學(xué)校組織教師根據(jù)網(wǎng)上學(xué)習(xí)資源清單,結(jié)合本校實(shí)際,指導(dǎo)、推送給學(xué)生供自主學(xué)習(xí)。學(xué)校和家庭要加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),提高學(xué)習(xí)效果。

(4)電視視頻學(xué)習(xí)。充分利用國(guó)家和省教育電視臺(tái),通過(guò)直播、點(diǎn)播等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。

(5)線上輔導(dǎo)答疑。全縣中小學(xué)在組織網(wǎng)絡(luò)課堂學(xué)習(xí)的同時(shí),可利用各類網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和“人人通”網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間,組織教師進(jìn)行在線輔導(dǎo)、答疑,并合理布置作業(yè),嚴(yán)禁加重課業(yè)負(fù)擔(dān)。

3.教學(xué)資源

按照“用好國(guó)家和省資源、聚集地方優(yōu)質(zhì)資源、開(kāi)發(fā)內(nèi)生特色資源”的總體思路,各地、各??筛鶕?jù)實(shí)際選擇相應(yīng)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)資源。

(1)充分利用國(guó)家提供的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源。如中央電教館提供國(guó)家中小學(xué)網(wǎng)絡(luò)云課堂、中國(guó)教育電視合通過(guò)電視頻道播出有關(guān)課程(教育電視臺(tái)微信公眾號(hào)同步直播)、人民教育出版社開(kāi)放“人教點(diǎn)讀”數(shù)字教學(xué)資源庫(kù)等。

(2)充分利用省、市、縣等優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源。各地、各學(xué)校可登錄省教育資源公共服務(wù)平臺(tái))或市教育公共資源平臺(tái)。

(3)鼓勵(lì)各地開(kāi)發(fā)開(kāi)放本地網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源。各地要積

極發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)資源的作用,同時(shí)按程序逐步遴選一批微課等類型的優(yōu)質(zhì)資源,根據(jù)實(shí)際需要提供面向本地中小學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)服務(wù)。在疫情期間,不提倡、不鼓勵(lì)每一位教師都錄制線上課程。

(二)職業(yè)教育

1.教學(xué)組織。職業(yè)學(xué)校按照“一校一案”要求,做好推遲開(kāi)學(xué)引發(fā)的短期、中期和長(zhǎng)期教學(xué)計(jì)劃調(diào)整工作預(yù)案,合理調(diào)整理論課和實(shí)踐課、必修課與選修課等教學(xué)內(nèi)容的安排,優(yōu)先做好畢業(yè)年級(jí)、特殊需求的教學(xué)安排,同時(shí)做好線上教學(xué)與開(kāi)學(xué)后正常教學(xué)活動(dòng)的銜接準(zhǔn)備。要本著“合法合規(guī)、精準(zhǔn)有效、安全快捷”的原則,優(yōu)先支持實(shí)時(shí)直播,優(yōu)化已有合作平臺(tái)課程,按需擴(kuò)大合作平臺(tái)范圍、加大合作共建力度,為線上教學(xué)提供課程資源支撐。組織本學(xué)期任課教師,通過(guò)學(xué)?,F(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)對(duì)任課教師進(jìn)行網(wǎng)上建課、授課、輔導(dǎo)答疑等培訓(xùn)。學(xué)校要為網(wǎng)上教學(xué)和相關(guān)培訓(xùn)做好必要的技術(shù)準(zhǔn)備和技術(shù)支持。確保線上直播授課、同步課堂、自主學(xué)習(xí)、考核評(píng)價(jià)等教學(xué)活動(dòng)的正常開(kāi)展。

2.開(kāi)展線上理論教學(xué)。職業(yè)學(xué)校要通過(guò)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)開(kāi)展在線教學(xué)和指導(dǎo),任課教師要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái),在線直播授課、同步課堂、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、開(kāi)展網(wǎng)上交流與討論、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)答疑、布置課后作業(yè)等。任課教師要向?qū)W生提供課程大綱,方便學(xué)生線下自學(xué)。學(xué)生應(yīng)通過(guò)學(xué)習(xí)平成學(xué)習(xí)任務(wù),及時(shí)與任課教師進(jìn)行溝通交流,確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。任課教師要以教研室、課程組為單位,通過(guò)微信群等適當(dāng)方式開(kāi)展教學(xué)研討,備課,做好網(wǎng)絡(luò)教學(xué)課程設(shè)計(jì)。對(duì)不具備在線學(xué)習(xí)條件的學(xué)生,要選擇適當(dāng)方式進(jìn)行授課,開(kāi)展學(xué)業(yè)指導(dǎo)。高教社自2月15日起,為中等職業(yè)學(xué)校師生免費(fèi)提供77門(mén)在線課程教學(xué)服務(wù)。

3.調(diào)整實(shí)踐教學(xué)安排。職業(yè)學(xué)校要調(diào)整新學(xué)期實(shí)訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃,一律暫停組織包括畢業(yè)實(shí)習(xí)、技能競(jìng)賽集訓(xùn)等在內(nèi)的所有實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)踐活動(dòng);一律暫停未經(jīng)批準(zhǔn)的一切團(tuán)體或個(gè)人的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),不組織、不參加人員密集的各類活動(dòng)。調(diào)整實(shí)驗(yàn)課的排,等待學(xué)生返校后,根據(jù)實(shí)際教學(xué)周數(shù)進(jìn)行安排,可利用晚上和周末時(shí)間彌補(bǔ)延遲開(kāi)學(xué)導(dǎo)致不足的學(xué)時(shí)。要及時(shí)調(diào)整新學(xué)期實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃,校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)展時(shí)間,依據(jù)疫情防控形勢(shì)和國(guó)家、省、市、縣教育行政部門(mén)統(tǒng)一部署另行通知。要切實(shí)落實(shí)《教育部等五部門(mén)關(guān)于職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理規(guī)定》,及時(shí)主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切。

4.就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)。暫停舉辦各類校園招聘及宣介活動(dòng),禁止組織學(xué)生參加集中招聘活動(dòng),禁止職業(yè)學(xué)校赴市外開(kāi)發(fā)就業(yè)市場(chǎng)(恢復(fù)時(shí)間另行通知)。職業(yè)學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)要加強(qiáng)與用人單位聯(lián)系,靈活開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),及時(shí)通過(guò)各類人力資源信息平臺(tái)、學(xué)校就業(yè)網(wǎng)站、微信平臺(tái)等或推送供需信息,廣泛采取網(wǎng)上招聘、線上面試等方式完成雙選。要加大宣傳推介力度,引導(dǎo)和鼓勵(lì)畢業(yè)生市內(nèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。要主動(dòng)幫助畢業(yè)生解決實(shí)際困難,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為畢業(yè)生就業(yè)提供保障。

四、工作步驟

(一)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源整合指導(dǎo)及實(shí)施準(zhǔn)備(2月18日前)

各學(xué)校成立線上教學(xué)活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),編制線上教育教學(xué)工作實(shí)施方案,全面做好教學(xué)活動(dòng)安排部署。

(二)教師網(wǎng)上培訓(xùn)與備課(2月20日前)

各學(xué)校充分利用信息化手段,對(duì)任課教師開(kāi)展線上網(wǎng)絡(luò)教育資源使用培訓(xùn)。以學(xué)校教研組為單位,通過(guò)微信工作群、QQ群等方式,開(kāi)展網(wǎng)上備課。適時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)計(jì)劃安排,進(jìn)一步修訂完善網(wǎng)上教學(xué)工作實(shí)施方案。

(三)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)資源平臺(tái)應(yīng)用測(cè)試(2月21日前)

各學(xué)校組織專門(mén)人員和教師代表開(kāi)展相關(guān)教學(xué)平臺(tái)測(cè)試工作,利用各種線上會(huì)議系統(tǒng)、即時(shí)通信工具對(duì)任課教師、

班主任(輔導(dǎo)員)和學(xué)生開(kāi)展應(yīng)用培訓(xùn),為全面實(shí)施網(wǎng)上教

學(xué)活動(dòng)奠定基礎(chǔ)。

(四)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教育教學(xué)組織實(shí)施(2月24日后)

我縣原則上于2月24日起全面啟動(dòng)實(shí)施全縣各中小學(xué)校、職業(yè)學(xué)校網(wǎng)上教學(xué)活動(dòng)。

五、工作要求

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

教育局成立由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、主管副局長(zhǎng)和教師進(jìn)修學(xué)校校長(zhǎng)任副組長(zhǎng),基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、信息中心和教師進(jìn)修學(xué)校相關(guān)部室為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,全面指導(dǎo)我縣延時(shí)開(kāi)學(xué)期間各類學(xué)校教育教學(xué)工作,研究解決教育教學(xué)中遇到的重大問(wèn)題;成立由教學(xué)管理人員、網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè)技術(shù)人員組成的工作組,研究制定疫情防控期間延遲開(kāi)學(xué)各級(jí)各類教育教學(xué)方面的政策文件和制度措施。各學(xué)校要成立線上教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌負(fù)責(zé)本校的教學(xué)計(jì)劃編制和教學(xué)內(nèi)容安排,健全相關(guān)配套措施,指導(dǎo)教師全面做好組織實(shí)施工作,并根據(jù)教學(xué)實(shí)效對(duì)相關(guān)教學(xué)方案進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。

(二)強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)

加強(qiáng)對(duì)一線教師的網(wǎng)上教學(xué)指導(dǎo),為教師開(kāi)展高質(zhì)量的網(wǎng)上教學(xué)提供支持服務(wù),切實(shí)讓教師掌握網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的技術(shù)要求和基本規(guī)律,提高信息技術(shù)環(huán)境下教學(xué)組織能力和教學(xué)實(shí)效。教師進(jìn)修學(xué)校和電教館等業(yè)務(wù)部門(mén)要緊貼教師需求,做好相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)保障工作。

(三)強(qiáng)化技術(shù)支撐

加強(qiáng)與各電信運(yùn)營(yíng)企業(yè)、各互聯(lián)網(wǎng)教育企業(yè)等的溝通協(xié)

調(diào),全力做好網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)保障。協(xié)調(diào)各互聯(lián)

網(wǎng)教育企業(yè)同步做好相關(guān)平臺(tái)的資源更新和教學(xué)應(yīng)用支撐工作。

(四)強(qiáng)化家校共育

各學(xué)校要加強(qiáng)家校聯(lián)系、密切合作。各學(xué)校要分班級(jí)指定專人及時(shí)向家長(zhǎng)介紹疫情防控期間網(wǎng)絡(luò)教學(xué)安排,引導(dǎo)家長(zhǎng)積極配合,提前做好網(wǎng)絡(luò)教學(xué)準(zhǔn)備,督促學(xué)生按時(shí)參加線上教學(xué)、按時(shí)完成網(wǎng)上作業(yè)。要引導(dǎo)家長(zhǎng)與學(xué)生共同制定延期開(kāi)學(xué)期間活動(dòng)計(jì)劃,讓學(xué)生保持良好作息習(xí)慣,適當(dāng)進(jìn)行體育鍛煉、適當(dāng)開(kāi)展勞動(dòng)教育,控制電子產(chǎn)品的使用時(shí)間,防止沉溺網(wǎng)絡(luò)和電子游戲。

(五)強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)控

第4篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

關(guān)鍵詞:計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè);人才培養(yǎng);課程體系;改革與實(shí)踐;民辦高校

1.背景

信息技術(shù)的發(fā)展讓更多的應(yīng)用功能(如網(wǎng)上辦公、網(wǎng)上政務(wù)、網(wǎng)上購(gòu)物等)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)得以實(shí)現(xiàn)。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,進(jìn)一步加劇了社會(huì)對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)人才的需求,崗位分類也進(jìn)一步細(xì)化為網(wǎng)絡(luò)管理人員、軟件設(shè)計(jì)人員、網(wǎng)絡(luò)WEB編輯人員、網(wǎng)絡(luò)工程設(shè)計(jì)施工人員、網(wǎng)站設(shè)計(jì)制作人員等。民辦高校承擔(dān)著為社會(huì)培養(yǎng)專業(yè)技能型人才,如何全面構(gòu)建計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)人才培養(yǎng)模式和課程體系,提高學(xué)生的專業(yè)技能素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,是民辦院校面臨的緊迫問(wèn)題。

2.民辦高校計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)人才培養(yǎng)定位

當(dāng)前社會(huì)將人才分為學(xué)術(shù)型和應(yīng)用型2類。學(xué)術(shù)型人才主要是對(duì)客觀規(guī)律進(jìn)行研究;應(yīng)用型人才則是對(duì)客觀規(guī)律進(jìn)行實(shí)踐,通過(guò)實(shí)踐為社會(huì)謀取直接利益。在實(shí)踐工作中應(yīng)用型人才又可分為工程型、技術(shù)型和技能型。這3類應(yīng)用型人才的分類主要是根據(jù)學(xué)術(shù)研究成果轉(zhuǎn)化為社會(huì)生產(chǎn)實(shí)踐能力的階段劃分的。工程型人才主要對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)計(jì)規(guī)劃;技術(shù)型人才在一線工作環(huán)境中進(jìn)行開(kāi)發(fā)和管理;技能型人才則在一線環(huán)境中進(jìn)行操作,在生產(chǎn)服務(wù)建設(shè)等行業(yè)從事具體的生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)。

民辦高校計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)人才培養(yǎng)定位要堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,主要培養(yǎng)技能型人才,對(duì)一些出色的學(xué)生可重點(diǎn)培養(yǎng)成工程型人才,個(gè)別資質(zhì)優(yōu)秀的學(xué)生可以通過(guò)繼續(xù)深造成為學(xué)術(shù)型的人才。網(wǎng)絡(luò)工程分院根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),結(jié)合社會(huì)對(duì)職業(yè)崗位的技術(shù)要求及學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),培養(yǎng)掌握網(wǎng)絡(luò)專業(yè)技術(shù)的網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)工程、網(wǎng)絡(luò)安全等方向的高技能型人才。分院根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)定位開(kāi)展專業(yè)建設(shè)。

3.專業(yè)建設(shè)具體實(shí)施方法

3.1制訂科學(xué)的教學(xué)計(jì)劃

教學(xué)計(jì)劃包括專業(yè)教學(xué)、課程理論教學(xué)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃等,目的是有針對(duì)性地安排學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)。如在進(jìn)行實(shí)訓(xùn)實(shí)踐時(shí),計(jì)劃內(nèi)容要圍繞課程進(jìn)行設(shè)置,要有可操作性。

制訂計(jì)劃時(shí)要考慮如下幾個(gè)方面:

(1)借鑒其他學(xué)校的經(jīng)驗(yàn),如“就業(yè)導(dǎo)向”“訂單式”培養(yǎng)等成功經(jīng)驗(yàn)。

(2)結(jié)合學(xué)校情況及專業(yè)特點(diǎn),引入“專業(yè)技能+外語(yǔ)水平+創(chuàng)業(yè)素質(zhì)”模式。

(3)教學(xué)計(jì)劃的制訂要體現(xiàn)“靜”與“動(dòng)”的結(jié)合?!办o”是指網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的基本課程,包括基本操作、理論、原理、程序設(shè)計(jì)思想等內(nèi)容;“動(dòng)”是指要隨著科技的發(fā)展不斷更新教學(xué)內(nèi)容。學(xué)校通常為一屆學(xué)生制訂一個(gè)在校期間的整體的教學(xué)計(jì)劃,同時(shí)在每個(gè)學(xué)期也會(huì)根據(jù)行業(yè)技術(shù)的發(fā)展情況及人才市場(chǎng)的變化而進(jìn)行計(jì)劃的更新。

(4)體現(xiàn)以培養(yǎng)應(yīng)用技能為主的教學(xué)思想。

3.2設(shè)置課程體系

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)涉及的內(nèi)容比較多,主要包括網(wǎng)絡(luò)基本知識(shí)、體系結(jié)構(gòu)、協(xié)議組、網(wǎng)絡(luò)工作原理和各種接入技術(shù)。

為培養(yǎng)學(xué)生的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力、動(dòng)手能力和職業(yè)能力,網(wǎng)絡(luò)工程分院將學(xué)生的專業(yè)課程劃分為公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課和特色實(shí)訓(xùn)4個(gè)部分,部分課程設(shè)置如圖1所示。公共基礎(chǔ)課包括英語(yǔ)、思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)等,旨在提高學(xué)生的基礎(chǔ)素質(zhì)。專業(yè)基礎(chǔ)課包括計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)、C++語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)組裝與維修、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等,為學(xué)生打下堅(jiān)實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)。專業(yè)課程側(cè)重于對(duì)學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)構(gòu)建能力的培養(yǎng),注重對(duì)學(xué)生創(chuàng)造能力的培養(yǎng),它直接面對(duì)就業(yè)崗位群。實(shí)訓(xùn)課程與專業(yè)課緊密結(jié)合,如網(wǎng)站建設(shè)方向的學(xué)生需要學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、網(wǎng)站建設(shè)與ASP應(yīng)用、DIV+CSS網(wǎng)站布局、PHP與Mysql、網(wǎng)站設(shè)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)等課程;網(wǎng)絡(luò)工程方向的要學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備與企業(yè)網(wǎng)構(gòu)建、組網(wǎng)工程、局域網(wǎng)組網(wǎng)工程、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)組網(wǎng)、綜合智能布線、綜合布線與測(cè)試等課程;面向網(wǎng)絡(luò)安全的學(xué)生要學(xué)習(xí)黑客攻防技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)體系結(jié)構(gòu)、Linux網(wǎng)絡(luò)管理、數(shù)據(jù)加密技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)等課程。在特色實(shí)訓(xùn)課程中,學(xué)校購(gòu)置了高中低檔不同規(guī)格的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,學(xué)生在教師的指導(dǎo)下動(dòng)手搭建實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)環(huán)境。學(xué)校與一些IT企業(yè)合作建立專業(yè)網(wǎng)絡(luò)實(shí)訓(xùn)室,同時(shí)開(kāi)設(shè)網(wǎng)絡(luò)大學(xué)教育和網(wǎng)絡(luò)工程特色班,建立資格論證體系。學(xué)生有針對(duì)性地完成特色課程學(xué)習(xí),通過(guò)專業(yè)化的考試,即可取得國(guó)家認(rèn)證證書(shū)。

在公共課學(xué)習(xí)時(shí)要注重對(duì)學(xué)生的發(fā)展性能力和創(chuàng)造性能力的培養(yǎng),幫助學(xué)生做好職業(yè)定位(如網(wǎng)絡(luò)工程方向、網(wǎng)站制作設(shè)計(jì)方向、網(wǎng)絡(luò)編程方向、網(wǎng)絡(luò)安全管理方向等)。根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)方向安排實(shí)訓(xùn)課程,要突出網(wǎng)絡(luò)組網(wǎng)、管理、安全防護(hù)及網(wǎng)站建設(shè)等。學(xué)生根據(jù)個(gè)人的定位選修課程。學(xué)校將職業(yè)資格認(rèn)證的考試作為選修內(nèi)容納入到教學(xué)體系中。

3.3創(chuàng)建新型教育教學(xué)模式

創(chuàng)建新型教育教學(xué)模式應(yīng)從以下幾個(gè)方面著手。

(1)以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),滿足當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才需求。

(2)采用現(xiàn)代化多媒體教學(xué)技術(shù),專業(yè)主干課程必須要有專用的多媒體課件。

(3)在教育觀念上要注重實(shí)踐性與實(shí)用性,強(qiáng)調(diào)師生共同參與,在教學(xué)中相互協(xié)作,實(shí)現(xiàn)以學(xué)生為主體的教學(xué)目標(biāo)。

(4)在育人對(duì)象上要著眼全體學(xué)生的培養(yǎng),根據(jù)不同學(xué)生的不同基礎(chǔ)與發(fā)展條件有針對(duì)性地實(shí)施教育。

(5)在育人目標(biāo)上要以培養(yǎng)學(xué)生主體精神、創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力與合作能力為核心。

(6)在教育教學(xué)內(nèi)容上重視德、智、體、美與勞動(dòng)教育,尤其重視培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)精神。

(7)在教育教學(xué)方法上多采用實(shí)例、課題來(lái)組織和貫通知識(shí),形成較為豐富、系統(tǒng)、完整的知識(shí)體系。

基于上述指導(dǎo)思想,學(xué)院建立以闡述實(shí)例、課題背景、自學(xué)、查找資料、課堂講授輔導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、按組分析和討論、情景模擬、實(shí)驗(yàn)分析、報(bào)告、實(shí)施總結(jié)、實(shí)驗(yàn)分析結(jié)果為主要過(guò)程的教學(xué)模式,使學(xué)習(xí)過(guò)程變成學(xué)習(xí)、應(yīng)用和發(fā)展知識(shí)的過(guò)程。教師在與學(xué)生建立平等雙向互動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上,用分析、討論和研究的方法去完成教學(xué)任務(wù)。

新型教育模式注重把教學(xué)內(nèi)容還原到實(shí)際的應(yīng)用環(huán)境中去,根據(jù)課程設(shè)計(jì)不同的情景模擬環(huán)境。學(xué)生通過(guò)情景模擬參與到教學(xué)活動(dòng)中來(lái),從實(shí)施的角度認(rèn)真地思考問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的思路和方法,利用各種技術(shù)資料和設(shè)施去完成任務(wù)。教學(xué)要強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為主體,采用啟發(fā)式、討論式方法指導(dǎo)學(xué)生小組與個(gè)人學(xué)習(xí)活動(dòng);強(qiáng)調(diào)學(xué)生自主學(xué)習(xí),因?yàn)閷W(xué)生基礎(chǔ)能力的形成是以教師為主導(dǎo),而專業(yè)能力的形成則必須以學(xué)生的研究性學(xué)習(xí)為主;強(qiáng)調(diào)最大限度地提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力。學(xué)校會(huì)定期邀請(qǐng)優(yōu)秀畢業(yè)生代表回校作報(bào)告,通過(guò)榜樣的力量讓學(xué)生樹(shù)立起遠(yuǎn)大的目標(biāo),作好走出校門(mén)的心理與職業(yè)素質(zhì)的準(zhǔn)備。

3.4設(shè)計(jì)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)

實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)是以促進(jìn)學(xué)生知識(shí)、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展為原則,增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)素質(zhì)與能力結(jié)構(gòu)如圖2所示。

在教學(xué)中,教師要緊跟先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),結(jié)合學(xué)校實(shí)際的特點(diǎn),建構(gòu)專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。如由交換機(jī)、路由器和防火墻等設(shè)備組成專業(yè)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全管理實(shí)驗(yàn)室,學(xué)生通過(guò)這樣的實(shí)訓(xùn)平臺(tái),采用虛擬機(jī)技術(shù),構(gòu)建多個(gè)獨(dú)立的局域網(wǎng),完成網(wǎng)絡(luò)的攻擊、計(jì)算機(jī)病毒攻擊、主機(jī)安全防護(hù)、域控制管理等實(shí)驗(yàn),培養(yǎng)了網(wǎng)絡(luò)安全專業(yè)技能,獲得了職業(yè)認(rèn)知和職業(yè)意識(shí)。學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)攻防實(shí)驗(yàn)中體驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題及常見(jiàn)故障的解決辦法,提高了實(shí)踐操作能力。

3.5建設(shè)師資隊(duì)伍

網(wǎng)絡(luò)工程分院注重教學(xué)隊(duì)伍的培養(yǎng)與培訓(xùn),組織教師參加思科等公司的專業(yè)培訓(xùn)班,組建思科網(wǎng)絡(luò)學(xué)院;每年選派教師參加計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)站開(kāi)發(fā)等培訓(xùn);鼓勵(lì)教師帶領(lǐng)學(xué)生參加職業(yè)技能大賽,以賽促教、以賽促學(xué)。同時(shí),學(xué)院引入企業(yè)專家作為兼職教師,使人才培養(yǎng)更加符合職業(yè)崗位要求。

3.6建立質(zhì)量監(jiān)控體系

學(xué)校建立了教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,評(píng)定學(xué)生的平時(shí)成績(jī)、實(shí)踐成績(jī)及期末考試成績(jī)。平時(shí)成績(jī)由學(xué)生的上課出勤、理論作業(yè)成績(jī)及上機(jī)實(shí)驗(yàn)成績(jī)構(gòu)成,實(shí)踐成績(jī)主要包括實(shí)訓(xùn)課程成績(jī)及學(xué)生實(shí)踐情況總評(píng)。另外,聘請(qǐng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)界的專家們組成學(xué)校顧問(wèn)團(tuán),定期對(duì)學(xué)校計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)教育進(jìn)行督導(dǎo),對(duì)教案、教學(xué)模式、上課組織方法、教學(xué)重點(diǎn)等方面提出建議。同時(shí),學(xué)校對(duì)學(xué)生上課紀(jì)律、聽(tīng)課率、實(shí)驗(yàn)成功率等方面進(jìn)行記錄,并在一定時(shí)間內(nèi)形成反饋意見(jiàn),促使教師對(duì)自己的教學(xué)方法等進(jìn)行及時(shí)更正。

從專家、教師、學(xué)校等多個(gè)維度對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出建議,構(gòu)成多元多向的評(píng)價(jià)體系。

4.結(jié)語(yǔ)

學(xué)校以職業(yè)活動(dòng)需要和受教育者生存發(fā)展需要為中心進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)專業(yè)建設(shè),以實(shí)例和課題來(lái)組建知識(shí),運(yùn)用情景模擬、多媒體技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)等教學(xué)手段,強(qiáng)調(diào)以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體,重視啟發(fā)式、討論式教學(xué),重視職業(yè)能力培養(yǎng)和職業(yè)資格考證培訓(xùn)工作。從學(xué)生畢業(yè)就業(yè)情況分析來(lái)看,用人單位對(duì)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)及專業(yè)能力充分認(rèn)可,學(xué)生就業(yè)情況令人滿意。

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而系統(tǒng)的工作。如何在課程設(shè)計(jì)中體現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)“高、精、尖、快”的特點(diǎn),如何保持教材和課程群建設(shè)相協(xié)調(diào),實(shí)踐實(shí)訓(xùn)環(huán)境如何滿足培養(yǎng)方案以及學(xué)生個(gè)性化培養(yǎng)的需要,如何確定崗位群、建設(shè)課程群及支撐體系,對(duì)這些問(wèn)題的研究是我們下一步的工作重點(diǎn)。

參考文獻(xiàn):

[1]黃克孝,職業(yè)和技術(shù)教育課程概論[M],上海:華東師范大學(xué)出版社,2001:78.

第5篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

(一)辦學(xué)思想

幾年來(lái),我校按照科學(xué)發(fā)展觀的要求和教育教學(xué)發(fā)展的規(guī)律,不斷提升學(xué)校的辦學(xué)思想,結(jié)合學(xué)校實(shí)際確定了如下辦學(xué)理念:

以人為本的教育理念,開(kāi)放創(chuàng)新的辦學(xué)模式;激發(fā)潛能的教育策略,高效精細(xì)的學(xué)校管理;突出內(nèi)涵發(fā)展的辦學(xué)特色,“五育”并舉的教育教學(xué)質(zhì)量。

(二)辦學(xué)目標(biāo)

“以和諧求穩(wěn)定,以創(chuàng)新求發(fā)展,以特色求生存,以管理求質(zhì)量,以科研求提升。構(gòu)建品牌學(xué)科、品牌教師、品牌學(xué)生三位一體的品牌學(xué)校?!?/p>

(三)學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)

“文明的Xx人、高尚的中國(guó)人、創(chuàng)新的現(xiàn)代人、發(fā)展的未來(lái)人”。

有了先進(jìn)的辦學(xué)理念和明確的目標(biāo)就有了奮斗的方向,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)靠的是認(rèn)認(rèn)真真地思考,腳踏實(shí)地的工作,我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的要求是:教育要有新理念,管理要有新思路,工作要有新舉措,教研要有新方法。的工作要求。

二、工作目標(biāo)

學(xué)生的入學(xué)率為100%,輟學(xué)率控制在0.1%以下,完成率達(dá)到98%以上。

三、工作措施

學(xué)校常規(guī)管理的規(guī)范化制度建設(shè),是學(xué)校管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要工作,是協(xié)調(diào)關(guān)系,減少內(nèi)耗形成整體力量的有力措施,是建立正常的教育教學(xué)秩序的有力保證,是科學(xué)合理的需要,是管理科學(xué)化的重要標(biāo)志。加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理,是調(diào)動(dòng)教職工和學(xué)生的積極性、創(chuàng)造性,推進(jìn)素質(zhì)教育,深化教育改革,形成良好校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),提高教育質(zhì)量,豐富辦學(xué)內(nèi)涵,提升辦學(xué)品位的有效手段。

1、不斷完善學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,形成科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的管理機(jī)制。

2、貫徹“以人為本”的教育思想,確定以學(xué)校成員的不斷發(fā)展和完善為最終目標(biāo),以提高人的素質(zhì)為中心不斷建章立制,建立了以校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制為核心,分部管理,逐級(jí)負(fù)責(zé),以塊為主,條塊結(jié)合的行政管理網(wǎng)絡(luò)、德育管理網(wǎng)絡(luò)、教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)、后勤管理網(wǎng)絡(luò),逐步完善了管理的三個(gè)機(jī)制。即以導(dǎo)向?yàn)橹鞯哪繕?biāo)機(jī)制,競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)并存的動(dòng)力機(jī)制,以逆向控制為主的制約機(jī)制。

3、確立明確的目標(biāo),引導(dǎo)師生自我控制,自我超載。把做好工作,完成各項(xiàng)任務(wù)和尊重人、關(guān)心人,提高完善人的素質(zhì)統(tǒng)一起來(lái),在充分考慮學(xué)校、教師、學(xué)生發(fā)展需要的基礎(chǔ)上制訂學(xué)校的近期、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃,讓他們充分認(rèn)同這一目標(biāo),并主動(dòng)把它作為共同奮斗的行為綱領(lǐng),去努力工作,達(dá)成目標(biāo)。

4、充分發(fā)揮有效的激勵(lì)作用,對(duì)教師采取多種有效的激勵(lì)方式對(duì)其進(jìn)行激勵(lì),以達(dá)到最好的激勵(lì)效果。在管理中,我們靈活運(yùn)用各種激勵(lì)因素和模式,為廣大教師提供了努力工作的動(dòng)力源泉,使他們能為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,能自覺(jué)地從學(xué)校利益出發(fā)考慮問(wèn)題,更好地發(fā)揮自己的才能,與管理者一起兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,為發(fā)展目標(biāo)的實(shí)踐或任務(wù)的完成做出自己的貢獻(xiàn)。

四、教師隊(duì)伍建設(shè)

1、全校教師基本情況

專任教師81人,其中本科78人,專科3人,本科學(xué)歷占專任教師總數(shù)97%。

2、教師培訓(xùn)

對(duì)教師進(jìn)行師德教育,制定學(xué)校師德建設(shè)考評(píng)方案,簽責(zé)任狀,建立教師個(gè)人師德考核檔案,進(jìn)行跟蹤考核,開(kāi)展文明辦公室、文明教師評(píng)比,把師德教育同職稱評(píng)定、工資晉級(jí)、評(píng)優(yōu)等工作掛鉤,并實(shí)行一票否決。

學(xué)校嚴(yán)格按區(qū)“十五”繼續(xù)教育方案要求組織教師參加各級(jí)培訓(xùn)并為教師建檔,每人一檔。

學(xué)校制定統(tǒng)一的教師活動(dòng)計(jì)劃,要求各教研組統(tǒng)一備課,根據(jù)“新課標(biāo)”編寫(xiě)教案,教研活動(dòng)時(shí)間對(duì)“新課標(biāo)”進(jìn)行探討研究學(xué)習(xí)。

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):分骨干教師、新教師、全體教師三個(gè)方面培訓(xùn),主要用“新課改”進(jìn)行培訓(xùn)考核,對(duì)骨干教師進(jìn)行新課程新理念方面培訓(xùn),對(duì)青年教師進(jìn)行新課程、新理念培訓(xùn),對(duì)全體教師進(jìn)行全面培訓(xùn),提高對(duì)“新課標(biāo)”的認(rèn)識(shí),并分別進(jìn)行考核。

學(xué)校重視對(duì)骨干教師培養(yǎng)。通過(guò)校本培訓(xùn)和對(duì)他們考核,走出去參加各種培訓(xùn),使他們?cè)诮逃虒W(xué)中帶頭做公開(kāi)課、示范課,積極參加科研立項(xiàng)工作,在各自的學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)發(fā)揮了典型示范作用。

學(xué)校注重對(duì)青年教師的培養(yǎng),如:青年教師基本功競(jìng)賽、新秀課、創(chuàng)新課、探索課,新老結(jié)對(duì)子拜師活動(dòng)。青年教師在教教學(xué)中已成為中堅(jiān)力量。

3、加強(qiáng)對(duì)教師信息技術(shù)的培訓(xùn)

隨著教學(xué)信息化的發(fā)展,提高教師信息技術(shù)水平已經(jīng)迫在眉睫,幾年來(lái),我校不斷加強(qiáng)了教師信息技術(shù)的培訓(xùn)力度,成立了由常海擔(dān)任主任,薛東、、李純潔、楊宇、吳麗麗等級(jí)為信息技術(shù)骨干組成的信息技術(shù)教研部,以提高教師操作計(jì)算機(jī)的能力和水平為重點(diǎn),以提高教師的整體素質(zhì)為目的。要求45歲以下教師均能掌握計(jì)算機(jī)的基本操作,并使用多媒體設(shè)備進(jìn)行教學(xué)。

五、課程改革

1、按照課程改革的要求開(kāi)全學(xué)科、開(kāi)足課時(shí)。

2、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,上好綜合實(shí)踐活動(dòng)課。

初三政治、歷史、勞技,初一初二勞技實(shí)行大課小課穿插上,理論課和實(shí)踐課相結(jié)合上,小課主要從理論上學(xué),大課主要結(jié)合實(shí)際觀看錄象片,購(gòu)買各種教學(xué)光盤(pán),組織學(xué)習(xí)觀看,如:勞技課觀看“裝潢與布置”、“家用電器使用和保養(yǎng)”、“中國(guó)植物王國(guó)”,歷史政治課組織學(xué)習(xí)觀看愛(ài)國(guó)主義教育片《英雄兒女》、《校園軍魂》、《百年叱咤》(叢網(wǎng)上下載)對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義、理想前途、熱愛(ài)勞動(dòng)教育,不僅豐富學(xué)生文化知識(shí),而且使學(xué)生們從理論和實(shí)踐的結(jié)合上掌握知識(shí),增長(zhǎng)動(dòng)手動(dòng)腦能力,增強(qiáng)興趣,開(kāi)闊視野,豐富生活經(jīng)驗(yàn),為校本課程的開(kāi)設(shè)提供了依據(jù)。

3、研究性學(xué)習(xí)

結(jié)合學(xué)科教學(xué)實(shí)際,開(kāi)展研究性學(xué)習(xí),學(xué)校在學(xué)期末開(kāi)展一次研究性學(xué)習(xí)評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng),對(duì)于研究性學(xué)習(xí)成果顯著的學(xué)生給與表?yè)P(yáng)。

4、校本課程的開(kāi)發(fā)

我們學(xué)校的校本課程主要以藝體為載體,先后開(kāi)發(fā)了體育方面的“籃球和健美操”,美術(shù)方面的“雕塑與裝潢”音樂(lè)方面有“通俗音樂(lè)”每學(xué)期開(kāi)課6課時(shí)。

六、教學(xué)工作

(一)認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)工作。

1、制訂切實(shí)可行的計(jì)劃。

開(kāi)學(xué)前,制定學(xué)校教學(xué)、教研計(jì)劃,各學(xué)科、各年級(jí)組再依據(jù)校級(jí)各類計(jì)劃制定年級(jí)、科組計(jì)劃。教師再根據(jù)學(xué)科組、年級(jí)組計(jì)劃制定個(gè)人教學(xué)計(jì)劃。各級(jí)各類計(jì)劃制定時(shí)均做到有內(nèi)容、有時(shí)間、有專人負(fù)責(zé),有措施要求等,實(shí)現(xiàn)了計(jì)劃的精細(xì)化,提高了計(jì)劃的針對(duì)性和可操作性,保證了學(xué)校各級(jí)教學(xué)、教科研活動(dòng)的有序進(jìn)行。

2、堅(jiān)持集體備課。各教研組堅(jiān)持雙周備課,單周教研活動(dòng)制度。備課做到三定(定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人)。四統(tǒng)一(學(xué)目的、統(tǒng)一重點(diǎn)、統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、學(xué)進(jìn)度)。

3、講求實(shí)效作好作業(yè)布置和批改。各教研組教師在組內(nèi)精心確定全批全改的作業(yè)類型,兼顧鞏固和發(fā)展性作業(yè),并按時(shí)按量進(jìn)行批改。

4、課堂教學(xué)堅(jiān)持以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),訓(xùn)練為主線的教學(xué)模式。教學(xué)中注意充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,活躍思維。

5、建立健全了教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量的綜合評(píng)價(jià)體系。加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)教學(xué)工作的科學(xué)管理。對(duì)學(xué)校的授課計(jì)劃、備課、教學(xué)、批改、輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)、考試、成績(jī)?cè)u(píng)定等項(xiàng)教學(xué)規(guī)章制度,做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理。同時(shí)提出具體的改革設(shè)想,以達(dá)到教學(xué)管理系統(tǒng)的整體優(yōu)化。努力提高課堂教學(xué)效率。充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的思維積極性,使大部分學(xué)生在克服一定困難的前提下學(xué)到更多知識(shí),增長(zhǎng)能力。

(二)積極開(kāi)展校本培訓(xùn)

1、開(kāi)展各種講座,加強(qiáng)教師理論修養(yǎng)、陶煉師德

學(xué)校積極組織教師參加、觀看各種講座,既豐富了老師的理論修養(yǎng),又凈化了老師的心靈。

2、開(kāi)展“教師讀書(shū)”、“教育開(kāi)放月”“教學(xué)基本功大賽”“黨員示范課”等系列活動(dòng)。每次活動(dòng)都有計(jì)劃,有總結(jié)。

3、開(kāi)展集體備課。以“問(wèn)題——設(shè)計(jì)——行動(dòng)——反思為主要模式,在諸多教研教學(xué)問(wèn)題中選中一切入點(diǎn),形成同一課題,促使不同教師對(duì)同一研究載體進(jìn)行不同研究,提出各自看法,進(jìn)行教育教學(xué)思想的交流及碰撞,不但強(qiáng)化了教師的反思意識(shí)與能力,而且使教師不斷汲取他人長(zhǎng)處,讓教師不斷在做中提高、做中完善。

4、開(kāi)展聽(tīng)課評(píng)課系列活動(dòng)

我校認(rèn)真落實(shí)聽(tīng)課評(píng)課制度。教師不僅在校內(nèi)互相聽(tīng)課外,還外出聽(tīng)課聽(tīng)講座等。聽(tīng)課活動(dòng)的經(jīng)常化、隨堂化使課堂更開(kāi)放、更有效,同時(shí)還給教研活動(dòng)提供無(wú)盡的資源,加上聽(tīng)課后教師之間正式或非正式的評(píng)議活動(dòng),促使了群體間的相互學(xué)習(xí),共同提高,形成科研型的教師群體。

七、教學(xué)質(zhì)量

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。是學(xué)校生存的關(guān)鍵所在。

1、強(qiáng)化教學(xué)過(guò)程的全程管理

一是細(xì)化教學(xué)管理,強(qiáng)化過(guò)程管理,向管理要質(zhì)量,向常規(guī)要質(zhì)量,把教學(xué)過(guò)程的每個(gè)環(huán)節(jié)落到實(shí)處。二是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,要把常規(guī)管理工作作為考評(píng)教師的主要指標(biāo)。加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,進(jìn)行分析評(píng)估,對(duì)好的進(jìn)行表彰,對(duì)差的進(jìn)行整改,以促我校教育質(zhì)量的整體提高。

2、為了取得質(zhì)量檢測(cè)真實(shí)的、可信的效果,并為進(jìn)行質(zhì)量分析提供客觀、全面、原始的理論數(shù)據(jù),無(wú)論是平時(shí)還是期中、期末的質(zhì)量檢測(cè),都能嚴(yán)肅、認(rèn)真的操作,做到公平、公正。做到學(xué)校、學(xué)生、家長(zhǎng)三滿意。

3、幾年來(lái),我校初一、初二期末教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)成績(jī)一直居于全區(qū)上游,初三完成率和升學(xué)率都取得了較好的成績(jī)。

八、辦學(xué)特色

我校辦學(xué)特色主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、人性化與制度化的管理模式;2、堅(jiān)持德育創(chuàng)新,3、科研促發(fā)展;4、藝體創(chuàng)品牌

⑴人性化管理的核心以人為本,調(diào)動(dòng)人的最大潛力,充分了解人性,一切從人發(fā)展和需求出發(fā),學(xué)校大事廣泛征求教職工的意見(jiàn),集思廣益,達(dá)成共識(shí),在此基礎(chǔ)之上形成制度,這樣群眾就會(huì)自覺(jué)地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,學(xué)校下發(fā)了教育教學(xué)征求意見(jiàn)表,全校教職工提出了很多合理化的意見(jiàn)和建議,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了認(rèn)真的梳理,在工作中逐漸修正。

⑵我們學(xué)校的德育創(chuàng)新主要體現(xiàn)在以下方面:黨員先鋒崗、養(yǎng)成教育系列活動(dòng),感恩教育系列活動(dòng)等都是德育創(chuàng)新的具體事例。

⑶我們學(xué)校2006——2009年,教育科研立項(xiàng),國(guó)家級(jí)4項(xiàng),省級(jí)3項(xiàng),市級(jí)25項(xiàng),區(qū)級(jí)72項(xiàng),參加人數(shù)達(dá)96%。特別是教師個(gè)人立項(xiàng),逐年增加,比如:李雪老師的《培養(yǎng)學(xué)生古文閱讀能力的研究》取得了良好的試驗(yàn)效果。學(xué)生古文閱讀能力有了明顯的提高。

⑷多年來(lái),我校一直將美術(shù)、音樂(lè)、體育作為學(xué)校特色教育的品牌。以開(kāi)展群眾性的藝體活動(dòng)為依托,豐富學(xué)校藝體內(nèi)容,把校本教材的內(nèi)容,融入到大課間、藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等各項(xiàng)文藝和體育活動(dòng)中去。創(chuàng)建美好和諧的校園文化。

幾年來(lái)的“德藝雙馨”匯演,每年的校園體育文化藝術(shù)節(jié),不僅提升校園文化的品位,同時(shí)也吸引了社會(huì)與家長(zhǎng)的關(guān)注?,F(xiàn)在我們學(xué)校的大課間和間操在全區(qū)也是最有特色的。

第6篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

關(guān)鍵詞:高中 德育 教學(xué)管理

一、高中學(xué)校德育教學(xué)管理中存在的一些偏差

筆者在日常工作中觀察發(fā)現(xiàn),目前的學(xué)校德育管理工作存在著一些方向的偏差:

偏差一:在學(xué)校德育管理中,沒(méi)有發(fā)揮學(xué)生的主體性作用。學(xué)生在德育管理過(guò)程中處于被動(dòng)地位,處于被管理者的位置。在日常生活和教學(xué)中,教師給學(xué)生灌輸一些枯燥的理論,讓學(xué)生背誦和記憶,形成的結(jié)果就是教師講條條,學(xué)生背條條,思想和行為不沾邊。

偏差二:無(wú)論是學(xué)校管理者、教育工作者、家長(zhǎng)和學(xué)生,都狹隘地將德育管理工作理解為是單純的學(xué)校的工作和任務(wù),而忽視了應(yīng)當(dāng)發(fā)揮學(xué)校、家庭和社會(huì)的合力,共同完成德育管理工作。

偏差三:作為普通高中班主任來(lái)講,沒(méi)有認(rèn)清自己在學(xué)生德育管理中的重要位置,一味的只注重班級(jí)學(xué)生的成績(jī),造成理論和實(shí)踐上的雙重混淆。對(duì)于高中學(xué)生的德育管理工作的實(shí)施只有宏觀上的論述,缺乏具體的可操作執(zhí)行的措施。

以上列舉的一些現(xiàn)象僅是筆者在平時(shí)教育教學(xué)工作當(dāng)中體會(huì)到的。學(xué)校經(jīng)常談德育管理重要,而實(shí)際工作中對(duì)德育管理的重視程度如何,德育管理隊(duì)伍建設(shè)的如何,德育管理工作是否到位,德育管理的方法、途徑、評(píng)價(jià)是否科學(xué)合理,帶著一系列問(wèn)題,筆者主要想通過(guò)結(jié)合相關(guān)文獻(xiàn)資料,然后進(jìn)行走訪調(diào)查幾所普通高中學(xué)校德育教學(xué)管理的實(shí)際,以期待從現(xiàn)狀中總結(jié)成績(jī)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,展開(kāi)思考,以探求相應(yīng)的有效對(duì)策,對(duì)實(shí)踐工作有一定的幫助。

二、高中學(xué)校德育教學(xué)管理策略

(一)注重切身體驗(yàn),建立評(píng)比競(jìng)賽制度

1.注重學(xué)生的切身體驗(yàn)。目前學(xué)校德育“假、大、空”,教育效果甚微,在加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)道德教育中,結(jié)合本地區(qū)的現(xiàn)實(shí)情況,例如可以通過(guò)讓學(xué)生在企業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)習(xí)中體會(huì)職業(yè)道德,培養(yǎng)職業(yè)道德情感,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的職業(yè)行為習(xí)慣。學(xué)??梢越Y(jié)合地區(qū)特色、本校特點(diǎn),進(jìn)行豐富多彩的道德教育體驗(yàn)活動(dòng)。

2.建立評(píng)比競(jìng)賽制度。學(xué)生會(huì)下設(shè)文體部、生活部、禮儀部等。對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常考核,開(kāi)展比、學(xué)、趕、幫、超競(jìng)賽活動(dòng)。同時(shí)設(shè)立禮儀示范崗、禮儀示范生培訓(xùn)班、在思想道德和禮儀方面為全校學(xué)生起到示范和監(jiān)督的作用。在每年的五四青年節(jié)時(shí)對(duì)表現(xiàn)好的同學(xué)進(jìn)行表彰。授予其“五四表彰”或“禮儀示范標(biāo)兵”等稱號(hào)。這樣的活動(dòng)不僅在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)生有督促管理的作用,在日常生活中也起到了道德教育的作用。在這樣的活動(dòng)和組織中,讓學(xué)生自己成為德育管理的主人,讓學(xué)生既是德育管理的管理者,又是德育管理的被管理者,學(xué)生是真正的主體。

(二)構(gòu)建學(xué)校、社會(huì)、家庭相結(jié)合的德育管理網(wǎng)絡(luò)。德育管理的整個(gè)過(guò)程中,德育管理工作應(yīng)不僅僅體現(xiàn)在學(xué)校工作的時(shí)時(shí)處處,它不只是一節(jié)課,一次活動(dòng),而是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要學(xué)校、教師、社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生共同合作。我們不僅重視教育的三大支柱分別在學(xué)生健康成長(zhǎng)中的重要作用,而且特別強(qiáng)調(diào)將學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái),相互溝通,積極配合,形成合力,以取得最好的教育效果。

家庭教育從一個(gè)人接受教育的發(fā)展過(guò)程來(lái)看,是接受最早、時(shí)間最長(zhǎng)、影響最深的教育。人的一生發(fā)展都離不開(kāi)家庭教育,在學(xué)齡前,是在父母的呵護(hù)和教育下長(zhǎng)大,上學(xué)時(shí)期更是在父母的關(guān)心和愛(ài)護(hù)下學(xué)習(xí)。父母的一言一行、一舉一動(dòng)對(duì)子女都有著言傳身教、陶冶習(xí)染和潛移默化的作用。因此父母必須加強(qiáng)修養(yǎng),給孩子樹(shù)立一個(gè)良好的形象。父母作為孩子人生的第一任教師,家庭作為孩子成長(zhǎng)過(guò)程中的第一影響源,榜樣的力量是無(wú)窮的。尤其對(duì)于模仿性、可塑性極強(qiáng)的青少年來(lái)說(shuō),無(wú)言的身教比什么都重要。父母的社會(huì)行為、言談舉止,就像一面鏡子,對(duì)孩子產(chǎn)生著無(wú)言而最直接的影響。

(三)加強(qiáng)對(duì)職業(yè)高中教師的培養(yǎng)。對(duì)班主任的培訓(xùn),要把固定培訓(xùn)和機(jī)動(dòng)培訓(xùn)結(jié)合起來(lái),及時(shí)從思想、政治、品德等方面提高班主任的德育素質(zhì),保證德育管理骨干隊(duì)伍先受教育,增強(qiáng)其對(duì)德育工作的責(zé)任心、自覺(jué)性和熱情;對(duì)一般教師的培養(yǎng),要把教書(shū)和育人結(jié)合起來(lái),把育人訂入教學(xué)計(jì)劃,貫穿于教學(xué)活動(dòng),不允許只教書(shū)不育人現(xiàn)象的存在??梢圆扇〉男问届`活多樣,如“班主任崗前培訓(xùn)”、“班主任德育工作經(jīng)驗(yàn)交流座談”、“老教師帶新教師”、“師德演講”、“心理健康教育培訓(xùn)”等,通過(guò)這些活動(dòng),提高教師的思想道德水平,增長(zhǎng)德育工作的經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)教師的德育管理工作能力的發(fā)展,使德育管理工作能切實(shí)有效進(jìn)行。

學(xué)校團(tuán)委和政教處兩個(gè)組織機(jī)構(gòu)聯(lián)合起來(lái),對(duì)班主任和青年教師進(jìn)行培訓(xùn)管理。在學(xué)校團(tuán)委的培訓(xùn)管理中,主要包括兩個(gè)方面,一個(gè)是組織青年教工德育論壇,這里討論最多的話題是如何培養(yǎng)教師的師德,如何培養(yǎng)學(xué)生,即研究教育學(xué)生的方式和方法。另一個(gè)方面,是對(duì)班主任和青年教師進(jìn)行心理健康教育,通過(guò)不同的方式和途徑,給教師進(jìn)行心理健康指導(dǎo)和滲透,進(jìn)而能夠通過(guò)教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行正確的心理健康引導(dǎo)。在學(xué)校政教處中,要通過(guò)對(duì)班主任和教師進(jìn)行管理,使整個(gè)學(xué)校的德育管理工作達(dá)到“高一合格,高二成熟,高三優(yōu)秀”的水平。最終實(shí)現(xiàn)的是學(xué)校對(duì)班主任進(jìn)行管理,班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理。

三、結(jié)論

綜上所述,對(duì)于加強(qiáng)高中學(xué)校德育教學(xué)管理水平勢(shì)在必行,筆者主要想通過(guò)本文的研究,探索出有利于提升高中德育管理水平的相關(guān)策略,希望能為提升當(dāng)前高中學(xué)校對(duì)于學(xué)生德育管理的實(shí)效性提供一定的參考及借鑒。

參考文獻(xiàn):

[1]張卉,發(fā)揮高中資源優(yōu)勢(shì),提高德育實(shí)效性[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào),2012/26

第7篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,是擇業(yè)、就業(yè)成功的關(guān)鍵。學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)引導(dǎo)學(xué)生觀念的轉(zhuǎn)變,針對(duì)部分家長(zhǎng)、學(xué)生認(rèn)為讀職校是無(wú)奈之舉、拿文憑的想法,切實(shí)把加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想引導(dǎo)、觀念轉(zhuǎn)變作為突破口,積極通過(guò)始業(yè)教育、實(shí)踐動(dòng)員會(huì)、就業(yè)報(bào)告會(huì)等多種形式,引導(dǎo)學(xué)生安心讀書(shū)、專心學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確定位,使其在學(xué)習(xí)和就業(yè)過(guò)程中均保持良好的心態(tài)和自我定位。由于職業(yè)學(xué)校的學(xué)生起點(diǎn)較低,加之年齡小,心理素質(zhì)差,難以適應(yīng)工作,尤其是異地實(shí)習(xí)和就業(yè)的學(xué)生,上崗后難以適應(yīng)工作、生活環(huán)境,返回、滯留學(xué)校(家庭)的較多,影響了學(xué)生的職業(yè)生涯發(fā)展,也影響了學(xué)校的后續(xù)招生工作。為此,學(xué)校應(yīng)積極開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)工作,分三個(gè)階段構(gòu)建就業(yè)指導(dǎo)體系。第一階段:通過(guò)專業(yè)認(rèn)知讓學(xué)生確立人生目標(biāo)和職業(yè)生涯規(guī)劃階段,幫助學(xué)生樹(shù)立未來(lái)新“藍(lán)領(lǐng)”的角色意識(shí),讓他們?cè)谄髽I(yè)參觀中體驗(yàn)準(zhǔn)職業(yè)人的生活,并把職業(yè)道德教育、勞動(dòng)教育、職業(yè)素養(yǎng)教育貫穿于教學(xué)之中,使學(xué)生將學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)做工、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)三者有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。這項(xiàng)工作主要在新生中進(jìn)行。第二階段:加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn),通過(guò)多渠道就業(yè)指導(dǎo),增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)意識(shí)、動(dòng)手意識(shí)、法律意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生的生存能力、適應(yīng)能力、合作能力,以保障學(xué)生上崗就能勝任工作,融入企業(yè);同時(shí)開(kāi)展各種職業(yè)資格認(rèn)證的培訓(xùn)和鑒定。這一階段主要面向二年級(jí)學(xué)生。第三階段:指導(dǎo)學(xué)生撰寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,招聘表格填寫(xiě)演練,通過(guò)就業(yè)講座,宣傳就業(yè)政策、調(diào)整就業(yè)心態(tài)和服務(wù)指導(dǎo),使學(xué)生正確對(duì)待為期一年的頂崗實(shí)習(xí)。此階段主要在三年級(jí)學(xué)生中進(jìn)行。學(xué)校還應(yīng)該經(jīng)常邀請(qǐng)專家教授、用人單位或歷屆優(yōu)秀畢業(yè)生到校作“認(rèn)清客觀形勢(shì),樹(shù)立就業(yè)觀念”等專題講座,同時(shí)利用廣播、校刊、宣傳欄等途徑,宣傳就業(yè)政策相關(guān)知識(shí)和就業(yè)情況,教育引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清就業(yè)形勢(shì),端正求職態(tài)度,先就業(yè),再擇業(yè),科學(xué)理性地對(duì)待就業(yè)問(wèn)題。

二、深入推進(jìn)校企合作,積極搭建就業(yè)平臺(tái)

1.深入推進(jìn)校企合作。第一,學(xué)校根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo),積極與各大企業(yè)加強(qiáng)合作,簽訂建立校企合作實(shí)習(xí)就業(yè)基地,每學(xué)期安排相關(guān)專業(yè)課學(xué)生,采用不同方式到企業(yè)進(jìn)行教育教學(xué)專業(yè)技能實(shí)習(xí),提高學(xué)生適應(yīng)企業(yè)崗位要求的能力。第二,實(shí)行“雙元制”培養(yǎng),學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合辦班,班級(jí)以企業(yè)品牌冠名,企業(yè)參與學(xué)校的招生、教學(xué)計(jì)劃的制訂、相關(guān)課程的設(shè)置等,企業(yè)為學(xué)校提供技術(shù)資料和相關(guān)設(shè)備,而學(xué)生則以學(xué)校理論學(xué)習(xí)和企業(yè)周期實(shí)踐循環(huán)進(jìn)行,所在班級(jí)學(xué)生畢業(yè)后直接進(jìn)入合作品牌企業(yè)工作。

2.積極搭建就業(yè)推薦平臺(tái)。為進(jìn)一步促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè),學(xué)校應(yīng)在平時(shí)向畢業(yè)生宣傳勞動(dòng)保障法規(guī),傳授求職方法、求職技巧等。除提供就業(yè)指導(dǎo)外,還應(yīng)該每年定期舉辦職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生技能展示活動(dòng),組織學(xué)生積極參加各類市級(jí)、省級(jí)技能大賽,向社會(huì)展示職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生的良好形象和職業(yè)技能;舉行校園招聘會(huì),邀請(qǐng)相關(guān)企業(yè)到校招聘,鍛煉學(xué)生的求職能力;成立行業(yè)專家指導(dǎo)委員會(huì),借助外力拓寬就業(yè)領(lǐng)域;舉辦畢業(yè)生就業(yè)洽談會(huì),積極為學(xué)生就業(yè)搭建推薦平臺(tái)。

三、重視頂崗實(shí)習(xí),建立班主任走訪制度

職業(yè)學(xué)校應(yīng)重視學(xué)生高三為期一年的頂崗實(shí)習(xí),強(qiáng)化頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的管理。因?yàn)檫@個(gè)階段對(duì)于職業(yè)學(xué)校的學(xué)生而言,尤為重要。如果較好把握頂崗實(shí)習(xí)階段,企業(yè)將會(huì)在實(shí)習(xí)期結(jié)束后將學(xué)生留在企業(yè)工作,并簽訂勞動(dòng)合同,使其成為企業(yè)的正式員工。學(xué)校可以通過(guò)幾個(gè)方面強(qiáng)化該階段:第一,建立頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生每日考勤匯報(bào)制,及時(shí)反饋每日到崗情況;第二,制訂頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)工作手冊(cè),要求每日記錄實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,同時(shí)每月進(jìn)行月總結(jié);第三,實(shí)施頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生每月月末返校制,召開(kāi)主題班會(huì),讓學(xué)生總結(jié)在企業(yè)的工作情況,并解決存在的問(wèn)題。建立班主任走訪制度。高三班主任應(yīng)該關(guān)注學(xué)生在企業(yè)的情況,加強(qiáng)對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的管理。通過(guò)定期到學(xué)生實(shí)習(xí)企業(yè)走訪,與企業(yè)負(fù)責(zé)人、學(xué)生所在班組組長(zhǎng)溝通,了解學(xué)生的工作表現(xiàn)、存在問(wèn)題,配合企業(yè)及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育和鼓勵(lì),讓學(xué)生感受到學(xué)校對(duì)他們的關(guān)懷,平穩(wěn)過(guò)渡頂崗實(shí)習(xí)階段。

四、建立畢業(yè)就業(yè)檔案,搞好就業(yè)跟蹤服務(wù)

第8篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

一學(xué)期來(lái),我校教育、教學(xué)管理工作在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“依法治校、科研興?!钡霓k學(xué)思路,依據(jù)學(xué)期初制定的工作計(jì)劃,堅(jiān)持教務(wù)、教學(xué)、教研共抓齊舉,充分發(fā)揮廣大教師的聰明才智,積極轉(zhuǎn)變教育教學(xué)理念,勇于創(chuàng)新、開(kāi)拓進(jìn)取,在全體教職工的一致努力下,圓滿地完成了學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)工作?,F(xiàn)將本學(xué)期的工作情況總結(jié)如下。

第一部分教育常規(guī)管理工作

一、治理環(huán)境

1、高度重視校園文化建設(shè)工作,治理好校園環(huán)境,維護(hù)好校園安全。既優(yōu)化校園內(nèi)部環(huán)境,又治理校園外部環(huán)境。既做好師生員工的安全教育,又搞好社會(huì)治安綜合治理,既制定和完善應(yīng)急處理機(jī)制,又提高處置突發(fā)事件的能力。既正面教育引導(dǎo)學(xué)生,又防止社會(huì)不法分子對(duì)青年學(xué)生的拉攏。

2、在學(xué)校的大力支持下,主動(dòng)到周邊村居走訪,爭(zhēng)取周邊群眾支持我們的工作;同時(shí)加強(qiáng)了與派出所、交警中隊(duì)的聯(lián)系,讓他們支持和指導(dǎo)我們搞好學(xué)校的安全防范工作。

二、加強(qiáng)師德師風(fēng)的建設(shè)

1、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。目標(biāo):建立一支具有現(xiàn)代意識(shí)和管理手段的高素質(zhì)的班主任隊(duì)伍。重視對(duì)班主任的培養(yǎng)。班主任要講“學(xué)習(xí)、敬業(yè)、公正、效率”,要有“愛(ài)心、耐心、信心”。每年召開(kāi)一次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),總結(jié)班主任工作經(jīng)驗(yàn)。三年內(nèi)形成一套具有縣初級(jí)中學(xué)特色的班主任工作經(jīng)驗(yàn)。

2、讓每位教職工都成為德育工作者。堅(jiān)持“以德治?!?、要發(fā)揚(yáng)人人都是德育工作者的理念,始終把德育放在首位,德育教育成為每一位教職工的意識(shí)。使德育工作做到經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

3、學(xué)生隊(duì)伍建設(shè)充分發(fā)揮學(xué)校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的作用,培養(yǎng)一支優(yōu)秀的學(xué)生干部隊(duì)伍,在各方面為全校同學(xué)作出表率。實(shí)現(xiàn)學(xué)生自我教育,自我約束,自我管理,自我發(fā)展的目標(biāo)。

三、制定詳細(xì)的計(jì)劃

開(kāi)展師德教育系列活動(dòng),提高了德育隊(duì)伍的職業(yè)道德建設(shè)。并根據(jù)學(xué)校實(shí)際,對(duì)照《規(guī)程》要求,制訂了切實(shí)可行的德育工作計(jì)劃,從而使學(xué)校德育工作向科學(xué)化、規(guī)范化、制度化、特色化方向發(fā)展。

四、制定相應(yīng)的規(guī)章制度,確保各種計(jì)劃的有序進(jìn)行

五、做周詳?shù)目偨Y(jié),更好的發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處,避免不足之處。

六、正常開(kāi)展班級(jí)、團(tuán)隊(duì)、學(xué)生會(huì)等各項(xiàng)工作

1、 本學(xué)期狠抓班集體組織和制度建設(shè),開(kāi)展了營(yíng)造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。全校各班都舉辦了質(zhì)量較高的主題班會(huì),特別是我校在開(kāi)放日上主題班會(huì)課,取得較好的成效,得到了全縣聽(tīng)課教師的好評(píng)。

2、指導(dǎo)并督促班主任做好家訪工作。因?yàn)樾鲁闪⒁粋€(gè)學(xué)校,家長(zhǎng)不了解學(xué)校的情況,因此我們要求班主任在本學(xué)期內(nèi)對(duì)所有的學(xué)生進(jìn)行了家訪;通過(guò)這次家訪,使學(xué)生家長(zhǎng)了解了學(xué)校,進(jìn)一步加強(qiáng)了家校聯(lián)系,使我們的工作更加主動(dòng),更加易于開(kāi)展。

3、抓好班主任工作不放松,本學(xué)期定期開(kāi)展了班主任工作培訓(xùn),定期檢查班主任教育常規(guī)工作,召開(kāi)班干部會(huì)議、學(xué)生座談會(huì),根據(jù)反饋情況做好新班主任的指導(dǎo)工作。

4、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)及班干部的培養(yǎng),指導(dǎo)他們參與學(xué)校的管理工作。

5、制訂并完善班主任工作考核制度,堅(jiān)持隔周1次的德育工作例會(huì),充分調(diào)動(dòng)了他們的工作主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性

七、建立健全安全管理制度,制定行之有效的安全預(yù)案

1、 抓好法制教育和交通安全教育。全校上下十分重視法制、法規(guī)教育,多次組織學(xué)生觀看關(guān)于交通等方面的安全教育錄像和有關(guān)法制教育錄像,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)法、懂法、守法。

2、開(kāi)展“安全教育活動(dòng)月”活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校安全教育工作,幫助學(xué)生樹(shù)立安全意識(shí)、掌握安全知識(shí)、提高自我保護(hù)能力,動(dòng)員全社會(huì)共同關(guān)注和支持學(xué)校安全工作,保證學(xué)校的教育教學(xué)工作健康有序的開(kāi)展。教育是安全的前提,安全是教育的目的。

3、制定了各種安全應(yīng)急預(yù)案,如:安全事故預(yù)案、抗震救災(zāi)工作預(yù)案、汛期防洪搶險(xiǎn)預(yù)安等。三月份,成功的完成了“防火災(zāi)”演練。

4、我們將始終堅(jiān)持把學(xué)生的安全教育工作貫穿于學(xué)校教育的全過(guò)程,落實(shí)人人參與的要求,警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,確保學(xué)生在安全的環(huán)境中健康成長(zhǎng)。

八、建立學(xué)生成長(zhǎng)檔案

不公布學(xué)生分?jǐn)?shù)名次,不以學(xué)生分?jǐn)?shù)為依據(jù)進(jìn)行各種形式的分班。

九、建立德育領(lǐng)導(dǎo)小組和德育工作隊(duì)伍。建成學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合的德育網(wǎng)絡(luò),健全德育工作制度

1、協(xié)調(diào)好學(xué)校、家庭和社會(huì)教育三者間的關(guān)系,使三方教育“目標(biāo)一致、功能互補(bǔ)、配合密切”,從廣義的教育來(lái)說(shuō),兒童最先得到的是家庭教育。家庭教育是學(xué)校整體工作中不可忽視的重要部分之一。學(xué)校應(yīng)充分發(fā)揮家庭教育所獨(dú)具的優(yōu)勢(shì),進(jìn)行親情教育、感恩教育、日常行為規(guī)范教育、勞動(dòng)教育等等。培養(yǎng)學(xué)生心中有他人、關(guān)心他人的意識(shí),自理、自立的生活能力。

2、指導(dǎo)家庭,幫助家庭建立起有利于學(xué)生健康發(fā)展的教育環(huán)境,是學(xué)校義不容辭的責(zé)任。召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),建立家長(zhǎng)學(xué)校,提高家長(zhǎng)綜合素質(zhì)和教育水平,使家長(zhǎng)積極有效地配合學(xué)校教育,將有利于提高教育效率。除了家庭、學(xué)校,影響學(xué)生的第三個(gè)地方是社會(huì)。社會(huì)是一個(gè)復(fù)雜場(chǎng)所,會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生各種影響。學(xué)校有責(zé)任與社會(huì)各界密切聯(lián)系,鼓勵(lì)開(kāi)展有利于青少年成長(zhǎng)的活動(dòng),嚴(yán)厲打擊危害青少年身心健康的違法團(tuán)體;充分利用各種有意義的資源對(duì)學(xué)生進(jìn)行正面教育,減少和避免思想腐蝕性東西對(duì)學(xué)生產(chǎn)生負(fù)面作用。

十、培養(yǎng)出具有良好的道德品質(zhì)和公民素養(yǎng),自主管理能力較強(qiáng),遵紀(jì)守法,心理健康的學(xué)生。

1、這學(xué)期來(lái),我校的內(nèi)宿生增多,學(xué)生年紀(jì)小,容易產(chǎn)生思想上的波動(dòng),因此政教處要求班主任多深入到學(xué)生中去,了解學(xué)生疾苦,做好學(xué)生的良師益友,努力排除學(xué)生心理上的障礙,使學(xué)生能以良好的心理素質(zhì)全身心地投入到學(xué)習(xí)中去。 本學(xué)期邀請(qǐng)專家給女生上生理健康教育課,取得了很好的效果。

2、這學(xué)期成立了學(xué)校儀仗隊(duì),堅(jiān)持每周一的升旗儀式,組織學(xué)生參加學(xué)雷鋒做好事等,使這些活動(dòng)同樣為我校德育工作增色。

3、探索心理健康教育的方式方法,請(qǐng)專家培訓(xùn)有關(guān)心理健康方面的知識(shí),建立心理咨詢室、心理教室,不斷拓寬心理健康教育的渠道。

第二部分教學(xué)常規(guī)工作

在教學(xué)管理方面,我們主要做了以下工作:

1、開(kāi)學(xué)前做好初一新生的編班工作,制定課程表,確保教學(xué)秩序的正常開(kāi)展。結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際制定學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,明確了指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)、工作任務(wù)和要求,并保持督查執(zhí)行。

2、加強(qiáng)對(duì)教研組工作的指導(dǎo)、督促與檢查。本學(xué)期各教研組都根據(jù)教務(wù)處計(jì)劃制定了本組工作計(jì)劃,做到有內(nèi)容、有措施。具體體現(xiàn)在:定時(shí)、定地點(diǎn)開(kāi)展教研組活動(dòng),包括集體備課、聽(tīng)課、評(píng)課、集體學(xué)習(xí)和討論等教研活動(dòng)。本學(xué)期各教研組每位教師均上了一節(jié)學(xué)科探討課,其中包括一節(jié)信息技術(shù)與學(xué)科整合的探討課。主管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課、了解教學(xué)情況,并及時(shí)提出整改意見(jiàn)。

3、狠抓教學(xué)常規(guī),積極推行集體備課。要求各教研組的備課組在開(kāi)學(xué)初整合本組力量,根據(jù)教材特點(diǎn)展開(kāi)集體備課。要求:做到四定:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定專題、定內(nèi)容;四備:備大綱、備教材、備教法、備學(xué)法;五統(tǒng)一:編一教學(xué)目標(biāo)、統(tǒng)一重難點(diǎn)、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一作業(yè)、統(tǒng)一單元練習(xí)。各備課組長(zhǎng)還要組織好同學(xué)科老師聽(tīng)課、評(píng)課工作,及時(shí)做好備課組的活動(dòng)記錄;主管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課、了解教學(xué)情況,并及時(shí)與老師們交流切磋,以明確整改的措施。

4、不定期抽查教師教案、測(cè)驗(yàn)、作業(yè)批改、聽(tīng)課情況,并記錄反饋。通過(guò)此舉督促教師備好課,批改好作業(yè),做好測(cè)試反饋。另外,還不定時(shí)召開(kāi)班干會(huì),學(xué)生調(diào)查問(wèn)卷等形式了解學(xué)生對(duì)授課老師的意見(jiàn)和建議,及時(shí)反饋老師授課的優(yōu)勢(shì)和存在的問(wèn)題,使其明確努力的方向。

5、不定時(shí)召開(kāi)教師會(huì)、教研組長(zhǎng)會(huì),分析當(dāng)前教育教學(xué)新動(dòng)態(tài);虛心聽(tīng)取有利于學(xué)校教學(xué)發(fā)展的良策,共商學(xué)校教學(xué)發(fā)展大計(jì);了解教師在教育教學(xué)上的實(shí)際困難,并想方設(shè)法為他們排憂解難,為他們創(chuàng)造一個(gè)輕松的工作環(huán)境。

6、重視考風(fēng)考紀(jì),加大考試監(jiān)控力度。本學(xué)期組織了兩次月考、期中、期末考試,根據(jù)學(xué)校實(shí)際制定了考生考試規(guī)則和監(jiān)考制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生考風(fēng)考紀(jì)教育和對(duì)老師進(jìn)行監(jiān)考培訓(xùn),把考試工作管理落實(shí)到細(xì)處、實(shí)處。

7、做好質(zhì)量分析,深化課堂教學(xué)改革。本學(xué)期,根據(jù)月考、段期考的實(shí)際召開(kāi)了質(zhì)量分析會(huì),在會(huì)上,教務(wù)處根據(jù)學(xué)科的實(shí)際情況、班級(jí)的整體情況做了分析,并實(shí)事求是的提出了整改的辦法,使老師們進(jìn)一步明確學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo):提高優(yōu)秀率,消滅低分率。這對(duì)課堂教學(xué)的深化,尤其是對(duì)學(xué)生成績(jī)的提高起到了積極而有效的作用。

8、加大教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)的力度,提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。本學(xué)期,在教務(wù)處的指導(dǎo)下,各教研組結(jié)合本學(xué)科特點(diǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),查閱新課程改革的有關(guān)資料,開(kāi)展了學(xué)科探討活動(dòng);組織老師參加課件制作培訓(xùn);組織老師約146人次參加各級(jí)各類教研、觀摩活動(dòng),并多次邀請(qǐng)了縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)、教研員到校聽(tīng)課、評(píng)課。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我校老師的育人角色得到了進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變,教學(xué)方式也得到重新建構(gòu)。

9、成功舉辦了縣第三屆教育教學(xué)開(kāi)放日活動(dòng)。在活動(dòng)中,對(duì)外共開(kāi)放有:語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、物理、化學(xué)、歷史、生物、地理、體育、美術(shù)、音樂(lè)、班會(huì)13個(gè)學(xué)科。共有22位骨干老師上了展示課,他(她)們基本功扎實(shí)、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)理念新,為我們搞好本次活動(dòng)提供了一流的師資保證。聽(tīng)課教師多達(dá)到436人次。本次開(kāi)放教學(xué)除了將新課標(biāo)精神的體現(xiàn)、教師角色的轉(zhuǎn)變,學(xué)生主體地位的發(fā)揮作為研討內(nèi)容,我們?cè)跇?gòu)建新型課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)模式時(shí),遵循了“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”這一核心理念和基本要求。主題班會(huì)活動(dòng),主題思想健康,切合實(shí)際;設(shè)計(jì)新穎,寓意深刻;針對(duì)性強(qiáng),反映了學(xué)生心靈深處的需要和熱點(diǎn),激發(fā)了學(xué)生極大的學(xué)習(xí)動(dòng)力。這次開(kāi)放日活動(dòng),對(duì)學(xué)校、教師、學(xué)生的發(fā)展起到了促進(jìn)作用,使我們的教師轉(zhuǎn)變了教育、教學(xué)理念。也為城鄉(xiāng)教師交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和共同探索新課程新教材新教法提供了平臺(tái)。調(diào)動(dòng)了廣大教師參與教學(xué)改革的積極性,進(jìn)一步繁榮了我校教育教學(xué)科研事業(yè),推動(dòng)了學(xué)校教育教學(xué)改革進(jìn)程。

10、協(xié)助教研室開(kāi)展市教科所組織的送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。在活動(dòng)中,我校共有6位老師接受上課任務(wù),同時(shí)還組織全校教師參加專題講座。會(huì)上,各專家教師給我校老師教學(xué)教法給予肯定的同時(shí),還指出了改進(jìn)的意見(jiàn),使大家對(duì)新課標(biāo)有了新的認(rèn)識(shí),課改意識(shí)也大大增強(qiáng)了。

11、認(rèn)真組織師生積極參加各級(jí)各類的學(xué)科、業(yè)務(wù)競(jìng)賽。我處根據(jù)市教育局、教研室文件及通知精神,遵照校長(zhǎng)室的批示和參賽要求,凡上級(jí)批準(zhǔn)組織的各級(jí)各類學(xué)科競(jìng)賽,我們都認(rèn)真的組織,并積極動(dòng)員參加。在本學(xué)期,我處組織學(xué)生參加了全區(qū)中學(xué)生中華民族優(yōu)秀文化知識(shí)競(jìng)賽;組織學(xué)生參加全區(qū)中學(xué)生英語(yǔ)知識(shí)競(jìng)賽;組織學(xué)生參加市科技作品賽;組織學(xué)生參加市聲樂(lè)才藝大賽;組織學(xué)生參加縣教學(xué)用具、手工制作大賽;組織學(xué)生參加縣田徑運(yùn)動(dòng)會(huì);組織學(xué)生參加學(xué)校書(shū)畫(huà)比賽;學(xué)?;瘜W(xué)知識(shí)競(jìng)賽等。我處還組織老師參加各級(jí)賽課、教案設(shè)計(jì)比賽、論文評(píng)比等活動(dòng)。在全體師生的共同努力下,本期各學(xué)科競(jìng)賽獲得自治區(qū)級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)共有157人次;獲得市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)共有 5 人次;獲得縣級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)共有100人次;組織學(xué)生參加縣田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得團(tuán)體總分第五名。有 25 名老師獲得自治區(qū)級(jí)競(jìng)賽指導(dǎo)獎(jiǎng),1名老師獲得市級(jí)競(jìng)賽指導(dǎo)獎(jiǎng),6人獲得縣級(jí)競(jìng)賽指導(dǎo)獎(jiǎng)。李建勛老師參加縣體育優(yōu)質(zhì)課比賽獲一等獎(jiǎng),參加市體育優(yōu)質(zhì)課比賽獲得三等獎(jiǎng);韋 海老師參加柳州市青年教師基本功大賽獲得鼓勵(lì)獎(jiǎng);參加各級(jí)論文比賽有4位老師獲獎(jiǎng)。

12、抓早、抓實(shí)畢業(yè)班工作。

(1)成立畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組,制定畢業(yè)班備考計(jì)劃。確定培養(yǎng)對(duì)象,建立幫扶導(dǎo)師責(zé)任制;加強(qiáng)對(duì)臨屆生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)力度,并及時(shí)做好成績(jī)追蹤;(2)要求畢業(yè)班老師加快上課進(jìn)度,提高授課效率,做好復(fù)習(xí)計(jì)劃,寫(xiě)出復(fù)習(xí)知識(shí)網(wǎng)絡(luò),做到通力協(xié)作,齊抓共管,努力提高畢業(yè)班整體成績(jī)。(3)加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)緊迫感,要求學(xué)生早晚兩個(gè)七點(diǎn)到位,分管行政和班主任做好督促工作。還堅(jiān)持對(duì)初三學(xué)生加強(qiáng)政治思想教育,邀請(qǐng)縣醫(yī)院的生理專家到校初三女生做專題講座,以此培養(yǎng)學(xué)生健康心理,樹(shù)立正確的生活態(tài)度和學(xué)習(xí)態(tài)度。

13、制定并完善我校上班、請(qǐng)假、調(diào)課制度,教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)制度,學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)制度,教學(xué)評(píng)價(jià)表。并初步擬定教研組長(zhǎng)工作職責(zé),備課組長(zhǎng)工作職責(zé),任課老師工作職責(zé),各學(xué)科教師工作職責(zé),各功能室工作人員工作職責(zé)等。

14、開(kāi)放圖書(shū)室、閱覽室,開(kāi)設(shè)書(shū)畫(huà)興趣小組,成立文體興趣小組,成立“晨曦”文學(xué)社,各個(gè)活動(dòng)小組都安排有專人負(fù)責(zé)指導(dǎo)。本學(xué)期,舉辦了1次美術(shù)作品展,1次書(shū)法作品展,發(fā)表“晨曦”???冊(cè)。這樣,使得學(xué)生課余生活豐富了,學(xué)習(xí)熱情也提高了。

15、教務(wù)處加強(qiáng)對(duì)圖書(shū)室、實(shí)驗(yàn)室等教輔人員的管理。要求教輔人員自覺(jué)堅(jiān)守崗位,督促其做實(shí)、做細(xì)本職工作,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),充分發(fā)揮其對(duì)教育教學(xué)質(zhì)量的作用。同時(shí),我處非常重視上級(jí)對(duì)各室的復(fù)查驗(yàn)收,還根據(jù)檢查提出的整改意見(jiàn),結(jié)合學(xué)校實(shí)際進(jìn)一步規(guī)范和完善各室工作。

16、完善“普九”材料,并做好“普九”相關(guān)材料的歸檔工作。

第9篇:勞動(dòng)教育教學(xué)計(jì)劃范文

職業(yè)素質(zhì)教育歷來(lái)深受重視。早在2005年,《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》中要求“職業(yè)院校要把德育工作放在首位,全面推進(jìn)素質(zhì)教育”;2006年,教育部16號(hào)文《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》就明確提出了高職教育“高素質(zhì)”的人才培養(yǎng)目標(biāo)。2014年2月26日,總理在國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議中,提出了要部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,其中就提到了“創(chuàng)新職業(yè)素質(zhì)教育模式”、“提高人才培養(yǎng)質(zhì)量”。如何培養(yǎng)出較高職業(yè)素質(zhì)的旅游人才引起了很多學(xué)者的關(guān)注。如賀麗霞[1]認(rèn)為要從課程設(shè)置、課堂教學(xué)、團(tuán)隊(duì)組建、學(xué)生考評(píng)中來(lái)提升學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng);鄭莉紅[2]認(rèn)為應(yīng)從日常教學(xué)、仿真實(shí)訓(xùn)教學(xué)、社會(huì)實(shí)踐等渠道提升高職高專酒店管理專業(yè)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng);朱海岳[3]提出了“五位一體”旅游專業(yè)職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育實(shí)施體系;雷晚蓉[4]在對(duì)國(guó)外著名旅游院校人才培養(yǎng)模式經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)下,從專業(yè)定位、實(shí)踐教學(xué)、師資隊(duì)伍、課程體系等方面來(lái)構(gòu)建高素質(zhì)人才培養(yǎng)模式。這些研究從多個(gè)角度為高職院校旅游類專業(yè)職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)提供了很好的建議和措施,本文正是受這些研究的啟發(fā),考慮到職業(yè)素質(zhì)教育的滲透性和長(zhǎng)期性,構(gòu)建了“一核雙輪四驅(qū)全過(guò)程”的職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育模式。

二、高職院校旅游類專業(yè)職業(yè)素質(zhì)教育存在的問(wèn)題

(一)重實(shí)踐輕理論。不少院校將旅游類專業(yè)人才的培養(yǎng)定位為“能適應(yīng)各類旅游企業(yè)服務(wù)一線需要的應(yīng)用型人才”,再加上畢業(yè)生去向基層性特點(diǎn),使得一些院校過(guò)于注重實(shí)踐技能的培養(yǎng)而忽略了學(xué)生綜合素質(zhì)的提升。另外,實(shí)踐技能的提高具有短期性和顯著性等特點(diǎn),這也是院校重視對(duì)學(xué)生實(shí)踐技能培養(yǎng)的一個(gè)重要原因。

(二)教育內(nèi)容和教學(xué)形式的單一化。很多院校意識(shí)到“職業(yè)素質(zhì)教育”的重要性,但對(duì)職業(yè)素質(zhì)的理解不夠深入,往往以開(kāi)設(shè)幾門(mén)素質(zhì)文化課程作為素質(zhì)教育的全部?jī)?nèi)容,而忽略了隱性課程的開(kāi)發(fā);在教學(xué)形式上,以傳統(tǒng)的“講授”形式為主,缺乏對(duì)于學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性的引導(dǎo)和發(fā)揮。

(三)忽視了學(xué)生日常行為的培養(yǎng)。學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的提升不僅體現(xiàn)在職業(yè)生活中,也應(yīng)該貫穿到日常生活中。一些教師在教育學(xué)生時(shí),傳授給學(xué)生“工作中要遵守企業(yè)的規(guī)章制度、要尊重企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、要記住‘客人永遠(yuǎn)是對(duì)的’”等理論,而對(duì)于學(xué)生上課遲到、課堂中玩手機(jī)、見(jiàn)到老師繞道而行等行為不予制止和引導(dǎo),那么,職業(yè)素質(zhì)的教育就很難有真正的成效。

三、高職院校旅游類專業(yè)職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育模式的構(gòu)建

在職業(yè)活動(dòng)中,職業(yè)素質(zhì)是具有決定性作用并相對(duì)穩(wěn)定的重要品質(zhì),它是一個(gè)人通過(guò)自我的內(nèi)在修煉和外界的教育、引導(dǎo)而逐步形成的[5],包括職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)理想、職業(yè)技能等。因此,職業(yè)素質(zhì)的養(yǎng)成教育具有長(zhǎng)期性、滲透性和連續(xù)性,是一個(gè)內(nèi)外合力的過(guò)程。因此,本文秉承“理論與實(shí)踐并重、校內(nèi)和校外并驅(qū)”的理念,嘗試構(gòu)建“一核雙輪四驅(qū)全過(guò)程”(圖1)的養(yǎng)成教育模式,以期為各高職旅游類院校高素質(zhì)人才的培養(yǎng)提供參借鑒和參考。一核:以職業(yè)素質(zhì)的提升為核心;雙輪:理論和實(shí)踐;四驅(qū):家庭、學(xué)校、企業(yè)和社會(huì)同時(shí)發(fā)揮作用;全過(guò)程:職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)貫穿到從新生入學(xué)前到畢業(yè)后的全過(guò)程。

(一)入學(xué)前———營(yíng)造良好氛圍,提高職業(yè)認(rèn)同感

1.提供專業(yè)填報(bào)咨詢。通過(guò)長(zhǎng)期教學(xué)發(fā)現(xiàn),有不少學(xué)生是因?yàn)椤皠e無(wú)選擇”、“缺乏了解”才選擇了旅游類專業(yè)。各高職院??梢栽诿磕甑母呖贾驹柑顖?bào)期間,請(qǐng)旅游類專業(yè)的骨干教師、企業(yè)的代表在主要的生源地城市為學(xué)生及家長(zhǎng)提供專業(yè)報(bào)考咨詢。這樣既可以讓學(xué)生對(duì)將來(lái)所學(xué)專業(yè)有個(gè)清晰的認(rèn)識(shí),變被動(dòng)接受為主動(dòng)選擇,也可以讓家長(zhǎng)參與其中,便于今后教育過(guò)程中的雙向溝通。

2.樹(shù)立行業(yè)先進(jìn)典型。先進(jìn)典型人物、典型事跡的正面影響往往比單純的說(shuō)教效果好。充分發(fā)揮微博、微信、QQ群等校園媒體的作用,在學(xué)生及家長(zhǎng)中積極正面宣傳行業(yè)的先進(jìn)代表人物,讓學(xué)生在潛移默化的影響中形成、內(nèi)化正確的職業(yè)理念和積極向上的職業(yè)信心。

3.量身打造素質(zhì)提升方案。根據(jù)高考錄取結(jié)果,為每一個(gè)填報(bào)旅游類專業(yè)的考生提供個(gè)人素質(zhì)提升方案。結(jié)合測(cè)試結(jié)果和家長(zhǎng)提供的信息,全面了解學(xué)生的職業(yè)潛能和不足,為其制定素質(zhì)提升方案。

(二)學(xué)校中———扎實(shí)理論和實(shí)踐基礎(chǔ),增強(qiáng)職業(yè)意識(shí)

1.課程設(shè)置“多元化”。課程的學(xué)習(xí)是學(xué)生職業(yè)素質(zhì)提升的主渠道。各院校應(yīng)該構(gòu)建一套合理的課程體系,注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。不僅要有基礎(chǔ)課程、專業(yè)核心課程,還應(yīng)有通識(shí)課程,以拓展學(xué)生的知識(shí)面,增強(qiáng)其職業(yè)勝任力。

2.教師隊(duì)伍“專業(yè)化”。師資力量是教育教學(xué)效果以及教學(xué)計(jì)劃完成的重要保障,教師的言傳身教對(duì)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的提升起著不可替代的作用。因此,學(xué)校應(yīng)為學(xué)生配備專業(yè)化的老師。一是要提高教師的進(jìn)入門(mén)檻,除了常規(guī)的企業(yè)經(jīng)歷、學(xué)歷、科研能力等方面的考核外,更要注重教師“職業(yè)道德”的考核;二是要加大“雙師型”教師的比例,“雙師型”不僅是教師擁有職業(yè)資格證書(shū),而是要參與相關(guān)職業(yè)活動(dòng)。專業(yè)教師要定期到校企合作企業(yè)進(jìn)行頂崗鍛煉,熟悉行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),了解企業(yè)最新人才需求,增強(qiáng)實(shí)踐能力,更好地服務(wù)于教學(xué);三是聘請(qǐng)行業(yè)專家進(jìn)課堂,行業(yè)專家擔(dān)任部分課程的主講教師或與其他專職教師共同承擔(dān)一門(mén)課程的教學(xué)任務(wù),將實(shí)際的工作場(chǎng)景搬進(jìn)課堂。

3.實(shí)踐活動(dòng)“常態(tài)化”。實(shí)踐活動(dòng)是完善和補(bǔ)充課堂理論學(xué)習(xí)的重要載體,而這也是深受學(xué)生歡迎的教學(xué)形式。如新生開(kāi)學(xué)第一周,安排學(xué)生到星級(jí)酒店、旅行社、旅游景區(qū)等企業(yè)參觀學(xué)習(xí),使學(xué)生對(duì)行業(yè)有個(gè)直觀的認(rèn)識(shí);每學(xué)期安排一定的時(shí)間進(jìn)行專業(yè)技能實(shí)訓(xùn),有助于學(xué)生掌握操作技能,深化職業(yè)認(rèn)知;開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)教育,由學(xué)生負(fù)責(zé)校園指定區(qū)域的衛(wèi)生和草坪的維護(hù),有助于服務(wù)意識(shí)提升;定期舉辦職業(yè)技能大賽,提高動(dòng)手操作能力,激發(fā)學(xué)生對(duì)專業(yè)的熱愛(ài);開(kāi)展“讀書(shū)月”活動(dòng),督促學(xué)生廣泛閱讀書(shū)籍,充實(shí)大學(xué)生活,提升人文素質(zhì)和自身內(nèi)涵。

4.班級(jí)管理“企業(yè)化”。班級(jí)是學(xué)校教育管理中最基本單位,班級(jí)管理“企業(yè)化”使學(xué)生在學(xué)校不但能夠?qū)W好理論知識(shí),提高專業(yè)技能,同時(shí)能感受到企業(yè)氛圍和企業(yè)精神。首先,設(shè)計(jì)出符合職業(yè)特點(diǎn)的校服,規(guī)范學(xué)生的職業(yè)形象;其次,制定出一套班級(jí)管理制度。例如,競(jìng)選出班長(zhǎng)為“總經(jīng)理”,學(xué)習(xí)委員、團(tuán)支書(shū)等為“部門(mén)經(jīng)理”;小組長(zhǎng)為“主管”,宿舍長(zhǎng)為“領(lǐng)班”等,分別管理相應(yīng)的事務(wù);上課要簽到,穿職業(yè)裝,不允許帶手機(jī)……;最后,在期末考評(píng)時(shí),除了卷面成績(jī)和教師給的平時(shí)成績(jī)外,還要有各自“領(lǐng)導(dǎo)”根據(jù)“員工”平時(shí)表現(xiàn)(班規(guī)的執(zhí)行情況)的打分,最終優(yōu)秀的員工可以發(fā)放獎(jiǎng)狀及“年終獎(jiǎng)”等。

(三)畢業(yè)后———加強(qiáng)跟蹤調(diào)查,評(píng)價(jià)職業(yè)素質(zhì)

畢業(yè)對(duì)于大多數(shù)學(xué)生來(lái)說(shuō),意味著學(xué)校學(xué)習(xí)的結(jié)束和職業(yè)生涯的開(kāi)始。對(duì)畢業(yè)后的學(xué)生進(jìn)行跟蹤調(diào)查,是對(duì)職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)過(guò)程進(jìn)行動(dòng)態(tài)的管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷調(diào)整和完善,以使職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育能夠朝著正確的方向進(jìn)行。

1.評(píng)價(jià)主體多元化。要客觀、全面地對(duì)職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)情況進(jìn)行跟蹤測(cè)量評(píng)估,就要構(gòu)建家庭、學(xué)校、企業(yè)和社會(huì)的“四方”職業(yè)素質(zhì)教育評(píng)價(jià)體系。家庭是學(xué)生較為放松和隨意的地方,學(xué)生的思維和言行的變化在家庭中能真實(shí)流露,而且一個(gè)家庭對(duì)應(yīng)著一個(gè)學(xué)生,家長(zhǎng)的評(píng)價(jià)就具有針對(duì)性和相對(duì)權(quán)威性。家長(zhǎng)可以對(duì)比學(xué)生大一入學(xué)前和畢業(yè)后的意識(shí)和行為的變化,對(duì)變化的具體方向和表現(xiàn)進(jìn)行記錄或直接反映給學(xué)校教育者;學(xué)校是學(xué)生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的主導(dǎo)者,更能深刻地察覺(jué)其中的成效與不足。學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生輔導(dǎo)員(班主任)、任課教師、后勤工作人員等和學(xué)生有較多交流和接觸的工作人員,都是參與評(píng)價(jià)的重要主體;企業(yè)是學(xué)生畢業(yè)后的去所,也是檢驗(yàn)其職業(yè)素質(zhì)的重要基地。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部的工作人員、學(xué)生的企業(yè)導(dǎo)師、部門(mén)同事等可以對(duì)學(xué)生實(shí)際工作情況以及工作中體現(xiàn)出的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行評(píng)價(jià);社會(huì)對(duì)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的評(píng)價(jià)比其他主體都要苛刻,旅游類企業(yè)的消費(fèi)者、其他行業(yè)的招聘者、兄弟院校的教師等可以作為評(píng)價(jià)的主體,他們的評(píng)價(jià)和建議是我們高職院校旅游類專業(yè)的教育工作者應(yīng)高度重視和努力完成的重要任務(wù)。

2.評(píng)價(jià)內(nèi)容多維度。學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)提升是一個(gè)從生理到心理、從知識(shí)到能力的過(guò)程,其評(píng)價(jià)也應(yīng)該包括多方面。如:在具備社會(huì)公德的基礎(chǔ)上,學(xué)生是否具有良好職業(yè)道德;在具備職業(yè)技能的基礎(chǔ)上,是否具有較好的理論素養(yǎng);在具備職業(yè)能力的基礎(chǔ)上,是否具有良好的職業(yè)態(tài)度和服務(wù)意識(shí);在具備社會(huì)適應(yīng)力和崗位從業(yè)能力的基礎(chǔ)上,是否具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力等。誠(chéng)然,任何一個(gè)要素都不是孤立存在的,任何一個(gè)主體也很難全面考察這些素質(zhì),因此,需要將各主體提供的評(píng)價(jià)內(nèi)容進(jìn)行提煉和挖掘,運(yùn)用定性和定量的評(píng)價(jià)方法,得出的結(jié)論才具有較高的真實(shí)度和較強(qiáng)的說(shuō)服力。

3.評(píng)價(jià)方式多樣化。依據(jù)不同的評(píng)價(jià)主體,采用靈活多樣的評(píng)價(jià)方式,充分挖掘?qū)W生職業(yè)素質(zhì)中的隱性部分。家庭在評(píng)價(jià)時(shí),可以通過(guò)觀察法、面談法獲得真實(shí)的資料;學(xué)校在評(píng)價(jià)時(shí),可以通過(guò)理論考試、問(wèn)卷調(diào)查、技能比賽等方式,了解學(xué)生在知識(shí)、能力方面的實(shí)際情況;企業(yè)可以通過(guò)民主評(píng)議、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)觀察、業(yè)績(jī)考核等形式,給學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行階段性評(píng)價(jià),檢驗(yàn)學(xué)生人際關(guān)系的維護(hù)能力、工作能力等;在星級(jí)酒店、旅游景區(qū)等隨機(jī)采訪旅游者,通過(guò)個(gè)別訪談和問(wèn)卷調(diào)查收集顧客意見(jiàn);采訪其他行業(yè)的招聘者,了解高職旅游類專業(yè)畢業(yè)生在求職過(guò)程中的表現(xiàn)及職業(yè)的適應(yīng)情況。當(dāng)然,在評(píng)價(jià)時(shí),既要注重結(jié)果性評(píng)價(jià)也要加強(qiáng)過(guò)程性評(píng)價(jià)。過(guò)程性評(píng)價(jià)意在發(fā)現(xiàn)不足并及時(shí)糾正,避免在培養(yǎng)過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題;結(jié)果性評(píng)價(jià)旨在鑒定和驗(yàn)證,避免出現(xiàn)不良結(jié)果。

四、結(jié)語(yǔ)